加油员安全生产目标责任书

XX市XX区XX办事处

2010年安全生产目标管理责任书

二O一O年

XX办事处2010年

安全生产目标管理责任书

为认真贯彻落实党中央、国务院、省委、省政府、市委、市政府、区委、区政府关于安全生产工作的方针政策、法律法规，扎实做好安全生产工作，实现安全发展。结合XX区对各乡镇、办事处实行年度安全生产责任目标管理责任书的要求规定，XX办事处决定对各村、实业公司实行年度安全生产责任目标管理，签订2010年安全生产目标管理责任书。

领导单位领导人 责任单位责任人

XX办事处：

分管领导：

责任单位：

责 任 人：

分管责任人：

签订日期： 2010年 月 日

XX办事处对 责任单位

安全生产责任目标

一、以全面贯彻落实科学发展观和构建和谐社会统领安全生产工作全局，牢固树立“以人为本”和“安全发展”的理念，认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，以深入开展安全生产“隐患治理”为活动契机，强化企业的主体责任和各级政府的监管责任，切实抓好安全生产工作，把安全生产纳入本单位工作重要议事日程，主要领导要亲自抓安全生产工作，研究解决安全生产工作中的实际问题。建立、健全并落实各级安全生产责任制，做到目标、任务、要求和责任到人。

二、切实加强对安全生产工作的领导，坚持“安全第一、预防为主”的方针，按照《安全生产法》的要求，全面落实国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》和新乡市牧野区安全生产相关条例，依法履行安全生产管理。建立安全生产长效机制，构建“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、全社会广泛支持”的安全生产工作新格局。

三、建立健全安全生产各项制度，落实安全生产责任制和责任追究制。把安全生产纳入本单位工作重要议事日程，建立并落实主要领导负责制，将安全生产目标细化分解，并签订目标责任状。健全完善安全生产监督管理机构，制订年度安全生产工作计划，计划内容具体详实，目标明确，措施得力。企业应明确制定安全生产检查制度，建立安全检查台帐，每天由安检员或监督检察员按时按点对生产车间进行巡逻检查、记录，排除隐患，避免事故发生。每月至少召开一次安全生产工作例会，每两个月召开一次防范重大安全事故工作会议，分析安全生产工作，研究防范事故措施。

安全生产目标责任书

为了贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实安全生产责任制度，保护广大职工的职业安全和健康，防止事故发生，根据国家和地方的安全生产法规、精神，建立、完善以分公司为责任主体的安全生产责任制，落实分公司生产经营和项目施工安全管理目标，由分公司经理签订《安全生产目标责任书》，实施安全生产目标管理。（本文所指分公司为集团公司范围内设立的独立经营核算的从事开发和建筑业务的分公司）

一、分公司安全生产目标

1、杜绝重大伤亡事故，因公死亡率为零；

2、不发生重大机械设备损毁、重大火灾和群体中毒事故；

3、安全生产、文明施工达标率100%，市级（及以上）安全质量标准化示范工地不少于1个（当年有总承包业务1000万元以上的竣工工程）。

二、分公司安全管理职责和工作保证

1、分公司经理是本单位安全生产的第一责任人，对本单位安全生产和劳动保护工作全面负责。

2、认真贯彻落实安全生产的各项方针、政策、法规和公司安全生产管理规定，实现安全生产目标。完全承担本单位生产经营、项目施工活动发生安全生产事故所导致的行政、经济和其他法律责任，接受因不能实现以上安全目标而受到的处罚。

3、建立、健全分公司安全生产管理体系，完善各项安全生产制度，足额配备专职安全管理人员，组成以分公司经理为首的安全领导小组，明确小组成员的安全职责（安全员为安全生产直接责任人，负责安全生产日常监督管理工作；技术负责人对安全技术负责，承担因施工工艺或施工方案等技术部合理因素导致的事故责任；施工员为所辖区域或分部分项工程安全生产直接责任人，负责所辖区域的日常安全生产监督管理工作；班组长为班组的安全生产责任人）。

