事业单位章程模板

事业单位章程示本（通用3篇）事业单位章程示本篇1第一章总则第一条为促进本事业单位健康发展，保障本事业单位的合法权益，根据《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》、《山东省事业单位登记管理办法》和有关法律、法规制定本章程。

第二条本单位名称是XX小学第三条本单位是经XX市机构编制委员会批准设立的全额事业单位。

第四条本单位住所是：XX市XX镇XX村(居)第五条本单位的举办单位是XX市教育局第二章宗旨和业务范围第六条本单位的宗旨是：实施小学义务教育，幼儿教育，促进基础教育发展。

小学学历教育。

第七条本单位的业务范围包括：相关社会服务第三章组织机构及法定代表人第八条本单位的决策机构是学校教职工代表大会，决策机构行使下列职权：(一)制定、修改章程;(二)制定内部管理制度;(三)决定重大业务活动计划;(四)审定年度收支预算及决算;(五)决定其他重大事项。

第九条滕州市教育局享有下列权利：(一)了解本单位经营状况和财务状况;(二)了解本单位的人事编制、使用和管理;(三)查阅学校支部行政委员会会议记录和本单位财务会计报告。

第十条本单位行政负责人的产生方式为：民主选举产生，经教育上级主管单位任命。

第十一条拟任法定代表人经登记管理机关核准登记后，方取得本单位法定代表人资格。

第十二条本单位法定代表人行使下列职权：(一)主持单位的日常工作，组织实施学校决策机构的决议;(二)拟订内部管理制度;(三)组织实施单位年度业务活动计划;(四)人事工作安排;(五)财务管理实施;(六)代表本单位签署有关重要文件。

第四章财产管理和使用第十三条本单位的具体经费来源为：核定收支，定额(定项)补助，全额拨款。

(一)财政拨款。

(二)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入。

(三)捐赠。

(四)利息。

(五)其他合法收入。

第十四条本单位的财产及其他收入受法律保护，任何单位和个人不得侵占、私分、挪用。

第十五条本单位执行国家统一的会计制度，依法进行会计核算、建立健全内部会计监督制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第一章总则第一条为规范本事业单位的组织管理，明确职责权限，确保各项工作有序进行，根据《事业单位登记管理暂行条例》及相关法律法规，特制定本章程。

第二条本单位性质为公益服务性事业单位，业务主管单位为XXXX，属于XXXX下属XX级事业单位。

第二章业务范围第三条本单位的业务范围包括：（一）提供XXXX服务，包括XXXX、XXXX、XXXX等；（二）开展XXXX研究，推动XXXX领域的发展；（三）组织XXXX活动，提升社会公众的XXXX意识；（四）承担政府委托的XXXX项目，为政府提供决策支持；（五）开展国际交流与合作，提升本单位的国际影响力。

第三章组织机构和负责人第四条本单位设立理事会，作为本单位的最高权力机构。

理事会由下列人员组成：（一）单位负责人；（二）业务主管单位代表；（三）单位内部代表；（四）社会知名人士代表。

第五条理事会的职权包括：（一）制定和修改单位的规章制度；（二）审议单位工作报告和财务报告；（三）维护和保证职工合法权益；（四）决定其它重大事项。

第六条本单位负责人由理事会直接任命，负责本单位的日常管理工作。

第四章资产管理及使用原则第七条本单位的经费来源包括：（一）国家财政拨款；（二）业务收入；（三）社会捐赠；（四）其他合法收入。

第八条本单位开办资金共计XX万元，其中固定资产为XX万元，其它资金XX万元。

第九条本单位建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第十条本单位配备具有专业资格的会计人员。

会计不得兼任出纳，会计人员必须进行会计核算，实行会计监督。

第十一条本单位的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受政府财税部门的监督和XXX财政部门的监督，接受法定审计机构的年度审计。

第十二条任何单位、个人不得侵占、私分和挪用本单位的资产。

第五章章程的修改程序第十三条本章程的修改程序如下：（一）由理事会提出修改建议；（二）经全体理事讨论通过；（三）报业务主管单位审批。

第六章附则第十四条本章程自发布之日起施行。

第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国事业单位登记管理暂行条例》及相关法律法规制定，旨在规范本单位的组织管理和运作，保障本单位的合法权益，促进单位健康发展。

第二条本单位全称：[单位名称]，英文名称：[单位英文名称]。

第三条本单位性质：[单位性质，如：全民所有制、集体所有制、民办非企业单位等]。

第四条本单位住所：[单位地址]。

第五条本单位的宗旨：[单位宗旨，如：弘扬社会主义核心价值观，提供优质公共服务，满足人民群众需求等]。

第六条本单位的业务范围：[详细列出业务范围，如：教育、科研、文化、卫生、体育、社会福利等，具体包括以下内容]（一）[具体业务一]；（二）[具体业务二]；（三）[具体业务三]；（四）[具体业务四]；（五）[具体业务五]。

