能源利用状况分析制度(最新)

节能管理制度XXX节能管理制度版本：编写：审核：批准：一、总则1、为相应国家号召，贯彻执行《中华人民共和国节约能源法》，《山东省节约能源条例》，《国务院关于印发“十三五”节能减排综合工作方案的通知》等相关法律法规。

合理利用能源，减少能源损耗，降低企业成本，提高公司能源利用率，结合本公司实际情况，特制订本制度。

2、各部门负责人应积极宣传节能意识，加强对本部门员工的节能教育，其他员工应积极研究和执行本公司制定的节能措施，履行节能义务。

3、公司应加强用人用能管理，做好规划和审计，采用符合节能要求的新工艺、新技术、新方法等措施，更加合理利用能源，杜绝浪费。

4、本规定适用于本公司办公区、生活区和生产区内所有设备设施及所有相关人员的一切行为。

二、节能领导小组组织结构图领导小组组长：领导小组副组长：生产部XXX环部综合部后勤部财务部三、节能目标责任制度1、节能领导小组责任1.1、节能领导小组是以公司总司理为组长的组织机构，是公司节能管理的最高管理和决策机构。

1.2、贯彻执行国家和当地当局部分有枢纽能的法律律例和相关方针政策，传达下级领导有枢纽能工作的指示和要求。

指导制定节能管理目标、责任制度、标准并组织实施。

1.3、节能领导小组统一公司内有关的节能工作，统筹、协调、督促、管理各个部分内和部分之间的相枢纽能工作。

1.4、规划开展节能宣传、教育和培训。

1.5、监督统计能源消费和能源利用状态，并对其进行分析，修改或补充能源消耗和利用制度。

1.6、定期对固定资产投资项目开展节能审查。

1.7、落实节能考核奖惩制度并监督实施。

1.8、监督各个部分正常的节能减排工作，定期召开节能工作会议，听取各个部分对于上一阶段的节能工作结果，纠正其中缺乏，总结其中经验，布置下阶段的节能计划和目标，决意严重决策。

1.9、对于公司员工提出的节能化建议，审定公道性，负责宣传推广。

2、总司理责任2.1、公司总司理是本公司节能工作的负责人，对节能的各项工作全面负责。

能源利用状况分析报告概述本报告旨在对当前能源利用状况进行分析。

通过对能源使用情况的评估和对不同能源来源的比较，我们可以了解能源利用的现状，并提出一些建议，以提高能源利用效率和促进可持续发展。

能源类型及其利用情况分析传统能源传统能源主要包括石油、天然气和煤炭。

在过去几十年中，这些能源被广泛使用，尤其是在工业和交通领域。

然而，传统能源的使用也存在一些问题。

首先，它们是有限资源，其供应量将逐渐减少。

此外，传统能源的使用会导致环境污染和气候变化。

可再生能源可再生能源是指能够持续供应且不会耗尽的能源来源，如太阳能、风能和水能。

近年来，可再生能源的利用率逐渐提高，并在一些地区得到广泛应用。

可再生能源的优点包括对环境友好、可持续发展和减少对传统能源的依赖。

能源利用现状分析根据最新的能源统计数据，传统能源仍然占据主导地位，但可再生能源的比例正在逐渐增加。

然而，可再生能源的利用率仍然相对较低，需要进一步改善。

能源利用效率分析提高能源利用效率是实现可持续发展的关键。

以下是一些提高能源利用效率的方法：能源管理建立科学的能源管理体系，通过监测和分析能源使用情况，识别能源浪费的领域，并采取相应的节能措施。

同时，制定并执行能源管理政策，鼓励企业和个人采用节能措施。

技术创新加大对能源技术创新的投入，研发和应用高效能源利用技术，如高效电器、节能建筑和能源储存技术。

通过技术创新，提高能源利用效率。

提高能源利用效率的意识加强公众对能源利用效率的意识，通过教育和宣传，提高人们对节能减排的认识，并鼓励他们采取相关措施。

可持续发展的能源利用可持续发展要求我们在满足当前需求的同时，不损害未来世代的利益。

以下是一些建议，以促进可持续发展的能源利用：多元化能源来源降低对传统能源的依赖，加大对可再生能源的开发和利用。

通过多元化能源来源，减少对非可再生能源的需求。

促进能源技术创新加大对能源技术创新的投入，推动新能源技术的发展，如太阳能和风能。

同时，鼓励研发能源储存技术，以解决可再生能源的间歇性问题。

能源管理制度(最新版)企业能源管理工作制度范围：本制度规定了公司能源管理的组织机构和岗位责任制，以及对电、水、油、煤、压缩空气等在使用、计量、统计报告、消耗成本等方面的管理要求或标准。

