护士培训情景模拟与案例分析
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护理管理案例情景剧情景一:护理交接班在医院的护理岗位上,交接班是非常重要的环节。
一天晚班的护士小张正在和白班的护士小李进行交接班。
小张:你好,小李,今晚的情况如何?小李:情况还好,但有一位患者出现了体温升高的症状,已经给予退热药物,需要继续观察。
小张:好的,我会继续留意这位患者。
还有其他需要我注意的吗?小李:另外,另一位患者的血压有些不稳定,需要密切监测。
小张:好的,我会密切关注这位患者的情况。
还有其他需要我知道的吗?小李:目前没有了,其他患者的情况都比较稳定。
在这个交接班过程中,小张和小李之间的沟通非常顺畅,关键信息得以有效传递和接收,从而确保患者得到连续的护理服务。
情景二:护理风险评估在病房里,护士小王正在对一位心衰患者进行护理风险评估。
小王:您好,我是护士小王,来对您进行护理风险评估,您感觉有什么不适吗?患者:最近感觉胸闷、气短,有时候还会出现心悸的情况。
小王:好的,我会记录下来。
您最近有没有摔倒或者滑倒的情况吗?患者:没有,我有家人帮助我行动。
小王:明白了,我会注意您的动作安全。
您有没有其他慢性病史需要我知道的?患者:我有高血压和高血脂的病史。
小王:好的,我会把这些信息纳入风险评估中,确保您的安全。
如果您有不适或者需要帮助,请随时告诉我。
在护理风险评估中,及时了解患者的身体状况和生活习惯,可以有效地降低患者在医院中发生意外的风险。
情景三:护理干预实施一位老年病房的护士小刘正在执行一位行动不便的老年患者的护理计划。
小刘:嗨,阿姨,我是小刘,今天来帮您完成洗澡和换衣服。
阿姨:好的,谢谢你。
小刘细心地为阿姨准备了洗澡用品和干净换洗的衣服,耐心地帮助阿姨完成洗澡和更衣的过程。
小刘:洗澡的时候感觉怎么样?有没有头晕或者其他不适?阿姨:洗得舒服,没有不适。
小刘在护理过程中不仅照顾到了患者的生活需求,还及时询问患者的感受和体会,确保护理干预的实施效果。
这些护理管理案例情景剧展示了护士在日常工作中面对不同情况的处理方式,展现了护理工作中的沟通、风险评估和干预实施的重要性。
情景模拟教学法在护士急救能力培训中应用效果的Meta分析目录一、内容概要 (1)二、背景介绍 (1)三、研究目的与意义 (3)四、Meta分析方法概述 (4)五、文献综述与分析框架 (5)六、情景模拟教学法在护士急救能力培训中的应用效果分析 (6)1. 研究概况与数据来源 (7)2. 情景模拟教学法的实施方式及特点 (8)3. 情景模拟教学法对护士急救能力的影响分析 (9)4. 情景模拟教学法与传统培训方法的比较分析 (10)七、Meta分析过程与结果展示 (12)1. 研究选择标准和排除标准设定 (13)2. 数据提取和统计分析方法 (14)3. Meta分析结果及解释说明 (14)八、情景模拟教学法在护士急救能力培训中的实践问题及对策建议.151. 实践中的挑战和问题剖析 (15)2. 提高情景模拟教学法效果的对策和建议 (17)一、内容概要本文旨在通过Meta分析的方法,全面评估情景模拟教学法在护士急救能力培训中的应用效果。
研究将围绕情景模拟教学法在护士培训中的应用,对比其与传统教学方法的效果差异,以验证情景模拟教学法在提高护士急救能力方面的实际效果。
通过整合和综合分析多项研究数据,期望得出情景模拟教学法在护士急救能力培训中的总体效果,以及可能存在的优势与不足。
本文还将探讨情景模拟教学法的实施要点及其对护士培训的重要意义,以期为护理教育提供有价值的参考依据。
二、背景介绍随着医疗技术的迅速发展和人口老龄化的加剧,护士在急救领域扮演着越来越重要的角色。
急救能力是护士的核心技能之一,对于提高病人生存率和降低死亡率具有重要意义。
传统的急救技能培训方法存在一定的局限性,如理论与实践脱节、培训资源不足等。
如何改进急救技能培训方法成为当前护理教育的重要课题,情景模拟教学法逐渐应用于护士急救能力培训中,取得了显著的效果。
本文将对情景模拟教学法在护士急救能力培训中的应用效果进行Meta分析,以期为临床护理教育提供借鉴。
一、情景背景某医院内科病房,患者李某某,男,65岁,因急性心肌梗死入院治疗。
患者入院时病情危重,已出现休克症状。
