提升竞争力从生产线做起
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强化制造过程管理提升产品竞争力在当前激烈的市场竞争环境下,企业要想提升自身的产品竞争力,强化制造过程管理是一项至关重要的举措。
通过科学的制造过程管理,企业可以实现生产效率的提升,质量的稳定和可靠性的提高,从而有效地降低生产成本,提升产品的竞争力。
首先,强化制造过程管理可以帮助企业提高生产效率。
制造过程管理的核心在于合理安排生产流程,优化生产资源配置,通过精细化的计划和调度,实现生产资源的充分利用,从而提高生产效率。
例如,企业可以采用先进的生产设备和自动化技术,实现生产线的快速转换和高效生产。
同时,通过制定合理的生产计划和生产任务分配,避免了生产线等待和停滞时间,最大程度地提高了生产效率。
其次,强化制造过程管理可以提高产品质量的稳定性和可靠性。
制造过程管理的目标之一是实现生产质量的稳定和可靠性的提升。
通过全面的质量管理体系和严格的质量控制标准,企业可以确保每个环节的质量达到要求,减少产品的不良率和故障率。
此外,企业还可以通过监控制造过程中的关键参数,并进行实时数据分析和反馈,快速发现和纠正制造过程中的问题和缺陷,从而提高产品的质量稳定性和可靠性。
再次,强化制造过程管理可以降低生产成本。
制造过程管理通过精细管理和优化控制,帮助企业降低生产成本。
一方面,通过合理优化生产流程和资源配置,企业可以实现生产成本的降低。
另一方面,通过精细化的生产计划和调度,避免生产线等待和停滞时间,减少生产资源的闲置和浪费,从而降低了生产成本。
此外,通过优化供应链管理和物流配送,企业还可以进一步降低原材料采购和产品运输成本,提高生产效益。
最后,强化制造过程管理还可以加强企业与客户之间的沟通和合作,提升产品的竞争力。
制造过程管理强调的是由客户需求驱动的因素,通过与客户的密切合作,帮助企业更好地了解并回应客户需求,从而提供高质量的产品和服务。
同时,通过建立和维护有效的供应链合作关系,企业可以更好地协调和整合供应链各个环节,降低供应风险,提高产品的交付能力和客户满意度。
提升企业竞争力的方法提升企业竞争力是每个企业追求的目标。
在现代商业环境中,企业竞争激烈,只有不断寻求创新和改进才能在市场中立于不败之地。
本文将探讨几种提升企业竞争力的方法,以帮助企业在竞争中脱颖而出。
一、不断创新创新是推动企业发展的重要驱动力。
企业需要不断改进产品、服务和业务流程,以适应市场变化并满足客户需求。
创新可以表现在技术研发、市场推广、管理模式等各个方面。
通过引入新技术、研发新产品、提供差异化服务等方式,企业能够在竞争市场中保持竞争优势。
二、优化供应链管理供应链管理是企业顺利运作的关键环节之一。
通过优化供应链管理,企业可以提高生产效率,降低成本,提供更好的产品和服务。
优化供应链管理可以通过建立合作伙伴关系、采用现代化物流技术、实施供应链信息系统等方式实现。
通过有效的供应链管理,企业可以提高产品质量和交货速度,满足客户需求,增强竞争力。
三、加强市场营销市场营销是企业获取市场份额的关键。
企业应该通过广告、促销活动、公关等方式宣传和推广产品,争取更多的消费者认可并增加销售额。
同时,通过市场调研和分析,企业可以了解客户需求和市场趋势,从而制定更好的营销策略和市场定位。
四、关注人才发展人力资源是企业最宝贵的资源之一。
拥有一支高素质、专业化的团队对企业的竞争力至关重要。
企业应该重视员工培训和发展,提供良好的工作环境和福利待遇,激励员工积极进取。
同时,企业应该注重人才引进和留住,吸纳具有创新能力和专业知识的人才,为企业提供持续的竞争力支持。
五、建立良好的企业形象企业形象是企业竞争力的重要组成部分。
