宿舍管理工作总结5篇
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宿舍管理员工作总结(15篇)宿舍管理员工作总结1自从去年秋,被学校领导从一线教学人员抽调到宿舍管理员岗位以来,牢固树立宿舍管理为一线的教育教学效劳,为学生生活效劳的思想。
一学年来,在学校领导的关心支持下,在学校后勤团队的帮助和寄宿生的努力中,我在宿舍管理岗位主要做了以下几方面的工作:一、通过常规化精细化的管理,搞好宿舍的环境卫生。
由于宿舍卫生是宿舍管理中的重要方面,因此,我在接管宿舍管理的前期阶段通过频繁的深入宿舍巡查和查后的反思总结,将宿舍卫生环境的管理常规化和细致化,在吴校长的帮助下还打印装订“学生宿舍管理日志〞和“宿舍卫生常规检查记录〞,用于每天的检查与记载以及每周一次的统计与评比。
在管理中为了激发寄宿生积极参入宿舍管理,充分发挥寄宿生在宿舍管理中的主体作用,将宿舍卫生的常规检查评比权下放给舍长。
通过专门召开的舍长会议,向他们进一步细化了对宿舍卫生检查打分的标准和要求。
为防止舍长在每日卫生常规检查中出现疲劳感和枯燥感,我将24个舍长分成AB两班,实行AB两班轮班倒的方式进行,每班检查一周。
另外,将每班又分成男舍长组和女舍长组,分别检查男生宿舍和女生宿舍,每一组各是6个舍长,各负其责。
其中一个正舍长负责记录另外五个舍长检查的情况及打分。
另外五个舍长分别负责检查宿舍卫生的五个区域,每人检查其中的一个区域。
这样大大缩减了舍长在卫生检查中所占用的时间。
每日检查的时间通过协商定在每天早上的大课间。
同时,在寄宿生集会中强调,宿舍卫生的常规检查评比打分的目的,不是光为打分而检查,重要的是希望在检查中发现卫生清扫存在的问题,能及时的对问题进行整改。
最终为自己创立一个干净、整齐的宿舍居住环境。
虽然常规检查的权利下放给了舍长,但是,宿舍管理员并没有就此就放任不管了,而是经常亲临现场进行指导。
指导舍长怎样量化打分,示范指导舍员如何将盖被子折叠整齐,将垫单子铺平整。
对于低年级的小同学,还安排高年级的大同学进行一对一的帮扶。
学校宿舍管理员个人工作总结5篇篇1一、背景作为学校宿舍管理员,我在本年度承担了宿舍管理的重要职责。
从维护宿舍秩序到关注学生生活,从日常巡查至突发事件处理,我始终坚守岗位,尽职尽责。
下面是我个人工作的总结,以飨领导和同事们的指导与评议。
二、工作内容1. 宿舍日常管理工作本年度,我严格按照学校制定的宿舍管理规定执行日常工作。
包括安排宿舍值日表,监督宿舍卫生情况,确保宿舍环境整洁、安全。
同时,对宿舍设施进行定期检查,及时报修损坏的设施,保证学生住宿的舒适度。
2. 学生生活关注与沟通作为宿舍管理员,我不仅仅是一个管理者,更是学生们的知心朋友。
在日常工作中,我积极与学生沟通交流,了解他们在宿舍生活中遇到的困难和问题,并及时给予帮助和解决。
在特殊节假日,我还会组织一些宿舍文化活动,增进宿舍内部的团结与友谊。
3. 安全管理与突发事件处理安全是宿舍管理的首要任务。
我严格执行宿舍的出入管理制度,确保外来人员不会随意进入宿舍。
同时,加强夜间巡查,确保学生安全归寝。
在遇到突发事件时,我能够迅速反应,按照应急预案妥善处理,并及时上报学校相关部门。
4. 宿舍文化建设与活动组织为丰富学生宿舍生活,我积极组织各类宿舍文化活动。
如宿舍装饰比赛、才艺展示等,这些活动不仅锻炼了学生的能力,也提升了宿舍的整体文化氛围。
三、工作成绩与亮点1. 成功构建和谐的宿舍管理秩序,全年未发生重大宿舍安全事故。
2. 与学生建立了良好的关系,得到了学生们的信任与支持。
3. 在宿舍文化建设方面取得了显著成效,多次获得学校的表彰和奖励。