病房护士长张华在巡视病房时,发现患者病情急剧恶化,立即启动紧急预案。
二、紧急预案启动1. 护士长张华:- 立即通知医生进行紧急会诊。
- 指派经验丰富的护士李芳和赵敏协助抢救。
- 同时,通知医院急诊科、心内科及ICU等相关科室准备接收患者。
2. 护士李芳:- 迅速准备抢救物品,包括除颤仪、心脏监护仪、急救药品等。
- 快速建立静脉通道,为患者进行输液治疗。
- 监测患者生命体征,包括心率、血压、呼吸等。
3. 护士赵敏:- 协助医生进行紧急心肺复苏(CPR)。
- 持续监测患者病情变化,及时向医生报告。
- 对患者进行心理安慰,缓解患者及家属的紧张情绪。
三、抢救过程1. 医生会诊:- 医生到达病房后,立即对患者进行全面的体格检查和病情评估。
- 根据患者的病情,制定了详细的抢救方案。
2. 抢救措施:- 给予患者强心、利尿、扩血管等治疗。
- 进行紧急冠状动脉介入手术。
- 维持患者生命体征稳定。
3. 病情变化:- 在抢救过程中,患者病情出现波动,血压下降,心率加快。
- 护士立即调整治疗方案,增加输液量,调整药物剂量。
四、紧急预案实施1. 医院急诊科:- 迅速为患者进行急诊手术准备。
- 派遣医护人员前往病房,协助抢救。
2. 心内科:- 准备好冠状动脉介入手术所需设备和药品。
- 派遣心内科医生和护士协助抢救。
3. ICU:- 准备好接收患者的床位和抢救设备。
- 派遣ICU医护人员待命,随时准备接收患者。
五、抢救成功经过紧张的抢救,患者病情逐渐稳定,血压恢复正常,心率恢复正常。
医生决定将患者转入ICU进行进一步观察和治疗。
六、总结本次紧急预案的启动和实施,充分展示了医院护士的应急处理能力和团队协作精神。
在紧急情况下,护士们能够迅速、准确地执行抢救措施,为患者的生命安全提供了有力保障。
七、应急预案改进1. 加强护士应急培训:定期组织护士进行急救技能培训,提高护士的应急处理能力。
护理临床思维训练案例张某,男,65岁。
2天前无明显诱因出现胸闷、气短,伴有咳嗽、咯白色泡沫痰。
入院后查体:呼吸28次/分,双肺呼吸音粗,可闻及湿罗音。
心率92次/分,血压140/90。
胸部线提示肺部感染。
护理问题:1.呼吸困难原因分析:肺部感染导致肺泡堵塞,通气功能障碍。
护理措施:(1)给予吸氧,保持2>90%。
(2)雾化吸入,帮助排出痰液。
(3)体位引流,促进痰液排出。
(4)观察症状变化,评估呼吸状况。
2.焦虑原因分析:突发疾病导致患者焦虑、恐惧。
护理措施:(1)与患者建立信任关系,倾听患者诉求。
(2)解释病情,消除疑虑。
(3)引导患者进行深呼吸放松。
(4)陪伴患者,提供心理支持。
3.活动耐受差原因分析:肺部感染导致氧合功能下降。
(1)指导患者进行床上活动,不要过度活动。
(2)协助患者进行部分自理活动。
(3)观察生命体征变化,评估活动耐受度。
(4)根据患者情况调整活动项目。
4.睡眠质量差原因分析:呼吸困难、咳嗽影响睡眠。
护理措施:(1)睡前进行背部按摩,引导患者进行放松。
(2)适当使用止咳药物,减轻咳嗽。
(3)保证病房安静,提供舒适的睡眠环境。
(4)建议患者采取侧卧位,减轻呼吸困难感。
5.营养风险原因分析:呼吸困难导致进食量下降。
护理措施:(1)提供小份多餐,鼓励患者进食。
(2)提供营养软食,增加食欲。
(3)观察患者饮食情况,评估营养状态。
(4)必要时给予胃肠外营养支持。
6.感染风险原因分析:肺炎患者易合并感染。
(1)严格执行手卫生。
(2)隔离患者,减少交叉感染。
(3)观察痰液性状变化,评估感染情况。
(4)培养痰液,定性定量病原体。
(5)使用抗生素,控制感染。
通过对张某的病情分析,制定针对性护理措施,有助于提。
第1篇一、实验背景护理工作作为医疗服务的重要组成部分,护理礼仪对提高护理质量、提升患者满意度具有重要意义。
为了进一步规范护理行为,提高护理人员的礼仪素养,我们开展了一项护理礼仪情景实验。
本次实验旨在通过模拟实际护理工作场景,观察护理人员在不同情景下的礼仪表现,以期为护理礼仪培训提供参考。
二、实验目的1. 观察护理人员在不同情景下的礼仪表现;2. 分析护理礼仪在实际工作中的重要性;3. 为护理礼仪培训提供参考。
三、实验方法1. 实验对象:选取某医院护理团队作为实验对象,共计30名护理人员。