良好的企业形象可以增加消费者的信任度和对企业产品的认可度。
企业应该注重品牌建设,提供高品质的产品和服务,积极履行社会责任,建立良好的企业信誉。
同时,在企业的内部,建立积极向上、和谐稳定的企业文化,激发员工的归属感和工作热情。
六、拓展国际市场在全球化的时代,企业应该积极拓展国际市场。
通过扩大出口,积极参与国际竞争,企业可以拓宽销售渠道,降低对单一市场的依赖,提高企业的竞争力。
自动化生产线改造建议一、引言随着科技的不断发展,自动化生产线在工业生产中的应用越来越广泛。
自动化生产线可以提高生产效率,降低生产成本,提高产品质量,减少人为错误等。
本文将针对某公司的生产线进行改造建议,以进一步提升其生产效率和竞争力。
二、目标1. 提高生产效率:通过自动化技术的应用,减少人工操作,提高生产线的运行速度和效率。
2. 降低生产成本:自动化生产线可以减少人力资源的使用,降低人工成本,同时减少废品和损耗,降低生产成本。
3. 提高产品质量:自动化生产线可以减少人为错误和操作不当带来的质量问题,提高产品的一致性和稳定性。
4. 提升竞争力:通过改造现有生产线,提高生产效率和产品质量,降低生产成本,使公司在市场上更具竞争力。
三、改造建议1. 自动化设备引进:根据生产线的具体情况,引进适合的自动化设备,如机器人、自动化输送带等。
这些设备可以代替人工完成重复、繁琐的操作,提高生产效率和产品质量。
2. 数据采集和分析:在生产线各个环节安装传感器和监测设备,实时采集生产数据,通过数据分析和处理,及时发现问题,进行调整和优化,提高生产效率和产品质量。
3. 自动化控制系统:建立自动化控制系统,通过编程和控制算法,实现生产线的自动化控制和调度。
可以根据产品的需求和生产线的运行状态,自动调整设备的运行参数,提高生产效率和产品质量。
4. 人机交互界面:为生产线的操作员设计友好的人机交互界面,提供清晰的操作指导和反馈信息,减少人为错误,提高操作的准确性和效率。
5. 安全保障措施:在自动化生产线中,安全问题是需要重视的。
建议在生产线中设置安全防护装置,如光栅、安全门等,确保操作员和设备的安全。
6. 培训和技术支持:对于改造后的自动化生产线,公司应提供相关培训,使操作员能够熟练掌握设备的操作和维护,同时建立健全的技术支持体系,及时解决生产线运行中的问题。
四、预期效果1. 生产效率提升:通过自动化设备的引进和自动化控制系统的运用,预计生产效率可提高30%以上。
制造业企业如何应用新质生产力提升竞争力如今,随着科技的发展和生产力的不断提升,制造业企业面临着新的机遇和挑战。
如何运用新生产力来提升竞争力,成为了每一个企业都需要认真思考的问题。
本文将从多个角度来探讨制造业企业如何应用新质生产力提升竞争力。
一、利用智能制造技术随着人工智能、物联网、大数据等技术的不断发展,智能制造已经成为了制造业的发展趋势。
制造业企业可以通过引入智能制造技术,实现生产过程的智能化、自动化,提高生产效率。
例如,可以使用智能设备监控生产过程,实现生产线的智能调度和优化,提高生产效率和产品质量。
二、建立数字化工厂数字化工厂是一种基于数字技术和信息技术的制造模式,可以实现生产过程的全面数字化。
制造业企业可以建立数字化工厂,通过数字化技术对生产过程进行监控和管理,实现生产过程的透明化和智能化。
数字化工厂还可以提高生产效率,降低生产成本,提升产品质量。
三、优化供应链管理供应链是制造业企业最重要的资源,优化供应链管理可以帮助企业提高生产效率和降低生产成本。
制造业企业可以通过智能化技术对供应链进行管理,实现供应链的透明化和优化,提高供应链的反应速度和灵活性,降低库存水平和缩短供应链周期。