其核心工作是节能降耗，适用于公司内部各部门。

总则：为加强能源管理，降低物耗，杜绝浪费现象，提高能源利用率，根据国家能源工作方针政策和能源管理标准，结合本公司生产和物资消耗实际情况，特制定本制度。

能源管理坚持遵循国家有关法规和政策、厉行节约、效能统一的原则。

各部门必须加强节能宣传教育，积极推广节能新技术、新设施。

节能管理是公司经营管理的一项重要内容，公司每一位职工均有参与和履行节能工作的权利和义务，并有权力对浪费行为进行检举和制止。

能源管理的组织机构及岗位责任制：组织机构：能源管理涉及到公司各个方面和生产的全过程，是一项高度综合的管理工程，必须建立一个完善的管理体系。

因此，能源管理实行公司、部门、车间、班组四级管理体制。

公司设能源管理领导小组，对能源管理进行决策；各部门、车间（科室）、班组生产第一责任人为逐级管理机制能源管理责任人，形成全公司能源管理网络。

公司能源管理领导小组由主管生产经营常务副总理任组长，厂长任组长，各有关部门负责人为组员；安全能源部为专职职能部门，与其他管理部门能源管理员或技术员一起，负责办理和协调日常事务。

各部门、车间（科、室）应结合本部门实际，分别设置兼职能源管理员。

岗位责任制：能源管理领导小组职责：1.协助和督促公司法人组织贯彻执行国家的能源法律、方针、政策和技术标准；2.负责公司能源管理制度、节能计划、节能技术进步措施、能源消耗定额、节能奖惩办法的审查与执行监督；3.负责本单位新增用能项目的合理用能评价；4.考核监督公司能耗定额执行情况；5.开展节能宣传，组织节能培训，积极推进节能新技术、新工艺、新设备、新材料的应用；6.结合生产、经营状况，对能源管理工作作出决策，并审批实施方案。

能源管理员（包括兼职）的职责：能源管理人员协助本部门能源责任人负责对本单位的能源利用状况进行监督、检查。

重点用能单位能源利用状况报告制度实施方案近年来，随着经济全球化的不断推进，我国在可持续发展路径上需要加快节能深度化的步伐。

根据《中华人民共和国能源法》的规定，重点用能单位能源利用状况报告制度实施方案（以下简称“报告制度”）成为推动节能深度根本的重要措施。

一、报告制度的目的和依据报告制度的宗旨是建立重点用能单位能源利用状况的报告制度，以促进重点用能单位实施内容确定的节能减排任务，改善能源利用率。

报告制度依据《能源法》、《能源综合利用法》、《国家标准测试管理条例》、《节能技术监督管理条例》等法律法规的规定制定，具体内容如下：1.负责单位实施节能减排任务的计划，制定有关综合能源节约利用措施；2.建立重点用能单位能源利用状况报告制度，对重点用能单位每年能源消费状况和节约减排情况进行逐年报告；3.实施相关考核制度，确保重点用能单位节约减排任务的持续完成。

二、报告制度的具体内容1.报告内容：重点用能单位需提交报告，报告应包括单位的基本情况、能源采购情况和能源消费情况、节约减排任务的实施情况、已实施能源节约减排技术情况等。

