美容美发店(发廊)激励晨会流程
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美容公司开晨会的流程和内容下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。
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美容院晨会流程及内容1. 咱美容院的晨会,那可得从大家精神饱满的集合开始呀!就像军队集合一样整齐,你说是不是?然后就轮流分享下昨天的工作总结,比如咱小美昨天服务了几个客人呀,效果咋样啊。
这就好比运动员回顾比赛,找出不足才能进步嘛!接着再讲讲今天的目标计划,每个人都得有个小目标,这样才有动力嘛!不信你试试,肯定超带劲!2. 一上来咱是不是得互相打个招呼呀,那热情劲儿得像见到亲人一样!然后呢,咱得把近期的活动安排仔细说说,可别像无头苍蝇似的乱撞呀。
接着来个小互动游戏怎么样,放松放松心情,好比给机器加点润滑油,让大家活力满满呀!你说好不好?3. 在美容院晨会呀,大伙先站好,那姿势要像模特一样挺拔!接下来分享一些实用的美容小技巧,这可都是宝贝呀,就像给客人准备的美味大餐。
然后呢,互相鼓励鼓励,说点暖心的话,让人心里热乎乎的,这效果不比吃了巧克力差呀!4. 开始晨会咯,咱大家围在一起呀,感觉就像一家人聚在客厅聊天一样亲切。
然后说说近期那些特别满意的顾客反馈,那可让人开心啦,好比中了奖一样!再强调下服务标准,可不能马虎呀,就像建房子得根基稳!你说是不是这个理儿?5. 美容院晨会,咱可别拖拖拉拉的呀!都迅速站好,这就像起跑线上的运动员等着发令枪响。
然后呢,检查下各自的仪表,得漂漂亮亮的呀,这可是咱的招牌!再交流下怎么更好地跟客人沟通,难道不应该重视起来吗?绝对得认真对待呀!6. 嘿!咱这美容院晨会第一步得有气势呀,声音洪亮地喊喊口号,那感觉就像战士出征前的宣誓!然后讲讲新产品的功效,这可直接关系到客人的满意度呀,可不能含糊!接着讨论讨论怎么解决一些棘手问题,就像攻克难关一样刺激!你能不上心吗?7. 美容院的晨会开始啦,咱先彼此给个灿烂的微笑呗,这多温暖呀!然后分析下昨天的业绩情况,找找原因和差距,这可比考试分析错题还重要呢!再来个经验分享吧,互相学习才能共同进步呀,你说是吧!8. 咱这美容院的晨会要热热闹闹地开展呀!首先大伙一起唱唱歌,让气氛嗨起来,像开派对一样!然后讲讲怎么提升服务质量呀,这可是关键中的关键呀!接着互相提提改进建议,嗯哼,这样才能越来越好嘛!9. 咱美容院的晨会就该丰富多彩呀!先一起做做简单的伸展运动,活动活动筋骨,这多带劲呀!接着分享些有趣的美容故事,让大家都乐一乐。
美容美发店(发廊)激励晨会流程主持人:大家好/我是今天晨会的执行官大家准备好了吗?主持人:问好各位最快乐、最有能量、最有激情的“XXX”的精英们,大家早上好!伙伴们:好!好!非常好!鼓掌三遍主持人:自我介绍队长:点名:——1分钟队长整队、统一点名、向执行官报告。
(本组应到6人,实到5人,一人休息。
报告完毕,请指示!)整队:——3分钟报数、稍息、立正、跨立、向左、向右、向后转、蹲下、起立的简单训练。
尚艺舞蹈(捡钱舞)——4分钟6、企业文化宣读:——5分钟企业文化核心理念1、企业使命:创精彩人生,造美丽生活2、企业愿景:引领时尚、追求完美,成为美容美发界的“肯德基”3、成功定义:以不断帮助别人变得更成功,才是真正的成功4、价值观念:共创、共荣、共享5、经营理念:技术领先、服务真诚、品质保障、物超所值6、管理理念:管理,从沟通开始7、服务理念:细节见真诚8、发展策略:专业化、标准化、科学化、国际化9、竞争策略:用最短的时间开发出最适合的人才10、企业灵魂:用爱心做事业,用感恩的心做人11、企业精神:求真务实、锐意进取、自强不息、永不言败12、企业作风:虚心好学、敢想敢干、雷厉风行、精益求精13、行为准则:严于律己、宽以待人、少说空话、多干实事14