2. 实验场景:模拟出入院办理、病区环境介绍、急救环境心肺复苏技术、为患者进行鼻饲技术与健康宣教、心电监测技术等五个日常工作场景。
3. 实验步骤:(1)实验前对护理人员进行护理礼仪知识培训;(2)模拟实验场景,观察护理人员在不同情景下的礼仪表现;(3)对实验结果进行统计分析。
四、实验结果与分析1. 出入院办理场景在出入院办理场景中,护理人员表现较为规范。
大部分护理人员能够主动微笑迎接患者,耐心解答患者疑问,保持站立姿势,面带微笑,态度亲切。
但在部分护理人员中,仍存在一些不足,如个别护士站立姿势不标准,面部表情不够自然等。
2. 病区环境介绍场景在病区环境介绍场景中,护理人员整体表现较好。
大部分护理人员能够详细介绍病区环境,包括病房布局、设施设备、注意事项等。
但在部分护理人员中,仍存在一些问题,如个别护士介绍时语速过快,导致患者难以理解;部分护士在介绍过程中,态度不够热情等。
3. 急救环境心肺复苏技术场景在急救环境心肺复苏技术场景中,护理人员表现较为出色。
大部分护理人员能够熟练掌握心肺复苏技术,操作规范,动作迅速。
但在部分护理人员中,仍存在一些问题,如个别护士在操作过程中,面部表情不够严肃,动作不够规范等。
4. 为患者进行鼻饲技术与健康宣教场景在为患者进行鼻饲技术与健康宣教场景中,护理人员表现较好。
大部分护理人员能够熟练掌握鼻饲技术,操作规范,同时耐心向患者解释操作过程。
一、前言随着医疗行业的不断发展,基础护理技能作为护理工作的重要组成部分,其重要性日益凸显。
为了提高护理学生的临床实践能力,我校护理学院特开展了基护情景模拟实训。
本次实训旨在通过模拟临床护理场景,让学生在真实或近似真实的情境中掌握和巩固基础护理操作技能,提升护理服务意识和应急处置能力。
以下是本次基护情景模拟实训的总结。
二、实训背景与目的1. 实训背景:随着我国人口老龄化加剧,对护理人才的需求不断增长。
护理专业学生需要具备扎实的理论基础和良好的实践技能,才能适应临床护理工作。
2. 实训目的:(1)帮助学生巩固和掌握基础护理操作技能;(2)提高学生的临床护理服务意识和沟通能力;(3)培养学生的团队协作精神和应急处置能力;(4)为学生的临床实习打下坚实基础。
三、实训内容与方法1. 实训内容:(1)基础护理操作技能:包括静脉输液、静脉注射、皮内注射、肌肉注射、导尿、灌肠、鼻饲、口腔护理等;(2)临床护理服务意识:包括患者评估、病情观察、心理护理、健康教育等;(3)应急处置能力:包括急救技能、突发事件处理、患者转运等。
2. 实训方法:(1)情景模拟:将学生分为若干小组,每组扮演不同的角色,模拟临床护理场景,进行基础护理操作和应急处置;(2)案例讨论:针对模拟过程中出现的问题,进行案例讨论,分析原因,总结经验教训;(3)专家点评:邀请具有丰富临床经验的教师或护士长对学生的表现进行点评,指出不足,提出改进建议。
四、实训过程与收获1. 实训过程:(1)前期准备:学生分组,确定模拟场景,准备所需物品;(2)模拟演练:学生分组进行模拟演练,教师巡回指导;(3)案例讨论:针对模拟过程中出现的问题,进行案例讨论;(4)专家点评:邀请专家对学生的表现进行点评。
2. 实训收获:(1)技能提升:通过模拟演练,学生掌握了基础护理操作技能,提高了临床实践能力;(2)服务意识增强:学生在模拟过程中,注重患者沟通,关注患者需求,提高了服务意识;(3)团队协作能力提高:学生在模拟演练中,学会与他人合作,共同完成任务;(4)应急处置能力增强:学生在模拟演练中,学会了应对突发事件,提高了应急处置能力。
护理案例分析题一、病人基本情况。
患者,女,75岁,入院时间为2021年9月10日。
主要病史为高血压、糖尿病,合并冠心病,入院时主要症状为胸闷、气促、乏力。
二、护理观察及分析。
1. 病情观察。
患者入院后,护理人员首先进行了详细的病史询问和体格检查。
发现患者血压偏高,心率不稳定,血糖控制不佳,且存在轻度水肿。
在随访观察中发现,患者存在情绪低落,食欲不振,睡眠质量较差等问题。
2. 问题分析。
根据患者的病史和护理观察,可以得出以下问题,①心血管疾病风险增加;②情绪低落,可能存在抑郁情绪;③营养不良,需要进行营养干预;④睡眠质量差,需要改善睡眠环境和作息规律。