2.建立报告清单：推动报告制度实施，一方面要确保重点用能单位基础性能力建设，建立报告清单，另一方面要改进报告编制程序；3.报告质量：重点用能单位报告必须按照法律法规规定的标准，在真实、准确、及时的原则下，对报告内容表述准确无误；4.提供报告技术支持：为了保证报告的质量，政府部门将给予重点用能单位技术支持，提供采购、节能减排政策、节能减排技术指导及信息服务等内容；5.实施评价考核：报告提交完毕后，政府部门将对重点用能单位报告进行评价考核，如果重点用能单位未能按照节能减排任务的要求实施，将针对性的提出改进建议；三、政府部门的实施责任一方面，政府部门负责协调资源，制定有关综合节能减排措施，推动报告制度的实施；另一方面，政府部门要指导重点用能单位正确实施节能减排任务，对违反节能减排任务的单位，严格按照《能源法》等有关法律法规处理，维护节能减排任务的实施。

能源计量、统计管理制度1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门，由企业的计量机构(企业计量主管部门)统一管理，企业通过能源计量管理，促进企业实行能源定量化管理，做到能耗有数据，制定生产工序和产品能耗定额有依据，考核用能状况有标准，为制订节能的操作制度创造条件，同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据，有利于采用新技术，提高监测、控制水平。

2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量，各种能源(包括一次能源、二次能源)和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。

3、在企业的计量主管部门中，设置能源计量的机构，并配备适当的专业人员，负责完成能源计理的管理、检定、测试和维修工作。

4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要，按工艺流程路线，设计绘制本企业能源计量点网络图，编制企业能源计量器具配备规划。

5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理，必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度。

6、企业能源计量器具配备的范围应做到：⑴进出厂的一次能源(煤、石油、天然气等)，二次能源(电、焦炭、成品油、煤气、蒸汽等)以及含能(或称载能)工质(压缩空气、氧、氮、水等)的计量；⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量；⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量；⑷生活和辅助部门(办公室、食堂、浴室、宿舍等)用能的计量；⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。

7、第____项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于____%的要求。

8、能源计量的检测率和计量器具的准确度都要达到《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求。

9、为保证使用计量器具的量值统一标准，根据本企业实际需要，对量大、面广的计量器具建立健全计量标准，严格计量监督、对使用量小，准确度要求高，而本企业又不能检定的能源计量器具，企业计量主管部门可以有计划地报请政府计量部门安排检定。

重点用能单位能源利用状况报告制度实施方案
重点用能单位能源利用状况报告制度实施方案
近年来，新能源产业的发展日新月异，全面推广可持续发展的新能源技术，建
立科学的能源利用状况报告制度，对于节约能源、保护环境，着力实现可持续发展具有十分重要的意义。

本文旨在制定重点用能单位能源利用状况报告制度实施方案，以推动综合实施节能减排并着力实现可持续发展。

首先，政府应加强对重点用能单位能源利用状况的监控，实行每年定期报告的
制度，及早发现行业企业生产和消费中存在的节能减排形式和问题，不断提高节能细化管理和节能监控的能力。

其次，政府应当引导企业建立造价绩效管理体系，重点在于加强能源管理，控制项目总投资，提高节能保护环境效益。

此外，政府还应当加强对企业节能成效绩效的检查和考核，分类考核，加强节能管理，实行业绩担当制和业绩报告制，对于合理使用能源的企业给予表彰和奖励，对于能源计量检测不合理的企业实行处罚制度，以有力促进企业做到能源经济效益最大化、环境恢复保护最终能实现。

综上所述，重点用能单位能源利用状况报告制度的实施方案主要有：（1）建
立及时响应的能源利用状况报告制度；（2）加强对重点用能单位能源利用状况的
监控；（3）引导企业建立造价绩效管理体系；（4）加强对企业节能成效绩效的检查和考核；（5）实施节能促进表彰和处罚制度，促使企业实行合理使用能源。

多
方措施的综合实施，可以更有效地推动节能减排，有力实现可持续发展的美好愿景。

能源利用分析制度第一章总则第一条为规范我公司能源利用秩序，建立科学规范的分析制度，并通过对能源利用状况进行分析，建立科学的能源利用制度，根据国家有关法律法规，并结合我公司能源利用现状，特制定本制度。