第二章组织机构第七条本单位最高权力机构为[最高权力机构名称]，其主要职责是：（一）决定本单位的重大事项；（二）制定和修改本单位的规章制度；（三）审议本单位的年度工作报告和财务报告；（四）决定本单位的内部机构设置和人员编制；（五）决定其他重要事项。

第八条本单位设立[具体机构名称]，其主要职责是：（一）负责本单位的日常管理工作；（二）组织实施本单位的业务活动；（三）负责本单位的财务管理；（四）负责本单位的资产管理；（五）完成最高权力机构交办的其他工作。

第九条本单位负责人由[负责人产生方式，如：选举、任命等]产生，任期[任期年限]。

第三章人员管理第十条本单位实行全员聘任制，按照公开、公平、公正的原则选拔任用工作人员。

第十一条本单位工作人员的工资、福利待遇按照国家有关规定执行。

第十二条本单位工作人员享有国家规定的各项权利，履行相应的义务。

第四章财务管理第十三条本单位经费来源包括国家财政拨款、事业收入、经营收入和其他合法收入。

第十四条本单位建立严格的财务管理制度，确保财务收支合法、真实、准确、完整。

第十五条本单位定期进行财务审计，接受政府有关部门的监督检查。

第五章章程的修改程序第十六条本章程的修改，须由本单位最高权力机构提出修改提案，经三分之二以上成员表决通过，报登记管理机关备案。

第一章总则第一条为规范本部门（以下简称“部门”）的组织管理，明确部门职责，保障部门工作的顺利开展，依据《事业单位登记管理暂行条例》及相关法律法规，制定本章程。

第二条本部门是隶属于（单位名称）的内部机构，负责（简要描述部门职责和业务范围）。

第三条本章程的制定、修改和解释权归（单位名称）所有。

第二章部门宗旨和业务范围第四条本部门的宗旨是：坚持社会主义方向，遵循国家法律法规，以（具体宗旨描述，如“服务社会，推动发展”）为宗旨，为（服务对象）提供（服务内容）。

第五条本部门的业务范围包括：（一）开展（具体业务内容1）；（二）组织（具体业务内容2）；（三）参与（具体业务内容3）；（四）协调（具体业务内容4）；（五）研究（具体业务内容5）。

第三章组织机构第六条本部门设（部门名称）委员会，委员会是本部门的最高决策机构，负责制定和审议本部门的工作计划、预算及重大决策。

第七条委员会由（委员会组成人员及职责）组成。

第八条委员会设主任一名，副主任若干名，由（任命或选举产生的方式）产生。

第四章职责分工第九条部门主任职责：（一）主持部门的全面工作，确保部门宗旨和业务范围的实现；（二）制定和组织实施部门工作计划；（三）领导部门内部管理，协调部门与其他部门的关系；（四）向上级部门报告工作。

