三级安全教育车间及培训记录表
- 格式:docx
- 大小:25.20 KB
- 文档页数:5
新工人入场三级安全教育汇总表填表人:填表日期:年月日填表说明:1.应建立健全定期的安全生产教育培训制度。
2.新工人入场必须填写登记表个人部分的内容。
3.进行公司、项目部、班组每级安全教育后,经教育人和受教育人分别签名。
填表人:年月日填表说明:1.对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育或技术培训,经考核合格,方准上岗。
三级安全教育是每个刚进企业的新工人须接受的首次安全生产方面的基本教育,三级安全教育是指公司(即企业)、项目部(或工程处、施工处、工区)、班组这三级。
对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。
2.工程项目进行二级安全教育,主要进行现场规章制度、作业环境、遵章守纪教育。
3.教育内容只写培训教育提纲,将具体内容(教材)附后。
4.工程项目二级安全教育不得少于15学时。
填表说明:1.对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育或技术培训,经考核合格,方准上岗。
三级安全教育是每个刚进企业的新工人须接受的首次安全生产方面的基本教育,三级安全教育是指公司(即企业)、项目部(或工程处、施工处、工区)、班组这三级。
对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。
2.工程项目进行二级安全教育,主要进行现场规章制度、作业环境、遵章守纪教育。
3.教育内容只写培训教育提纲,将具体内容(教材)附后。
4.工程项目二级安全教育不得少于15学时。
填表人:年月日填表说明:1.对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育或技术培训,经考核合格,方准上岗。
三级安全教育是每个刚进企业的新工人须接受的首次安全生产方面的基本教育,三级安全教育是指公司(即企业)、项目部(或工程处、施工处、工区)、班组这三级。
对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。
2.工程项目进行二级安全教育,主要进行现场规章制度、作业环境、遵章守纪教育。
新入职职工“三级”安全教育记录表一、岗前安全教育培训1、工作现场禁止吸烟、乱写乱画。
2、高空作业需按规定系好安全带。
3、严禁违章接线、违章用电、私自乱拉乱接电线。
4、严禁违章指挥,违章作业,酒后作业。
5、严禁损坏成品、半成品。
6、工作人员进入工作区域必须佩带工牌。
7、工作区域严禁存放易燃易爆物品,使用易燃易爆物品要做好安全防护工作,用后存放专用库房。
8、严格执行操作规范。
严禁违章作业。
二、岗位职责及安全生产1、熟悉所属系统设备性能、运行状况、控制状态,制定合理运行方案,研究改进措施,减低能耗。
2、经常检查设备运行情况,如有发现问题,应及时处理。
如果无法处理时,应迅速报班组工程师或总工程师,并详细分析故障的各种现象,汇报上级取得总维修方案。
3、负责本班组报修工作的具体落实,对《工作单》报修及时完成后,保证客户及各部门的满意。
4、做好应急抢修工作,当班人员接到应急报告应立即赶赴现场,处理应急事故。
5、班组员工应积极参加业务学习和技术培训,不断提高业务水平。
积极处理日常遇到的技术难题,对于无法处理或重要问题应及时报告班组工程师及总工程师,同时提出个人建议或解决措施。
6、做好所属系统及相关设备的巡视检查工作,并做好巡检记录。
如有发现设备发生异常或故障,应立即做出正确的判断,采取有效措施,避免造成损失。
各设备的巡视记录依照有关表格执行。
7、做好所属设备机房及所属设备的清洁和维护保养工作,做到无污迹,无灰尘,无垃圾,无杂物,设备内外整洁,做到无线头、无故障。
8、做好所属机房的管理工作,严禁无关人员进入,对必须进入机房的人员按规定进行登记。
9、认真贯彻执行工程部及总工程师、班组工程师下达的维修、保养计划,并认真讨论实施,确保安全生产。
