2016年村卫生室责任书
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村卫生室目标责任书一、目标与任务1.严格遵守国家的法律、法规及各项规章制度,按照《执业医师法》和《乡村医生从业管理条例》等规定,在执业范围内开展诊疗活动。
建立健全各项规章制度和诊疗操作规范,保障医疗质量和安全。
2.承担农村居民的健康管理工作,负责辖区内孕产妇、儿童、老年人等重点人群的公共卫生服务和管理,积极推进基本公共卫生服务项目的实施。
3.认真执行“五统一、两独立”的乡村卫生一体化管理制度和细则,协助乡镇卫生院对村级卫生机构进行管理和考核,完成上级交办的其他工作。
4.负责村卫生室的设备使用、维护和管理,确保医疗设备的正常运行。
5.积极开展健康教育宣传工作,普及卫生保健知识,提高农村居民的健康意识和自我保健能力。
6.认真执行预防接种工作,确保疫苗接种的及时性和安全性。
7.承担农村突发公共卫生事件的报告和应急处置工作,及时有效地应对疫情和突发事件。
8.积极配合上级部门开展农村合作医疗工作,确保合作医疗制度的顺利实施。
9.加强对村卫生室工作人员的管理和培训,提高基层医疗卫生服务水平。
10.接受上级部门的监督和考核,及时整改存在的问题,确保目标的实现。
二、责任与权利1.村卫生室负责人是本单位的第一责任人,对目标责任书的实施负全面责任。
2.村卫生室工作人员要认真履行职责,严格遵守各项规章制度和操作规范,保障医疗质量和安全。
3.对不认真履行职责、违反规定的行为,上级部门将依法进行处理,情节严重的将追究法律责任。
4.村卫生室有权对上级部门的考核结果提出异议和申诉,有权参加相关的培训和学习活动。
5.在紧急情况下,村卫生室有权采取必要的措施保障患者的生命健康安全。
6.上级部门要加强对村卫生室的监督和指导,帮助其解决实际问题,提高服务水平。
7.上级部门要保障村卫生室的设备和经费等资源的充足和合理使用。
8.上级部门要协调相关部门支持和配合村卫生室的工作。
______村卫生室工作目标责任书根据我县卫生局乡村卫生一体化管理要求,促进我乡卫生事业的持续健康发展,明确村卫生所的责任和义务,现对村卫生所实行目标管理考核。
具体考核目标如下:一、公共卫生服务1、免疫规划及传染病防控。
及时收集、传达预防接种信息,完成预防接种任务;做好传染病疫情和突发公共卫生事件的登记、报告;做好结核病、艾滋病等传染病防控药物发放、使用指导和宣传监督工作。
2、孕产妇及儿童保健。
做好孕前和孕早期增补叶酸的政策宣传、药物发放、使用指导工作;做好孕产妇的产前、产后访视和母乳喂养指导等工作,协助做好孕产妇和0—3岁儿童建档工作。
3、健康教育。
开设健康教育宣传栏,年刊登健康素养、疾病防治、优生优育、中医药防病治病等基本知识不少于12次;协助卫生院及时发放健康教育宣传材料。
4、慢性病防治。
及时发现本村高血压、糖尿病及心脑血管疾病患者并纳入正规管理,完成上级下达的指标任务,对确诊的高血压、糖尿病患者定期随访,询问病情,并对用药、饮食等进行健康指导;做好重症精神病病人排查和慢病病人筛查建档等工作。
5、老年人保健。
全面收集本村老年人人口信息,督促老年人每年一次及时体检,认真做好健康危险因素的调查及评估、健康指导、健康管理、随访等工作。
二、基本医疗1、严格执行《执业医师法》和《乡村医生从业管理条例》,在执业范围内开展诊疗活动,不得出现超执业范围行医现象。
2、建立健全各项规章制度和诊疗操作规范,严格遵守医疗核心制度,做到看病有登记、用药开处方,书写符合规范要求。
3、严格执行国家基本药物制度;禁止外购药品,必须统一到卫生院购进药品,不滥用抗生素、激素;及时收集上报基本药物不良反应数据。
4、医疗垃圾处置,按要求分类收集、销毁和登记。
三、新农合工作1、积极参与做好新农合的宣传发动、政策解释、筹资、门诊报销;认真做好参合农民医药费报销补偿的定期公示工作;2、服从卫生院管理和指导,按时参加上级业务技术指导机构及行政管理部门举办的各种会议和乡村医生例会;3、管理使用好村卫生所的设备四、完成卫生行政主管部门和卫生院交办的其他工作。
卫生室目标责任书杨集镇农旭村卫生室工作目标管理责任书为了进一步强化村卫生室管理效能,更好地为人民群众身体健康服务及促进长流村卫生事业发展。
