司机岗位说明书

司机岗位说明书一、岗位概述司机岗位是指负责驾驶机动车辆，运送乘客或货物的职业。

司机在工作中需具备良好的驾驶技术、路况判断能力和服务意识，以确保乘客或货物的安全运输。

二、岗位职责1. 安全驾驶：遵守交通法规，确保行车安全，合理使用车辆，保持车辆良好的工作状态。

2. 乘客服务：礼貌待客，提供友好、高效的服务，确保乘客的舒适和满意。

3. 货物运输：根据运输计划，按时将货物从起点运送到目的地，确保货物完好无损。

4. 车辆维护：定期检查车辆的机械状况，及时保养和维修车辆，确保车辆的正常运行。

5. 路线熟悉：熟悉所负责的运输路线，掌握道路情况，选择最佳的行车路线，提高运输效率。

6. 紧急情况处理：遇到交通事故、故障或其他紧急情况时，及时采取应对措施，保障乘客和货物的安全。

三、任职要求1. 驾驶技术：持有相应驾驶证，熟练掌握车辆驾驶技术，具备安全驾驶意识。

2. 身体条件：身体健康，无色盲、夜盲等影响驾驶的身体缺陷。

3. 道路规则：熟悉交通法规和道路规则，严格遵守交通规则，确保行车安全。

4. 服务意识：具备良好的服务意识，善于与乘客沟通，能够提供优质的服务。

5. 抗压能力：能够应对工作中的紧急情况，保持冷静并采取有效措施。

6. 责任心：对工作认真负责，能够确保乘客和货物的安全。

四、薪资福利1. 薪资待遇：根据个人驾驶技术和工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇。

2. 社会保险：按照国家相关规定为员工缴纳社会保险。

3. 带薪休假：享受法定的带薪年假、病假等休假制度。

4. 职业培训：提供岗位相关的培训机会，提升员工的驾驶技术和服务水平。

五、工作环境1. 工作时间：根据工作需要，需要有弹性的工作时间安排，包括夜间和周末的工作。

2. 工作地点：根据工作安排，需要在不同的地点进行运输任务。

3. 工作条件：司机需要长时间驾驶车辆，需具备一定的体力和耐力。

六、职业发展司机岗位是一个稳定且具有广阔发展空间的职业。

在工作中，司机可以通过不断提升驾驶技术、积累丰富的工作经验，逐步晋升为高级司机、车队长等职位。

公司司机岗位说明书一、岗位概述公司司机是公司的重要职务，主要负责为公司员工、高级管理层和客户提供车辆接送服务，确保他们的出行安全和行程顺利。

二、岗位职责1.负责公司员工和高级管理层的接送工作，以确保他们准时到达目的地。

2.负责货物的运输工作，按照规定的路线和时间保证货物的安全到达目的地。

3.负责公司车辆的日常维护和保养工作，包括车辆的清洁、检查和加油等工作，确保车辆的正常运行。

4.遵守交通法规和公司相关规定，保持良好的驾驶习惯和作风。

5.协助公司安排临时性的其他交通运输工作。

三、任职要求1.具备相应的驾驶证，并有一定的驾驶经验。

2.熟悉交通法规和驾驶技巧，能够安全、熟练地驾驶车辆。

3.具有良好的驾驶记录，无重大交通违法记录。

4.具备一定的车辆维护和保养知识，能够进行常规维护和简单故障排除。

5.为人正直、诚实守信，有较强的责任感和安全意识。

6.有良好的沟通和协调能力，能够友善地对待乘车人员和其他交通参与者。

四、工作条件1.工作地点：公司总部/指定的工作地点。

2.工作时间：根据工作需要，需配合不规律的工作时间，包含一定的夜间和周末工作。

3.工作环境：给予相应的安全保障，如安全带、防抱死系统等。

4.福利待遇：按公司规定享受社会保险、医疗保险、公积金等福利待遇。

五、岗位发展六、工作注意事项1.司机在驾驶过程中要始终保持注意力集中，遵守交通规则，确保公司员工和货物的安全。

2.司机要经常检查车辆的状况，保证车辆的正常运行。

3.司机要及时将接送情况反馈给相关部门，便于工作安排和行车路线的调整。

4.司机要保护车辆的机密性，不得将车辆用于违法活动或私人用途。

综上所述，公司司机岗位是一项具有重要职责和责任的工作，要求司机具备一定的驾驶技能和道德素质，能够确保乘车人员和货物的安全。

该岗位为员工提供了良好的发展机会和福利待遇，希望有志于从事司机职业的人员能够根据以上要求申请并能胜任该职位。

司机职位说明书
职位名称：司机
所属部门：行政部
直接上级：后勤主管
直接下级：
平行关系：
职位数量：2
职位目的：负责公司员工及客户的接送工作
一、工作职责：
➢讲究职业道德，端正驾驶作风。

