劳动见效益,付出必成果
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劳动见效益,付出必成果
——“你的工资从哪里来”读后感
作为工薪阶层的员工,很多人都是月月等着单位发工资,似乎只要一天8小时在企业里呆着,单位就天经地义的要给他发工资,他们并不关心什么“个人业绩、公司利润”,甚至会认为这些与他没什么关系。
按时上下班,每月拿工资,被许多员工认为是天经地义的事。
可是,现在早已不是什么计划经济时代,外部环境变了,市场竞争变得越来越残酷,我们员工必须清醒地认识和理解与企业的关系。
在市场经济环境下,没有哪个企业负有天经地义给你发工资的义务,当我们这个月拿钱多,那个月拿钱少时,你想过原因吗?你思考过这一问题吗?那么你的工资到底从哪里来呢?
从你辛勤的付出、努力工作中来!
如果我们每一个人在工作上不努力,“当一天和尚撞一天钟”,每日浑浑噩噩、不求上进,工作低要求、低效率,我们的企业怎么可能会有活力,在残酷的市场竞争环境下,又怎能长期生存,更谈不上什么持续发展和长足进步。
如果企业没有员工的辛勤劳动和业绩,那我们的薪水就没有了支付的渠道和来源。
的确,作为工薪阶层的员工在多年的工作中,月月等着月月盼着公司发工资发奖金,似乎是我在公司呆着按时上下班,出满勤、干满点,就一定能够得到工资,就应该得到工资,公司发工资就成为理所应当,个人的工作业绩,公司的发展都与我相距甚远。
其实这种观念的产生,意识的形成是与长期所处的计划经济环境的影响息息相关,密不可分的,市场经济的到来给我们以警醒,让我们清醒地认识和理性的思考。
——我们的工
资是通过我们辛勤付出,努力工作所获得的对等的回报,是我们每个人“挣”出来的。
试想,如果我们每个人都在生活上甘心平庸,事业没有活力,在残酷的竞争环境下能长期生存吗?企业能取得持久发展和长足进步吗?我们肯定会失去生存和立足的境地,就不要说工资和奖金了。
社会正越来越认可一个新的理念,做任何事情都要讲究效率和效益,辛勤劳动是基础,当拿到工资时,掂一掂,你的付出有多少?是自己的付出回报吗?换位思考:公司真需要自己的岗位吗?如果自己不干这活,别人干会比自己强还是不如自己?扪心自问,细细琢磨,慢慢体会,定有所悟。
看书中包含的内容是那么丰富,很显然大多数员工的生活靠工资维系,工资作为我们员工生活收入的唯一来源,来之不易;勤能补倔,劳有所得,为企业着想,为自己的生活负责,珍惜岗位,爱岗敬业,用自己的辛勤劳动创造财富,才能体现出自身的社会价值和现实意义。
——我想不管做任何工作,只要我们努力学习,充满信心、意志坚定的去做,就一定能够干好我们的本职工作,劳动创造效益,付出必有所得;相反,不学无术,懒散混日子的员工必将面临被淘汰。
2014-6-7。