敬业_最完美的工作态度
- 格式:pptx
- 大小:1.70 MB
- 文档页数:41
敬业精神与工作态度演讲稿尊敬的各位领导、各位同事:大家好!今天我很荣幸能有机会和大家分享关于敬业精神与工作态度的话题。
敬业精神是一种积极向上的工作态度,是对工作的热爱和执着,是对职业生涯的责任和使命感。
而良好的工作态度则是敬业精神的具体表现,它不仅体现在工作中,更体现在日常生活中。
今天我想和大家一起探讨一下敬业精神与工作态度的重要性以及如何在工作中体现出来。
首先,敬业精神与工作态度对于个人的职业发展至关重要。
一个人如果能够保持敬业精神,就会对工作充满热情,不断提升自己的能力和水平,以更好地适应职场的变化。
而良好的工作态度则能够让我们在工作中更加专注、细心、负责,从而提高工作效率和质量。
只有不断提升自己,才能在职业生涯中立于不败之地。
其次,敬业精神与工作态度对于团队的发展也是至关重要的。
一个团队如果每个成员都能够保持敬业精神,就能够形成良好的工作氛围,激发出更多的创造力和工作热情,从而推动团队的发展和进步。
而良好的工作态度则能够让团队成员之间更加合作,相互支持,共同面对工作中的挑战,共同取得成功。
最后,如何在工作中体现出敬业精神和良好的工作态度呢?首先,我们要对工作充满热情,不断提升自己的专业技能和知识水平。
其次,我们要对工作负责,细心做好每一项工作,不怕辛苦,不怕吃苦。
再次,我们要善于与他人合作,相互支持,共同成长。
最后,我们要保持乐观的心态,积极面对工作中的挑战和困难,不断追求进步和完美。
总之,敬业精神与良好的工作态度是我们在职业生涯中必须具备的素质,它不仅能够推动个人的职业发展,更能够促进团队的发展和进步。
让我们共同努力,保持敬业精神,树立良好的工作态度,为自己的职业生涯和团队的发展贡献自己的力量!谢谢大家!。
敬业爱岗的自我评价一、认真负责的工作态度作为一名员工,我始终坚持以积极的工作态度对待每一项工作。
无论是日常的例行工作还是突发事件,我都能够认真对待,尽职尽责地完成任务。
在工作中,我注重细节,努力做到完美。
我相信,只有对工作认真负责,才能够为企业创造更大的价值。
二、学习进取的工作态度在面对专业知识或是新技术时,我总是充满激情和求知欲。
我不断学习,不断进步,不断提升自己的专业技能和知识水平。
我深信只有不断学习和进取,才能跟上时代的步伐,为企业带来更多创新和发展的机会。
三、团队合作精神在与同事合作时,我能够始终保持良好的沟通和合作氛围。
我善于倾听他人意见,乐于分享自己的经验和知识。
我坚信团队合作的力量,愿意与同事们共同努力,共同成长,共同取得工作上的成就。
四、坚韧不拔的工作态度面对困难和挑战,我从不逃避或退缩。
而是坚韧不拔地面对问题,寻找解决方案。
无论遇到怎样的困难和压力,我都会坚持不懈地努力到底。
因为我深知只有在面对困难时保持坚定与勇气,才能最终迎来成功的曙光。
五、热爱岗位的工作态度对于自己所从事的岗位和行业,我始终保持着热爱和热情。
无论是日复一日的重复性工作还是繁杂琐碎的事务,我都能够以乐观的心态面对,并从中找到快乐和满足感。
因为我深信只有热爱自己的工作,才能够做得更好并获得成就感。
结语以上便是我的自我评价,希望能得到您的认可与肯定。
在未来的工作中,我将继续保持敬业爱岗的态度,以更加饱满的激情和更高效率地投入到工作中,在实现自身职业价值的同时,为企业创造更多的价值。
敬业最完美的工作态度敬业精神在人们的心目中一直是个高尚的话题,是一件即使说说也让人敬畏的事情。