4. 提高了应对突发事件的能力,能够在关键时刻迅速反应并妥善处理。
四、工作不足与反思1. 在某些细节管理上还需加强,如宿舍设施的维护报修流程仍需进一步优化。
2. 在与学生沟通时,方式方法还有待提高,需要更加耐心和细致。
3. 对于一些新出现的宿舍管理问题,还需要加强学习和研究,以更好地应对和解决。
五、未来工作计划1. 进一步加强宿舍安全管理,确保无安全事故发生。
宿舍管理员个人工作总结优秀5篇又到一年期末时,在即将过去的一年中,我作为xx学院宿舍管理组的小组长,这一学年来在后勤部领导关心重视下、在宿管小组全体成员的共同努力下、在广大同学的大力支持下,工作开展的井然有序,完成了后勤部交予宿管小组的各项任务,承担起了我们宿管小组应尽的职责。
回顾本学期的工作,既有成功也有不足。
日常工作方面本着协助学校辅导员服务于同学的理念有条不紊的开展各项日常工作。
内务卫生方面:宿管小组每天早晚都按时对宿舍楼进行打扫清理,及时清理垃圾,拖干净地面,保证宿舍楼环境的干净整洁。
积极引导同学们把垃圾放到走廊的垃圾桶,不乱丢乱扔,注意保持寝室的卫生,提升了宿舍整体精神风貌。
后勤整理方面:宿管小组及时登记学生宿舍的损坏情况,积极协助学校物业维修学生寝室,保证学生良好的寝室环境,让每个学生都可以把寝室当做自己的家。
据统计,全年协助维修2号楼宿舍x次,3号楼宿舍x 次,4号楼宿舍x次,5号楼宿舍x次。
消防安全方面:消防安全大于天,宿管小组每位成员都牢记这句话。
从x月x号开始,宿管小组协助学校保卫科每周检查宿舍楼的消防栓。
协助学校学生会全年不定期地对宿舍进行安全检查,严查酒精炉、大功率电器以及其他违禁物品,严肃处理和耐心教育违纪学生,保证了宿舍的消防安全。
一年来,我校宿舍楼未发生一起安全事故。
管理纪律方面:宿管小组严格登记进入宿舍的外来人员,坚决禁止任何非本栋楼的人员在无正当理由下进入宿舍楼,保证学生的安全。
在假期也严格遵守宿舍管理的各项规章制度,做好防盗措施。
每天早上5点30准时开门,晚上11点宿舍大楼都准时锁门。
但是因为部分学生纪律性不强,无视校纪校规,经常在宿舍锁门之后才回来。
又因担心学生晚上回不了寝室而在外面惹是生非,既断送了自己大好前程,也给毁坏了学校的声誉,宿管小组几乎每次值班都牺牲自己的睡眠时间,给晚归的学生打开了宿舍楼大门。
据不完全统计,3号楼全年给晚归的学生开门x余次,4号楼开门x余次,5号楼开门x余次,2号楼因为没有宿管员,记录只给开门了x次。
宿管员工作总结女生宿舍宿管员工作履职总结____—____学年,是我校宿管工作不断提高,不断完善的一年,也是取得较好成绩的一年。
在学校政教处的领导下,各位班主任的配合下,我以高度的责任感,努力完成学校下达的各项任务指标。
下面就____—____学年工作总结如下。
一、宿舍安全管理方面宿舍安全工作是一直强调的,也是重中之重的工作,安全无小事,出事没有回头路。
所以在工作是我们把安全管理工作一直放到首位。
1、时刻警惕着私拉电线,使用明火和使用大功率电器的现象出现。
这一年来,我们不间断的宣传,并以教育引导为主,学生上课时我们进行排查,发现有寝室使用大功率电器的立即没收,消除了安全隐患。
另外,我们还要求同学们之间要相互提醒,共同监督。
2、抓好学生晚归、不归现象。
我们严格遵守查房点名制度,做好查房记录,对晚归、不归学生,总是想尽办法利用发短信、打电话与学生联系,查清去向,做好记录,次日把晚归、不归信息送给各分院。
3、我们要求自己时刻摸清学生的思想,每月要对所管理的学生进行思想交流,及时发现有思想情况的学生及时疏导、上报。
