人际关系-与医患沟通

医患沟通技巧优秀6篇1沟通时放低姿态“我说的才是对的”，这种态度只会导致沟通关系的恶化，让沟通无法进行下去。

在进行沟通的时候，要尽可能放低姿态，也就是说，应当在充分尊重对方意见的同时，适当不过激地表达自己的意见和主张才是最好的。

即使认为自己的说法没有错或者对方的意见存在问题，也应当首先听对方把话说完，不同的人有不同的想法，表达的能力、理解的能力也有不一样，或许有对方表达失误或者自己理解有偏差的地方，应当放低姿态耐心倾听。

2不要感情用事沟通的时候保持平常心，不要感情用事是很重要的。

感情用事有可能让沟通卡在半途无法沟通下去，甚至导致沟通的放弃和失败。

如果在沟通的过程中因为感情用事而感到格外烦躁、不安导致注意力无法集中，那么就不得不停止沟通，过一段时间等待心情平复后才能继续沟通，而这实际上会让沟通的各方都不愉快。

3沟通时舍弃你的自尊心无谓的自尊和自傲只会成为沟通的绊脚石，因此，至少应当在沟通的时候舍弃自己所谓的自尊心。

不要说出“我的自尊心不允许我……”这样的话，这只会让沟通无法进行下去。

4与沟通对象坦诚相待沟通的过程中与沟通对象坦诚相待非常重要，不要有隐瞒，坦诚是你们通过沟通加深合作关系的重要台阶。

首先可以通过自己的坦诚，让对方相信自己，进而带动对方对你坦诚，进而促进沟通的顺利愉快进行。

5清晰地陈述理由无论是什么问题，为什么、怎么做、理由是什么之类的一定要充分地向对方解释，即使没什么理由的行动，也一定要告知对方自己的考虑和想法，得到对方的理解和行动上的支持对于沟通的发展和接下来事态的发展都有良好的帮助。

1、抓住客户的心：摸透对方的心理，是与人沟通良好的前提。

只有了解掌握对方心理和需求，才可以在沟通过程中有的放矢，可以适当的投其所好，对方可能会视你为他们知己，那问题可能会较好的解决或起码你已成功一半。

2、记住客人的名字：记住客人的名字，可以让人感到愉快且能有一种受重视的满足感，这在沟通交往中是一项非常有用的法宝，记住客人的名字，比任何亲切的言语起作用，更能打动对方的心。

第四讲人际关心与医患沟通一、人际关系的含义(一)社会学意义上的人际关系：人际关系是社会关系的一个侧面，其外延很广，包括朋友关系、夫妻关系、亲子关系、同学关系、师生关系、同志关系等等。

它受生产关系的决定和政治关系的制约,是社会关系中较低的关系；同时，它又渗透到社会关系的各个方面之中，是社会关系的横断面，因而又反过来影响社会关系。

(-)心理学意义上的人际关系：在人们的物质交往与精神交往中发生、发展和建立起来的人与人之间的直接的心理关系。

(≡)行为科学意义上的人际关系：人际关系的形成包含着认知、情感和行为三种心理因素的作用。

认知成分包括对他人和自我的认识。

情感成分是指交往双方相互间的在情绪上的好恶程度及对交往现状的满意程度。

行为成分主要包括活动的结果、活动和举止的风度、表情、手势以及言语。

二、人际交往的概念、人际交往能力、人际交往的原则：人际交往的概念：又称社会交往，是指个人与个人、个人与群体或群体与群体之间通过一定的方式进行接触，从而在认知、情感和行为上发生相互影响的过程。

