内蒙古自治区人民政府办公厅关于调整城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险缴费基数有关问题的通知

内蒙古呼和浩特社保缴费基数内蒙古呼和浩特社保缴费基数据了解，根据《做好20xx年度缴费基数核定和待遇计发等养老保险业务工作的通知》(内社险发〔20xx〕18号)公布，我市20xx年度养老保险缴费基数依据为内蒙古自治区20xx年度在岗职工月平均工资为4823元。

此外，根据市统计局《关于20xx年呼和浩特市城镇非私营法人单位劳动工资年报反馈数据的报告》(呼统发〔20xx〕23号)，我市20xx年度核定社会保险缴费基数依据为我市20xx年度在岗职工月平均工资为4474.8元。

缴费基数如何计算?据介绍，职工个人的缴费基数以本人发放的工资总额或薪金总额计算，可参照本人上年度发放的工资或薪金总额(包括各项补贴、奖金等)的月平均工资(年度发放的工资总额&pide;12)来确定。

工伤保险、生育保险月缴费工资低于4474.8元的60%的参保职工，按4474.8元的60%核定缴费基数;城镇职工基本医疗保险月缴费工资低于4474.8元的80%的参保职工，按4474.8元的80%核定缴费基数。

工伤保险、生育保险月缴费工资高于4474.8元的60%，医疗保险月缴费工资高于4474.8元的80%，但低于4474.8元的300%的，据实核定缴费基数。

医疗保险、工伤保险、生育保险月缴费工资高于4474.8元的300%的，按300%计算缴费基数。

失业保险以参保职工本人工资(职工本人工资不低于当地最低工资标准)为职工个人的缴费基数据实核定。

对于企业职工基本养老保险，根据《关于落实企业职工基本养老保险自治区级统筹有关问题的通知》(内人社发〔20xx〕6号)规定，从20xx年1月起，参保单位缴费基数依据本单位工资总额、参保人数和全区在岗职工平均工资进行核定;参保单位当月缴费基数=本单位上年度职工月平均工资×缴费当月参保职工人数和本单位上年度职工月平均工资=本单位上年度工资总额&pide;本单位上年度参保职工平均人数&pide;12，按以上办法计算的'参保单位当月缴费基数低于参保人员缴费基数之和的，按照参保人员缴费基数之和核定单位缴费基数。