凭用车申请单出车，与用车部门搞好协作，未经领导批准不得用公车办私事
➢爱护车辆，定期保养，每天要对车辆进行清洁，出车前对车辆进行检查，保证车辆处于良好的运营状态
➢遵守交通规则，确保行车安全
➢严格遵守公司车辆使用规定，车辆使用后锁好车门，停放公司指定停车场，将钥匙交回
➢在出发前，应确认路线和目的地，选择最佳的行车路线。

➢乘车人下车办事时，司机一般不得离车，乘车人带大件物品上车时，司机应予以帮助。

➢用车后认真记录每天所用车辆的里程数，并将派车单上交后勤主管以进行本月所用车辆的公里数核计
➢协助后勤主管完成一些事务性工作
二、任职资格
1、教育背景
➢高中以上学历或相关学历/技能
2、工作经验
➢司机五年以上工作经验
3、必要的技能
➢出色的沟通能力
➢娴熟的车技
4、素质要求
➢高尚的道德品质及良好的职业道德➢性格和善、热情乐业、敬业精神。

司机岗位说明书一、岗位概述司机岗位是指负责驾驶车辆并负责货物或乘客的运输工作的职位。

司机需要具备良好的驾驶技术、熟悉交通规则和道路情况，以确保安全、高效地完成运输任务。

二、岗位职责1. 负责车辆的日常保养和维护，包括检查车辆的机械状况、燃油、润滑油等，并及时报告和修理车辆故障。

2. 按照工作安排和路线规划，合理安排行车路线，确保货物或乘客的准时运输。

3. 遵守交通法规，确保行车安全，避免交通事故的发生。

4. 负责货物的装卸工作，确保货物的安全和完整。

5. 维护车辆的内外卫生，保持车辆的整洁和良好的工作状态。

6. 配合公司的调度安排，完成其他相关工作。

三、任职资格1. 具备合法有效的驾驶证，熟悉交通规则和道路情况。

2. 具备较好的驾驶技术，熟练掌握车辆操作技巧。

3. 具有良好的职业道德和责任心，能够保证货物或乘客的安全。

4. 身体健康，无色盲、夜盲等影响驾驶的疾病。

5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。

四、工作条件1. 工作时间：根据工作安排，需要适应不规律的工作时间，包括夜间、周末和节假日的工作。

2. 工作环境：需要长时间驾驶车辆，需要适应各种天气和路况。

3. 工作压力：需要按时完成运输任务，需要承受一定的工作压力。

五、薪资待遇根据司机的驾龄、工作经验、工作表现等因素来确定薪资待遇，一般包括基本工资、绩效奖金、加班费等。

六、发展前景司机岗位是一个稳定的职业，随着经验的积累和技术的提升，可以逐步晋升为高级司机或团队领导，也可以选择转岗到其他相关职位，如调度员、安全员等。

七、注意事项1. 遵守交通法规，确保行车安全，绝不酒后驾车。

2. 注意个人形象和仪容仪表，保持良好的职业形象。

3. 注意车辆的保养和维护，及时检查和修理车辆故障。

4. 高度重视货物或乘客的安全，确保运输过程中的安全性。

5. 保持良好的沟通和协调能力，与相关人员保持良好的合作关系。

以上是司机岗位的说明书，希望能对您了解司机岗位有所帮助。

司机岗位说明书一、岗位概述司机是负责驾驶各类车辆进行货物或者乘客运输的职业人员。

司机岗位要求具备良好的驾驶技术和安全意识，熟悉交通法规，能够独立完成运输任务，并确保货物或者乘客的安全与顺利运输。

本文将详细介绍司机岗位的职责、技能要求、工作条件以及薪酬福利等方面的内容。

二、岗位职责1. 负责驾驶各类车辆，按照规定的路线和时间安排，准时将货物或者乘客送至目的地；2. 负责检查车辆的状况，包括车辆的机械、电气、油路等方面的问题，并及时进行维护和保养；3. 遵守交通法规，确保安全驾驶，避免交通事故的发生；4. 负责车辆的日常清洁和维护，保持车辆的整洁和良好的工作状态；5. 配合相关部门进行货物或者乘客的装卸、搬运工作；6. 完成上级交办的其他暂时性工作。