一份职业,一个工作岗位,是一个人赖于生存和发展的基础保障,只有爱岗敬业的人,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,不断钻研学习,一丝不苟,精益求精。
爱岗敬业是平凡的奉献精神。
因为它是每个人都可以做到的,而且应该具备的;爱岗敬业又是伟大的奉献精神,因为伟大出自平凡,没有平凡的爱岗敬业,就没有伟大的奉献精神。
敬业的核心应该是尊重职业,精通职业,现身职业。
这是一种高尚的情感,忘我的品格,实干的作风,奉献的精神。
体现了一个人对待工作的态度。
对待工作的态度是一个道德问题----职业道德,我认为工作是一个人生存的基本权利,而有没有权力在这个世界上生存则看他能不能认真的对待工作。
医院给我们一份工作,实际上是给我们一个生存的机会,只有认真的对待这个机会,才对得起医院给我们的待遇。
能力不是最主要的,只要有敬业精神能力差一点,是可以慢慢培养,逐渐提高的。
如果一个人做不好自己的本职工作,就会失去信誉。
如果认真的做好一份工作,往往还有更好的更大的工作等着你去做。
也就会更有信誉,并能创造出更大的业绩。
敬业精神是一个比较理论性的概念,但真正实行之后可以明显的感觉出来的,只有人认认真真的对待自己的工作,踏踏实实的做好自己的事情,积极的寻求自己工作业绩上的新突破,才是当今社会真正需要的人才。
积极的工作态度是一个优秀护理人员最基本的素质。
积极是一个人向上的表现,积极也是医院提倡的一种工作作风,惟有积极的行动才能带来积极的成果。
他要求我们能够察言观色,积极配合领导的工作,努力做到简单的事、全力以赴。
这才是我们所推崇的工作态度。
自己也许不能选择工作本身,但可以选择对待工作的态度,态度决定一切!世界上一切事业有成的人都是乐在工作的人,工作的本质就是享受工作,从工作中找到生存的意义和生命的价值,最直接的体现就是对工作的热情和专注。
如果只把工作当成一件差事,或者只将目光停留在工作本身,那么即使是从事自己最喜欢的工作,依然无法持久地保有对工作的热情。
工作态度(总结10篇)工作态度总结(一):1、工作态度和勤奋敬业方面。
热爱自我的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,坚守岗位。
2、认真、按时、高效率地做好公司领导及部门经理交办的其它工作。
3、为了公司工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,进取配合其他同事做好工作。
4、工作质量成绩、效益和贡献。
在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,到达预期的效果,保质保量的完成工作,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自我,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的提高。
工作态度总结(二):到单位工作已经有三个月了,在过去的工作三个月里,有成功,有失败,有欢乐,也有苦恼.在领导及关怀与指导下,在各位同事的鼎力支持帮忙下,我的工作本事有了很大的提高,现将3个月来的工作做一个自我评定。
1,对本职工作进一步加强深化理解,严格要求自我对安全第一,预防为主,综合治理为己要。
2,进取主动不放过能够学习的任何机会,对自我当前的严格能够使在工作中安全生产为首要。
3,时刻使自我坚持清醒的头脑,去处理工作中的问题,对于不能解决的问题,及时与上级进行沟通从而解决当前问题。
4,认真仔细是自我每时每刻都需要注意的,把安全意识放在自我的心中,时刻牢记安全的重要性,从而使自我得到提高。
