辅导员如何与学生谈心谈话
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学生与辅导员谈心谈话记录内容范文下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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如果非要给上图阐述的观点赋予一个小标题的话,我想就用“【起点】情感基调:关心人、帮助人”来概括吧。
后来,大家又抛出了新的观点和问题,比如有的老师从咨询师的角度去谈来访者的自我发现与自我改变,有的老师认为扮演学生的学生或者老师根本不配合,有的老师质疑时间短暂压根儿是解决不了问题的。
针对以上问题,谈几点自己的看法:1.谈心谈话,运用心理咨询方法和技术是很好的。
但是,谈心谈话,并不等同于心理咨询。
如果一个辅导员完全成为心理咨询师的角色,就缺少了“人生导师”的身份和意义,就会在“教育人、引导人”的使命上有所缺位。
辅导员需要将学生由片面引向全面、由错误引向正确、由寸光引向长远、由肤浅引向深刻。
于是,谈心谈话是高校辅导员在站稳立场,站稳思想政治教育者的高度与立场时与学生进行的交流,这与心理咨询是不同的。
2. 大家的心态要放平稳一些。
不要总认为,也不要把时间放在预设和抱怨你的parter会怎样怎样这个问题上。
在我们的现实工作中,难道就没有遇到过所谓的“不配合”的学生吗?关键的问题还是要提升我们自己应变的能力和说服的力量。
3. 如果你在实际工作中做不到6分钟内能够完全解决学生的所有问题,就不要把它作为谈心谈话比赛时的目标。
一个谈心谈话的过程,是辅导员引导学生发现问题,辅导员帮助学生分析问题,辅导员给予学生解决问题的方法、建议,甚至有的时候是“要求”的过程。
当我们将谈心谈话缩影在有限的时间里呈现出来的时候,给大家三点建议:(1)工作中,辅导员如果约谈学生,往往是事出有因。
为了提高此次交谈的教育有效性,我们需要在正式谈话前尽量多渠道地了解事情的来龙去脉,了解学生问题的可能原因,有时候还需要关注他的家庭结构等。
在掌握信息的基础上开展的谈话,与赛场上给予题目的谈话是一样的,即题目本身是一个现实情境。
因此,比赛时,如果辅导员直切问题关键点与学生展开谈话,既可以避免发散性也可以节约时间。
只不过有的辅导员会绕来绕去,弄的学生也陪着你绕圈子,甚至最后是学生先提到自己的问题,先发表对这个问题的观点,辅导员自然就被动了。
辅导员在学校中扮演着重要的角色,他们不仅要关注学生的学业问题,更要关注学生的心理健康问题。
当有心理健康问题的学生需要倾诉和帮助时,辅导员与学生的谈心谈话技巧尤为重要。
如何有效地与有心理健康问题的学生进行交流,成为了每位辅导员都要具备的技能。
本文将从几个方面探讨辅导员与有心理健康问题的学生谈心谈话的技巧。
一、倾听辅导员在与学生谈心时,首先要学会倾听。
倾听是交流的基本功,只有耐心倾听学生的倾诉,才能更好地理解学生的内心世界。
在倾听学生倾诉的过程中,辅导员要注意眼神交流,肯定学生的情绪,给予积极的回应。
不要中断学生的发言,不要随意打断学生,要给予充分的尊重和关注。
二、表达同理心当学生向辅导员倾诉内心问题时,辅导员要表达同理心。
同理心是理解和体谅学生的情感和处境,不要表现出漠视或嘲讽的态度。
辅导员要认真对待学生的问题,积极给予鼓励和支持,让学生感受到关怀和理解。
三、保持中立在与有心理健康问题的学生谈心时,辅导员要保持中立,不要偏袒或先入为主。
辅导员要客观公正地审视问题,不要带有主观色彩和个人情感。
只有保持中立,才能更好地帮助学生解决问题,引导学生找到合适的解决方法。
四、建立信任辅导员与学生建立信任关系至关重要。
只有学生相信辅导员,才会更愿意向辅导员倾诉自己的心事。
辅导员要以自己的真诚和专业性赢得学生的信任,不要背叛学生的信任,坚守职业操守,保守学生的秘密。
五、引导解决问题在倾听学生的诉说后,辅导员要以专业的眼光和方法,引导学生解决问题。
辅导员可以通过理性分析,给学生提供多方面的思考和建议,帮助学生树立正确的人生观和世界观,引导学生积极面对自己的问题,从而走出困境。
在与有心理健康问题的学生进行谈心谈话时,辅导员要注意以上几个方面的技巧。
只有倾听、表达同理心、保持中立、建立信任和引导解决问题,才能更好地帮助学生解决心理健康问题,帮助学生走向健康成长的道路。
希望每位辅导员都能在工作中不断提升自己的交流技巧,为学生的成长和发展尽自己的一份力量。
