能源计量制度

能源计量管理制度

为进一步加强公司各部门能源计量工作，提高能源计量管理水平，有效发挥能源计量工作在节约能耗建设节约型企业中的重要作用，现就加强各单位能源计量工作作出以下管理规定：

一、能源管理机构的设置

总经理--------分管副总经理--------生产能源办-------各用能部门

二、能源管理组织机构职能

1、分管副总经理

a、传达公司节能责任目标和能源计量法律、法规要求的重要性；

b、确保开展能源管理工作所需要的资源的获得；

c、建立公司能源计量职能部门，审批公司各部门能源计量管理职能分配；

d、批准公司能源管理方面的制度。

2、生产能源办

a、宣传贯彻国家和地方的有关能源计量法律法规和文件，支持建立、实施和持续改进能源计量管理体系。

b、负责具体落实和实施公司节能责任目标，编制公司节能规划。

c、监督检查公司和各部门对能源管理文件、能源计量管理工作的执行情况，增强员工的能源计量意识。

d、对公司各部门能源计量管理工作绩效情况作出奖惩决定。

e、组织公司各部门能源计量管理人员的培训。 f、管理公司各部门能源计量器具，负责能源计量器具的维修、校准和计量确认工作。

3、各用能部门

a、落实公司制定的各项能源管理制度，严格执行各项能源管理规定，做好部门内的能源消耗计量工作。

b、积极参加各项能源管理、节能技术和能源计量方面的培训。

c、对能源消耗出现的异常情况及时做出整改措施，确保能耗指标正常。

三、能源计量器具的管理

能源计量器具的管理按照公司《监视和测量装置管理制度》的有关规定执行。

四、能源统计管理

1、数据采集

a、能源计量数据的采集必须规范、真实、可靠。

b、能源计量数据记录应采用规范的表格样式，便于数据的汇总与分析。

2、数据汇总（能源统计）

a、能源购进、消费和库存统计

b、能源加工转换统计

c、能源经济效益统计

d、能源单耗指标统计

3、数据分析（能耗分析） a、能源消耗统计，预测能源消费量和各生产部门的能源需求量。

1 能源计量、统计管理制度

1、能源计量是公司计量工作的一个重要组成部门，由公司的各运行部门计量机构进行管理，公司各部门通过能源计量管理，促进公司实行能源定量化管理，做到能耗有数据，制定生产工序和产品能耗定额有依据，考核用能状况有标准，为制订节能的操作制度创造条件，同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据，有利于采用新技术，提高监测、控制水平 。

2、公司计量部门应做到企业用能实行全面计量，各种能源和耗能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。

3、在公司各部门的计量中，配备适当的专业人员，负责完成能源计量的管理、检定、测试和维修工作。

4、各部门计量按生产工艺的具体情况和实际需要，按工艺流程路线，设计绘制本部门的能源计量点网络图，编制企业能源计量器具配备规划。

5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理，必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度如下：

（1）能源计量器具周期检定制度；

（2）能源计量测试实验室的工作制度；

（3）能源计量测试人员岗位责任制；

（4）能源计量器具使用、维护、保养制度；

（5）能源计量器具检定、测试、修理定额管理制度；

2 （5）能源计量器具采购、入库、流转、降级、作废核准制度；

（7）能源计量测试原始数据，统计报表管理制度；

（8）能源计量测试档案，技术资料使用保管制度。

6、企业能源计量配备的范围应做到：

（1）进出厂的一次能源（煤\电），二次能源（电热等）的计量；

（2）生活和辅助部门（办公室、食堂、浴室、宿舍等）用能的计量；

7、第6项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于95%的要求。

8、能源计量的检测率和计量器具的准确度都要达到《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求。

9、为保证使用计量器具的量值统一标准，根据本企业实际需要，对量大面广的计量器具建立健全计量标准，严格计量监督、对使用量小，准确度要求高，而本企业又不能检定的能源计量器具，企业计量主管部门可以有计划地报相关计量部门安排检定。

xxx公司能源计量器具管理制度

一、总则

1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门，由企业的计量机构（能源计量科）统一管理，企业通过能源计量管理，促进企业实行能源定量化管理，做到能耗有数据，制定生产工序和产品能耗定额有依据，考核用能状况有标准，为制订节能的操作制度创造条件，同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据，有利于采用新技术，提高监测、控制水平。