四、开展定制化生产随着市场需求的多样化和个性化,定制化生产成为了制造业企业提升竞争力的重要手段。
制造业企业可以通过引入柔性生产线和智能制造技术,实现定制化生产,根据客户需求快速调整生产线,并实现小批量、多品种生产,提高市场反应速度。
五、加强研发创新研发创新是制造业企业提升竞争力的核心竞争力。
制造业企业可以加强研发投入,引入先进的技术和设备,开展自主研发和创新,提高产品的技术含量和附加值,满足市场需求,提升市场竞争力。
六、注重人才培养人才是制造业企业发展的重要资源,人才培养是制造业企业提升竞争力的关键。
制造业企业可以加强人才培养,建立完善的培训体系,培养员工的技术能力和创新意识,提高员工的综合素质和竞争力。
七、强化质量管理质量是制造业企业生存和发展的基础,质量管理是提升竞争力的有效途径。
提升企业竞争力的具体措施
要提升企业的竞争力,需要从多个角度入手,以下为具体措施:
1. 加强产品研发,提高产品质量
企业要不断投入研发,开发更好更适应市场的产品,不断改善
提高产品质量。
只有提供更好的产品和服务才能更好地满足市场需求,赢得更多的客户认可和忠诚度。
2. 优化营销策略,提高品牌认知度
要提升企业的品牌认知度,需要在营销方面多花心思,制定出
具有个性化、差异化、多样化的营销策略,通过多种媒介宣传,让
目标客户了解并认可企业品牌,提高购买积极性。
3. 倡导企业文化,增强凝聚力
企业文化是企业核心价值的体现,当企业有鲜明的文化建设,可以让员工更加明确企业的价值目标,提高工作积极性和创造性,同时可以增强员工的归属感和自豪感,促进团队凝聚力。
4. 引入先进的技术设备
现代科技的发展,为企业提供了更多更好的装备设施,通过引入先进而能生产更好的产品,或提升企业生产效率、降低生产成本等方面意义重大。
企业应加大投入力度,引进先进的技术设备,使企业更具竞争力。
总之,提升企业的竞争力离不开不断的发展创新,保持敏锐的市场洞察力和前瞻性,积极寻找切入点和突破口,在市场竞争中稳步前行。
水泥企业如何提升全产业链的竞争力在当今竞争激烈的市场环境中,水泥企业要想脱颖而出,实现可持续发展,提升全产业链的竞争力至关重要。
全产业链涵盖了从原材料采购、生产加工、销售服务到终端应用的各个环节。
以下将从几个关键方面探讨水泥企业如何提升全产业链的竞争力。
一、优化原材料采购原材料的质量和成本直接影响着水泥产品的质量和企业的盈利能力。
水泥企业应建立稳定的原材料供应渠道,与优质供应商建立长期合作关系,确保原材料的稳定供应和质量可靠。
同时,加强对原材料市场的监测和分析,把握市场动态,适时采购,以降低采购成本。
此外,企业还可以通过技术创新,提高对低品位原材料的利用效率,降低对优质原材料的依赖,从而进一步降低成本。
例如,研发新的配料工艺,使原本难以利用的矿石或废渣能够在水泥生产中得到有效应用。
二、提升生产技术与管理水平1、技术创新加大在生产技术研发方面的投入,引进先进的生产设备和工艺,提高生产效率和产品质量。
例如,采用新型干法水泥生产技术,能够显著提高能源利用效率,降低污染物排放。
2、智能化生产推进智能化工厂建设,实现生产过程的自动化、信息化和智能化。
通过安装传感器、大数据分析等手段,实时监测生产设备的运行状态,优化生产流程,提前预测设备故障,减少停机时间,提高生产的稳定性和可靠性。
3、质量管理建立严格的质量管理体系,从原材料入场到产品出厂,全过程进行质量检测和控制。
严格执行国家标准和行业规范,确保产品质量符合市场需求和客户期望。
4、节能减排积极响应国家环保政策,加强节能减排工作。
采用余热发电、废渣利用等技术,降低能源消耗和环境污染。
通过减少碳排放,不仅能够降低企业的环境成本,还能提升企业的社会形象,增强市场竞争力。