第二条企业能源利用状况分析的目的是指企业通过定期对主要用能设备、工艺系统以及全单位的能源利用状况进行技术经济分析，并采用必要的测试和能源消费统计分析相结合。

通过能源利用状况分析可确定用能水平，查找节能潜力，明确节能方向，为改进能源管理，进行节能技术改造，提高能源利用率提供科学依据。

第三条本制度是江苏蓝海化工有限公司能源利用分析工作的基本依据，适用于江苏蓝海化工有限公司内部各个部门。

第二章机构设置第四条公司能源利用状况分析工作，由公司节能工作办公室统一管理，设置部门、各值、班组三级能源利用工作网络。

第五条部门为第一级能源利用工作网络，各部门要各指定一名能源管理员；运行部各值为第二级能源利用工作网络，各值要指定一名能源管理员；班组为第三级能源利用工作网络，各班组要指定一名能源管理员。

第三章职责范围第六条我公司能源利用分析范围包括电、蒸汽、煤、燃油、水及其他可以利用的能源。

第七条能源利用分析要通过对各原始数据、统计数据的分析，确定能源利用的科学性和合理性，为生产和能源利用搞好服务。

第四章工作要求第八条能源利用情况每季度由节能办公室组织进行一次分析，并根据分析情况出具分析报告，为生产中合理使用能源提供决策依据。

第九条能源利用情况分析要本着“实事求是、科学务实”的原则，严禁弄虚作假，节能办公室对各单位上报的原始数据进行分析，发现弄虚作假现象，要视情节轻重，给予200-500元罚款。

第十条通过能源利用分析，要切实达到合理用能、节能环保、降低生产能耗的目的。

第十一条通过对能源利用状况进行经济分析，识别存在的工艺缺陷，挖掘节能潜力，为实施节能技术改造和加强节能管理提供科学依据。

第十二条每半年由节能办公室组织一次用能情况通报会，对企业用能情况进行分析通报，并对能源利用中存在的问题进行剖析，并提供改进措施。

能源利用状况报告————————————————————————————————作者: ————————————————————————————————日期:能源利用状况报告的主要内容第五十三条重点用能单位应当每年向管理节能工作的部门报送上年度的能源利用状况报告。

能源利用状况包括能源消费情况、能源利用效率、节能目标完成情况和节能效益分析、节能措施等内容。

释义：作为耗能大户的重点用能单位,国家要对其加强节能管理,首先需要了解重点用能单位在能源消费、能源节约等方面的情况,此后才能有针对性地采取相关措施，使节能工作落到实处。

为此,本条规定了重点用能单位报送能源利用状况报告的义务。

能源利用状况报告包括以下几个方面的内容：１、能源消费情况。

即用能单位的能源用在了什么地方,如产品加工、储运、技术更新改造等；主要消费的能源种类有哪些，如煤、电、油、气等；各个方面和各类能源的消费量是多少,如吨、千瓦时等。

2、能源利用效率。

即一个用能单位有效利用的能源与实际消耗能源的比率。

它是反映能源消耗水平和利用效果，即能源有效利用程度的综合指标，如单位产品能耗、单位产值能耗、单机能耗等。

3、节能目标完成情况。

即按照规定的程序确定的节能目标完成了没有，完成到何种程度，差额比例是多少，超额比例是多少等。

ﻫ4、节能效益分析。

即用能单位为节能所支出的费用与节能所取得的效益之间的比较、分析。

5、节能措施。

即用能单位为节约能源采取了哪些措施，如培训、奖励、技改等，效果如何。

ﻫ6、其他应当报告的内容。

能源利用状况报告(宾馆、商厦、院校试用）填报单位: （盖章）填报日期：年月日沈阳市节能监察中心印制说明1、根据《中华人民共和国节约能源法》第五十三条“重点用能单位应当每年向节能工作的部门报送上年度的能源利用状况报告。

包括能源消费情况、能源利用效率、节能目标完成情况和节能效益分析、节能措施等内容”。

2、根据《辽宁省节约能源监察办法》第十八条“用能单位应当配合节能监察工作，如实说明有关情况，提供相关资料、样品等。

企业节约能源管理制度(新版)Safety management refers to ensuring the smooth and effective progress of social and economic activities and production on the premise of ensuring social and personal safety.( 安全管理)单位：_______________________部门：_______________________日期：_______________________本文档文字可以自由修改企业节约能源管理制度(新版)1范围本办法规定公司能源管理的组织机构和岗位责任制，电、水、油、煤、压缩空气等在使用、计量、统计报告、消耗成本等方面的管理要求或标准，其核心工作是节能降耗，适用与公司内部各部门。

