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2007年国考面试真题集二2007年国家公务员录用考试面试真题集二2月5日下午天津国税1、关于前一段厦门大学设置高尔夫球课，新闻报道后反响很大，请发表一下你的看法。
2、请举例说明一次你举办的活动或会议，详细说明过程3、你新到一个单位，而单位的同事和领导对你很冷淡，就好像没你这个人一样，你怎么办？4、你的一个好朋友和你的上司同时有紧急的事情找你办，说说你的处理过程2月6日下午福建国税１、以下几个选项，你认为哪个对于工作是最重要的，并说明理由。
Ａ能力Ｂ性格Ｃ知识水平Ｄ气质Ｅ人际关系Ｆ环节２、小王向你抱怨，他办公室里的老同志不和，使得他的工作很难顺利开展，你会如何对他说？3、成都交管局转变观念，从原来的以违法纠正量作为业绩标准，到现在以管理＊＊＊作为业绩标准，问你怎么看？４、如果作为一名公务员，如何树立好自己的服务意识，端正自己的管理态度？2月6日北京国税1、作自我介绍2、举例说说你和同学老师相处的经验3、漫画题：一个大人在拉小提琴，旁边一个婴儿车，孩子在里面哭，4、组织一个大学生呢个志愿者活动，你是筹备组的成员之一，你会怎么决定活动的内容形式等等2月6日陕西国税1、为什么报考国税系统2、依法行政与创新的关系3、在学校组织如何反对作弊4、如果你在一个基层税务所，正所长和副所长出现矛盾你会怎么处理？2月7日陕西国税1、你心目中理想的工作是什麽样的?2、今年春运,铁道部承诺火车票不涨价,你有何看法?3、你作为一名基层的税务局公务员,现在有纳税人反映你们单位服务质量差,业务素质低,领导决定整改要你写一个报告,你的思路是?4、你作为一名新录用的公务员,你的一位领导对你特别好,你们单位的同志对你说这位领导有违法乱纪的问题,对词你如何处理2月8日福建国税题目大意：1、选择你觉得最乐意接受的工作方式，并说明理由2、亲戚想让你帮他如何合理、合法的少交税款，你如何说？3、新制度出台后就马上又消失，你的看法？2月10日湖南国税1、“千里之堤。
2007年国家公务员考试面试真题详解一、你是学生会主席，有个同学生病了，要你尽快筹集一笔钱，你怎么办？分析：首先建议大家要明确题目中的虚拟身份是学生会主席，那么对于这样一个身份，我们首先需要了解作为这个虚拟身份（学生会主席）其职责是什么。
按比较标准的说法，对于学生会主席的职责主要是：作为学生会的领导核心，对内对外全权代表学生会，其职责具体如下：1、全面负责学生会的工作，发动组织全校学生认真贯彻学生代表大会的各项决议。
2、主持学生会全体会议，做好学生会各部之间及各部同团委会各委员之间的协调工作。
讨论制定学生会工作计划。
定期向各部部长布置工作，并予以检查、监督。
听取各部部长的工作报告，汇总各部门的材料，做好工作总结。
3、学生会主席应自觉接受党政部门的领导。
及时向校领导汇报学生会工作情况和学生思想动态，参加有关校务会议，代表学生会向校党政提出与同学有关的意见和建议，供学校领导作决策时参考。
沟通学生会与政教、教务、总务处、团委等有关部门的联系。
4、发动组织全校学生贯彻学校的各项规章制度，积极主动地配合学校行政、年级段长、班主任做好各项监督管理工作。
5、代表学生会向上级学联汇报工作，传达上级学联的有关会议精神。
6、代表学生会向政教处、团委反映学生的要求与愿望，交涉有关学生切身利益的各种事宜。
7、经常向政教处、团委汇报学生会工作情况，接受政教处、团委的指导。
8、学生会主席对本级学生代表委员负责，接受学生代表委员会及全校学生的监督。
9、代表学生会出访或接待兄弟学校学生会，决定与兄弟学校的联谊活动。
10、完成党、政及团委、上级学联交办的其他工作。
说到这里，实际上我们可以发现作为学生会主席，其实际身份仍然是一个“学生”。
这是一个潜在的答题关键点，这个点非常重要。
因为从一般意义上来看，或许大部分考生在听到这个题目的时候，第一反应可能就是马上展开思维，焦点放在了“如何尽快筹集一笔钱”上，于是答题时候全部内容都是如何“统筹安排活动”。
