2012曹跃公司地测防治水管理制度

曹跃矿业公司地测防治水岗位责任制及管理制度地测部二O一二年目录一、防治水岗位责任制 (1)（一）总经理防治水岗位责任制 (1)（二）总工程师防治水岗位责任制 (1)（三）生产副总经理防治水岗位责任制 (2)（四）安全副总经理防治水岗位责任制 (3)（五）机电副总经理防治水岗位责任制 (3)（六）开掘副总经理防治水岗位责任制 (3)（七）经营副总经理防治水岗位责任制 (4)（八）地测部岗位责任制 (4)（九）地测部长（防治水办公室主任）岗位责任制 (6)（十）地测防治水分管部长岗位责任制 (6)（十一）地质工程师岗位责任制 (7)（十二）水文地质工程师防治水岗位责任制 (8)（十三）测量工程师岗位责任制 (9)（十四）防治水技术员岗位责任制 (10)（十五）水文地质工防治水岗位责任制 (11)（十六）相关部室岗位责任制 (11)二、防治水技术管理制度 (12)三、水情水害预报制度 (14)四、水害防治技术管理制度 (16)五、水情水害隐患分析制度 (16)六、水害隐患排查落实制度 (17)七、重大水患停产撤人制度 (18)八、暴雨天气期间巡视停产撤人制度 (19)九、雨季巡查制度 (21)十、防治水事故责任追究制度 (22)十一、探放水制度 (23)十二、探放水管理制度 (23)十三、探放水工程设计审批制度 (27)十四、生产安全联系制度 (27)十五、地测防治水设备、工具使用保管发放制度 (29)十六、奖惩制度 (30)一、防治水岗位责任制（一）总经理防治水岗位责任制1、总经理是矿井防治水第一责任者，对矿井防治水负全面责任。

2、负责贯彻执行矿井防治水的方针、政策、法规及规定，并结合本公司矿井具体情况制定和落实每年的《灾害预防处理计划》。

3、负责矿井防治水机构的设置及人员配备，对矿井防治水所需设备及资金给予全力支持。

4、审查矿井防治水中常期规划和年度计划，合理安排防治水资金并认真组织落实。

5、负责组织实施每年雨季的矿井水灾演习。

6、当矿井发生重大水害事故时，必须立即赶到现场指挥抢险救灾，并报告上级主管部门。

（二）总工程师防治水岗位责任制1、总工程师是矿井防治水主要技术责任者，具体领导矿井防治水工作。

2、每月初组织召开一次防治水专项会议，协调和解决防治水工作方面初相的难点和问题，总结上个月全矿涌水量变化和防治水所取得的成绩和不足，并对本月的防治水工作做好计划。

3、组织职工学习矿井防治水有关政策、法规、规程和条例，主持制定矿井防治水管理制度、安全措施和技术操作规程。

4、审查探放水设计，审定年度、月水害预测、预报，并组织落实。

5、主持编制、审查年度防治水计划，并组织实施。

6、定期开展各种形式的防治水检查，进行水情、水害分析，发现隐患，立即组织有关人员研究解决。

并向总经理及上级有关部门报告。

7、当矿井发生重大水害事故时，必须立即赶到现场协助总经理指挥抢险救灾。

8、推广应用防治水方面的新工艺、新技术、新材料、新设备，把技术创新作为我公司矿井技术发展的一种内在动力。

对专业技术工作重点跟踪，组织技术攻关。

9、组织开展多种形式的防治水科技评比活动。

每年底对本矿本年度的科技项目，优秀设计及做出发明创造的科技人员进行评比并表彰，调动广大技术人员钻研技术的积极性。

（三）生产副总经理防治水岗位责任制1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在总经理的领导下，负责生产范围内的防治水工作，杜绝水害事故的发生。

3、认真组织落实矿井防治水的相关问题，定期参加防治水会议，了解有关部门防治水工作进展情况。

4、确保生产范围内的人力、物力满足防治水工作的需要。

5、经常深入现场，协调解决防治水方面的问题，发现隐患，及时安排有关单位消除或处理隐患，确保防治工作的正常开展。

（四）安全副总经理防治水岗位责任制1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在总经理的领导下，负责监督落实防治水工作岗位责任制。

3、按上级规定认真组织好井上下老窑水、裂隙水等水害隐患的排查，定期检查各有关单位防治水工作落实情况。

4、督促落实矿井防治水的相关问题，定期参加防治水会议，了解有关部门防治水工作进展情况。

5、经常深入现场，协调解决防治水方面的问题，及时发现消除隐患，确保防治工作的正常开展。

（五）机电副总经理防治水岗位责任制1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在总经理的领导下，负责机电范围内的防治水工作。

3、定期组织人员对防治水设备进行检查，确保设备的正常运转。

4、积极参加水灾的隐患排查工作，确保机电范围内设备、人力的到位。

5、经常深入现场，协调解决防治水方面的问题，及时发现消除隐患，确保防治工作的正常开展。

（六）开掘副总经理防治水岗位责任制1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在总经理的领导下，负责开掘范围内的防治水工作，杜绝水害事故的发生。

3、认真组织落实矿井防治水的相关问题，定期参加防治水会议，了解有关部门防治水工作进展情况。

4、确保开掘范围内的人力、物力满足防治水工作的需要。

5、经常深入现场，协调解决防治水方面的问题，发现隐患，及时安排有关单位消除或处理隐患，确保防治工作的正常开展。

（七）经营副总经理防治水岗位责任制1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在总经理的领导下，负责保证防治水资金的落实，督促企管部对排水设备与探放水设备的购置工作，同时督促财务部做好防治水方面人员的奖金决算工作。