依据镇中心卫生院工作各项目标任务, 卫生院与长流村卫生室室长特签订目标责任书。
1、各项管理制度健全,室内外环境整洁卫生。
严格执行医疗卫生相关法律法规及操作规范,杜绝超范围执业,加强医疗服务安全管理,确保无医疗事故及其他意外事故的发生。
无违法、违纪现象。
做到工作规范、资料完整、数据准确、台帐齐全。
2、严格执行合作医疗管理章程,应积极配合镇合管办开展合作医疗宣传和资料整理等工作。
参合率达98%以上。
对就诊参合人员及时电脑报销医疗费。
3、各项无菌操作符合规范要求,器械、空气紫外线消毒做到逐日消毒并有记录,一次性医疗器械销毁做到有记录。
4、加强财务、药品管理,建立现金账、总账、药品账,每10天上解款一次,药品做到按月盘点、按月做账。
账款分开管理,所有支出必须有两人签字。
5、按时参加镇例会,并做好记录、不得无故缺席,有特殊事向卫生院分管领导请假,批准后方可。
6、做到就诊病人有登记,取药有处方。
35岁以上就诊病人实行首诊测量血压制度。
首诊测量血压达100%、诊疗登记率达95%以上, 处方合格率达95%以上。
处方每5天或10天装订一次并且内容填写齐全。
7、上班人员工作衣帽整齐,上下班实行签到制。
严禁在室内打牌、下棋、私自脱岗行为,在职人员禁止开设“第二诊所”,了解私人开业情况,并做到及时汇报。
8、积极配合镇卫生院做好健康团队管理服务工作。
9、认真落实国家基本药物管理制度,合理使用基本药物,零差率销售药品。
10、积极创建标准化村卫生室和争创“星级”卫生室活动。
11、上交卫生院工作风险抵押金16000.00元整。
(室长6000.00元、其他人员每人5000.00元)抵押金入卫生院大账。
12、居民健康档案:以0-6岁儿童、孕产妇、老年人、慢性病患者和精神疾病患者等为重点人群,为居民建立健康档案,实行动态管理,及时更新。
卫生室安全责任书
我单位高度重视卫生室的安全管理工作,为确保卫生室的正常
运营和员工的安全健康,特制定本安全责任书。
根据《卫生室安全
管理办法》,我单位全体员工要严守以下安全规定:
一、安全责任制
1. 负责人要制定卫生室安全管理制度,并对实施情况进行监督
和检查。
2. 每位员工要认真履行卫生室安全管理职责,积极参与安全教
育和培训。
二、安全生产措施
1. 建立健全卫生室内的安全设施,包括消防设备、安全出口等,并定期检查和维修,确保其正常运行。
2. 卫生室要配备足够的急救药品和器材,并进行定期检查和更新。
3. 加强药品和危险物品的储存管理,严禁将危险物品带入卫生室。
4. 确保卫生室的卫生清洁,落实消毒措施,防止疾病传播。
三、事故预防和应急处理
1. 定期组织员工进行事故预防培训,提高安全意识和应急处理
能力。
2. 设立事故报告和处理机制,要求员工及时上报卫生室内发生
的事故和危险情况,并采取相应应急措施。
3. 在卫生室内设置急救指南和逃生路线图,保证员工和患者在
紧急情况下能够及时获得帮助和安全撤离。
四、责任追究
1. 对违反卫生室安全管理制度的人员,依法进行追责,严格执法。
2. 建立事故责任追究制度,对发生的事故进行调查和处理,并
追究相关人员的责任。
我单位将不断加强对卫生室安全管理的监督和检查,及时发现
并解决安全隐患。
将开展定期安全检查和全员安全培训,提高员工
的安全意识和应急处理能力。
通过共同努力,我们将创建一个安全、健康的卫生室环境,为员工和患者的安全提供保障。
村卫生室责任书一、背景介绍随着农村居民生活水平的不断提高,对卫生保健的需求也越来越大。
为了满足农村居民的卫生保健需求,村卫生室在农村各个村庄陆续建立起来。
村卫生室是农村医疗卫生体系的重要组成部分,承担着提供基本医疗服务、开展健康宣教和疾病防控工作的责任。
本文档旨在对村卫生室的责任进行明确,确保村卫生室的工作能够有效地开展,为农村居民提供高质量、高效率的医疗卫生服务。
二、村卫生室责任1.提供基本医疗服务村卫生室要按照国家和地方有关卫生部门的规定,提供基本医疗服务,包括但不限于以下内容:–门诊服务:根据居民的就诊需求,提供常见疾病和常见伤病的诊断、治疗和指导;–健康咨询:向居民提供健康咨询和保健知识,帮助居民提高健康意识和健康素养;–妇幼保健:对孕产妇和儿童进行健康管理和保健指导;–慢性病管理:对慢性病患者进行规范的管理和治疗,提供定期复诊和药物配发服务;–传染病防控:及时发现和报告传染病疫情,组织对疫情进行控制和防治;–康复服务:对康复患者提供有效的康复治疗和康复指导。
