时间管理培训心得体会3篇
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时间管理心得体会(通用20篇)时间管理篇1时间就是金钱,时间就是生命,也是最容易被浪费的资源。
作为一名中层管理者总觉得时间不够用,整天被一些琐碎的事情缠身,一天下来却是该做的没做。
究其原因,应是没有能对时间进行有效的管理。
要成为一名高效的管理者,就应是对时间有科学有效的管理。
高效管理者的时间管理并非是对时间这一资源进行管理,而是对管理者自身进行管理,通过提高管理者的时间使用效率,减少浪费,从而达到提高工作效率的目标。
通过学习使我了解到时间管理的意义、重要性和对管理者自身进行管理的一些基本方法。
1.掌握工作的关键。
高效不同层次的管理者尽管工作任务和工作责任不尽相同,但管理活动却是一致的,可简单归结为三个掌握,即掌握关键工作,掌握关键人物,掌握关键活动。
高效发展目标能否实现的重点不在于每个环节、每个步骤,而在于制约性因素。
制约性因素往往体现在关键工作,关键人物和关键活动上,抓住了这三个关键,高效管理者也就解决了制约性因素。
所谓“大智有所不虑,大巧有所不为”之所以成为大智大巧者,在于能够扬其长而避其短。
高效管理者无论职位、社会地位、学术水平高低,都是普通劳动者,不可能是全能的,也不需要面面俱到,因此,只要掌握了关键也就抓住了时间管理的要诀。
具体地说,出现重要而且紧急的事情时,高效管理者应首先进行处理,但要避免成为工作常规,应保证高效管理者的大部分时间花在重要而不紧急的事情上。
高效管理者专注于处理重要的事情说明抓住了影响整个部门乃至整个高效的工作全局,主要精力放在不紧急的事情上则意味着未雨绸缪,防患于未然。
2.简化工作程序。
工作流程越简化,越不容易出问题,执行部门及人员在工作过程中会越加细致,执行效果越好。
同时,简化程序有利于解决高效中出现的“文山会海”现象,不该发的文不发,不该开的会不开,提高行文和会议效率,降低管理成本。
就开会而言,会前必须明确会议的目的,是分享信息、辩论还是决策,决策性的会议材料应该在会前几天分发参会者,让参会者能尽早熟悉会议内容并有足够的考虑时间,以提高决策的质量和速度,避免会议流于形式,避免将会议时间浪费在泛泛而谈上却做不出任何科学决策。
时间管理心得体会精选15篇时间管理心得体会1(1416字)什么是时间?一种科学的解释,时间是人类用以描述物质运动过程,或事件发生过程的一个参数,时间管理培训总结。
时间的脚步匆匆,永远不会受外界影响,因外界的变化而停止。
时间永恒存在,但人的生命是有限的,用于工作的时间更加有限,大概也就四五十年,因人而异。
我们不能控制生命的长度,但却可以把握生命的宽度,或者说质量。
如何在有限的生命里,使生活更加丰富多彩,培养自己的兴趣爱好,为实现理想,而做更多有意义的事情呢?学习一下时间管理,你一定会从中得到启发和答案。
时间管理,就是一系列的选择,用什么时间来完成什么事情的选择题。
时间管理,管理的不是时间本身,而是对个人生活方式和习惯的管理,它最根本的要素是,要事第一。
所谓要事,就是每个人认为重要的事情,譬如关心照顾家人,为自己的爱车做一次保养,或者是同事讨论一个流程优化的方案等等。
如果把人生比作一个容器,要事是大石头,琐事比作小石子的话,该如何操作,才能把这些大石头和小石子都装进容器呢?也许有些人会把小石子首先倒入容器,然后再放入大石头,但是发现大石头很难全部都放进去了。
还有很多重要的事没有做,生命就结束了,这怎么行,一定要把这些大石头也都放进去才行。
但是到底该如何放置,才能全部都放进去呢?答案是,先把大石头都放入容器,然后再把小石子倒入,小石子会顺着大石头的缝隙,填满整个容器,空间得到了充分的利用。
这就是要是第一,无论生命中的每个阶段,还是每一天,我们都应该先去做最重要和最该做的事情,只有如此,我们的生命质量才能达到最高。
什么是要事,这个因人而异,因为每有人的理想不同,目标也不同。
要事,是个人认为有价值,符合使命和价值观,对理想和目标的达成有意义的事情。
要事的完成,能够极大地支持目标和理想的实现,这就是要事。
要做好时间管理,首先要有明确的目标和规划,才能确定哪些是重要和紧急的事情,然后把事情分配到,时间管理的四个象限中去。
时间管理心得体会(精选10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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时间管理心得体会感悟简短范文三篇文章一:专注与计划的力量时间管理是一项重要的技能,能够帮助我们更高效地利用时间并提高工作效率。
在我自己的实践中,我发现专注和计划是实现良好时间管理的关键。
首先,专注能够帮助我们集中注意力并避免分散注意力的因素。
我会选择一个安静、无干扰的环境,关闭手机和社交媒体,以便更加专注地工作。
