道路运输企业安全标准化资料

可编辑修改精选全文完整版1安全目标目录1.安全生产管理措施2.安全生产管理措施—副本3.安全生产目标定期考核4.安全生产目标指标分解5.安全生产中长期规划6.公司安全生产中长期发展规划（中期）7.公司安全生产中长期发展规划（长期）8.跨年度安全生产工作方案9.危险化学品运输安全工作计划进度表10.文件审批表11.2013年度安全生产工作计划12.安全标准化实施方案13.安全生产年度规划和年度专项活动方案14.安全生产年度计划表15.企业道路货物运输管理文件汇编16.安全目标考核表20120617.安全生产目标与指标考核办法18.安全生产奖惩记录2管理机构和人员目录19.成立公司安全生产委员会的通知20.安全生产委员会工作章程21.安全生产管理网络图201322.安全专题记录23.会议签到表24.安全会议纪要125.安全生产会议纪要26.安全生产小组会议纪要27.公司管理人员信息表28.设置安全生应急管理小组通知3安全责任体系目录29.安全目标责任书30.安全生产管理网络图2013及责任制分管31.安全生产责任制考核记录32.货物运输企业安全生产管理工作主要职责33.2012年度总经理述职报告34.公司文件35.各安全责任职责36.一岗双责制度37.安全生产管理网络图38.2013责任安全生产奖惩记录39.安全生产部署40.安全生产责任制落实情况考核记录41.危化品运输安全生产专项整治考核表4法规和安全管理制度目录42.道路运输经营许可证43.法律法规标准规范清单44.公司识别和获取法律法规、标准清单145.公司识别和获取法律法规、标准清单246.最新公司文件清单2012071747.安全生产责任制度48.法律法规符合性评价报告49.规章制度评审检查表50.安全生产法律法规培训考核记录（手写）51.安全生产岗位操作规程发放记录表（手写）52.规章制度执行记录53.安全例会制度54.安全生产费用提取和使用管理制度55.安全生产监督检查制度56.安全生产奖惩制度57.安全生产培训和教育学习制度58.安全生产责任制59.道路运输企业事故统计及报告制度60.公司文件档案管理制度61.规章制度和操作规程修订工作计划62.设备设施货物安全管理制度63.安全生产规章制度教育培训记录（手写）64.安全生产宣传教育培训制度65.公司培训安全管理制度66.培训申请表、评价表67.操作规程汇编68.操作规程评审表69.操作规程指标值自查表70.公司员工业务培训登记表71.年度培训计划表72.安全管理措施73.安全生产费用提取和使用管理制度74.专项检查表·75.安全文件与会议活动台帐5安全投入目录76.安全生产费用提取和使用管理77.安全生产费用使用的管理制度78.安全生产费用台帐79.安全费用使用范围80.安全经费使用计划及落实情况81.安全生产费用审批表82.安全生产费用使用计划表83.安全生产费用投入台账84.2013投入安全生产所需资金85.车辆购险台账86.三险台账87.安全生产费用管理制度88.安全费用使用台帐89.安全生产投入保障制度6装备设施目录90、停车场安全管理制度91、停车场管理人员任命决定92、停车场平面图及警示标志93、停车场值班表94、设施设备管理制度95、安全生产设备设施运行台帐（手写）96、设备设施台账(标准)97、《道路运输证》《机动车行驶证》等危货运输相关证件复印件98、车辆日常维护保养记录表99、车辆经常性装备台账100、设备清单消一览表101、车辆使用及运行记录台账102、机动车辆强制报废制度103、报废台帐104、生产设施检维修记划表105、安全设施、设备管理和检查、维护制度7科技创新与信息化目录106、GPS安装及运行制度107、车载终端登记台账108、GPS检查台账109、专人负责监控的任命文件110、GPS监控平台值班制度111、GPS监控记录112、违章纠正记录113、营运车辆GPS卫星定位监控平台管理规定114、车辆GPS监控系统管理规定115、GPS监控平台值班制度116、卫星定位装置及监控平台安装使用管理制度117、汽车客运站管理信息系统8队伍建设目录118、2013年安全教育培训计划、安全教育培训管理制度119、全体员工培训档案120、安全生产法律法规宣传教育记录121、培训教育档案（全员）122、安全宣传123、从业人员安全教育培训制度124、安全管理人员安全培训考核记录125、企业主要负责人、安全管理人员培训教育档案126、安全教育台帐（记录）127、员工再培训管理制度128、新上岗、转岗人员岗前培训制度，培训礼仪129、驾驶员、押运员安全培训和岗前培训和肇事后培训130、四新安全生产培训考核记录131、相关方安全教育记录（手写）132、上岗前的职业健康培训和在岗期间的定期职位健康培训安全教育和生产技能考核记录（手写）133、道路货物运输从业人员培训教学计划134、转岗人员、新员工安全教育培训记录表135、夏季化学危险品车辆运输注意事项安全宣传和10起危化品运输事故案例136、危险品运输从业人员培训计划、手册培训试题、危险品运输知识培训试题137、员工安全培训效果评价9作业管理目录138.