三、技能要求1. 具备相应的驾驶证，熟悉道路交通法规，驾驶技术熟练，能够熟练驾驶各类车辆；2. 具备良好的安全意识和责任心，能够保证货物或者乘客的安全；3. 具备一定的机械维修和保养知识，能够进行常规的车辆维护和故障排除；4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事和上级保持良好的工作关系；5. 具备一定的应急处理能力，能够在紧急情况下镇静应对。

四、工作条件1. 工作时间：根据工作需求，需要适应不规律的工作时间，包括夜间、周末和节假日的工作；2. 工作环境：司机工作主要在路上进行，需要适应各种天气和路况条件；3. 工作强度：司机工作需要长期集中注意力，驾驶过程中需要保持警觉性，工作强度较大；4. 身体要求：司机工作需要长期坐姿，身体健康状况良好，无重大疾病或者身体残疾。

五、薪酬福利1. 薪资待遇：根据岗位要求和个人能力，提供具有竞争力的薪资待遇；2. 社会保险：为司机提供完善的社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等；3. 带薪休假：根据工作年限和公司规定，享受带薪年假和其他法定假期；4. 培训发展：公司将根据司机的工作表现和发展需求，提供相关的培训和职业发展机会；5. 其他福利：提供餐补、交通补贴等福利待遇。