2.开展健康宣教村卫生室要加强健康宣教工作,提高居民的健康素养,推广健康生活方式,提供正确的健康知识,促进居民的健康发展。
具体包括但不限于以下工作:–开展健康讲座和培训:组织专业人员对居民进行健康教育和培训,向居民传授科学的健康知识;–发放健康宣传资料:制作和发放健康宣传资料,通过宣传栏、广播等形式向居民传递健康信息;–建立健康档案:对居民进行健康评估,并建立健康档案,进行个性化健康管理和指导。
3.疾病防控工作村卫生室要积极参与疾病防控工作,为村庄提供卫生防疫服务,做好以下工作:–环境卫生管理:对村庄卫生环境进行监管,督促村民做到垃圾分类、污水处理等措施,防止传染病的传播;–疫情监测和报告:实时监测疫情,及时上报疫情信息,以便上级部门能够迅速采取措施进行控制;–疫苗接种:组织疫苗接种工作,确保村民的预防接种工作得到落实;–疾病筛查:定期开展常见疾病的筛查活动,提高居民的早期诊断率。
卫生室安全责任书卫生室安全责任书一、安全责任的明确卫生室是医疗机构中非常重要的一个环节,为了确保卫生室的安全运行,减少患者和职工的伤害风险,我们特制定本卫生室安全责任书。
二、安全责任的分工1. 卫生室负责人作为卫生室的负责人,应当负有全面的安全责任。
具体职责如下:制定和组织实施卫生室安全管理制度;负责卫生室安全设施的维护和保养;监督和检查卫生室的安全生产工作;确保卫生室工作人员参加安全培训和教育,并督促其合理使用和保养安全设施设备;及时处理发生的卫生室安全事件,并进行调查和处理。
2. 卫生室工作人员卫生室工作人员是卫生室安全工作的基础。
具体职责如下:严格按照卫生室的安全管理制度工作,确保操作安全;检查和使用卫生室设备器材时,应仔细检查设备器材的安全性能,确保使用过程中没有危险;参加安全培训和教育,提高安全意识和操作技能;协助负责人处理发生的卫生室安全事件。
三、安全制度的建立和执行1. 卫生室安全管理制度:制定详细的卫生室安全管理制度,包括工作流程、操作规范、事故处理等;全体工作人员必须熟悉并严格按照卫生室安全管理制度执行。
2. 安全设施的维护和保养:定期检查和维护卫生室的安全设施,确保其正常运行;对于发现的安全设施问题,及时处理并记录。
3. 安全培训和教育:定期组织安全培训和教育,提高卫生室工作人员的安全意识和操作技能;进行安全实操演练,增强应急处理能力。
4. 卫生室安全事件的处理:发生卫生室安全事件时,负责人应立即组织并调查处理,采取相应措施防止类似事件发生;对于涉及伤害的卫生室安全事件,要及时报告有关部门,并按照相关规定进行处理。
四、责任追究和奖惩制度1. 对于违反安全责任的行为,将追究责任人的法律责任;2. 奖励在卫生室安全工作中有突出表现的个人和集体。
五、安全责任书的宣誓我们,身为卫生室的负责人和工作人员,郑重宣誓:始终把卫生室的安全放在首位,严格遵守卫生室的安全管理制度,承担起安全责任,全力确保卫生室的安全运行,保护患者和职工的生命财产安全。
卫生室目标责任书范本一、目标设定本卫生室的目标是为员工提供优质的医疗保健服务,保障员工的健康和安全。
我们将以高度的责任感和专业素养,积极开展各项工作,使每一位员工都能够享受到满意的医疗服务。
二、职责分工1. 医疗服务:卫生室将安排专业的医务人员提供常规体检、咨询诊疗、急救等医疗服务,确保员工的身体状况能够得到及时和有效的关注和治疗。
2. 健康宣教:卫生室将开展健康宣教活动,定期组织健康讲座和健康活动,提高员工的健康意识,帮助员工养成正确的生活习惯和健康的生活方式。
3. 疾病预防:卫生室将开展疾病预防工作,加强员工的健康档案管理,定期进行健康检查和疾病筛查,为员工提供预防接种服务,减少疾病发生的风险。
4. 应急处理:卫生室将建立健全的应急处理机制,提前部署好各项急救设备和药品,及时处置突发状况,确保员工在紧急情况下得到及时救治。
5. 健康档案管理:卫生室将建立健全员工健康档案管理系统,详细记录员工的身体状况、健康检查结果和医疗服务情况,为员工提供个性化的健康咨询和健康管理服务。