日期:20XX年XX月XX日时间:XXX 地点:XXX谈话对象:XX 学号:XXX谈话内容:1、了解该同学最近学习情况,询问和班级同学的关系如何,该同学表示目前的状态比上次有好转,并向老师说到,自己之前由于压力比较大,情绪特别低沉,总想去做好每件事情,但是结果都不达不到自己预期的效果,总觉得自己比别人差,甚至看到别人比自己做得好的时候,偶尔还会产生嫉妒想法。
在上周和老师说出想法之后,自己试着通过跑步的方式去发泄,低沉的情绪有改善。
和该同学的家流有所好转。
2、鼓励同学多和班级同学交流,平时多参加体育活动,坚持待在学生会双创实践部,多锻炼自己,同时加强专业知识的学习。
并告诉他有任何困难,在闲暇时间可以找老师帮忙。
后记:了解到学生的情况后,和家长电话联系,也提醒家长平时多关注学生的思想动态。
日期:20XX年XX月XX日时间:XXX 地点:XXX谈话对象:XX 学号:XXX谈话内容:1、了解XX同学近期学习和生活情况,该同学担任班级素质拓展委员,能组织同学们按时参加活动,对他的工作方式表示认可。
该同学表示,从开学到现在,一直都没有回家,很想念家里的爸爸、妈妈和外婆,由于下午运动会的闭幕式的时间和回家的车票时间冲突,想请假回家,不参加学校的闭幕式。
了解该情况后,和张彪妈妈电话联后,核实情况后,他妈妈同意他请假回家,并表示会督促他按时回家3、督促同学将假条交给班长,同时要将假条复印一份交给四公寓的社区辅导员。
并督促同学在XX月XX日晚上七点之前要返校,按时上晚自习。
后记:该同学在20XX年XX月XX日晚上XX到家。
日期:20XX年XX月XX日时间:XXX 地点:XXX谈话对象:XX 学号:XXX谈话内容:1、询问XX需要请假离校的具体原因,是因为最近她的牙齿长蛀牙,感觉疼痛厉害,由于明天周五是运动会,且没有比赛项目,她想请假去医院拔牙。
了解到该情况后,和她妈妈电话联系,同意她请假去医院拔牙,并安排班级的谭琴同学陪同。
辅导员五心十谈记录谈心谈话模版【引言】辅导员是大学生活中的宝贵资源,他们承担着对学生进行心理辅导和职业指导的重要任务。
辅导员可以倾听学生的心声,帮助他们解决困惑和抉择,引导他们走上正确的发展道路。
为了更好地进行谈心谈话,辅导员需要具备一定的沟通技巧和明确的谈话模板,本文将介绍五心十谈记录谈心谈话模板,帮助辅导员更好地开展工作。
【正文】一、五心原则1.心平气和在谈话过程中,辅导员要保持心平气和的状态,以平静的心态面对学生的问题和困惑。
只有这样,辅导员才能更好地倾听学生的心声和需求,才能与学生建立起信任的关系。
2.心中有数辅导员要对学生的内心感受有清晰的理解和认知,只有了解学生的真实感受,才能更好地为其提供帮助。
因此,辅导员要持续学习和提升自己的专业知识,以更好地理解学生的需求。
3.用心倾听辅导员在谈话中要用心倾听学生的发言,不打扰学生,充分表达出自己对学生的关注和理解。
倾听是建立和谐关系的基础,只有真正听懂学生的心声,才能给予恰当的帮助。
4.用心引导辅导员的目的是帮助学生解决问题和困惑,引导他们走向积极的心态和正确的选择。
在谈话中,辅导员需要以开放的态度和方法,引导学生自我反思,帮助他们找到解决问题的方法。
5.用心关怀辅导员要对学生表达出真挚关怀之情,让学生感受到辅导员的温暖和支持。
在谈话中,辅导员可以通过肯定学生的努力和进步,鼓励学生勇于面对困难,提高他们的自信心。
二、十谈步骤1.打开话题辅导员可以通过询问学生的近况、关心的问题等方式,引导学生主动开启话题,让学生感受到辅导员对自己的关注。
2.了解问题背景辅导员在谈话中要了解学生的问题背景,包括问题产生的原因、影响和学生的主观感受等方面,以便更好地帮助学生解决问题。
3.引导表达情感辅导员要给学生提供一个表达情感的安全空间,鼓励学生将内心的烦恼和困惑向辅导员倾诉,辅导员要以开放的心态倾听,并适时给予肯定与鼓励。
4.分析问题原因辅导员需要与学生一起分析问题产生的原因,发现问题的根源,帮助学生认识到问题的内在原因和外部影响,以便寻找解决问题的途径。
辅导员谈心谈话类型、流程及应用技术(精华版)辅导员谈心谈话类型、流程及应用技术(精华版)谈心谈话是解决辅导员在日常工作中会面对的各类型的案例,是对案例分析的拓展延伸,不同的是案例分析是辅导员一人的独角戏,而谈心谈话则是辅导员与学生的你来我往。
如何抛开学生表现这种客观因素,在6分钟之内谈出新意、谈出特点,是谈心谈话拿高分的重点。
一、谈心谈话类型1、学业发展2、职业发展3、人际关系4、思政政治类5、学生党员类6、学生违纪类7、干部事务类8、会见家长类二、谈心谈话流程1、开篇引题。