关于安全生产规章制度、岗位安全操作规程下发139.“三违”行为监督管理制度140.安全生产值班制度141.安全生产作业规定142.值班制度143.值班记录表144.特殊时期安全生产值班制度145.相关方安全管理146.重点岗位制定岗位任职要求147.安全行车管理制度148.危货车停车换人，落地休息制度149.驾驶员安全信息档案150.驾驶员信息档案151.营运驾驶员考核聘用管理制度152.关于建立天气及路况信息交换和部门联动153.行车日志154.车辆技术档案表155.车辆安全检查表156.车辆技术管理制度157.车辆安全检查制度158.道路运输营运车辆行车日志（三检）159.车辆维修保养记录表160.车辆登记档案161.货物运输登记制度162.货物运输登记表163.超限超载处罚规定164.道路运输驾驶员诚信考核表165.危险品运输装卸管理人员安全操作规程166.运输管理—经营情况表167.双驾驶员配备决定168.危险品运输车辆清洗、消毒制度169.车辆保养计划170.道路运输管理台账(参考)10危险源辨识与风险控制目录171、危险源专项控制措施制度（液体跟实体）二选一172、本单位车辆危险源辨识及应对措施173、危险源辨识表174、车辆危险源辨识175、危险源辨识安全培训记录176、辨识重大危险源确认177、道路运输重大危险源辨识制度178、危险源识别检查台账179、安全生产重大事故隐患治理档案180、办公场所危险源辨识表181、危险源及危险、有害因素调查评价表182、重大及较大危险源档案汇总表11隐患排查与治理目录183、安全隐患排查管理制度184、安全隐患排查工作方案185、季节性安全检查表(手写)186、安全隐患排查分析制度187、自查自纠记录表188、隐患治理方案189、隐患排查治理台帐190、重大安全隐患排查确认评估报告191、重大事故隐患报备制度192、标准化安全生产动态监控和预警预报体系193、重大事故定期排查制度，隐患评估制度，隐患报告等制度194、停车场检查表195、驾驶员检查表196、安全隐患排查治理情况统计分析表（手写）197、道路运输企业安全隐患排查综合整治表（参考）12职业健康目录198、职业健康管理机构199、职业健康体检表200、工伤保险资料原件201、职业健康管理制度202、职业危害培训记录203、防护器具、急救物品、设备和防护用品检验及维修记录204、员工健康监护档案13安全文化目录205、安全生产宣教活动记录及台帐206、安全生产事故隐患报告和举报奖励制度207、职工群众举报及处理表208、安全承诺（四类）209、安全知识手册210、企业开展安全文化宣传资料211、安全生产月方案与总结及安全文化212、安全文化事故案例213、企业开展安全检查、评比、考评、总结和交流工作经验14应急救援目录214、突发事件应急预案215、综合应急预案216、专项应急预案217、现场处置方案218、应急预案宣传教育培训记录219、应急队伍及人员分工（上墙）220、应急物资及装备表221、应急装备保养记录档案205、9、2013年应急预案演练计划（附表）222、应急预案演练记录、总结、评估报告15事故报告调查处理目录223、近三年无死亡和三人以上重伤安全生产责任事故证明（原件）224、2013年安全生产事故登记表225、安全生产事故台账226、道路运输行业行车事故统计报表制度227、事故责任调查分析及追究制度228、事故管理制度（参考）16安全绩效与持续目录229、安全标准化绩效评定计划230、安全标准化系统实施考评表231、安全标准化系统实施情况会议纪要232、安全标准化绩效评定报告233、安全标准化系统实施情况评定报告234、安全标准化系统持续改进实施计划235、安全标准化系统持续改进实施表236、安全标准化系统持续改进工作评定报告237、安全生产标准化绩效评定管理制度238、安全体系绩效考核方案。