三、工作措施1. 定期体检:卫生室将按照相关规定,对员工进行定期的体检工作,包括一般健康体检、职业体检等,及时发现并防控员工的潜在健康问题。
2. 健康宣教:卫生室将定期组织健康讲座、培训等活动,提高员工的健康素养,传授科学的健康知识和生活方式,引导员工养成良好的健康习惯。
3. 疾病预防:卫生室将制定疾病预防工作计划,按时进行员工的健康检查和疾病筛查,及时发现和预防重大疾病的发生,为员工提供必要的预防接种服务。
4. 应急处理:卫生室将建立应急处理队伍,定期开展员工的急救培训和演练,提高员工的应急处置能力,确保员工在紧急情况下得到及时救治。
5. 健康档案管理:卫生室将建立健全员工健康档案管理系统,定期更新员工的健康档案,及时记录员工的健康信息,为员工提供个性化的健康咨询和健康管理服务。
四、工作要求1. 保密工作:卫生室在为员工提供医疗服务和管理健康档案的过程中,必须严格遵守医疗保密法律法规,将员工的个人信息和健康情况严格保密,不得泄露。
村卫生室责任书
甲方(村卫生室):
乙方(责任人):
一、责任书目的
为确保村卫生室的正常运营,提高医疗服务质量,保障村民健康,甲乙双方根据相关法律法规,特制定本责任书。
二、甲方责任
1. 提供必要的医疗设施和药品,保证村卫生室的正常运作。
2. 定期对村卫生室进行质量检查,确保医疗服务符合标准。
3. 为乙方提供必要的培训和指导,提升医疗服务水平。
三、乙方责任
1. 遵守国家法律法规和医疗行业规范,提供合法、合规的医疗服务。
2. 负责村卫生室的日常管理,确保医疗环境整洁、设备正常运行。
3. 定期参加甲方组织的培训,不断提升个人医疗技能和服务质量。
4. 及时向甲方报告村卫生室的运营情况,包括药品使用、患者就诊等信息。
四、合同期限
本责任书自签订之日起生效,有效期为一年,除非双方另有约定。
五、违约责任
如任何一方违反本责任书规定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
六、争议解决
甲乙双方在履行本责任书过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
七、其他
1. 本责任书一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本责任书未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
甲方(签字):
乙方(签字):
签订日期:
请注意,这只是一个示例模板,具体内容应根据实际情况进行调整,并确保符合当地法律法规的要求。
在签订任何正式文件之前,建议咨询法律专业人士。
卫生室目标责任书卫生室目标责任书为了进一步强化村卫生室管理效能,更好地为人民群众身体健康服务及促进长流村卫生事业发展。
依据镇中心卫生院工作各项目标任务, 卫生院与长流村卫生室室长特签订目标责任书。
1、各项管理制度健全,室内外环境整洁卫生。
严格执行医疗卫生相关法律法规及操作规范,杜绝超范围执业,加强医疗服务安全管理,确保无医疗事故及其他意外事故的发生。
无违法、违纪现象。
做到工作规范、资料完整、数据准确、台帐齐全。
2、严格执行合作医疗管理章程,应积极配合镇合管办开展合作医疗宣传和资料整理等工作。
参合率达98%以上。
对就诊参合人员及时电脑报销医疗费。
3、各项无菌操作符合规范要求,器械、空气紫外线消毒做到逐日消毒并有记录,一次性医疗器械销毁做到有记录。
4、加强财务、药品管理,建立现金账、总账、药品账,每10天上解款一次,药品做到按月盘点、按月做账。
账款分开管理,所有支出必须有两人签字。
5、按时参加镇例会,并做好记录、不得无故缺席,有特殊事向卫生院分管领导请假,批准后方可。
6、做到就诊病人有登记,取药有处方。
35岁以上就诊病人实行首诊测量血压制度。
首诊测量血压达100%、诊疗登记率达95%以上, 处方合格率达95%以上。
处方每5天或10天装订一次并且内容填写齐全。
7、上班人员工作衣帽整齐,上下班实行签到制。
严禁在室内打牌、下棋、私自脱岗行为,在职人员禁止开设“第二诊所”,了解私人开业情况,并做到及时汇报。
8、积极配合镇卫生院做好健康团队管理服务工作。
9、认真落实国家基本药物管理制度,合理使用基本药物,零差率销售药品。
10、积极创建标准化村卫生室和争创“星级”卫生室活动。