二、宿舍管理服务方面宿管工作是个比较繁锁的工作,水、电、门、窗、床、锁等等都是我们日常要报修为学生服务的工作。
对于故意损坏公物的学生,除了批评教育还要追交赔款。
住校的学生大部分都是第一次离开父母,有些学生生活上不能自理,我们要求对待学生要象对待自己的孩子一样。
夜里遇到学生生病,我们的宿管员陪同去医院。
并利用黑板报做好各种宣传,做好寝室用电安全的警示、个人物品保管、好人好事的表扬、天气变化的预报、增添衣服各种通知等等。
三、宿舍卫生方面寝室卫生是历年来的老大难,为了改变这一状况,促使学生养成良好的生活习惯,营造一个文明的学习、生活和休息环境。
我们每个星期不定期的对各楼层寝室进行逐一检查,评出文明寝室通过光荣榜给予宣传表扬,并对脏、乱、差的寝室进行督促整改。
,通过长抓不懈,寝室卫生面貌比往年有了较大的改观。
宿舍管理工作总结范文半年来,认真贯彻每星期的会议精神,防火安全的重点,处处严格要求自己,自觉坚守工作岗位,有事请假,从无旷工现象。
对工作尽职尽责,落实到行动上每次查违章用电,漏水,空床位和查家具等,都是我和同学一起上楼去查,发现出物有问题及时报修,并且特别注意安全工作,通过查房发现陌生人或问题,自己处理不了的及时上报领导,绝不允许违规现象存在。
抓好勤工助学和劳动周学生的工作。
首先开好会,分工明确,责任到人,检查到位,总结到位。
在工作中,自己以身作则,亲自带领同学一起打扫卫生,发现死角及时处理,经常巡查,保持清洁,一定做到:团结、爱护、学生,把学生当做自己的亲人。
但是还有许多不足之处,主要是:1、查房不十分到位,不细致,没有达到领导要求的一天三查方的要求。
2、对勤工助学同学和劳动周同学的要求还不十分到位,讲得多,检查少,总结少。
3、整个内务工作做得还不是尽善尽美,离领导的要求还有很大差距,今后仍需继续努力。
总之:自己有决心和信心,争取把____号楼办成宿管中心的团结和谐楼。
以上如我本人认识总结不到位,请领导提出,争取在新的一年里更好的工作。
宿舍管理工作总结范文(二)在当宿管委员已有一年了,虽然时间较短,做工作不多,但回顾过去,明确成绩,找出不足,对今后工作还是大有好处。
下面我就自我总结一下状况,谈点粗浅认识和体会。
一、提高宿管员的工作水平要提高工作水平,就要善于学习,学习我校宿舍管理的规章制度。
我经历了三个阶段:一是初步学习。
熟悉地阅读校园所发的一些规章和制度,但这仅是初步的,"师傅领进门,修行在个人",要掌握这些资料,还有进一步学习的必要。
二是深入学习。
熟悉掌握政策规定是做好宿管员工作的保证。
三是结合实践学习。
我一踏入工作岗位,就按上级对宿管员的要求去做,注意自身形象。
对工作认真负责,热心为学生服务,引导教育,又大胆管理,履行宿管员工作职责,有了较快的进步,水平也有了提高。
这是我学习和实践的结果。
宿舍管理工作总结(经典14篇)宿舍管理工作总结篇1又到一年期末时,在即将过去的一年中,我作为学生公寓的一名理员,在学校后勤管理处的领导下,秉承"一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切"的宗旨,在积极做好本职工作的基础上,不断进取,时刻为能做一名优秀的学生公寓管理员而努力着。
首先,我认为,要做一名合格的宿管就要从基础工作抓起。
所以在过去的一年中,我认真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、资产管理等宿舍管理与服务工作,保障宿舍区住宿生活秩序正常,为学生提供了良好的住宿生活条件。
学期初,我认真做好学生的登记入住工作,详细了解了每个宿舍的入住情况。
一段时间下来,我对很多同学都有了深入的了解,为以后的管理工作打下了良好的基础。
