公司保洁方案
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办公大厦保洁服务方案办公大厦保洁服务方案一、服务内容:1. 办公区域的清洁:包括办公桌、文件柜、椅子等家具的清洁,清扫地面、拖地、擦玻璃等;2. 厕所清洁:每天清洁消毒厕所,清理垃圾;3. 垃圾处理:定期收集垃圾,保持办公区域整洁;4. 附加服务:可提供墙面、窗户的清洁、室内植物养护等。
二、服务频次:1. 办公区域:每日一次,保持整洁;2. 厕所清洁:每日三次,保持清洁;3. 垃圾处理:每日一次,保持办公区域整洁;4. 附加服务:根据客户需求提供,可根据需要频次进行调整。
三、服务流程:1. 员工到岗及换岗:员工需准时到岗,穿着统一的工作服,佩戴工作证,确保身份明确,为客户提供可信赖的服务;2. 员工培训:对员工进行保洁操作培训,包括清洁过程中使用的清洁剂和工具的正确使用方法,以及安全意识的培养;3. 保洁任务分配:根据办公区域的面积和需要,合理分配保洁员工,确保每个区域都得到适当的细致清洁;4. 清洁作业:员工按照规定的工作流程和时间完成相应的清洁任务,保证办公区域整洁;5. 品质检查:通过定期例行检查,确保清洁质量达到标准,并及时处理客户投诉;6. 定期沟通:定期与客户进行沟通,了解客户需求,及时调整服务方案。
四、服务措施:1. 设立监控:在办公区域设立监控摄像头,确保员工工作规范,防止盗窃等事件发生;2. 环保清洁剂:采用环保清洁剂,减少对环境的污染;3. 定期保养设备:定期检查和保养使用的清洁设备,确保其正常运行;4. 安全防范措施:员工需严格遵守办公大厦的安全规定,做好安全防范工作,保证服务过程安全。
五、服务费用:1. 根据办公大厦的面积、服务内容和服务频次等因素进行计算,提供详细的报价;2. 根据客户需求进行调整,提供灵活的服务费用方案。
办公大厦保洁服务方案将根据客户需求和办公大厦的实际情况进行调整,确保为客户提供高品质、专业的保洁服务,打造一个干净、整洁、舒适的工作环境。
同时,我们会不断改进和完善服务质量,以满足客户的不断增长的需求。
家政公司保洁服务实施方案一、项目背景随着人们生活水平的提高,对于家庭卫生的要求也越来越高。
家政公司保洁服务应运而生,为广大家庭提供专业的保洁服务。
然而,如何在众多保洁公司中脱颖而出,成为消费者心中的首选,就需要我们有一套完善的实施方案。
二、服务范围1.家庭保洁:包括日常保洁、深度保洁、开荒保洁等。
2.办公室保洁:包括日常保洁、定期保洁、地毯清洗等。
3.商业场所保洁:包括商场、酒店、餐厅等场所的保洁服务。
三、服务流程1.客户预约:客户通过电话、等方式预约保洁服务。
2.确认服务:与客户沟通,确认服务时间、服务范围、服务价格等。
3.派单安排:根据客户需求,安排合适的保洁人员上门服务。
4.保洁服务:保洁人员按照服务流程进行保洁,确保服务质量。
5.服务验收:客户验收服务成果,如有问题,及时整改。
6.结算费用:客户满意后,结算服务费用。
四、服务质量保障1.人员选拔:选拔具有相关资质和经验的保洁人员,确保服务质量。
2.培训考核:定期对保洁人员进行培训,提高服务质量。
3.服务监督:设立客服,对服务质量进行监督。
4.售后服务:对客户反馈的问题,及时整改,确保客户满意。
五、营销策略1.网络营销:利用互联网平台,进行线上宣传和推广。
2.线下宣传:通过发传单、挂横幅等方式,进行线下宣传。
3.优惠活动:定期开展优惠活动,吸引新客户,维护老客户。
4.合作联盟:与相关行业合作,实现资源共享,扩大客户群体。
六、实施方案执行1.确定目标:明确实施方案的目标,提高服务质量,扩大市场份额。
2.制定计划:根据实际情况,制定详细的实施方案。