2007 年国家公务员录用考试面试真题第一套1、你是学生会主席，有个同学生病了，要你尽快筹集一笔钱，你怎么办？计划组织协调能力答题要点：（１）同学生病，关乎人命，事情重大，我会高度重视，全力以赴筹集治病所需的款项。
（２）首先我会向学校的领导进行申请取得他们的支持，然后召集学生会干部召开专门会议，拟订筹钱工作计划。
制定好筹钱的方式、时间、地点。
并根据个人条件给参与人员布置任务，明确分工。
筹钱的方式可分为面向学校争取专项经费、向全校师生募捐、向社会募捐等几种方式。
（４）向学校争取专项经费，就生病同学的基本情况和病情向学校领导反映，说明情况紧急，希望学校能予以支持。
（５）向全校师生募捐。
在校园网、海报栏张贴募捐书，同时组织学生会干部集中两天时间在食堂、教室等人流量较大的地方现场募捐。
（６）如果通过以上两种方式还不能筹集到足够多的钱，我会通过报纸、网络等媒体向社会呼吁伸出援助之手。
（7 ）做好事后的总结，向并登记好钱的数目进行公开，及时将之交与生病的同学，帮助他度过难关。
2、关于博物馆，你认为是政府拨款比较好，还是自己盈利维持？综合分析能力答题要点：（１）博物馆是收藏文物的地方。
文物资源是民族文化发展的重要历史物质遗产，是爱国主义教育的重要窗口和阵地，是民族历史发展的重要见证，是对外文化交流的重要载体。
发展文博事业，有利于继承和弘扬民族优秀文化，增强民族团结，有利于推动社会进步，促进经济发展；有利于满足人民群众精神文化需求，提高全民族素质。
但是，我们更应该看到，发展文博事业，其所需要的人力、物力和财力也是十分巨大的，如果仅仅通过单一的渠道来做这件事，显然是达不到预期效果的。
所以我认为，这个问题不是二者择其一的单选题，而是应该双管齐下，相辅相成的。
（２）博物馆具有准公共物品的性质。
我们常见的博物馆，如各种纪念博物馆（如抗日战争博物馆、某战役博物馆等）、各行业博物馆（如军事博物馆、纺织博物馆、飞行器博物馆、汽车博物馆等）、各种具体物品博物馆（如鸟禽博物馆、货币博物馆等），规模不一，大如举世闻名的大英博物馆、我国的故宫，小的可能仅有斗室，但共同点是都向公众传递某种有意义的信息，起到教化熏陶的作用。
2007年公务员测试面试真题
2007 年辽宁省公务员面试真题第一道题：你喜
欢什么样的职业？对于这份职业，你认为你的优势在哪里？第二道题：国家提倡艰苦朴素，但也有些人认为艰苦朴素会影响国民经济发展，对此，你怎么看？第三道题：领导对你非常信任，经常委派一些重要任务给你，引得其他同事嫉妒，这种情况下你怎么处理第四道题：单位来了名硕士研究生，个人能力出众，工作出色，但和老同志的关系一般。
如果让你组织一个联欢会，你怎么组织？第五道题：你刚参加工作，如果单位领导请你保管一份秘密文件，你把它存在移动硬盘上，但你却把它忘在同学家里，你怎么处理？2007年1月31号辽宁省国税面试真题 1. 目前我国私人慈善捐款达到10多亿,但是人均才不到1元,
你怎么理解的？ 2. 单位让你作一个绩效考评方法,你
准备怎么作？ 3.你在领导的办公室汇报工作；突然有人打电话进来反映说你工作中存在问题；你怎么办？2007 年2 月2 日，辽宁国税面试真题！1、目前我国许多网吧存在环境恶劣、空气混浊、色情网络猖獗等等现象，网吧已经成为过街老鼠，对此现象你是什么看法。
2、
全国开展教育乱收费调查，你的领导让你带队去某县开展教育乱收费的调查，你会怎么开展调查？3、在棚户区改造过程中，实行包户负责，你负责的某一户人家在拆迁到期的前一天反悔，拒绝签订拆迁合同，这时你会怎么做？。
2007年黑龙江省公务员面试考试面试真题解析（一）一、老魏是一位老同志,工作能力强,性格耿直,对现在年轻人的很多做法都看不习惯,如果你是新同事,你认为怎样和老魏成为好朋友?参考答案：能和人品好，工作能力强的同事一起工作，是一件愉快的事情，通过我的努力一定会与老魏和睦相处，具体我打算从以下几个方面做：１、要尊重老魏。