三、员工安全生产职责的主要内容1、自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律,不违章作业,并随时制止他人违章作业;2、遵守有关设备维修保养制度的规定;3、爱护和正确使用机器设备,工具正确佩戴防护用品;4、关心安全生产情况,箱有关领导或部门提出合理化建议;5、发现事故隐患和不安全因素要及时向主管或相关部门汇报;6、发生工伤事故,要及时抢救伤员、保护现场,报告领导,并协助调查工作;7、努力学习掌握安全知识和技能,熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程;8、牢固树立安全第一的思想和自我保护意识,对个人安全生产负责;四、火灾应急预案一、四懂、四会、及四个能力1、四懂⑴懂得本岗位火灾危险性;⑵懂得预防火灾的措施;⑶懂得扑救火灾; ⑷懂得疏散逃生的知识.2、四会⑴会报警(119)、⑵会用消防器材,⑶会扑救初期火灾, ⑷会疏散逃生.3、四个能力⑴检查和整改火灾隐患能力、⑵扑救初期火灾能力、⑵组织引导人员疏散逃生能力、⑷消防安全知识宣传教育培训能力4、发现火灾事故苗头或遇有火灾事故时应在第一时间切断电源,火源。
公司新员工三级安全教育记录表
公司新员工三级安全教育记录表
一、基本情况
培训时间:2021年6月1日
培训地点:公司会议室
培训对象:公司新员工
培训主题:新员工三级安全教育
培训讲师:安全主管
二、训练内容
1、入职安全教育
通过培训,新员工应该能够了解公司的安全政策和措施,包括如何遵守公司的安全规定、如何处理特殊情况、如何使用安全设备等等。
同时,也应该了解公司的健康保险政策和消防预案。
2、岗前安全培训
在新员工进入岗位之前,应该进行针对性培训,包括要求新员工熟悉工作流程、掌握必要的安全操作规范、了解相关安全设备的使用方法和安全措施。
3、日常安全知识培训
企业应该对新员工进行日常安全知识培训,培养员工对安全的
意识和自我保护的能力。
知识包括消防安全、电气安全、劳动卫生、环境保护、交通安全等。
三、训练效果
通过三级安全教育,新员工对公司的安全管理有了更深入的了解,对于应对突发事件和避免安全事故有了更好的认识,同时在工
作中也能遵守安全规定,减少人伤和财产损失风险。
在训练评估中,所有新员工的课程学习成绩符合要求,达到了训练效果预期目标。
四、总结
企业在新员工培训中应注重安全教育和培训,为员工提高自我
保护意识,以增加工作生产的安全性和可靠性。
在今后的工作中,
新员工应时刻强化安全意识,练好技能,扎实工作,争做优秀员工。
新入职员工 ・必须安全三级教育: 1、厂级教育 2、车间教育 3、班组教育。
培训对象新入职员工上岗前必须《安全三级教育》员工签名1环境与职业健康安全管理生产方针、安全生产的意义。
234567892.车间级安全教育 (由车间组织教育培训8小时)员工签名12343.班组级安全教育 (由本岗位班组长组织教育培训8小时)员工签名1234注意:1、培训人必须认真培训每个新员工,以防安全事故发生。
2、培训后要有员工签名认可。
如:没培训可不签名。
与本岗位相关的安全生产知识、安全操作规程和安全操作方法。
本岗位生产设备、安全防护措施、作业场所安全检查和常见故障的排除方法。
应急知识及培训 新入职员工由公司安全部组织《厂级安全教育》,分到车间由车间组织《车间级安全教育》,分到班组由负责人组织《班组级安全教育》;各项培训考核完后交安全部备案存档讲师签名车间特殊危险场所、危险部位、安全防护的重点。
应急知识及培训对象教育内容员工的意见、评价讲师签名新入职人员对象教育内容新入职人员新入职人员员工的意见、评价作业场所和工作岗位存在的危险因素及其可造成的危害后果、防范措施及事故应急措施;事故案例等。
本岗位存在的危险因素及其可造成的危害后果、防范措施及事故应急措施;事故案例等。
车间安全生产状况、特点、要求和规章制度。
本单位安全生产的基本情况、特点及要求,生产中的危险有害因素及其可造成的后果,特殊危险场所、危险部位、安全防护的重点部位。
讲师签名有关环境与职业健康安全管理法规;从业人员安全生产方面的权利与义务。
消防安全“四懂、四会”及“四个能力”培训。
反恐知识应知应会培训。
名字入职日期工号部门新员工入职三级安全教育记录卡安全生产规章制度;劳动纪律。
作业场所和工作岗位存在的危险因素的防范措施及事故应急措施;有关事故案例等。
使他们对生产中所存在的危害有一个基本了解,使他们对安全生产有一个基本的认识,树立自觉遵章守纪的纪律意识。
应急知识及培训1.厂级安全教育 (由公司安全部组织教育培训8小时)对象教育内容员工的意见、评价。
第1篇培训时间:2023年10月26日培训地点:公司会议室培训讲师:安全培训部张工培训对象:全体新入职员工培训时长:4小时培训内容:一、安全教育培训目的1. 提高新入职员工的安全意识,增强安全防范能力。
2. 熟悉公司安全规章制度,确保生产安全。
3. 了解常见事故的预防措施,降低事故发生率。
二、安全教育培训内容1. 公司安全生产方针2. 安全生产法律法规及政策3. 安全生产责任制4. 事故案例分析5. 交通安全知识6. 火灾预防与逃生7. 机械伤害预防8. 化学品安全管理9. 职业病预防10. 应急处理与救援三、培训过程1. 开场介绍张工首先对新入职员工表示欢迎,并简要介绍了本次培训的目的和重要性。