此外,我也尝试使用番茄钟等时间管理工具,将工作划分为小的时间段,每段时间专注于一项任务。
通过这种方式,我可以更好地管理时间,并提高工作的质量。
其次,计划对于时间管理也至关重要。
在每天开始之前,我会制定一个清晰的计划,列出当天需要完成的任务和目标。
我将任务按优先级排序,并估计每个任务所需的时间。
通过这样的计划,我可以更好地安排时间,避免拖延并保证任务的及时完成。
总结起来,专注和计划是实现良好时间管理的关键。
通过将注意力集中在一项任务上并制定清晰的计划,我们可以更高效地利用时间,提高工作效率。
希望我的经验可以给大家一些启示,让我们共同努力提升时间管理技能。
文章二:优先级与灵活性的平衡时间管理是一项需要平衡的艺术,考虑到不同任务的优先级和工作的灵活性。
在我的经验中,我发现优先级与灵活性是实现良好时间管理的关键。
首先,确定任务的优先级非常重要。
当我们面对多个任务时,要根据任务的紧急性和重要性来划分优先级。
我会将任务分为紧急重要、紧急不重要、不紧急重要和不紧急不重要四个类别,并按照这个顺序完成任务。
通过这种方式,我可以更好地安排时间,并确保首先完成最重要的任务。
其次,灵活性也很重要。
在时间管理的过程中,我们可能会面临一些紧急而非计划内的任务。
这时候,我们需要灵活地调整计划,安排时间来应对这些新的任务。
灵活性可以帮助我们更好地适应变化,并保持时间管理的有效性。
总结起来,优先级和灵活性是实现良好时间管理的关键。
通过确定任务的优先级并灵活地适应变化,我们可以更好地管理时间,并提高工作效率。
希望我的经验可以给大家一些启示,让我们共同努力提升时间管理技能。
时间管理培训心得体会9篇心得体会一:设定明确的目标在时间管理培训中,我学到了设定明确的目标对于高效利用时间至关重要。
清楚地知道自己要达到的目标,可以帮助我们合理安排时间和资源,避免分散注意力和浪费时间。
心得体会二:制定有效的计划制定有效的计划是提高时间管理技能的关键。
通过将任务分解成小的可执行步骤,合理安排每个步骤所需的时间和优先级,可以更好地控制时间,并提高工作效率。
心得体会三:优先处理重要事务时间管理培训强调了优先处理重要事务的重要性。
将时间和精力集中在最具价值和影响力的任务上,可以提高工作成果和效率,避免被琐碎事务拖累。
心得体会四:避免拖延症拖延症是时间管理的大敌,而在培训中,我学到了一些克服拖延症的方法。
如设定明确的截止日期、分解任务、使用时间管理工具等,都有助于养成良好的工作惯和避免拖延。
心得体会五:合理规划休息时间合理规划休息时间对于提高工作效率和保持健康状态至关重要。
在时间管理培训中,我学到了分配适当的休息时间,并在休息期间保持放松和充电,可以更好地应对工作压力和保持工作动力。
心得体会六:减少时间浪费培训中,我认识到许多常见的时间浪费行为,如社交媒体上过多的时间消耗、无效的会议、无关的邮件等。
通过识别和避免这些时间浪费行为,我们可以更有效地利用时间。
心得体会七:保持专注和集中注意力保持专注和集中注意力是提高工作效率和质量的关键。
在时间管理培训中,我学到了使用番茄工作法、避免多任务处理、创造有利于集中注意力的环境等方法,有助于提高工作表现。
心得体会八:学会说“不”在工作和生活中,我们常常面临许多分散注意力和消耗时间的要求。
时间管理培训教导了我学会拒绝那些与自己的目标和价值观不符的任务和请求,以便将时间和精力专注在最重要的事务上。
心得体会九:持之以恒时间管理是一个持之以恒的过程。
在培训中,我不仅学到了一些实用的时间管理技巧,还意识到需要坚持和积极实践这些技巧才能取得长期的效果。
通过持之以恒地运用时间管理原则和策略,我相信我能够更好地管理时间,提高工作效率。
时间管理培训心得体会时间管理是现代社会人们面临的一个重要课题,如何合理安排时间,提高工作效率,提升个人能力成为了越来越多人的关注点。
为了更好地管理自己的时间,我参加了一次时间管理的培训。
在这次培训中,我学到了很多有关时间管理的知识和技巧,并从中获得了一些心得体会。
首先,在这次培训中,我学到了时间管理的基本原则。
时间管理的核心是合理安排时间,并提高工作效率。
在培训中,讲师向我们介绍了高效时间管理的核心原则,包括目标设定、任务优先级、时间分配和关注度控制等。
这让我深刻认识到了时间管理的重要性和必要性。
其次,培训中教授了一些常用的时间管理工具和技巧。
我学到了一些实用的工具和技巧,如番茄工作法、四象限法、任务清单等。
通过这些工具和技巧,我能够更好地规划、管理和控制自己的时间。
番茄工作法让我了解到合理分配工作时间和休息时间的重要性,四象限法让我更清晰地识别任务的优先级,任务清单则是让我可以清晰地记录和管理自己的任务。
再次,在培训中,我学到了建立良好的时间管理习惯的重要性。
良好的时间管理习惯可以帮助我们更好地合理安排时间,提高工作效率,减少时间浪费。
在培训中,讲师向我们介绍了一些良好的时间管理习惯,如定期制定计划,按时完成任务,专注注意力等。