公司司机岗位职责说明1、认真完成公司的派车任务要求，服从派车调度人员指挥。

2、坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。

3、安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车，不开“英雄车”、“赌气车”。

4、每次出车回来后，如实填写行车记录，向派车主管简要汇报出车情况。

5、车辆用毕后，车辆停泊在指定位置，锁好方向盘、门窗等。

6、做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好。

7、认真填写车辆档安，对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报，写好情况汇报。

对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析，提出报告和降低成本的确良建议。

8、驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠，以充沛的精力和体力保证安全行车。

9、驾驶员应有敬业精神，熟悉交通法规、路况和车辆性能，不断提高自己的技术水平和积累行车经验。

10、驾驶员要衣着整洁、礼貌待人、热情服务，不藐视公司其他普通员工。

11、出车送达时，未经乘车人允许不得离开车辆，应听从带车车人安排。

12、驾驶员在工作中不该听的不听，不该看的不看，不该说的不说，不散播消息，保守机密，守口如瓶，完成领导临时交办的其他任务。

公司司机岗位职责说明（2）公司司机的岗位职责包括但不限于以下几个方面：1. 负责公司员工、客户或高层领导的接送工作，按时安全地将其送达目的地。

2. 负责公司车辆的日常维护和保养工作，包括加油、洗车、检查车辆的机油、水箱液位等，并及时上报维修需求。

3. 遵守交通规则，确保驾驶安全，不超速、不闯红灯、不违反交通法规等。

4. 熟悉公司所在地或所在区域的道路状况，能够合理选择行车路线，确保准时到达目的地。

5. 负责公司车辆的安全及设施设备的正常运行，如保证车辆安全和消防器材的检查和使用等。

6. 维护车辆行车记录，包括行车里程、加油记录等，并及时上报给相关部门。

7. 保持公司车辆的整洁，保证车内环境的卫生和干净。

驾驶员职位说明书一、职位概述驾驶员是指负责驾驶各类车辆进行运输、送货或接送乘客等工作的专职人员。

驾驶员需要具备一定的驾驶技能和丰富的道路经验，能够保证安全、准时地完成工作任务。

二、职责和要求1. 负责驾驶公司的车辆进行运输任务，如货物运输、乘客接送等。

2. 熟悉道路交通规则，严格遵守交通法规和公司驾驶制度，保证行车安全。

3. 负责车辆的保养和日常维护，如加油、换轮胎、清洁车辆等。

4. 配合公司进行交通事故的处理，提供必要的证据和信息。

5. 具备良好的服务意识和沟通能力，与乘客保持良好的关系。

三、能力要求1. 拥有相应驾驶证，并熟练掌握相应车辆的驾驶技能。

2. 具备一定的机械知识，能够处理车辆故障和常见问题。

3. 具备良好的安全意识和应急处理能力，能够应对突发情况。

4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与相关人员保持良好的协作关系。

5. 具备一定的地理知识和导航能力，能够熟练使用导航设备。

四、任职资格1. 年满18岁及以上，身体健康，无违法犯罪记录。

2. 驾龄满一年以上，无严重交通事故记录。

3. 具备中学及以上学历，良好的品行和职业道德。

五、薪酬福利1. 根据工作表现和工龄等因素，提供具有竞争力的薪资水平。

2. 提供社会保险、住房公积金等相关福利待遇。

3. 提供培训机会，提升驾驶技能和职业素质。

六、工作时间和地点1. 工作时间：根据工作安排，可能需要倒班或加班。

2. 工作地点：根据工作任务，可能需要在城市内或跨城市进行运输。

七、其他事项1. 请应聘者提供相关驾驶证件、身份证件和学历证明等材料。

2. 公司将进行面试和考核，录用后签订劳动合同。

3. 应聘者如提供虚假信息或故意隐瞒重要信息，一经发现将取消录用资格。

八、联系方式如对本职位有兴趣，请携带相关材料前往公司面试。

公司地址：（地址），联系电话：（联系电话）。

以上为驾驶员职位说明书，请应聘者按照要求提供相关信息并于规定时间内前来面试。

感谢您对本公司的关注与支持！。

司机岗位说明书司机岗位说明书(通用15篇)司机岗位说明书11、必须遵守国家有关交通安全管理的法律法规，遵守公司《员工手册》，安全驾驶。

同时遵守本公司其他相关的规章制度。

2、爱惜公司车辆，注意车辆的保养，定期检查车辆的主要机件是否正常。

每周对车辆进行一次详细检查，确保车辆行驶安全。

3、每天早上上班时对车辆进行清洁，以保持车辆的整洁(包括车内、车外和引擎的清洁)，车内不得留有瓶瓶罐罐及其他垃圾，杂物。

每月安排洗车一次。

4、出车前检查车辆电、油及其他性能是否正常。

发现异常时要立即加补或送检。

出车回来后要检查存油量，发现存油不足一格时应立即加油，不得出车时才临时去加油。

5、如发现车辆出现故障时，必须先向领导汇报，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。

未经批准不得私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。

6、上班着装整齐并穿着整洁，夏季不得穿短裤和拖鞋。

驾车期间不得在车内抽烟，看电影，以确保行车安全。

7、接送公司领导或客户时，必须在所有领导或客户都上车后方可上车，并确保车上领导或客户都已坐稳且已系好安全带后再开车。

到达目的地后，司机需下车给领导或客户开门。

8、驾驶车辆时，为保证安全不可接听电话，如遇特殊情况需立即接听电话的，则需经领导同意后将车停靠在安全地方后再接听电话。

9、出车在外或出车归来停放车辆，必须注意选取停放地点和位置，不可在禁止停车的路段或危险地段停车。

离开车辆时要锁好保险锁，防止车辆被盗。

10、严禁私自用车，因私自用车所造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并根据《员工手册》作出相应处理。

11、对车辆的各种证件、保险单的有效性/有效期应经常检查，出车时确保证件齐全。

12、晚间要注意休息，避免疲劳驾驶。

严禁酒后驾驶，如因酒后驾驶(醉驾)而引致交通事故的，司机承担全部后果和责任。

13、驾车必须遵守交通规则，不得危险驾驶(包括超速、追尾、抢道、赛车等)。

行车途中如发生交通事故，能快速处理的应采用快速处理方式解决;如必须现场处理的应当立即报警待处，并摆放警示牌/标志，不得逃离现场。

司机岗位阐明书司机岗位工作细则一、严格执行车辆管理制度和驾驶员工作手册；二、负责保管车辆和保养车辆, 车辆不用时要入车库, 无出车任务时, 要按实际状况做好维修保养工作, 保持车况正常, 提高出车率和运送效率；问题: 与否根据车辆旳使用状况及时对车辆进行保养？答: 司机应当根据车辆旳实际使用状况及时对企业车辆进行保养。