第十条部门副主任职责：（一）协助主任开展工作；（二）分管部门内部某一领域的管理工作；（三）完成主任交办的其他工作任务。

第十一条部门工作人员职责：（一）按照部门工作计划，完成本职工作；（二）参与部门内部管理，提出合理化建议；（三）完成领导交办的其他工作任务。

第五章资产管理第十二条本部门资产由（单位名称）统一管理，本部门负责资产的合理使用和维护。

第十三条本部门设立财务管理制度，确保会计资料合法、真实、准确、完整。

第六章章程的修改和废止第十四条本章程的修改，必须经部门委员会三分之二以上成员表决通过，并报（单位名称）批准。

第十五条本章程的废止，必须经部门委员会三分之二以上成员表决通过，并报（单位名称）批准。

事业单位章程示范文本第一章总则第一条（名称与住所）本单位名称为[事业单位全称]，住所位于[具体地址]。

第二条（性质与宗旨）本单位是依法设立的事业单位，具有独立法人资格。

宗旨是[宗旨内容，例如“服务于社会公益事业，推动文化发展”等]。

第三条（业务范围）本单位的业务范围包括[列举业务范围，如“文化艺术活动的组织与推广，文化遗产的保护与研究”等]。

第四条（管理体制）本单位实行[如“董事会领导下的院长负责制”或“理事会领导下的主任负责制”等]的管理体制。

第二章组织机构第五条（组织机构设置）本单位设立[如“董事会、监事会、执行机构”等]，并明确各自的职责与权限。

第六条（负责人产生与任免）本单位负责人由[如“董事会任命”或“政府主管部门任命”等]产生，任期[具体年数]年，可以连任[具体连任届数]。

第三章资产管理与使用第七条（资产来源）本单位资产来源包括政府拨款、社会捐赠、业务收入等。

第八条（资产管理）本单位资产由[如“财务部门”或“专门资产管理部门”等]负责管理，确保资产的安全、完整。

第九条（资产使用）本单位资产使用应遵循[如“公开透明、效益最大化”等]原则，用于[具体使用方向，如“事业发展、公益活动”等]。

第四章财务管理与监督第十条（财务管理）本单位实行[如“收支两条线管理”或“预算管理”等]的财务管理制度，建立健全财务账簿，定期编制财务报表。

第十一条（财务监督）本单位接受[如“政府主管部门、审计机关”等]的财务监督，定期接受审计。

第五章权利义务与责任第十二条（单位权利）本单位享有[如“自主管理、自主经营、享受国家政策优惠”等]权利。

第十三条（单位义务）本单位应履行[如“遵守国家法律法规、服务社会公益、保障员工权益”等]义务。

第十四条（责任承担）本单位在业务活动中如发生违法行为或造成损失，应依法承担相应的法律责任。

第六章章程的修改与终止第十五条（章程修改）本章程的修改，须经[如“董事会或理事会三分之二以上成员表决通过”等]后生效。

第一章总则第一条为规范本部门的管理与运作，提高工作效率，保障部门工作目标的实现，依据《中华人民共和国事业单位登记管理暂行条例》及相关法律法规，结合本部门实际情况，制定本章程。

第二条本部门为（事业单位名称）的内部机构，在（上级部门名称）的领导下，负责（部门职责概述）。

第三条本章程是本部门管理工作的基本准则，适用于本部门全体工作人员。

第二章组织机构第四条本部门设立（部门名称）委员会，作为部门最高决策机构，负责制定和修改本章程，审议部门重大决策，监督部门工作。

第五条（部门名称）委员会由以下人员组成：1. 主任：由（上级部门负责人或事业单位负责人）任命。

2. 副主任：（人数）名，由主任提名，委员会全体成员选举产生。

3. 委员：（人数）名，由主任提名，委员会全体成员选举产生。

第六条（部门名称）委员会的职责：1. 贯彻执行国家法律法规和上级部门的决策部署。

2. 制定和修改本部门的工作规划和年度计划。

3. 审议和决定部门重大事项。

4. 监督和评估部门工作。

5. 决定部门工作人员的奖惩和调整。

第三章职责分工第七条本部门工作人员分为（岗位类别）和（岗位类别），具体职责如下：（一）（岗位类别）1. 负责本部门日常管理工作。

2. 负责本部门业务工作的规划、实施和监督。

3. 负责本部门内部沟通和协调。

4. 负责本部门档案管理。

（二）（岗位类别）1. 负责本部门专业领域的技术研究和开发。

2. 负责本部门项目申报和实施。

3. 负责本部门成果的推广和应用。

第四章工作制度第八条本部门实行岗位责任制，各部门负责人对本部门工作全面负责。

第九条本部门工作人员应遵守国家法律法规，遵守单位规章制度，恪守职业道德。

第十条本部门工作人员应积极参加业务培训，提高自身业务水平。

第十一条本部门工作人员应加强内部沟通，协同合作，共同完成工作任务。

第五章监督与评估第十二条本部门设立监督小组，负责对部门工作进行监督。

第十三条监督小组的职责：1. 监督本部门工作人员履行职责情况。

第一章总则第一条为规范本事业单位的组织与管理，保障其合法权益，维护社会公共利益，根据《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及相关法律法规，特制定本章程。