3.落实责任:明确各部门、各岗位的职责,确保实施方案的执行。
4.监督考核:对实施方案的执行情况进行监督考核,确保效果。
七、风险评估与应对1.人员流失:加强人员培训,提高员工待遇,降低人员流失率。
2.竞争加剧:加强市场调研,了解竞争对手动态,调整营销策略。
3.法律法规变动:关注法律法规变动,确保公司运营合规。
写字楼保洁工作计划(共5篇)第1篇:写字楼保洁工作写字楼保洁工作篇1:办公楼保洁方案保洁服务方案依据要求,乙方需配备经过专业培训的员工和必备的清洁劳保用品,在清洁工作范围和项目明细内,依据工作程序、操作规程进行规范清洁(保洁)服务,并达到如下目标:1、使贵公司所属范围环境卫生符合国家和地方相关环境卫生标准。
2、依据甲方公司的规范清洗、消毒,并接受甲方的监督。
3、按要求清洁率达到100%,满意率达到98%。
(严格依据甲方公司的要求进行清洁,时刻保证清洁区域的干净洁净,有良好的职业操守,无投诉)。
二、管理的模式乙方组建清洁组,并在甲方相关管理部门的检查与监督下,结合实际状况制定各种具体的规章制度、操作规程和服务规范措施,并付之实施和监督。
三、管理的设想.以规范的管理和优质的服务为支撑点,以营造一个洁净舒适的工作环境为目的,在严格按托付管理合同的条款实现管理目标和服务承诺的基础上,我们将以更高的标准要求自己,在服务意识、服务标准、服务质量上将超越承诺,力求突破。
四、保洁人员岗位职责1、现场主管职责(1)负责完成制定清洁工作的方案及清洁用品的申报、保管及发放;(2)负责完成制定保洁值班人员工作时间的方案(以及突击性、临时性调配);(3)负责对甲方指定区域托付保洁的技术指导,依据不怜悯况关心各区域保洁员做好保洁工作;(4)接受甲方有关清洁方面的投诉并协调改善;协作甲方其他部门,搞好团结协作。
2、保洁工作人员职责:(1)负责甲方办公楼内、停车场、人行道、楼梯道等公用区域地面、墙面的清洁工作;(2)负责甲方办公区域内,地面,墙面的清洁工作;(3)负责甲方办公楼内灯箱、管线、消防栓等公共设施的清洁工作;(4)负责甲方公共卫生间、茶水间的清洁工作;(5)负责甲方办公楼内全部垃圾的收集和垃圾桶的清洁消毒工作;(6)树立高度责任心,自觉维护甲方办公楼内整体形象,全部卫生区域要做到无垃圾、无烟头、无污泥、无堵塞。
(7)每天上班统一着装上岗,树立良好的个人形象。
办公区专项保洁方案随着城市建设的不断发展,办公区的保洁工作越来越重要。
为了保证办公区的卫生环境,需要制定一份专项保洁方案。
本文将从保洁范围、保洁频率、保洁流程等方面进行阐述。
下面是本店铺为大家精心编写的4篇《办公区专项保洁方案》,供大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
《办公区专项保洁方案》篇1一、保洁范围办公区专项保洁的范围包括:办公室、会议室、走廊、楼梯间、洗手间等公共区域。
其中,洗手间是重点保洁区域,需要每天进行清洁和消毒。
二、保洁频率办公区专项保洁的频率应该根据实际情况进行制定。
一般来说,每周一次的全面保洁和每天一次的局部保洁是基本要求。
全面保洁包括地面、墙面、门窗、家具等全方位清洁;局部保洁包括垃圾清理、洗手间清洁、地面拖地等。
三、保洁流程1. 准备工作:保洁员应该准备好清洁用具和清洁剂,并进行自我防护,如佩戴口罩、手套等。
2. 垃圾清理:首先清理办公区的垃圾,包括纸张、饮料瓶等。
3. 地面清洁:使用拖把或吸尘器对地面进行清洁,对于局部污染严重的地方,可以使用清洁剂进行处理。
4. 墙面清洁:使用清洁剂和毛巾对墙面进行清洁,注意不要损坏墙面材料。
5. 门窗清洁:使用清洁剂和毛巾对门窗进行清洁,保证门窗的清洁和光滑。
6. 家具清洁:使用清洁剂和毛巾对家具进行清洁,注意不要损坏家具表面。
