安全生产自查自报制度

安全生产自查自报制度为严格落实《安全生产事故隐患排查治理自查自报工作管理办法》，推进安全生产事故隐患排查治理自查自报工作扎实有效地开展，结合我单位的工作实际，制订本制度。

1.公司成立自查自报领导小组，安全保卫部负责全公司安全生产自查自报的日常工作，配备专职系统操作人员。

2、生产部成立自查自报小组，负责安全生产隐患自查自报工作。

3.生产部每月7日、17日、27日对发现的安全隐患及整改情况进行汇总上报公司。

公司应在下一季度第一个月15日前报告。

4、每周进行一次安全生产隐患排查，发现问题及时汇总，开具现场检查情况通知书，对排查出的隐患提出处理意见，限其进行整改，并及时进行复查。

重点部位加大排查频率。

5.每周组织自查自报小组成员参加一次联合检查，对发现的问题进行整改并做好记录。

不定期对上报的安全生产隐患进行抽查。

6、公司对隐患自查月检、季检结果进行总结和评比。

对先进单位进行表扬鼓励，对落后单位进行批评处罚，并将奖罚评比结果在全公司范围内通报。

7、对项目部发现的未及时、如实、不合格的安全生产隐患，给予批评、处罚，督促整改。

8、在日常检查、月检、季检发现的安全生产隐患限期进行整改。

在复查时，发现隐患未整改或整改不合格的，按以下规定处罚：① 对一般隐患，监督整改，通报批评。

情节严重的，处罚有关责任人。

②重大隐患将依据公司安全生产隐患责任追究制度进行处理，给予主管经理，相关责任人200元罚款。

③ 有特别严重隐患的，对主管经理处以1000元罚款，对相关责任人处以500元罚款，导致停工整改。

情节严重的，直接给予降级或者撤职处分。

******有限责任公司2022.04.19。

安全隐患自检自查制度模版一、制度目的为了加强本单位安全管理工作，提高员工安全意识和自我保护能力，防范事故发生，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本单位全体员工，包括正式员工、临时员工、实习生等。

三、制度内容1. 安全隐患自查的要求（1）员工要具备安全隐患自查的意识，理解安全隐患对个人和单位的危害性。

（2）员工要掌握安全隐患的识别方法和自查技巧，能够及时发现并解决安全隐患。

（3）员工要学习使用安全设施和个人防护装备，遵守操作规程，确保安全隐患自查工作的顺利进行。

（4）员工要积极参与单位组织的安全隐患自查活动，互相监督、纠正，共同营造安全稳定的工作环境。

2. 安全隐患自查的内容（1）员工要对本单位的工作环境进行自查，内容包括：消防设施是否完好有效、安全生产标志是否清晰可见、工作区域是否整洁无杂物等。

（2）员工要对个人的操作行为进行自查，内容包括：是否穿戴个人防护装备、是否按照操作规程执行工作、是否存在违章操作等。

（3）员工要对工作场所的设备和工具进行自查，内容包括：设备是否正常运行、工具是否完好无缺、是否存在损坏、老化等情况。

（4）员工要对单位内部的安全管理制度进行自查，内容包括：安全培训是否到位、安全奖惩制度是否有效、事故应急预案是否完善等。

3. 安全隐患自查的频率（1）员工应每天进行一次安全隐患自查，确保工作环境的安全。

（2）员工应每周进行一次安全隐患自查，对个人操作行为进行检查。

（3）员工应每月进行一次安全隐患自查，对设备、工具等进行检查。

（4）员工应每季度进行一次综合自查，对单位安全管理制度进行检查。

4. 安全隐患自查记录（1）员工进行安全隐患自查时，应主动填写自查记录表，记录自查的时间、地点、内容、发现的问题等。

（2）自查记录表应提交给所在部门的安全管理负责人，由其进行审核并保存归档。

（3）安全管理负责人要定期对员工的自查记录进行检查，对自查工作情况进行评估，如发现问题应及时处理并提出改进建议。

安全自检自查管理制度一、总则为了加强安全管理，确保生产经营安全，提高公司的综合安全管理水平，制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司的所有生产经营单位和全部职工。