(1分钟)通过与学生的沟通梳理出事实经过,明确问题关键点,为下面的谈话打下基础。
这个过程要注意审题,是你主动找学生还是学生主动找的你,根据两种情况分别开场。
2、简要点题。
(30秒)对于学生、学生家长提出的问题简要总结,达成共识。
3、交锋破题—建议和措施。
(4分钟)该部分是谈心谈话的主题部分,辅导员老师一定要占据主动,要学会适时打断技术,以便有更多的话语权。
该部分又能够分为三个首要部分:首先要适时应用共情,学生或者家长的诉求表示理解,其次,帮助学生或者家长转换认知,最后,提供解决方案。
该进程要环绕“法”、“理”、“情”来开展谈话,法指的原则底线(法律、法规、校规校纪);理指的是政策文件。
一些常识性和原则性问题不能犯错,规矩要清晰,不能含糊;情:谈话要动之以情晓之以理,谈话基调保持亲和和耐心。
4、总结收题。
(一般在剩下30秒时开始)有始有终。
总结收题做的好可以做到画龙点睛的作用。
总结收题有以下两种情况:第一种:达成共识。
如果在破题进程能够与学生达成共识,能够引导学表明自己态度,按照计划履行即可。
第二种:尚未达成共识。
有些问题不是一次能够解决的,可以给予支持现实性支持和肉体鼓励。
如果时间紧张,可以利用我还有课,咱们下次再聊。
不建议使用,你还有课吧,咱们下次再聊。
如果涉及隐私问题,承诺为学生保密。
3、谈心谈话技巧谈心谈话其实和心理咨询有很多共同之处,所以我们借鉴心理咨询的一些技巧。
辅导员谈心谈话方法与技巧
辅导员进行谈心谈话时,可以参考以下方法和技巧:
1. 确定谈话目标:在谈心谈话开始前,辅导员应明确谈话的目标,包括希望通过这次谈话达到什么效果,以及希望学生从中获得什么样的收获。
2. 倾听学生的想法:在谈话过程中,辅导员应认真倾听学生的想法和意见,理解学生的感受,不要打断或提前做出评价。
这有助于建立互信关系,让学生感受到被尊重和被理解。
3. 使用恰当的语气和语言:辅导员应使用温和、亲切的语言,以及适当的幽默和轻松的语气,以缓解学生的紧张情绪,拉近与学生之间的距离。
4. 引导谈话方向:在谈话过程中,辅导员可以适当地引导学生,让他们逐渐敞开心扉,表达自己的想法和感受。
同时,辅导员也可以通过提问的方式,引导学生思考问题的解决方法。
5. 关注学生的情感:除了关注学生的问题和困惑外,辅导员还应关注学生的情感状态,包括情绪、压力、焦虑等。
在谈话过程中,可以适当地给予学生情感支持,帮助他们缓解情绪压力。
6. 提出建设性的建议:在谈话过程中,辅导员可以结
合自己的经验和知识,为学生提供一些建设性的建议和解决方案。
这些建议应基于对学生的了解和尊重,以及对学生的问题和需求的深入分析。
7. 保持积极的态度:在谈话过程中,辅导员应保持积极的态度,对学生充满信心和鼓励。
这可以帮助学生增强信心,更好地面对自己的问题和挑战。
总之,辅导员进行谈心谈话时,应注重建立互信关系,倾听学生的想法和感受,使用恰当的语气和语言,引导谈话方向,关注学生的情感状态,提出建设性的建议,以及保持积极的态度。
这些方法和技巧可以帮助辅导员更好地与学生沟通交流,有效地解决学生的问题和困惑。
辅导员和学生谈心谈话记录辅导员:同学,我发现你最近有些心事重重,有什么困扰吗?学生:是的,辅导员老师。
我最近在学习上遇到了一些问题,感觉有些力不从心。
辅导员:可以告诉我具体是什么问题吗?学生:我发现自己在做题时总是思路不清晰,经常搞不懂题目要求,也不知道从何入手。
辅导员:这是一个常见的问题,你可以试试将问题分解,逐步解决。
首先,仔细阅读题目要求和条件,理解题目所要求的具体内容。
学生:但有时候我读完题目还是不明白,不知道该从何入手。
辅导员:这种情况下,你可以尝试用自己的话重新描述问题,将问题转化为自己能够理解的方式。
如果还是不行,可以寻求他人的帮助,比如问问同学或老师。
学生:有时候我觉得自己的想法很乱,不知道怎样组织起来。
辅导员:这是一个思维逻辑的问题,你可以尝试使用思维导图或者大纲来帮助你整理思路。
将问题的不同方面或者步骤进行分类,然后逐步展开。
学生:我还有一个问题就是容易分心,总是无法集中注意力。
辅导员:这是一个普遍存在的问题。
你可以尝试找到一个安静的学习环境,避免干扰因素。
如果你发现自己无法集中注意力,可以尝试进行短暂的休息或者调整注意力的对象,比如换个题目或者做一些放松的活动。
学生:还有一个问题就是我觉得自己的基础不够扎实,很多概念都不理解。
辅导员:这是一个比较严重的问题,基础不够扎实会导致后续学习困难。