这些习惯虽然看起来简单,但是却能够在日常工作中起到事半功倍的效果。
最后,在培训中,我还学到了管理自己的能量和情绪对时间管理的重要性。
管理自己的能量包括充足的休息和适当的锻炼,而管理自己的情绪则是保持良好心态的关键。
时间管理不仅仅是合理安排时间,还需要我们保持良好的身心状态,才能更好地发挥我们的工作能力。
通过这次时间管理培训,我不仅仅学到了实用的时间管理知识和技巧,而且还深刻认识到了时间管理对个人发展的重要性。
合理安排时间,提高工作效率,不仅仅是为了更好地完成工作,更是为了提升个人能力和实现自我价值。
我将会把所学的时间管理知识和技巧应用到实际工作中,不断完善自己的时间管理能力,提高自己在工作中的表现。
学习时间管理心得体会8篇学习时间管理心得体会1都说浪费时间就是浪费生命,可现实当中,有多少人可以很好的把握好时间的每分每秒,又有多少人总是在慨叹时不待我悔不当初呢!时间,是一种让人欢喜让人忧的东西,我们对时间的把握和利用程度不同,时间就会赋予我们不同的结果。
今天,针对“时间管理”一题,倪处给我们进行了精彩细致的培训。
下面浅谈一下自己的学习心得。
一、时间是不以我们的意志为转移的持续向前的“光阴似箭”、“岁月如梭”等等之类的词汇,是我们小学作文就经常会用到的词汇。
可是到现在,可能很多人并没有真正静下心来,仔细地去分析一下,时间和我们到底是一种怎样的关系,它到底具备什么样的特点,我们应该如何处理与时间的关系。
时间,是一种可感不可见的一直在持续向前的东西并且不会以我们的意志为转移的,不管你高兴与否,不管你如何诚心挽留,它都不会停止向前的。
但是,时间又是相对公平的,人们都有权利拥有它,你如何去把握、珍惜和利用时间,时间就会赋予你什么样的人生内容,所以,有了社会中多彩的人生。
时间,我们无法阻止,却可以合理把握和利用。
所谓“时间管理“,并不是管理时间,而是管理我们自己,学会用技巧、技术和工具来管理分配自己的时间,帮助我们顺利完成工作,实现目标。
二、意识决定行动哲学上讲,内因起决定作用,意识决定行动。
做一件事,如果从思想认识上没有真正的接受和转变的话,根本谈不上行动上的落实。
所以,静心分析自己以往浪费时间的主观原因,是非常重要的一个环节。
仔细想想,作风拖拉,能拖到明天做的事一般不今天做;做事有头无尾,一开始满腔热情,愈渐成为可有可无,直至抛到九霄云外……这些是造成自己很多时间被浪费的主要原因。
明确了认识,在接下来的时间里,一定要尤其提醒自己注意避免这些问题。
三、科学借鉴,择优而用所谓成长,学会科学借鉴、择优而用是非常重要的一个方面。
关于“时间管理”,倪处给了我们很多可行性的建议。
其中的“四象限原则“和“韵律原则”,给了我很大的启发。
让孩子管理好时间的心得体会(3篇)让孩子管理好时间的心得体会(精选3篇)让孩子管理好时间的心得体会篇1一,时间管理的重要性:”子在川上曰,逝者如斯夫,不舍昼夜”,人生短少,生命不在。
时间不像金钱,花费了还可以赚回来,它容不得你半点挥霍,一旦流逝,将不复返。
每个人一生的时间是如此有限,要想生活有”价值”,在工作上取得成功,那就得好好管理自己有限的时间,如何充分有效志利用时间,是值得我们每一个人去认真反省和沉思的,无意的忙碌只会就会酿成”老大徒伤悲”的后果;每个人可用时间不仅非常有限,而且时间的流逝也是稍纵即逝。
古人云,”光阴似剑,日月如棱”,再次说明时间如白驹过隙般,从手间滑过,没有留下任何痕迹;如若我们不加以好好管理利用,就会白白浪费光阴,失去众多机遇和面对成功的挑战。
“一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴”,时间既是如此重要,你要怎样去管理和利用呢?二,时间管理的方法:时间管理的前提:要想提高时间的利用率,必须得和生活追求和工作目标挂钩,如若不然那就是空想:时间的管理,并不是简单的安排每天工作,这要求自己有追求与目标,因为没有目标的计划是没多大意义的,同时也会因为环境的改变而停止;因此,在制定相关时间管理的方法和步骤时,必须明确自己工作的`目标和方向,并且是确实可行的;在我们面对一个长远目标或追求时,我们可以将其分解若干个小目标,分阶段完成,让每个时间段都有对应要完成的事情,并且对每个时间段的工作进行考核并修改。
化繁为简,这样更有利于时间的管理和利用。
在这个前提下,个人觉得可以采用质量管理的方法———pdca戴明环来做指导:计划—执行—检验—改进—固化(共享)。
计划和执行:我们的老祖宗告诉我们:“凡事预则立,不预则废。
”为提高时间的有效利用率,在每天既定的目标中安排事情先后顺序,即将我们每天要完成的事情,按时间的先后顺序做成表格记录下来,对于相对重要的事情,我们可以预留多一点的时间,保证有足够的时间完成;执行:”千里之行,使于足下”。
时间管理的心得体会3篇篇一:时间管理的心得体会7月22日有幸参加了集团组织的“时间管理”培训课程,虽然培训时间仅有短短一天,但这次培训却使我获益良多。