、企业口号:打造卓越品牌、成就卓越人生15、四学一强:学政治、学法律、学专业、学技术、强素质16、“五人”:理解人、关心人、帮助人、信任人、发展人17、“五导”:引导、指导、疏导、开导、劝导18、“五讲”:讲技术、讲助人、讲诚信、讲团结、讲结果19、黄金七句:是、到、好,没问题、是,保证完成任务、对不起,都是我的错、没有任何借口用心十对1:对上司——服从、尊重2:对同事——团结、帮助3:对下属——关心、教育、激励4:对店铺——忠诚,相信共创共荣5:对自己——严格要求,超越自我,做到最好6:对顾客——热情,关心,诚信7:对长辈——尊重、虚心8:对目标——勇往直前,永不言败9:对工作——用心,认真,负责10:对技能——精益求精,创新开拓7、礼仪培训/赞美培训/感恩的心——3分钟(先生早上好、中午好、下午好、晚上好,您好,欢迎光临;)(做人要有一颗感恩的心,当我投奔**的时候,我感谢公司选择了我,我感谢我的同事,因为这样一个集体,让我的生命变得充实而有意义;我感谢我的顾客,是她们给了我提供服务的机会。
美发店晨会流程第一篇:美发店晨会流程晨会流程1、晨会时间:(15分钟内,主持人交旗仪式,支持人可每天换一人,轮流。
)2、主持人:晨会时间一到,30秒内集合完毕,掌声响起来。
3、主持人:以主持人为基准,向左向右看齐,向前看,稍息,立正,跨立。
4、各位亲爱的伙伴:大家早上好!回答:你好,我好,大家好。
把目光聚焦在对方伙伴身上,首先看胸牌有无佩戴,工作服有无穿好,女士有没有化妆,皮鞋有无上油,男士有无打啫喱水,有无需要成长的伙伴。
(对面的伙伴:报告,有……)(一项5元)5、我们的核心价值观……核心思想……核心客户观……核心行为观……核心公约……中长期发展目标……两个三年计划……才(财)富目标……6、今天是×年×月×日,星期×,很高兴由我为大家主持今天的工作,希望我今天的主持能够为大家带来收获多多,快乐多多的一天,好不好!(好!)把掌声送给自己(三遍)7、主持人:一分钟开场白(激励性语言)8、首先由我来公布昨天店内数字报表及个人业绩达成情况,最后我们昨天的设计师冠军是××(现金),技师冠军是××(专案卡),(稍加对冠军进行点评),把掌声送给他。
9、好,请把成长日志翻到××号,交于对方伙伴检查是否填写完整(正所谓对同事最大的客气就是对他最大的侮辱,严格就是大爱,所以我们一定要认真检查),(检查完毕)有无需要成长的伙伴(有/没有)接受成长赞助,主管承担80%的连带责任,掌声送给以上成长伙伴,爱的鼓励(一遍)。
10、各主管有无事宜通报。
(有,掌声的有请××)店长-店经理-导师(直接通报事情)。
11、下面以下三句口号结束今天的晨会,各位伙伴,今天的心情(好极了),今天的沟通(棒极了),今天的目标(一定要实现)。
12、开始行动,履行承诺(是,立即行动)。
13、龙的呼唤:准备(嘿!)(全出右脚),龙的呼唤开始(一二三四嘿)(一二三四嘿一二三四一二三四一二三四嘿嘿嘿)14、行动咒语(三遍):承认是我的能力!不找借口!承担是我的格局!保证成果!——肢体语言。
美容公司开晨会的流程和内容下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。
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美发店晨会流程范文晨会是美发店日常经营管理的一项重要工作,也是美发师们相互交流和提升技术的平台。
下面是一个典型的美发店晨会流程,以帮助美发店主和美发师们更好地组织和执行晨会。
1.提前准备在晨会开始前,美发店主或管理人员应提前准备好需要讨论和传达的内容。
这些内容可以包括店内工作安排、新产品的介绍、技术培训和销售目标等。
确保晨会的内容丰富、有针对性,能够帮助美发师们更好地开展工作。
2.定时召集3.签到记录晨会开始时,店主或管理人员应记录美发师的签到情况。
签到记录有助于管理人员掌握美发师的出勤情况,及时发现考勤问题并进行处理。