三、护理干预及效果评价。
1. 心血管护理。
针对患者的心血管疾病风险增加问题,护理人员进行了详细的心血管护理干预,包括监测血压、心率,定期进行心电图检查,指导患者进行规律的运动和饮食控制。
经过一段时间的护理干预,患者的心血管状况得到了明显改善。
2. 心理护理。
针对患者的抑郁情绪,护理人员通过耐心倾听和心理疏导,帮助患者缓解情绪,建立积极的心态。
患者的情绪逐渐好转,睡眠质量也有所改善。
3. 营养护理。
针对患者的营养不良问题,护理人员进行了个性化的营养干预方案,包括合理搭配饮食,补充营养素,监测营养指标等。
经过一段时间的干预,患者的营养状况明显改善。
4. 睡眠护理。
针对患者的睡眠质量差的问题,护理人员进行了睡眠环境的改善,规范作息时间,指导患者进行放松训练等。
患者的睡眠质量得到了明显改善。
四、护理效果评价。
通过以上护理干预措施,患者的心血管状况得到了明显改善,情绪和睡眠质量也有所提升,营养状况得到了改善。
患者对护理人员的护理工作表示满意,出院后也能够按时进行复诊和遵医嘱。
整体护理效果良好。
五、护理体会。
本次护理案例中,护理人员通过全面的观察和分析,有针对性地进行了护理干预,取得了良好的护理效果。
在护理过程中,护理人员需要细心、耐心,注重与患者的沟通和交流,帮助患者树立信心,积极配合治疗。
情景模拟在临床规培护士培训中的应用摘要:情景模拟训练是通过实物演示,角色扮演等手段创设情境,在特设的情境中进行各种技术操作及处理事情的一种方法。
它将形象生动的表现与具体的实践锻炼相结合,有利于激发护士的情感体验,培养沟通实做能力,在护士的培训过程中起到重要作用。
我科是一个集输液.注射.抢救又与众多家属合作的综合性科室,通过进行分层次的培训和考核训练护士多方面综合能力取得了较好的效果。
关键词:情景模拟;临床规培护士培训;应用引言医院各科室中,急诊科是聚集各种繁重抢救任务的科室。
相比于其他科室,急诊科护理工作中面临的任务更加复杂,其预见性不佳,所以护理过程中面临的风险较高。
随着近年来护理人员年轻化特点的显现,急诊科护士普遍缺乏急救意识与护理经验,所以有必要针对急诊科护士开展有关急救技能的培训,以全面提升其急救能力。
情景模拟演练培训打破了以往传统带教模式,将理论知识与操作技能等方面内容整合起来,以达到培养护士思维能力的目标,有效提升护士的应急能力,从整体上提升其急救能力。
1重要性病房每天接触的人多,人杂处理方式灵活多样。
护士通过情景模拟的训练后,在服务原则的前提下能按自己的方式灵活处理各类问题,充分发挥了护士的主观能动性,同时为病人服务的过程中,护士能将自己所学的知识进行整合,当这种知识得到认可时常常会产生成就感,提高了他们为病人服务的积极性。
培养医患沟通能力,世界医学教育联合会《福冈宣言》指出:“所有医生必须学会交流和人际关系的技能,缺少共鸣(同情)应看作与技术不够一样是无能力的表现”可见沟通的重要性。
通过进行各种临床情况模拟训练包括角色转化,使用标准化病人,标准化家属等可有效提高医患沟通能力,减少医疗纠纷,建立良好的医患关系。
在医患关系日益紧张的今天,起到了很好的缓冲作用。
有利于护士的基本技能和应急能力的培养:通过仪器演练,提高了护士对专科技术的操作能力,扎实了基本功,并且对护士进行了应急能力的培养,在一定程度上提高了在应急环境下的分析判断果断决策能力;模拟急救中先设置模拟患者,应用有关急救模型,将复苏全过程进行标准化操作训练,使一系列抢救操作通过科学的编排有序联系起来,培养了护士的急救技能及应急水平。
临床护理情景模拟案例与标准化病人应用1. 临床护理情景模拟案例:病人突发心脏骤停,护士应该如何应对?在这种情况下,护士需要立即呼叫急救团队,并开始进行心肺复苏。
护士需要快速评估病人的呼吸和心跳情况,并开始进行胸外按压和人工呼吸。
护士还需要准备好相关的急救设备,如自动体外除颤器和氧气设备,以便在需要时使用。
2. 标准化病人应用:如何使用标准化病人进行护理培训?标准化病人是一种模拟病人,可以用于护理培训和评估。
在使用标准化病人进行培训时,护士需要先了解病人的病史和症状,然后进行模拟护理。
护士需要注意与病人的交流和沟通,以及正确使用相关的医疗设备和药物。