通过这次培训学习,我进一步了解了时间管理的重要意义及作用,明确了时间管理的基本理念及内涵,获悉了时间管理的误区,学习和掌握了高效能时间管理的基本步骤与方法。
誉满全球的“现代管理学之父”彼得.德鲁克曾说:“时间是最高贵而有限的资源。
”这充分体现了这位大师对时间的高度认知及对时间管理的重视程度。
相比而言,中国人更早地意识到时间管理的重要性,早在二千多年前孔子在见到弟子用白天的时间睡觉时,就发出了“逝者如斯夫,不舍昼夜”的感叹。
再如炙脍人口的“明日复明日,明日何其多”、“一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴”、“人生有涯”等名言警句更是将时间和人的生命与事业紧密联系起来。
时间,对于每个人来说都是公平的,每天时间银行都会为每个人存入86400秒,而每天这86400秒也会毫不留情的流逝,不会因为任何人或任何事而做任何停留。
既然时间的流逝是一种大自然的客观规律,不以人的意志为转移,那么我们能做的只能是更合理的规划、利用和管理自己的时间,通过强化时间管理意识,学习与掌握时间管理方法,制定并执行时间管理规划,检验时间管理效果,并不断修正时间管理方案,高效能完成日常工作生活中相关事宜,充分利用大自然所赋予我们的这一宝贵资源来创造自己的价值。
一直以来,我对时间管理的概念存在一定误解,认为时间管理就是为每件事情安排时间。
通过培训学习,我才明白时间管理并不是要把所有事情做完,而是更有效的利用时间。
时间管理一方面要确定该做哪些事情,按照怎样的顺序完成这些事情,另一方面还要决定哪些事情不应该做,尽可能地排除来自外界的干扰。
通过事先的规划与时间掌控,降低时间安排的变动性,为进一步执行时间管理奠定基础。
因此,高效能的时间管理要求根据事情的轻重缓急合理安排时间,而非“一刀切”式的为所有事情平均分配时间,也不能按照事情的先来后到进行处理,更不能随心所欲的应付各种事情。
时间管理课程心得体会总结(优质21篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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时间管理心得体会(推荐8篇)时间管理心得体会篇一在现实生活中,我们常听到的关于时间的话有很多:一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴、时间就是金钱等等。
其实,时间不仅仅是金钱!时间远比金钱更宝贵,更有价值。
管理好自己时间的真正意义便是为了避免浪费更多的时间,也就是尽量安排得让我们能够在同一时间做更多的事情,提高自己使用时间的效率,提高工作效率!就我自己而言,有时在工作和生活中经常有兼顾不暇的时候,忙忙碌碌一整天,看似不可开交,但是效率极其低下,完全不知道自己都做了什么。
在学习中我了解到时间管理并不是要把所有事情做完,而是更有效的运用时间。
时间管理的目的除了要决定该做些什么事情之外,另一个很重要的目的也是决定什么事情不应该做。
我们经常说不清楚今天一天都做了什么,经常忘记接下去准备做什么。
经常考虑的是,只要我把安排的工作做好,我的时间管理就应该不错了,这都是无计划、无主次的工作方式,只会让自己工作的更累、更辛苦,甚至毫无头绪。
造成我们累和苦的主要原因是没有计划,计划必须要详细到可以量化、执行的程度。
做计划时,需要对自己有个充分的估计。
不要妄想每天都可以做很多事。
计划制定好之后,剩下的就是严格执行。
不能抱怨任务怎么这么多,如果在制定的时候已经充分考虑到可利用的时间。
除非完全没有执行这个计划的能力,否则不要轻易对计划进行大的调整,那等于是对制定计划时智商和判断力的否定。
管理当中最有用的词是‘不’。
工作不当中最常见的一种情况就是不会拒绝,这特别容易发生在热情洋溢的新人身上。
新人为了表现自己,往往把来自于各方的帮忙都接受下来,但这不是一种明智的行为。
量力而行,对己对人都是一种负责。
首先,自己不能胜任委托的工作,不仅徒费时间,还会对自己其它工作造成障碍。
同时,无论是工作延误还是效果都无法达标,都会打乱委托人的安排,结果是相互耽误工作效率。
所以接到别人的委托,不要急于说“是”而是分析一下自己能不能如期按质地完成工作。
如果不能,那要具体与委托人协调,在必要时刻,要敢于说“不”。
时间管理学习心得体会(通用10篇)时间管理学习心得体会(通用10篇)时间管理学习心得体会1时间管理这个词对我开说既陌生又熟悉,陌生的是我从来都没有好好地考虑过这个问题;熟悉的是有时候又很得意时间的流逝。
时间就是金钱,时间就是生命,而时间也是最容易被浪费的'资源。
通过这次时间管理的培训学习,我深刻地体会到时间管理的重要性。
它能提高工作效率,使人远离懒惰,从而形成良好的工作生活习惯。
正所谓一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴。