4.晨会主持店主或管理人员负责主持晨会。
主持人应在会议开始前准备好主题和议程,确保会议的内容有条理、逻辑清晰。
同时,主持人还要把握好会议的时间,避免会议过长或内容繁琐,影响美发师们的工作进度。
5.内容讲解主持人根据准备好的议程,依次介绍和讲解各个议题的内容。
涉及到工作安排时,要清楚地说明每位美发师的具体任务和责任,确保美发店的日常经营工作能够顺利进行。
同时,主持人还可以在晨会中介绍新产品或技术,提醒美发师们关注最新的行业趋势和发型潮流,以提升他们的专业水平。
6.知识培训为了提高美发师们的技术水平和服务质量,晨会可以安排一些专业的知识培训。
这些培训可以由店内的资深美发师或外聘的行业专家来讲解。
培训内容可以包括新发型的剪裁技术、染发工艺、护发产品的使用方法等。
通过这种方式,美发师们可以相互学习和交流经验,不断提升自己的专业能力。
7.销售目标和激励在晨会中,店主或管理人员可以总结和分析前一天的销售情况,并设定新的销售目标。
同时,可以根据员工的销售业绩和贡献程度,给予一定的激励措施,例如提供奖金、奖品或个人表彰等。
这样可以激发美发师的工作热情,增强他们的团队合作和竞争意识。
8.提问和讨论晨会是美发师们交流和互动的平台,可以给予他们提问和讨论的机会。
美发师们可以提出工作中遇到的问题、技术上的困扰或产品的使用体验。
美容院晨会流程[最新]
晨会流程
1.大家准备好了吗,
2.整理队形
3.伸出右手与心相连:感恩顾客给我财富;感恩第一名让我成长;感恩企业个我平台
4.全体立正:检查仪容仪表
5.罗兰的家人们:早上好
6.企业的核心价值观:为团队实现目标;为企业创造价值
7.企业的核心理念:自强不息、厚德载物、永续经营
8.企业愿景:打造养生美容第一品牌
9.罗兰企业使命:让每位女性拥有健康、美丽的、幸福的人生
10.罗兰使命宣言是:今天,我要全力以赴实现目标
今天,我要全力以赴学习成长
今天,我要全力以赴创造价值 11.罗兰企业文化:
三大态度:认真、快、坚守承诺
三大作用:绝不找借口、保证完成任务、一切皆有可能
企业精神:市场致上
团队精神:建设取胜
12.美容师自我激励:我很健康我很快乐我是最棒的
13.服务礼仪
14.舞蹈:以激情展示队形散开
15.团队激励:以为中心呈圆形集合:
全体:我们是一支有爱付出喜悦的精英团队。
我爱我的美丽事业;我忠诚我的罗兰企业;每天我要用最美的微笑来面对每一个人;每天我要用所有的爱来对待每一个人;我为罗兰创造奇迹;我为自己创造价值;积极进取 ;永远向前。
加油加油加油加油加油加油加油加油加油
16.团队展示完毕(以爱的鼓励--掌声)结束。
美容院早会流程每天早晨,美容院的员工们都会进行一次早会,这是一个重要的环节,能够帮助员工们更好地准备一天的工作,提高工作效率,提升服务质量。
下面就让我们来看一下美容院早会的流程吧。
1. 签到。
早会开始前,所有员工需要按时到达会议室,并进行签到。
签到的过程不仅可以确保员工的准时到岗,还能够让管理人员及时了解员工的出勤情况。
2. 会议主持。
一位主持人将会议带入正轨,他/她会宣布会议开始,并简要介绍今天的会议议程。
主持人还会提醒员工们保持会议秩序,不要随意插话,以免影响会议进行。
3. 业绩分享。
在早会上,每个部门的负责人都会对前一天的业绩进行分享,包括销售额、服务项目的完成情况等。
这不仅可以让全体员工了解美容院的整体业绩,还能够激励员工们努力工作,争取更好的业绩。
4. 工作安排。
接下来,美容院的管理人员会对当天的工作进行安排,包括各个部门的工作重点、服务项目的安排等。
这样可以让员工们清楚自己的工作任务,提前做好准备,确保工作顺利进行。
5. 服务技能培训。
美容行业更新换代较快,员工们需要不断学习新的服务技能,提高自身的专业水平。
因此,早会上还会安排一些简短的服务技能培训,让员工们及时了解最新的行业动态,提升自己的服务能力。
6. 客户反馈分享。