交通运输企业安全生产标准化交通运输企业安全生产标准化随着交通运输业的不断发展，以及交通运输事故的频繁发生，各级政府和交通运输企业越来越重视交通运输企业的安全生产工作。

交通运输企业安全生产标准化就是交通运输企业实施安全生产工作的一项重要内容。

本文就交通运输企业安全生产标准化进行分析和探讨。

一、交通运输企业安全生产标准化的概念交通运输企业安全生产标准化是指以国家制定的法律、法规和标准为基础，对交通运输企业的安全生产工作进行规范化和标准化，提高交通运输企业在安全生产方面的管理水平，预防和减少交通运输事故的发生，降低交通运输企业的安全生产风险，保障人民群众的生命财产安全。

二、交通运输企业安全生产标准化的内容交通运输企业安全生产标准化的内容主要包括以下几个方面：1. 法律、法规和标准的执行要求。

交通运输企业应当执行国家制定的交通运输领域的法律、法规和标准，如交通运输安全生产法、道路交通安全法、铁路运输安全生产管理条例、民航安全管理条例等。

2. 安全生产组织管理要求。

交通运输企业应当建立健全安全生产管理机构，建立健全安全生产管理制度，建立安全生产责任制，明确安全生产工作的职责和任务。

3. 安全生产风险评估要求。

交通运输企业应当定期进行风险评估和安全生产检查，识别和评估风险，制定相应的安全生产措施，确保交通运输企业的安全生产工作得到有效的管理和控制。

4. 安全生产培训要求。

交通运输企业应当对员工进行安全生产培训，提高员工的安全意识和技能，提高员工应对突发事件的应急能力。

5. 安全生产监督检查要求。

交通运输企业应当定期进行安全生产监督检查，发现和整改安全生产隐患和问题，保障交通运输企业的安全生产工作顺利进行。

三、交通运输企业安全生产标准化的意义1. 保障人民群众的生命财产安全。

交通运输企业安全生产标准化的实施可以预防和减少交通运输事故的发生，保障人民群众的生命财产安全。

2. 提高企业的安全生产管理水平。

交通运输企业安全生产标准化可以规范企业的安全生产管理行为，完善安全生产管理体系，提高企业的安全生产管理水平。

第一项安全目标一、安全工作方针与目标一安全生产方针安全第一、预防为主、综合治理；控制风险、平安和谐、持续改进；遵章守法、安全发展；二安全生产工作目标追求最大限度的不发生各类事故,不损坏人身健康,不破坏环境.深入开展安全标准化管理,遵循以人为本的原则,加强员工培训,努力提高员工队伍的安全素质；在公司各个层面建成完善的、体系化的安全生产长效管理机制.1、年度一次死亡3人以上责任事故为零,杜绝重、特大事故发生.2、年度责任事故率小于次/百万车公里3、年度责任事故死亡率：小于人/百万车公里4、年度责任事故伤人率：小于人/百万车公里5、财产损失3万元/百万车公里三实现安全生产方针与目标的措施为切实贯彻落实“安全第一,预防为主、综合治理”的方针,落实企业主体责任和“一岗双责”规定,加强安全生产工作组织领导,认真落实各项安全防范措施,防范和减少安全生产事故,制定本措施.1、健全安全管理机构,成立安全生产领导小组,明确职责,实行主要领导负责制,配备足额的专职安全生产管理人员和应急人员,定期召开领导小组会议和安全例会.2、建立健全安全责任体系.经理是安全生产第一责任人,对安全生产负全面领导责任,分管安全的领导是重要责任人.其他员工实施一岗双责,逐级签订安全生产责任书.3、制定并及时修订各项安全生产管理制度和操作规程,并严格落实和执行.4、落实GPS动态监控,配备专职监控人员.确保车辆在线率达到100%,详细登记监控情况.对超速、超员和疲劳驾驶情况及时通过信息平台进行提醒.5、加强驾驶员的管理.①严把驾驶员的资质关,按各类班线的要求,配备符合条件的客车驾驶员经考核合格后上岗.修订新增驾驶准入聘用制度,新增驾驶员必须根据道路旅客运输企业安全管理规定到相关单位开具三年无重大责任事故证明和无记满12分的驾驶员状态证明,并参加岗前培训和健康检查,经理论和路试考核合格后方能上岗.②经常运用板报、标语、条幅、短信等进行各类活动宣传发动,坚持每月召开安全例会和开展一次驾驶员警示教育培训.分析案例,吸取教训,介绍典型,推广先进经验,凡不能按时参加学习的,除考核奖惩以外,还指定专职安全员包干补课,保证驾驶员人人受到教育.③建立驾驶员考核一览表,每月初查询驾驶员的违章、运管处罚、事故和GPS超员超速记录,进行统计考核上墙,以表扬先进,鞭策后进.④每月在交管部门查询驾驶员违法记录,对凡违法三次或者扣分在六分以上的驾驶员进行教育培训、观看警示录像、并考核；对被扣12分的驾驶员予以清退,三年内不得驾驶本公司车辆.6、加强车辆管理.①公司规定车主、驾驶员每天出车前、行驶中、收车后必须对车辆进行安全自检,认真填写安全行车日志薄,并结合安全例保员每日对车辆进行安全检查.②公司每月要逐一对营运车辆的灭火器、安全锤等安全设施行细致的检查和登记,发现隐患及时排除.③按时强制进行一、二级保养和运管处二级维护,加强“三检”和例保检查制度,保持车况良好.④按照公司各类活动要求,有计划、有组织、有目的地进行车辆检查,对未达到合格要求的,坚决不允许参与营运,防患于未然.⑤在每月月检或季检期间,积极组织安检人员配合源头化管理办公室对车辆和驾驶员进行一次全面检查,看驾驶证、行驶证是否齐全有效,车辆技术状况是保持良好状态,把好车辆的技术关.