时间具有永不停滞性,过去了就再也不能返回。
我要在有限的生命里精彩的过活每一天,让每一天都过的有意义,有价值。
当然了要想管理好时间光靠这一节课的培训是远远不够的,还需要自己认真的体会,继续深入的学习、理解、再运用到实践中去。
我相信,在未来的日子里我会努力地做好时间管理,以提高自己的工作效率,也使自己生活更有规律。
作为苗圃的一名工作人员,我认为时间管理体现在这里就是领导安排干的工作分几天能完成,平均每天干多少,中途若有临时任务时,需要花费多长时间。
把这些都规划好,就是对时间最好的管理。
时间管理学习心得体会2A类工作(重要且紧急):指“必须做的事“,在本质上具有最重要性,在时间上具有最紧迫性,在后果上具有严重性。
B类工作(重要不紧急或重要紧急不需亲自做):指“应该做的事“,在本质上只具有一般的重要性;在时间上也只有一般的迫切性;没有太严重后果。
C类工作(既不重要也不紧急):指“可以去做的事”,它无关紧要、不迫切、后果影响甚少。
心得体会:人的记忆和注意力集中是很有限的,没法同时记着很多事情,做很多事情。
如果没有工具和方法的帮助,可能重要的事情到后来才发现没有分配足够的时间作好,不重要的事情做了一堆(而且有时正是因为前一件没做好才会多出后来几件,进入恶性循环)。
这样几次之后,你知道要记住重要的事情,可是平时注意力很容易转移,心里又惦记着还有什么事情,不要不小心忘了。
另外,正是因为我们的资源往往不够,才需要时间管理,这种情况下就要有取舍,没有条理,就很容易把有限的资源做了不合理的分配。
时间管理心得体会例文时间管理是一项非常重要的技能,它能够帮助我们高效地利用时间,提高工作效率和生活质量。
在我多年的时间管理实践中,我总结了一些心得体会,希望能对大家有所帮助。
首先,时间管理的核心是设置明确的目标。
在开始一天的工作之前,我会列出当天的任务清单,并将它们按照优先级排序。
这样做有助于我清晰地知道要做什么,避免任务之间的混乱和冲突。
同时,我也会设定合理的时间限制来完成每个任务,以确保自己能够按时完成工作。
其次,我会采取一些有效的工具和技巧来帮助我管理时间。
例如,我会使用番茄工作法来集中注意力并提高工作效率。
这种方法将工作划分为25分钟的时间段,每个时间段结束时都会有一个短暂的休息。
通过这种方式,我能够更加集中地工作,避免分心和拖延。
此外,我还善于利用手机上的提醒功能,及时地提醒自己工作的进度和时间安排。
另外,我也非常注重时间的规划和分配。
我经常会将时间分成不同的块,将它们分配给不同的任务或活动。
例如,我会将早晨的时间用于处理紧急事务和核心任务,中午的时间用于休息和放松,下午的时间用于处理非紧急但重要的任务,晚上的时间用于个人发展和娱乐。
通过合理地安排时间,我能够做到高效地利用每一段时间,有效地平衡工作和生活。
此外,我还会定期回顾和反思自己的时间管理情况。
我会在每天结束的时候回顾自己的工作成果和时间使用情况,并进行分析和总结。
我会思考自己哪些方面做得好,哪些方面还需要改进。
然后,我会对自己的时间管理策略进行调整和优化,以提高效率和提升自己的能力。
最后,我发现时间管理的成功离不开良好的习惯和自律性。
习惯决定了我们的行为,而自律决定了我们的行动力和坚持力。
因此,我会坚持培养一些良好的时间管理习惯。
例如,我会早起并将早晨的时间用于自我成长和思考,每天都保持一定的锻炼时间,避免浪费时间在无关紧要的事情上。
同时,我也会严格要求自己遵守时间表和工作计划,做到按时完成任务。
总结起来,时间管理是一项需要持续努力和实践的技能。
时间管理的心得体会14篇时间管理的心得体会篇120__年7月25日有幸参加了公司组织的时间管理培训课程。
此次培训给我最深的印象是时间管理并不仅仅是怎样将自己每天的工作内容合理有序地安排好,而是要从整个人生,或者整个现阶段的的角度来规划自己。
首先是该阶段的价值观确立,接着确定自己的目标来体现这个价值观,然后明确达到该目标所要进行的任务,期间包括主要的、次要的任务。
通过整个时间段的规划,可以使自己摆脱每天的“忙”与“盲”,每天都能检视自己为了目标而作出的努力,以及每一点的进步。
看到这些,你是轻松的、乐观的,感觉生活多美好;看到满桌的文件和不知所措,你是忙碌的、埋怨的,感觉好累,老天怎么可以这样对待我。
其实整个课程的具体内容并不是太能吸引人,可能这样课听得比较多了。
纸上讲授一些具体的时间管理的技巧并不能引起我的兴趣(网上随处可以看得到),个人认为没有最好的方法,只有最合适的。
所以最终是自己通过思考认识到时间管理的重要性,以及运用时间管理的紧迫性,从而去寻找适合自己的方法。
回想老师给我们的两张纸(我的梦想清单、改善契约),真正思考一下09年或者更久,我的价值要体现在哪里,我的目标又是什么,通过怎么样的方式方法来达到自己的目标,每个阶段的任务是什么,面对困难我的态度又是什么...思考了以后,或许会发现,天哪,自己每天在干什么!拖点时间下班有意思么,还不如干点有意义的事!每个人的生活都可以过地很轻松,关键原因在于轻松与繁忙是自己脑子里思考出来的。