三、自检自查内容1. 生产经营单位负责人要加强对本单位生产经营安全的管理，并组织编制本单位的安全生产规章制度。

2. 每个生产经营单位要制定本单位的自检自查计划，明确自检自查的内容、频次、责任人等。

3. 自检自查的内容应包括安全生产规章制度的执行情况、生产设备的安全状况、职工的安全意识和安全行为等。

4. 自检自查的频次一般为每月一次，生产经营单位负责人要根据工作实际情况，确定自检自查的具体时间。

四、自检自查程序1. 生产经营单位负责人要确定自检自查的责任人，明确自检自查的流程。

2. 自检自查的责任人要按照自检自查计划的内容和要求，对本单位的安全生产情况进行全面细致的检查。

3. 自检自查的责任人要详细记录自检自查的情况，对发现的安全隐患要进行及时整改，并将整改情况上报给生产经营单位负责人。

4. 生产经营单位负责人应及时对自检自查的情况进行总结分析，并根据发现的问题制定整改措施，确保安全生产规章制度得到有效执行。

五、自检自查的管理1. 生产经营单位负责人要充分重视自检自查工作，将自检自查工作列入重要议事日程，并进行督促检查。

2. 自检自查的责任人要认真履行自己的职责，切实发现和整改安全隐患，并对自检自查情况进行及时报告。

3. 公司安全生产管理部门要对自检自查的情况进行监督检查，并对自检自查的工作进行评估，及时发现问题，并提出改进意见。

4. 对于自检自查工作表现突出的单位和个人要给予表扬奖励，对于自检自查工作不到位的单位和个人要进行批评教育，并要求限期改进。

六、责任制度1. 生产经营单位负责人对本单位的自检自查工作负总责，必须严格执行自检自查计划，确保安全生产规章制度的有效执行。

2. 自检自查的责任人必须认真履行自己的职责，如发现问题必须及时上报，如发现安全隐患必须立即整改。

事故隐患自查自纠自报制度1、由矿长、分管副矿长、安全科、办公室、技术科、生产科等有关单位领导组成自查自纠领导小组。

2、每月由矿长组织、自查自纠领导小组全体成员参加的全矿山的安全大检查，将查出的安全隐患编制整改方案，落实资金、落实责任人限期整改。

3、每周由副矿长组织安全员，对全采场进行安全检查，对检查发现的安全隐患下发整改通知书，落实到责任人，限期整改。

4、日常的安全隐患排查由每班的矿山级带班领导、安全员负责。

值班人员每班值班时，必须对矿山各作业地点、各系统进行巡回检查，发现安全隐患，立即组织进行处理。

5、各生产班组在作业前，必须加强对作业现场的安全检查，发现安全隐患必须立即停止作业，进行处理。

自查当班无法解决的问题，必须及时向上级汇报。

由分管矿长及时组织处理。

威胁安全时，要立即停止生产，撤出人员进行处理。

6、坚持不安全不生产的原则。

对于存在安全隐患一时还无法整改的作业场所，要制订切实可行的安全防范措施，无措施的不得生产。

7、安全科负责对矿山安全隐患的综合管理，监督检查事故隐患的整改，负责事故隐患的统计和报告。

对责任单位安全隐患整改情况进行跟踪督查。

凡不按整改期限完成整改任务的，要追究责任单位主要领导和直接责任者的经济责任和其他责任。

9、将事故隐患自查自纠自报工作纳入各级人员绩效考核。

10、安全科应在月度工作会议上通报本单位事故隐患自查自纠自报和下一步整改工作计划。

11、建立事故隐患自查自纠自报奖惩制度。

对发现、举报、排查和治理事故隐患的有功人员进行表彰和奖励：对因工作不力延误消除事故隐患并导致安全事故的进行处罚。

事故隐患自查自纠自报登记、建档、备案和监控制度1、对排查出的事故隐患，应按照“四定原则”，单位负责人、安全科或安全确认员立即组织整改，并做好登记，整理上报。

未能按期治理消除的事故隐患应重新进行评估，评估后仍为事故隐患的需重新登记，重新编号，原有编号消除。

2、对排查出的事故隐患，应按类别、等级及整改情况进行分类，划分为一般事故隐患和重大事故隐患，建立事故档案并做好备案。

一、总则为了加强医院安全生产管理，预防事故发生，保障医院工作人员和患者的生命财产安全，提高医院整体管理水平，根据《中华人民共和国安全生产法》及国家有关安全生产的法律法规，结合医院实际情况，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于医院全体工作人员，包括但不限于医疗、护理、行政、后勤等部门。