7. 洗手间清洁:洗手间是重点保洁区域,需要每天进行清洁和消毒。
使用清洁剂和毛巾对洗手间进行全方位清洁,并进行消毒处理。
四、保洁标准办公区专项保洁的标准应该是干净、整洁、卫生。
具体来说,应该达到以下标准:1. 地面干净、无尘、无杂物;2. 墙面干净、无尘、无污渍;3. 门窗干净、无尘、光滑;4. 家具干净、无尘、无污渍;5. 洗手间干净、无异味、无污渍。
为了保证办公区的卫生环境,需要制定一份专项保洁方案,从保洁范围、保洁频率、保洁流程等方面进行规范。
《办公区专项保洁方案》篇2办公区专项保洁方案一、目的为了保障办公区的卫生环境,提高保洁效率,制定本方案。
厂子保洁服务方案尊敬的客户,感谢您选择我们厂子保洁服务方案。
为了让您更加了解我们的服务内容和操作流程,我们制定了以下的方案。
一、服务内容:1. 厂区环境清洁:对厂区内的办公区、车间、走廊、过道、厕所等进行定期清扫、擦拭、除尘等工作,确保厂区环境整洁。
2. 设备设施清洁:对厂区内的设备、机器等进行清洗、拖地、消毒等处理,确保设备设施环境整洁,避免产生尘埃、脏污等。
3. 垃圾处理:对厂区内的垃圾、废弃物进行定期清理和分类处理,确保厂区环境清洁卫生。
4. 绿化花坛打理:对厂区内的绿化花坛、草坪进行定期浇水、修剪、除草等处理,保持厂区环境美观。
5. 窗户玻璃清洁:对厂区内的窗户和玻璃进行清洁、擦拭等处理,确保窗户通透明亮。
二、服务流程:1. 客户咨询:客户通过电话、邮件、微信等方式联系我们的客服人员,咨询服务内容、服务时间、价格等。
2. 上门考察:我们的服务人员将会根据客户要求,前往厂区进行实地考察,了解厂区环境、工作量、特殊要求等。
3. 编制方案:根据考察结果,我们将为客户编制详细的保洁服务方案,包括服务内容、服务时间、服务周期、价格等。
4. 签订合同:双方达成一致后,将签订正式的合同,明确服务内容、服务期限、服务价格等。
5. 开展服务:根据合同约定的时间和频率,我们将派遣专业的保洁人员进入厂区,按照服务方案进行清洁工作。
6. 定期检查:我们将定期进行服务质量的检查和评估,确保保洁工作的达标和满意度。
7. 维护沟通:我们将与客户保持密切的沟通,及时解决客户提出的问题和需求,确保提供优质的服务。
三、服务优势:1. 专业团队:我们有一支经验丰富、技术熟练的保洁团队,能够高效、细致地完成各项保洁工作。
2. 先进设备:我们使用先进的保洁设备和环保清洁用品,提高工作效率,同时注重环保和健康。
3. 个性化设计:我们根据客户的具体需求和厂区实际情况,提供个性化的保洁方案,确保服务符合客户期望。
4. 优质服务:我们始终坚持以客户满意度为中心,提供优质的服务,确保保洁质量和服务体验。
保洁工作实施方案一、前言保洁工作是保持环境卫生、提升工作效率和员工健康的重要工作内容。
本实施方案旨在规范保洁工作流程,提高保洁工作效率,保证工作质量,营造整洁、舒适的工作环境。
二、保洁工作内容1. 办公区域保洁- 每日对办公区域进行地面清洁,包括地板、地毯、走廊等的清扫和擦拭。
- 定期对办公桌、椅子、文件柜等办公家具进行擦拭和清洁。
- 定期对办公区域进行垃圾清理和分类处理。
2. 卫生间保洁- 每日对卫生间进行地面、马桶、洗手台、镜子等的清洁和消毒。
- 定期对卫生间的墙面、门、窗进行清洁和擦拭。
- 定期更换卫生间的卫生纸、手纸等卫生用品。
3. 公共区域保洁- 对公共区域的地面、墙面、门窗等进行清洁和擦拭。
- 定期对公共区域的灯具、装饰物进行清洁和保养。
- 定期对公共区域的垃圾桶进行清理和更换垃圾袋。
三、保洁工作流程1. 每日保洁工作流程- 早晨:对办公区域进行地面清洁和办公家具擦拭。
- 中午:对办公区域进行垃圾清理和分类处理。