以上只是我工作中取得的一点成绩,这与单位的领导和同事们的帮忙是分不开的。
我始终坚信一句话“一根火柴再亮,也仅有豆大的光。
但倘若用一根火柴去点燃一堆火柴,则会熊熊燃烧”。
我期望用我亮丽的青春,去点燃周围每个人的活力,感召激励着同事们一齐为我们的事业奉献、进取、立功、建业。
工作态度总结(三):我热衷于本职工作,严以律己,遵守各项厂规制度,严格要球自我,摆正工作位置,时刻坚持“谦虚,谨慎,律己”的工作态度,在领导的关心培养和同事们的帮忙下,始终勤奋学习,进取进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位的职责。
敬业乐业的理解敬业乐业是一种积极的工作态度,是一种对待工作的精神态度和工作态度。
敬业乐业不仅仅是完成工作任务,更是一种对工作的热爱和执着。
只有敬业乐业,才能真正实现个人价值,提高工作效率,取得工作成果。
敬业乐业首先体现在对工作的热爱和热情。
热爱工作,就是要有对工作的认同感和使命感,把工作当成一种享受和乐趣,而不是一种负担和压力。
只有热爱工作,才会全身心投入到工作中,才会有动力去克服困难、解决问题,才会有创造性地完成工作任务。
敬业乐业还体现在对工作的专注和细心。
专注是指全神贯注地投入到工作中,不受外界干扰和诱惑。
只有专注才能提高工作效率,避免出现错误,确保工作质量。
细心是指对工作细节的关注和把控,不放过任何一个细节,做到精益求精,做到完美。
敬业乐业还需要具备良好的职业道德和职业操守。
要做到守时、守纪、守规,恪尽职守,不偷懒、不推诿、不拖延。
要遵守公司的规章制度,遵循职业操守,做到公正、诚信、廉洁,不以权谋私,不搞暗箱操作,不利用职权谋私利。
敬业乐业还需要不断学习和提升自己。
要不断学习新知识、新技能,不断提高工作能力、综合素质。
要积极参加培训、学习,不断充实自己的知识库,提高自己的综合素质,以适应工作的发展和变化。
敬业乐业还需要具备团队合作精神和服务意识。
要善于与同事合作,共同完成工作任务,积极协作,互相帮助。
要以客户为中心,以服务为宗旨,尽心尽力地为客户提供优质的服务,赢得客户的信赖和满意。
敬业乐业是一种积极的工作态度,是一种对待工作的精神态度和工作态度。
只有敬业乐业,才能真正实现个人价值,提高工作效率,取得工作成果。
让我们都怀着敬业乐业的精神,去工作,去追求,去实现自己的梦想。
一、解手链的游戏(我们刚玩了游戏,很开心,现在我要提问题了,通过了这个游戏,你们从中看到了最重要的是什么呢?是的,游戏中大家都看出了很多很重要的东西,其中最重要的一点就是态度,如果你们期中任何一个人以敷衍了事的态度对待,这游戏就不能进行下去,也不能解开这个手链,到最后大家都是敷衍了事了,这个在工作当中也是尤其重要的)在我读高中的时候,我们班主任就会经常给我灌输这样一句话:人与人之间只有很小的区别,而这区别却造成了人与人之间的巨大差异,关键取决于我们做事的态度。
现在我们又谈到了态度这个问题,那以现在谁来告诉我:什么是最完美的工作态度呢?是的敬业,时下一句:“今天不努力工作,明天努力找工作”。
说出了工作与敬业之间的关系,人活在世上总要有个人目标,总要以给发展方向,再说的朴实点,就是要有个谋生的依托,既然选择了某种职业,作为终生依托,就要把自己的理想,信念,青春,才智毫无保留的奉献给这庄严的选择,就像鱼儿爱大海,就像禾苗爱春雨,就像蜜蜂爱鲜花,怎样才能体现这份爱,怎样才能表达这份情呢?我们义无反顾的选择:敬业。