2总则2.1为加强能源管理，降低物耗，杜绝浪费现象，提高能源利用率，根据国家能源工作方针政策和能源管理标准，结合本公司生产和物资消耗实际情况，特制定本制度。

2.2能源管理坚持遵循国家有关法规和政策、厉行节约、效能统一的原则。

2.3各部门必须加强节能宣传教育，积极推广节能新技术、新设施。

2.4节能管理是公司经营管理的一项重要内容，公司每一位职工均有参与和履行节能工作的权利和义务，并有权力对浪费行为进行检举和制止。

3能源管理的组织机构及岗位责任制3.1组织机构3.1.1能源管理涉及到公司各个方面和生产的全过程，他是一项高度综合的管理工程，必须建立一个完善的管理体系。

3.1.2能源管理实行公司、部门、车间、班组、四级管理体制。

公司设能源管理领导小组，对能源管理进行决策；各部门、车间（科室）、班组生产第一责任人为逐级管理机制能源管理责任人，这样形成全公司能源管理网络。

3.1.3公司能源管理领导小组由主管生产经营常务副总理任组长，厂长任组长，各有关部门负责人为组员；安全能源部为专职职能部门，与其他管理部门能源管理员或技术员一起，负责办理和协调日常事务。

能源利用状况报告制度 Document number：WTWYT-WYWY-BTGTT-YTTYU-2018GT能源利用状况报告制度总则第一条能源利用状况报告是国家对重点用能单位能源利用状况进行跟踪、监督、管理、考核的重要方式，也是编制重点用能单位能源利用状况公报、安排重点节能项目和节能示范项目、进行节能表彰的重要依据。

定期报送能源利用状况报告是重点用能单位的法定义务，为切实搞好能源利用状况报告，特制定本制度。

第一章机构设置第二条由公司节能工作办公室统一管理，设置部门、各值、班组三级能源利用状况工作网络。

第三条部门为第一级能源利用状况报告单位，各部门要各指定一名能源统计员；运行部各值为第二级能源利用状况报告单位，各值要指定一名能源统计员；班组为第三级能源利用状况报告单位，各班组要指定一名能源统计员。

第二章报告要求第四条各部门因工作需要，要求有关单位填报的定期能源利用状况报告，为确保报告数据的正确可靠，各单位负责人应对上报数据进行认真审查，签字后方能报出。

第五条各单位提供报告资料，一律以本单位的统计人员所掌握的能源统计资料为准。

第六条各科室、车间编制对已经过时的能源利用状况报告资料，如认为确无保管价值，应呈请本单位主管领导核准，方可销毁。

第七条报告资料发出后，如发出错误，必须立即订正。

受报单位发现数据错误，应立即通知报告单位订正，报告单位不得推诿或拖延。

第八条文字说明与分析是能源利用状况报告的重要组成部分，编制报告时：月报有文字说明，季报、年报有分析报告。

第三章职责第九条能源统计三级网员，应在每月的最后一天填写《银河有限公司能源消费月报表》经车间主任签字后，一份留存，另一份上报到第二级能源统计工作网络。

第四章考核第十条对于节能办要求随时提报的相关资料，各单位要积极配合，准时给予提报。

第九条以上各项要求，各单位要实事求是，杜绝弄虚作假，不能缺项漏项。

第十一条各项上报资料迟报一次，对统计员罚款20元，连带单位负责人罚款50元，对拒报单位，对统计员罚款50元，连带单位负责人罚款100元，月底上报产量、成本、消耗要与财务、计量数据统一，否则对统计员罚款100元，连带单位负责人罚款200元，以上罚款自单位当月工资中扣除。

能源资源消耗统计管理制度为保证医院可持续发展，加强能源管理和大力节约能源消耗，有效降低医院运行成本，根据《中华人民共和国节约能源法》和上级有关文件规定，结合我院实际，特制定本制度。

（一）医院各科室应自觉遵守国家有关规定和节能法律法规，树立“节约能源、人人有责”的理念，节能工作应纳入各科室的管理工作范畴，加强能源科学管理，有效地降低能耗和成本。