- 下午:对卫生间进行清洁和消毒,对公共区域进行清洁和擦拭。
2. 定期保洁工作流程- 每周:对办公区域进行地面、地毯的深度清洁,对办公家具进行保养和清洁。
- 每月:对卫生间进行墙面、门窗的清洁和擦拭,对公共区域的灯具、装饰物进行保养和清洁。
- 每季:对办公区域进行地面、地毯的彻底清洁和保养,对卫生间进行设备的检查和维护,对公共区域进行全面清洁和保养。
四、保洁工作标准1. 清洁用品标准- 选用符合卫生标准的清洁用品,确保清洁效果和员工健康。
- 对清洁用品进行定期检查和更换,保证清洁用品的质量和卫生安全。
2. 清洁工作质量标准- 确保每个区域的清洁工作达到整洁、无异味、无污渍的标准。
- 对特殊区域的清洁工作进行重点关注和检查,确保特殊区域的清洁工作质量。
3. 清洁工作安全标准- 保洁人员需佩戴个人防护用品,确保清洁工作的安全进行。
- 对清洁工作中可能存在的安全隐患进行定期检查和整改,保障保洁人员的安全。
单位保洁服务方案价格1. 服务内容单位保洁服务方案包括以下服务内容:1.日常保洁:包括办公区域、会议室、洗手间、走廊、楼梯等公共区域的清洁打扫,包括地面清扫、擦拭办公桌、椅子、窗户、电器设备、灯具等。
2.封堵处理:封堵随处可见的孔洞,以防止垃圾,异物以及害虫进入。
3.定期消毒:对公共区域进行定期消毒,包括洗手间、走廊、办公区域等。
4.玻璃清洁:定期对玻璃窗进行清洁,保持透明度。
5.设备维护:对办公设备和家具进行定期维护,确保正常运行和使用。
2. 服务价格单位保洁服务的价格根据以下几个方面进行计算和调整:2.1 婚纱摄影统一价格服务内容价格(元/平方米)日常保洁 5封堵处理10定期消毒15玻璃清洁8设备维护202.2. 服务频次单位保洁服务的价格还与服务的频次有关,常见的服务频次包括每天、每周一次、每两周一次、每月一次等。
以下是不同频次的服务价格示例:•每天:服务价格乘以1倍•每周一次:服务价格乘以0.7倍•每两周一次:服务价格乘以0.5倍•每月一次:服务价格乘以0.3倍以日常保洁为例,若服务价格为5元/平方米,那么不同频次的价格如下:•每天:5元/平方米•每周一次:3.5元/平方米•每两周一次:2.5元/平方米•每月一次:1.5元/平方米2.3. 服务面积单位保洁服务的价格还与服务面积有关,服务面积越大,价格相应调整越高。
以日常保洁为例,以下是不同服务面积的价格示例:•100平方米及以下:按原价计算•100-200平方米:原价的1.5倍•200-300平方米:原价的2倍•300平方米以上:根据实际情况商议2.4. 特殊需求如果需要提供额外的特殊服务,如大扫除、地板抛光、擦窗户等,价格将根据具体需求进行调整和商议。
3. 结语单位保洁服务方案的价格由服务内容、服务频次、服务面积和特殊需求等多个因素综合决定。
以上提供的价格仅供参考,最终价格将根据实际情况和需求进行具体商议和确定。
希望以上信息对您有所帮助,如有任何疑问,请随时与我们联系。
企业保洁卫生清扫标准与管理方案
以下是 7 条关于企业保洁卫生清扫标准与管理方案的内容:
1. 咱企业的地面清洁那可得高标准呀!就像你每天起床要把自己收拾得干干净净一样!看看这车间的地面,要是有灰尘、杂物,那成啥样了?嘿,所以得规定,每天定时清扫,不能有一点脏东西!比如,小王你负责的那块区域,必须时刻保持整洁!
2. 桌面整洁也是重点哟!它可就像人整洁的面容一样重要!你能想象自己脸上脏兮兮的吗?同理,各办公桌上不能乱七八糟的呀!文件该归档的归档,文具摆放整齐,这很难做到吗?难道大家不想在一个清爽的环境里工作?
3. 卫生间的卫生可是大问题呀!这就好比家里的厕所,不打扫干净能行吗?必须规定专人定时清理,不能有异味,不能有污渍!这不是最基本的要求吗?就像老张,你每次去卫生间看到不干净的会舒服吗?