有句口号说得好:“不爱岗就下岗,不敬业就失业”,敬业是时代的需要,也是作为一名社会劳动者所必备的第一素质,可以想想:“占着茅坑不拉屎”,担着职务不问事的局面是多么的可怕,在当今就业形式严峻的情况下,敬业爱岗就何等的重要,今天我与大家分享的主题就是敬业,最完美的工作态度(PPT1,把敬业点出)。
首先们来了解一下今天会讲到的几个关于敬业的内容。
敬业,是一种最完美的工作态度,所以工作中最重要的就是你拥有什么样的态度,人才的竞争就是态度的竞争,态度就是竞争力,是生存的法宝。
现在实中也有很多人眼高手低,不屑于做工作中的小事,但是一个不屑做小事的人,永远也不会成就大事业。
这也是我们所要分享到的:工作中无小事。
我们日常生活中有一种现象,工作难度不大,但是就是做不好,换一个人做能解决,是能力的问题吗?不是的,这是一个人责任心的问题,我们身上都有着大包袱:家庭,事业,亲情,爰情等等,却无法丢弃其中任何一个,因为上面写着俩字:责任。
认真负责工作态度的语句1、她工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。
2、该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。
3、该员工工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。
4、该员工工作上,积极肯干,责任心强,细心,独立又协同,有创新能力。
5、立足今日,我们擦亮眼睛,走过昨日逝去的岁月,点燃新的希望,放飞新的梦想,在日子的隧道中穿梭。
今天,又一个起点,又一轮朝阳,请打开你的心灵之窗,拥抱阳光!拥抱今天吧!6、独立思考能力,对于从事科学研究或其他任何工作,都是十分必要的。
在历史上,任何科学上的重大发明创造,都是由于发明者充分发挥了这种独创精神。
7、永远不要嘲笑你的教师无知或者单调,因为有一天当你发现你用瞌睡来嘲弄教师实际上很愚蠢时,你在社会上已经碰了很多钉子了。
8、销售世界上第一号的产品——不是汽车,而是自己。
在你成功地把自己推销给别人之前,你必须百分之百的把自己推销给自己。
9、伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。
10、所以要牢记着,职位如不靠你的努力得来,或不是由你成绩换来的,那么一定不能保持你的名誉,是没有什么真正价值的。
11、该员工在学习上,目标明确,刻苦勤奋,成绩优良,学好专业课同时高度重视基础课程和课外的学习,使自己全面发展,培养合理的知识结。
12、懒汉是最热衷于把自己弄得筋疲力尽的人,不过不是在工作上,而是在欢乐上。
13、一个人也许会相信许多废话,却依然能以一种合理而快乐的方式安排他的日常工作。
14、倾材足以聚人,量宽足已得人,身先足以率人,律己足以服人,得人心者得天下!15、该员工生活上,艰苦,积极参加适当的体育煅炼以保持健康体魄,充足精力、有良好的日常生活习惯,喜欢听音乐,看书和旅行,团结、关心、帮助同学并与他们融洽沟通,适应性较强。
敬业的精辟句子
1、敬业是一种态度,是对职业的敬畏和珍视。
2、敬业的人在工作中,不仅仅是完成任务,还努力让自己的工作更加完美。
3、敬业的人会不断学习,不断提高自己,以更好地胜任自己的工作。
4、敬业的人会珍惜自己的工作机会,不断努力为公司创造价值。
5、敬业的人会尽一切努力,保护自己的职业形象和公司形象。
6、敬业的人不会无事可做,也不会拖延时间。
他们会在工作时间内全力以赴完成自己的份内工作。
7、敬业的人不仅仅关心自己的职业和工作,也关注公司的未来和发展方向。