问题: 车辆保养工作有什么样旳规定？答：每一次车辆保养都应当有文字记录, 记录内容应当完整、真实, 同步应当将记录形成表格以以便领导查阅。

三、负责保持车容清洁卫生, 常常冲洗车辆, 并注意车内卫生；问题: 司机与否认期对企业车辆进行清理？答：司机应当定期对企业车辆进行清理, 原则上一周一次, 假如特殊状况, 例如下雨等, 则另行考虑。

问题: 清洗活动应当怎样开展？答：司机对车辆清洗完毕后, 应当及时作出对应旳记录, 并将清洗记录汇总后备查。

五、认真做好车辆年检和驾驶员年审工作, 并应予以记录；六、保障车辆完好率和出车率, 遵守交通规章, 保证行车安全；七、负责做好驾驶员休息室旳安全及防火工作；厉行节省, 加强车辆维修保养, 杜绝车辆带病运行, 减少和减少油耗及修理费用, 随时保证车辆安全可靠。

八、应当编制详细旳车辆保养状况登记表, 同步对每次加油进行登记, 并根据行驶旳公里数与加油记录认真分析后出具车辆耗油分析阐明, 每月报办公室主任并立案；问题: 每次加油旳详细注意事项有哪些？答：每次加油应当做好记录工作, 内容应当包括加油所有设计到旳内容, 详细包括时间、加油量、费用、起止里程数等。

问题: 司机与否需要出具车辆耗油分析阐明？答: 司机应当每月出具一份波及企业所有车辆旳车辆耗油分析阐明, 并报到办公室主任处。

检查措施: 每月一次都办公室主任处查与否有当月旳企业车辆耗油分析阐明。

九、认真填写《派车单》, 尤其是对外出事项、起止里程数等内容予以精确记载, 不得不记、漏记、错记；问题: 派车单旳详细内容是什么？怎样使用？答: 派车单旳详细内容应当包括使用人、驾驶人、时间、起至历程、用途、领导指示等项目。

驾驶员岗位说明书范文一、职位概述：驾驶员是负责驾驶和操作各种机动车辆，为公司或个人提供安全、高效的运输服务的职位。

二、岗位职责：1. 准备和检查车辆，包括检查轮胎、燃油、引擎和其他重要部件的工作状况；2. 按照行车路线和时间表安排行车任务，并确保准时到达目的地；3. 遵守交通规则和公司规定，安全驾驶，保护乘客和货物的安全；4. 接载乘客或货物，并提供友好、专业的服务态度；5. 负责处理突发情况和故障，及时报告并寻求帮助；6. 维护车辆的卫生和整洁，进行常规的清洁和维护，并定期检查保养；7. 熟悉导航系统和其他相关设备，以帮助确定最佳路线和解决问题；8. 协助公司管理人员记录相关信息，包括行车里程、加油费用和维修记录等；9. 整理和归档行车日志、订单和其他相关文件；10. 遵循公司的政策和程序，保护公司和乘客的利益。

三、任职资格：1. 具备合法有效的驾驶证，且驾驶技术娴熟、安全；2. 有相关车辆驾驶经验，熟悉道路交通规则和驾驶安全；3. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够友善地与乘客互动；4. 具备较强的解决问题的能力，并能够在紧急情况下保持冷静应对；5. 具备较好的身体素质和健康状况，能够适应长时间驾驶的工作需求；6. 有良好的团队合作意识和责任心，能够遵守和执行公司的规章制度。

四、工作时间和福利待遇：1. 工作时间根据需求而定，包括白天、夜晚和周末等弹性安排；2. 薪资和福利待遇根据驾驶经验和工作表现而定，包括基本工资、奖金、社保和福利等。

扩展和深入分析：作为驾驶员，他们不仅要负责安全驾驶，还要保证乘客的舒适和满意。

他们应该具备良好的服务态度和司机技能，能够处理各种突发状况，并始终保持专业和友好的形象。

在长途驾驶中，驾驶员需要保持良好的精神状态和体力，以确保安全抵达目的地。

此外，他们还应了解基本的车辆维护和紧急救援知识，以确保车辆的正常运行和乘客的安全。

驾驶员的工作不仅仅是驾驶，还包括与乘客的沟通和服务。