美容院非常重视客户的反馈意见,因此在早会上会安排一些时间,让员工们分享客户的反馈意见,包括好评、投诉等。
这样可以让员工们及时了解客户的需求,改进自身的服务态度和技能。
7. 公司政策宣讲。
美容院的管理人员会在早会上向员工们宣讲公司的政策,包括员工福利、规章制度等。
这样可以让员工们了解公司的发展方向,确保员工们的工作符合公司的整体目标。
8. 总结。
最后,主持人会对早会进行总结,提醒员工们注意今天的工作重点,以及需要特别注意的事项。
员工们也可以在总结环节提出自己的意见和建议,共同促进美容院的发展。
以上就是美容院早会的流程,通过每天的早会,美容院的员工们可以更好地了解工作任务,提高工作效率,为客户提供更好的服务。
美容院晨会流程早上集合训练(着装统一、佩带工号牌、着淡妆)由店长开始每天轮流带队,作执行长首先整理队伍,排列整齐(一列或多列) 1、执行长:整队口令:立正、稍息,立正,向右看齐,向前看 2、执行长:各位伙伴,早上好~3、伙伴:好,非常好~4、执行长:现在请大家以体操队形散开舞蹈成功体操:我是活着的,我是最优秀的,我一定做得到(三遍)快乐的成功人,加油、加油、加油~我真的很不错(手语舞蹈带动)5、执行长:向中看齐,再给自己爱的鼓励6、伙伴:拍手(由小至大),OH,YES!我们都是最棒的~7、执行长:现在请大家在一分钟内最少拥抱五个伙伴,告诉她:你是最棒的~你是最优秀的~你一定能成功~加油~现在请回到原位8、执行长:首先感谢各位伙伴积极的配合,我是今天晨会的执行长***,现在请报数。
9、伙伴:1、2、3、……10、执行长:请报单数的伙伴向左转,报双数的伙伴向右转,现在请相互问好,相互检查仪容仪表,并赞美对方三个优点 11、伙伴:执行口令12、执行长:请报单数的伙伴向右转,报双数的伙伴向左转 13、执行长:立正,稍息,立正,稍息。
14、执行长:现在请店长做今日工作安排15、伙伴:……限三项内容、店长引领背诵成功哲学。
16、执行长:我们的态度是:17、伙伴:每天保持积极的心态18、执行长:我们的宗旨是:19、伙伴:专业、用心、负责20、执行长:相信我们今天一定比昨天做得更好,大家有没有信心, 21、伙伴:有~22、执行长:今天的晨会到此结束,谢谢大家配合~ 23、全体围成一圆圈,右手伸出重叠在一起,大声喊一声店名加三声加油~复杂的事情简单做,简单的事情重复做,重复的事情快乐做,快乐的事情每天做~下面红色为工作计划模板,不需要的下载后可以编辑删除~谢谢工作计划一、近期今年是在新的工作岗位工作的年,是熟悉工作,履职,方法,积累经验的一年,年中“转变,”,即转变工作角色,工作职责。
转变工作角色:参加工作近十年了,从事的工作一直都单一,以至于对行业的工作所知甚少,以至陌生,县办公室全县的核心机构,工作涉及到全县各行各业,对此,在思考问题,事情时,跳出以前在的思维,摆正的位置,全局意识,转变工作角色。
时光向左各分店晨会流程时间流程项目内容话术负责人9:00 晨会会议地集中店长、美容顾问、研美师师、前台人员准备到位主持人:到齐了吗?好的大家请听口令。
主持人9:00—9:01 列队报数(按高矮顺序排列,不可随意调换位置)主持人:调整队列,身高从高到矮,列成一横排(右手握拳举起)原地踏步走,稍息,立正,向右看齐,向前看。
报数(1、2、3……)听口令,刚刚报数是单数的伙伴向前两步走,向后转。
各位伙伴,大家早上好(好,很好,时光向左最好,掌声三下)。
主持人9:01—9:02 检查仪容仪表1、研美师统一着装,化淡妆,穿护士鞋,佩戴工牌。
主持人:现在,请帮对面的同时检查一下,看是否有按公司标准化淡妆,戴工牌,并衣着整齐?(检查后)是否有同事需要成长赞助?伙伴们:报告/没有?/有?主持人2、店长统一着装,化淡妆,穿黑色高跟鞋,佩戴工牌。
主持人3、检查对面同事是否按要求执行,如没做好,即向上级领导报告;如没现问题没报告者,两者一起成长赞助。
全店家人们9:02—9:03 精神口号及迎送礼仪1、集体全员高喊精神口号、企业文化。