人际交往能力：指妥善处理组织内外关系的能力。

包括与周围环境建立广泛联系和对外界信息的吸收、转化能力，以及正确处理上下左右关系的能力。

人际交往的原则：平等、相容、互利、信用、宽容。

三、人际关系的基本规律(一)邻近律时空的邻近性有利于建立良好人际关系，远亲不如近邻，反之则疏远。

(-)一致律志同道合不同道者不相与谋。

(三)互补律取长补短互通有无，换位思维。

(四)对等律平等相待四、处理人际关系、进行有效沟通的方法和技巧(-)方法：感情投资法心理吸引法求同存异法角色互换法(-)技巧：沟通并不简单,行为专家实验统计指出，内容的重要性只占7%,声调、表情占30%,身体语言占55%0据统计资料表明：良好的人际关系，可使工作成功率与个人幸福达成率达85%以上；一个人获得成功的因素中，85%决定于人际关系，而知识、技术、经验等因素仅占15%；某地被解雇的4000人中，人际关系不好者占90%,不称职者占10%；大学毕业生中人际关系处理得好的人平均年薪比优等生高15%,比普通生高33%1挫其锐，解其纷，和其气，同其尘，不能锋芒毕露：医生与患者及家属谈话时，条理要清晰，目的要明确，但锋芒不能太露，要得到他人尊重，就必须尊重他人2距离产生美：朋友之间、医患之间，再熟悉、再亲密，也不能亲密过头，不恭不敬，打破人性中的平衡3做一个优秀的领导者：(1)勇于承担责任(2)不揽功，不诿过，体察下属，成人之美，强调团队精神4谦虚：“满招损，谦受益”5大智若愚6按规则办事7温故知新8善于发现别人的优点，以真诚的态度去赞美别人9善于倾听10取长补短11言简意赅12决不抱怨：13不要说谎、失信14目光远大15肢体语言肢体语言主要指目光、表情、姿势、空间距离等。