建立隐患排查制度,每月定期对车辆进行隐患排查并登记在册.对查出的安全隐患及时消除,否则予以停班检修,将事故隐患消灭在萌芽中.确保车辆安全运行.二、中、长期计划关于制定安全生产工作2013年度和中长期规划的通知：为进一步落实国家有关企业安全生产工作精神,贯彻落实2010年国发23号和交通运输企业安全生产标准化达标考评指标文件赋予的企业安全生产主体责任,完成各项安全生产目标任务,提升全体员工安全素质水平,积极促进公司安全和谐发展,全力争创安全生产新局面,公司制定2013年至2018年安全生产工作中长期规划.一指导思想围绕“安全发展”的原则,认真贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面贯彻落实国家、省、市安全生产工作精神,完善安全管控机制,强化企业安全生产责任落实责任追究,推行公司安全标准化,整顿公司安全基础管理工作,提高安全生产保障能力,加大安全隐患排查与整改力度,加大安全生产事故责任追究力度,加大安全生产违法行为查处力度,进一步抓好安全生产目标管理责任制的落实,杜绝重特大交通事故的发生,减少一般事故,促进公司安全生产形势进一步稳定运行.二方针安全第一、预防为主、综合治理三总体目标杜绝重伤及以上事故,使轻微伤事故得到有效控制.四分类目标1、事故控制目标：5年内无一次造成死亡3人以上重大事故；一般及轻微事故率逐年下降.2、安全生产监管体系建设目标到2018年,安全生产监管工作进一步加强,以适应公司生产发展的需要,按车辆比例配备足够的专职安全员,形成完善的安全生产监管网络.逐步完善安全生产信息体系、技术保障体系、培训体系、宣传教育体系和应急救援体系.3、安全生产工作目标1年度一次死亡3人以上责任事故为零,杜绝重、特大事故发生.2年度责任事故率小于次/百万车公里3年度责任事故死亡率：小于人/百万车公里4年度责任事故伤人率：小于人/百万车公里5财产损失3万元/百万车公里4、安全投入计划按国家有关规定,从营业收入中提取安全生产专项资金专款专用,确保安全资金的投入和应急救援的使用.资金主要用于安全教育培训,安全设施的购置、维护和保养,安全隐患的整改,安全检查,应急救援及队伍建设,器材和设备.5、管理目标1从业人员管理公司主要负责人、公司主要领导、安全管理人员符合国家规定的安全管理条件,驾驶员符合准驾车型的资格和从业资格.2作业行为管理建立健全各种岗位操作规程,建立完善行车安全管理制度和安全生产责任制度,进一步规范从业人员的安全生产行为.3教育培训定期对各岗位管理人员、驾驶员、乘务员进行安全教育和业务技能培训,定期召开会议以会代培,保证各岗位人员具备必要的安全管理技能和操作技能,大型培训每年不少于一次,结合其他培训,每年每人不少于一次.三、年度计划2013年度安全工作计划一责任目标1年度一次死亡3人以上责任事故为零,杜绝重、特大事故发生.2年度责任事故率小于次/百万车公里3年度责任事故死亡率：小于人/百万车公里4年度责任事故伤人率：小于人/百万车公里5财产损失3万元/百万车公里二加强组织领导,明确目标责任.全面落实安全生产主体责任,实行一把手负责制和“一岗双职”制度,完善安全管理机制,提高安全管理水平.严格执行安全生产责任制,强化全员安全责任,在各项安全活动中层层签订安全责任书,责任明确,分工到人,真正做到有布置,有检查,有落实,有总结,有改进,确保全年安全目标的实现.三严格规范制度,建立“分级管理,按级负责,权责一致,各负其责”的安全责任体系,强化责任,狠抓落实,公司各级领导要从重视安全工作做起,不断提高安全管理人员和全体职工的安全意识,深入细致地开展基础管理工作,认真贯彻、落实安全责任和规章制度,如：例会签章；加包车审批等,采取科学的手段和方法,克服工作中存在的困难,为公司的安全工作打下坚实基础,确保公司车辆运营的正常进行.四抓好安全教育,增强司乘人员安全意识和安全技能.安全教育是保证安全行车的前提,在今年的安全管理工作中,我们要加大安全教育力度,强化安全培训,采取多种方式对司乘人员进行安全教育,真正使全体司乘人员掌握安全知识,提高驾驶技能.五严把司机上岗关.加强上岗制度落实和职业技能的培训,促进驾驶员队伍素质提高.司机上岗关上要严把严控,凡准备驾驶公司车辆的驾驶员,参加经由安阳安运交通运输有限公司举办的专门考核、培训,驾驶水平、职业态度考试合格持证上岗,保证驾驶员持准驾证上岗率达100%.六持续抓好场检路查工作,及时查处违章,消除隐患,制止无资格人员驾车,杜绝超速、超员、超载,疲劳驾驶、酒后驾驶等严重违章行为,通过安全自查自纠、查漏补缺,有效地预防各类隐患向事故的转化.七公司GPS监控人员要充分利用好监控系统,采取有力手段制止司机对GPS的舞弊行为,切实发挥监控系统纠正、制止违法行车行为的作用.八加大安全投入,切实改善安全生产条件,以安全发展为理念,逐步实现科学化、现代化管理进程.四、目标考核关于制定目标考核与奖惩办法的通知：一年度安全生产控制指标1年度一次死亡3人以上责任事故为零,杜绝重、特大事故发生.2年度责任事故率小于次/百万车公里3年度责任事故死亡率：小于人/百万车公里4年度责任事故伤人率：小于人/百万车公里5财产损失3万元/百万车公里二安全生产目标考核与奖惩办法1公司年终进行一次安全生产先进评比.评比方法按百分制方案进行,90分以上为优秀；80分以上为良好；70分以上为合格；70分以下为不合格.