劳动最光荣ppt课件
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目 录
2024/2/2
• 劳动基本概念与意义 • 劳模精神与工匠精神传承 • 尊重劳动,尊重知识,尊重人才,
尊重创造 • 青少年劳动教育观念培养 • 当代职场中劳动者权益保障与职业
发展 • 弘扬劳模精神,争做时代新人
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作效率和绩效。
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晋升激励
企业设立明确的晋升通道和晋 升标准,让员工看到职业发展 的希望,激发工作动力。
培训和发展机会激励
企业提供各种培训和发展机会 ,帮助员工提升技能和能力, 增强职业竞争力。
企业文化激励
企业通过塑造良好的企业文化 ,增强员工的归属感和使命感 ,提高工作满意度和忠诚度。
社会实践机会提供
社会各界为青少年提供劳 动实践机会,如志愿服务 、勤工俭学等,让青少年 在实践中锻炼成长。
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当代职场中劳动者权益保障与 职业发展
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劳动者权益保障法律法规介绍
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国家法律法规
包括《劳动法》、《劳动合同法》等,明确规定 了劳动者的基本权利和义务,保障了劳动者的合 法权益。
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尊重劳动,尊重知识,尊重人 才,尊重创造
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四个尊重原则提出背景
社会主义现代化建设需求
劳动者地位提高
在社会主义现代化建设过程中,需要充分 发挥各种生产要素的作用,其中劳动、知 识、人才和创造是最为重要的因素。
随着社会的进步和经济的发展,劳动者的 地位逐渐得到提高,劳动的价值和意义也 受到更多的关注。