你可以尝试找到相关的学习资料,进行系统地学习和复习。
如果有些概念不理解,可以找老师或同学进行讨论和解答疑惑。
学生:我还有一个问题就是压力太大,总是感觉时间不够用。
辅导员:这是一个普遍存在的问题,学习压力大是很正常的。
你可以尝试制定一个合理的学习计划,合理安排时间。
同时,要学会放松自己,不要过分焦虑和紧张。
适当的休息和娱乐也是很重要的,可以帮助你调整心态和提高效率。
学生:谢谢辅导员老师的建议,我会尽量去做。
辅导员:不客气,我相信只要你调整好心态,合理安排时间,克服困难,你一定可以取得好的成绩。
辅导员谈心谈话类型、流程及应用技术(精华版)谈心谈话是解决辅导员在日常工作中会面对的各类型的案例,是对案例分析的拓展延伸,不同的是案例分析是辅导员一人的独角戏,而谈心谈话则是辅导员与学生的你来我往。
如何抛开学生表现这种客观因素,在6分钟之内谈出新意、谈出特点,是谈心谈话拿高分的重点。
一、谈心谈话类型1、学业发展2、职业发展3、人际关系4、思政政治类5、学生党员类6、学生违纪类7、干部事务类8、会见家长类二、谈心谈话流程1、开篇引题。
(1分钟)通过与学生的沟通梳理出事实经过,明确问题关键点,为下面的谈话打下基础。
这个过程要注意审题,是你主动找学生还是学生主动找的你,根据两种情况分别开场。
2、简要点题。
(30秒)对于学生、学生家长提出的问题简要总结,达成共识。
3、交锋破题—建议和措施。
(4分钟)该部分是谈心谈话的主题部分,辅导员老师一定要占据主动,要学会适时打断技术,以便有更多的话语权。
该部分又可以分为三个主要部分:首先要适时运用共情,学生或者家长的诉求表示理解,其次,帮助学生或者家长转换认知,最后,提供解决方案。
该过程要围绕“法”、“理”、“情”来开展谈话,法指的原则底线(法律、法规、校规校纪);理指的是政策文件,一些常识性和原则性问题不能犯错,规矩要清晰,不能含糊;情:谈话要动之以情晓之以理,谈话基调保持亲和和耐心。
4、总结收题。
(一般在剩下30秒时开始)有始有终,总结收题做的好可以做到画龙点睛的作用。
总结收题有以下两种情况:第一种:达成共识。
如果在破题过程能够与学生达成共识,可以引导学表明自己态度,按照计划执行即可。
第二种:尚未达成共识。
有些问题不是一次能够解决的,可以给予支持现实性支持和精神鼓励。
如果时间紧张,可以利用我还有课,咱们下次再聊。
不建议使用,你还有课吧,咱们下次再聊。
如果涉及隐私问题,承诺为学生保密。
三、谈心谈话技巧谈心谈话其实和心理咨询有很多共同之处,所以我们借鉴心理咨询的一些技巧。
辅导员谈心谈话记录内容
介绍
此谈话记录内容为某辅导员和其学生进行的一次谈话记录。
该记录旨在帮助学生摆脱困惑和焦虑,并给出指导方案。
谈话内容
学生表示他在研究上遇到了困难,并且感到自己与同班同学差距很大。
辅导员询问学生具体的问题,并发现学生缺乏课后复和自学的计划和方法。
辅导员建议学生可以采用下面的方法来改善自学能力:
1. 制定计划:安排研究的具体内容,包括时间、地点和材料。
2. 制作笔记:记录每个单元的重要知识点和难点。
3. 自我测试:结合历史测试的试题来测试自己掌握的知识点。
4. 求助教师:加强与教师的沟通,寻求帮助和建议。
辅导员还指出,学生需要根据自己的特点和课程需求,制定适合自己的研究计划,并通过反复联系掌握重点和难点。
如果遇到问题,学生始终可以向学长学姐和老师求助。
结论
在谈话中,辅导员向学生提供了有效的自学方法,并解决了学生的困惑和焦虑。
学生如果能坚持执行并及时求助,相信他的学业会有所进步。
辅导员谈心谈话记录一、谈话日期和时间XXXX 年XX 月XX 日,星期X ,下午X 点。
二、谈话地点和环境谈话地点为学校的学生咨询室,环境安静,氛围温馨,适合进行深度交流。
三、参与人员参与人员包括辅导员XXX 老师和XX 专业的学生XX .四、谈话主题和目的谈话主题是关于学生XX 近期在学习和生活中遇到的问题和困惑。
目的是通过谈心谈话的方式,了解学生XX 的内心世界,提供必要的指导和建议,帮助他解决面临的问题,促进其健康成长。
五、学生的个人信息学生XX ,男,XX 专业X 班学生,家庭住址为X XXXXXX ,家长联系方式为XXX - XXXX - XXX Xe .六、学生的困惑和问题1.字习方面:近期XX 在多门课程上遇到了困难,感到压力很大,对自己的学习能力产生了怀疑。
2.人际关系:XX 与宿舍同学相处不融洽,经常因为一些小事情发生矛盾。
3.自我认知:XX 感到自己的兴趣和所学专业不太匹配,对未来的职业规划感到迷茫。
