员工个人培训教育档案表
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编号:Xxxx生物科技有限公司
员
工
安
全
教
育
培
训
档
案
姓名:
单位:
员工安全教育培训个人档案说明
为了进一步加强和规范员工安全教育培训管理工作,强化各单位员工安全教育培训责任意识,公司按照安全教育培训制度有关要求,建立公司员工安全教育培训个人档案。
员工安全教育培训个人档案是准确记录员工参加各种安全培训的重要载体,也是分析企业安全生产状况的重要资料,培训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况,进一步促进员工教育培训工作管理的规范化、制度化、标准化。
员工安全教育培训个人档案由所在单位指定专人保管,员工在公司内部调动时随同本人转到被调入单位。
员工安全教育培训个人档案填写要求字迹工整,内容填写齐全,不得涂改。
概况。
编号:企业职工安全教育培训档案姓名:单位:年月日1、职工三级安全教育记录表历次安全教育培训记录表安全生产奖惩记录加油站公司级三级安全教育培训试题姓名:部门:分数:一、选择题(每题只有一个正确答案,共10题,每题5分)1. 加油站的安全生产方针是什么?()A. 安全第一,预防为主B. 效益优先,安全为辅C. 快速发展,不顾安全D. 先生产,后安全2. 加油站员工在上岗前必须接受哪种培训?()A. 业务培训B. 安全教育培训C. 礼仪培训D. 技能培训3. 加油站内的哪些区域属于禁火区?()A. 办公区B. 休息区C. 加油区D. 仓库区4. 加油站发生火灾时,首先应如何处置?()A. 立即报警B. 自行灭火C. 切断电源D. 疏散人员5. 加油站内的消防器材应如何管理?()A. 随意摆放B. 定期检查C. 长期不用D. 私自挪用6. 以下哪项不是加油站常见的危险因素?()A. 静电火花B. 明火C. 通风不良D. 高温环境7. 加油站员工进行加油操作时应佩戴什么?()A. 安全帽B. 防护眼镜C. 防静电工作服D. 手套8. 加油站进行卸油作业时,应如何操作?()A. 随意打开阀门B. 先连接静电接地线C. 使用明火照明D. 无人看守9. 加油站发生油品泄漏时,正确的做法是?()A. 用水冲洗B. 用抹布擦拭C. 用吸油材料吸附D. 任其流淌10. 加油站员工发现安全隐患应如何处理?()A. 隐瞒不报B. 自行处理C. 及时上报D. 置之不理二、判断题(判断下列各题的对错,共10题,每题5分)1. 加油站内的所有电器设备都可以使用。
()2. 加油站员工可以随意更改加油机的设置。
()3. 加油站内的消防设施应定期检查和维护。
()4. 加油站员工可以携带火种进入站内。
()5. 加油站内的油品可以与其他物质混放。
()6. 加油站卸油时应确保油品不泄漏、不洒落。
()7. 加油站内的通风设施可以随意关闭。
()8. 加油站员工必须掌握基本的消防安全知识和操作技能。
编号:员工安全教育培训档案
姓名
单位
2016年 1 月6 日
安全环保部制
员工安全教育培训个人档案说明
为了进一步加强和规范员工安全教育培训管理工作,强化各单位员工安全教育培训责任意识,公司按照安全教育培训制度有关要求,建立公司员工安全教育培训个人档案。
员工安全教育培训个人档案是准确记录员工参加各种安全培训的重要载体,也是分析企业安全生产状况的重要资料,培训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况,进一步促进员工教育培训工作管理的规范化、制度化、标准化。
员工安全教育培训个人档案由所在单位指定专人保管,员工在公司内部调动时随同本人转到被调入单位。
员工安全教育培训个人档案填写要求字迹工整,内容填写齐全,不得涂改。
概况
员工安全教育培训记录卡
员工安全教育培训记录卡
厂(矿)内工作调动培训登记表
工伤事故登记
安全惩处情况
安全奖励情况
员工职业健康体检记录
离厂(矿)、退职、退休记事表。
员工安全教育培训个人档案单位:部门:姓名:工号:公司名称说明1.根据《生产经营单位安全培训规定》及集团公司《安全教育培训管理规定》的相关要求:生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于48学时,每年再培训时间不得少于16学时;新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时,每年再培训的时间不得少于20学时。
2.员工安全教育培训个人档案是准确记录员工参加各种安全培训的重要载体,培训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况,进一步促进员工教育培训工作管理的规范化、制度化、标准化。
3.安全教育培训档案严格实行一人一档,实施动态管理,员工的培训记录应及时、如实地填写和更新,档案填写要求字迹工整,内容填写齐全,不得涂改。
4.安全教育培训个人档案由各单位指定专人负责收集整理、归档、妥善保管,严禁涂改、损坏,严防丢失档案材料,员工在集团公司内部调动时随同本人转到被调入单位。
5.集团公司安委会不定期组织对安全教育培训个人档案及有关安全培训资料进行检查、核实,对于安全培训不到位、培训记录弄虚作假等情况,按照公司相关规定对责任单位和有关责任人予以处理。
6.安全教育培训个人档案有效期为三年,有效期满一个月内,各企业将个人档案整理完善后交资产工程(安全)管理中心,由资产工程(安全)管理中心统一移交集团档案室保存,同时换发新档案。
员工安全教育培训个人档案姓名性别单位出生年月身份证号文化程度参加工作时间岗位新进、转岗记录新进、转岗时间原岗位现岗位职务学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)序号培训起止时间培训方式课堂讲授□实践操作□研讨□案例分析□其他□学时授课老师考核评定备注培训内容:培训组织单位/部门(盖章)。
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编号:员工安全教育培训档案
单位
2016年 1 月6 日
安全环保部制
员工安全教育培训个人档案说明
为了进一步加强和规员工安全教育培训管理工作,强化各单位员工安全教育培训责任意识,公司按照安全教育培训制度有关要求,建立公司员工安全教育培训个人档案。
员工安全教育培训个人档案是准确记录员工参加各种安全培训的重要载体,也是分析企业安全生产状况的重要资料,培训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况,进一步促进员工教育培训工作管理的规化、制度化、标准化。
员工安全教育培训个人档案由所在单位指定专人保管,员工在公司部调动时随同本人转到被调入单位。
员工安全教育培训个人档案填写要求字迹工整,容填写齐全,不得涂改。
概况
员工安全教育培训记录卡
工伤事故登记
安全惩处情况
安全奖励情况
员工职业健康体检记录。