另外,通过平时和同学们之间的关爱式聊天,及时搜集学生们对宿舍管理的意见和建议并予以反馈,我与很多同学都有了较深的交流和沟通,也与他们建立了良好的友谊,这让我今后的工作得到了同学们的大力支持,工作起来也比较得心应手。
其次,我协调负责公寓维修的.工作人员开展日常的维修服务工作,做好日常维修情况的跟进、统计记录工作,保障公寓水电设施使用、运转良好,满足了同学们的住宿生活需要。
本学期中,我在认真做好公寓学生的报修统计记录工作的基础上,及时与后勤维修组的工作人员联系,并亲自参与、监督。
保证了每次维修工作的及时、圆满完成,为同学们的学习生活提供了保障。
再次,我协助保卫处做好学生宿舍区的安全保卫工作。
通过对同学们的安全教育和宣传并加强自己的值班管理和巡查,做好宿舍区视频监控系统的日常管理,我全心全意地维护着宿舍区的安全、稳定。
当我值守夜班时,每次遇到晚归的同学,我都会按照学校规定让她们在记录表上登记,并适当询问晚归的原因,耐心地给她们讲解晚归的危险,教导他们下次按时回宿舍。
此外,在过去的工作中,我也存在着一些需要改进的方面,例如对学生的卫生教育、安全教育应常抓不懈,科学管理、规范管理还不够深入等。
学校宿管部月总结5篇篇1一、引言本月,学校宿管部在各位领导和同事的关心与支持下,圆满完成了各项工作任务。
为了总结经验,发现问题,并推动宿管部工作再上新台阶,现将本月工作进行如下总结。
二、宿舍管理情况1. 宿舍卫生管理本月,宿管部继续加强宿舍卫生管理,通过定期检查和不定期抽查的方式,对各宿舍的卫生情况进行监督和指导。
同时,积极推动宿舍卫生自治,鼓励各宿舍建立卫生值日制度,明确责任,共同维护宿舍环境。
经过努力,宿舍卫生状况得到了明显改善,得到了学校领导和同学们的一致好评。
2. 宿舍纪律管理在宿舍纪律管理方面,宿管部继续加强夜间查寝力度,对晚归、未归等违规行为进行严肃处理。
同时,加强与各班级、学生组织的沟通与协作,共同维护宿舍纪律。
本月,未发生一起重大违纪事件,宿舍纪律状况持续稳定。
3. 宿舍设施维护本月,宿管部积极响应学校后勤保障部的工作安排,对各宿舍的设施进行定期维护和更新。
针对发现的设施问题,及时联系维修人员进行维修,确保宿舍设施的正常使用。
同时,加强对宿舍用电、用水的监管,确保用电、用水安全。
三、学生服务工作1. 学生学习指导本月,宿管部联合学校教学管理部门,为同学们提供学习指导服务。
通过开展学习讲座、组织学习交流会等形式,帮助同学们解决学习中的问题,提高学习效率。
同时,积极收集同学们的学习反馈,为教学管理部门的决策提供参考依据。
2. 学生生活关怀在学生学习生活中,宿管部始终关心同学们的身心健康。
通过定期开展心理健康讲座、组织文体活动等方式,缓解同学们的学习压力,增进同学之间的友谊与团结。
同时,对家庭困难、身体不适等特殊群体同学进行重点关注和帮扶,确保他们在校期间的生活稳定与身心健康。
四、部门建设与协作1. 部门内部管理本月,宿管部继续加强内部管理,完善工作流程和岗位职责。
通过定期开展部门例会、加强部门成员之间的沟通与协作等方式,提高部门工作效率和服务质量。
同时,积极推动部门成员的业务学习和能力提升,为部门的长远发展奠定基础。
学校宿舍管理员个人工作总结5篇第1篇示例:学校宿舍管理员是学校管理团队中非常重要的一员,他们负责学生宿舍的管理和维护工作。
在过去一年的工作中,我担任学校宿舍管理员的职务,积累了一些经验和体会,现在我将对这一年的工作进行总结,希望能够在以后的工作中做得更好。
在学校宿舍管理员的工作中,最重要的是确保宿舍的安全和卫生。
在这一年中,我每天都会定时巡查宿舍,检查安全设施是否完好,消防设备是否到位,保障宿舍内部的安全。