七、辅导员的指导和建议1.学习方面:建议XX 及时向老师请教,寻求学习方法和策略上的帮助;多参加学习小组或学术活动,提高学习效率。
2.人际关系:建议XX 学会换位思考,尊重他人的生活习惯和意见,主动与宿舍同学沟通交流,寻求共同点,化解矛盾。
3.自我认知:建议XX 积极参加各类社团活动和实习,发掘自己的潜力和兴趣:同时也要了解所学专业的就业前景和发展方向,做出合适的职业规划。
八、谈话的总结和效果本次谈心谈话持续了约一个小时,辅导员对学生XX 进行了耐心细致的指导,学生XX 也表达了自己的真实感受和想法。
通过本次谈话,学生XX 对自身的问题有了更清晰的认识,也得到了具体的解决建议。
预计在未来的学习和生活中,学生XX 能够积极调整心态,采取有效措施解决问题,取得更好的成绩和发展。
辅导员和学生谈心谈话记录一、背景介绍作为一名大学辅导员,我经常与学生进行心理辅导和谈心谈话。
这些谈话旨在帮助学生解决学习、生活和情绪方面的问题,促进他们的成长和发展。
以下是我与一位学生进行谈心谈话的记录。
二、学生身心状态这位学生是大一新生,刚刚进入大学不久。
在与他的接触中,我观察到他表现出一些焦虑和压力。
三、学生的困扰学生向我诉说了他的困扰,主要包括对学习的不适应、压力过大以及对未来的迷茫感。
四、学生的学习问题学生表示自己在大学的学习上遇到了困难,课程内容的复杂性和学习压力让他感到无所适从。
他还提到了自己的学习方法不够有效,导致效率低下。
五、辅导员的建议针对学生的学习问题,我向他提出一些建议。
首先,我鼓励他积极参与课堂讨论和互动,提高自己的学习兴趣和动力。
其次,我建议他制定合理的学习计划,分配好时间和精力,避免拖延和压力过大。
最后,我介绍了一些学习技巧和方法,帮助他提高学习效率和记忆力。
六、学生的生活问题学生还向我倾诉了他在大学生活中遇到的困难。
他表示自己感到孤独,缺乏社交,并且对住宿环境不满意。
七、辅导员的建议针对学生的生活问题,我建议他积极参加学校组织的活动和社团,扩大自己的社交圈子。
我还鼓励他主动与室友和同学交流,增进彼此之间的了解和友谊。
此外,我建议他充分利用学校提供的资源,如图书馆和健身房等,丰富自己的课余生活。
八、学生的情绪问题学生向我表达了自己的情绪困扰,包括焦虑、压力和情绪波动。
九、辅导员的建议针对学生的情绪问题,我建议他学会放松和调节情绪。
我介绍了一些放松方法,如呼吸练习、冥想和运动等。
我还鼓励他寻求支持和倾诉,可以与身边的朋友、同学或家人交流,或者寻求专业心理咨询的帮助。
十、学生对谈话的反馈在谈心谈话结束后,学生表示对这次谈话感到非常满意和开心。
他表示自己受到了鼓舞和启发,对解决自己的问题有了更清晰的思路和方向。
十一、后续跟进作为辅导员,我会继续关注这位学生的发展和情况。
我会与他保持联系,定期与他进行进一步的谈心谈话,帮助他解决问题并鼓励他在大学生活中取得更好的成绩和发展。
辅导员谈心谈话措施作为大学辅导员,谈心谈话是我们工作中必不可少的一项重要工作。
谈心谈话是指通过沟通交流,关注学生的心理、情感、人际关系等方面的问题,帮助学生解决困惑和烦恼,促进学生的健康成长。
下面是一些辅导员常用的谈心谈话措施。
1. 倾听。
在谈心谈话中,辅导员首先要做的就是倾听学生的心声。
要给学生充分的时间和空间,让他们畅所欲言,表达内心的烦恼和苦闷。
辅导员要认真听取学生的意见和建议,理解他们的处境和情感,同时也要尊重学生的隐私和保密。
2. 关心。
辅导员要表现出对学生的关心和关注,让学生感受到自己的存在和价值。
可以适当地询问学生的近况、家庭情况、学习情况等,了解他们的生活状况和问题所在。
同时,也要对学生的情感和心理进行关注,帮助他们解决困扰和压力。
3. 引导。
在谈心谈话中,辅导员要善于引导学生思考和解决问题。
可以通过提问、反思等方式,引导学生找到自己的问题所在,并寻求解决方案。
同时,也要引导学生树立正确的价值观和人生观,帮助他们更好地面对生活和未来。
4. 鼓励。
辅导员在谈心谈话中,要给学生鼓励和支持。
可以适当地表扬学生的优点和长处,激励他们克服困难和挑战自我。
同时,也要对学生的努力和进步给予肯定和赞扬,让他们感受到自己的成长和进步。
5. 反馈。
在谈心谈话后,辅导员要及时地给学生反馈和建议。
可以通过书信、电话等方式,与学生进行再次交流和沟通,帮助他们更好地理解和处理自己的问题。
同时,也要对学生的表现和进步给予及时的反馈和评价,促进学生的健康成长。
以上是辅导员谈心谈话的一些常用措施。