先进车队在优秀中产生,不合格的车队给予批评.2实行安全一票否决制,凡年内发生死亡三人以上较大事故的或被评为安全生产后进车队的,无论经济效益如何,都不能评为先进车队.3对全年不发生大小事故,遵章守法,积极工作,被公司评为“优秀驾驶员”的,公司授予“优秀驾驶员”称号,并给予一定数量的物质奖励.4教育处罚.①车队一次不参加公司专题安全例会,对车队主管经理处20元、车队长处10元罚款.②公司或上级有关部门布置的各项安全活动,对布置的任务数量一次没完成的,对主管经理、科长、安全员分别处30元罚款.③对参加“周三例会”的司机实行签章制度,执行安全员不按规定签章的,一个处10元罚款.④驾驶员管理处罚.I、无“安全教育登记证”驾驶本公司车辆的,立即责令下车,处200元罚款,扣留驾驶证三个月.一次不参加例会的处50元罚款、第二次不参加例会的处100元罚款、一年累计三次不参加例会的驾驶员,停止其驾驶资格.II、驾驶员私自涂改、伪造证件的,按无证规定处罚.III、对发生事故拒绝做检查、不参加学习班或不主动交纳规定罚款的,取消其准驾资格、罚款加倍从安全保证金中扣除.IV、驾驶员发生一般以下不含一般责任事故的,分公司可对其处1,000元以下罚款.V、对酒后驾驶的,取消驾驶资格并处1,000元罚款；一年内二次超员的,取消驾驶资格并处2,000元罚款.对因以上二种原因造成事故的,一切损失由经营者和司机自负；公营车司机因此造成事故5,000元以内的自负.VI、对超速、超时疲劳驾驶,不按规定配双班司机的,一次处200元罚款.三定期考核年度安全生产目标完成情况,并奖惩兑现.第二项管理机构和人员一、安全管理机构一公司安全生产领导小组①公司设安全生产小组.组长由经理担任,成员由公司有关领导、有关科、队领导担任.②安全生产领导小组是公司安全管理的最高机构,其职责是贯彻执行上级有关安全工作方针、政策、法律法规,制定公司安全管理方针、目标和工作措施,监督、检查、协调各车队行车安全生产工作,指导调查处理发生的交通事故,解决安全生产中出现的重大问题,保证安全生产条件所必需的人力、物力和资金投入.③公司安全生产领导小组成员名单2013年度组长：王明全副组长：杨忠霖、副经理组员：李建周、王志刚、王海莲下设办公室,主任：安全科长兼.二公司安全生产管理职责⑴全面贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策和法律、法规,自觉接受行业管理、国家监察和群众监督.⑵落实生产经营单位安全生产主体责任,建立健全企业安全管理机⑶结合企业实际,制定和完善安全管理规章制度、安全管理目标及阶段性安全控制指标,量化分解,落实到人,并签订安全生产目标责任书,对企业安全生产情况实行阶段性定量控制和考核.⑷强化安全生产技术培训和岗位培训,认真做好安全教育、培训和评比竞赛活动,推广交流先进安全技术和安全管理经验.⑸加强源头管理,定期组织开展安全检查,综合运用自检、普检、抽检、互检等多种方式,及进排查各类安全事故隐患.⑹定期召开安全生产例会,分析企业安全生产形势,安排下一步安全生产工作意见.⑺落实安全经费.企业应按上年营运收入的%作为安全费用,专项用于安全生产,保证安全生产事故的抢险救灾和善后处理工作等安全投入资金的稳定来源.⑻建立健全安全管理信息系统,推广使用GPS全球定位系统、车辆行驶记录仪和车站安全门检检测系统等安全管理设备,不断改善安全生产条件,提高企业安全管理技术水平.⑼抓好车辆安全技术管理和驾驶员管理工作,建立完善安全管理档案.⑽按照事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过的原则,认真做好事故处理工作,制定落实事故救援应急预案.⑾对所有安全管理和从业人员定期进行绩效考核,建立健全安全生产奖惩制度,对安全生产做出显着成绩的集体、个人给予表彰奖励；对因玩忽职守、违反规章制度而造成事故的,根据事故性质、责任大小给予行政处分和经济处罚,触犯刑律者送交有关部门处理.⑿定期开展以安全生产活动是否符合安全管理体系要求的内部审核,定期评价安全管理体系的有效性.三定期召开安全生产领导小组会议.公司安全生产领导小组每季度召开一次会议,分析安全形势,觧决工作中存在的问题. 每月召开一次安全生产例会,回顾当月安全情况,学习上级安全文件精,通报分析亊故,布署下月工作等.四安全管理人员配备公司设安全科和专职安全员,安全员按每20部车一人的比例配备.第三项安全责任体系健全责任制,关于下发安全生产管理岗位职责的通知公司各科室、各线路组、各经营业户：为切实搞好我单位的安全生产工作,根据总公司和上级主管部门文件精神要求,将安全责任制度落实到岗和安全事故责任追究制度明确到人,结合我单位目前的实际情况,经公司安全工作会议研究,决定将安全生产管理岗位职责下发到公司各相关岗位.要求公司各相关岗位、人员,认真组织学习,抓好落实,严格履行安全生产管理岗位职责.附：安全生产管理岗位职责河南万里集团林州市金龙汽车运输有限公司2013年1月1日企业法定代表人安全生产管理职责企业法定代表人是企业安全生产的第一责任者,必须对本企业的安全生产负全面领导责任,并直接对上级主管部门负责.