第二条本章程适用于（单位全称），以下简称“本单位”。

第三条本单位性质：经（审批机关）批准设立的（全额拨款、差额补贴、经费自理、企业化管理）事业单位。

第四条本单位宗旨：遵循国家法律法规和政策，以社会公益为宗旨，开展（单位主要业务范围）。

第二章机构设置与职责第五条本单位内设机构设置如下：1. 办公室：负责处理日常行政事务、内部协调、对外联络等工作。

2. 财务部：负责财务管理、会计核算、资金筹措等工作。

3. 业务部：负责开展业务活动、项目实施、服务质量监控等工作。

4. 人力资源部：负责人员招聘、培训、考核、薪酬福利等工作。

5. 审计监察部：负责内部审计、监督检查、合规风险防范等工作。

第六条各部门职责：1. 办公室：负责组织协调、内部管理、档案管理、后勤保障等工作。

2. 财务部：负责财务预算、资金管理、成本控制、税务申报等工作。

3. 业务部：负责业务拓展、项目管理、服务质量提升等工作。

4. 人力资源部：负责人员招聘、培训、考核、薪酬福利、劳动关系协调等工作。

5. 审计监察部：负责内部审计、监督检查、合规风险防范、违纪违规处理等工作。

第三章组织机构第七条本单位设立以下组织机构：1. 理事会：负责制定本单位发展规划、重大决策、监督管理等工作。

2. 监事会：负责对本单位财务、业务活动进行监督，保障国有资产安全。

3. 职工代表大会：负责审议本单位重大事项、民主管理、民主监督等工作。

第八条理事会、监事会、职工代表大会的组成、职权和议事规则按照相关法律法规执行。

第四章业务范围第九条本单位业务范围：1. 开展（单位主要业务范围）。

2. 承担政府委托的社会公益事业。

3. 推进科技创新、成果转化。

4. 开展社会服务、教育培训。

5. 其他与本单位宗旨相符的业务活动。

事业单位章程范本一、总则1.1 名称：本事业单位的名称为XXX事业单位。

1.2 宗旨：本事业单位的宗旨是XXX。

1.3 法律依据：本事业单位的设立和活动依据相关法律法规，包括《中华人民共和国事业单位法》等。

1.4 任务和职责：本事业单位的任务和职责是XXX。

1.5 组织形式：本事业单位为XXX形式。

二、组织机构2.1 机构设置：本事业单位设立XXX个机构，包括XXX。

2.2 领导机构：本事业单位设立XXX领导机构，包括XXX。

2.3 部门设置：本事业单位设立XXX个部门，包括XXX。

2.4 人员编制：本事业单位根据需要设立相应的人员编制，包括XXX。

三、人员管理3.1 人员招聘：本事业单位根据需要进行人员招聘，招聘程序包括XXX。

3.2 人员培训：本事业单位对新员工进行入职培训和定期培训，培训内容包括XXX。

3.3 人员考核：本事业单位对员工进行定期考核，考核标准包括XXX。

3.4 人员奖惩：本事业单位根据员工表现进行奖励和惩罚，奖惩措施包括XXX。

四、财务管理4.1 资金来源：本事业单位的资金来源包括政府拨款、社会捐赠等。

4.2 资金使用：本事业单位根据需要合理使用资金，用于XXX。

4.3 财务报告：本事业单位定期编制财务报告，报告内容包括XXX。

4.4 财务审计：本事业单位定期进行财务审计，审计程序包括XXX。

五、工作规范5.1 服务对象：本事业单位的服务对象是XXX。

5.2 服务内容：本事业单位提供的服务内容包括XXX。

5.3 服务质量：本事业单位要求提供高质量的服务，服务标准包括XXX。

5.4 工作流程：本事业单位制定相应的工作流程，流程包括XXX。

六、法律责任6.1 法律遵从：本事业单位要遵守国家法律法规，不得违法违规。

6.2 法律责任：本事业单位如有违法违规行为，将承担相应的法律责任。

七、章程修改7.1 修改程序：本事业单位章程的修改需经XXX程序，包括XXX。

7.2 修改决策：本事业单位章程的修改决策由XXX机构或者XXX人员负责。

第一章总则第一条为加强本事业单位的管理，规范工作秩序，提高工作效率，确保各项工作的顺利开展，根据国家有关法律法规和事业单位管理制度，结合本单位的实际情况，特制定本章程。

第二条本章程适用于本事业单位全体工作人员，包括在编职工、合同制职工及临时聘用人员。

第三条本章程的宗旨是：坚持党的基本路线，贯彻国家法律法规，坚持以人为本，服务社会，推动事业发展。

第二章组织机构第四条本事业单位设立以下组织机构：1. 主任（法定代表人）：全面负责事业单位的行政、业务和财务工作。

2. 副主任：协助主任工作，分管具体业务。

3. 各部门负责人：负责本部门的日常管理工作。

4. 工会、团委等群团组织：负责开展职工思想政治工作、文体活动等。

第五条各组织机构职责：1. 主任职责：- 主持事业单位全面工作；- 制定和组织实施单位发展规划；- 负责单位内部管理制度的制定和执行；- 代表单位对外开展业务活动。

2. 副主任职责：- 协助主任工作；- 负责分管领域的业务管理工作；- 完成主任交办的其他工作任务。

3. 部门负责人职责：- 负责本部门的日常工作；- 组织实施本部门的业务工作；- 确保本部门工作的质量和效率。

第三章工作制度第六条工作会议制度：定期召开主任办公会议、部门负责人会议，研究解决工作中的重大问题。

第七条信息公开制度：依法公开事业单位的财务、人事、采购等信息。

第八条财务管理制度：严格执行国家财务制度，规范财务管理，确保资金安全。

第九条人员管理制度：按照国家有关政策，实行劳动合同制，规范人事管理。

第十条岗位责任制：明确各岗位职责，实行岗位考核，奖优罚劣。

第十一条培训制度：定期组织职工培训，提高职工业务素质。

第四章工作纪律第十二条严守国家法律法规，遵守社会公德，维护单位形象。

第十三条严谨工作作风，提高工作效率，确保工作质量。

第十四条严守工作秘密，保守国家机密和单位商业秘密。

第十五条严格廉洁自律，杜绝违规违纪行为。

第五章附则第十六条本章程由事业单位主任办公会议负责解释。

事业单位章程范本事业单位章程范本第一章总则第一条事业单位的性质和任务本事业单位是依法在国家机关管理下从事____________（填写事业单位的具体业务）的事业单位。

第二条法人地位和名称本事业单位具有完全民事行为能力，独立承担民事责任，享有相应的民事权利。

本事业单位的名称为____________（填写事业单位的全称），以下简称本单位。

第三条业务范围本单位的业务范围包括但不限于以下几个方面：1. ________；2. ________；3. ________。

第二章组织机构第四条本单位的组织形式本单位实行____________（填写组织形式），分为以下若干机构。

第五条主要机构设置和职责1. 机构名称：_______，职责：_______；2. 机构名称：_______，职责：_______；3. 机构名称：_______，职责：_______。