11、上交卫生院工作风险抵押金16000.00元整。
(室长6000.00元、其他人员每人5000.00元)抵押金入卫生院大账。
12、居民健康档案:以0-6岁儿童、孕产妇、老年人、慢性病患者和精神疾病患者等为重点人群,为居民建立健康档案,实行动态管理,及时更新。
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一、任务目标1、为辖区内居民建立健康档案。
以村为单位,居民建档率不低于70%,其中规范建档率不低于65%。
2、健康教育。
办宣传专栏,发放宣传资料等形式,宣传健康知识。
居民健康知识知晓率不低于70%。
3、高血压、糖尿病、重性精神病患者和65岁以上老年人健康管理。
管理率和规范管理率分别达到40%、70%以上。
4、月报告工作。
每月按时登记报告传染病及新生儿、孕产妇摸底情况等。
及时上报各种报表。
月报告及时率100%,传染病报告率100%,新生儿报告率80%,孕产妇报告率80%。
5、做好卫生院临时下达的其他公共卫生工作。
6、做好各种资料的收集、整理归档。
二、工作要求1、健康档案管理。
整理和规范已建立的居民健康档案及电子档案,规范档案必须是真实、完整、录入一致、无逻辑错误。
新建档案必须做一次健康体检,并及时录入电子档案。
健康档案实行动态管理,及时更新信息。
2、健康教育。
办宣传专栏至少一个,每2个月更换一次宣传内容,其中要包含有中医药内容。
及时领取和发放各种宣传资料。
定期进行广播宣传。
3、慢性病管理。
为35岁以上人群实行门诊首诊免费测血压。
及时发现、报告、管理辖区内的高血压、糖尿病病人,并每季度进行一次随访,必须是面对面随访,如确有特殊原因,方可进行电话随访;如遇随访血压或血糖控制不满意的,应按规范要求,2周内再次进行随访;连续2次不满意的,建议其转诊,2周内主动随访转诊情况。
每年对管理的高血压、糖尿病病人做一次健康体检,体检数据及时录入电子档案。
高血压病人登记管理率应不低于辖区人口的147%;糖尿病病人管理率应不低于辖区人口的76%。
4、65岁以上老年人管理。
每年为老年人提供一次健康管理服务,包括生活方式和健康状况评估、体格检查、健康指导等。
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一、任务目标1、为辖区内居民建立健康档案。
以村为单位,居民建档率不低于70%,其中规范建档率不低于65%。
2、健康教育。
办宣传专栏,发放宣传资料等形式,宣传健康知识。
居民健康知识知晓率不低于70%。
3、高血压、糖尿病、重性精神病患者和65岁以上老年人健康管理。
管理率和规范管理率分别达到40%、70%以上。
4、月报告工作。
每月按时登记报告传染病及新生儿、孕产妇摸底情况等。
及时上报各种报表。
月报告及时率100%,传染病报告率100%,新生儿报告率80%,孕产妇报告率80%。
5、做好卫生院临时下达的其他公共卫生工作。
6、做好各种资料的收集、整理归档。
二、工作要求1、健康档案管理。
整理和规范已建立的居民健康档案及电子档案,规范档案必须是真实、完整、录入一致、无逻辑错误。
新建档案必须做一次健康体检,并及时录入电子档案。
健康档案实行动态管理,及时更新信息。
2、健康教育。
办宣传专栏至少一个,每2个月更换一次宣传内容,其中要包含有中医药内容。
及时领取和发放各种宣传资料。
定期进行广播宣传。
3、慢性病管理。
为35岁以上人群实行门诊首诊免费测血压。
及时发现、报告、管理辖区内的高血压、糖尿病病人,并每季度进行一次随访,必须是面对面随访,如确有特殊原因,方可进行电话随访;如遇随访血压或血糖控制不满意的,应按规范要求,2周内再次进行随访;连续2次不满意的,建议其转诊,2周内主动随访转诊情况。
每年对管理的高血压、糖尿病病人做一次健康体检,体检数据及时录入电子档案。
高血压病人登记管理率应不低于辖区人口的147%;糖尿病病人管理率应不低于辖区人口的76%。
4、65岁以上老年人管理。
每年为老年人提供一次健康管理服务,包括生活方式和健康状况评估、体格检查、健康指导等。
村卫生室工作人员目标责任书村级卫生室作为我国基层医疗机构的重要组成部分,其工作责任与使命十分重要,在优化医疗资源配置、提升乡村卫生水平、保障农民群众健康等方面发挥着不可替代的作用。