内蒙古灵活就业退休规定随着人们对灵活就业的追求不断增加，各地也纷纷制定了相应的灵活就业退休规定。

内蒙古自治区作为中国人口众多的省级行政区之一，也积极跟进这一步伐，为灵活就业人员提供了退休制度。

本文将对内蒙古灵活就业退休规定进行介绍和探讨。

一、退休年龄的确定根据内蒙古的规定，灵活就业人员的退休年龄与普通劳动者的退休年龄一致。

目前，内蒙古的法定退休年龄为男性60周岁，女性55周岁。

灵活就业人员可以按照这一标准计划他们的退休时间。

二、灵活就业社保缴纳要求内蒙古的灵活就业退休规定明确了对灵活就业人员的社保缴纳要求。

根据规定，灵活就业人员需要在灵活就业期间持续缴纳基本养老保险、医疗保险和失业保险。

只有在满足了一定缴费年限要求后，灵活就业人员才能享受退休待遇。

三、退休待遇的计算方式内蒙古的退休待遇计算方式与普通劳动者的计算方式类似。

根据个人的缴费年限和缴费工资，退休待遇会有所不同。

一般来说，灵活就业人员的退休待遇将根据其最后缴费的月为基准进行计算。

内蒙古还规定了退休待遇的最低标准，确保每位灵活就业人员都能享受到基本的生活保障。

四、养老金提取方式内蒙古的灵活就业退休规定也明确了灵活就业人员养老金的提取方式。

根据规定，灵活就业人员可以选择一次性提取养老金，或者选择每个月领取一定的养老金，也可以选择两者兼有。

这样，灵活就业人员可以更加灵活地管理自己的退休金，根据个人的实际需要和情况来进行提取。

五、政策宣传和服务指导为了让更多灵活就业人员了解内蒙古的退休规定，内蒙古自治区政府积极宣传和推广相关政策。

他们提供各种方式的宣传，包括媒体发布、在线平台发布、宣传册发放等等，向灵活就业人员传递政策信息。

同时，他们也提供退休服务指导，帮助灵活就业人员了解相关流程和办理退休手续。

六、政策的效果和展望内蒙古的灵活就业退休规定的出台，为灵活就业人员提供了退休的保障和便利。

随着这一政策的实施，越来越多的灵活就业人员将能够享受到应有的退休待遇，提高他们的生活质量。

内蒙古自治区人民政府办公厅关于印发《内蒙古自治区城镇企业职工基本养老保险关系区内转移接续办法》的通知文章属性•【制定机关】内蒙古自治区人民政府•【公布日期】2014.03.21•【字号】内政办发[2014]23号•【施行日期】2014.03.21•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】正文内蒙古自治区人民政府办公厅关于印发《内蒙古自治区城镇企业职工基本养老保险关系区内转移接续办法》的通知（内政办发〔2014〕23号2014年3月21日）各盟行政公署、市人民政府，自治区各委、办、厅、局，各大企业、事业单位：经自治区人民政府同意，现将《内蒙古自治区城镇企业职工基本养老保险关系区内转移接续办法》印发给你们，请认真遵照执行。

内蒙古自治区城镇企业职工基本养老保险关系区内转移接续办法第一条为切实保障参加城镇企业职工基本养老保险人员（以下简称参保人员）的合法权益，促进人力资源合理配置和有序流动，保证参保人员在自治区范围内流动并在城镇就业时基本养老保险关系的顺畅转移接续，根据《国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》（国办发〔2009〕66号）精神，结合自治区实际，制定本办法。

第二条本办法适用于参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，包括农牧民工。

已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员，不再转移基本养老保险关系。

第三条参保人员跨盟市、旗县（市、区）流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构（以下简称社保经办机构）开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。

参保人员达到基本养老保险待遇领取条件的，其在各地的参保缴费年限合并计算，个人账户储存额（含本息，下同）累计计算；未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续；其中出国定居和到香港、澳门、台湾地区定居的，按国家有关规定执行。

第四条参保人员跨盟市、旗县（市、区）流动就业转移基本养老保险关系时，不转移基本养老保险基金。

内蒙古自治区人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度的实施意见正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 内蒙古自治区人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度的实施意见(内政字〔2006〕3号)各盟行政公署、市人民政府，自治区各委、办、厅、局，各大企业、事业单位：为贯彻落实《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔2005〕38号，以下简称《决定》）精神，进一步完善我区企业职工基本养老保险制度，促进经济社会和谐发展，维护社会稳定，结合自治区实际，提出如下实施意见。

一、指导思想和主要任务以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，落实《自治区国民经济和社会发展“十一五”规划建议》，按照落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，统筹考虑当前和长远关系，坚持覆盖广泛、水平适当、结构合理、基金平衡的原则，建立起符合我区实际情况，可持续发展的养老保险制度。

主要任务是：确保企业离退休人员基本养老金按时足额发放，保障离退休人员基本生活；逐步做实个人账户，完善社会统筹和个人账户相结合的基本制度；统一城镇个体工商户和灵活就业人员参保缴费政策，扩大基本养老保险覆盖范围；改革基本养老金计发办法，建立参保缴费的激励约束机制；根据经济发展和社会各方面承受能力，合理确定基本养老金水平；划分各级政府与企业及个人的职责，完善多渠道筹资机制，加强基金征缴和监管；加大基金调剂力度，在加快完善盟市级统筹基础上，尽快实现自治区级统筹；进一步做好退休人员社会化管理服务工作，提高服务水平；加强社会保险经办能力建设，提高社会保险管理服务水平。