3. 临床护理情景模拟案例:病人出现呼吸困难,护士应该如何应对?在这种情况下,护士需要立即评估病人的呼吸情况,并采取相应的措施。
护士可以给病人提供氧气,调整病人的体位,或者使用呼吸机等设备来帮助病人呼吸。
护士还需要密切观察病人的病情变化,并及时向医生汇报。
4. 标准化病人应用:如何使用标准化病人进行疼痛管理培训?在使用标准化病人进行疼痛管理培训时,护士需要了解病人的疼痛类型和程度,并根据病人的情况制定相应的疼痛管理计划。
护士需要正确使用相关的药物和设备,如镇痛药和热敷器等,以帮助病人缓解疼痛。
5. 临床护理情景模拟案例:病人出现意识丧失,护士应该如何应对?在这种情况下,护士需要立即呼叫急救团队,并开始进行急救措施。
护士需要评估病人的呼吸和心跳情况,并进行胸外按压和人工呼吸。
护士还需要准备好相关的急救设备,如自动体外除颤器和氧气设备,以便在需要时使用。
6. 标准化病人应用:如何使用标准化病人进行糖尿病管理培训?在使用标准化病人进行糖尿病管理培训时,护士需要了解病人的病史和症状,并根据病人的情况制定相应的管理计划。
护士需要教育病人如何正确使用血糖仪和注射器等设备,以及如何控制饮食和进行运动等。
7. 临床护理情景模拟案例:病人出现过敏反应,护士应该如何应对?在这种情况下,护士需要立即停止给药,并评估病人的症状和病情。
护士资格证考试模拟案例一、案例背景某医院接诊了一位老年病人,李先生,他被诊断出糖尿病并有高血压史。
由于长期忽视治疗,导致他的病情加重,并合并了严重的肾功能不全。
医生在诊断的基础上,决定为李先生做肾脏移植手术,以改善其健康状况。
我们将通过本文模拟的方式,讨论在护理过程中可能遇到的一些问题和解决办法。
二、病情分析1. 李先生的糖尿病和高血压病史需要特别关注,手术期间和术后应严密监测其血糖和血压,及时调整治疗方案,以确保手术的顺利进行和术后的恢复。
2. 肾功能不全可能引起一系列并发症,如贫血、水电解质失衡等。
护士需要针对李先生的具体情况,制定合理的护理计划并严密观察他的病情变化。
三、护理过程1. 术前准备在手术前几天,护士应与李先生进行沟通,详细了解他的病情、手术的相关信息以及个人疑虑和需求。
同时,配合医生进行术前的相关检查,如心电图、血液和尿液检查等,以评估病人的整体状况。
2. 术中护理在手术过程中,护士需要与其他医疗团队成员密切合作,确保手术室的环境清洁、设备正常运转。
对于术中出现的异常情况,如术中出血、感染等,护士要及时采取相应措施并向医生报告。
3. 术后护理在手术结束后,护士需要将李先生转移到恢复室,并密切观察他的生命体征。
特别关注他的尿量、颜色和性质等肾功能指标,及时发现异常情况。
术后的疼痛管理也是护理的重要任务,根据李先生的疼痛程度,合理选择镇痛药物并监测其疗效和不良反应。
4. 术后恢复期李先生在出院后需要定期复诊,而护士在这一阶段仍然发挥着重要的角色。
护士要指导病人正确服药,并在遇到问题时提供专业的解答和建议,以确保病人的康复进展顺利。
四、问题讨论及解决办法1. 如何保持手术室的清洁和设备的正常运行?解决办法:护士在手术前应参与清洁工作,确保手术室环境的卫生。
在手术过程中,护士要随时检查设备的运转情况,及时采取维修和更换操作。
2. 如何监测李先生的血糖和血压?解决办法:护士应定期测量血糖和血压,并记录下来进行观察和分析。
基础护理情景模拟案例及标准化病人应用前言:为了帮助全国医科院校、医疗机构、SP会员单位和教学基地的医护教学人员及时获取更多学习信息,SP教指委将不断提供优秀的医学文章精品汇编供大家参阅。
以下是我们推荐的文章汇编之一:鼻饲技术鼻饲法是将胃管经一侧鼻腔插入胃内,通过胃管向胃内灌注流质食物、水和药物的方法。
鼻饲法适用于不能由口进食的病人,常用于昏迷、口腔疾病等造成吞咽困难不能自行进食的病人。
他们可通过经胃管注入的营养丰富的流食来摄取足够的蛋白质、水、药物与热量。
一、培训目标1能够正确完成鼻饲的基本操作。
2能够判断鼻饲过程中出现的问题并进行解决。
3能够对鼻饲过程中的突发事件和并发症进行正确处理。
4 有效的护患沟通。