因此,对于村卫生室工作人员来说,确立明确的目标责任更是必不可少的。
一、目标意义村卫生室工作人员目标责任书是以明确任务、规范行为、促进落实、推进工作为目的的一种管理工具。
设置目标责任书的目的在于从工作量、质量、效益几个方面来考核卫生室工作人员的工作。
对于村卫生室工作人员来说,目标意义主要在于以下三个方面:首先,明确工作方向。
卫生室目标责任书明确了村卫生室的工作任务,带领工作人员从工作内容、工作方法、工作重点等方面认清工作目标,知道自己的主要任务是什么,以及如何完成这些任务。
其次,规范工作行为。
村卫生室目标责任书规范了村卫生室工作人员的工作行为,明确了工作方法的合法性、合理性及其实践性,推动服务质量的提升。
最后,促进工作落实。
目标责任书对村卫生室的工作任务和重点进行了详细规定,同时对卫生室工作人员工作量、质量、效益等方面进行了考核,从而提高了工作人员的责任意识,规范了卫生室的工作流程,促进了卫生室的工作落实,使村卫生室的工作水平不断提升。
二、目标内容村卫生室目标责任书主要包括以下五个方面的内容:1. 通用内容:卫生室名称、工作年度、责任方、目表制定时间。
2. 目标内容:每年卫生室需要完成哪些任务和目标,包括开展基本公共卫生服务、开展健康教育、做好卫生材料保管、加强能力建设等方面。
3. 任务指标:如按时完成病人随访、病人达标率、疫苗接种率、基层人才培训率等指标。
4. 监督考核:考核对象、考核方式及考核周期等方面的内容,以确保工作正常开展。
5. 签字:目标责任书需要村委会主任、卫生室主任、医生、护士等核心人员参与,通过签字来明确责任。
三、目标制定与制定过程村卫生室目标责任书制定的过程通常包括以下四个阶段:1. 目标分析。
卫生室应分析卫生室所面临的义务和责任,确定年度目标和任务。
卫生室安全责任书
卫生室安全责任书
一、目的
为确保卫生室的安全运行,保护医务人员和患者的生命财产安全,同时遵守相关法律法规和卫生管理制度,特制定本安全责任书。
二、责任单位
卫生室
三、责任范围和任务
1-负责卫生室的安全管理并落实相关制度。
2-负责卫生室内人员的安全教育和培训,并建立相应的安全档案。
3-负责购买和验收与安全相关的设备、器材,并进行定期检修
和维护。
4-负责检查卫生室内各类设备、设施的安全性能及使用情况,
并及时进行修复和更换。
5-落实医疗废物的分类收集与处置制度,并确保按照相关规定
进行处理。
6-负责组织应急演练,确保卫生室在突发事件中的应急反应能力。
7-负责安排专人负责监测卫生室的消防设施,进行定期检查和
维护。
8-建立并落实工作记录制度,定期对安全工作情况进行总结和
分析。
四、责任人员
1-卫生室负责人:负责全面组织和指导卫生室的安全工作,并
定期召开安全会议。
2-安全管理人员:负责卫生室内安全事务的管理和调度。
3-消防安全人员:负责卫生室消防设施的监测和维护,并组织
消防演练。
4-医务人员:负责卫生室内的日常工作,并遵守安全规章制度。
五、附件
暂无
六、法律名词及注释
1-卫生管理制度:指国家制定的有关医疗机构安全管理、医疗
废物处理、消防安全等相关法律法规和规章制度。
2-医疗废物分类收集与处置制度:指医疗机构内对医疗废物进行分类收集和规范处理的制度。
村卫生室责任书尊敬的村卫生室工作人员:您好!作为村卫生室的工作人员,您肩负着维护广大群众身体健康的重大责任,这是一份充满期待和信任的责任书。
希望您能够认真履行您的职责,切实承担起村卫生室的工作责任,为村民提供优质的医疗卫生服务。
首先,作为村卫生室的工作人员,您要对自己的工作态度和专业技术水平高度负责。
您要时刻保持工作热情,敬业精神,忠诚履行工作职责,尽力为村民提供全方位、高质量的卫生服务。
您应不断学习新知识、掌握新技术,提高自己的专业能力,并将其应用于实践,为村民提供最好的医疗服务。
其次,您要严格遵守职业道德和职业操守。
您是社会的公仆,您的一言一行都牵涉到患者的生命安全和身体健康。
您必须保持严谨的医德医风,恪守医德底线,坚持以患者为中心,尊重患者的权益和隐私,坚守职业道义,严守保密纪律,杜绝泄露患者隐私和滥用职权的行为。
再次,您要积极配合相关部门的工作,履行您在卫生室工作岗位上的职责。