神经堵塞跟交通堵塞一样,很烦!最后,非常感谢公司安排了本次时间管理培训课程。
阿尔比拉运营部·网站推广部20__年8月6日,我们参加了喜会姐的《工作、时间管理》培训课程,连续三个小时下来,还有些意犹未尽,但更为强烈的感觉是——自觉一无是处!顿时想起苏格拉底的一句话——我一生最大的智慧就是发现自己是多么的无知!~~呵呵~~当然,俺不是苏格拉底,但喜会姐的课无疑是“苏格拉底最大的智慧”——它让我发现自己是多么的无知!——应该好好反省!时间管理的心得体会篇220__年9月15日,我们一起和潘业喜老师学习《如何培养孩子的时间管理能力》。
时间的管理心得体会(通用6篇)都说浪费时间就是浪费生命,可现实当中,有多少人可以很好的把握好时间的每分每秒,又有多少人总是在慨叹时不待我悔不当初呢!时间,是一种让人欢喜让人忧的东西,我们对时间的把握和利用程度不同,时间就会赋予我们不同的结果。
今天,针对“时间管理”一题,倪处给我们进行了精彩细致的培训。
下面浅谈一下自己的学习心得。
一、时间是不以我们的意志为转移的持续向前的“光阴似箭”、“岁月如梭”等等之类的词汇,是我们小学作文就经常会用到的词汇。
可是到现在,可能很多人并没有真正静下心来,仔细地去分析一下,时间和我们到底是一种怎样的关系,它到底具备什么样的特点,我们应该如何处理与时间的关系。
时间,是一种可感不可见的一直在持续向前的东西并且不会以我们的意志为转移的,不管你高兴与否,不管你如何诚心挽留,它都不会停止向前的。
但是,时间又是相对公平的,人们都有权利拥有它,你如何去把握、珍惜和利用时间,时间就会赋予你什么样的人生内容,所以,有了社会中多彩的人生。
时间,我们无法阻止,却可以合理把握和利用。
所谓“时间管理“,并不是管理时间,而是管理我们自己,学会用技巧、技术和工具来管理分配自己的时间,帮助我们顺利完成工作,实现目标。
二、意识决定行动哲学上讲,内因起决定作用,意识决定行动。
做一件事,如果从思想认识上没有真正的接受和转变的话,根本谈不上行动上的落实。
所以,静心分析自己以往浪费时间的主观原因,是非常重要的一个环节。
仔细想想,作风拖拉,能拖到明天做的事一般不今天做;做事有头无尾,一开始满腔热情,愈渐成为可有可无,直至抛到九霄云外……这些是造成自己很多时间被浪费的主要原因。
明确了认识,在接下来的时间里,一定要尤其提醒自己注意避免这些问题。
三、科学借鉴,择优而用所谓成长,学会科学借鉴、择优而用是非常重要的一个方面。
关于“时间管理”,倪处给了我们很多可行性的建议。
其中的“四象限原则“和“韵律原则”,给了我很大的启发。
时间管理心得体会14篇时间管理心得体会篇1所谓绩效管理,是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程,绩效管理的目的是持续提升个人、部门和组织的绩效。
绩效管理强调组织目标和个人目标的一致性,强调组织和个人同步成长,形成“多赢”局面;绩效管理体现着“以人为本”的思想,在绩效管理的各个环节中都需要管理者和员工的共同参与。
个人绩效管理是绩效管理的一部分,而时间管理是提高个人绩效的一种方式。
一、如何对时间进行有效的管理⒈我们要把这些事情全部罗列出来,分出轻、重、缓、急来。
顺序是:⑴.重要且紧急的⑵.紧急而不重要的⑶.重要而不紧急的⑷.不重要也不紧急的2.归类处理:把同类性质的事情一起处理了,当我们在处理事情的时候,可以多想想,哪些事情可以一起处理的,就不要分开来处理,有些事情是性质相同的,就把它们放到一起来处理。
3.调整好自己的心态,让自己始终处于一个相对高效的工作状态,这需要我们及时调整自己的心态,对事物有一个理性客观的.认识,比如当我们在工作中遇到困难时,我们可以试着思考⑴.为什么会这样。
⑵原因:主观原因,客观原因,哪些是我们可以改变的。
⑶改变:自己解决,同事协作解决,请求主管给予帮助解决。
⑷如何避免同类事情再次发生,建立相应的方法来规避同类错误的发生概率。
4.对相应的文件分门别类的摆放在固定的位置,并做好标识,目的是让自己和他人都能一看就一目了然,能很好的区别和规整,不容易弄混乱混淆。
5.我们不但要管理好自己的时间,还要不停去检视自己利用时间的过程,对于一些不合理的地方要进行不断地改进!这样才能更好的管理好自己的时间!二、如何提高个人绩效从管理学的角度看,是组织期望的结果,是组织为实现其目标而展现在不同层面上的有效输出,它包括个人绩效和组织绩效两个方面。
1.明确个人岗位的工作职责2..明确工作明细,也就是分清轻重缓急,并持之以恒!3.要学会说“不”,如果你从来不懂得拒绝工作,导致工作量超出负荷时,你的工作品质势必会大受影响,这就是我们常说的费力不讨好!要学习将不同的工作授权给不同的单位执行,分工合作才能在最短时间内以有效的方式达成目标。