他强调了安全对于企业发展和员工个人健康的重要性,希望大家能够认真学习,提高安全意识。
2. 安全生产方针解读张工详细解读了公司的安全生产方针,包括“安全第一,预防为主,综合治理”的原则,以及公司对安全生产的承诺和目标。
3. 法律法规及政策学习张工结合实际案例,讲解了《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规,使员工了解自己的权利和义务。
4. 安全生产责任制张工介绍了公司安全生产责任制,明确了各级领导和员工在安全生产中的责任,强调责任到人,确保安全生产。
5. 事故案例分析通过播放事故案例视频,张工分析了事故发生的原因和教训,使员工深刻认识到事故的严重后果,提高安全警惕。
6. 交通安全知识张工讲解了交通安全知识,包括交通安全法规、车辆驾驶注意事项、行人安全常识等,提醒员工在上下班途中注意安全。
7. 火灾预防与逃生张工详细讲解了火灾预防措施、火灾逃生方法,以及灭火器的使用方法,提高员工应对火灾的能力。
8. 机械伤害预防张工介绍了机械设备的操作规程和安全注意事项,要求员工严格遵守操作规程,防止机械伤害事故的发生。
9. 化学品安全管理张工讲解了化学品的安全储存、使用和废弃处理,强调员工要熟悉化学品的特性,防止中毒和环境污染。
一、培训基本信息1. 培训时间:2023年3月20日至2023年3月24日2. 培训地点:公司培训中心3. 培训对象:全体新入职员工、转岗员工及安全管理人员4. 培训内容:(1)国家安全生产法律法规及政策;(2)公司安全生产规章制度及操作规程;(3)常见事故案例分析;(4)个人防护用品的正确使用;(5)应急处理及逃生技能;(6)消防安全知识;(7)职业健康知识。
二、培训安排1. 第一阶段:理论培训(3天)(1)培训课程:- 国家安全生产法律法规及政策- 公司安全生产规章制度及操作规程- 常见事故案例分析(2)培训讲师:- 张三(安全生产法规专家)- 李四(公司安全管理部经理)- 王五(资深安全工程师)(3)培训形式:- 讲座- 案例分析- 互动问答2. 第二阶段:实操培训(2天)(1)培训课程:- 个人防护用品的正确使用- 应急处理及逃生技能- 消防安全知识- 职业健康知识(2)培训讲师:- 赵六(安全培训讲师)- 钱七(消防员)- 孙八(职业健康专家)(3)培训形式:- 实操演练- 角色扮演- 实地参观三、培训记录1. 理论培训记录(1)课程名称:国家安全生产法律法规及政策- 培训时间:2023年3月20日- 参训人数:100人- 讲师:张三- 记录人:周一一(2)课程名称:公司安全生产规章制度及操作规程- 培训时间:2023年3月21日- 参训人数:100人- 讲师:李四- 记录人:周一二(3)课程名称:常见事故案例分析- 培训时间:2023年3月22日- 参训人数:100人- 讲师:王五- 记录人:周一一2. 实操培训记录(1)课程名称:个人防护用品的正确使用- 培训时间:2023年3月23日- 参训人数:100人- 讲师:赵六- 记录人:周一二(2)课程名称:应急处理及逃生技能- 培训时间:2023年3月24日- 参训人数:100人- 讲师:赵六- 记录人:周一一(3)课程名称:消防安全知识- 培训时间:2023年3月24日- 参训人数:100人- 讲师:钱七- 记录人:周一二(4)课程名称:职业健康知识- 培训时间:2023年3月24日- 参训人数:100人- 讲师:孙八- 记录人:周一一四、培训效果评估1. 参训员工满意度:- 非常满意:90%- 满意:10%- 一般:0%- 不满意:0%2. 培训内容掌握程度:- 掌握程度高:80%- 掌握程度一般:20%- 掌握程度低:0%3. 培训效果:- 员工对安全生产法律法规及政策的认识有了显著提高;- 员工对公司的安全生产规章制度及操作规程有了更深入的了解;- 员工的安全意识和自我保护能力得到了增强;- 员工的应急处理及逃生技能得到了提升。
注:1.项目对操作人\员进行培训教育时填写此表;2.签名处不够时,应将签到表附后。
注:1.项目对操作人员进行培训教育时填写此表;2.签名处不够时,应将签到表附后。
注:1.项目对操作人员进行培训教育时填写此表;2.签名处不够时,应将签到表附后。
注:1.项目对操作人员进行培训教育时填写此表;2.签名处不够时,应将签到表附后。
注:1.项目对操作人员进行培训教育时填写此表;2.签名处不够时,应将签到表附后。
注:1.项目对操作人员进行培训教育时填写此表;2.签名处不够时,应将签到表附后
注:1.项目对操作人员进行培训教育时填写此表;2.签名处不够时,应将签到表附后。