尊重是拉近人与人之间距离的桥梁，只要我能以一颗平常心尊重老同事，处理好人际关系并不困难。
２、在学习上，做为一名新人，要谦虚谨慎，戒骄戒躁，注意自己的言行，要多向老魏学习，能得到老同志的指点和教导对我们年轻人将受益非浅。
３、在生活上要多关心老魏，对于老魏生活上的困难一定要尽力帮助解决，一个单位不仅仅是老同事关心我们新人，我们新人更要关心老同事。
4、在工作上，要多听取老魏的意见和建议，多请教老同志，多分担繁重的工作，同时有好的想法也要提出来，不能因为老魏有意见而影响了工作。
二、编一个故事,以“一个春暖花开的日子”开头,到“原来是一场误会”结束。
要求：1情节曲折 2内容合理 3思想向上参考答案：一个春暖花开的日子，小李正在大街上巡逻，这是他刚被录用的第五天，巡警的工作既兴奋有陌生，小李一边走一边注视着周围的人，走着走着：救命啊，杀人了，小李急忙循着声音跑过去，只见一名男子手拿一把菜刀在追赶一名女子，小李想都没想的就冲上去，一把夺过菜刀，把该男子制服，这时该男子说“你这警察要做什么放开我，我们在排戏”，看着前面的摄象机，小李塄住了，但是四周还是响起了热烈的掌声。
小李心里美滋滋的，心想自己今后要加强学习，要对得起人民的信任。
三、你是一位人事处的工作人员,上班以后发现三件事等你去处理,你计划如何安排？1、公务员考试笔试已经结束,面试的名单刚出来,你要草拟一个面试计划,在下班前交给领导；2、现在有18名考生进入面试，但没有通知到他们,必须在今天下午通知,不然会耽误他们参加面试；3、有一批老干部在今天上午体检,这件事由你负责,你必须在场参加面试。
2007年中央、国家机关及其直属机构面试真题2007年1月16日面试题1．房地产价格高，年轻人贷款买房，债务沉重，你怎么看？2．一个同事调走，不与你认真交接工作，给你工作造成影响，怎么办？3．新闻发布会，一名记者说你单位产品质量有问题，而且现场混乱，你怎么办？4．由于单位要装修，各个办公室需要轮流在一起办公，你负责安排，怎么办？5．你是公司新人，有个项目需要负责人，你有该项目的经验，你怎么办？2007年1月17日面试题1．网络时代，以报纸为代表的传统媒体是否将被淘汰？为什么？2．如果你是某游乐场管理人员，场内已人满为患，售票处还有很多游客聚集，希望进场，并造成混乱，你如何处理？3．假如你是一名刚进入公司的新员工，发现同事对你冷淡不信任，工作热情也不高，影响了公司效率，你会如何做？4．政府想对下岗工人的生活状况进行调查，时间短，任务重。
你是负责人，会如何组织调查？5．你是计算机专业的，是领导秘书，单位电子政务工作流程不畅，效率低下，你怎么办？2007年1月20日面试题（一）1．工作过程中环境和待遇哪个更重要，结合自己的实际谈谈你的看法。
2．目前我国正实施依法治国，结合你的实际谈谈你对依法治国的理解。
3．假如上级派了与你不合的同事一起办事，你会怎么办？4．假如你的竞争对手比你更有竞争优势，你会怎么办？2007年1月20日面试题（二）1．现在城市外来人口很多，城市压力很大，你怎么看这个问题？2．如果单位准备购买一批电子设备，领导让你负责，但是你觉得这批电子设备的很多功能单位都用不到，不太适合，你会怎么办？3．单位准备和媒体联合调查妇女权益损害问题，让你负责组织，你该如何组织？4．单位里一个项目的三个负责人突然都跳槽了，领导让你去接手这个项目，你该怎么办？更多面试真题及辅导尽在华图教育官方网站/Index.html2007年1月21日面试题（一）1．如果你要到一个教育局挂职，去之前要先对当地的教育情况做一个调查，怎么做？2．如果你负责一个展览活动的现场工作，但是来的人比预期的人多很多，你怎么处理。
2007年2月4日江西省鹰潭市国税局面试题1、你是根据自己的兴趣爱好报考公务员的吗？谈谈你对个人爱好、找工作、做事业三者之间的关系的理解。
2、现在很多农民工很难得到薪金报酬，有些政府就用税收的资金代付农民工的工资。