从人际关系角度分析护士工作中医患沟通困难的原因医患沟通困难是护士工作中一个普遍存在的问题。

从人际关系的角度来看，这个现象是由多个因素共同作用所致。

本文将从护士的态度、沟通技巧和环境因素等方面进行分析，探讨医患沟通困难的原因。

首先，护士的态度对医患沟通起着关键作用。

护士在工作中的忙碌常常使他们没有足够的时间和精力去与患者进行有效沟通。

许多护士还存在以医生为中心的观念，忽视了患者的需求和感受。

此外，一些护士可能对自己的职责产生疲劳感和厌倦感，导致他们对患者的态度不够友好和耐心。

这些因素都会给医患沟通带来困难。

其次，护士的沟通技巧也是影响医患沟通的重要因素之一。

护士需要具备良好的倾听和表达能力，能够积极主动地了解患者的需求和问题，并将其准确地传达给医生或其他相关人员。

然而，由于许多护士在专业技能上比较熟练，他们容易产生自以为是的态度，忽视患者的真实感受和需求。

护士还需要学会与不同类型的患者进行沟通，包括老年患者、儿童患者和心理障碍患者等。

对于这些特殊患者的沟通，护士需要采用不同的技巧和方法，才能取得良好的沟通效果。

此外，环境因素也会对医患沟通产生重要影响。

现代医院常常忙碌嘈杂，给患者和护士创造了一个压力较大的环境。

噪音、过度拥挤的病房和缺乏私密性的环境可能导致护士与患者之间的沟通不顺畅。

此外，医疗流程的繁琐和病历文档的过于复杂也给护士的工作增加了负担，进一步加大了医患沟通困难的程度。

综上所述，医患沟通困难的原因可以从护士的态度、沟通技巧和环境因素等多个方面进行分析。

解决这一问题需要对护士进行相应的培训，提高其沟通能力和情绪管理能力。

同时，医院管理者应该改善医院的工作环境，提供更加人性化的医疗服务。

只有通过共同的努力，才能够改善医患沟通困难的状况，提升护士工作的质量，为患者提供更好的护理服务。

人际关系、医患关系与伦理学问题及医患沟通技巧前言在现代医疗技术高速发展的医疗环境中及社会人口逐渐老龄化所带来的健康和社会问题、疾病谱的改变（现在城市门诊病人中60%为慢性病病人）、医疗费用增长过快、居民的健康观变化等等，国家提倡级生物--心理--社会医学模式，这种模式是从以前较生硬的生物医学模式中的以疾病为中心逐步转到以病人为中心的医学模式，其核心就是“以人（病人）为中心”的照顾模式，这也是全科医疗的基本特征之一，即从人文关怀的要求出发，应了解病人，尊重病人和病人的权利，教育并充分调动病人及其家庭主动参与疾病防治与临床决策，以满足病人的健康需求为导向，重在维护健康、预防疾病、防治结合、提高生命质量，围绕全人照顾的要求协调各个服务环节和各种社会及科学力量，提供个体化的连续的整体性服务。

所以医患关系逐步成为医院与患者之间热门且敏感的话题，如何处理好二者的关系，对医院的良续发展及保证患者的身心健康起到致关的作用。

结合我院以全科医疗为主体、专科为特色集住院、养老为一体的综合性医院。

改善医患关系，保持对职业行为的清醒意识和恰当的选择，这将有助于满足服务对象的需求，减少医患矛盾与纠纷，改善服务质量与病人的满意度，从而促进医院全面、稳定、向前的健康发展。

下面我分三个范围即人际关系、医患关系与伦理学问题及医患沟通技巧与全院的员工共同学习及讨论。

人际关系理论人为什么需要在社会中建立人际关系？其决定的因素是什么？怎么样才能与人建立起良好的人际关系？通过了解人际需求和交换的理论，就会获得这些问题的答案。

一、人际需求与人际交换（一）人际需求理论人际需求来源于美国社会心理学家马斯洛的需求层次理论，该理论认为人与人之间是否能够开始、建立或维持一种关系，主要依靠符合关系双方的人际需求程度。