三、组织机构1. 成立医院安全生产领导小组，负责全院安全生产工作的组织、协调和监督。

2. 设立安全生产办公室，负责日常安全生产工作的组织实施和检查。

3. 各科室设立安全生产责任小组，负责本科室安全生产工作的组织实施和检查。

四、安全生产自查内容1. 安全生产责任制落实情况（1）是否建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。

（2）是否对安全生产责任制进行定期检查、考核和奖惩。

2. 安全生产规章制度制定与执行情况（1）是否制定安全生产规章制度，包括但不限于安全生产操作规程、应急预案等。

（2）是否对安全生产规章制度进行定期修订和完善。

（3）是否对全体工作人员进行安全生产规章制度培训，确保人人知晓、人人遵守。

3. 安全生产设施设备管理情况（1）是否定期对安全生产设施设备进行检查、维护和保养。

（2）是否按照国家标准配备安全生产设施设备，并确保其完好、有效。

（3）是否对安全生产设施设备进行定期检验、检测，确保其符合安全要求。

4. 安全生产教育培训情况（1）是否定期对全体工作人员进行安全生产教育培训，提高安全意识和技能。

（2）是否对从事特种作业的人员进行专门的安全教育培训，取得相应资格证书。

5. 事故隐患排查治理情况（1）是否建立健全事故隐患排查治理制度，明确排查范围、方法和责任人。

（2）是否定期开展事故隐患排查治理，及时发现并消除安全隐患。

（3）是否对事故隐患进行跟踪治理，确保整改到位。

6. 事故报告与调查处理情况（1）是否建立健全事故报告制度，明确事故报告范围、程序和时限。

（2）是否对发生的事故进行调查处理，查明事故原因，落实责任。

安全生产事故隐患自查自纠自报责任制安全生产是企业运营过程中不可忽视的重要环节，也是各级政府推进经济发展、保障人民生命财产安全的法定职责。

然而，由于一些企业安全生产观念不到位、管理不规范等原因，安全事故频发，给企业和社会带来了不可估量的损失和危害。

为了确保生产安全，提高企业的综合安全生产水平，各级政府要求企业建立起安全生产事故隐患自查自纠自报责任制。

什么是安全生产事故隐患自查自纠自报责任制？安全生产事故隐患自查自纠自报责任制是指企业内部建立并实行适当的安全检查机制，对安全生产方面存在的隐患进行自查、自纠、自报。

企业应当强制各部门自查存在的安全生产隐患，对隐患进行纠正和报告上级管理机构。

该制度的实行对于提高企业安全生产水平、避免安全生产事故的发生，具有积极作用。

安全生产事故隐患自查的意义安全生产是企业内部不可或缺的部分，为防止事故的发生，企业应该制订全面、合理的安全生产管理制度、实现全员安全承诺、开展安全生产常规检查等系列工作，但是这些措施都不能完全保证安全生产不出现隐患。

因此，企业应出台安全生产事故隐患自查机制。

以下是安全生产事故隐患自查的主要意义：1.预防隐患成为安全事故：通过及时发现和消除隐患的可能，大大降低了安全事故的发生率，有效增强了安全意识。

2.加强安全管理：通过自查自纠机制让企业的管理规范化、流程化、标准化，提高管理水平，促进企业安全文化建设。

3.降低企业风险：对企业的安全生产进行自查、自纠、自报，有助于及时发现企业生产经营管理方面的隐患，提高企业的风险管理水平。

安全生产事故隐患自查自纠自报的流程安全生产事故隐患自查自纠自报是一项严谨而细致的工作，其流程需要符合相应的规范和标准，确保企业能够全面地开展相关工作。

以下是安全生产事故隐患自查自纠自报的基本流程：1.初步调查：对工作场所进行调查，确定可能存在的安全风险和隐患。

2.风险识别：利用安全管理工具和分析方法，对已识别的风险评估其危害性和可能性等因素。

安全制度自查报告范文2019优秀合集五篇安全生产是一个系统工程，需要长抓不懈，下面是精心为您整理的”安全制度自查报告范文”，仅供参考，希望您喜欢!更多详细内容请继续关注我们哦!安全制度自查报告范文精选(一)根据********安全委员会下发的《关于开展全区安全生产自检自查的通知》文件精神的要求，1月25日我公司召开公司全体员工会议，由总经理***主持，积极展开了安全生产讨论，研究相关对策，对安全生产自检自查活动进行了精心部署，会议决定26-27日两天由专职安全员***带队，对厂区、生产车间及库房进行了全面认真的检查，排查隐患。