（二）后勤保障部是能源资源消耗统计主管部门。

职责包括：认真执行国家的各项节能标准，加强能源计量管理，做好能源消耗和利用状况的原始数据记录和统计分析工作；负责监督检查各科室的能源利用情况；开展多种形式的节能宣传教育，昔及节能科学知识，增强全院职工的节能意识。

（三）后勤保障部应大力推广节能技术，加强院内电网、水网的建设和改造，优化资源配置，最大限度地降低线损和配电损失，减少漏气、漏水损失和无功损耗，不断提高能源利用率。

（四）基建科在新建、改建、扩建工程的顶目设计中，鼓励采用高于现行建筑节能标准的建筑材料、用能系统、节能设备及其相应的施工工艺和技术。

（五）行政库器械科要优先购买能耗低、国家认证的节能设备或产品，率先淘汰国家明令禁止使用的高能耗设备或产品。

（六）各科室认真做好节约用电工作，措施包括： 1 ．合理安排照明灯，无需照明灯的（如：灯下无办公桌的），不予开启。

2 ．在自然光源充足时，关闭室内照明设备，做到无人时不开灯，下班时随手关灯。

3 ．相关科室的楼梯、走廊、卫生间等公共区域，无特殊情况尽量少开照明灯，防止“长明灯”现象，相关科室以身作则，做好节能工作。

4 ．开展绿色照明活动，使用节能灯具，逐步替换老旧高能耗灯具。

5 ．合理使用空调及电子设备，电子设备在不使用的情况下，一律关闭。

（七）各科室认真做好节约用水工作，措施包括： 1 ．自觉检查用水设备，确保其完好，杜绝“跑、冒、滴、漏”现象发生。

2 ．合理用水，使用时不要将水龙头开启至最大，使用完毕必须立即关闭、关紧水龙头，下班时自觉检查用水开关，并检查是否有滴漏现象。

重点用能单位能源利用状况报告制度实施方案为贯彻落实《中华人民共和国节省能源法》关于重点用能单位应当每年向管理节能工作的部门报送上年度"能源利用状况报告"的规定，了解把握重点用能，单位能源利用状况，加强重点用能单位节能管理，制定本实施方案。

一、实施重点用能单位能源利用状况报告制度的重要性重点用能单位能源利用状况报告制度，是重点用能单位依法定期向管理节能工作的部门报送能源消费状况，能源利用效率，节能目标完成状况，节能效益分析，节能措施等内容的制度.实施重点用能单位能源利用状况报告制度，对加强和改善重点用能单位节能监管，提高能源利用效率，实现“十一五”节能目标具有重要意义。

实施重点用能单位能源利用状况报告制度，是国家对重点用能单位能源利用状况进行跟蹤，监督，管理，考核的重要方式，也是编制重点用能单位能源利用状况公报，支配重点节能专案和节能示範专案，进行节能表彰的重要依据。

定期报送能源利用状况报告是重点用能单位的法定义务，各级管理节能工作的部门，各重点用能单位要充分生疏开展这项工作的重要性和必要性，切实加强领导，确保报告制度落到实处。

二、“能源利用状况报告”的主要内容和填报要求(一)填报单位：区内规模以上工业企业。

(二)填报内容：重点用能单位“能源利用状况报告”採用统一套**式(详见工信及统计部门档案)。

(三)填报方式：各企业採用网上直报方式进行填报或报送电子版。

(四)报送时间：能源利用状况表月报每月28日前填报，能源报告按年度编报.各重点用能单位应在每年3月底前，将上一年度的能源利用状况报告报送县发改局能源管理领导小组办公室。

三、保障措施(一) 加强组织领导。

为确保各项工作落到实处，开发区管委会成立重点用能单位能源管理领导小组：组长：吴佩国副组长：张晓丹成员：安靖宇、邵丽波领导小组下设办公室，办公室设在管委会投资合作服务局。

**：57116964 邮箱：(二) 高度重视，认真落实。

重点用能单位能源利用状况报告制度实施方案为贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》关于重点用能单位应当每年向管理节能工作的部门报送上年度“能源利用状况报告”的规定，了解掌握重点用能单位能源利用状况，加强重点用能单位节能管理，制定本实施方案。