4. 垃圾桶的清理也不能马虎啊!这就跟咱肚子饿了要吃饭一样自然!满了就得赶紧倒掉呀,不然垃圾都堆成山啦!难道要让垃圾在那散发臭味吗?比如小李上次倒垃圾不及时就得批评呀!
5. 窗户玻璃得亮晶晶的呀!这就仿佛是企业的眼睛呀!要是灰蒙蒙的,那多难看?定期擦拭,让阳光能毫无阻碍地照进来,不好吗?这不是大家都想看到的吗?就像小赵负责的那几扇窗户,一定要擦干净哦!
6. 走廊过道得保持通畅无阻哦!这就像血管一样重要呀!不能随意堆放东西,阻碍大家行走。
难道走在乱糟糟的过道里心情会好吗?所以都给我注意啦!比如小陈,可别再把东西乱放啦!
7. 清洁工具也要管理好呀!它们可是我们的好帮手呢!不能乱丢乱放,要放在规定的地方。
就像战士的武器,要随时能找到呀!大家说是不是这个道理?难道我们连这点都做不到吗?
总之,企业保洁卫生清扫标准与管理方案必须严格执行,这是为了我们大家能有一个舒适、干净的工作环境呀!大家一定要重视起来呀!。
保洁员工作方案15篇保洁员工作方案15篇人生天地之间,若白驹过隙,突然而已,又迎来了一个全新的起点,此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的方案了。
那么方案怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?以下是我收集整理的保洁员工作方案,仅供参考,大家一起来看看吧。
保洁员工作方案1为了确保__保洁工作的顺当开展,结合本大厦的实际状况,针对20_年工作当中的不足拟定20_年度工作方案,主要有以下几方面工作:一、做好员工聘请工作、保障员工队伍的稳定依据以往事实证明,由员工介绍进入保洁工作岗位的人员,工作的时间长,工作的乐观性高。
而聘请来的人员则工作的时间比较短,少则几天,多则一个月左右。
依据以上阅历20_年我们要充分发动员工介绍老乡、邻里,力争把保洁岗位人员补充齐全。
我们不仅要输入新员工、新力气,还要留住老员工、老骨干。
做到既要保证日常工作保质保量完成,又要照看员工心情,合理调整、统筹支配员工的作息,时刻关怀员工的生活,使员工在工作之余感觉到家的温和,让员工能够安心踏实的完成工作任务。
二、深化开展员工技能培训、提高保洁专业素养对新入职的保洁员进行公司制定的各项规章制度的培训并针对不同岗位进行保洁理论学问培训,使员工把握保洁工作学问,达到写字楼保洁工作要求。
在对保洁员工进行理论学问的培训下结合实际状况进行实际操作培训,着重培训保洁工具、物料的使用及配用,清洁的程序、电梯清洁保养、锈的处理、垃圾桶的清洁处理等相关具体操作规程。
三、落实责任管理做好日保洁工作团结协作克服工作难点加强员工对公司保洁工作的检查考评标准的熟识,明确员工的负责区域及清洁任务,建立员工的责任心,使员工能够努力工作并按标准完成工作任务。
_男卫生间的日常保洁是工作中的一大难题,难点就在于各楼层保洁员以女同志居多,工作期间男卫生间对我们来讲是个盲区,而业主投诉主要是厕纸补充更换问题。
为了彻底解决此问题,达到业主满意,我们将在20_年与物业的其它部门进行沟通,利用物业其它专业人员巡检的时间段关怀进行厕纸更换工作(主要是综合楼三、四层)这一点需要物业办公室的协调与各班组的支持。
保洁实施方案以下是一份保洁实施方案的模板,可根据实际情况进行调整和修改。
1.目的和范围本方案适用于XX公司大楼的保洁工作。
旨在确保公司大楼环境干净、整洁、有序,并为员工提供舒适的工作环境。
2.责任(1)保洁公司负责提供保洁人员、清洁用品、工具等。
(2)公司负责监控保洁工作的质量和效率,提供必要的配合和支持。
3.保洁周期(1)日常保洁:每天进行一次,包括清理卫生间、办公区域的地面、桌面、窗户、垃圾桶等。