在实践中,辅导员还需要根据具体的情况和学生的需求,选择合适的方法和技巧,帮助他们解决困扰和实现成长。
辅导员与学生谈心谈话记录辅导员大学生谈话记录辅导员大学生谈话记录篇1谈话时间:某某某某年9月28日谈话地点:女生宿舍谈话人员:辅导员:某某某、学生:某某某谈话内容:辅:听说你最近感冒了,现在好点了没有呢?我:好多了,谢谢老师。
辅:平时要多注意,小感冒也不要忽视,要及时的求医问药,学校的医院收费还是挺合理的,不要拖沓,你看你现在还有咳嗽的症状,万一有咳出肺炎了怎么办呢?平时要多注意保暖,这两天天气变化也比较大,就特别要注意衣物的添减,回去以后记得跟同学们也讲一下。
你现在的情况,每天还是要多喝水,这样才有利于毒素的排出,不要熬夜,去医生那里弄点感冒药和消炎的药,这样好得才会快一点。
我:知道了,我一定会多注意的,谢谢老师。
辅导员大学生谈话记录篇2某某某某年9月27日谈话地点:女生宿舍谈话人员:辅导员某某某学生某某某谈话内容:辅:马上就要放假了,假期里你有什么安排呢?我:谢谢老师关心,我想趁这个时间回家一趟,我奶奶最近身体有些许不适,我想回去探望一下她老人家。
辅:嗯,回家的车票那些都买好了么?国庆期间可能客运比较紧张,你要提前买票,并提前把返程票定好,这样才不会耽误学习,路上耽误的时间也会有很大的减少,如果实在比较赶的话,可以提前1到2天请假,另外替我向你奶奶问好。
在路上的话要注意自身的安全,把重要财物放在贴身位置,这样才不会有什么意外发生。
到家了记得给我发个信息,我好放心我:谢谢老师的关心和提醒,我记下了。
辅导员大学生谈话记录篇3谈话时间:某某某某年9月27日女生宿舍谈话人员:辅导员:某某某;学生:某某某谈话内容:辅:开学快一个月了,我们班在国庆收假后即将进行班委换届,你看哪些同学有意愿进行班委的竞选呢?还有就是你觉着他们中有哪些同学有能力可以胜任呢?我:我觉着我们班很大一部分同学都有领导方面的才能,我觉着作为合格班委会的一员,为同学们服务的意识必须非常明确,因为确实很多时候需要班委作出牺牲,不管是时间还是精神上,都必须比一般同学付出得更多,所以一定要有相信的心理准备。
辅导员和学生谈心谈话记录
尊敬的辅导员老师:
您好!我是一名大学生,最近遇到了一些困惑,希望能和您进行一次谈心谈话,寻求一些帮助和建议。
我想谈谈我的学习压力。
作为一名大学生,我面临着各科目的学习任务和考试压力。
有时候我会感到非常焦虑和无助,不知道如何应对这些压力。
我很想知道如何制定合理的学习计划,提高学习效率,以及如何处理考试压力,避免出现焦虑和紧张情绪。
我还希望能谈一谈关于人际关系的问题。
在大学里,我遇到了很多新的同学和朋友,但有时候我会感到自己处于一个陌生的环境中,不知道如何与人相处,怎样建立良好的人际关系。
我觉得这对我以后的发展非常重要,希望能得到一些指导和建议。
我还想提及一下自我管理方面的问题。
在大学里,我拥有更多的自由时间和自主权,但有时候我会觉得自己不够自律,容易被诱惑和分散注意力。
我很想知道如何提高自我管理能力,培养良好的习惯和规划自己的时间,使自己更加高效和有条理。
我还希望能向您请教一下关于职业规划和就业方向的问题。
虽然我现在还是一名学生,但我深知毕业后将面临就业的压力。
我希望能了解一些关于就业市场的信息和趋势,以及如何提升自己的就业竞
争力和职业发展能力。
尊敬的辅导员老师,这些是我最近遇到的一些困惑和问题,希望能得到您的指导和帮助。
我相信您作为一位经验丰富的辅导员,一定能给我一些宝贵的建议和解决方案。
谢谢您的耐心倾听和帮助!。
辅导员大赛谈心谈话案例与答题思路
作为一名辅导员,谈心谈话是常规工作之一,对于案例分析和答题思路可以参考以下步骤:
1.了解学生情况:在开始谈话前,需要了解学生的具体情况,包括学习、生活、家庭等方面的情况,以便更好地开展谈话。
2.主动倾听:在谈话过程中,要保持主动倾听的态度,关注学生所说的每一个细节,并且不要打断他们的发言,让学生充分表达自己的想法和感受。
3.探究问题根源:在听取学生的意见和反馈后,需要深入探究问题的根源,找出问题产生的原因,这样才能更好地帮助学生解决问题。
4.提供建议和支持:针对学生的问题,辅导员应该给予恰当的建议和支持,帮助学生制定有效的解决方案,同时也要鼓励学生勇敢面对问题,并且帮助他们克服困难。
5.跟进反馈:在谈话结束后,辅导员需要跟进学生的状况,关心他们的进展并且提供必要的帮助,这样才能真正帮助学生解决问题。
在具体的谈心谈话案例中,可以根据不同的情况来采取不同的策略和方法,例如:
1.针对学习成绩下滑的学生:可以通过了解学生的学习习惯、课程安排等方面的情况,找出学习成绩下滑的原因,并且提供相应的学习建议和支持,如制定科学的学习计划、加强自主学习等。
2.针对情感问题的学生:可以通过倾听学生的感受和困惑,找出情感问题产生的原因,同时提供相应的心理支持和建议,如引导学生寻求专业的心理咨询服务、帮助他们调整心态等。
3.针对自我认知问题的学生:可以通过与学生交流,了解他们的自我认知水平、身份认同等方面的问题,提供相应的指导和建议,帮助他们建立更加健康的自我认知方式。
总之,辅导员需要始终保持关注学生的态度,并且为学生提供必要的帮助和支持,以此帮助学生克服困难,实现自我发展。
辅导员开展谈心谈话的要点辅导员开展谈心谈话是指在学生日常生活中,辅导员通过与学生进行深入交流、倾听与关心,帮助学生面对问题并解决问题的过程。
谈心谈话是辅导员工作中的重要环节,它能促进学生的健康发展、提高学生的心理素质、增强学生的自信心、调节学生的情绪状态。
以下是辅导员开展谈心谈话的要点:1.建立良好的沟通关系:辅导员应与学生建立开放、互信的关系,要从学生的角度出发,进入学生的内心世界,站在学生的角度去思考和理解他们的问题。
2.循循善诱,启发学生思考:辅导员需要善于引导学生思考自己的问题,通过问题的反问、启发式的引导,促使学生主动思考、自我发现问题,并且激发学生主动解决问题的欲望。
3.倾听与关心:辅导员需要认真倾听学生的发言,并且表现出对学生问题的关心和重视,要尊重学生的意见和选择,给予学生足够的倾听空间。
4.鼓励与支持:辅导员要及时给予学生肯定的评价和鼓励,在学生犹豫或者困惑的时候,给予学生支持和帮助,激发学生积极解决问题的信心。
5.心理疏导:辅导员要掌握一定的心理疏导技巧,关注学生情绪的变化,帮助学生理性处理情绪,化解内心的矛盾与压力。
6.引导行为改变:辅导员在谈话过程中,可以针对学生的问题进行适当的行为改变引导,帮助学生发现自己行为的不合理之处,并且提供一些建议和帮助。
7.积极引导学生解决问题:辅导员要帮助学生找到解决问题的有效方法,引导学生主动寻找解决问题的途径。
8.结束谈话:辅导员需要在谈话结束之前,总结谈话的主要内容,确认学生对谈话的理解和接受程度,鼓励学生将谈话中的建议付诸实践,并提出后续关注和辅导的建议。
9.保密原则:辅导员在进行谈心谈话时,要严格遵守保密原则,尊重学生隐私,确保学生信息的保密性。
辅导员谈心谈话记录谈话内容
今天,我和一位学生进行了谈心谈话,以下是谈话的内容记录:学生:辅导员老师,我感觉自己很迷茫,不知道未来该怎么办。
辅导员:你能具体说一下你觉得自己迷茫的原因吗?
学生:我不确定自己的兴趣和擅长的领域,在选专业和找工作时感到很困难。
辅导员:这是很多学生都会遇到的问题,你可以通过参加课外活动、实习等方式探索自己的兴趣和擅长的领域,同时也可以通过与同学、老师或辅导员沟通,了解更多专业和行业的信息。
学生:我也有很多压力和焦虑,觉得自己不够优秀,怕被别人超过。
辅导员:在学习和生活中,会遇到各种各样的挑战和压力,但是我们要学会正视和处理这些问题。
重要的是,要有信心和耐心,相信自己能够克服困难,坚持努力。
同时,也要学会放松自己,调整心态,保持积极心态。
学生:谢谢辅导员老师,你的话让我感到很温暖和鼓舞。
辅导员:希望你能够好好地调整自己,发掘自己的潜力和优势,取得更好的成绩和发展。
如果还有其他问题和困惑,可以随时来找我。
- 1 -。
大学辅导员与学生谈话记录模版大学辅导员与学生谈话记录日期:XXXX年XX月XX日时间:XX:XX-XX:XX地点:学生事务办公室出席人员:大学辅导员:XXX学生:XXX谈话目的:本次谈话旨在了解学生的学习和生活情况,帮助解决学习上的困难,并对学生的心理状态和成长进行关注和指导。
谈话内容:1. 学习情况大学辅导员向学生询问了他的学习情况。
学生表示近期在某门课程上遇到了一些困难,对某些概念理解不够深刻,导致课程进展较慢。
大学辅导员鼓励学生要及时向老师提问,利用校内学习资源,积极参与课程讨论,以提高学习效果。
同时,建议学生制定合理的学习计划,合理分配时间,逐步养成良好的学习习惯。
2. 生活情况大学辅导员关心学生的日常生活情况。
学生提到身体状况较好,作息规律,并且能够与室友和睦相处。
大学辅导员鼓励学生保持良好的生活习惯,积极参加校内活动,拓展社交圈子,培养个人兴趣爱好。
3. 心理状态大学辅导员关注到学生最近在学习和生活中是否存在一些心理压力。
学生坦言在应对学业压力和人际关系时有些困扰,感到有时候难以适应大学的环境和要求。