4、定期召开安全生产会议，开展经常性安全教育，努力抓好三级教育和安全技术交底工作，提高全员安全生产意识和能力。确保特种作业人员持有效证件上岗。

5、树立预防为主的思想，组织编制各项安全技术方案，落实各项安全技术措施，各种安全设施必须与主体施工同步到位，不得以工期紧或其他原因为理由使安全防护工作滞后或标注降低。

安全生产目标责任书

为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，做好公司2009年度安全生产工作，强化企业内部安全管理，落实单位负责人安全生产责任制，保证完成上级下达的安全控制指标，确保公司及全体职工的生命财产安全，减少事故和职业病的发生，依据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规，按照 “管生产必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则，公司安全生产委员会与责任单位负责人签订2009年安全生产目标责任书。

一、工作目标

1.人身伤亡事故为零。 7.急性中毒事故为零。

2.火灾事故为零。 8.职业病事故为零。

3.爆炸事故为零。 9.轻伤率小于3‰。

4.生产事故为零。 10.安全隐患的整改率达100%。

5.设备事故为零。 11.职工工作、生活环境符合国家法律、

6.“三废”排放符合国家标准，污染事故为零。 法规规定的各项卫生标准。

二、工作任务与考核办法（400 分）

1.认真学习贯彻安全生产法律法规及各级安全会议精神。（35分）

(1)建立健全本单位的各项安全生产规章制度及安全生产操作规程。（满分5分,查单位安全生产规章制度与操作规程，缺一项扣1分，扣完为止。）

(2)建立健全本单位的安全生产管理机构, 落实本单位各级安全生产责任制。保证安全责任落实到人。（满分15分，查安全生产机构的组成，缺项扣5分；未层层签订单位安全生产责任制扣2分；抽查职工对自己安全职责的掌握情况，未知或表述不明确，扣1分/人，扣完为止。）

(3)单位负责人根据本单位的实际情况，积极组织相应的安全生产会议，传达有关安全生产工作要求，明确各阶段安全工作的目的、任务，督促指导各种安全生产制度及安全生产操作规程的落实。将会议精神落实到每一位职工。会议每月至少召开2次。（满分15分，查安全生产工作会议记录、安全工作的具体目标与任务、生产经营指标，缺一项扣5分；抽查职工对安全生产会议精神的掌握情况，未知或不明确扣1分/人，扣完为止。）

加油站员工安全责任书

安全警句千条万条，安全生产第一条。千计万计，安全教育第一计。下面是为你整理的关于加油站员工安全责任书，欢迎借鉴!

加油站员工安全责任书范文1

1 主题内容和使用范围

为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全管理，使新英加油站生产安全工作安全、健康有序进行，确保我站安全生产奋斗目标的实现，依据安全生产“五同时”以及我站安全生产责任制的要求，各级部门及各类人员必须明确安全生产责任，并建立层层落实的责任机制。现制定本责任状，并共同遵守以下条款：

2 职责与权限

2.1 职责：明确安全生产责任，并建立层层落实的责任机制。

2.2 权限：双方协商同意签订责任状。

3 管理内容与方法

甲方：新英加油站

乙方：新英加油站班组成员 甲方做到：委予乙方管理职权和管理范围，提供安全生产条件，对乙方进行经常性的监督、检查和指导，提出改进工作的意见和建议，并对乙方按《安全生产责任风险抵押考核办法》中规定的内容实行目标责任考核。

3.1 考核单位：

3.2 考核内容：轻伤、重伤、“六大事故”(重大人身伤亡事以1人起算)。

3.3 奖励：凡具备下列条件的班组和个人，可由加油站安全生产领导小组推荐讨论给予一次性表彰和奖励。

3.3.1 发现重大事故隐患，及时采取措施，避免了事故发生。

3.3.2 在重大隐情或者重大事故中，为抢救国家财产或者员工生命财产的有功人员。

3.3.3 采用先进技术或管理办法为改善劳动条件，实施安全生产效果显著者。

3.3.4 对安全生产提出了合理化建议，采纳后效果显著者。

3.3.5 对在创建安全合格班组活动中，达到安全优秀班组的按加油站规定标准奖励。

3.4 处罚：

3.4.1 发生“六大事故”的班组和个人按《加油站工伤事故处理规定》的具体规定处罚。 3.4.2 对违反安全生产规章、制度的处罚：