2、派代表演示迎送礼仪(轮流)1、主持人:现在请全体端正就坐,拿起笔记本,高声喊出我们的精神口号以及企业文化。
我们的精神口号是,预备,起!2、主持人:好的谢谢大家。
下面有请XXX出列(XXX通常是下一次晨会的主持),为大家展示迎送礼仪,请全员起立,跟着一起做。
Xxx: 第一,欢迎礼。
(xxx边动作边话术“欢迎光临时光向左”)…第二,问好礼…(xxx动作话术,下面类推)第三……主持人WORD格式整理9:03-9:08 业绩汇报美容顾问汇报昨天业绩目标及完成情况:1、昨日完成的现金收入与消耗和目标的差距;2、昨日顾客到店的人数及到店的方式;3、昨日的学习指标(手法和话术)完成情况;4、本月累计完成现金**元,离目标还差**元。
5、汇报今日的业绩目标。
主持人:“下面请大家以“爱的鼓励”有请美容顾问xxx汇报昨天业绩……”顾问:“1、昨日现金目标**元,消耗**,实际完成**元,消耗**;2、实际顾客到店**人,其中打电话邀约的**人,发信息到店的**人,转介绍到店的**人,自然到店的**人3、昨日手法学习了**,话术学习了***。
精心整理
精心整理
早会流程
一.整队:
1、执行长整队:(列队---立正--稍息--跨立)
2、检查仪容仪表:两人一组,互查工牌、服装、妆容、微笑
3、问好(亲爱的姐妹们,大家早上好)“好极了,棒级了,开心快乐极了,YES ”
45123456.每日小故事或趣味游戏:(增强同事互动)
三.礼貌用语练习:
(下面请跟我一起来练习礼貌用语)
A 、早上好!欢迎光临植丽素;
B 、这边请,请喝健康养生茶
C 、请换消毒鞋;
D 、请换上您的浴袍,请小心台阶
E 、对不起,让您久等了;
精心整理
精心整理
F 、对不起,我错了,请原谅我;
G 、谢谢您对植丽素的支持以及对我们工作的认可;
L 、谢谢您的建议;
I 、谢谢您的来电(您好,植丽素,我是XX ,很高兴接听您的来电)
四.手操与舞蹈
请大家迅速以舞蹈队型展开(以XXX 为中心向中看齐、立正、稍息、向右看齐、向前看,跨立)
五.工作计划:
1.下面让我们以飞流直下三千尺的掌声有请我们的店长安排今天的工作。
2311● ● ● ● ● ● ● ● ● 九.早会结束,散会。
XX美业金牌晨会标准化流程XX美业金牌晨会标准化流程一、列队:立正,稍息,向右看齐,向前看。
从左到右由高至矮列队。
以第N个为中心,向中间看齐。
二、报数:由高至矮报数。
1、2、3、……报数完毕三、主持人问候:各位家人们,大家早上好!(大家手势:好,非常好,耶!)今天由我来为大家主持早会,真诚的友谊来自简单的自我介绍,我是……,希望今天我能给大家带来开心与快乐。
(大家手势:鼓掌)下面正式开始晨会。
四、整理着装:立正,稍息,整理着装五、整队:间隔二十公分,向右看齐,向前看。
六、现在进行我们的企业文化篇:我们的经营理念是:孜孜以求,止于至美,专家就是赢家。
下面进行我们的企业文化之激励篇:第一个,撕面子动作,预备起(大家动作:抓一把,撕下来,呸呸,踩二脚,不要面子)第二个,大声速度有力量,预备起(大家动作:大场,速度,有力量)第三个,我头顶着天,预备起(大家动作:我头顶着天,脚踏着地,我眼观六路,耳听八方,我胸怀世界,迈向成功!)下面进行我们的企业文化之经营管理篇:我们健康,我们快乐,我们幸福,我们富有。
我们的目标:第一保证:完成任务绝不:找借口我们的作风是:认真,快,坚守承诺。
我们的口号是:下定决心,马上行动!七、下面把时间交给店长安排我们今天的工作,掌声欢迎(店长和主持人进行拥抱激励,交换位置),大家鼓掌!(12,123)店长总结昨天工作,安排今天工作,让各自岗位作分享,鼓励为主,带动一天好心情。
话述:“大家早上好。
现在请顾问给我们作分享。
”(12,123)顾问分享内容:1、昨天接待多少人;2、成交什么项目;3、潜在可开发项目;4、有什么问题存在;5、配合美容师完成多少项目,存在问题;6、顾客的满意情况;7、顾客特别满意情况;8、本人工作饱和情况;9、还可以做什么工作;10、帮助开发别组获得成功人数;11、帮助员工学习理论手法人数;“现在请**(美容师)给我们作分享。