您要认真遵守村卫生室的工作制度,遵守相关管理规定,主动参与卫生室的各项工作,积极与他人沟通协作,保持良好的工作合作关系,共同为提高村民的健康水平而努力。
最后,作为村卫生室的工作人员,您要时时刻刻保持对疾病预防、健康教育的关注和研究。
您应积极参与制定和实施相应的预防保健方案,组织开展健康教育活动,提高村民的健康意识和健康素养,促进社区的健康发展。
亲爱的工作人员,担任村卫生室的工作是一项光荣而伟大的职责,希望您能够倍加珍惜,不辜负人民的期望和信任,在工作中不断提高自己的素质和能力,为村民的身体健康保驾护航。
相信在您的努力下,我们的村卫生室必将成为社区群众的健康守护者。
特此责任书,祝岗位工作顺利,身体健康!。
村卫生室责任书村卫生室责任书一、背景为贯彻落实国家卫生健康战略,加强基层卫生服务能力,提升农村群众健康水平,特制定此村卫生室责任书。
二、责任范围村卫生室作为村级卫生防疫和保健机构,负责以下工作:1.提供基本卫生服务。
2.开展健康教育宣传工作。
3.开展常见病、多发病和疫情预防、控制工作。
4.开展其他公共卫生和健康服务项目。
三、工作要求1.提供基本卫生服务:(1)定期对村民进行健康体检和常规检查。
(2)协助县级医疗机构开展基本医疗服务。
(3)按照国家规定开展流行病学调查和重大疾病报告。
2.开展健康教育宣传工作:(1)开展卫生知识宣传教育,普及健康知识。
(2)开展卫生应急处置和卫生防护培训。
(3)宣传和普及健康生活方式。
3.开展常见病、多发病和疫情预防、控制工作:(1)定期开展疾病防控工作,及时发现和报告疑似病例。
(2)定期对村民进行传染病预防接种。
(3)加强传染病隔离检查工作,并协助县级医疗机构进行病例调查和流行病学分析。
4.开展其他公共卫生和健康服务项目:(1)按照国家和地方政策,开展各类公共卫生项目。
(2)提供全科医学和家庭医学服务,在家庭医生签约服务中竭力满足患者需求。
四、附件列表(1)卫生事件应急处置预案。
(2)村卫生室日常巡查表。
(3)村卫生室基本医疗设施和人员配置表。
(4)健康宣传教育资料制作标准。
(5)卫生知识宣传准入标准。
(6)传染病防治工作标准。
五、法律名词及注释1.卫生事件应急处置预案:根据中华人民共和国突发公共事件应对急需法等相关法律法规制定的预案。
2.传染病防治工作标准:卫生部、国家卫生计生委联合研制并发布的传染病防治标准,包括多项卫生防护和健康教育措施。
3.日常巡查表:村卫生室负责人每日对卫生室进行巡查并填写的检查表。
4.村卫生室基本医疗设施和人员配置表:村卫生室的医疗设施和人员配置情况表格。
5.健康宣传教育资料制作标准:国家卫生计生委规定的健康宣传教育资料制作要求和标准。
村卫生所管理责任书
为巩固发展农村三级医疗预防保健网,规范和加强基层医疗卫生管理,明确乡村医生在公共卫生工作中的职责和任务,做到各司其职,齐抓共管,责任到人,增强工作责任心,提高工作质量和效率,真正把公共卫生工作做深、做实、做细,圆满地完成本年度各项公共卫生工作任务。
特签定本责任书。
1、负责传染病疫情和突发公共卫生事件的登记、报告;
2、协助做好孕产妇保健系统管理和儿童保健系统管理;
3、开展健康教育,向村民宣传卫生保健知识;
4、参与农民健康档案的建立与更新,配合乡镇卫生院做好高血压、糖尿病、精神疾病等慢性非传染病的随访与记录;
5、协助做好儿童免疫规划预防接种,老年人保健,结核病、艾滋病等传染病防治,村级爱国卫生运动实施;
6、积极宣传新农合政策,协助做好参合农民医药费用报销补偿情况的定期公示工作;
7、使用适宜技术和国家基本药物,做好常见病、多发病的一般诊治、急重病人的初级救护、及时转诊和家庭康复指导;
8、卫生行政部门规定的其他基本医疗卫生服务。
本管理责任书仅作为指导村卫生所落实一体化管理职责的依据,不作为债权债务、民事纠纷等依据。
由卫生院对村卫生所工作开展情况进行考核,考核结果作为村卫生室补助和医疗机构执业许可核证、换证的重要依据。
卫生院村卫生室
年月日。
2016 年村卫生室责任书根据 **** 乡村卫生一体化管理实施方案的要求,对村卫生室实行年度目标管理和聘任制管理。
年初签订目标责任书,年中和年底两次考核,考核合格兑现各项补助和经费。
村卫生室年度目标如下:一、公共卫生服务1、传染病防控。
