《干法》读后感
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干法读后感1 又是一本稻盛和夫的著作。
加上这本书,他的书我前前后后看了大概有十来本了吧。
虽然这些书之间或多或少都有些重复的资料,但每次看他的书,都会受到很多启发,有不少感想和收获,这本也不例外。
稻盛和夫前辈在这本书中阐述了他的劳动观和工作观。
结合自己的亲身经历,向读者们回答了这些问题: 1、我们为什么要工作,工作的好处和作用何在? 2、我们就应以什么样的态度投入工作? 3、在工作中设立“高目标”,并且持续付出不亚于任何人的努力,具体就应如何做? 4、为什么说“持续就是力量”,怎样才能做到? 5、怎样才能出色地工作? 6、怎样创造性地工作? 从书中作者对上述这些问题的解答来看,其对待工作的态度真的是十分令人敬佩,十分值得学习。
同时,我感觉似乎日本人在对待工作这方面的问题上,有着很相似的认识,这本书也从一个侧面上解释了为什么日本能在二战后迅速崛起,成为世界第二大经济体的原因。
中国想要真正的强盛,在对待工作这件事情上,还真的就应采取稻盛先生书中所介绍的这种态度。
另外,值得一谈的是此书的阅读体验比较好,从布局、资料的组织、字体、字号、间距等方面,都能够体会到是经过用心编排的,感谢出品方“湛庐文化”。
干法读后感2 稻盛和夫用自己的亲身经历讲解了关于工作的价值,告诉我们如何去工作才能让人生获得一个好结果。
首先给自己有长远的眼光,看见“完成是的状态”给自己定下高目标,注入我们100%的热情,付出不亚于任何人的努力,用积极的心态去迎接挑战,努力让每一天都过得充实,每天都比前一天有进步,就不怕实现不了,因为人本来就具备让愿望实现的能力。
其次,在这个过程中,我们要力求完美,注重每一个细节,因为细节决定成败。
同时,抛开自己感性的烦恼,在工作中培养自己的敏锐度,及时的发现问题并解决问题,坚持不懈的去努力。
最后,不要总想着自己不会、自己做不好,用冒险的心去接受挑战,敢于创新,无论多渺小的工作都积极去做,抱着问题意识对现状进行改良,将我们期待实现目标的强烈愿望变成潜意识去不断激励自己,即使遇到困难也绝不放弃,全力以赴,这种坚定的信念会带领我们走向成功。
《干法》读后感《干法》读后感15篇当细细地品读完一本名著后,相信大家都积累了属于自己的读书感悟,现在就让我们写一篇走心的读后感吧。
但是读后感有什么要求呢?下面是小编精心整理的《干法》读后感,欢迎阅读与收藏。
《干法》读后感1来到深圳进行公司内部培训的第一天,我有幸拿到了稻盛和夫所著的《干法》一书,公司以此书作为见面礼送给了我们这些新员工,感谢公司关怀。
在四天时间内我通读完了稻盛先生的这本书。
在本书的开篇第一页就是马云、季羡林、松下幸之助等显赫的人物给予稻盛先生的各种赞誉,当时我半信半疑(这个稻盛和夫有这么传奇么?),直到我渐入佳境的拜读此书,我的激情和热情在此过程中也一次次被调动起来,对稻盛先生的敬仰和钦佩之情也油然而生,对即将到来的职场生涯已迫不及待。
通读此书后,个人认为稻盛先生成功的奥秘总结起来就是“正确的态度+超越常人的努力+持续追求完美+创造性思维”。
正确的态度在本书的前言部分,作者着重讲了当代年轻人对待工作的态度,我们应该发自内心的为实现自己的人生价值而工作,而不是被动的厌恶工作。
稻盛先生也以自己人生开始阶段的诸多不顺告诫我们要正视挫折,勇于克服人生中的磨难。
另外我们要以对待“爱情”的态度来对待我们的工作,迷恋上工作,只有这样才能主动的出击,才能成为“漩涡中心的人”。
树立正确的工作态度乃是成功的第一步。
超越常人的努力有了端正的工作态度,其次我们就必须设定一个“高目标”,并为之付出“不亚于任何人“的努力。
京瓷集团起初的发展阶段实力有限,而接收的IBM订单对质量的要求又异常苛刻,可以说给了京瓷一个看似不能达到的“高目标”,但京瓷在稻盛先生的带领下,克服了种种困难,达到了客户的满意目标,同时也给京瓷注入了强大自信。
但在我看来,这种高目标的追求并不适用于每一个人,至少对于我来说。