第三章人员管理第六条人员录用与管理本单位根据国家规定，按照公开、公平、公正的原则，通过__________（填写相关方式）形式进行人员录用，并进行相应的管理。

第七条人员激励机制本单位建立健全的人员激励机制，包括但不限于薪酬制度、晋升制度、奖励制度等，以激发员工的积极性和创造力。

第四章财务管理第八条资金来源本单位的资金来源主要包括政府拨款、社会捐助、自筹资金等。

第九条资金使用与监督本单位的资金使用必须符合相关法律法规的规定，并接受相应的监督。

第五章绩效评估与监督第十条绩效评估机制本单位建立绩效评估机制，定期对各部门及人员进行评估，并依据评估结果进行相应的奖惩措施。

第十一条监督机构与措施本单位设立监督机构，负责对本单位各项事务进行监督，并采取相应措施确保工作的正常运行。

第六章法律责任第十二条法律责任本单位及其工作人员在履行职责过程中，应当遵守法律法规，违反法律法规的，应承担相应的法律责任。

第七章附则第十三条章程修改本章程如需修改，需要经过__________（填写审批的程序）审批，并按照规定程序进行公告。

第一章总则第一条依据与目的为明确本单位的性质、宗旨、业务范围、组织机构、管理制度等，保障本单位的合法权益，规范本单位的运作，根据《事业单位登记管理暂行条例》及相关法律法规，特制定本章程。

第二条单位名称本单位的名称为：（单位全称），英文译名为：（缩写为）。

第三条单位性质本单位是经（审批机关）批准成立的事业单位，属于（全额拨款/差额拨款/自收自支）事业单位。

第四条单位住所本单位的住所位于：（具体地址）。

第二章宗旨与业务范围第五条宗旨本单位的宗旨是：（具体宗旨，如：提供优质教育服务、开展科学研究、提供公共文化服务等）。

第六条业务范围本单位的业务范围包括：（一）基本业务：（具体业务内容）（二）拓展业务：（具体业务内容）（三）其他相关业务：（具体业务内容）第三章组织机构第七条决策机构本单位设立（名称）作为最高决策机构，其主要职责是：（一）决定本单位的重大事项；（二）审批本单位的年度工作计划；（三）审议和批准本单位的财务预算、决算；（四）决定本单位的机构设置、人员编制；（五）决定其他重大事宜。

第八条执行机构本单位的执行机构为（名称），其主要职责是：（一）执行决策机构的决议；（二）组织实施本单位的工作计划；（三）管理本单位的日常事务；（四）组织实施本单位的财务工作；（五）负责本单位的内部审计等工作。

第九条监督机构本单位设立（名称）作为监督机构，其主要职责是：（一）对本单位的财务收支进行监督；（二）对本单位的资产管理进行监督；（三）对本单位的内部管理制度执行情况进行监督；（四）对违反本章程和法律法规的行为进行查处。

第四章人员与制度第十条人员本单位的法定代表人为本单位的主要负责人，由（审批机关）任命。

第十一条制度本单位应建立健全各项内部管理制度，包括但不限于：（一）人事管理制度；（二）财务管理制度；（三）资产管理制度；（四）安全管理制度；（五）保密制度；（六）考核奖惩制度。

第五章业务管理第十二条业务开展本单位在业务开展过程中，应遵循以下原则：（一）遵守国家法律法规；（二）坚持公开、公平、公正的原则；（三）注重社会效益和经济效益；（四）注重专业化和规范化。

