应急救援安全培训试题
姓名 : 单位： 得分:
一、填空题
（每空1分，共25分）
1、公司制定的安全应急预案适用于安全生产过程中发生或可能发生的（ ）、车辆伤害、（ ）、起重伤害、（ ）、淹溺、灼烫、火灾、（ ）、坍塌、容器爆炸、（ ）、化学品气体中毒、（
）、群体性突发事件等产生较大社会影响的安全生产事故或突发事件的应急处理。
2、安全生产事故的应急救援工作遵循（ ）、（ ）；先救人员）、后保设备；（ ）与社会救援相结合的原则进行。
3、应急预案是整个应急管理体系的反映，它的内容包括事故发生过程中的（ ）和（ ）、事故发生前的各种（ ）、事故发生后的紧急恢复以及预案的理与更新。
4、应急预案内各应急救援组，按照“平战结合”的原则，做到（ ）、（ ）和（任务）三确定，组成应急救援队伍，储备必要数量的应急救援设备、物资、器械、药品和资金等，定期进行相应的教育、培训和演练，做到应急抢险救援工作保障有力。
5、应急救援的处置原则和具体要求：
（1）安全生产事故的应急救援工作遵循（ 、 ）；
（2）（ 、 ）；
（3）（ ）；
（4） （ ， ）。
6、灭火基本方法有（ ）、（ ）、（ ）、（ ）。
7、使人窒息的主要原因是（ ）。
二、选择题（每空10分，共30分）
1、（ ）是应急机制的基础，也是整个应急体系的基础。
A.分级响应 B.统一指挥 C.公众动员机制 D.以人为本
2、搬运交通事故伤员，（ ）是正确的？
A.随意搬抬伤员 B.两人或多人抬伤员C.首先固定伤者颈部，由4～5人同时平抬起伤者，使伤者脊椎姿势固定不动
应急救援培训教案
培训时间：2015年3月
培训教师：张军雷
培训内容：1、公司应急管理制度和文件；
2、公司重大危险源类别、等级；
3、公司生产安全事故应急预案的应急体系、应急职责；
4、避灾路线；
5、现场创伤急救，自救互救等基本技能。
公司应急管理制度和文件
一、我公司应急管理制度主要包括以下15种：
1、工作例会制度；
2、应急职责履行情况检查制度；
3、重大隐患排查与治理制度；
4、重大危险源检测监控制度；
5、预防性安全检查制度；
6、应急宣传教育制度；
7、应急培训制度；
8、应急预案管理制度；
9、应急演练和评估制度；
10、应急救援队伍管理制度；
11、应急投入保障制度；
12、应急物资准备管理制度；
13、应急物资归档管理制度；
14、应急救援责任追究和奖惩制度；
15、其它管理制度。
公司重大危险源类别、等级
一、本公司委托山西智德安全工程技术有限公司进行重大危险源辨识与评估，根据该公司出具的《重大危险源评估报告》本公司重大危险源为瓦斯、水文地质、煤尘、煤层自燃，等级为I级。
公司生产安全事故应急预案的
应急体系、应急职责
一、应急组织体系
公司成立应急救援指挥部，指挥部下设应急救援办公室，办公室下设抢险救援组、治安保卫组、后勤服务组、医疗救护组、交通运输组、通信信息组、技术专家组、物资装备组、财力保障组、善后处置组十个应急小组。
二、指挥机构及职责
1、指挥部组成
公司安全生产事故应急指挥部由总指挥、副总指挥和总工、各副矿长、采掘、通风、地测等部门负责人组成。
指挥部下设应急救援办公室，办公室设在生产调度室。
2、指挥部主要职责：
（1）执行国家有关事故应急救援工作的法律、法规和政策；
（2）收集有关危险源及危险有害因素变化情况的信息；
（3）分析灾情，确定事故救援方案，制定各阶段的应急对策；
班组危险源辨识和风险评估、应急救援知识培训、
现场应急救援知识和处置技能培训方案
一、培训目标
通过培训，进一步提升工人危险源辨识和风险评估及现场应急救援能力，加强职工的安全意识，使职工能够很好地履行岗位职责，促进煤矿安全培训工作不断完善和提高。
二、成立培训领导机构
组 长：
副组长：
成 员：
三、领导组职责
1、组长职责：负责主持班组危险源辨识和风险评估、应急救援知识培训、 现场应急救援知识和处置技能培训计划，并组织实施、监督和检查、管理工作。
2、副组长职责：协助组长制订班组危险源辨识和风险评估、应急救援知识培训、 现场应急救援知识和处置技能培训计划，并负责培训计划的组织管理、实施工作。
3、成员职责：主要配合本次培训计划的实施。
四、培训对象及培训时间、地点
1、培训对象：全体人员
2、培训时间：每天培训时间为 11月18日—11月20日
0点班、16点班人员：上午：8:30—11:30
16点班人员： 下午：15:30—17:30
3、培训地点：队部 五、培训内容及授课人
防突队培训计划表
培训内容 培训时间 授课人 培训地点 备注
班组危险源辨识和风险评估 11月18日 队部
应急救援知识培训 11月19日 队部
现场应急救援知识和处置技能培训计划 11月20日 队部
六、培训要求
1、所有在册人数，必须进行安全培训，并经考核合格后，方可持证上岗，否则不得上岗作业。
2、培训期间保证正常出勤人员。要按时参加培训，不得迟到、早退并做好记录。
3、讲课人要认真备课，并有培训记录。
4、在上课期间，要遵守纪律、不得大声说话、打闹、并把手机打在振动位置。
5、有事要提前请假。
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目 录
第一章 意外伤害的应急预案............................................................................................ 2
第二章 防高处坠落措施及应急预案................................................................................ 6
第三章 防物体打击应急预案.......................................................................................... 10
第四章 防火灾应急预案.................................................................................................. 13
第五章 大型机械伤害应急预案...................................................................................... 14
第六章 食物中毒的急救预案.......................................................................................... 17
第七章 触电伤害的应急抢救预案.................................................................................. 19
第八章 防坍塌应急预案.................................................................................................. 30