1月28日，由安全生产负责人***召开职工安全会议，对检查出的安全隐患，进行通报，并提出限期整改的要求。

问题一、厂区内路面积雪清理不及时，形成冰面，对职工和车辆都存在安全隐患。

整改要求：在2月1日前，将积雪进行清理出厂区，清除冰面，保证职工和车辆安全，此项工作由***负责。

问题二、厂区内原料空桶摆放混乱，杂物与原料空桶摆放距离近。

整改要求：在2月1日前，将原料空桶及杂物摆放整齐，摆放距离合附安全要求。

此项工作由***负责。

问题三、因为冬季天气寒冷，静电检测报警器电池老化，不能正常报警。

整改要求：在2月1日前，更换新电池，并安排人员及时检查电池情况。

此项工作由***负责。

针对以上存在的问题，我公司强化措施的落实，督促相关责任人按时整改，按期复查，跟踪整治，确保整改到位。

并制定了以下安全管理措施：1、加强领导。

要求各岗位主管强化措施，认真落实安全生产责任制，各主要负责人积极监督落实情况，重点加大安全工作检查力度，认真贯彻落实整改措施，明确责任、限期整改，把安全生产工作责任制层层落实，切实做到抓实、抓细。

2、加大排查的力度。

要求各责任人要把安全生产的检查工作要做到经常化，制度化、规范化;坚决把隐患消灭在萌芽中，杜绝和减少安全生产事故的发生。

安全生产是一个系统工程，需要长抓不懈。

通过这次检查自查活动，我公司发现了一些问题，并进行了有效的整改;在今后的工作中，我们将狠抓员工安全意识、道德修养、责任心意识和工作技能的培养，让员工时刻牢记安全第一，警钟长鸣，杜绝一切安全事故的发生。

安全生产情况报告制度一、目的为了及时了解和掌握本单位的安全生产情况，加强安全生产工作的针对性，提高安全生产工作的整体水平，特制定本报告制度。

二、报告范围1. 单位概况，包括厂区、车间、班组、库房等。

2. 安全生产组织机构、人员、设备、设施等情况。

3. 安全生产责任制建立和落实情况。

4. 安全生产宣传、教育和培训情况。

5. 安全生产检查、隐患排查及整改情况。

6. 事故报告和处理情况。

7. 其他需要报告的安全生产情况。

三、报告程序1. 各单位应定期进行安全生产自查，发现问题及时整改，并将自查情况报送安全管理部门。

2. 安全管理部门应定期对各单位进行抽查，发现问题及时督促整改，并将抽查情况报送安全领导小组。

3. 安全领导小组应定期召开会议，听取各单位汇报，研究解决安全生产中存在的问题，制定相应的措施。

4. 安全领导小组应及时将会议内容、措施及落实情况向公司领导汇报。

四、报告内容1. 安全生产组织机构设置和人员配备情况，包括安全领导小组、安全员、班组长等。

2. 安全生产责任制的落实情况，包括各级领导、部门和岗位的责任制，以及考核、奖惩等情况。

3. 安全生产宣传、教育和培训情况，包括安全教育计划、实施过程和效果评估等。

4. 安全生产设施、设备的管理情况，包括设备维护保养、使用登记、报废处置等。

5. 安全生产检查和隐患排查情况，包括定期检查和专项检查计划、检查记录和隐患整改情况等。

6. 事故报告和处理情况，包括事故发生时间、地点、原因、损失和整改措施等。

7. 其他需要报告的安全生产情况，如安全事故预警、应急救援演练等。

五、报告形式和时间要求1. 安全生产情况报告应以书面形式上报，并附相关资料和数据。

2. 安全生产情况报告应定期进行，具体时间要求由安全领导小组确定。

一般每月至少一次，重大问题应及时上报。

3. 安全领导小组应及时将会议内容、措施及落实情况向公司领导汇报，并做好相关记录和存档工作。

六、责任追究1. 对未按规定要求及时上报安全生产情况的单位和个人，将视情节轻重给予批评教育或行政处分；对隐瞒不报或故意提供虚假情况的单位和个人，将依法追究相关责任。

