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后勤检查表
安全生产十项注意事项：
一、工作前穿戴好规定的劳动防护品，检查设备及作业场地，做到安全可靠。
二、不违章作业，并监督制止他人违章作业。
三、不准擅自开动别人操作的机械，电器开关设备。
登高作业应戴好安全带、安全帽、并有专人监护、防止坠落，严禁向下乱抛工具和设备零件。
四、不准随便拆除各种安全防护装置、信号标志、仪表及专指示器等。
保持设备齐全有效灵敏可靠。
五、不准随意启动设备。
机器设备停机检查或修理时，应切断电源并悬挂警示牌，取牌人应是挂牌人。
开机时发出信号，听到回音确定安全后才能开机。
六、不准吊装物及下行人。
多人操作起重搬运要统一指挥，密切配合。
不准超负荷使用机器。
七、不在易燃物品附近吸烟动火，不乱扔垃圾。
八、不在厂内无证驾驶机动车辆，机动车进出车间转弯必须鸣号减速。
车辆行驶中严禁爬上跳下。
九、工作时精力集中，不准打闹、赤脚、赤膊、穿拖鞋和高跟鞋。
十、上班时间不准怠工、滋事、脱岗或擅离职守。
有事请假经领导批准后方可离开岗位。
后勤工作督查方案一、背景为了促进公司后勤事务的顺利运转，提高后勤管理效率，保证每个员工的安全和舒适度，我们需要制定一套严格的后勤工作督查方案。
二、目的制定后勤工作督查方案的目的主要有以下几点：1.确保公司后勤工作的正常运行和管理；2.保证员工日常生活和工作环境的质量；3.提高后勤工作效率，降低后勤管理成本；4.避免由于后勤管理不当而产生的不良影响。
三、内容下面主要介绍后勤工作督查方案的具体内容。
1. 工作内容后勤工作督查的具体内容主要包括以下方面：1.环境管理：包括公司内部的通风、采光、卫生、消杀等；2.食堂管理：包括食品的供应、质量、卫生和安全等；3.住宿管理：包括员工宿舍的设施、卫生、消杀和安全等；4.公共设施管理：包括公司内部的卫生间、停车场、会议室等；5.物业管理：包括公司外部的空气质量、绿化、道路等。
2. 工作方式后勤工作督查的工作方式主要分为以下两个方面：1.定期督查：每月定期对公司后勤工作进行全面的体检，派遣专人对各项工作进行检查和评估；2.不定期督查：不定期对某一项工作进行针对性的检查，以保证所有的工作都能得到妥善的安排和管理。
3. 管理要求后勤工作督查的管理要求主要包括以下几点：1.优先保证员工的安全和舒适度；2.保证工作的效率和质量；3.强调后勤工作的责任心和团队合作精神。
四、实施为了保证后勤工作督查方案的顺利实施，我们需要做好以下几点：1.建立后勤工作督查小组，对方案进行评估和改进；2.拟定实施计划和检查表，明确督查的目标和要求；3.定期对督查结果进行评估和汇报，发现问题及时整改；4.加强宣传教育，提高员工的安全和环保意识；5.建立奖惩机制，充分调动员工的积极性。
五、总结后勤工作是公司管理的重要组成部分，需要我们高度重视和精心管理。
制定合理的后勤工作督查方案，对于保证公司后勤工作的正常运行有着至关重要的意义。
我们要不断加强后勤工作管理经验的总结和沉淀，提高后勤工作质量和效率，为公司的长远发展创造更良好的环境和条件。
工厂后勤保障管理安全隐患排查每月检查表1. 项目信息- 工厂名称：- 检查日期：- 检查人员：2. 设施设备安全2.1. 电气安全- 检查电线是否老化、破损或有裸露部分。
- 检查电气设备是否正常运行，有无异常声音或异味。
- 检查电气设备周围是否有易燃物品。
2.2. 燃气安全- 检查燃气设备是否正常运行，有无泄漏迹象。
- 检查燃气管道是否完好，有无破损或腐蚀。
2.3. 消防设施- 检查灭火器是否在有效期内并易于取用。
- 检查火灾报警装置是否正常工作。
- 检查消防通道是否畅通无阻。
3. 人员安全3.1. 个人防护用品- 检查员工是否配备所需的个人防护用品。
- 检查个人防护用品是否完好无损。
3.2. 安全培训- 检查员工是否接受了必要的安全培训。
- 检查员工是否了解紧急情况下的应急处理措施。
4. 安全生产措施4.1. 作业区域- 检查作业区域是否整洁有序。
- 检查作业区域是否存在滑倒、摔坠等安全隐患。
4.2. 机械设备- 检查机械设备是否正常运行，有无异常噪音或异味。
- 检查机械设备是否配备安全保护装置。
4.3. 废料处理- 检查废料的收集、储存和处理是否符合相关要求。
- 检查废料是否明确标识分类。
5. 其他安全隐患- 检查厂区周边是否存在安全隐患，如施工工地、堆放危险品等。
- 检查其他与安全相关的事项。
6. 整改措施- 对发现的安全隐患进行明确记录。
- 提出相应的整改措施。
- 完成整改后进行复检。
---以上为工厂后勤保障管理安全隐患排查每月检查表的内容。
根据实际情况进行填写和检查，并及时进行整改，确保工厂的安全稳定运行。
学校后勤工作检查表序号检查内容亮点、存在的问题及建议1 开展学校后勤管理干部、从业人员培训，认真学习贯彻落实《食品安全法》及省市食堂管理、学生宿舍管理相关法规文件要求。
2 完善学校食堂自查报告制度、食品安全责任追究制度和食品安全事故应急处置方案，认真落实主体责任，提升意外事故处置能力。
3 开展卫生安全知识宣传教育和食品安全法律法规及食品安全知识教育活动，引导师生健康、理性、安全消费。
4 进一步规范学校食堂自主经营、食品原材料定点采购、饭菜价格及质量、财务管理等工作。
积极开展食堂量化等级提升和示范食堂创建工作。
5 完善食堂食品安全信息公示，做到采购原材料价格、饭菜价格、食品供应商、餐厨废弃物处置、食堂财务、周食谱、从业人员信息等公开，并开展食堂满意度测评。
6 食堂、饮用水、小卖部日常管理规范，制度职责健全，责任到人，工作台账完整；“三防”设施落实，消防设施完好，环境卫生良好；无变质、过期、不符合规定的食品和“三无”商品等。
7 教室、功能室、宿舍、幼儿午休室、厕所等消防设施完好，安全通道畅通，有安全隐患排查记录、消毒记录，并能及时整改隐患。
学生宿舍、幼儿园午休室日常管理制度健全，工作台账记录完整，内务及环境卫生良好。
8 安保设施完好，门卫制度落实；体育设施、大型玩具等公共设施和动力设施及特种设备有维护记录，无安全隐患。
9 认真开展校园绿化、美化、净化活动及环保知识教育活动，加强校园环境建设，开展“环境友好型学校”创建工作。
10 开展学校后勤安全自查自纠，及时消除安全隐患。
学校（盖章）：校长（签字）：检查人员（签字）：办公室卫生管理制度一、主要内容与适用范围1．本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。
2．此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理二、定义1．公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫；2．个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