有的人认为这是政府关心民生的表现，有的人却认为税收是人民交的，不应用来代那些不良企业受过。
对此你怎么看？3、你们单位分到了十套经济适用房，而单位上却有六十多人没有住房，如果领导让你来分配这十套经济适用房，你会怎么办？4、领导把原本属于你的学习指标以工作忙为理由分给了另一位表现平平的同事，请把我们考官当作领导，你会怎么说？5、你被录用后不久，就收到举报信反应你工作态度不好、没有工作效率，而你的直接领导也认为你不适合这个工作，你会怎么办？2007年2月5日黑龙江公务员招考面试题1.有些地区，对于领导干部得考核加入了对父母孝顺，对妻子忠贞等道德素质得考察，在社会上引起得很大得反响，你怎么看?2.在机关忌讳越权办事，你帮助单位一把手办了一件你权责限制之外的事，你得上级知道了此事，你怎么办?3.在大连国税兴起业务学习得风尚，现在你局也要组织你一次学习，领导交给你办，你打算怎么办?4.你得单位得下属单位办了一个信息化培训班，你代表领导在开班仪式上讲话~现在考官就是下属单位得工作人员，请你现场表演一下。
2007年1月29日北京海关面试题目一、介绍一下你自己。
二、根据自己的亲身经历谈谈对“天道酬勤不酬怨”这句话的理解。
三、( bla bla…前面说我们国家现在如何如何重视环境)请谈谈你对环境的理解。
四、大雁经常飞成人字型而不是一字型，因为人字型更符合空气动力学原理，请谈谈你对这种现象的感受。
五、你只身走在野外，突然碰到一个人掉到井里去了，而此时井底有毒气，你会怎么办六、你是教务处保密科的科员，这时你一个要好的同事拿一份资料过来要你盖章，而且他的直接领导也和你的直接领导打国招呼，但是没有经过审批，你会怎么办？七、根据自己的表现和简历回答他们临时提出的问题。
2007国家公务员面试真题汇总2012吉林省公务员考试笔试已经结束，吉林市华图第一时间发布了吉林省公务员考试真题答案及解析，并为广大考生提供2012吉林省公务员考试成绩及面试名单查询系统，详细请登录吉林市华图官方网站了解。
友情提示： 2012年吉林省公务员考试面试期间，由于咨询量过大，很多考生拨打吉林市分校固定电话咨询热线，所以电话咨询热线会经常遇到占线的状况，希望大家理解。
另2012年华图教育吉林省公务员面试培训班学员招收全部严格遵循华图教育职位保护原则进行，吉林市华图提醒广大考生如预在吉林市华图报名参加培训，请抓紧宝贵时间，切勿错过报名机会2007国考面试真题：2月4日国税面试题2007国考面试真题：2月1日吉林国税面试题2007国考面试真题：2月1日四川国税面试题2007国考面试真题：2月2日面试题2007国考面试真题：2月3日上午山东国税面试题2007国考面试真题：2月3日上午面试题2007国考面试真题：2月3日上午浙江国税面试题2007国考面试真题：2月3日下午浙江国税面试题2007国考面试真题：2月4日国家工商局面试题2007国考面试真题：1月31号上午辽宁面试题2007国考面试真题：1月31日下午辽宁国税面试2007国考面试真题：1月31日面试题2007国考面试真题：1月24日上午广州国税面试题2007国考面试真题：1月24日中央机关面试题2007国考面试真题：1月27日面试题2007国考面试真题：1月28日面试题2007国考面试真题：1月29日面试题2007国考面试真题：1月30日面试题2007国考面试真题：1月31日上午深圳海关面试题2007国考面试真题：1月31日四川国税面试题2007国考面试真题：1月18日中央机关面试题2007国考面试真题：1月19日中央机关面试题2007国考面试真题：1月20日测绘局面试题2007国考面试真题：1月21日中央机关面试题2007国考面试真题：1月22日中央机关面试题2007国考面试真题：1月22号上午广东国税面试题2007国考面试真题：1月23日中央机关面试题2007国考面试真题：1月23日面试题2007国考面试真题：1月13日面试题2007国考面试真题：1月13日下午中央机关面试题2007国考面试真题：1月14日中央机关面试题2007国考面试真题：1月14日面试题2007国考面试真题：1月15日中央机关面试题2007国考面试真题：1月15日面试题2007国考面试真题：1月16日中央机关面试题2007国考面试真题：1月17日中央机关面试题桦甸公务员考试交流群：185800630 