二、培训准备准备项目准备措施需具备的知识与技能鼻饲技术操作鼻饲并发症知识鼻饲常见问题的处理方法沟通交流技巧模拟情景描述女性病人,86岁,神志清楚,精神萎靡,反应迟钝,因进食水呛咳严重,无法经口进食,由门诊入院病人就诊时医生嘱放置胃管,病人表示配合病房情景布置病床、床旁心电监护仪、负压吸引、呼叫铃吸氧装置等剧情中用物弯盘、压舌板、镊子、胃管、20ml注射器、纱布、治疗巾、液体石蜡、棉签、胶布、听诊器、温水、鼻饲食物、手电筒、PH试纸、二氧化碳浓度监测仪等角色信息护士:执行医嘱,观察病情、与病人进行沟通病人:标准化病人重要实验室数据或辅助检查素材血常规:血红蛋白降至正常范围以下白蛋白降至正常范围以下电解质:K+ Na+均降至正常范围以下医嘱放置鼻胃管肠内营养液50ml/h输注标准化病人女性病人,卧床,禁食水,精神萎靡,情绪稳定,反应迟钝角色剧情对话(剧本)护士与病人:安抚病人,解释病情三、标准化病人资料与剧情内容姓名林××性别女年龄 86岁语言普通话教育程度小学职业无社会经济背景良好婚育状况已婚,有1子1女身高155cm体重 48kg心率 85次/分血压 120/70 mmHg体温 37。
情景模拟培训法在新护士培训中的作用随着医学服务模式的改变,加之医院工作的压力的增加,越来越多的新护士思想不稳定,对医院认识模糊,不能够安于医院工作,主要是在医院岗前培训中没有发挥足够的认识,为了使新护士提前对医院性质有个了解,处采用以往授课方式外,再将情景模拟运用于授课当中,取得了良好效果,现介绍如下。
资料与方法
对2011年来我院的60名新护士进行培训,年龄18~22岁,平均19±1.2岁;文化程度均为大专,性别女性,采用情景模拟法作为干预组。
与2010年来我院的62名新护士仅采用传统授课法,作为对照组,两组新护士在性别、年龄、文化程度均无显著差异。
培训方法:对照组采用传统的培训方法,即在统一时间集中授课,内容以医院发展史的介绍;护理工作中的相关法律法规;护理文书的书写;消毒隔离知识;护理工作中的安全问题等内容为主。
干预组在此基础上将情景模拟融入其中进行培训,设置场景,由护士充当患者,针对临床中常遇到的问题展开内容,由新护士扮演假如你是护士,来处理问题,达到培训目的。
情景模拟:情景模拟是指通过实物演示,角色扮演等手段创立设置情景,在特定的情景中进行各种技术操作及处理的一种方法[1]。
具体实施:①由授课老师根据授课内容自行设置场景,寻找1~2名护士给予配合。
如在护理文书讲述中,就演示了由于记录正确导致的纠纷再现,由新护士扮演护士进行处理,再告诉正确的处理流程,正确的护理文书记
载。
②课程结束后,给新护士时间进行总结,对授课内容有了跟深刻、更全面的认识。
评价培训效果:培训结束后,新护士进入临床,同时纳入新护士培训轨道,有护理部专职人员实施监控,同时发放培训效果调查表,除干预组中途因故退出2名外,其余均将调查表回收,回收率100%。
案例分析法结合情景模拟法在急诊新护士培训中的应用效果宋杏花;王世英;邢黎艳【期刊名称】《护理实践与研究》【年(卷),期】2014(011)010【摘要】目的:探讨案例分析法结合情景模拟法在急诊新护士培训中的应用效果.方法:选择2012年及2013年在我院急诊室工作的新护士37名,将2012年工作的18名新护士设为对照组,实施传统培训模式;2013年工作的19名新护士设为试验组,在传统培训模式的基础上将案例分析法和情景模拟法融入其中.培训结束比较两组新护士的急救理论知识、急救技术、急救仪器操作水平、急救应急能力、评判性思维能力.结果:试验组在急救理论知识、急救技术、急救仪器操作水平、急救应急能力及各项评判性思维能力与对照组相比,差异有统计学意义(P<0.05).结论:实施案例分析法结合情景模拟法更有利于提高新护士的急救技术水平、急救应急能力及评判性思维能力,能使其更快适应急诊室快节奏的工作,确保抢救工作的有序进行,提高抢救的时效性及救护成功率.【总页数】3页(P81-83)【作者】宋杏花;王世英;邢黎艳【作者单位】200003 上海市上海长征医院急诊室;200003 上海市上海长征医院急诊室;200003 上海市上海长征医院急诊室【正文语种】中文【相关文献】1.分阶段多模式培训方式在急诊科新护士培训中的应用效果观察 [J], 应爱芳;朱蔚玲;应君芳2.案例分析法结合情景模拟法在护理实训教学中的应用研究 [J], 贺彬;李兵;周兰英;印琼;刘永民3.案例分析法结合情景模拟法在急诊护理学生教学中的\r应用效果 [J], 王素青4.“三结合”教学模式在急诊科新护士培训中的应用效果分析 [J], 张晓春;郑珊珍;王新;5.思维导图结合案例分析法在急诊低年资护士培训中的应用 [J], 张健;龚瑜;吉云兰;王霆;周水鑫;因版权原因,仅展示原文概要,查看原文内容请购买。