第一章总则第一条为规范本单位的组织行为，保障本单位的合法权益，明确单位宗旨和业务范围，依据《事业单位登记管理暂行条例》及有关法律法规，特制定本章程。

第二条本单位全称为（单位名称），英文译名为（英文缩写）。

第三条本单位系经（审批机关）批准，由（举办单位）举办的事业单位。

第四条本章程是本单位的根本制度，对本单位所有成员具有约束力。

第二章宗旨和业务范围第五条本单位的宗旨是：（一）秉持公益性、服务性原则，以（单位业务领域）为核心，致力于为（服务对象）提供优质服务。

（二）加强内部管理，提高单位整体实力，推动（单位业务领域）的发展。

第六条本单位的业务范围：（一）开展（单位业务领域）相关的教育培训、学术研究、技术交流等活动。

（二）提供（服务对象）所需的各类咨询服务。

（三）参与（单位业务领域）相关的政府项目和社会公益活动。

（四）承接政府部门、企事业单位委托的业务。

第三章组织机构第七条本单位设立以下组织机构：（一）理事会：负责制定单位发展战略、重大决策及内部管理制度。

（二）监事会：负责监督理事会及单位高层管理人员的工作，保障单位利益。

（三）管理部门：负责单位日常运营、人事、财务、资产等管理工作。

（四）业务部门：负责具体业务开展，实现单位宗旨和业务范围。

第八条理事会成员由（举办单位）推荐，经（审批机关）批准产生。

第九条监事会成员由（举办单位）推荐，经（审批机关）批准产生。

第十条管理部门负责人由理事会聘任，对理事会负责。

第十一条业务部门负责人由管理部门聘任，对管理部门负责。

第四章人员管理第十二条本单位工作人员分为管理人员、专业技术人员和工勤人员。

第十三条管理人员应具备良好的政治素质、业务能力和职业道德，经考试、考核合格后录用。

第十四条专业技术人员应具备相应的专业资格，通过招聘、考核等方式录用。

第十五条工勤人员应具备良好的身体素质和职业道德，通过招聘、考核等方式录用。

第十六条本单位实行劳动合同制，工作人员享有国家规定的各项福利待遇。

第一章总则第一条为规范本事业单位的组织和行为，保障事业单位的健康发展，根据《事业单位登记管理暂行条例》及有关法律法规，特制定本章程。

第二条本章程适用于[事业单位名称]（以下简称“本单位”），本章程是本单位的组织规程和行动准则。

第三条本单位的宗旨是：[阐述单位宗旨，如提供公共服务、开展社会活动、科学研究等]。

第四条本单位的性质为：[事业单位性质，如公益一类、公益二类、自收自支等]。

第五条本单位的经费来源为：[列举经费来源，如政府拨款、社会捐赠、业务收入等]。

第二章机构设置与职责第六条本单位设立以下机构：1. [机构名称]：负责[机构职责]；2. [机构名称]：负责[机构职责]；3. [机构名称]：负责[机构职责]；4. [机构名称]：负责[机构职责]。

第七条各机构的职责如下：1. [机构名称]：- 负责制定和实施[机构业务]的相关政策和措施；- 组织开展[机构业务]的培训和交流；- 完成上级部门交办的其他工作。

2. [机构名称]：- 负责制定和实施财务管理制度；- 负责本单位的财务收支和资产管理；- 完成上级部门交办的其他工作。

3. [机构名称]：- 负责制定和实施人力资源管理制度；- 负责员工的招聘、培训、考核和晋升；- 完成上级部门交办的其他工作。

4. [机构名称]：- 负责制定和实施内部审计制度；- 负责对本单位的财务、业务等进行审计；- 完成上级部门交办的其他工作。

第三章人员管理第八条本单位实行岗位责任制，工作人员按照岗位要求和职责开展工作。

第九条本单位工作人员的招聘、使用、培训和考核，按照国家有关规定和本单位的实际情况执行。

第十条本单位工作人员享有国家规定的工资、福利待遇，并享有合法权益。

第四章经费管理第十一条本单位的经费管理遵循国家有关财务制度，确保资金的安全、合理使用。

第十二条本单位的经费来源包括：1. 政府拨款；2. 业务收入；3. 社会捐赠；4. 其他合法收入。

第十三条本单位建立健全财务管理制度，定期进行财务审计，并向有关部门报告财务状况。

事业单位章程示范文本(通用版)范本一：正文：一：机构名称本事业单位的机构名称为____________________（以下简称“本单位”）。

二：法定机构本单位设立了以下机构：1. 理事会理事会是本单位的最高决策机构。

理事会由本单位的法定代表人、相关职能部门负责人、技术专家和代表本单位职工的代表组成。

2. 执行机构执行机构负责实施本单位的各项决策，并负责日常管理工作。

本单位的执行机构由总经理、副总经理和职能部门负责人组成。

3. 监事会监事会负责对本单位的财务状况、财务管理、资金使用情况进行监督。

监事会由本单位的法定代表人、相关职能部门负责人和代表职工的代表组成。

三：组织机构本单位设有以下部门和岗位：1. 行政部门：负责本单位的行政管理工作，包括人事管理、财务管理、办公室管理等。

2. 技术部门：负责本单位相关技术工作的研究和开发，包括产品设计、技术改进等。

3. 业务部门：负责本单位的业务开展，包括销售、市场推广等。

四：人员管理本单位的人员管理采用合同制。

本单位雇佣的人员包括：1. 高级管理人员：负责本单位的决策和管理工作。

2. 技术人员：负责本单位相关技术工作的研究和开发。

3. 业务人员：负责本单位的业务开展，包括销售、市场推广等。

五：财务管理本单位的财务管理由专门的财务部门负责，包括经营收入的管理、资金使用的管理、财务报表的编制等。

六：经费来源本单位的经费来源包括：1. 基本建设费：用于本单位的基本建设和设备采购。

2. 经营收入：来自本单位业务开展的收入。

七：法律责任本单位遵守国家法律法规的规定，对违反法律法规的行为给予相应处罚，并承担相应的法律责任。

附件：1. 本单位的章程正本2. 相关法律法规的复印件法律名词及注释：1. 事业单位：根据《中华人民共和国事业单位法》的规定，事业单位是指行政机关、事业组织和其他经依法设立的法人，从事公益活动，以提供公益服务为目的，自负盈亏的经济组织。

范本二：正文：一：机构名称本事业单位的机构名称为____________________（以下简称“本单位”）。

事业单位组织章程（精选五篇）第一篇：事业单位组织章程××××组织章程第一章总则第一条为了深化农村改革，发展农村经济，增加农民收入，充分发挥农村合作经济管理部门的职能作用，根据有关要求（××法），特制定本章程（本条仅供参考，不能照搬）。