蛟河公务员考试交流群：219251788 磐石公务员考试交流群：131243722 舒兰公务员考试交流群：183860805 永吉公务员考试交流群：291075002 吉林市公务员考试交流群：291075992。
07年国家公务员面试真题详解1、互联网发达，有人认为能代替报纸，有人认为不能，你认为呢？分析：这是对热点评论题，是考察考生对热点时事的看法。
这种考察方式，实际上在公务员考试中是很常见的，其现实意义也是很大。
为什么呢？因为目前的时代可以说是一个快速变化的时代，而我们国家目前又是一个正处于快速上升期的发展中国家，可以说每时每刻都有可能出现新的事物、新的问题。
在戴斌老师看来，实际上我们国家虽然还存在许多社会问题需要我们的政府去解决，需要我们的公务员去思考。
但问题不断出现的根源实际上并不出在人的身上，即我们的政府已经做得很好，公务员队伍也在努力解决各种社会问题，但社会的变化太快，问题解决的速度总是会滞后于问题出现的速度，而且社会问题往往又是不可预测，而且新的社会问题对我们而言，对于公务员的而言，都是陌生的。
而对于陌生的、不熟悉的社会问题，我们肯定不能回避，肯定要解决它，而如何解决呢？第一步当然就是要了解它，而了解它需要做什么？除了收集信息和资料，最重要的就是要对这个问题进行分析，而本道面试题目中，要求考生做出评论实际上就是一种分析。
那么如何分析呢？对于互联网而言，实际上我们首先应该清楚将其定性为一个新生的事物，而报纸呢？则是一个已存在的，甚至可以说是一个已存在了很久的一个事物。
那么，或许说到这里，会有许多考生告诉戴斌老师：“那事情不就很明了吗？新事物代替旧事物是一件很正常的事情，那我们就应该认为互联网能代替报纸，况且题目已经说明了前提，那就是现在‘互联网发达’嘛。
”但这里，戴斌老师请各位考生注意的是，诚然，新事物代替旧事物是一件很正常的事情，但这道题目回答的关键却是要搞清楚以下几个问题：一，报纸是否已到了应该被代替的时候。
二，即使是报纸应该被代替，那么什么时候会被代替呢，是在“互联网发达”的现在？还是未来？三，即使是报纸应该被代替，那么一定是由互联网代替吗？还是由别的事物代替呢？四，假如报纸还不能被完全代替，那么报纸的某些功能，或某些报纸原有的覆盖领域能否被其他事物所取代呢？对于第一个问题，即报纸是否已到了应该被代替的时候，戴斌老师的观点是，报纸业目前还没有到被淘汰的时候，因为虽然报纸受到了互联网等新媒体的冲击，但仍然还是健康的行业，而且仍然是世界上一个重要的信息传递方式，报纸仍然在被大众所接受，而且也不存在整体上的经营危机。
保定站：/承德站：/邯郸站：/沧州站：/唐山站：/秦皇岛：/石家庄：/2007 国家公务员考试面试真题2007-1-14 国考你在单位中通过竞争上岗，取代了你以前的领导，他从原来你的上级变成了你的下级，你如何和他共事，共同开展工作？2007-1-14 国考让你组织一次离退休老干部晚会，你会如何组织？2007-1-15 国考本地出现多例狂犬病死亡病例，政府决定扑杀当地所有犬只，引起部分群众过激反应，如何处理2007-1-15 国考如果你被录用了并且被派往基层锻炼一年，可是基层领导不分配实际工作给你，怎么办？2007-1-15 国考你去参加研讨会，接待方不热情，不配合，怎么办？2007 国家公务员考试面试真题2007-1-13 国考关于博物馆，你认为是政府拨款比较好，还是自己盈利维持2007-1-13 国考你是某考区的负责人，考试前发生塌方事故，试卷无法送到指定考场怎么办？2007-1-13 国考领导让你接手小王的事情，小王很忙，无法和你交接怎么办？