护士资格证考试模拟案例分享在进行护士资格证考试前,模拟案例分享是一种非常有用的学习方法。
通过模拟案例的学习,考生们可以更好地了解护士实际工作中遇到的问题,并通过分析和解答案例来提高解决问题的能力。
本文将分享一些护士资格证考试中常见的模拟案例,并提供相应的解答,以帮助考生们更好地应对考试。
案例一:突发病情处理护士长在医院的急诊科工作。
一天,一位病人突然抱怨严重的胸痛,并出现呼吸急促的症状。
护士长迅速判断出病人可能出现了心脏病急性发作,应立即采取相应的紧急处理措施。
请问,你会如何处理这种情况?解答一:根据病人的症状,护士长应首先确认病人的状况是否危急,是否需要立即进行心肺复苏等紧急措施。
如果病人状况危急,护士长应立即呼叫医生,并协助医生进行心肺复苏和其他必要的紧急处理。
如果病人还有意识并能够配合,护士长应让病人保持平卧位,给予氧气吸入,并监测病人的血压、心率和呼吸情况。
同时,护士长还应完成相关的医疗记录工作,并向医生汇报病人的状况和处理情况。
案例二:药物配药操作护士小明在给病人配药时出现了错误,将两种相似的药物配错。
请问,小明应该如何处理这个错误,以保证病人的安全?解答二:在发现配药错误后,护士小明应立即停止工作,并确认病人是否已经使用了错误的药物。
如果病人已经使用了错误的药物,小明应立即向医生汇报,并协助医生进行相关的处置措施。
同时,小明还应向药房主管或护士长汇报此事,并协助进行错误的原因分析和改进措施的制定。
以避免类似错误再次发生。
此外,小明还应与病人及其家属进行沟通,向他们解释错误的发生原因,并向他们表示真诚的歉意。
案例三:病人情绪疏导护士小芳在医院的心理咨询科工作。
一天,一位病人因为长期的抑郁症状而感到情绪低落,情绪失控,并有自杀倾向。
请问,小芳应该如何处理这种情况,走出病人?解答三:面对病人情绪失控和自杀倾向,护士小芳应首先保持冷静,并确保自己的安全。
然后,小芳应当迅速呼叫其他医护人员前来协助,并保持与病人的交流,用温暖的语言与其进行沟通,以缓解其紧张和恐惧情绪。
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护士培训情景模拟与案例分析
护士进入临床工作时,很难将学校所学的理论知识和临床工作结合在一起,且观察病情和分析问题的能力有所欠缺,导致应对患者病情变化能力较差,以致出现护理不良事件。
而《中国护理事业发展十三五规划纲要(2016-2020年)》和《卫生部关于实施医院护士岗位管理的指导意见》中均指出要加强护理人员的培训[1]。
为了研究情景模拟和案例分析应用于护士培训中的效果,进行此次研究,汇总如下。
资料与方法
2016年8月12日选择我科实施情景模拟结合案例分析的方式培训前后的护理人员各27名,均为女性,分别为传统组和结合组。
其中传统组实施传统培训模式,结合组实施情景模拟结合案例分析的培训方式。
传统组护理人员年龄21~26岁,平均(24.08±4.26)岁;学历为大专9名,本科18名。
结合组护理人员年龄20~27岁,平均(24.09±4.23)岁;学历为大专10名,本科17名。
两组护理人员一般资料差异无统计学意义(P>0.05)。
培训方法:传统组实施传统的培训模式,由我科护士长和总带教老师根据本科室的专科特点及我市医疗卫生相关部门编著的《护士规范化培训》的目标和教材制定包括理论知识、操作技能等在内的培训计划,其中理论知识的培训由资深
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护理人员负责,通过讲授的方式对护理人员进行护理安全、科室常见疾病护理的方案及突发事件的处理等方面培训,而操作技能的培训主要采用跟班培训的方式,即“培训老师演示-护理人员练习-老师评价”。
培训结束后由护士长和总带教老师进行考核。
结合组实施情景模拟结合案例分析的方式进行培训。