三、加强销售与服务1、市场调研与分析深入了解市场需求和竞争态势,根据不同地区、不同客户群体的需求特点,制定差异化的市场营销策略。
及时调整产品结构和价格策略,以适应市场变化。
2、销售渠道拓展除了传统的销售渠道,积极开拓电商平台、直销等新型销售渠道,扩大市场覆盖范围。
如何发展新质生产力提高企业竞争力企业生产力的高低直接影响着企业的竞争力。
随着科技的不断进步和经济的快速发展,如何发展新质生产力已经成为企业持续发展的关键。
下面将从多个方面展开讨论。
一、不断引入新技术新装备企业要提高生产力,首先要引入新技术新装备,以提高生产效率和产品品质。
通过信息化技术、智能化设备等手段,可以实现生产过程的自动化和智能化,提高生产效率,减少人力成本,降低生产成本。
二、培养专业技术人才企业要发展新质生产力,必须加大对专业技术人才的培养力度。
只有有着一支高素质的技术团队,企业才能不断创新,推动新技术的研发和应用,提高产品的竞争力。
三、优化生产流程优化生产流程是提高生产效率的重要手段。
通过分析生产流程,找到瓶颈环节,精简流程,消除浪费,提高整体效率。
同时,适时调整生产计划,避免生产过程中的等待和闲置,提高资源利用率。
四、实施灵活的生产制度为了适应市场需求的变化,企业需要实施灵活的生产制度。
采取定制化生产、小批量多样化生产等方式,能够更好地满足市场需求,提高生产响应速度,增强市场竞争力。
五、加强企业自主创新能力企业要发展新质生产力,必须加强自主创新能力。
只有不断推动技术创新、产品创新、管理创新,才能在激烈的市场竞争中取得先机,实现持续发展。
六、拓展市场多元化为了提高企业的竞争力,必须拓展市场多元化。
通过开拓国际市场、发展新产品、拓展新的销售渠道等手段,能够降低市场风险,增加企业盈利空间,提高企业的整体竞争力。
七、注重品牌建设品牌是企业竞争的核心,只有建立起有竞争力的品牌,才能在市场中脱颖而出。
企业要不断提升产品品质,树立良好的企业形象,提升品牌知名度和美誉度,从而提高企业的市场占有率和竞争力。
八、加强供应链管理供应链管理是确保生产正常运转的关键环节。
通过加强对供应商的管理,建立稳定的供应渠道,降低原材料采购成本;同时,加强对分销商和零售商的管理,确保产品的有效销售,提高整体运作效率,提高企业的竞争力。
生产线的优化方案在现代工业生产中,生产线的优化是提高生产效率和降低成本的重要手段。
通过合理的规划和优化,可以有效提高生产线的运行效率,降低资源浪费,实现生产过程的高效化。
本文将探讨几个生产线优化方案,以帮助企业提升竞争力。
1. 自动化设备的引入自动化设备的引入是生产线优化的重要手段之一。
通过引入自动化设备,可以实现生产过程的自动化和智能化,减少人工操作,提高生产效率和产品质量。
例如,在装配线上引入机器人可以实现自动化装配,大大提高生产速度和精度。
此外,自动化设备还可以根据生产需求进行灵活调整,提高生产线的适应性和灵活性。
2. 流程优化与标准化流程优化和标准化是提高生产线效率的关键。
通过对生产流程进行分析和优化,可以发现并消除生产过程中的瓶颈和浪费,提高生产效率。
同时,通过制定标准化操作流程和工作规范,可以确保生产线的稳定性和一致性,减少人为因素对生产效果的影响。
此外,流程优化和标准化还可以为员工提供清晰的工作指导,提高工作效率和质量。
3. 物料管理与供应链优化物料管理和供应链优化是生产线优化的重要环节。
通过建立高效的物料管理系统,可以确保物料的及时供应和准确配送,避免因物料短缺或过剩导致的生产线停工或资源浪费。
同时,通过与供应商的合作,优化供应链的整体效率,降低物料采购和运输成本,提高生产线的运行效率和竞争力。
4. 数据分析与持续改进数据分析和持续改进是生产线优化的关键环节。