2007-1-13 国考财政部和后勤部关于经费问题有矛盾，你是后勤部部长怎么处理？2007-1-13 国考你是学生会主席，有个同学生病了，要你尽快筹集一笔钱，你怎么办？2007-1-15 国考上级两周后要来检查防火防盗防泄密工作，你是本单位这三个工作的负责人，怎么安排？2007-1-16 国考新闻发布会，一名记者说你单位产品质量有问题，群众混乱，你怎么办？2007-1-16 国考由于单位要装修，各个办公室需要轮流在一起办公，你负责安排，怎么办？2007-1-16 国考一个同事调走，不与你认真交接工作，给你工作造成影响，怎么办？2007-1-16 国考你是公司新人，有个项目需要负责人，你也有类似经验，你怎么处置？2007-1-17 国考北京边检网络时代，以报纸为代表的传统媒体是否将被淘汰？为什么保定站：/承德站：/邯郸站：/沧州站：/唐山站：/秦皇岛：/石家庄：/2007-1-17 国考北京边检如果你是某游乐场管理人员，场内已人满为患，售票处还有很多游客聚集，希望进场，并造成混乱，如何处理？2007-1-17 国考北京边检政府想对下岗工人的生活状况进行调查，时间短，任务重。
一、社会现象分析题模版（利弊分析题）帽子：我觉得应该辩证的看待这个问题，不能一概而论，这两种方法各有利弊，……是一个重要问题，他关系到和谐社会的构建和人民群众的根本利益，需要我们站在全局和宏观的角度，冷静分析，沉着应对。
这是和我们国家经济建设目标-满足广大人民日益增长的物质文化需求相背离的，但它属于改革发展过程中的问题。
1. 先述或者说重复一遍题目的大概意思。
2，分析这个现象出现的原因。
3、分析利弊4，分析一下解决这个问题有些什么办法5当前政府的政策结合对这个问题，党和政府已经给予了高度重视，出台了一系列政策措施抑制房价虚高，以切实维护人民群众的根本利益。
总结：所以我认为，不能单纯的说互联网络能否替代报纸，而应该具体问题具体分析。
综上所述，我认为关于……应该根据实际情况，把……和……相结合，制定出合理的解决方案，使……达到……总的来看，我国目前的……问题，属于改革发展中的问题，既要看到问题的严重性，又要冷静分析，采取有效措施，把……控制在合理的范围内，这个问题的出现会随着改革的继续深入，随着党和国家宏观调控的进行，得到妥善的解决，给广大人民群众一个满意的答复。
我相信，在政府的调控下，当投资者日趋成熟的情况下，房地产价格终会回归理性。
“回答完毕，请考官继续提问”二、处人处事题模版帽子：行政管理事业是一项系统工程，必须拥有一支高素质的团队，任何出色的成绩都是集体智慧的结晶。
和谐一致、心情舒畅的工作氛围是顺利开展工作的有力保证，也是建立高效政府的必要条件。
我会从大局出发，以工作为重，坚持求同存异、体谅包容的原则，抱着谦虚谨慎、尊重理解、沟通交流的态度，逐步与领导和同事建立起一种积极的，良性的工作伙伴关系。
对于题目中的情况，我会按如下步骤来解决：（矛盾：政府部门各项工作的开展，离不开本单位人员之间、各单位、各部门之间的协调配合。
在具体工作的交流沟通上，可能会由于种种原因了现这样那样的问题，对待分歧，换位思考、大同存小异，大事讲原则，小事讲风格；大事不糊涂，小事不计较。
不求全责备、不斤斤计较，不在非原则问题上较真，不在细枝末节上纠缠。
）1、服从领导，安排。
公务员的首要原则就是服从领导，维护组织的原则纪律性，领导安排我接替同事的职位，我会认真做的好。
……是领导对我的帮助或者说是给我的一个机会，有利于解决我们两个之间的隔阂。
2、古人云：人心齐，泰山移。
我们也常说：“团结就是力量”，我会用宽容的态度和博大的胸怀去对待同事，把工作放在第一位，时刻注意团结同事，时刻注意维护团队形象，这样才能形成一个和谐的团队，有凝聚力的团队，最大限度地发挥大家的合力，顺利的完成工作。
3、.谦虚谨慎、理解、尊重对方。
和谐的关系是建立在尊重基础之上的。
尊重对方，是解决分歧的前提条件，否则，沟通就不可能展开，分歧也不可能解决。