”(12,123)美容师分享内容:1、今天做了多少美容项目;2、顾客满意情况;3、有没有非常满意和特别惊喜情况;4、认为服务需注意事项;5、有没有需要改进;6、主动学习技能情况;7、主动沟通情况;8、顾客意向动态;9、工作量是否饱和;10、还可以兼做什么工作(能量、养生)“现在由我给大家作分享。
理发店早会流程简单实用下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。
文档下载后可定制随意修改,请根据实际需要进行相应的调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种各样类型的实用资料,如教育随笔、日记赏析、句子摘抄、古诗大全、经典美文、话题作文、工作总结、词语解析、文案摘录、其他资料等等,如想了解不同资料格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by theeditor. I hope that after you download them,they can help yousolve practical problems. The document can be customized andmodified after downloading,please adjust and use it according toactual needs, thank you!In addition, our shop provides you with various types ofpractical materials,such as educational essays, diaryappreciation,sentence excerpts,ancient poems,classic articles,topic composition,work summary,word parsing,copy excerpts,other materials and so on,want to know different data formats andwriting methods,please pay attention!1. 开场致辞:主持人(通常是店长或经理)开场,向员工问好并介绍早会的目的。
晨会流程
1、集合整队
2、整理着装
3、报数(要求声音洪亮、连续)
4、流利背诵六大价值观:
①顾客第一:了解顾客需求,努力满足顾客需求,不找借口,干掉理由,干出成果。
②高效:标准成为习惯,效率创造奇迹。
③关爱:关心、爱心、发自内心。
④协作:齐心协力,并肩作战。
⑤坚持:不知难而退,不半途而废。
⑥决不放弃:
放弃很容易,但你最终会一无所得,坚持很难,但你最后一定会有所收获,你勇敢,世界就会为你让路,你无惧,命运就会为你屈服,我们可以选择停滞不前,也可以选择自我改变,我们可以选择安逸享乐,也可以选择在奋斗中精彩绽放,过去的你,今天的你,都不重要,重要的是你的未来要成为怎样的人,因为决定我们命运的是我们自己。
5、晨舞
6、唱歌(团队歌曲,有感染力的,励志歌曲)
7、分享环节(分享前一天的销售、洗护、业绩)包括进店率多少个、占比、洗吹率个数、烫染率、洗护销售率(几套)。
美容院晨会流程美容院的晨会是一天工作的开始,也是员工之间交流和沟通的重要环节。
一个高效的晨会流程可以帮助员工更好地了解当天的工作安排,提高工作效率,增强团队凝聚力。
下面是美容院晨会的流程安排:1. 晨会时间和地点。
晨会一般安排在每天上班时间的开始,确保所有员工都能参与其中。
地点可以选择在美容院的休息室或者会议室,确保环境安静舒适。
2. 主持人开场。
晨会由一位主持人主持,主持人可以是美容院的经理或者指定的负责人。
