深圳市劳动仲裁申请表__新模板

劳动仲裁申请书打印格式模板：申请人：（姓名、性别、出生年月、民族、文化程度、工作单位、职业、住址）被申请人：（名称、法定代表人姓名及职务、单位地址）仲裁请求：（1）请求裁决被申请人支付申请人工资、加班费、奖金等共计XX元。

（2）请求裁决被申请人支付申请人解除劳动合同的经济补偿金XX元。

（3）请求裁决被申请人支付申请人工伤伤残补偿金、医疗费、护理费等共计XX元。

（4）请求裁决被申请人恢复与申请人的劳动关系。

事实和理由：申请人于XX年XX月XX日与被申请人建立劳动关系，双方签订了一份书面劳动合同。

在合同履行期间，申请人认真履行工作职责，遵守公司规章制度。

然而，被申请人却存在以下违法行为：1. 被申请人未按照劳动合同的约定支付申请人的工资、加班费、奖金等，累计欠薪XX元。

2. 被申请人未依法为申请人缴纳社会保险费，导致申请人在发生工伤时无法享受相应的工伤待遇。

3. 被申请人在未与申请人协商一致的情况下，单方面解除劳动合同，违反了《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。

4. 被申请人在解除劳动合同后，未按照法律规定支付申请人经济补偿金，欠付补偿金XX元。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，申请人有权要求被申请人支付欠薪、经济补偿金、工伤赔偿等费用。

为此，申请人向贵委提起劳动仲裁，请求贵委依法裁决被申请人支付申请人上述费用。

证据：1. 申请人提供的劳动合同复印件。

2. 申请人提供的工资条、银行转账记录等证明欠薪的证据。

3. 申请人提供的工伤认定书、医疗费单据、护理费单据等证明工伤待遇的证据。

4. 申请人提供的解除劳动合同通知书复印件。

5. 其他与本案有关的证据。

此致XXXX劳动仲裁委员会申请人：（签名或盖章）XXXX年XX月XX日附：一、申请书副本X份（按被申请人人数确定份数）二、证据XX份三、其他材料XX份注意事项：1. 请根据实际情况填写申请人的个人信息、被申请人的信息以及仲裁请求。

深圳市劳动仲裁申请书你申请人：________________，女，汉族，出生日期_______________，住址：______________。

电话：______________。

被申请人：广州______用品有限公司，住所地：_________________广州市。

邮编：_________________法定代表人：______________，职务：______________。

电话：______________。

仲裁请求：1.请求裁决解除被申请人与申请人之间的劳动合同关系;2.请求裁决被申请人向申请人支付___个月经济补偿金__________元;3.请求裁决被申请人为申诉人补缴_____年_____月至_____年_____月社会保险费.事实与理由：______________________________年__________月，申请人经录用进入广州白云______服装有限公司(以下简称**公司)上班，工作内容主要为操作平车、特种车等。

_____________年_____月，______公司提出劳动合同由其关联公司广州___用品有限公司(即被申请人)继续履行，除用人单位名称变更外，其余劳动合同内容包括劳动岗位、劳动报酬、劳动地点等一切照旧不变。

劳动合同履行期间，被申请人曾数次侵犯申请人劳动权益，其中_____________年_____月，因被申请人扣克申请人底薪工资数千元，申请人等人提出强烈反对，被申请人因此补发申请人人民币______元草草解决此事。

_____________年_______________月__________日，被申请人与申请人签订期限为1年劳动合同。

入厂至今，申请人勤勤恳恳、加班加点，奉献青春，被申请人却从未理会申请人今后的社会保障，逃避法律法规不为申请人缴纳社会保险金，严重损害申请人劳动权益。

_____________年_____月份以来，被申诉人单方面擅自变更工作地点，将主要生产设备从广州市搬到往河源市，至今已基本搬迁完毕并要求申诉人跟随前往，申诉人则多次要求被申诉人补交社会保险金但遭拒绝。

劳动局申请仲裁申请书模板：尊敬的劳动局仲裁委员会：您好！我是申请人（姓名），性别：（男/女），出生年月：（年月日），民族：（民族），身份证号：（身份证号码），户籍所在地：（户籍所在地），现住址：（现住址），联系电话：（联系电话）。