马斯洛认为人的需求是分层次的，像阶梯一样从低到高逐级递升。

这五个需求层次为：1．生理需要；指与生存相关的需要，包括食物、水、性交、排泄和睡眠等需要。

医患关系与沟通技巧写在课前的话当前和谐医患关系越来越受到重视，医护人员同时承担着管理者、沟通者、照顾者、代言者、保护者及教育者等多重角色。

因此，医护工作者不仅要有良好的政治素质、心理素质，而且要有高深的专业素质、广博的人文素质，并应用于医患活动中，达到构建和谐医患关系的目的。

医患关系概述什么是医患关系？一、医患关系的含义医患关系是指在医疗活动中，通过医患沟通建立起来的一种人际关系。

如果不是在医疗活动中而建立的关系，就不叫做医患关系。

医患关系是一种特殊的人际关系。

那么人际关系的含义是：首先是跟我们具有直接性的某种关系，称为人际角色关系；其次是跟我们具有情感性的某种关系，称为人际情感关系。

因为人必须在不同状况下充当不同角色，在不同情况下都能做到恰到好处。

从角色上，医是指为群众提供卫生医疗保健服务的群体，包括医生、护士、医技人员、卫生管理人员的统称。

一个患者到了医院来了，只要是这个医院里面的，穿白大衣的人，包括管理人员，都称为医，这是两个集合体。

患是指来就诊的病人及其他的相关人员，比如家属、亲戚、朋友，或者是监护人，或者是他同事领导等等。

也包括未求医的的人，如健康体检、咨询、采取各种预防措施的人。

广义的讲，他们都是患者。

二、医患交往的形式和水平医患关系是在沟通上形成的一种关系，医患交往沟通的时候一般就是语言形式的沟通和非语言形式的沟通，如书面的一些等等。

医患交往的两种水平，首先，医这一方面是有技术的，是技术水平；来就诊的人不一定懂医，我们叫非技术水平，呈现这两种现象。

医患关系有哪几种模式？三、医患关系模式（一）主动与被动型医护人员的作用，就是为病人做某事，给病人看病。

病人的作用，是接受，不能反对或反对无效。

医生说怎么做就怎么做，病人不能够反对或是反对无效。

比如说麻醉、严重的外伤、昏迷、谵妄，自己也做不了主，完全是一种被动的。

我们把这种模型也叫做父母和婴儿的模型。

父母给婴儿做什么，婴儿也反对不了，就得被动的听父母的。

医患关系与沟通技巧医患关系是当前社会十分关注的话题，医生与患者之间的相互信任与理解对于提高医疗服务质量、改善医疗体验至关重要。

而一次良好的沟通则是建立良好医患关系的关键。

本文将从医患关系和沟通技巧两个方面来探讨这一问题。

一、医患关系1. 定义医患关系是指医生和患者之间的相互联系，是一种特殊的社会关系。

医患关系的本质是一种人际关系，涉及到相互的感情、交流和信任。

2. 影响因素医患关系受到多种因素的影响，包括医生的职业素养和人格魅力、医疗制度、患者对医生的期望和信任等。

其中，医生的职业素养和人格魅力是最重要的因素之一。

医生应该具有高度的道德操守和责任感，保持敬业精神和医疗技能水平，以及具备优秀的沟通、决策和团队合作能力。

3. 医患关系的类型医患关系可以分为平等型、上下级型、父母型、朋友型等不同类型。

在不同的医疗环境和背景下，医患关系的类型也会不同。

调整医患关系的类型，可以达到更好的沟通效果，提高治疗的成功率。

二、沟通技巧1. 建立信任建立信任是医患沟通的基础。

医生应该以诚信和透明的方式与患者沟通。

在沟通中，应该尽量减少术语的使用，用通俗易懂的语言解释病情和治疗方案。

通过分享医学知识和治疗经验，建立医生与患者之间的信任和感情。

2. 听取患者的意见医生应该充分听取患者的意见，了解患者的感受和想法。

在治疗方案的制定过程中，应该强调患者的选择权和知情权，将患者置于医疗决策的中心。

这样可以增强患者的信任感和参与感，减轻患者的疑虑和恐惧，促进患者对治疗方案的积极配合。

3. 细致耐心细致耐心是医患沟通中的关键。

医生需要不断地倾听、追问、反馈，帮助患者更好地表达自己的需求。

在治疗过程中，也需要不断地给予指导和支持，让患者了解疾病的变化和治疗的进展，从而增加患者的信任和满意度。

4. 迅速回应在医疗过程中，患者可能会有痛苦、紧张和不安等情绪，此时医生需要迅速回应，舒缓患者的情绪，减轻患者的疼痛。

在紧急情况下，医生应该迅速做出决策，及时处理危急问题，让患者获得最好的治疗效果。

医患沟通技巧（17篇）医患沟通技巧（精选17篇）医患沟通技巧篇1投诉，道歉与解释，一切都没那么难患者和家属会因所接受的或未接受的医疗措施产生失望或愤怒情绪，通过有效的沟通技巧，这种情况可以得到控制。