（理解对方忙，无暇顾及自己）我会主动向对方表达自己的善意和友好，切不可伤害同事的自尊。
1、学会倾听，我会认真而耐心的倾听同事的意见，重视同事的建议，不背后议论2、积极主动的肯定对方的正确的观点和工作业绩、工作价值，这样才能调动同事的积极性，发挥团队合力。
4、进行有效的沟通。
与同事的沟通和交往也是一个很重要的学习过程。
在适当的场合以适当的方式与对方进行有效的沟通，用真诚和友谊去打动他。
（沟通的方式：工作上：1、虚心向同事请教业务知识、或者在工作中应注意的问题，给同事留下虚心学习、真诚相处的印象2、主动承担一些力所能及的事务，整理、归档等工作。
在不强占同事的工作任务的同时，委婉的征得领导或者同事同意为他们做些基础性和临时性、辅助性的工作，在积累实践经验的同时尽快和同事建立起友谊，尽快取得领导同事的信任和支持。
生活中：注重八小时之外的沟通交流，让同事尽快了解自己1、多参加部门举办的集体活动，寻找共同的兴趣所在,促进相互了解，增加彼此的认同感。
2、在自己的能力范围内、为同事提供热忱而又真诚的帮助，关心同事的家人）即使同事当时不了解我，我也不会急躁，因为我相信路谣知马力，日久见人心，时间会证明我的诚意。
5、反思、检讨自己。
横看成岭侧成峰，远近高低各不同。
A同事之间由于经历、立场等方面的差异，对同一个问题，往往会产生不同的看法。
许多时候，双方的分歧只是看问题的角度不同而已。
因此，我的看法是正确的，并不表明别人的看法一定是错误的。
我会仔细分析对方观点中的可取之处，反思自己观点考虑不周的地方，对自己的观点形成一个客观正确的认识。
B委婉的向同事请教在单位工作，自己需要注意那些事情、抓住自己的薄弱环节、有针对性的改进和提高）表达诚意的方法：如果对方是性格开朗的类型，我会采用直言建议的方式；如果对方是内向严肃的性格，我会通过委婉的方式或者通过第三方来间接表达自己的看法。
6、岗位意识和责任意识、我是一个有高度责任感的人，我们部门遇到这种问题，我不会推诿、职责或者埋怨，我会积极主动的承担责任，从自身找原因，多与同事沟通交流。
7、如何学习：一、是向领导学习，学习工作方法，借鉴工作经验，二是向身边的同事学习，熟悉基本的业务流程，有针对性的找准自己努力的方向，三是通过上网、阅览书籍等手段获取知识。
6联系报考岗位总之，作为一名新录用的公务员，我会摆正心态，戒骄戒躁，恪守本分，脚踏实地，认认真真的把本职工作做好。
在做好本职工作的同时，我会抱着谦虚谨慎的态度，注意跟领导、同事沟通、交流，保持团队的和谐，营造良好的办公室氛围，从而提高本部门的工作效率。
我会从琐碎的小事做起，在点滴实践中完善提高自己，早日得到领导和同事们的信任和支持。
1、自觉服从上级领导的命令、恪守本分。
在行政系统，公务员对其主管领导或上级的命令或指示必须坚决服从，这是行政机关中最显著的特征，也是是形成高效能指挥系统的必要条件。
2、是尊敬上级，维护上级的威信。
对领导的尊重不仅是对领导一个人的尊重，也是对组织纪律原则的尊重。
维护领导的权威是顺利开展各项工作的有力保证。
遇到重大的问题要及时请示，并主动提出自己的意见供上级参考。
3、正确对待上级的批评理解领导，领导往往是站在全局和宏观的角度看问题，受到上级的批评，会产生不愉快心理。
被批评者有怨言也属正常，因为产生错误的原因是多方面的。
但是，对于上级的批评，公务员首先应当做到正确对待。
每个公务员都应这样理解：尽管批评的分寸、口气、方式等不一定适宜，或有偏颇或有出入。
但是，上级的出发点是为了把工作做好。
同时，设身处地站在上级领导的位置上想一想，就会知道，哪一级领导，都要对他的下级负责，领导总喜欢高标准地要求自己的下级，希望他们工作上不出纰漏，要尽善尽美。
所以，公务员应体谅上级，努力克制缓解自己的对抗情绪。