大学辅导员鼓励学生主动寻求帮助,积极参加心理辅导和心理健康教育活动,并提供了相关资源和支持。
4. 学生发展大学辅导员与学生讨论了他的个人发展与职业规划。
学生表示对未来的职业方向还没有明确的思路,希望通过学习和实践的机会来进一步确定。
大学辅导员建议学生多参加一些实践活动,拓宽自己的视野,积累实践经验,并提供了有关实习和就业的信息和指导。
总结与建议:大学辅导员总结了谈话内容并给予相应的建议。
鼓励学生要充分利用大学提供的资源和机会,努力克服学习和生活中的困难,并保持积极的心态。
大学辅导员表示将继续关注学生的发展情况,随时为学生提供帮助和指导。
备注:此谈话记录仅作为学生个人发展情况的记录,仅供参考,并不构成任何法律或约束性文件。
如果非要给上图阐述的观点赋予一个小标题的话,我想就用“【起点】情感基调:关心人、帮助人”来概括吧。
后来,大家又抛出了新的观点和问题,比如有的老师从咨询师的角度去谈来访者的自我发现与自我改变,有的老师认为扮演学生的学生或者老师根本不配合,有的老师质疑时间短暂压根儿是解决不了问题的。
针对以上问题,谈几点自己的看法:
1.谈心谈话,运用心理咨询方法和技术是很好的。
但是,谈心谈话,并不等同于心理咨询。
如果一个辅导员完全成为心理咨询师的角色,就缺少了“人生导师”的身份和意义,就会在“教育人、引导人”的使命上有所缺位。
辅导员需要将学生由片面引向全面、由错误引向正确、由寸光引向长远、由肤浅引向深刻。
于是,谈心谈话是高校辅导员在站稳立场,站稳思想政治教育者的高度与立场时与学生进行的交流,这与心理咨询是不同的。
2. 大家的心态要放平稳一些。
不要总认为,也不要把时间放在预设和抱怨你的parter 会怎样怎样这个问题上。
在我们的现实工作中,难道就没有遇到过所谓的“不配合”的学生吗关键的问题还是要提升我们自己应变的能力和说服的力量。
3. 如果你在实际工作中做不到6分钟内能够完全解决学生的所有问题,就不要把它作为谈心谈话比赛时的目标。
一个谈心谈话的过程,是辅导员引导学生发现问题,辅导员帮助学生分析问题,辅导员给予学生解决问题的方法、建议,甚至有的时候是“要求”的过程。
当我们将谈心谈话缩影在有限的时间里呈现出来的时候,给大家三点建议:
(1)工作中,辅导员如果约谈学生,往往是事出有因。
为了提高此次交谈的教育有效性,我们需要在正式谈话前尽量多渠道地了解事情的来龙去脉,了解学生问题的可能原因,有时候还需要关注他的家庭结构等。
在掌握信息的基础上开展的谈话,与赛场上给予题目的谈话是一样的,即题目本身是一个现实情境。
因此,比赛时,如果辅导员直切问题关键点与学生展开谈话,既可以避免发散性也可以节约时间。
只不过有的辅导员会绕来绕去,弄的学生也陪着你绕圈子,甚至最后是学生先提到自己的问题,先发表对这个问题的观点,辅导员自然就被动了。
而上述的这种赛场常见场景,在现实的工作情境中,有几个辅导员是这样的呢所以,展现真实的自己就好。
(2)要倾听学生,才能从学生的话语中发现问题。
如同医生需要在“望闻问切”后才
能对症下药。
辅导员不倾听学生就发现不了学生的认知错误和问题所在。
但是,如何提问,才能让学生开口讲,不回避问题地讲这就考验提问的艺术了。
在此仅就辅导员在群中的疑问做一点解答,那就是,如果你不想让学生天南地北地“扯”,就请不要提过于发散性的提问,比如“最近是不是有什么事情”因为,作为辅导员,你本应该是已经了解了学生的情况的。
把时间花费在发散性提问上,自然不会给自己发表意见、看法和要求留以足够的时间,因此,接下来一定会出现的场景是:辅导员一味追求解决自己把握的问题关键点,即便学生自身并不承认具有这样的问题。
于是,自然而然出现的另一个场景就是:师生之间的对话不在同一个音律上,辅导员不能有针对性地解决学生的问题。
而在现实工作中,有几个辅导员是不考虑学生实际情况一味追求结果的重要的事情说第二遍,功夫在平时。
(3)要给自己的意见、建议、看法和要求等留些时间。
如果前两条你做到了,第三条就迎刃而解了,在此不做赘述。
不要因为舞台而眩晕。
因为,学生在哪里我们就在哪里,问题在哪里我们就在哪里。
不是吗重要的事情说第三遍,把台上的情境当做实际工作中的情境,还哪里看得到舞台
如果非要给上述观点赋予第二个小标题的话,我想就用“【方向】工作目标:教育人、引导人”来概括吧。
其实,谈心谈话真不是想象的那么复杂和深奥,多谈谈,多思考,多改进,对得起自己带的每一名学生。
假如你是一本书,珍惜每一次你与学生的交集,让学生开卷有益。