内蒙古自治区人民政府办公厅印发关于促进养老产业加快发展若干政策措施的通知文章属性•【制定机关】内蒙古自治区人民政府办公厅•【公布日期】2022.07.07•【字号】内政办发〔2022〕45号•【施行日期】2022.07.07•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】发展规划正文内蒙古自治区人民政府办公厅印发关于促进养老产业加快发展若干政策措施的通知各盟行政公署、市人民政府，自治区各有关委、办、厅、局，各有关事业单位：经自治区人民政府同意，现将《关于促进养老产业加快发展的若干政策措施》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。

2022年7月7日关于促进养老产业加快发展的若干政策措施为深入贯彻落实《中共中央国务院关于加强新时代老龄工作的意见》（中发〔2021〕42号）和《国务院办公厅关于推进养老服务发展的意见》（国办发〔2019〕5号）精神，推动全区养老产业持续健康发展，不断满足老年人日益增长的多层次、多样化养老服务需求，结合自治区实际，现提出如下政策措施。

一、增加产品和服务供给（一）推动养老服务机构提质增效。

鼓励支持国有资本、社会资本兴办面向不同收入人群、不同需求对象的养老服务机构，对符合条件的养老机构给予建设和运营补贴，对社区养老服务机构给予运营补贴。

鼓励养老服务机构专业化、品牌化、连锁化、规模化发展。

对养老服务商标品牌依法加强保护。

（自治区民政厅、财政厅、市场监管局，各盟行政公署、市人民政府负责。

以下均需各盟行政公署、市人民政府负责落实，不再列出）（二）大力发展康复辅具产业。

打造自治区康复辅具暨适老化产品展示服务示范中心，为企业提供产品展示和体验平台。

吸引国内外优质养老企业和辅具企业落户高新区、科技园区、工业园区和产业园区，并享受相关政策。

积极推广康复辅具社区租赁，探索建立社会办养老机构和服务场所购买使用康复辅具补贴制度。

（自治区科技厅、工业和信息化厅、民政厅、卫生健康委、市场监管局、残联负责）（三）积极发展老年宜居产业。

内蒙古自治区人民政府关于印发调整企业退休人员基本养老金实施方案的通知文章属性•【制定机关】内蒙古自治区人民政府•【公布日期】2002.04.17•【字号】内政发[2002]31号•【施行日期】2002.04.17•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】离退休人员管理正文内蒙古自治区人民政府关于印发调整企业退休人员基本养老金实施方案的通知（内政发[2002]31号2002年4月17日）各盟行政公署、市人民政府，自治区各委、办、厅、局，各大企业、事业单位：现将《内蒙古自治区调整企业退休人员基本养老金实施方案》印发给你们，请认真贯彻执行。

内蒙古自治区调整企业退休人员基本养老金实施方案根据劳动和社会保障部、财政部《关于2001年调整企业退休人员基本养老金的通知》(劳社部发[2002]3号)精神，从2001年7月1日起，调整企业退休人员基本养老金。

为做好此项工作，制定本实施方案。

一、调整基本养老金的人员范围为2000年12月31日前已办理退休手续的退休(退职)人员。

二、调整基本养老金的具体标准为：(一)按劳动人事部《关于建国前参加工作的老工人退休待遇的通知》(老人险[1983]3号)规定领取100％退休费的老工人，每人每月增加养老金150元，调整后月基本养老金不足800元的，补齐到800元。

(二)1993年12月31日前退休的职工，每人每月增加养老金35元。

(三)1994年1月1日后至2000年12月31日前退休的人员，每人每月增加养老金28元。

(四)退职人员每人每月增加养老金20元。

退休人员调整养老金后，基本养老金仍低于当地企业退休人员平均养老金60％的，盟市可根据养老金支付能力和财政承担能力，在不超过当地企业退休人员平均养老金60％的范围内，自主决定退休人员最低养老金保障水平。