8、敬业的人能够拥有积极的态度,相信自己的能力和公司的未来。
这种信念能够鼓舞人心,赢得信任。
9、敬业的人知道自己的道路,按照自己的信仰努力奋斗,为自己的梦想而奋斗。
10、敬业的人会把职业视作自己的第二个家,会用心经营着它,并维护好自己
的职业声誉。
敬业是一种精神,一种使命,一种态度。
在职场中敬业的人,往往具有高度的责任感和奉献精神,不仅仅为自己的职业发展负责,也为公司的发展进步负责。
敬业的人心无旁骛,专注于自己的职业和工作,能够最大限度地发挥自己的优势,为自己的职业和公司的发展做出重要的贡献。
敬业是职场中最为重要的品质之一,它能够推动公司的发展,带动员工的进步,成为人生中的重要财富。
立足本职工作,做到爱岗敬业心得体会记得有人说过这样一句话只有奉献,才能衡量人生的价值下面是为大家准备的立足本职工作,做到爱岗敬业,希望大家喜欢!立足本职工作,做到爱岗敬业范文1一个人只要不甘于平庸,就可能在勇于进取的奋斗中奏响人生壮丽的乐章,在自己的岗位舞台上实现自己的人生价值。
立足本职工作,做到爱岗敬业是一种承诺,是一种义务,是一种态度,更是一种精神。
只有珍惜岗位,才能爱岗敬业。
工作岗位是我们展示自我价值的天地,是人生旅途拼搏进取的支点,是实现人生价值的基本舞台。
既然选择了这个岗位,我们就要有较强的敬业精神,无论什么岗位只是分工的不同,都是为公司做贡献,做好本职工作是对每位职工最起码的要求。
要做到爱岗敬业,就要熟练掌握本职岗位业务技能,不断学习业务知识和管理知识。
我作为电子商务部的一员,就要不断熟悉互联网,电子商务等行业,能较好的掌握互联网,电子商务平台技术发展趋势,动态。
努力掌握最新软件操作技巧。
如DreamweaverCS6,AdobePhotoshopCS6,美图秀秀,光影魔术手等相关软件。
提高自己的综合素质,把自己锻炼成胜任这个岗位的复合人才,用自己的聪明才智,干出更多的工作业绩,体现一个人的人生价值。
敬业就是用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作,勤勤恳恳、兢兢业业、忠于职守、尽职尽责。
岗位就意味着责任,只有对岗位工作敬业,才会全力以赴,才会自发自动、高标准、高质量的完成工作。
其次要精业。
只有精业,工作才有底气,事业才有生气,工作才会出成绩。
成功没有捷径,辉煌的背后是鲜为人知的努力。
我们必须勤于学习,边干边学,工作才能精益求精,才能创先争优。
我以为不论是一个管理者,还是普通的职员,首先要知道自己的本职工作,热爱本职、端正工作态度,在工作岗位上寻找乐趣,从而体现自己的生命价值。
我们任何一个人,一旦步入社会走上了自己的工作岗位,做好自己的本职工作就成了我们工作生涯中一个永恒的主题。
无论你从事何种职业;无论你是何等职位;无论你的收入高低都是如此。
爱岗敬业,无私奉献心得体会6篇爱岗敬业,无私奉献心得体会篇1爱岗敬业是每一位从业者最起码的职业道德,是基本的职业素养,既然选择了这份职业就要干一行爱一行,爱一行专一行。
我是一名普普通通的档案管理人员,既没有惊天动地的光辉事迹,也没有让人交口称赞的感人故事,有的只是多少年如一日地重复着相同的工作,繁杂而琐碎。
曾几何时,也曾对这份工作感到厌倦,因为刚接触档案工作时,没有认识到档案工作的价值,感觉每天就是编写页码,扫描录入挂接,一点技术含量都没有,找不到成就感,体会不到这份工作的乐趣,工作提不起兴趣,一度后悔选择的这份职业。
后来随着对档案工作的深入了解,才知道企业档案是企业知识资产和信息资源的重要组成部分,能为企业研发、生产、经营、管理和持续发展提供有效服务,我才意识到原来我从事的这份工作并不是我想象的那么一无是处,毫无价值。
