工程洽商单

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工程洽商单

单位名称:

项目名称盛世尚水城商业2 施工单位邯郸市万圣建筑安装工程有限公司

设计单位河北金泰建筑设计有限公司建设单位大厂回族自治县上城开发有限公司

洽商内容:

由于S2南侧二层和原10#楼阳台同在一个标高,所以S2 2-3轴A-B轴梁和顶板无法达到图

纸标高要求,经和甲方和监理现场协商,甲方和监理要求S2商业楼2-3轴和A-B轴二层梁

板标高下降0.78米,连梁做板上梁、梁和顶板配筋不变,外观效果不变。

工程做法

WKL2、WKL 4A-B轴和WKL5、2-3轴梁高不变,梁上增加板墙,WKL6配筋不变,梁高增加0.18米增加腰筋一道,原300X700现为300X880做板上梁增加部位:具体尺寸

WKL2 梁长3.61米X宽0.3米X高0.78米

WKL 4 梁长4.91米X宽0.3米X高0.78米

WKL5 梁长5.32米X宽0.5米X高0.78米

WKL6 梁长5.9米X宽0.3米X高0.18米

增加工程量:

模板:23.73 m2

钢筋:ф8 13kg ф10 156kg ф12 94.5kg ф20 68kg

砼:C30 5.4m3

简图:

建设单位(章)日期:年月日施工单位(章)日期:年月日

设计单位(章)日期:年月日监理单位(章)日期:年月日

工程洽商单

单位名称:

项目名称盛世尚水城商业2 施工单位邯郸市万圣建筑安装工程有限公司

设计单位河北金泰建筑设计有限公司建设单位大厂回族自治县上城开发有限公司

洽商内容:

由于S2北侧二层和原6#楼阳台同在一个标高,所以S2 商业楼2-3轴和E-F轴梁和顶板无

法达到图纸标高要求,经和甲方和监理现场协商,甲方和监理要求S2商业楼2-3轴和E-F

轴二层顶板标高下降0.78米,连梁做板上梁、梁和顶板配筋不变,外观效果不变。

工程做法

WKL3、WKL 4E-F轴和WKL10、2-3轴梁高不变,标高下降0.78米,配筋不变,梁上增加板墙,L14做板上梁,配筋不变,梁高增加0.43米,原为250X450现为250X880箍筋加

高增加腰筋两道,箍筋原ф8@200现改为ф8@150;

增加部位:具体尺寸

WKL3 梁长6.85米X宽0.3米X高0.78米

WKL 4 梁长8.15米X宽0.3米X高0.78米

WKL10 梁长3.71米X宽0.5米X高0.78米

L14 梁长6.91米X宽0.25米X高0.43米

增加工程量:

横板:35.2 m2

钢筋:ф8 16kg ф10 189.5kg ф12 123kg ф20 92kg

砼:C30 5.86m3

简图:

建设单位(章)日期:年月日施工单位(章)日期:年月日

设计单位(章)日期:年月日监理单位(章)日期:年月日

工程洽商单

单位名称:

项目名称盛世尚水城商业3 施工单位邯郸市万圣建筑安装工程有限公司

设计单位河北金泰建筑设计有限公司建设单位大厂回族自治县上城开发有限公司

洽商内容:

由于S3北侧二层和原4#楼阳台同在一个标高,所以S3 商业楼5-6轴和G-H轴顶板无法达

到图纸标高要求,经和甲方和监理现场协商,甲方和监理要求S3商业楼5-6轴和G-H轴二

层顶板标高下降0.78米,连梁做板上梁、梁和顶板配筋不变,外观效果不变。

工程做法

WKL5、G-H轴和WKL13梁下降0.78米,梁高不变,配筋不变,梁上增加板墙,wkl12做板上梁,梁高增加0.18米,原为300*700现为300X880增加腰筋一道,配筋不变,L4G-H

轴做板上梁,梁高增加0.43米原为200*450现为200*880箍筋加高增加两道腰筋、箍筋原

ф8@200现改为ф8@150;

增加部位:具体尺寸

WKL5梁长:4.09米X宽0.3米X高0.78米

WKL 13 梁长:3.7米X宽0.5米X高0.78米

WKL12梁长:6.7米X宽0.3米X高0.18米

L4 梁长:3.89米X宽0.2米X高0.43米

增加工程量:

模板:17.94 m2

钢筋:ф8 16kg ф10 86kg ф12 84kg ф20 38kg

砼:C30 3.2m3

简图:

建设单位(章)日期:年月日施工单位(章)日期:年月日

设计单位(章)日期:年月日监理单位(章)日期:年月日

工程洽商单

单位名称:

项目名称盛世尚水城商业3 施工单位邯郸市万圣建筑安装工程有限公司

设计单位河北金泰建筑设计有限公司建设单位大厂回族自治县上城开发有限公司

洽商内容:

由于S3二层2#楼梯间顶板和框梁下降0.78米,2#楼梯无法按图纸施工,经和甲方和监理

现场协商,甲方和监理要求原楼梯二跑改为三跑,原东西向改为南北向,增加构造柱TZ1 1

棵,增加梁TL1一道,增加平台一处,增加砖砌踏步五步。

工程做法

TZ1柱高1.6米地拉梁打孔直筋4ф16 ф8@150

TL1梁下铁3ф20,上铁2ф16,梁长4.8米,箍筋ф8-150,梁为450*200 平台一处:1.12米*1.12米ф10@200双铺双向

砖砌踏步长1.12米*宽0.28米*高均为0.45米共五步

增加工程量:

模板:7.2m2

钢筋:ф8 26kg ф10 19.3kg ф16 32kg ф20 46.5kg

砼:C30 0.89m3

页煤砖:0.783

水泥:100kg

沙子:0.15m3

简图:

建设单位(章)日期:年月日施工单位(章)日期:年月日

设计单位(章)日期:年月日监理单位:日期:年月日

其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。

二.培训的及要求培训目的

安全生产目标责任书

为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:

一、目标值:

1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。

2、现金安全保管,不发生盗窃事故。

3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。

4、安全培训合格率为100%。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容:

1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。

4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。

7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。

8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;

9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;

11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。

三、安全奖惩:

1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。

二.培训的及要求培训目的

安全生产目标责任书

为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:

1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。

2、现金安全保管,不发生盗窃事故。

3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。

4、安全培训合格率为100%。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容:

1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。

4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。

5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。

7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。

8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;

9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;

11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。

三、安全奖惩:

1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落