一、充分认识实施重点用能单位能源利用状况报告制度的重要性和必要性重点用能单位能源利用状况报告制度，是重点用能单位依法定期向管理节能工作的部门报送能源消费情况、能源利用效率、节能目标完成情况、节能效益分析、节能措施等内容的制度。

实施重点用能单位能源利用状况报告制度，对加强和改善重点用能单位节能监管、提高能源利用效率、实现“十一五”节能目标具有重要意义。

实施重点用能单位能源利用状况报告制度，是国家对重点用能单位能源利用状况进行跟踪、监督、管理、考核的重要方式，也是编制重点用能单位能源利用状况公报、安排重点节能项目和节能示范项目、进行节能表彰的重要依据。

定期报送能源利用状况报告是重点用能单位的法定义务，各级管理节能工作的部门、各重点用能单位要充分认识开展这项工作的重要性和必要性，切实加强领导，确保报告制度落到实处。

二、重点用能单位“能源利用状况报告”的主要内容和填报要求（一）填报单位1、年综合能源消费量一万吨标准煤以上的用能单位；2、国务院有关部门或者省、自治区、直辖市人民政府管理节能工作的部门指定的年综合能源消费总量5000吨以上不满一万吨标准煤的用能单位。

（二）填报内容内容包括：表1：基本情况表。

填报单位基本信息、能源管理人员资料、经济及能源消费指标、以及主要产品单位能耗情况等。

表2：能源消费结构表。

填报统计年度内重点用能单位各类能源购进量、能源消费量和能源库存量等。

表2-1：能源消费结构附表。

主要填报统计年度内重点用能单位能源加工转换环节的能源投入量、加工转换产出量以及回收利用能源量等。

表3：能源实物平衡表。

填报能源在重点用能单位内部各个生产环节的能源统计数据，并计算能源损耗情况。

附件：重点用能单位能源利用状况报告制度实施方案为贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》关于重点用能单位应当每年向管理节能工作的部门报送上年度“能源利用状况报告”的规定，了解掌握重点用能单位能源利用状况，加强重点用能单位节能管理，制定本实施方案。

一、充分认识实施重点用能单位能源利用状况报告制度的重要性和必要性重点用能单位能源利用状况报告制度，是重点用能单位依法定期向管理节能工作的部门报送能源消费情况、能源利用效率、节能目标完成情况、节能效益分析、节能措施等内容的制度。

实施重点用能单位能源利用状况报告制度，对加强和改善重点用能单位节能监管、提高能源利用效率、实现“十一五”节能目标具有重要意义。

实施重点用能单位能源利用状况报告制度，是国家对重点用能单位能源利用状况进行跟踪、监督、管理、考核的重要方式，也是编制重点用能单位能源利用状况公报、安排重点节能项目和节能示范项目、进行节能表彰的重要依据。

定期报送能源利用状况报告是重点用能单位的法定义务，各级管理节能工作的部门、各重点用能单位要充分认识开展这项工作的重要性和必要性，切实加强领导，确保报告制度落到实处。

二、重点用能单位“能源利用状况报告”的主要内容和填报要求（一）填报单位1、年综合能源消费量一万吨标准煤以上的用能单位；2、国务院有关部门或者省、自治区、直辖市人民政府管理节能工作的部门指定的年综合能源消费总量5000吨以上不满一万吨标准煤的用能单位。