第二条本站名称（全称）吉凤街道城乡建设和安全生产监督管理站第三条本站住所及活动场所、电话号码：8512282（具体住址）、湘西州职院第四条本站宗旨：（指事业单位开展业务活动的目的，如经管站可定：为农村合作经济健康发展提供管理保障）。

（可参考《事业单位登记管理须知》）第五条本站经县编办核准登记，取得法人资格，并接受其监督管理。

第二章经济性质、经济来源、资金总额及业务范围第六条经济性质：全民所有制事业单位。

第七条经济来源：财政全额拨款第八条开办资金：1万元第九条业务范围：负责新农村建设；负责农业、林业、水利、农机、畜牧等管理、技术指导工作；负责村集体经济组织的财务管理工作；负责经济统计年报、社会调查工作；负责农村田、土、山林承包管理；承办吉凤街道党工委、办事处交办的其他事项。

举例：（一）农村财务收支和经济效益的审计；（二）农村经济条例的鉴定以及处理和仲裁；（三）农民负担的审计、监督和承包合同纠纷的调解；（四）农村经济管理咨询服务；（五）培训农村会计和农村经济管理人员。

第十条活动方式：……（填写本单位开展业务活动采取的手段和方法。

可参考证书上的内容）。

第三章组织机构及工作职责第十一条本站为股级事业机构，定编3名，设×××为站长1名。

第十二条本站设置办公室、政工科、××科、××科等。

第十三条本×的工作职责是：一……、二……、三……（根据单位特点写）。

举例：1、贯彻执行党和国家的方针、政策和法律法规，组织实施本单位的各项工作任务；2、制定职工的岗位责任制和各项规章制度；3、规定本单位各种资产的租赁、购置、转让和抵押；4、……。

第一章总则第一条为规范本部门管理，明确部门职责，保障部门健康发展，根据《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及国家相关法律法规，特制定本章程。

第二条本部门名称：[部门名称]。

第三条本部门住所：[部门地址]。

第四条本部门性质：[部门性质，如全额拨款事业单位、自收自支事业单位等]。

第五条本部门业务主管单位：[业务主管单位名称]。

第二章业务范围第六条本部门宗旨：[部门宗旨，如服务社会、提高民生水平等]。

第七条本部门业务范围：（一）[业务范围一，如开展科学研究、技术攻关等]。

（二）[业务范围二，如教育培训、咨询服务等]。

（三）[业务范围三，如社会服务、公益活动等]。

第三章组织机构及职责第八条本部门组织机构：（一）[最高权力机构，如部门委员会、理事会等]。

（二）[部门行政机构，如办公室、业务科等]。

（三）[部门监督机构，如审计委员会、监事会等]。

第九条各组织机构的职责：（一）[最高权力机构职责，如制定部门发展规划、决策重大事项等]。

（二）[部门行政机构职责，如组织实施业务工作、管理日常事务等]。

（三）[部门监督机构职责，如监督部门财务、审计部门工作等]。

第四章人员管理第十条本部门人员编制：[人员编制数量]。

第十一条本部门人员招聘、选拔、任用、考核、晋升、培训等按照国家相关规定执行。

第五章经费管理第十二条本部门经费来源：（一）[经费来源一，如国家财政拨款等]。

（二）[经费来源二，如自收自支、社会捐赠等]。

第十三条本部门建立健全财务管理制度，确保经费使用的合法、合规、高效。

第六章附则第十四条本章程的修改，须经部门最高权力机构三分之二以上成员同意。

第十五条本章程自发布之日起施行。

第十六条本章程由[部门名称]负责解释。

[注：以上模板仅供参考，具体内容需根据实际情况进行调整。

]。

事业单位章程示范文本第一章总则第一条为规范本事业单位的行为，保障其合法权益，促进其健康发展，根据国家有关法律法规和政策，制定本章程。

第二条本事业单位名称为：＿____。

第三条本事业单位住所为：＿____。

第四条本事业单位的宗旨是：＿____。

第五条本事业单位的业务范围是：＿____。

第六条本事业单位的举办单位是：＿____。

第七条本事业单位的登记管理机关是：＿____。

第二章举办单位第八条举办单位享有下列权利：（一）提出本事业单位的宗旨和业务范围；（二）审核本事业单位章程草案、章程修改草案；（三）监督本事业单位章程的执行情况；（四）为本事业单位提供必要的资源支持和保障；（五）行使法律法规规定的其他权利。

第九条举办单位应当履行下列义务：（一）指导本事业单位建立健全法人治理结构，推动完善内部管理制度；（二）监督本事业单位按照章程开展活动；（三）负责本事业单位的监督管理，组织指导绩效考核等工作；（四）法律法规规定的其他义务。