我被申请人（单位名称），住所地：（单位住所地），联系电话：（单位联系电话）法定代表人：（法定代表人姓名），职务：（职务）侵害了我的合法权益，特此向贵委申请劳动争议仲裁。

一、仲裁请求：1. 确认申请人与被申请人之间的劳动关系；（选填）2. 请求裁令被申请人支付申请人工资（元）；（选填）3. 请求裁令被申请人支付申请人加班费（元）；（选填）4. 请求裁令被申请人支付申请人经济补偿金（元）；（选填）5. 请求裁令被申请人支付申请人赔偿金（元）；（选填）6. 请求裁令被申请人返还申请人押金（元）/物品；（选填）7. 请求裁令被申请人承担其他相关费用（元）。

（选填）二、事实和理由：1. 申请人与被申请人于（年月日）建立劳动关系，双方签订了一份（期限）年的劳动合同，约定工资为（元/月），工作地点为（工作地点）。

（选填）2. 被申请人在（年月日）至（年月日）期间，未按照劳动合同约定支付申请人的工资，累计拖欠工资（元）。

（选填）3. 被申请人在（年月日）至（年月日）期间，安排申请人加班，但未按照法律规定支付加班费，累计欠付加班费（元）。

（选填）4. 被申请人在（年月日）无正当理由解除劳动合同，未支付经济补偿金，违反了《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。

（选填）5. 被申请人在（年月日）至（年月日）期间，要求申请人缴纳（押金/物品），至今未返还，违反了《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。

（选填）6. 申请人在（年月日）至（年月日）期间，因被申请人原因导致（伤病/失业等），需支付相关费用（元）。

（选填）三、证据材料：1. 申请人与被申请人签订的劳动合同；（选填）2. 工资条、银行转账记录等证明拖欠工资的证据；（选填）3. 加班记录、考勤记录等证明加班费欠付的证据；（选填）4. 劳动合同解除通知书、协商一致解除协议等证明经济补偿金未支付的证据；（选填）5. 押金收据、物品清单等证明押金未返还的证据；（选填）6. 医疗费用发票、失业证明等证明相关费用未支付的证据。

劳动争议仲裁申请表样本在工作中，当劳动者与用人单位之间发生劳动争议时，劳动争议仲裁是一种常见的解决途径。

而填写劳动争议仲裁申请表则是启动仲裁程序的重要一步。

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劳动争议仲裁申请表申请人姓名：＿____性别：＿____出生年月：＿____民族：＿____住址：＿____联系电话：＿____身份证号码：＿____被申请人单位名称：＿____单位性质：＿____注册登记地：＿____实际经营地：＿____法定代表人姓名：＿____职务：＿____联系电话：＿____仲裁请求：1、请求裁决被申请人支付拖欠的工资共计人民币_____元。

2、请求裁决被申请人支付加班工资共计人民币_____元。

3、请求裁决被申请人支付未签订劳动合同的双倍工资差额共计人民币_____元。

4、请求裁决被申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金共计人民币_____元。

5、请求裁决被申请人补缴自_____年_____月至_____年_____月的社会保险费。

事实与理由：我于_____年_____月_____日入职被申请人单位，担任_____职务，双方约定月工资为人民币_____元。

入职后，被申请人未与我签订书面劳动合同，也未依法为我缴纳社会保险费。

在工作期间，我经常加班，但被申请人从未按照法律规定支付我加班工资。

此外，被申请人还存在拖欠工资的情况，截至申请仲裁之日，被申请人共拖欠我工资_____元。

＿____年_____月_____日，被申请人无故将我辞退，且未支付任何经济补偿。

综上所述，被申请人的行为严重违反了《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，损害了我的合法权益。

为了维护自身的合法权益，特向贵委申请劳动仲裁，请求依法裁决。

证据和证据来源，证人姓名和住所：1、工资条、银行流水等，证明被申请人拖欠工资及支付工资的情况。