通过收集和分析生产过程中的数据,可以深入了解生产线的运行情况,发现潜在问题和改进空间。
基于数据分析的结果,可以制定相应的改进方案,并进行持续改进和优化。
此外,建立有效的反馈机制和绩效评估体系,可以激励员工参与改进活动,推动生产线的持续改进和创新。
综上所述,生产线的优化方案涉及多个方面,包括自动化设备的引入、流程优化与标准化、物料管理与供应链优化,以及数据分析与持续改进。
通过合理应用这些方案,企业可以提高生产线的运行效率和产品质量,降低成本和资源浪费,从而提升竞争力并取得更好的经济效益。
生产车间竞争上岗实施方案一、背景分析随着市场竞争日益激烈,企业对于生产车间的要求也越来越高。
如何提高生产车间的竞争力,成为了企业发展中的重要问题。
为了更好地适应市场需求,本文提出了生产车间竞争上岗实施方案。
二、目标确定1. 提高生产效率,降低生产成本;2. 提升产品质量,满足客户需求;3. 增强生产车间的竞争力,提升企业市场地位。
三、实施方案1. 优化生产流程通过对生产流程的优化,合理安排生产顺序,减少生产环节中的浪费,提高生产效率。
同时,对生产设备进行维护保养,确保设备正常运行,减少故障停机时间,提高生产效率。
2. 提升员工技能加强员工培训,提升员工的专业技能和操作技能,使其能够更好地适应生产车间的需求。
同时,建立员工技能评估机制,对员工进行定期评估,激励员工提升自身技能水平。
3. 强化质量管理建立严格的质量管理体系,对生产过程进行全程监控,确保产品质量符合标准要求。
同时,对产品质量进行定期检测和评估,及时发现和解决质量问题,提升产品质量。
4. 提高安全生产意识加强安全生产教育,提升员工安全意识,建立安全生产责任制度,确保生产过程中的安全。
同时,加强生产车间的安全设施建设,提高生产环境的安全性。
5. 强化团队协作加强团队建设,建立良好的团队合作氛围,促进员工之间的沟通和协作。
通过团队合作,提高生产效率,降低生产成本。
四、实施效果评估建立实施效果评估机制,定期对实施方案的效果进行评估和分析。
根据评估结果,及时调整和优化实施方案,确保实施效果的持续改善。
五、总结通过以上实施方案,可以有效提高生产车间的竞争力,实现生产效率的提升,产品质量的提高,进而提升企业的市场地位。
同时,实施方案的持续优化和改进,将为企业的发展提供持续的动力和保障。
生产线产能提升方案生产线产能提升是企业发展的关键之一,它直接关系到企业的竞争力和盈利能力。
本文将从流程优化、设备升级和人力资源培训三个方面,探讨如何提升生产线的产能。
一、流程优化流程优化是提升生产线产能的首要任务。
通过分析现有的生产流程,找出其中存在的瓶颈和低效环节,并采取相应的措施进行改进,从而提高生产效率。
首先,我们可以采用价值流图的方法,对整个生产过程进行细致的分析和优化。
通过深入了解每个工序的时间消耗、资源消耗和产能利用率,我们可以找出其中的问题所在,并提出具体的改善方案。
例如,对于生产繁琐的工序,我们可以引入自动化设备或工艺改进,以提高生产效率;对于工序间的物料传递和信息流动不畅的问题,我们可以进行布局优化,缩短物料和信息的传递距离,从而缩短生产周期。
此外,我们还可以通过实施精益生产的理念,打造高效的生产线。
精益生产注重于通过消除浪费和提高价值添加活动的比例,实现生产过程的高效化。
例如,通过建立标准化作业程序和工作指导书,提高员工的工作效率和操作一致性;通过实施6S管理,使生产现场整洁有序,提高工作效率和工作环境。
二、设备升级设备升级是提升生产线产能的重要手段。
随着技术的不断进步,新一代的设备往往具备更高的生产效率和更低的故障率,可以显著提升生产线的产能。
首先,我们可以考虑对核心设备进行升级。
核心设备通常是生产线上产能瓶颈所在,升级这些设备可以直接提升生产线的总体产能。