及时收集、传达预防接种信息,完成预防接种任务 ; 做好传染病疫情和突发公共卫生事件的登记、报告; 做好结核病、艾滋病等传染病防控药物发放、使用指导和宣传监督工作。
2、孕产妇及儿童保健。
做好孕前和孕早期增补叶酸的政策宣传、药物发放、使用指导工作 ; 做好孕产妇的产前、产后访视和母乳喂养指导等工作,孕产妇建档、建册率达标 ; 参与 0—3 岁儿童保健工作,建档、建册率达标。
3、健康教育。
开设健康教育宣传栏,每年刊登健康素养、疾病防治、优生优育等基本知识不少于 6 次 ; 及时发放健康教育宣传材料 ; 公民健康素养 66条普及率达标。
4、农村居民健康档案。
及时、准确、全面收集自愿建档农村居民的基本情况、主要健康问题及卫生服务记录等信息,按要求建立、更新健康档案,建档率达标。
5、慢性病防治。
对 35 岁以上居民每年首诊测血压。
对确诊的高血压、糖尿病患者定期随访,询问病情,并对用药、饮食等进行健康指导 ; 建档率达标,随访记录完整。
按要求做好重性精神病人的管理及随访工作。
6、老年人保健。
全面收集本村老年人人口信息,认真做好健康危险因素的调查及评估、健康指导、健康管理、随访等工作,建档率达标。
二、基本医疗1、严格执行《执业医师法》和《乡村医生从业管理条例》在执业范围内开展诊疗活动。
2、建立健全各项规章制度和诊疗操作规范,做到看病有登记,用药开处方,书写符合规范要求。
3、严格执行药品招标采购,配备和使用基本药物,统一价格销售;不滥用抗生素、激素;及时收集上报基本药物不良反应数据。
4、医疗垃圾处置,按要求分类收集、销毁和登记。
三、参与公共卫生管理工作1、积极参与做好新农合的宣传发动、政策解释、筹资、门诊报销 ; 认真做好参合农民医药费报销补偿的定期公示工作2、按时参加省、市、县及县中医院组织的业务培训及例会。
2016年村卫生室责任书
根据****乡村卫生一体化管理实施方案的要求,对村卫生室实行年度目标管理和聘任制管理。
年初签订目标责任书,年中和年底两次考核,考核合格兑现各项补助和经费。
村卫生室年度目标如下:
一、公共卫生服务
1、传染病防控。
及时收集、传达预防接种信息,完成预防接种任务;做好传染病疫情和突发公共卫生事件的登记、报告;做好结核病、艾滋病等传染病防控药物发放、使用指导和宣传监督工作。
2、孕产妇及儿童保健。
做好孕前和孕早期增补叶酸的政策宣传、药物发放、使用指导工作;做好孕产妇的产前、产后访视和母乳喂养指导等工作,孕产妇建档、建册率达标;参与0—3岁儿童保健工作,建档、建册率达标。
3、健康教育。
开设健康教育宣传栏,每年刊登健康素养、疾病防治、优生优育等基本知识不少于6次;及时发放健康教育宣传材料;公民健康素养66条普及率达标。
4、农村居民健康档案。
及时、准确、全面收集自愿建档农村居民的基本情况、主要健康问题及卫生服务记录等信息,按要求建立、更新健康档案,建档率达标。
5、慢性病防治。
对35岁以上居民每年首诊测血压。
对确诊
的高血压、糖尿病患者定期随访,询问病情,并对用药、饮食等进行健康指导;建档率达标,随访记录完整。
按要求做好重性精神病人的管理及随访工作。
6、老年人保健。
全面收集本村老年人人口信息,认真做好健康危险因素的调查及评估、健康指导、健康管理、随访等工作,建档率达标。
二、基本医疗
1、严格执行《执业医师法》和《乡村医生从业管理条例》,在执业范围内开展诊疗活动。
2、建立健全各项规章制度和诊疗操作规范,做到看病有登记,用药开处方,书写符合规范要求。
3、严格执行药品招标采购,配备和使用基本药物,统一价格销售;不滥用抗生素、激素;及时收集上报基本药物不良反应数据。
4、医疗垃圾处置,按要求分类收集、销毁和登记。
三、参与公共卫生管理工作
1、积极参与做好新农合的宣传发动、政策解释、筹资、门诊报销;认真做好参合农民医药费报销补偿的定期公示工作
2、按时参加省、市、县及县中医院组织的业务培训及例会。
3、严格执行“六统一、两独立”的乡村卫生一体化管理制度和细则;完成上级交办的其他工作。
4、管理使用好村卫生室设备。
达到县卫生局制定的村卫生
室标准。
四、群众满意度年内2次考核群众满意率达90%以上。
*******医院(盖章) 村委会(盖章) 村卫生室
院长:村主任:卫生室负责人:
年月日。