原来并不被人认可的档案工作竟也这般有意义,也能为我们企业创造价值,从此我对档案工作有了全新的认识,充满了兴趣,不再抱怨,有了干好这一行的信心和决心。
要做好本职工作仅仅有爱岗热情,敬业精神是不够的,还需要不断学习,钻研业务,不仅要向书本学,还要向有经验的领导学,向同行学,在实践中学,不断总结经验,开拓创新。
我们要感恩公司提供了这么好的平台,给了我们施展才华的舞台,不忘初心,砥砺前行。
俗话说得好,不爱岗就要下岗,不敬业就要失业,爱岗敬业不是说大话,而是在平凡的岗位上,兢兢业业,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢,全身心地投入到工作中去,不计较个人得失,努力奋斗,努力拼搏,将自己所学奉献给所热爱的工作,从而实现自己的人生价值。
虽然,我们不是工作在生产一线,不能给企业带来直接的经济效益,但我们仍然要有主人翁意识,把公家事当自家事来办,工作中更主动一点,责任心更强一点,工作做得更细致一点,一线员工来查阅档案时,我们更热情一点,服务更周到一点,耐心更多一点,给一线员工提供更多的便利,让一线员工少跑路,用实际行动诠释爱岗敬业,做岗位主人的真正内涵。
爱岗敬业心得体会
爱岗敬业是一种职业态度,是对工作的热爱和执着,是对职业的忠诚和奉献。
在工作中,我们应该始终保持爱岗敬业的态度,不断提升自己,为公司的发展贡献自己的力量。
首先,爱岗敬业意味着对工作的热爱和执着。
无论是什么样的工作,只要我们对它充满热情,就能够全身心投入其中,发挥出最大的潜力。
只有热爱自己的工作,才能够做到尽善尽美,为公司创造更大的价值。
其次,爱岗敬业意味着对职业的忠诚和奉献。
在工作中,我们应该始终将公司的利益放在首位,全力以赴地完成自己的工作。
只有忠诚于公司,才能够为公司的发展贡献自己的力量,实现个人价值和公司利益的双赢。
最后,爱岗敬业意味着不断提升自己,追求卓越。
在工作中,我们应该不断学习新知识,提升自己的专业能力,不断完善自己,以适应公司发展的需要。
只有不断提升自己,才能够在激烈的竞争中立于不败之地,为公司带来更多的惊喜和成就。
总之,爱岗敬业是一种职业态度,是对工作的热爱和执着,是对职业的忠诚和奉献。
只有始终保持爱岗敬业的态度,才能够在工作中取得更大的成就,实现个人和公司的共同发展。
让我们共同努力,做一个真正爱岗敬业的员工,为公司的发展贡献自己的力量。
敬业,最完美的工作态度白云园小学陆静怡贪图安逸将会使人堕落,无所事事会令人退化,只有勤奋工作才是最高尚的,才能给人带来真正的幸福和乐趣。
可以肯定的是,升迁和奖励是不会落在玩世不恭的人身上的。
古罗马人有两座圣殿,一座是美德的圣殿,一座是荣誉的圣殿。
他们在安排座位时有一个顺序,即必须经过前者的座位,才能达到后者——勤奋是通往荣誉圣殿的必经之路。
世界上到处是一些看来就要成功的人――在很多人的眼里,他们能够并且应该成为这样或那样非凡的人物――但是,他们并没有成为真正的英雄。
原因何在呢?原因在于他们没有付出与成功相应的代价。
他们希望到达辉煌的巅峰,但不希望越过那些艰难的梯级;他们渴望赢得胜利,但不希望参加战斗;他们希望一切都一帆风顺,而不愿意遭遇任何阻力。
懒汉们常常抱怨,自己竟然没有能力让自己和家人衣食无忧;勤奋的人会说:"我也许没有什么特别的才能,但我能够拼命干活以挣取面包。
"许多人都抱着这样一种想法,工作太辛苦了,薪水太少了,根本不值得如此敬业地工作。
然而,他们忽略了这样一个道理:我们在为谁工作,我们应该以什么样的工作态度来面对工作。