最新时间管理培训心得体会网时间管理培训家长心得体会(实用8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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时间管理培训心得体会3篇时间管理培训就是帮助我们提高工作效率和时间效率逇一种培训,提高员工的时间观念和效率意识,下面是小编整理的时间管理培训心得体会,欢迎大家参阅。
时间管理培训心得体会7月22日有幸参加了集团组织的“时间管理”培训课程,虽然培训时间仅有短短一天,但这次培训却使我获益良多。
通过这次培训学习,我进一步了解了时间管理的重要意义及作用,明确了时间管理的基本理念及内涵,获悉了时间管理的误区,学习和掌握了高效能时间管理的基本步骤与方法。
誉满全球的“现代管理学之父”彼得.德鲁克曾说:“时间是最高贵而有限的资源。
”这充分体现了这位大师对时间的高度认知及对时间管理的重视程度。
相比而言,中国人更早地意识到时间管理的重要性,早在二千多年前孔子在见到弟子用白天的时间睡觉时,就发出了“逝者如斯夫,不舍昼夜”的感叹。
再如炙脍人口的“明日复明日,明日何其多”、“一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴”、“人生有涯”等名言警句更是将时间和人的生命与事业紧密联系起来。
时间,对于每个人来说都是公平的,每天时间银行都会为每个人存入86400秒,而每天这86400秒也会毫不留情的流逝,不会因为任何人或任何事而做任何停留。
既然时间的流逝是一种大自然的客观规律,不以人的意志为转移,那么我们能做的只能是更合理的规划、利用和管理自己的时间,通过强化时间管理意识,学习与掌握时间管理方法,制定并执行时间管理规划,检验时间管理效果,并不断修正时间管理方案,高效能完成日常工作生活中相关事宜,充分利用大自然所赋予我们的这一宝贵资源来创造自己的价值。
一直以来,我对时间管理的概念存在一定误解,认为时间管理就是为每件事情安排时间。
通过培训学习,我才明白时间管理并不是要把所有事情做完,而是更有效的利用时间。
时间管理一方面要确定该做哪些事情,按照怎样的顺序完成这些事情,另一方面还要决定哪些事情不应该做,尽可能地排除来自外界的干扰。
通过事先的规划与时间掌控,降低时间安排的变动性,为进一步执行时间管理奠定基础。
因此,高效能的时间管理要求根据事情的轻重缓急合理安排时间,而非“一刀切”式的为所有事情平均分配时间,也不能按照事情的先来后到进行处理,更不能随心所欲的应付各种事情。
在我们的日常生活中所遇到的有些事情往往需要一段很长的时间来完成,这时就需要设定短、中、长期目标,再逐日制定实现目标的计划,将有限的时间与精力加以分配,争取最高的效率。
在具体的操作过程中,可根据具体明确、能够衡量、可达成的、相关联的、有期限的五个原则,将中、长目标分解成一个个能够实际指导行为的子目标,并定期检查各个子目标的执行情况,不断的修正,通过子目标的逐步完成以实现最终目标。
同时,我们每天可能还会遇到一些意外事件,它们的出现很容易干扰原有计划的执行,因此在计划的执行过程中,尤其注意不能将时间安排得太满,要有一定的冗余程度。
我们可规划60%-80%的时间,保留20%-40%的缓冲时间,以保证有足够的时间和精力处理突发事情,保障原有计划的顺利执行。
当然,高效能时间管理还要求执行者有坚强的意志和毅力,要求执行者能不受外部环境的干扰,坚定不移地按照时间管理规划进行工作安排。
以上几点心得令我印象深刻,记忆犹新。
感谢集团安排了这次内容丰富的时间管理培训课程,我将牢记在培训班上的所学所思,并将其运用到今后的工作生活中。
时间管理的培训心得什么是时间,时间有什么特点,如何对时间进行有效的管理,可能很多人都没有真正思考这个问题。
时间对谁都不会陌生,它每天都从我们身边流过,不管我们有没有注意,它都不会停留。
对于时间,不同的人看法会不一样。
年轻的人觉得时间太慢,没有什么价值;年老的人觉得太快,时间比金钱还贵;快乐的人觉得时间太快,一个小时就像一分钟这样过去了。
痛苦的人觉得时间太慢,一分钟就像一个小时那样漫长。
你是哪一种人呢?如果我跟你说,时间就是金钱,时间就是生命,你会有什么想法?如果你认为很有道理,那我恭喜你了,你已经知道时间的宝贵,已经在珍惜时间了;如果你觉得时间怎么可能是金钱与生命呢?那你就要好好学习一下时间管理课程。
今天,你可能很年轻,但却没有钱,这是正常的。
当你有钱时,往往不再年轻,人生时间已经不多。
这是时间与金钱的正常规律。
最可怕的是,当你不再年轻时,钱也没有了,两者都没有得到。
所以,人就是要珍惜时间,努力工作,辛苦赚钱。
人的生命是由时间构成的,所以不管你是处于什么职位,如果你非常的忙,忙得都没有时间去工作生活,都没有时间与家人孩子相聚一会,那你要注意了。
这不是一个好现象。
因为只有什么人会一点时间都没有?我想你猜到了。