我认为人不应该把目标定得遥不可及,要定的经过自己的努力能够达到即可,像稻盛先生的这种冒险式的目标设定,我不敢苟同,但真的不得不佩服稻盛先生的魄力和勇气。
《干法》读后感借由行里组织的读书活动,认真阅读了稻盛和夫的《干法》这本书,不仅被作者的热爱精神所感动,更是为自己以后的工作和生活指引了方向。
在这个喧嚣浮躁和急功近利的社会,一些应该承担起当今社会责任的年轻人,总是妄想不劳而获、投机取巧,或者愤恨自己的怀才不遇,在工作中付出的太多,得到的太少,他们只看到别人成功、光鲜的一面,却往往看不到别人背后所付出的艰辛和努力。
他们把“努力工作”、“拼命劳动”看得毫无意义,追求和梦想着不劳而获、一夜成名。
甚至对积极工作的人报以冷笑和鄙视。
而稻盛先生以他自己的亲身经历告诉我们:理解了工作的意义,全心全意的去投入工作,你才能度过幸福的人生。
稻盛和夫先生从为什么要工作,如何投入工作,怎样出色工作,以及工作中的坚持和创新钻研几个角度出发,将热爱贯穿全文,把劳动、工作的目的和意义及其方法告诉年轻一代。
整本书并没有介绍一些具体的方法和技巧,更多的是强调一种基本功,一种为人做事的基本功。
任何一门技艺,都需要基本功。
基本功扎实与否,直接关系到你攀登的高度。
我们要想走得更远,攀得更高,必须不断苦练自己的基本功。
大道至简,这本书所讲的道理其实都很简单。
如告诉我们为什么工作,工作是一种幸福,工作是为了度过有价值的人生,工作是医治百病的良药;愚直地、认真地、诚实地工作,这其实告诉我们要下笨功夫,聪明人更要下笨功夫,而不是想着走捷径;设立高目标,只有设立了高目标才能有足够的动力,才能不断地突破自我;持续就是力量,只有坚持不懈地做下去才能有所成绩,才能将平凡变为非凡;追求完美主义,其实是告诉我们对自己要高标准严要求;创造性地工作,每天都要钻研创新,这样就能创造性地工作。
道理很简单,关键是我们要能够做到。
复杂的事情简单做,简单的事情认真做,认真的事情重复做,重复的事情创造性做。
要不断地苦练基本功,这样才能成功。
《干法》一书教导我们,首先要喜欢并爱上自我的工作、改变自我原有的心态、不管工作差异、职位高低。
干法读后感范文5篇《干法》一书是日本稻盛和夫经营之圣又一力作,这本书体现的工作观和《活法》完全相反,但并不矛盾,东方和西方管理理念的差别。
干法读后感1稻盛和夫先生认为工作是人生最尊敬、最重要、最有价值的行为。
工作,每个人都要经历的一道选择题,可以选择脚踏实地、忘我奉献,也可以选择投机取巧、消极怠工,更可以选择好逸恶劳、不劳而获。
当面对这道选择题时,我们必须明白,这不仅仅只是决定了你对工作的态度,更决定了你对待生活、对待人生的态度。
我们每个人处在这个社会中,具有不同的角色,同时也承担了不同的责任。
整本书从为什么要工作、如何投入工作、以高目标为动力持续付出不亚于任何人的努力、持续就是力量:抓紧今天这一天几个章节去阐述的。
如何才能让工作做出成绩?在稻盛和夫看来,首先就是运用自己坚强的意志去喜欢我们的工作,热爱我们的工作,痴迷我们的工作,把工作当成我们的爱人一样去呵护。
正如我们不能轻易地抛弃我们的爱人一样,我们也不能轻易对我们现有的工作说不,所以我们就能长期坚持工作。
做到像上述那样,当然不是一件容易的事情,尤其在遇到一些我们不能控制的外力影响时,我们很难用我们自身的力量去完成。
在我看来,任何时候都要努力工作,持续努力,不愧对教师的神圣职责,这才是最重要的。
并且对每天做过的事情,老老实实地进行反省,就可以避免工作上的失败,并能够不断地完善自我。
无论遇到什么事情都要感谢,既然选择了这份工作这个岗位,就必须无条件地接受它的全部,包括好的和不好的,持有随时感谢心态非常重要。
人为什么要工作?许多人把努力工作、拼命劳动看得毫无意义,他们甚至对积极工作的人报以冷笑和鄙视。
这本书中稻盛和夫想以他自己的亲身经历告诉大家:理解工作的意义,全身心投入工作,你就能度过幸福的人生。
工作是为了提升自己的心志,要将工作当做一种提升自己心志、造自己人格的修行。
不要畏惧工作,不要因为自己眼前的工作不如意而丧失信心,要将自己的工作当做是自己不得不完成的人生任务,要用一种将自己逼入绝境的方法来工作,即极度认真的工作。