（八）地测部防治水岗位责任制1 、负责矿井地质、水文地质、矿山测量及开采工程地质工作的观测、资料收集、整理、编图与研究，按时上报有关资料、报告、地质说明书，保证矿井水平和采区的正常接替。

2 、负责编写矿井防治水计划，进行年度、月份水文地质预报，负责研究和查明矿井地质构造，煤层赋存条件，掌握地下水动态规律，协助采区解决影响生产建设中的疑难问题。

3、负责全矿井上下测量管理工作，搞好矿井控制系统测量、地形图测绘以及全矿性的工程测量工作，经常审查中腰线的标定正确性。

4、组织开展地表和岩移观测工作，审查新取得各种参数和煤柱留设的正确性，提供三下压煤、村庄搬迁的技术资料。

5、按照矿产资源法和测量规程规定，搞好煤炭资源储量管理工作，负责统计、上报工作、掌握矿井月、季、年的各类储量动态及变化情况，参与储量报损，办理储量摊销。

6、负责“三量”管理，对各种台帐如实上报，表、图对照，每季、年要有总结，对井田内小煤窑要经常检查并及时上图，有问题及时反映。

7、参加公司年度生产计划和远景发展规划编制，负责填绘采掘工程交换和地测防治水图件的编制和上报。

8、按地测标准抓好达标升级，对各种规程和条例要经常去学习，严格执行。

9、组织地测人员学习先进技术，经常协助教育部门进行人员培训和同工种业务竞赛。

10、搞好生产补勤设计，井下探测及井下探放水工作，要有设计、有总结、有台帐、有图纸、有措施。

11、及时对石门、构造、主要运输大巷进行地质水文编录，对采区、水平、阶段要进行采后总结。

12、加强技术档案管理和科内各类仪器维修和保养。

13、对生产中的疑难地测问题，进行技术攻关。

14、作好扎实地测基础工作，并对资料负责。

（九）地测部长（防治水办公室主任）防治水岗位责任制1、在总经理的领导下，负责贯彻执行党的各项方针、政策、法规以及有关地测规范、安全生产指示、规定，并组织实施。

2、负责地测部全面管理工作，对公司领导交给的各项地测任务按时、按规定组织完成，不能拖延，否则要追究责任。

3、负责组织矿井生产地质、防治水、地表岩移、井上下导线系统控制、地质储量、三个煤量的计划编制和实施。

4、开展地测达标和预测预报工作，一定要把工作做到实处，为采掘工程提供可靠资料。

5、组织矿井测绘、水文地质观测、三下采煤，按规程细则做好各项工作，按地测标准台、卡、图对照，杜绝不按规程办事现象。

6、定期开好业务分析会，尤其对防治水、小窑危害大矿的不安全因素，都要专门记录及时上报，对出现事故要组织分析讨论，接受教训。

7、负责组织审查地测各项技术报告、文件，要签名盖章，有信息反馈。

8、负责制定月、季、年的工作计划及其总结，并要推广新技术应用，加强技术培训，开展业务竞赛。

9、组织对生产中疑难的地测防治水问题等进行研究。

（十）地测防治水分管部长岗位责任制1、在地测部长领导下，负责公司矿井地测防治水日常管理工作。

2、直接负责对分管人员的组织和领导，积极做好地质、测量、防治水（物探、钻探等）工作，抓好业务保安。

3、经常深入井下，及时解决矿井安全生产中存在的相关技术难题，严格遵照“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则开展工作，满足矿井正常生产的需要。

4、负责组织实施辖区的地测质量标准化工作。

5、学习《矿山资源法》，落实矿井储量管理制度，抓好矿井储量管理工作。

6、定时召开技术人员工作例会，总结经验教训，学习专业知识，不断提高个人的业务素质。

7、督促防治水技术人员做好防治水月度预测预报、月度矿井涌水量测量和其他防治水工作。

8、积极参加上级组织的各种研讨会、论证会、学习交流会等，积极推广新技术和经验。

9、及时组织完成部长和上级领导交办的各项工作。

（十一）地质工程师防治水岗位责任制1、负责全公司矿井的地质、构造和探煤厚工作，认真执行有关规程规定和技术政策，开展专业技术工作。

2、组织地质人员经常深入井下，收集、编录、整理井下地质资料，对地质现象进行综合分析、研究及时掌握地质情况变化，发现问题及时向领导反映，并提出处理意见。

3、组织有关人员编制井田补勘计划、矿井地质报告、地质说明书、井下钻探计划及安全技术措施，组织对生产有影响的地质构造和煤厚变化等的勘探与探测工作。

4、组织研究矿井煤系地层及地质构造、煤层厚度、顶底板岩性变化，查明影响生产的各种地质因素，掌握矿井储量动态，提出合理开采和资源利用的意见。

5、定期组织人员对地质资料进行分析，每半年和一年分别对1：2000煤层底板等高线或1：5000煤层底板等高线图、部面图进行补充修改，每月对采区地质图进行修绘。

6、推广与本业务有关的新技术、新工艺、提高地质人员的素质。

7、负责审核地质方面的各种图纸、资料、地质储量报表等，并对其正确性负责。

8、对因地质技术工作失误所造成的事故负责。

9、对疑难生产地质问题，组织进行研究。

（十二）、水文地质工程师防治水岗位责任制1、了解和掌握矿井生产及矿井水文地质情况，组织开展矿井水文地质工作，及时提供水文地质资料，防止突水淹井事故。