在选择升级设备时,我们应充分考虑其生产能力、稳定性、节能性和维护成本等因素,以选择最适合生产需求的设备。
另外,我们还可以考虑引入智能化设备和物联网技术。
智能化设备可以实现自动化控制和优化调度,减少人力资源的消耗,提高生产效率和质量。
物联网技术可以实现设备之间的联动和信息的实时传递,提高生产线的响应速度和可靠性。
三、人力资源培训人力资源是生产线产能提升的关键要素之一。
通过对员工进行培训和技能提升,可以提高员工的操作能力和工作效率,从而间接提升整个生产线的产能。
提升競爭力從生產線做起
廠房的整潔、效率不遜於日本工廠的迅誠電業製品公司,七年前導入NPS新生產技術時,從員工抗拒改善、應付改善轉變為樂於改善,到現在享受改善成果,這家美商企業的子公司竟然能在中國大陸東莞做出亮麗的表現,這個活生生的實例給台灣企業界很大的震撼,不禁令人想問大陸能,難道台灣不能嗎
在深圳租用廠房產製電源延長器、線路保護器等產品的迅誠,原本是港商樂德泰集團的子公司,不管在生產、管理方式或觀念,都跟其他工廠沒兩樣,以老舊、傳統的機能別水平的佈置,採用批量生產,其製成品主要供應給美國線模公司(The W iremold Co.)。
領導者的態度與實施決心
不過,樂德泰集團與迅誠公司於1994年底被美國線模公司購併,迅誠乃成為美國線模在亞洲的一個生產據點,該廠並於1997年遷移到東莞的自建廠房,全盤引進全新的廠房規劃、二字型生產線佈置、後拉式生產與物料供應體系,以及現場的目視管理系統,其井然有序的管理,常讓訪客既驚訝又意外的感覺。
台新企管顧問公司總經理許文治認為,迅誠改造能有今天的成果,除了美國線模執行長伯恩的決心、毅力跟對改善的信仰外,實際負責經營重責大任的總裁姚冠尹的支持與關懷,亦有很大的關聯。
何以這位忙碌的跨國大企業老闆伯恩,對日本式的改善活動會那麼執著與持續地投入這個挑戰?
話說,創立於1900年的線模公司,雖歷經一個世紀的發展仍是個家族企業,在伯恩未接觸改善活動之前,線模跟其他世界上大多數廠商一樣採傳統大批量、亂流的制式生產方式。
可是,等他於1991年親赴日本參加改善活動研習會後,鑽研出從豐田的即時生產(JIS)方式衍生出特有的「線模生產方式」,或稱之為精實生產(Lean manufurturing)。
線模實施後不僅提高了生產力、提升了品質水準,還大幅改進了對顧客的服務水準,而國際競爭力也大大地增強;同時,使公司有更多的現金可以運用,並空出許多廠房空間。
九年之間,線模的事業規模擴大了四倍多,而營收成長了13 倍,伯恩不諱言說,如果你能獲得這樣的成果,你自然會成為一位及時生產(JIS)的狂熱信仰者了!
於是伯恩乃運用手頭的現金擴充其事業規模,在1994年一年內到海外購併了五家工廠,迅誠就是其中一家。
如今在英國、波蘭、加拿大、墨西哥、中國大陸等都有生產據點。
深深品嘗到改善活動甜頭與魅力的伯恩,在買下迅誠後,乃力邀與他在日本因參加改善研習會而相識的許文治幫忙輔導迅誠引進NPS新生產技術。
許文治回憶說,1995年過完元旦的1月初,伯恩與他在香港碰頭後,一起前往香港的迅誠辦公室,由伯恩向一群主管宣達並簡介有關改善的基本觀念,再由許文治解說NPS新生產技術的入門等知識,不是聽完就好了,重要的是要實地去做。
然後,這位洋老闆就率領香港近20位人員浩浩蕩蕩到深圳工廠進行現場改善活動。
這個工廠與一般的傳統工廠一樣,採功能別水平生產佈置、裝配線上的輸送帶當做搬運帶使用、一條長長的生產線坐30、40位作業員、到處堆滿在製品、到處可見作業員在做重複取放或搬運或等待之動作、走道阻塞無法通行……等。
看到此景象的伯恩與許文治,搖頭嘆氣之餘,深感這裡的改善機會無窮。
可是工廠的所有員工都不知道改善為何物、改善該如何做?