我也会定期清理宿舍环境,保持宿舍的整洁和卫生,让同学们有一个良好的学习和生活环境。
在这方面,我会及时处理宿舍内的问题和投诉,确保同学们的生活质量。
在学校宿舍管理员的工作中,与同学们的沟通也非常重要。
同学们是宿舍的主人,他们的意见和建议对宿舍管理至关重要。
我经常与同学们交流,了解他们对宿舍管理的意见和想法,积极听取他们的建议,及时解决问题,改进管理方式。
我也会定期举办宿舍会议,与同学们分享管理经验和宿舍规定,增强管理效果。
在学校宿舍管理员的工作中,积极开展文明宿舍建设也是至关重要的。
在这一年中,我组织了一些文明宿舍活动,如文明宿舍评选、宿舍卫生日等,引导同学们养成良好的生活习惯和行为规范。
我也会及时处理宿舍内的纠纷和矛盾,提醒同学们注意言行举止,维护宿舍的和谐氛围。
在学校宿舍管理员的工作中,与其他相关部门的合作也是必不可少的。
在这一年中,我与学校保卫处、后勤部门等部门密切合作,共同维护学校宿舍的安全和卫生。
我也积极参加学校组织的培训和交流活动,提升自身管理水平和专业能力,为学校宿舍的管理工作做出更大的贡献。
第2篇示例:学校宿舍管理员个人工作总结我总结的第一点是责任心强。
作为宿舍管理员,我深知自己的责任重大,需要时刻保障宿舍的安全和秩序。
在工作中,我始终保持警觉,随时准备应对突发情况。
我会定期巡查宿舍区域,确保没有安全隐患。
在每日例行活动中,我也会细心观察宿舍同学的状态,及时发现问题并进行处理。
我尽力为宿舍同学提供一个安全、整洁、舒适的生活环境。
学校宿舍管理员个人工作总结5篇篇1在繁忙的工作中,不觉间一年的时间已经过去。
在这一年里,我作为学校宿舍管理员,认真履行岗位职责,积极配合学校各项工作,勤奋工作,热情待人,为师生提供了良好的住宿条件。
以下是我这一年工作的总结。
一、宿舍管理方面1. 制定宿舍规章制度:根据学校规定和实际情况,我制定了宿舍管理规章制度,明确了宿舍管理员的职责、宿舍卫生要求、住宿纪律等,为宿舍管理提供了有力的制度保障。
2. 定期检查宿舍卫生:我定期对宿舍进行卫生检查,确保宿舍环境整洁、舒适。
同时,及时处理学生反映的卫生问题,确保学生的生活质量。
3. 严格管理住宿纪律:我严格要求学生遵守住宿纪律,按时归寝、就寝,禁止夜不归寝。
对于违反纪律的学生,我会及时给予批评教育,并督促其改正。
4. 加强宿舍设施维护:我定期对宿舍设施进行检查和维护,确保设施完好、可用。
对于出现故障的设施,我会及时联系维修人员进行处理。
二、服务师生方面1. 提供热情服务:我始终坚持以服务师生为宗旨,热情接待每一位师生。
对于学生的问题和需求,我会耐心解答和帮助。
2. 及时处理问题:在师生遇到问题时,我会及时给予处理和解决。
例如,学生在宿舍遇到电器故障、水管破裂等问题时,我会立即联系维修人员进行处理。
3. 关注特殊群体:对于特殊群体,如家庭困难学生、身体残疾学生等,我会特别关注他们的生活和需求,尽力提供帮助和支持。
三、个人成长方面1. 加强学习:作为宿舍管理员,我需要不断加强学习,提高自己的管理水平和服务能力。
我会定期参加学校组织的培训和学习活动,不断提升自己的专业素养。
2. 改进工作方法:在工作中,我会不断总结经验教训,改进自己的工作方法。
通过与同事的交流和学习,我会不断优化自己的工作流程,提高工作效率。
3. 增强责任心:作为宿舍管理员,我深知自己的职责重大。
我会时刻保持警惕,切实增强责任心和使命感。
在今后的工作中,我会继续努力,为师生提供更加优质的服务和支持。
宿舍管理人员个人年终工作总结6篇篇1一、背景本年度,作为宿舍管理部门的一员,我本着“服务学生,管理有序”的原则,认真履行职责,努力提高宿舍管理和服务水平。