(2)周末保洁:每周六进行一次,包括地面的打蜡、窗户的清洗、办公桌椅的擦拭等。
(3)深度保洁:每月进行一次,包括清洁杂物间、地毯、墙壁等需要特别清洁的地方。
4.保洁流程(1)日常保洁流程:①清洁卫生间:清洁马桶、洗手盆、地面,更换垃圾桶袋。
②清理办公区:擦拭桌面、地面、电话、打印机、键盘等,扫除灰尘和杂物。
③其它:清洁门窗、修剪植物、检查灯具,及时处理故障。
(2)周末保洁流程:①清洁所有室内窗户和玻璃门。
②打扫地面,清洁采光井、走廊和电梯。
③更换室内垃圾桶和卫生纸等用品。
(3)深度保洁流程:①清洁墙壁、地毯,擦洗家具。
②清理杂物间或储藏室。
5.工具和用品(1)清洁工具:扫把、拖把、吸尘器、清洁布、清洁桶、玻璃清洁器等。
(2)清洁用品:清洁剂、消毒水、洗手液、卫生纸、垃圾袋等。
6.安全措施保洁人员在清洁过程中必须做好以下安全措施:(1)在清洁楼梯时,必须站稳以避免滑倒。
(2)在清洁高处时,必须使用合适的梯具和安全带。
(3)使用清洁剂时,必须佩戴手套。
7.质量控制和评估公司会对保洁工作进行定期检查和评估,确保保洁效果和清洁质量符合公司要求。
同时,公司会根据保洁质量和保洁人员的表现进行奖惩措施。
以上就是一份保洁实施方案的模板,可根据实际情况进行调整和修改。
在制定方案时需注意保洁人员的培训和管理,为公司提供整洁、安全、舒适的工作环境。
保洁方案
一、基本情况
1、公司概况:江苏新河农用化工有限公司位于新沂市经济开发区唐店园区,公司占地面积216亩。
2、项目名称:公司卫生保洁外包服务
3、服务期限:2017年8月22至2018年8月21号,为期一年。
二、服务范围
公司厂区内行政楼、浴室、洗衣房清洁卫生。
三、卫生保洁工作职责
1、公共区域的保洁
主要包括:综合行政大楼,1-3层的过道、楼梯、地面、墙面卫生清洁,行政大楼的生活垃圾的收集与转移;卫生间地面、洗手台、蹲便池清洁卫生,包括生活垃圾的清理工作;
2、公司洗衣房
公司建立公共洗衣房,保洁人员负责洗衣房内卫生的清洁,员工衣服的收集、清洗、发放工作;洗衣房设备设施的正常维护工作;
3、公共浴室
负责维护公共浴室的清洁工作,地面卫生、浴池的清洗、更衣柜的清洁;保证员工在洗浴时,热水的供应;保证浴室设备设施的正常工作;
四、上班时间
保洁人员合理安排上班时间,能够保证完成以上工作。
五、规章制度
保洁人员必须遵守以下公司的规章制度及管理规范:
1、浴室管理制度、洗衣房管理制度、厂区卫生管理规定;
2、安全保卫管理、消防安全管理规定;
3、员工手册、公司上班制度及其他的相关管理规范。
4、如违反公司规定相关管理制度,公司有权给予处罚,如屡次不改公司有权提出更换人员要求。
六、其他说明:
1、承包方保洁工作人员的就餐、医疗、工伤、意外保险,安全等问题由保洁公司自行解决,与公司无任何关系;
2、承包方日常所需要的设备、清洁工具等清洁日用品费用由公司提供,公司只需要承担保洁协议期内的承包劳务费;
3、承包方的保洁人员必须统一着装,服从公司日常临时工作安排;
4、承包方的保洁人员必须遵守招标方各项规章制度的规定,绝对禁止保洁人员进入生产区域及动用与基本工作无关的物品;
5、承包方应将雇用的人员名单、雇用合同报至公司,并将体检单一并报送,如承包方所雇用人员不合乎规定,公司有权劝换,不听劝换的,公司有权解除协议。
七、付款方式
按承包单位年保洁费总额的中标价签订合同,合同生效后按月支付保洁费,每月固定日期经考核合格后支付上月保洁费。
八、报价文件
1、营业执照
2、公司简介,业绩证明,有关证书
3、报价单
4、保洁服务考核办法,工作细则,人员编制情况等。
5、保洁服务承诺书
6、法定代表人授权委托书。