有效的沟通技巧包括对情况作出详细的解释，真诚地道歉，保证将采取措施确保同样的事情不会再次发生，等等。

如果这些沟通技巧都没有产生效果，患者可能就会采取正式投诉的手段。

投诉经常是针对不良事件，但是并非所有的投诉都是源于不良事件。

同样，也并非所有的不良事件都会引起投诉。

在英国，患者或家属可以通过国民健保制度的申诉程序进行投诉。

如果是想要投诉某个特定的医生，则可以向医学总会进行投诉。

很少有投诉医学生的情况，但是如果患者需要投诉参与患者医疗护理的医学生，投诉程序同上。

一般情况下，医学生不需要直接回应投诉问题，但可能需要向其导师或顾问医生提供信息，帮助医院解决问题。

在遇到患者投诉或要求查看病历的情况下，医院或是医疗服务提供者常会选择终止沟通，因为他们担心作出的任何回答可能会使自己在诉讼过程中处于不利地位。

而这通常会使患者或家属更加失望、愤怒，而且开始产生这样的想法(有可能事实确实如此)——医院的沉默背后一定有阴谋，是想掩饰什么。

双方矛盾不断升级，最终导致局面完全无法控制。

阻碍医生和医院其他人员道歉的一个重要因素是：他们担心自己的道歉行为将来在法庭上会被视为承认负有责任的证据。

有关部门在这个方面有明确的规定：“我们认为，无论出于任何原因，不良事件的参与者都应该同情患者和家属，并且表达自己的悔意和歉意。

然而这不应该成为其承认自己负有部分或全部法律责任的证据。

在任何体制下，我们的政策都不应该阻碍这种行为，也不应该单凭这种举动就对其免以惩罚。

”当患者要求对所发生的事情做出解释或者要求查看他们的病历时，要记住——你想掩饰的信息在随后的诉讼中迟早会被揭露。

这强调了本书前面部分中曾提到的有关书面材料的一点——无论在纸版或电子版的病历或是写给其他医疗专家的信件中，都不要记录任何你不想让患者或家属看到的信息。

人际交往与医患沟通技巧在现实社会，人际交往是很重要的，而医患间的沟通也是人际交往中的一种，下面整理了人际交往与医患沟通技巧，供你阅读参考。

医患沟通技巧一、仪表、言谈、行为规范医生在工作期间应该用一定的行为规范来约束自己，如：着装得体，衣服洁净，佩戴胸牌，女士饰物简单，不宜浓妆，严禁穿拖鞋等不雅之行为;面对自己每天的工作应抱着热忱的态度，而不应萎靡不振，给病人不信任的感觉;医生的诊室应该保持整洁、干净，桌上的各类文书、纸张摆放有序，反之则会给病人留下此医生办事条理不清、很凌乱的印象;在跟病人交谈时应吐词清晰，语调亲切，用语文明，倾听认真，谈吐高雅，热情耐心等;在诊室就坐应端庄大方，站立仪态高雅，行走稳健轻盈;病人来时有迎声，走时有送声，应该站立迎送。

多使用礼貌用语如："您好"、"请坐，请稍候!" 、"请问您感觉哪儿不舒服?"、"我将为您做一下身体检查，请您配合一下!" 、"谢谢您的合作"、"祝您早日康复!"等等。

在日常工作中应做到接诊每一位病人时主动问候，微笑服务，爱心相助，应用规范的仪表、言谈、行为来沟通。

只有这样才充分诠释了医院图标中四个心形的意义："热心、爱心、真心、关心、"。

医患沟通技巧二、最初与病人接触的神情每个人在别人心目中总会有最初的第一印象，决定性的七秒钟就是最初接触的那一刻，可以让认识你的人马上作出反应。

病人来医院一般是带着期盼的心理，或多或少都存在着焦虑和不安的情绪，此时来到医生面前最希望看到的是：医生礼貌而适度的热情迎接，自然轻松的真诚神情，而最忌医生对病人的全身打量、表情淡漠或藐视的神情，此时应该多一些真诚的发自内心的关心和问候，几丝对病人关注的神情，给病人一种真正被重视的感觉，只有这样才能让病人在最初与你接触的一瞬间对你产生信任感与好感。