其工作职是：1、认真学习贯彻国家关于安全生产的方针、政策和法规,积极参加有关部门组织的安全法规和安全知识培训,带头遵纪守法,模范执行各项安全生产规章制度,自觉接受行业管理,国家监察和群众监督.2、当好企业安全生产总指挥的角色,组建以企业法定代表人为组长、分管安全领导为副组长的企业安全管理领导小组,主持制定各分管领导的工作职责,明确安全管理责任、权利和义务,及时听取分管领导的汇报,定期考核,并提出下一步工作目标.3、建立健全与企业生产经营活动相适应的安全管理机构,选拔业务素质高、思想作风好、责任性强的人员担任企业安全管理工作,并保持相对的稳定,保证企业安全管理所需的装备、场地和经费落实到位.4、认真审定企业安全生产责任制、车辆安全技术管理、驾驶员管理、安全教育培训、安全生产检查、事故管理、机具设备安全管理、安全生产奖惩等一整套安全生产规章制度；认真审定事故救援应急预案.5、参与和主持召开企业安全生产工作会议,提出企业安全生产目标和总体规划,研究解决企业安全生产上的重大问题,定期检查企业贯彻安全生产责任制和有关重大措施的落实情况.6、督促职能部门和基层单位加强对从业人员的安全教育和职业道德教育,抓好企业干部职工的安全培训,努力提高全员安全意识.7、积极推行注册安全主任制度,按规定聘用注册安全主任,并为其提供相应的工作条件；认真听取注册安全主任的工作汇报,研究其提出的安全生产建议,对重大事故隐患和问题及时采取措施落实整改.8、经常深入基层检查指导安全生产,督促基层加强生产现场安全管理,坚持定期做好企业范围内的安全检查,对查出的事故隐患及时整改.遇有重特大安全事故时,应亲临第一线指挥,并密切配合有关部门对事故的调查和处理.9、加强事故管理,对各类事故严格按“四不放过”的原则处理；发生事故按规定时间及程序报告有关部门,并对报告的及时性、准确性负责；对事故责任者要严肃处理,决不姑息迁就；接到运管部门发出的安全事故隐患督查通知书后,必须在限期内妥善解决.10、定期向职工代表大会报告企业安全生产工作情况,认真听取意见和建议,接受职工群众监督.分管安全领导安全生产管理职责企业分管安全领导是公司安全生产的直接指挥员,对企业的安全生产负主要领导责任,接受公司经理的领导.其工作职责是：1、认真学习贯彻国家关于安全生产的方针、政策和法规、积极参加有关部门组织的安全知识和法律法规的培训,自觉执行各项安全生产规章制度,带头学好安全生产管理知识.2、主持企业日常安全管理工作,定期向经理汇报,接受总公司安全处的指导,做好同级领导间的沟通、配合工作.3、建立与企业生产经营活动相适应的企业安全管理机构,配备充实业务素质高、作风好、责任性强的安全管理人员,并保持相对稳定,主持制定企业安全管理机构的工作规范和安全管理人员的岗位职责及工作目标.4、起草或拟定企业一整套安全生产规章制度,主持制定符合本企业生产实际的重特大事故救援应急预案.5、组织、协调企业内部各部门和各车队的安全管理工作,督促各部门、各车队全面贯彻执行各项安全管理规章制度以及开展各项安全活动.6、主持或参加公司安全生产工作会议,听取各车队安全生产工作汇报,及时总结和部署下一步安全生产工作；定期逐条对照道路运输企业安全生产状况评估标准,对企业的安全生产状况作实事求是的自我评估,并按总公司安全生产管理规定实施检查和考核,发现和研究解决安全生产上存在的问题.7、定期向安全生产领导机构和有关部门汇报企业安全生产情况,提出主要议题和工作打算.8、根据企业安全生产教育培训计划,有组织地对安全管理人员和从业人员进行安全生产法律法规和安全知识教育培训,不断提高全员安全意识和企业安全管理水平.9、经常深入车队,检查、指导安全工作,督促车队加强现场的安全管理,定期做好安全检查,对查出的事故隐患及时迅速整改.10、发生重大及以上事故要及时赶赴现场,协助或指导事故善后工作；密切配合有关部门对事故的调查与处理,严格按“四不放过”的原则办事.发生重大及以上事故要及时向公司经理汇报,并按规定的时间和程序报告总公司,对报告的及时性和准确性负责.对事故责任者要严肃处理,超过职责范围的处理要提交公司经理或有关会议研究处理.安全生产科安全生产管理职责1、贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策,落实上级、运管部门和企业制定的安全生产各项制度、标准和办法.2、对企业安全生产实行统一监管,实现对企业安全生产的综合管理,加强对基层各级安全管理机构的业务指导和检查,及时协调,定期考评.3、建立健全一套具有监督、反馈、制约、激励等诸多功能的安全管理运行机制,制定并完善企业安全生产规章制度,制订不低于上级下达的安全生产考核指标方案,健全和落实安全生产岗位责任制,落实重特大事故救援应急预案.4、定期组织召开本级范围内的安全例会,随时掌握各基层单位的安全生产动态,督促落实各项安全生产规章制度和责任制,出现问题及时协调和解决,超越职权范围的及时通报有关部门.5、组织企业范围内的安全生产教育和培训,组织开展各种形式的安全竞赛活动,组织总结交流安全生产经验、教训,推广安全生产先进经验.向企业领导人推荐表彰的安全先进单位及安全先进个人和提出有关责任单位或责任人的处理建议.6、负责组织对各基层单位车辆机械、动力、设备的安全性能、维护及安全操作管理及特殊工种持证上岗等情况的监督、检查和考核.7、根据有关规定,随时抽查企业车辆的安全运行情况,并充分运用GPS 卫星定位系统、汽车行驶记录仪等高科技管理手段,对车辆实施监控和动态管理,及时纠正违章行为.。