从年初至年终,经过整个年度的努力,宿舍管理工作取得了一定的成果。
在此,我对本年度的工作进行全面总结。
二、工作内容及成果(一)宿舍日常维护与安全管理1. 定期检查宿舍设施,包括床铺、桌椅、照明设备以及消防设施等,确保各项设施运行正常,为学生提供一个安全舒适的居住环境。
2. 强化宿舍安全管理,严格执行进出宿舍登记制度,确保宿舍区域的安全无虞。
3. 开展安全教育宣传活动,提高学生自身的安全防范意识,减少安全事故的发生。
(二)宿舍卫生与环境优化1. 制定并优化宿舍卫生管理制度,确保宿舍卫生清洁工作有序进行。
2. 组织定期卫生检查,对卫生状况不良的宿舍进行整改和督导。
3. 推动绿色环保理念,引导学生养成良好的节约习惯,减少资源浪费。
(三)宿舍文化建设与学生服务1. 举办宿舍文化活动,如宿舍装饰比赛、才艺展示等,丰富学生的课余生活,增强宿舍凝聚力。
2. 搭建学生意见反馈平台,听取学生对宿舍管理的意见和建议,及时调整管理策略,满足学生合理需求。
3. 提供便捷的学生服务,如物品借用、维修报修等,提高管理效率和学生满意度。
三、工作不足与反思1. 在宿舍安全管理方面,仍有部分细节需进一步加强,如加强对外来人员的管理和监控。
2. 在宿舍文化建设方面,活动形式和内容仍需创新,以更好地满足学生的多元化需求。
3. 在服务学生方面,部分响应速度和处理效率仍需提高,需进一步优化工作流程。
四、未来工作计划与展望(一)继续加强宿舍安全管理,完善安全制度,强化安全意识,确保学生住宿安全。
(二)提升宿舍卫生管理水平,加大卫生检查力度,加强卫生宣传教育,为学生创造更加整洁的居住环境。
(三) 深入推进宿舍文化建设,创新活动形式和内容,丰富学生宿舍生活,增强宿舍凝聚力。
(四)进一步提高服务水平,优化工作流程,增强服务意识,积极回应学生需求,提高学生满意度。
员工宿舍管理工作总结6篇篇1在过去的一段时间里,员工宿舍管理经历了一系列的变化和挑战。
作为宿舍管理员,我深感责任重大,旨在为员工提供一个安全、舒适、整洁的住宿环境。
以下是对近期宿舍管理工作的总结。
一、宿舍安全与秩序首先,宿舍安全是管理的重中之重。
我们加强了门禁系统的管理,确保只有授权人员能够进入宿舍区域。
同时,定期对宿舍进行安全检查,排查潜在的安全隐患,如电线老化、违规使用电器等。
在消防安全方面,我们组织了多次消防演练,提高员工的消防意识和自救能力。
此外,我们还与当地警方建立了紧密的合作机制,确保在发生突发事件时能够及时得到支援和处理。
二、宿舍环境维护宿舍环境的优劣直接影响到员工的居住体验。
我们制定了严格的卫生值日制度,要求每位员工轮流负责宿舍的清洁工作。
同时,定期对宿舍进行全面清洁,确保公共区域的卫生状况良好。
在绿化方面,我们在宿舍周边种植了绿化植物,美化了宿舍环境,也起到了净化空气的作用。
此外,我们还设立了垃圾分类桶,推广垃圾分类意识,为环保事业做出贡献。
三、宿舍设施与维修宿舍设施的完好与否直接关系到员工的日常生活。
我们定期对宿舍设施进行检查和维护,确保水电煤气等设施的正常运行。
在维修方面,我们建立了快速响应机制,一旦接到维修请求,能够迅速安排专业人员进行维修处理。
此外,我们还积极听取员工的建议和意见,不断改进设施和服务质量。
四、员工关系与沟通员工之间的和谐关系对于宿舍管理至关重要。
我们组织了多次宿舍座谈会,让员工们能够面对面交流,解决生活中遇到的问题和矛盾。
同时,我们还建立了宿舍管理微信群,方便员工与管理员之间的沟通联系。
在特殊节日期间,我们还组织了宿舍联欢活动,增进员工之间的友谊和团结。