广州市安全生产隐患排查治理自查自报工作管理办法第一章总则第一条为建立安全生产隐患排查治理的长效机制，强化和落实生产经营单位安全生产主体责任，及时消除安全生产隐患，持续改进生产经营单位的安全生产条件，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《广州市安全生产条例》、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（国家安全监管总局第16号令）等法律、法规及有关规定，结合生产经营单位安全生产分类分级管理工作实际，制定本办法。

第二条在本行政区域范围内，纳入《广州市生产经营单位安全生产分类分级管理办法》监管范围的生产经营单位的安全生产隐患自查自报工作，适用本办法。

第三条生产经营单位安全生产隐患自查自报（以下简称隐患自查自报）是指生产经营单位应当按照本单位隐患排查治理制度，组织相关人员排查和登记本单位的安全生产隐患，并每月按规定通过生产经营单位隐患自查自报信息平台（以下简称自查自报信息平台），将排查出的安全隐患登记和治理情况向相关部门上报。

行业监管部门、专项监管部门（指承担消防安全、特种设备安全、防雷安全等专项管理职责的部门）、综合监管部门应当指导、监督生产经营单位按照有关法律、法规、规章、标准和规程要求开展隐患自查自报工作。

第四条隐患自查自报工作坚持职责清晰、统筹协调、广泛参与、及时准确的原则。

第五条本办法所称安全生产隐患，包括安全生产事故隐患和职业病危害因素。

安全生产事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

职业病危害因素是指职业活动中存在的各种化学、物理、生物等有害因素。

安全生产事故隐患按照危害和整改难度可分为一般事故隐患和重大事故隐患。

一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。

重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

安全生产自查自纠制度安全生产自查自纠制度企业安全生产检查制度为了建立良好的工作环境，及时发现生产中的不安全因素，迅速消除事故隐患、防止事故发生、改善职工劳动条件、搞好安全工作，制定以下安全检查制度；1、查现场，查隐患为主；查劳动条件、生产设备以及相应安全卫生措施是否符合安全要求。

例如安全出口是否畅通，机器是否有防护装置，电器设施是否安全接地，通风情况，消防措施、防尘、防毒情况。

个人防护用品的使用及是否符合安全卫生规定。

2、查思想：领导是否把职工的安全健康放在第一位，有无违章指挥。

职工在生产中是否有不安全行为，国家的安全生产方针、政策法规是否真正得到执行。

3、查管理，查制度：检查领导是否重视安全工作，安全机构是否健全，有无安全生产责任制，“三级教育”是否执行，特种作业人员是否持证上岗，各工种有无安全操作规程。

4、查事故处理：发生事故是否及时报告，是否按“三不放过”要求找出事故原因，严肃查处，并采取有效措施，防止类似事故发生。

5、检查方法：（1）由公司安委会组织，由负责消防，生产安全，卫生的人员参加，每月在全公司范围内进行依次安全检查，平时组织不定期的抽查，对于新完成的工艺项目，特殊设备投产以及厂房改建等再进行特殊安全检查。

（2）当检查到单位时，单位领导或安全员与检查人员一道进行检查，当场记录检查情况，发现隐患，及时下达“整改通知书”，由负责陪同检查人员签收。

（3）单位接到“整改通知书”后，必须立即着手整改；各部门的安全管理状况及落实整改情况以百分制记分，纳入公司季度和年终单位效率奖励评分。

6、除公司安委会组织检查外，各部门领导及安全员平时作好自检工作，并发动全体职工注重生产设备，环境安全及自身的安全，发现隐患及时报告，共同作好安全管理工作。

管理自查自纠制度2015-10-19 21:27 | #2楼一、目的：为落实集团公司“规划、建设、改革、提高”总体工作方针，根据集团公司有关要求，为进一步打造“企业、学校、军营、家庭”四位一体的特色企业文化，营造一个整洁、干净、舒适、合理、安全的工作场所和空间环境；强化公司基层管理，提高经营形象和员工综合素质，全面提升企业绩效管理与安全生产，促进企业品牌战略实施，打造省内一流、国内知名、跨国经营的特大型企业战略目标。