伯恩先把廠內管理幹部找來,與香港來的主管一起開會,決定組成二個自主研究會的改善小組,並選定電源延長器與線路保護器做為改善的示範對象。
伯恩與許文治分別各擔任一組的指導老師,直接到現場依照改善八大步驟的過程,配合事前提供的相關表格,當場發掘問題、尋找原因、思考改善對策,並立即動手實施改善、確認改善效果,再設定標準化。
這位洋老闆親自下場示範做給員工看的舉措,的確跟一般大老闆只動嘴、不動手的作為,大大不同。
也因為領導人的決心與毅力要做好改善活動,使得迅誠往後一路走來,雖遭不少阻力與困境,都能一一克服,繼續往前走。
據指出,在遇到阻力時,除了透過宣導來改變員工的觀念外,還舉辦有獎競猜、知識問答、標語、專欄介紹、培訓上課等多種形式的活動,讓全體員工確實明白改善的真正意義,以及改善對自己的好處。
改善為迎接多種少量競爭時代
迅誠這七年來一點一滴實施改善活動中,值得一提的是1997年從深圳遷廠到東莞時,為迎接多種少量競爭時代的來臨,不僅將生產線改成U字型流線生產方式,也將作業員原來的坐姿改變為走動作業,後者有諸多好處,如員工不易疲勞、不會打瞌睡、空間運用佳、無搬運沒浪費、工作調配佳、減少在製品、生產彈性佳、可混流生產不同產品等。
可是,迅誠並不以此為滿足,還要逐步朝「二字型生產線」、「一人著著化自動生產線」。
前者是指作業者的最後一個工程的位置,轉身後就是工程起始的位置,這樣可消除走動的浪費;後者是指由一位作業員負責整條生產線,從第一個工程到最後一個工程的全部工作,其操作要領是一面走動、一面工作,作業員其實僅須從事將工作物放入機器內的動作。
這些作業方式可大大提高勞動生產力。
此外,1999年迅誠推動A平方計畫(取自伯恩與許文治的英文名Arthur),主要的方針項目有:
借助著著化的機器設備,以減少人力,作業員的姿態要由坐姿改為走動作業。
改善水蜘蛛供料方式,將物料以配套便當方式供料,供料頻率從二或小時供料一次,改為20分鐘一次。
全廠實施JIS後拉式看板生產供料運作方式,包括供應商由大批量供貨改為每日多回少量供貨,以及生產線前後工程之間的依照生產看板加工生產與取貨運作方式。
這項計畫也曾遭員工、外面供應商的質疑,不過,經過實施後,據管理材料成品倉庫的員工指出,的確可降低物料庫存、節省倉庫空間、提高勞動生產力。
據了解,迅誠經過七年來的努力從事改善活動後,其所展現的成果如下:勞動生產力每年提升20%、員工數仍維持在1,000人而營業額成長一倍、生產交貨時間從2─3個月降為一週、物料存貨天數由3個月縮減為不到一個月、倉儲空間減少一半、生產線的不良率減少了90%、品保部人員從60人減為25人、機械設備的換機時間從一小時降為三分鐘完成、裝配線的換線時間從一小時降為一分鐘內完成、利潤分享計畫由部分人員享有擴充到所有員工。
員工參與要從心做起
儘管迅誠在生產線佈置、生產機器、生產計畫體系、物料採購、交貨、倉儲等屬於「物體」領域的改善,有上述的成就,不過,近來也發覺「人員」領域的改善,有其必要性與重要性,其實「人」的改善比「物」的改善還難,而希望「物」得到更好的改善,「人」必須先做改善。
基於此,該公司內乃特別成立「改善辦公室」的部門,專門負責規劃改善活動的計畫、活動進行的安排、發表會的主持、教育訓練課程的規劃與執行、向指導老師吸收新知、提出問題請指導老師協助解決等事宜。
與迅誠員工一路參與改善活動的姚冠尹指出,要成功實現改善活動,必須每位參與人員都抱持「五心」──信心、決心、耐心、關心、愛心,對整個團隊而言,則要加上「二心」──一心與齊心。
一心是指整個團隊朝同一方針和目標、方向,共同努力達成;齊心是指要彼此關懷照顧、彼此幫助扶持。
前五心是橫向的延伸、後二心是縱向、上下貫通,靠這一縱一橫來編織成一個完整的改善網路。
從迅誠在東莞的工廠投入改善活動方面都能交出漂亮的成績單,台灣的人力素質不會比大陸差,難道台灣的傳統企業做不到嗎?答案其實很簡單,不做也,非不能也。