第三章党的建设第十条本事业单位根据中国共产党章程的规定，设立党的组织，开展党的活动，为党组织的活动提供必要条件。

第十一条党组织发挥领导核心和政治核心作用，把方向、管大局、保落实，依照规定讨论和决定本事业单位重大事项。

第十二条坚持党管干部、党管人才原则，加强干部人才队伍建设。

第十三条加强党组织自身建设，落实党内组织生活制度，做好党员教育、管理、服务和发展工作。

第四章法人治理结构第十四条本事业单位建立以理事会为主要形式的法人治理结构。

第十五条理事会是本事业单位的决策机构，由举办单位、相关部门代表、本单位代表、服务对象代表等组成。

第十六条理事会行使下列职权：（一）审议本事业单位的发展规划、年度工作计划、重大业务活动计划；（二）审议本事业单位的财务预算、决算方案；（三）审议本事业单位的内部管理制度；（四）决定本事业单位的重大事项；（五）法律法规和本章程规定的其他职权。

第十七条理事会会议分为定期会议和临时会议。

事业单位章程示范文本第一章总则第一条本事业单位名称为_____（全称）。

第二条本单位是经_____批准成立的_____（类别）事业单位，隶属_____。

第三条本单位的宗旨是_____。

第四条本单位的业务范围包括_____（详细列举）。

第五条本单位住所位于_____。

第六条本单位的开办资金为_____万元。

第二章举办单位第七条本单位的举办单位是_____。

第八条举办单位的权利：（一）提出本单位的宗旨和业务范围；（二）审核本单位的章程草案；（三）监督本单位的运行和管理；（四）为本单位提供必要的资源支持和保障。

举办单位的义务：（一）遵守国家法律法规和政策，支持本单位依法依规开展业务活动；（二）指导和协助本单位解决发展中的重大问题；（三）维护本单位的合法权益。

第三章组织机构第九条本单位的决策机构是_____（如理事会、管委会等），其成员由_____产生，每届任期_____年。

第十条决策机构的职责包括：（一）制定和修改本单位章程；（二）决定本单位的业务发展规划和重大业务活动；（三）审议本单位的年度工作报告和财务报告；（四）决定本单位的人事任免和重大财务事项；（五）法律法规和本单位章程规定的其他职责。

第十一条本单位的执行机构是_____，其负责人由_____产生，对决策机构负责，依照法律法规和本单位章程的规定行使职权。

第十二条本单位的监督机构是_____，其成员由_____产生，对本单位的业务活动和财务管理进行监督。

第四章资产管理第十三条本单位的资产包括举办单位投入的资产、国有资产、社会捐赠资产以及本单位在业务活动中形成的资产等。

第十四条本单位的资产应当用于本单位章程规定的业务范围和事业发展，不得侵占、私分或者挪用。

第十五条本单位应当建立健全资产管理制度，加强资产管理，合理配置资产，提高资产使用效益。

第十六条本单位应当按照国家有关规定进行资产清查、登记、核算和评估，确保国有资产的安全完整。

第五章人事管理第十七条本单位按照国家有关规定设置岗位，实行岗位管理制度。

事业单位章程模版第一章总则第一条为了规范本事业单位的活动，保障其合法权益，促进其健康发展，根据国家有关法律法规和政策，制定本章程。

第二条本事业单位名称为：＿____。

第三条本事业单位的性质是：＿____。

第四条本事业单位的宗旨是：＿____。

第五条本事业单位的业务范围包括：＿____。

第六条本事业单位的住所为：＿____。

第二章举办单位第七条本事业单位的举办单位是：＿____。

第八条举办单位的权利：1、审议和批准本事业单位的章程。

2、监督本事业单位的运行和管理。

3、为本事业单位提供必要的支持和保障。

举办单位的义务：1、保障本事业单位依法依规自主开展业务活动。

2、维护本事业单位的合法权益。

第三章组织机构第九条本事业单位的决策机构是：＿____（如理事会、董事会等）。

其职责包括：1、制定和修改本事业单位的章程。

2、决定本事业单位的发展规划和重大事项。

3、监督本事业单位的业务活动和财务管理。

第十条本事业单位的执行机构是：＿____（如行政领导班子、管理层等）。

其职责包括：1、负责本事业单位的日常管理和业务工作。

2、执行决策机构的决议和决定。

3、向决策机构报告工作。

第十一条本事业单位的监督机构是：＿____（如监事会、监督委员会等）。

其职责包括：1、监督本事业单位的业务活动和财务管理。

2、检查决策机构和执行机构的工作。

3、提出改进意见和建议。

第四章工作人员第十二条本事业单位的工作人员包括：＿____（如管理人员、专业技术人员、工勤人员等）。

第十三条工作人员的权利：1、获得工作报酬和福利待遇。

2、参与单位的民主管理和监督。

3、接受培训和继续教育。

工作人员的义务：1、遵守国家法律法规和单位的规章制度。

2、履行工作职责，完成工作任务。

3、维护单位的形象和利益。

第十四条本事业单位按照国家有关规定，实行岗位管理制度和绩效工资制度。

第五章资产管理第十五条本事业单位的资产包括：＿____（如固定资产、流动资产、无形资产等）。