质量意识培训试题答案
- 格式:docx
- 大小:14.96 KB
- 文档页数:2
质量意识培训试题答案
姓名:部门: 成绩:
一、判断题(每小题2分,共24分)
1.生产过程要实行自控、自检、互检(√)
2.车间主管只管完成多少任务,而不注重质量要求。
(×)
3.产品的质量是生产出来的,不是检验出来的。
(√)
4.出现质量问题不可怕,可怕的是没有分析,没有预防和整改措施。
(√)
5.如果在生产中品质出现问题时,有人说“这一点小问题”没关系。
(×)
6.下道工序是上道工序的“顾客”,上道工序要为下道工序服好务。
(√)
7.影响产品质量的五大要素人、机、料、法、环,人不是主要因素。
(×)
8.操作者将自己加工的工件通过检测判断合格与不合格后,必须使之分别堆放。
(√)
9.操作工只能做产品,而不能保证产品质量。
(×)
10.质量是由管理人员来控制的,与一线作业员无关。
(×)
11.品质是很抽象的东西,需要很高深的知识才可以掌握。
(×)
12.产品很多,也不可以堵塞消防通道。
(√)
二、选择题(单选或多选,每小题3分,共30分,本题必须全选对才得分)
1.下道工序对上道工序流转过来的产品进行抽检称为( C )
A:自检B:巡检C:互检D:终检
2.( D )就是生产者对自己所生产的产品,按照图纸、工艺或技术标准自行进行检验A:互检B:首检C:终检D:自检
3.操作技能的基本要素包括(ABC )。
A:操作准确B:操作协调C:操作速度D:操作自动化
3.作业中必须按照(AB )进行操作。
A:工艺规程B:安全规程C:自己意愿D:车间主管的口头要求
5.员工质量意识提高,是企业急待解决的课题。
加强员工的产品质量意识,下列表述正确的是( B )。
A:教会员工要改变工作环境B:车间主管必须每天强调质量C:大家不需要理会检验员的工作D:车间主管每天只强调生产
6.要想避免不会做,下列表述正确的项是( B )。
A:不去做事B:按作业指导书(SOP)做C:由别人代替做D:自己想怎么做就怎么做7.评价产品质量的好坏应该包含( C )等几个方面
A:外观、结构、性能B:尺寸、平面度、大小C:外观、结构、功能、安全性D:尺寸、功能、结构
8.产品质量好坏主要决定于( B )的工作质量和控制能力。
A:质量部门B:生产部门C:采购部门D:人事部门
9.下列表述有错误的项是( C )。
A:过程检验的作用不是单纯的把关,而是要同工序控制密切地结合起来,判定生产过程是否正常。
B:成品最终检验是对完工后的产品进行抽检或全面的检查与试验。
C:当操作员出现质量问题时,检验人员应主动替他把问题解决好,操作员不用管。
10.生产过程中质量管理的三不原则(ABC )
A.不接受不合格品B。
不制造不合格品C。
不合格品不向下工序流转D。
不制造合格品
四、问答题(共46分)
1.意识和制度的区别是什么?(15分)
答:意识----使有机会犯错的人不愿意犯错。
制度----使想犯错的人不敢犯错。
2.造成产品质量波动的原因主要有6个因素是?(15分)
答:a)人
b)机器
c)材料
d)方法
e)测量
f)环境
3.PDCA指的是什么?(16分)
答:P-----计划
D----执行
C----检查
A----纠正。