(五)参加企业养老保险的企业化管理事业单位的退休人员，比照上述办法增加基本养老金。

三、参加企业基本养老保险统筹的退休人员，调整基本养老金所需资金，根据中央补助办法和标准，由自治区财政测算下拨，不足部分，由养老保险统筹基金解决。

内蒙古自治区人民政府关于印发自治区企业职工基本养老保险自治区级统筹办法(试行)的通知文章属性•【制定机关】内蒙古自治区人民政府•【公布日期】2009.08.31•【字号】内政发[2009]78号•【施行日期】2009.10.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基本养老保险正文内蒙古自治区人民政府关于印发自治区企业职工基本养老保险自治区级统筹办法（试行）的通知（内政发〔2009〕78号）各盟行政公署、市人民政府，各旗县人民政府，自治区各委、办、厅、局，各大企业、事业单位：现将《内蒙古自治区企业职工基本养老保险自治区级统筹办法（试行）》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

二○○九年八月三十一日内蒙古自治区企业职工基本养老保险自治区级统筹办法（试行）第一条为进一步完善企业职工基本养老保险制度，强化养老保险管理，提高企业职工基本养老保险抵抗风险的能力，确保基本养老金的按时足额发放，根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔2005〕38号）精神，结合我区实际，制定本办法。

第二条本办法适用于参加自治区城镇企业职工基本养老保险的单位及其职工、城镇个体工商户和灵活就业人员（以下简称参保单位和参保人员）、享受城镇企业职工基本养老保险待遇的人员。

第三条统一企业职工基本养老保险制度和政策。

（一）统一缴费基数。

参保单位和参保人员应当按照自治区统一规定的缴费基数缴纳基本养老保险费，缴费基数应逐步实现全区统一。

（二）统一缴费比例。

参保单位缴费比例为20%，职工个人缴费比例为8%；城镇个体工商户和灵活就业人员缴费比例为20%。

（三）统一个人账户。

个人账户统一按照本人缴费工资的8%记入，按照自治区统一公布的记账利率计算利息，并逐步做实个人账户。

（四）统一待遇标准。

参保人员达到法定退休年龄，按照自治区规定的办法计发基本养老金，计发基本养老金的在岗职工平均工资逐步实现全区统一；基本养老金执行自治区的调整办法；养老保险基金支付的待遇项目应按照自治区的规定执行。

内蒙古自治区人民政府关于内人常发[2008]28号文件落实情况的报告文章属性•【制定机关】内蒙古自治区人民政府•【公布日期】2008.11.12•【字号】内政字[2008]238号•【施行日期】2008.11.12•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文内蒙古自治区人民政府关于内人常发〔2008〕28号文件落实情况的报告（内政字〔2008〕238号）自治区人大常委会：自治区人大常委会《关于印发自治区人大常委会会议对〈关于社会保险工作和社保基金管理使用情况的报告〉的审议意见的通知》（内人常发〔2008〕28号）收悉。

现将落实情况报告如下：一、加强组织领导，不断加大社会保险扩面征缴工作力度针对社会保险工作中存在的覆盖面窄、筹资能力弱的问题，按照人大常委会审议意见提出的要求，自治区人民政府办公厅出台了《关于进一步加强社会保险扩面征缴工作的通知》（内政办字〔2008〕221号）和《关于进一步做好城镇居民医疗保险试点工作的通知》（内政办字〔2008〕6号），不断强化社会保险扩面征缴工作。

（一）突出重点，强化目标责任。

按照内政办字〔2008〕221号文件要求，养老保险把非公有制企业、灵活就业人员、进城务工人员作为扩面的主攻方向来抓，并且积极开展新型农村养老保险试点工作；医疗保险重点抓好城镇居民、困难企业退休人员、农民工、非公有制企业和灵活就业人员参保工作；失业保险把事业单位、私营企业、外商投资企业以及有雇工的城镇个体工商户作为扩面的重点；工伤保险在确保矿山、建筑等高风险行业全部参加的基础上，着力推进餐饮等服务行业和农民工参保工作。