如何提高医生的沟通和人际关系技巧随着社会的不断发展和医学领域的不断进步，医生的角色也逐渐从单纯的治疗者转变为医患沟通的重要一环。

良好的沟通和人际关系技巧已经成为医生必备的能力之一。

本文将从几个方面探讨如何提升医生的沟通和人际关系技巧。

一、倾听与理解患者需求作为医生，倾听并理解患者需求是建立良好医患关系的基础。

在面对患者时，应保持耐心、真诚的态度。

主动倾听患者的症状、疑虑与需求，并通过适当的反馈与询问确保对患者的理解准确。

同时，在交流过程中，要注意语言表达的简洁明了，避免使用过于专业的术语，以免造成患者的困扰和误解。

二、建立良好医患信任关系信任是医患关系中不可或缺的因素之一。

医生应以专业态度和高水平的技术为基础，通过亲切待人、热情耐心的服务，树立患者对医生的信任感。

同时，及时宣传病情、治疗方案以及疗效的实际情况，促进信息的沟通和交流，加强对患者的教育和指导，提高患者对医生的信任和满意度。

三、培养良好的人际沟通技巧在医患交流过程中，医生应注重非语言沟通技巧的培养。

要注重肢体语言与眼神交流，确保专注于患者，表达出自己的关心和体贴。

此外，医生要学会灵活运用语调、节奏、音量等技巧，以及恰当的姿态和动作，使沟通更加顺畅有效。

四、扩展医患沟通渠道除了传统的面对面诊疗沟通，医生还可以通过其他形式扩展沟通渠道，提高沟通效果。

例如，可以利用电子邮件或在线咨询平台与患者保持沟通，及时解答患者的疑问和需求。

这样不仅方便患者及时获得医疗指导，也可以减少患者等待时间。

五、关注患者心理健康患者在就医过程中往往经历各种心理压力，医生应该关注患者的心理健康。

在沟通中，医生要给予患者情感支持和鼓励，同时注重言谈举止的细节，更好地帮助患者缓解焦虑和紧张情绪。

此外，医生还可以引导患者参加一些心理康复活动，促进患者心理健康的提升。

六、持续学习与进步医生在提升沟通和人际关系技巧方面，需要保持学习的态度。

不断学习和提高自己的医学知识与沟通能力，了解医学最新动态和治疗方法，及时更新自己的专业知识。

医疗行为与医患关系——医患沟通的技巧与策略医患关系是指医生和患者之间的关系，是医疗行为中非常重要的一环。

良好的医患关系有助于提高医疗服务的质量和患者满意度。

而其中医患沟通是构建良好医患关系的关键因素之一、下面将介绍医患沟通的技巧与策略：1.建立良好沟通氛围：医生在与患者交谈时应以和善、友好的态度对待，热情地倾听患者的问题与困扰。

同时要注意言语与行为上的礼貌，以及人际关系的尊重与信任。

这样有助于患者信任医生，更加愿意将问题和症状告诉医生，有助于建立良好的医患关系。

2.有效倾听与理解：医生在与患者沟通时要做到有效倾听。

即，专注地听取患者的问题、症状描述和需求，尊重患者的表达方式，不轻描淡写地打断或打岔，以便更好地理解患者的意图和需求。

另外，医生在给出答案或建议时，应以患者能够理解和接受的方式进行交流，避免使用医学术语和专业词汇。

3.清晰明了地表达：医生在与患者沟通时要以简洁明了的语言进行表达，不使用太多的专业术语和复杂的医学知识。

要以患者的理解能力为准，提供具体和易于理解的信息，以便患者能够更好地理解和接受医生的建议和诊断。

4.尊重并关注患者的感受：医生在与患者进行沟通时，要关注和尊重患者的感受。

医生对患者的情绪和需求给予关注和理解，通过合适的肢体语言和表情，向患者传达医生的关心和尊重。

同时，医生也可以适当地表达自己的同情和理解，加强与患者之间的情感连接。

6.情绪管理与冲突解决：患者在不同的情绪状态下可能会表现出不同的行为，医生要学会情绪管理和冲突解决。

在面对患者的抱怨、不满或情绪激动时，医生要保持冷静，理性分析问题的根源，并通过妥善的沟通和解释来缓解患者的情绪和疑虑。

总的来说，医患沟通是医疗行为中非常重要的一环，良好的医患关系离不开良好的沟通技巧与策略。

医生应树立以患者为中心的服务理念，在与患者交流时注重言行举止、扎实专业知识，并倾听和理解患者的需求和问题。

通过医患间的良好沟通，可以提高医疗服务的质量，增强患者的满意度，从而构建良好的医患关系。