升迁、奖励和成功是不会落在玩世不恭的人身上的,我们应该为拥有一个工作机会而心情感激,为生命的尊严和人生的幸福而努力地工作。
一个人的品性是多年行为习惯的结果。
行为重复多次就会变得不由自主,似乎不费吹灰之力就可以无意识地、反复做同样的事情,最后不这样做已经不可能了,于是形成了人的品性。
因此,一个人的品性受思维习惯与成长经历的影响,他在人生中可以作出不同的努力,作出善或恶的选择,最终决定一生品性的好坏。
有一位可怜的失业者,他为人忠厚,从不逃避工作。
他渴望工作,却总是被抛弃在工作的门外。
尽管他曾经努力地去尝试,结果依然是失败,如此看来,他有何善报呢?回顾以前的工作经历我们发现,尽管他曾经做过许多事情,但总是觉得负担太重而逃避。
他渴望过上一种安逸的生活,将无所事事看成是人生最大的乐趣。
我能为老板做什么有一位成功人士曾经讲述自己是如何走上富裕道路的:“50年前,我开始踏入社会谋生,在一家五金店找到了一份工作,每年才挣75美元。
有一天,一位顾客买了一大批货物,有铲子、钳子、马鞍、盘子、水桶、箩筐等等。
这位顾客过几天就要结婚了,提前购买一些生活和劳动用具是当地的一种习俗。
货物堆放在独轮车上,装了满满一车,骡子拉起来也有些吃力。
送货并非我的职责,而完全是出于自愿——我为自己能运送如此沉重的货物而感到自豪。
“一开始一切都很顺利,但是,车轮一不小心陷进了一个不深不浅的泥潭里,使尽吃奶的劲都推不动。
一位心地善良的商人驾着马车路过,用他的马拖起我的独轮车和货物,并且帮我将货物送到顾客家里。
在向顾客交付货物时,我仔细清点货物的数目。
一直到很晚才推着空车艰难地返回商店。
我为自己的所作所为感到高兴。
但是,老板却并没有因我的额外工作而称赞我。
“第二天,那位商人将我叫去,告诉我说,他发现我工作十分努力,热情很高,尤其注意到我卸货时清点物品数目的细心和专注。
因此,他愿意为我提供一个年薪500美元的职位。
我接受了这份工作,并且从此走上了致富之路。
”因此,我们不应该抱有“我必须为老板做什么”的想法,而应该多想想“我能为老板做些什么”?一般人认为,忠实可靠、尽职尽责完成分配的任务就可以了,但这还远远不够,尤其是对于那些刚刚踏入社会的年轻人来说更是如此。
要想取得成功,必须做得更多更好。
一开始我们也许从事秘书、会计和出纳之类的事务性工作,难道我们要在这样的职位上做一辈子吗?成功者除了做好本职工作以外、还需要做一些不同寻常的事情来培养自己的能力,引起人们的关注。
如果你是一名货运管理员,也许可以在发货清单上发现几个与自己的职责无关的未被发现的错误;如果你是一个过磅员,也许可以纠正磅秤的刻度错误,以免公司遭受损失;如果你是一名邮差,除了保证信件能及时准确送达,也许可以做一些超出职责范围的事情……这些工作也许是专业技术人员的职责,但是如果你做了,就等于为自己的事业播下了成功的种子。
爱岗敬业,工作作风全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:爱岗敬业,工作作风是一种积极向上的工作态度,是一种对工作的认真和热爱,是一种不断提高自己的能力和素质,为了实现自身价值和为企业、社会做出贡献的一种精神状态。
在当今社会,爱岗敬业、工作作风是每个员工所应该具备的基本素质,也是企业发展的关键所在。
爱岗敬业是指员工对自己的工作具有高度的责任感和使命感,不仅是为了经济利益而工作,更是出于对自己专业的热爱和对工作的热情。
爱岗敬业的员工会积极主动地投入到工作中,不辞辛劳地为企业发展贡献自己的力量。