①选取我科10个具有代表性的案例,由科室护士长和总带教老师对案例进行整理和归纳,并设计一些针对性的突发事件,带教老师组织护理人员通过多媒体教学的方式学习案例,应用苏格拉底提问法(即不停地追问)引导护理人员对案例中涉及的问题进行评判性分析和大胆质疑[2],并对护理人员进行分组以方便讨论,鼓励护理人员提出问题,并通过讨论制定针对性的解决措施,最后由带教老师对各组的讨论结果进行点评,并分析错误观点形成的原因,以培养护理人员分析案例、解决问题的能力。
②学习完一个案例后,带教老师需根据案例设计针对性的模拟情景,将案例中涉及到的理论知识、操作技能和突发事件均穿插在其中,让护理人员扮演模拟情景中的角色,之后先由护理人员进行自我点评和相互点评,再由总带教老师进行最后的点评和总结。
培训结束后,由护士长和总带教老师进行考核。
观察指标:观察护理人员培训后的考核成绩和对培训方法的认可度。
培训后应用我院自行设计的培训方法认可度调查表了解护理人员的认可度,主要包括调动学习积极性、提高自我学习能力、拓宽知识面、提高护患沟通能力、提高临床思维能力及增强团队协助能力6项内容,每项内容分值1~5分。
评分的高低与护理人员的认可度呈正相关。
统计学方法:应用SPSS18.0软件分析和
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 处理研究数据,P<0.05表示差异有统计学意义。
结果
护理人员培训后的考核成绩:结合组培训后护理人员的理论知识和操作技能的考核成绩均明显高于传统组(P<0.05),见表1。
护理人员培训后对培训方法的认可度:结合组护理人员培训后对培训方法各个方面的认可度评分均高于传统组(P<0.05),见表2。
讨论传统的培训模式是以带教老师为中心,以讲授为主要的培训方式,硬性地向护理人员灌输知识,既不能最大程度地调动护理人员学习的积极性,也不能提高护理人员的综合能力,同时会导致护理人员之间有效沟通和团队协作能力的欠缺[3]。
情境模拟法是主持人对客观真实的问题情境进行描述后,通过引导的方式使护理人员进入特定的情境中,在轻松、融洽的氛围中学习、分析和交流,以掌握处理问题的方法和技术操作的方法[4]。
案例分析法是以临床案例为基础,通过假设、质疑、推理、反思和讨论等方法多角度、全方位地思考问题,探究客观存在的事实,并将护理人员潜在的智慧和能力挖掘出来,以提高其分析问题和解决问题能力的一种教学和培训方法[5],具有直观性、生动性和形象性,也是培养全面型人才理论指导下现代教育的一种创新方法。
加强护理人员的培训是为医院培养护理人才的重要环节,也是护理人员提高综合能力的关键。
其中护理实践操作是加强护
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理人员培训的核心内容[6]。
本次研究中,27名护理人员应用情景模拟结合案例分析的方式培训后,其理论知识和操作技能的考核成绩均明显提高(P<0.05),对培训方式的认可度也大幅度提升(P<0.05),说明该种培训方式具有重要的意义。
参考文献
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[2]郭琼萍,王巍.综合性情景模拟演练在护生实习前护理培训中的应用研究[J].中西医结合护理(中英文),2016,2(4):149-162.
[3]朱臻,朱慧,宋慧娜,等.情景模拟法在灾害救援护理培训中的应用探讨[J].中国急救复苏与灾害医学杂志,2014,9(11):1062-1063.
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[4]贺彬,李兵,周兰英,等.案例分析法结合情景模拟法在护理实训教学中的应用研究[J].护理实践与研究,2017,14(14):141-143.
[5]胡霞,顾晓菊,潘红宁,等.启发式临床教学结合案例分析法在低年资护士培训中的应用[J].中华现代护理杂志,2015,21(6):709-711.
[6]姜莹,江燕.情景模拟教学在N1级护士眼科手术配合培训中的应用研究[J].实用临床护理学电子杂志,2017,2(12):182-183.
作者:李华萍王莹娜单位:湖北医药学院附属襄阳第一人民医院普外科
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