主持人首先致欢迎词,简单介绍当天的晨会议程,让员工们对整个晨会有一个大致的了解。
3. 回顾前一天工作成绩。
主持人可以请相关部门的负责人汇报前一天的工作成绩,包括业绩、客户反馈、员工表现等方面的情况。
这有助于员工们对工作目标的认识和激励。
4. 安排当天工作任务。
主持人会逐一安排当天的工作任务,包括每个员工的具体工作安排和要求。
这一环节可以让员工们清楚自己的工作重点,提高工作效率。
5. 交流讨论环节。
在安排完工作任务后,可以安排一个交流讨论的环节,让员工们就工作中遇到的问题、困难或者建议进行交流。
这有助于发现问题并及时解决,也可以促进员工之间的沟通和团队合作。
6. 宣传和培训安排。
如果有新产品、新服务或者新培训安排,主持人可以在晨会上进行宣传和安排,让员工们及时了解并做好准备。
7. 总结和鼓励。
晨会的最后,主持人可以对当天的工作安排进行简单总结,并鼓励员工们在工作中注意细节,提高服务质量,达成工作目标。
也可以鼓励员工们在工作中互相帮助,共同进步。
以上就是美容院晨会的流程安排,一个良好的晨会流程可以帮助美容院提高工作效率,增强团队凝聚力,为顾客提供更优质的服务。
希望每一位员工都能积极参与到晨会中来,共同努力,为美容院的发展贡献自己的力量。
美容美发店(发廊)激励晨会流程
主持人:大家好/我是今天晨会的执行官大家准备好了吗?
主持人:问好
各位最快乐、最有能量、最有激情的“XXX”的精英们,大家早上好!
伙伴们:好!好!非常好!鼓掌三遍
主持人:自我介绍
队长:点
名:
——1分钟
队长整队、统一点名、向执行官报告。
(本组应到6人,实到5人,一人休息。
报告完毕,请指示!)
整
队:
——3分钟
报数、稍息、立正、跨立、向左、向右、向后转、蹲下、起立的简单训练。
尚艺舞蹈(捡钱舞)——4分钟
6、企业文化宣读:——5分钟
企业文化核心理念
1、企业使命:创精彩人生,造美丽生活
2、企业愿景:引领时尚、追求完美,成为美容美发界的“肯德基”
3、成功定义:以不断帮助别人变得更成功,才是真正的成功
4、价值观念:共创、共荣、共享
5、经营理念:技术领先、服务真诚、品质保障、物超所值
6、管理理念:管理,从沟通开始
7、服务理念:细节见真诚
8、发展策略:专业化、标准化、科学化、国际化
9、竞争策略:用最短的时间开发出最适合的人才
10、企业灵魂:用爱心做事业,用感恩的心做人
11、企业精神:求真务实、锐意进取、自强不息、永不言败
12、企业作风:虚心好学、敢想敢干、雷厉风行、精益求精
13、行为准则:严于律己、宽以待人、少说空话、多干实事
14、企业口号:打造卓越品牌、成就卓越人生
15、四学一强:学政治、学法律、学专业、学技术、强素质
16、“五人”:理解人、关心人、帮助人、信任人、发展人
17、“五导”:引导、指导、疏导、开导、劝导
18、“五讲”:讲技术、讲助人、讲诚信、讲团结、讲结果
19、黄金七句:是、到、好,没问题、是,保证完成任务、对不起,都是我的错、没有任何借口
用心十对
1:对上司——服从、尊重
2:对同事——团结、帮助
3:对下属——关心、教育、激励
4:对店铺——忠诚,相信共创共荣
5:对自己——严格要求,超越自我,做到最好
6:对顾客——热情,关心,诚信
7:对长辈——尊重、虚心
8:对目标——勇往直前,永不言败
9:对工作——用心,认真,负责
10:对技能——精益求精,创新开拓
7、礼仪培训/赞美培训/感恩的心——3分钟
(先生早上好、中午好、下午好、晚上好,您好,欢迎光临;)
(做人要有一颗感恩的心,当我投奔**的时候,我感谢公司选择了我,我感谢我的同事,因为这样一个集体,让我的生命变得充实而有意义;我感谢我的顾客,是她们给了我提供服务的机会。
想得到爱、先付出爱;想得到快乐,先付出快乐,心存感激的人,没有什么事情办不到!)
8、前一天第一名分享!——3分钟(每人一分钟)
9、店长激励,安排当日工作
10、相亲相爱的一家人(唱歌)——3分钟
解散。