所以,珍惜规划好自己的时间,做一个平衡工作与生活时间的成功人士。
为了让大家更好的管理规划自己的时间,我给大家几个小小的建议,如果你能去思考并应用的话,相信你也很快会成为时间的主人。
1、思考自己时间主要花在哪里?有哪些是不必要的,有哪些是没有效率的;2、每天工作的重点是最重要却不紧急的事情,而不是最重要而紧急的事情;3、假如今天是我们生命中最后一天,你还有什么事情需要去做的?你有什么遗憾吗?4、如果你是主管,你要学会授权。
让下面的人得到学习提升,而你也可以做一些你自己喜欢做的事。
5、克服拖延的习惯,马上去做吧。
培训心得–时间管理A类工作(重要且紧急):指“必须做的事“,在本质上具有最重要性,在时间上具有最紧迫性,在后果上具有严重性。
B类工作(重要不紧急或重要紧急不需亲自做):指“应该做的事“,在本质上只具有一般的重要性;在时间上也只有一般的迫切性;没有太严重后果。
C类工作(既不重要也不紧急):指“可以去做的事”,它无关紧要、不迫切、后果影响甚少。
心得体会:人的记忆和注意力集中是很有限的,没法同时记着很多事情,做很多事情。
如果没有工具和方法的帮助,可能重要的事情到后来才发现没有分配足够的时间作好,不重要的事情做了一堆(而且有时正是因为前一件没做好才会多出后来几件,进入恶性循环)。
这样几次之后,你知道要记住重要的事情,可是平时注意力很容易转移,心里又惦记着还有什么事情,不要不小心忘了…另外,正是因为我们的资源往往不够,才需要时间管理,这种情况下就要有取舍,没有条理,就很容易把有限的资源做了不合理的分配。
时间管理的原则:1、养成事先规划时间的习惯,依事情的轻重缓急优先顺序妥善安排2、对不可控制的时间先行控制,并订定处理原则3、定期研讨工作内容与时间安排,如何改进并提升效率4、心无旁骛地在一段时间内解决一件事情5、有效运用每天的黄金时间。
时间管理的方法:1收集:将所有的事情和思路进行整理。
如何把主管交办事项,自己想到的念头,一些值得参考的事项,进行有条有理的整理。
2整理: :将待办事项组织化将这些事项组织化,化成一个个的任务,进度、状态都一目了然。
3组织:将任务化成工作清单将任务化成的工作清单,并在任何场合都有一份合适的代办事项清单,有效率地完成工作。
4回顾:(Reviewing) 与检讨 (Checking)通常我会在一天的开始,中途及结束作一次检查,如果事情没有完成,就修改日期或删除,一天过去之后,行事历通常都是空白的,检查cheeck 后,接回 (1) 继续整理,这样也符合“Plan-Do-Check-Act” 的品质管理循环。
为回顾之所以这么重要,是因为回顾至少有两个非常大的好处:加深印象,总揽全局:回顾有利于对任务的理解,提高检视的高度,对任务整体性的把握。
5执行: (Doing)当然,任何工作计划不可能避免失败,因为它毕竟只是“计划”而已,正所谓“计划没有变化快”,我们要改变的是自己的心态。
面对失败,我们需要做两件事:(1)重视失败,分析原因。
计划失败总是有原因的,不论是客观的还是主观的,我们都需要认真对待,认真分析,一定不能给自己一个这样的心理暗示:“计划失败了没什么,谁都可能失败,下次尽量按计划进行就是了”。
我们应该问自己的是这样两个问题:“计划为什么失败?”和“如何避免类似的失败?”(2)以变化应对变化。
重新审视自己的目标和计划,看看是否有不合理的地方,是否有根据环境的变化需要调整的地方,如果需要调整,就立即调整。
即使最后没有做任何计划更改,但经过一个重新审视的过程之后,抵御失败的信心会提升很多 .1、每分每秒做最高生产力的事。
将罗列的事情中没有任何意义的事情删除掉。
2、不要想成为完美主义者。
不要追求完美,而要追求办事效果。
3、巧妙地拖延。
如果一件事情,你不想做,可以将这件事情细分为很小的部分,只做其中一个小的部分就可以了,或者对其中最主要的部分最多花费15分钟时间去做。
4、学会说“不“.一旦确定了哪些事情是重要的,对那些不重要的事情就应当说“不“.5、时间的管理最重要的在于能够集中自己的大的整块时间进行某些问题的处理。
6、有计划地使用时间。
有的事情需要较长时间,有些事情可以顺带进行。
7、目标明确。
目标要具体、具有可实现性。
( 励志天下 )8、将要做的事情根据优先程度分先后顺序。
80%的事情只需要20%的努力。
而20%的事情是值得做的,应当享有优先权。
因此要善于区分这20%的有价值的事情,然后根据价值大小,分配时间。
9、将一天从早到晚要做的事情进行罗列。
10、每件事都有具体的时间结束点。
控制好通电话的时间与聊天的时间。
11、遵循你的生物钟。
你办事效率最佳的时间是什么时候?将优先办的事情放在最佳时间里。
12、区分紧急事务与重要事务。
紧急事往往是短期性的,重要事往往是长期性的。
必须学会如何让重要的事情变得很紧急,是高效的开始。
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