2、企业用能实行全面计量，各种能源（包括一次能源、二次能源）和载能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。

3、企业应设置能源计量机构，并配备适当的专业人员，负责完成能源计量的管理、检定、测试和维修工作。

4、能源计量主管部门（能源计量科）按生产工艺的具体情况和实际需要，按工艺流程路线，设计绘制本企业能源计量点网络图，编制企业能源计量器具配备规划。

5、能源计量主管部门(能源计量科)为实施企业能源计量的统一管理，必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度如下：

⑴能源计量工作职责；

⑵能源计量器具配置、购买、更新制度；

⑶能源计量器具周期检定制度；

⑷能源计量器具使用、维护、保养制度； ⑸能源计量器具检定、测试管理制度；

⑹能源计量器具档案保管制度。

二、能源计量组织机构及职责

1、公司能源计量科是主管能源计量管理工作的职能部门，在主管副经理的领导下，负责完成能源计量的管理、检定、测试和维修工作。

2、能源计量科科长负责公司的能源计量工作的全面开展，包岗计量管理员负责所管辖岗位的计量器具的巡检、维护、测试等具体工作，各车间及有关职能部门指派计量分管领导和兼职计量员各一名，公司由此组成一个完整的计量管理体系。

3、能源计量科的管理职责：

⑴严格贯彻国家有关能源计量的法令、政策、规定和标准，制定公司能源计量管理制度，组建公司能源计量管理体系。

⑵按照GB17167-2006《用能单位能源计量器具配备和管理通则》要求，做好能源计量器具的配备，并使其准确度符合要求。

能源计量器具的管理制度

1、各用能单位应建立能源计量管理体系，形成文件，并保持和持续改进其有效性。

2、各用能单位应建立、保持和使用文件化的程序来规范能源计量人员行为、能源计量器具管理和能源计量数据的采集、处理和汇总。

3、各用能单位应设专人负责能源计量器具的管理，负责能源计量器具的配备、使用、检定、维修、报废等管理工作。

4、各用能单位应设专人负责主要次级用能单位和主要用能设备能源计量器具的管理。

5、各用能单位的能源计量管理人员应通过相关部门的培训考核，持证上岗，各用能单位应建立和保存能源计量管理人员的技术档案。

6、能源计量器具检定、校准和维修人员，应具有相应的资质。

7、各单位要建立完善计量器具台帐，台帐中按类别和量程大小排序。台帐中要列出计量器具的名称、型号规格、准确度等级、测量范围、数量、生产厂家、管理编号、安装使用地点、检定周期及最近检定日期、状态（指合格、准用、停用等）

8、各用能单位应建立能源计量器具档案，内容包括：

（1）、计量器具使用说明书

（2）、计量器具出厂合格证

（3）、计量器具最近两个连续周期的检定证书

（4）、计量器具维修记录 （5）、计量器具其他相关信息

9、能源计量器具应实行定期检定。凡经检定不符合要求的或超过检定周期的计量器具一律不准使用。属强制检定的计量器具，其检定周期、检定方式应遵守有关计量法律法规的规定。

10、在用的能源计量器具应在明显位置粘贴与能源计量器具一览表编号对应的标签，以便查验和管理。

11、计量器具的标记要求：应保证所有测量设备都牢固耐久地用标签、代码或其他表示表明其校准状态。校准中的局限性或使用中的限制也应标在设备上，标识用不同颜色区分，也称彩色标志。

（1）《合格》标记。该标记表明队友国家、地方和部门检定规程的测量设备按规程检定后处于合格状态。采用绿色。

（2）《准用》标记。该标记表明测量设备的部分功能或量限得到确认，处于合格状态。采用黄色。