建立并落实扩面征缴目标责任制。

自治区人民政府在年初将社会保险扩面征缴工作目标任务分别下达各盟市，年终要进行考核。

对工作任务完成好的通报表彰，并给予一定的奖励；对未完成任务的通报批评。

（二）进一步理顺各相关部门职责，加强协调配合，确保社会保险费应缴尽缴。

内蒙古自治区人民政府办公厅关于印发机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法的通知文章属性•【制定机关】内蒙古自治区人民政府办公厅•【公布日期】2015.11.17•【字号】内政办发〔2015〕127号•【施行日期】2014.10.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文内蒙古自治区人民政府办公厅关于印发机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法的通知内政办发〔2015〕127号各盟行政公署、市人民政府，自治区各委、办、厅、局，各大企业、事业单位：经自治区人民政府同意，现将《内蒙古自治区机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

2015年11月17日内蒙古自治区机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法第一章总则第一条为统筹城乡社会保障体系建设，建立更加公平、可持续的养老保险制度，根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》（国发〔2015〕2号）精神，结合自治区实际制定本办法。

第二条坚持全覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，以增强公平性、适应流动性、保证可持续性为重点，全面推进全区机关事业单位养老保险制度改革，逐步建立独立于机关事业单位之外、资金来源多渠道、保障方式多层次、管理服务社会化的养老保险体系。

第三条机关事业单位养老保险制度改革，应遵循公平与效率相结合、权利与义务相对应、保障水平与经济发展水平相适应、改革前与改革后待遇水平相衔接、解决突出矛盾与保证可持续发展相促进的原则。

第四条改革现行机关事业单位工作人员的退休保障制度，将机关事业单位工作人员纳入社会养老保险体系，实行社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度。

建立基本养老保险资金来源多渠道筹资机制、与缴费挂钩的基本养老保险待遇确定机制、兼顾各类人员的基本养老保险待遇调整机制、基本养老保险基金管理和监督机制，建立职业年金制度，发展多层次养老保险体系；加强社会保险经办机构能力建设和信息化建设，不断提高工作效率和服务质量。

城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数近年来，随着城镇化的不断推进和经济结构的转型升级，城镇个体工商户和灵活就业人员人数不断增加。

然而，由于他们的工作性质和收入水平的不确定性，参加社会保险一直是个难题。

特别是基本养老保险，对于个体工商户和灵活就业人员来说，缴费基数和缴费比例一直是关注的焦点。

首先，我们来看看城镇个体工商户参加基本养老保险的缴费基数。

个体工商户是指在城镇从事个体经营活动的自然人，他们的工作性质和收入水平与企业员工相比具有很大的不同。

为了更好地保障这部分人群的养老权益，国家规定，个体工商户参加基本养老保险的缴费基数应当按照其实际经营收入确定。

具体来说，个体工商户的缴费基数应当不低于当地最低工资标准的60%和不高于当地最高工资标准的300%。

这样一来，个体工商户的缴费基数就可以根据实际情况进行调整，既不会过高也不会过低，更加符合个体工商户的实际情况。

其次，我们再来看看灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数。

灵活就业人员是指在城镇从事非全日制、非固定工作时间、非长期雇佣的劳动者，他们的工作时间和收入水平也与企业员工有很大的差异。

为了更好地保障这部分人群的养老权益，国家规定，灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数应当按照其实际收入确定。

具体来说，灵活就业人员的缴费基数应当不低于当地最低工资标准的60%和不高于当地最高工资标准的300%。

这样一来，灵活就业人员的缴费基数也可以根据实际情况进行调整，更加符合灵活就业人员的实际情况。

综上所述，城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数应当根据其实际情况进行调整，既不会过高也不会过低。

这样一来，可以更好地保障个体工商户和灵活就业人员的养老权益，也可以更好地促进城镇化和经济结构的转型升级。

当然，除了缴费基数之外，缴费比例也是一个需要关注的问题。

国家应当根据实际情况，制定更为合理的缴费比例，让个体工商户和灵活就业人员能够更好地参加社会保险，享受社会福利。