道路危险货物运输企业安全标准化样本1.目的与范围为进一步规范全省道路危险货物运输企业的安全生产活动，提升其整体安全水平，实现道路危险货物运输安全生产形势的根本好转，切实保护广大人民群众的生命和财产安全，制定本规范。

安全标准化是指企业具有健全的安全生产责任制、安全生产规章制度和安全操作规程，各生产环节和相关岗位的安全工作符合法律、法规、规章、规程等规定，达到和保持规定的标准。

道路危险货物运输企业安全标准化管理是采用系统化的理念实现安全管理的长效机制。

本规范适用于山东省行政区域内从事道路危险货物运输的企业。

2.索引文件本规范引用了下列文件中的有关条款。

《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国道路交通安全法》《中华人民共和国道路运输条例》《道路危险货物运输管理规定》(交通部令____年第____号)《道路运输从业人员管理规定》(交通部令____第____号)《山东省道路运输条例》《危险化学品从业单位安全标准化规范》道路危险货物运输企业安全标准化样本（2）第一章总则第一条为了规范道路危险货物运输企业的安全管理，确保道路危险货物运输工作的安全、高效进行，保障人员生命财产安全，制定本安全标准化规范。

第二条本规范适用于所有从事道路危险货物运输企业，包括危险品运输单位、运输从业人员、保险公司等相关单位。

第三条道路危险货物运输企业在运输过程中应遵守国家相关法律法规的规定，按照本规范进行安全管理。

第四条道路危险货物运输企业应建立健全安全管理体系，加强安全教育培训，提高员工的安全意识和技能，确保安全生产。

第二章安全管理体系第五条道路危险货物运输企业应建立健全安全管理体系，依照国家相关标准进行组织和实施。

第六条安全管理体系应包括以下内容：（一）制定并修订安全管理制度，明确责任、义务和要求。

（二）建立安全管理机构，明确各职责和权限。

（三）制定安全管理工作计划，落实措施和工作任务。

（四）建立安全隐患排查和整改制度，确保及时发现和处理安全隐患。

道路运输企业安全生产标准化随着社会经济的发展和人民生活水平的提高，道路运输行业在我们日常生活中扮演着重要的角色。

然而，由于各种原因，如交通堵塞、不良天气等，道路运输企业的安全生产一直备受关注。

为了确保道路运输企业的安全生产，国家出台了许多标准化制度，以保证道路运输企业的安全生产。

首先，道路运输企业应具备一定的安全生产管理系统。

这包括明确的安全生产目标、责任分工以及安全生产措施。

企业应建立并完善安全生产的行政管理制度、技术管理制度、财务管理制度等，确保在道路运输过程中进行全方位的安全管理。

这样一来，道路运输企业才能做到内部协调、安全高效地进行运输工作。

其次，道路运输企业应具备一支经验丰富的安全生产团队。

这个团队不仅包括各级领导者，还有运输员、维修员、驾驶员等。

他们必须要经过一定的培训和筛选，具备一定的安全生产知识和技能。

企业应该加强培训，提高员工的安全意识，严禁驾驶员在疲劳、酒驾等不适宜状态下上路。

通过建立一支高素质的安全生产团队，道路运输企业才能有效地管理和应对各种安全风险。

再次，道路运输企业应通过科技手段提高安全生产水平。

随着信息技术的不断进步，道路运输企业可以通过使用GPS系统、车辆监控系统和路况信息等科技手段来提高安全生产水平。

这不仅可以提高道路运输的效率，还可以更加准确地预测和应对潜在的安全风险。

例如，车辆监控系统可以迅速警示驾驶员超速、疲劳驾驶等危险行为，及时采取措施进行干预，减少安全事故的发生。

另外，道路运输企业应严格遵守交通法规和运营标准。

不少安全事故是由于违法违规行为导致的，因此道路运输企业必须要严格遵守交通法规和相关运营标准。

例如，运输企业应当配备原厂配套的安全设备，进行对驾驶员的安全教育和培训，确保驾驶员具备一定的道路交通安全技能和素质。

此外，运输企业还应定期检查车辆的安全状况，确保车辆的正常运行和驾驶员的行车安全。

最后，道路运输企业应加强安全宣传教育活动。

这不仅可以提高员工的安全意识，还可以向社会传递安全生产的重要性。

道路危险货物运输企业安全生产标准化
1. 安全生产责任制
企业应制定完善的安全生产责任制，明确各级人员的安全生产职责和权利，建立安全生产责任清单并进行考核评价。

2. 安全生产管理体系
应建立健全安全生产管理体系，包括制定安全生产规章制度、培训安全生产管理人员、实行安全生产标准化和持续改进等。

3. 安全生产设施
为确保道路运输过程中的安全，企业应建立完善的安全生产设施，包括车辆安全设施和工作场所安全设施等。

4. 安全生产培训
企业应定期进行安全生产培训，包括道路危险货物的性质、特点、应急处置等方面的知识培训，提高员工安全生产意识和能力。

5. 安全生产检查
进行安全生产检查，定期开展安全生产检查工作，及时发现并纠正安全生产问题。

6. 应急管理
建立健全应急预案，配备相关的应急救援设施和物资，提高应急处理能力，有效应对突发事件的发生。

7. 安全生产记录
对安全生产工作进行全面的记录，包括运输车辆和司机的安全档案、安全事故记录、安全生产会议记录等。

道路危险货物运输企业安全标准化模版一、安全管理体系建设1. 安全方针和目标企业应确定明确的安全方针和目标，为全体员工树立正确的安全观念。

安全方针应强调安全第一、预防为主，并注重持续改进。

安全目标应具体可行，可量化，并有明确的时间节点。

2. 安全组织机构企业应建立健全的安全管理组织机构，设立安全管理部门或委员会，明确各个部门的安全责任和职责。

安全管理人员应具备相关的专业知识和经验，能够熟悉并执行安全管理制度。