（二）填报内容重点用能单位“能源利用状况报告”采用统一套表格式（详见附件），主要内容包括：表1：基本情况表。

填报单位基本信息、能源管理人员资料、经济及能源消费指标、以及主要产品单位能耗情况等。

表2：能源消费结构表。

填报统计年度内重点用能单位各类能源购进量、能源消费量和能源库存量等。

表2-1：能源消费结构附表。

主要填报统计年度内重点用能单位能源加工转换环节的能源投入量、加工转换产出量以及回收利用能源量等。

表3：能源实物平衡表。

能源资源统计管理制度一、总则为加强对能源资源的统计、管理和监测，提高能源资源利用效率，推动能源消费结构的调整和优化，根据国家相关法律法规，制定本制度。

二、适用范围本制度适用于国内各类能源资源的统计、管理和监测工作，包括但不限于煤炭、石油、天然气、核能等各种能源资源。

三、能源资源统计监测机构1.国家能源管理部门负责统一组织和管理全国能源资源的统计监测工作。

2.地方政府设立能源资源统计监测机构，负责本地区内各类能源资源的统计监测工作，并对上报情况进行审核、核实和报送国家能源管理部门。

3.行业主管部门根据自身需要设立相应的能源资源统计监测机构，负责本行业内各类能源资源的统计监测工作，并协调地方政府和国家能源管理部门开展相关工作。

四、能源资源统计管理工作内容1.建立健全能源资源统计监测系统，包括但不限于能源资源信息采集、整理、分析和发布等环节，确保信息的真实、准确和及时。

2.制定全国各类能源资源统计标准，规范统计工作流程，保障数据的可比性和可信度。

3.加强对国内能源资源生产、储备、消费情况的统计监测，及时发现和解决问题，保障能源资源供应的稳定和安全。

4.开展能源资源市场监测工作，及时掌握市场动态，调控价格波动，维护良性竞争秩序。

五、能源资源统计管理责任1.国家能源管理部门负责全国能源资源的统计监测工作，发挥统筹协调作用，指导地方政府和行业主管部门开展相关工作。

2.地方政府负责本地区内各类能源资源的统计监测工作，保障数据的准确性和完整性，及时上报国家能源管理部门。

3.行业主管部门负责本行业内各类能源资源的统计监测工作，维护行业发展秩序，促进行业健康发展。

六、能源资源统计管理制度宣传和培训1.开展能源资源统计管理制度的宣传和培训工作，提高相关人员的法律意识和业务水平，减少统计错误和数据造假。

2.建立健全信息安全保障措施，保护能源资源统计信息的安全性和机密性，防止信息泄露和被篡改。

3.加强与相关国际组织和机构的交流与合作，分享经验和技术，提升我国能源资源统计管理水平。

能源计量统计制度(1)、执行国家有关能源方针、政策、法律、法规及统计要求，对本企业能源消耗和利用状况作出综合评价和分析。

(2)、做好各类能源消耗统计台帐，各类日报表、月报表等的汇总工作，上报有关部门。

(3)、准确及时全面系统地做好能源供应、消耗等基本情况和资料统计。

(4)、提供能源供应、消耗、节约和储存等计划方面的执行情况，特别是产品单耗、综合能耗、产品、产量等相关内容，并加以分析说明，提出节能工作的成绩和能源利用薄弱环节，不断减少能源浪费，降低能源成本费用。

(5)、定期报送主管部门有关能源统计报表和资料，做到准确、及时并有分析、说明。

能源计量统计制度（2）是指针对能源消费领域，建立和实施统一的计量管理制度，通过统计和监测能源消费情况，为能源政策的制定和能源管理的决策提供数据支持。

能源计量统计制度的主要内容包括以下几个方面：1. 能源计量设备：制定能源计量设备的选择、安装、维护和管理标准，确保能源计量设备的准确性和可靠性。

2. 能源计量方法：制定能源计量的方法和规范，确保能源消费数据的准确性和可比性。

包括能源计量表准的制定、能源计量数据采集的方法和要求等。

3. 能源计量数据管理：建立能源计量数据的管理体系，包括能源计量数据的采集、存储、传输和分析等过程。

确保能源消费数据的及时性和完整性。

4. 能源计量统计指标：确定能源计量的统计指标，例如能源消费总量、能源消费强度、能源消费结构等指标，用于评估能源消费情况和分析能源消费趋势。

5. 能源计量统计报告：制定能源计量统计报告的要求和格式，定期发布能源计量统计结果，向政府、企业和社会公众公开能源消费情况。

通过建立和实施能源计量统计制度，可以有效监控和管理能源消费情况，推动能源节约和优化能源结构，为实现可持续能源发展目标提供支持。

能源计量统计制度（3）是指国家或地方政府为了监测和分析能源消耗情况，制定的统计和监管能源消耗的制度。

能源计量统计制度的目的是为了促进能源管理和能源节约，以及为能源政策的制定和能源规划提供可靠的数据。