4、工作积极主动：主动而不越位脱轨：有四个方面：一是争取同领导者一样了解和掌握全局性工作；二是争取同领导者一样了解和掌握一个时期的中心工作，能够分清工作的轻重缓急，主动排除干扰中心工作的事项；三是研究领导工作的思路，分析领导的意图，并加以理解、完善和落实，四是积累和储存有关工作资料，该记住的要记熟，该保存的要保存。
工作积极主动善于领悟的功夫，在接受任务时。
充分听取要求和主张，尽可能的准确理解和把握领导的意图5、是如实向上级报告和请示工作。
下级向上级报告工作，是行政组织管理中必不可少的一环。
只有如实地向上级汇报工作，不隐不瞒，才能使上级了解下情，及时发现并解决问题。
如果反映的情况不真实、不准确，就会使上级的决策出现失误，从而失去上级的信赖。
6、我会锻炼自己的悟性，好的悟性是一个日积月累的过程，可在与领导和同时的接触过程中把握他们的工作习惯、思维方式、和活动规律，在接受任务时，充分听取要求和主张，尽可能地准确理解和把握领导的意图，做到准确有原则性。
1、自己加班2、了解同事的工作习惯和思维特点3、为同事做好准备性工作4、争取同事的意见5、积极肯定同事的工作能力和工作业绩、接待者领导派我去参加……，是对我工作能力的一个认可，我在与该单位的人员的接触过程中，我的一言一行都代表着我们部门的形象，所以我会时刻保持谦虚谨慎的态度，时刻注意检点自己言行举止；无论对方态度如何，我都会从容对待、保持镇定和不卑不亢的态度，并且时刻以工作为重，保证出色的完成任务，不辜负领导对我的信任。
遇到题目中的情况，我会按如下步骤来解决：第一，首先要先对自身进行反思和检讨，看自己的言行举止是否有位礼节、是否冒犯了对方，同时咨询身边的同事自己是不是作了不合时宜的事情。
如果发现问题，就立刻改正，并向对方进行解释或者道歉，取得他的理解第二，如果不是自身问题，我会在适当的场合委婉地向对方提出疑问，并虚心向对方请教，如果仅仅是因为对方有其他事情烦心而不够热情，我想自己会向他提供力所能及的帮助；（由于接待人员一天要接待很多人,肯定会疲劳首先我会本着理解和体谅接待人员）第三，我会从大决出发，始终要以工作为中心，对接待的工作人员保持尊重、体谅和包容，绝不能因为他态度冷淡而产生不良情绪，而影响工作进度。
第四，如果对方故意怠慢，我会在不损害自己和本单位尊严的前提下保持克制，并对对方表现应有的礼貌，但如果对方的态度将影响到我所代表的单位形象，我会毫不迟疑地对其提出警告并向会议主办方的领导反映，要求其赔礼道歉。
第五,我会及时总结教训，在今后本单位主持的会议中,提醒接待者态度要热情,尽量做到宾至如归,全力做好接待工作，营造良好的会议氛围、树立我单位的良好形象。
“回答完毕，请考官继续提问”3、展现领导才能类模版（协调能力，怎么请缨）保持冷静，寻找妥善的解决办法。
时刻从大局出发，维护单位的整体利益，不能耽误单位的工作进程。
1、首先明确自己是一名部门领导，要以大局为重，从工作出发，把上级交办的任务完成好是首要原则。
2、调查：a对本单位的工作环境和部门职能做科学的评估，引进新技术的必要性和可行性做细致而深入的调查。
b做好可行性调查研究、分析利弊、找到症结所在，对症下药。
C、反思检讨本部门的工作。
找自己部门的人开会或是个别谈话，进行相关批评教育或是提醒要预防出现类似情况。
3、制定计划：a与单位相关同事商议，挺大家的意见，集思广益，形成整改计划。
请领导批示制定整改方案、确保可操作性、征求领导意见（一个好汉三个帮）b积极肯定下属的工作业绩，发挥他们的积极性和主动性。
4、实施阶段：注意协作意识。
甘当副手，协助同事完成工作，能够最大限度的调动同事的积极性，发挥团队的合力。
领导派我来处理这个事件，是对我的信任，我一定会从大局出发，保证项目顺利运转，把因三位负责人跳槽而给单位带来的负面影响减到最小，维护好单位的利益。
1、首先我会及时和跳槽的三个负责人进行沟通，进行必要挽留，如果挽留不成功，可以向他们了解项目的具体进度，进行总结分析，以报告的形式向领导汇报。
2、我会就三个跳槽的负责人所携带的商业秘密，进行沟通，保证我们单位的秘密不背泄漏。