3. 安全责任制度企业应建立健全的安全责任制度，明确各级管理人员和员工在安全管理中的责任和义务。

安全责任制度应包括安全岗位责任、安全检查责任、事故应急处理责任等内容，并明确相应的责任人。

4. 安全培训教育企业应加强员工的安全培训教育，提高员工的安全意识和技能。

培训内容包括危险货物的性质和特点、安全操作规程、应急处理等内容，并定期组织模拟演练，提高员工应对紧急情况的能力。

二、车辆安全管理1. 车辆配置要求企业应根据实际情况，配置符合国家标准的车辆。

车辆应具备完善的安全装置和设备，如危险货物运输专用车厢、防爆器材、泄漏控制装置等。

车辆应定期进行安全检查和维护，确保其安全运行。

2. 车辆驾驶员管理企业应对车辆驾驶员进行严格管理。

驾驶员应具备相关的从业资格证书，且定期进行体检，确保身体状况符合从业要求。

驾驶员应参加安全培训，了解危险货物运输的相关知识和安全操作规程，并按规定进行休息和驾驶时间控制。

3. 车辆运输过程监控企业应建立车辆运输过程的实时监控系统，可对车辆的位置、行驶路线、车速等进行监测和记录。

监控系统应具备报警功能，能够及时发现异常情况并采取相应措施。

同时，企业应建立车辆事故报告和处理制度，及时记录和处理车辆事故。

三、货物安全管理1. 货物包装和标识企业应根据危险货物的性质和特点，采取符合国家标准的包装和标识措施。

包装材料应具备防护和防泄漏的功能，标识应清晰明确，能够提醒运输员工注意安全。

2. 货物装卸过程管理企业应制定详细的货物装卸操作规程，明确各个环节的责任和操作流程。

道路危险货物运输企业安全标准化一、绪论道路危险货物运输企业安全标准化规范旨在规范道路运输企业的安全管理和操作，保障道路危险货物运输过程中的安全，避免事故发生，降低安全风险。

本标准化规范对道路危险货物运输企业应当具备的安全管理体系、安全设施设备、安全操作规程等方面进行详细的要求和指导，以确保道路危险货物运输企业的安全达到国家标准和相关法律法规的要求。

二、安全管理体系（一）安全责任制和安全管理体系1. 道路危险货物运输企业应当建立健全安全责任制和安全管理体系，明确安全管理的组织架构、职责分工和工作流程。

2. 安全管理体系应当涵盖安全目标、安全管理制度、安全培训和教育、安全绩效评估等方面内容，确保安全管理全面、科学、有效。

3. 安全管理体系应当有明确的操作流程和记录管理，以便对安全管理进行监控和检查。

（二）安全人员和安全培训1. 道路危险货物运输企业应当配备专职安全管理人员，并确保其具备相关的专业知识和技能。

2. 安全管理人员应当定期接受安全培训和教育，提高其安全管理能力和应急处置能力。

3. 道路危险货物运输企业应当组织全员安全培训，包括安全操作规程、事故应急处理等方面的培训。

三、安全设施设备（一）运输车辆和器材配置1. 道路危险货物运输车辆应当符合国家标准和相关法律法规的要求，具备安全可靠的技术条件。

2. 道路危险货物运输车辆应当配备必要的安全设备，如防爆器材、防溢装置、防撞设施等。

（二）加载和固定1. 道路危险货物运输企业应当制订安全的货物装载和固定规程，确保货物的稳定和安全。

2. 装载和固定规程应当包括货物包装要求、装载方法、固定设备选用等内容。

四、安全操作规程（一）驾驶员管理1. 道路危险货物运输企业应当制定严格的驾驶员管理规定，包括驾驶员招聘、培训、评估和奖惩等方面。

2. 驾驶员应当定期接受安全培训，提高道路危险货物运输的风险意识和安全操作能力。

（二）道路运输途中的安全管理1. 道路危险货物运输企业应当制定详细的运输路线规划，避免选择危险等级高的区域和道路。

道路运输企业安全生产标准化道路运输企业安全生产标准化是指运输企业在日常运营中，以安全生产标准为基础，规范运输安全管理行为，确保运输过程安全稳定的一系列措施和制度。

它旨在提高运输企业的安全生产管理水平，减少事故的发生，保障人民群众的生命财产安全。

首先，道路运输企业安全生产标准化必须建立健全企业安全管理体系。

要根据企业的具体情况，制定相关的安全管理制度和规章制度，明确责任分工和安全管理流程，确保企业的安全管理工作有序进行。

此外，它还应建立科学的安全生产管理结构，明确各级管理人员的职责，加强对职工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。

其次，道路运输企业安全生产标准化需要落实安全设施设备。

运输企业需要根据运输过程的需要，配备必要的安全设施设备，如急救箱、消防器具、安全警示标志等，以便在发生事故时能及时处置和避免损失的扩大。

此外，企业还应对设施设备定期进行检查和维护，确保其可靠性和可用性。

再次，道路运输企业安全生产标准化需要加强对危险品运输的管理。

危险品运输是运输企业中较为风险较高的一项工作，必须严格按照相关标准和规定进行管理。

在运输过程中，必须加强危险品运输车辆的安全检查和维护，确保车辆的安全运营；同时应建立完善的危险品运输管理制度，加强对装载、运输、卸货等环节的监控和管理。

最后，道路运输企业安全生产标准化需要加强事故应急管理。

运输企业要建立健全事故应急预案和处置机制，明确危险源、安全距离、防护措施和应急处理措施等，以提高事故发生时的应急反应能力。

此外，还要加强事故信息报告和事故分析，总结经验教训，改进安全生产管理工作。

通过道路运输企业安全生产标准化，可以有效提升运输企业的安全管理水平，减少事故的发生。

对于保障人民群众的生命财产安全具有重要意义。

因此，道路运输企业应高度重视安全生产标准化的建设和整改工作，加强安全管理制度的执行，提升管理人员和职工的安全意识和技能，确保安全生产的可持续发展。