他们会热爱自己的岗位,主动承担责任,勇于创新,不断提高自己的专业水平和工作效率,为企业创造更大的价值。
工作作风是指员工在工作中所表现出来的态度和行为方式。
一个好的工作作风不仅包括高效率、高质量的工作表现,更涵盖了坚韧不拔的工作态度、团队合作的精神、自我约束的能力以及对工作的执着和耐心。
一个拥有良好工作作风的员工,不仅能够有效地完成自己的工作任务,还能够主动主动承担更多工作,积极与同事合作,为企业的整体发展做出更大的贡献。
爱岗敬业、工作作风是企业发展的重要保障。
只有员工具备了这两种素质,企业才能够顺利进行生产经营活动,提高生产效率,降低生产成本,增强产品竞争力,实现可持续发展。
爱岗敬业的员工能够积极主动地为企业创造更多的价值,提升企业的竞争力;具备良好工作作风的员工能够有效地组织团队合作,提高工作效率,推动企业的发展。
爱岗敬业、工作作风也是员工个人职业发展的重要保证。
拥有这两种素质的员工会更容易受到企业的青睐,获得更多的机会和资源,实现个人职业发展的目标。
爱岗敬业的员工会得到更多的肯定和奖励,提升自己的职业地位和待遇;具备良好工作作风的员工会获得更多的信任和合作机会,拓展职业网络,提升个人能力和竞争力。
如何培养和践行爱岗敬业、工作作风呢?员工应该树立正确的工作价值观,认识到工作是一种责任和使命,是实现自身价值的重要途径。
敬业是最佳的工作态度——衡邵高速2012届大学生殷筱姣供稿敬业是一种最基本的做人之道,敬业是人生迈上职场的基本操守,也是个人在职场中取得佳绩的重要砝码,更是成功人士成就事业的充分必要条件。
中华民族历来就有“敬业乐群”、“忠于职守”的传统,敬业是中华民族的传统美德之一。
早在春秋时期,孔子就说过“执事敬”、“事思敬”、“修己以敬”,就主张人们在一生中始终要勤奋、刻苦,为事业尽心尽力。
敬业是一种精神。
每个人都有追求荣誉的天性,都希望最大限度地实现人生价值。
而要把这种意愿变成现实,靠的是什么?靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。
歌德曾经说过:“你要欣赏自己的价值,就得给世界增加价值”。
管理者之所以喜欢敬业的员工,就是因为你的敬业,不仅能够实现自身价值,更因为能给企业带来价值。
由于你的敬业和表现,管理者就会对你放心,你就会赢得管理者的尊重,随着时间的延续,自然你就会成为骨干或中坚力量,你在工作中也就会取得更好的工作业绩。
敬业是一种境界。
“思想有多远,我们就能走多远”。
当我们将敬业当作人生追求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献;少一些抱怨,多一些责任;少一些懒惰,多一些上进心;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩、努力的态度,把工作做得尽职尽责、尽善尽美,从而赢得别人的尊重,取得爱岗敬业不只是在枪林弹雨中的辉煌,不只是在紧急危难时的高扬,它更应是一种默默的奉献,一种高尚的理念,一种强劲的精神力量。
敬业应成为一种习惯。
每一个在职场中的人,都应该养成敬业的习惯,即使你天资一般,只要你勤奋工作,你就能弥补自身的不足,积溪汇涓、锲而不舍,终将成为一名业绩领先者。
当我们将敬业变为一种习惯时,就能从工作中获取更多的知识,积累更多的经验,也就能从全身心投入工作的过程中找到快乐。
正如美国著名出版家尔伯特.哈伯德所说:“一个人即使没有一流的能力,但只要拥有敬业的精神,同样会获得人们的尊重;而一个人的能力无人能比,却缺乏基本的职业道德那他也会遭到社会的遗弃”。