五、总结与展望总体来说,近期宿舍管理工作取得了一定的成效。
然而,仍存在一些问题和挑战需要解决。
在未来的工作中,我们将继续加强安全管理和环境维护工作力度;完善设施维修机制;加强员工关系沟通渠道建设;以及积极推动绿色环保理念深入人心等方面工作。
大学宿舍管理部工作总结5篇篇1一、引言在过去的一学期中,大学宿舍管理部在学院领导的指导下,秉持“服务学生,营造良好宿舍环境”的宗旨,认真履行部门职责,积极开展各项工作。
本学期工作总结如下。
二、宿舍管理基本情况1. 宿舍卫生检查与评比定期开展宿舍卫生检查与评比活动,确保学生宿舍的清洁与整洁。
通过严格的检查标准和公正的评比机制,激发学生的集体荣誉感,促进宿舍卫生状况的改善。
2. 宿舍纪律监督加强宿舍纪律监督,确保学生遵守宿舍规章制度。
通过定期的纪律检查和不定期的抽查,及时纠正违规行为,维护宿舍的正常秩序。
3. 宿舍设施维护积极响应学生需求,及时维护和更新宿舍设施。
定期对宿舍进行维修保养,确保学生能够正常使用宿舍设备,提高学生的学习生活质量。
4. 文化建设与活动组织组织丰富多彩的宿舍文化活动,如宿舍装饰大赛、宿舍文艺晚会等,增强宿舍凝聚力,营造和谐向上的宿舍氛围。
三、工作亮点与成果1. 宿舍卫生显著改善通过卫生检查与评比活动,学生宿舍的整体卫生状况得到显著改善。
学生的个人卫生习惯和集体荣誉感得到增强,营造了更加舒适的学习生活环境。
2. 宿舍纪律明显加强加强宿舍纪律监督后,学生能够自觉遵守宿舍规章制度,违规行为明显减少。
宿舍的安静度和秩序度得到提高,为学生的学习提供了良好的保障。
3. 设施维护及时有效积极响应学生需求,及时维护和更新宿舍设施。
在设施出现故障时,能够迅速采取措施进行维修保养,确保学生的正常使用。
4. 文化建设成果显著通过组织丰富多彩的宿舍文化活动,学生的课余生活更加丰富多彩。
同时,也增强了宿舍的凝聚力和归属感,营造了和谐向上的宿舍氛围。
四、存在的问题与不足1. 卫生检查与评比机制需进一步完善虽然已经建立了较为完善的卫生检查与评比机制,但在实际操作中仍存在一些不足之处。
需要进一步优化检查标准,提高评比的公正性。
2. 纪律监督力度需进一步加强在宿舍纪律监督方面,仍存在一些违规行为未能及时纠正的情况。
学生宿舍管理工作总结(20篇)学生宿舍管理工作总结篇120xx年,我们在工作上又有了新的创新,新的进步,这一切都为今后的工作打下了良好的基础,开拓了新的格局。
商学院在校领导和广大师生关心和帮助下,认真贯彻院、分院以及宿管会对我们部门的工作部署,为更好的总结经验,也为今后的工作做好充分的准备,本年度宿舍管理工作总结如下:一、队伍建设工作建立一支素质良好的队伍是做好宿舍管理的保证,为此我院建立了一支专门的宿舍管理队伍:学生工作总指导沈央珍学生工作辅导员李姣——负责大一、二、三寝室的日常管理各班班主任——负责各自班级宿舍的管理楼管部——成员:部长1名,副部长2名以及各幢楼干事主要职责:(1)负责每周的卫生检查(2)违禁电器的检查与收缴(3)收免检申请书,并初步审定免检寝室(4)每周各班的卫生情况反馈与公布监察部——成员:部长1名,副部长2名以及干事主要职责:(1)配合楼管部做好下寝室的工作(2)未归晚归、下寝室等登记学习部——成员:部长1名,副部长2名以及干事若干主要职责:(1)学长、导师下寝室登记(2)学长制、导师制考核二、学生思想政治工作1.加强班主任思想教育工作思想政治教育主要是通过各班班主任的平时教育、班主任例会、班会、宿舍针对时政经济形势和学生思想状况,通过平时的渗透来实现的。
学生工作人员可以超额完成去宿舍的任务,实现学生和老师的共同进步。
2.充分发挥导师制的作用根据学校的统一安排,我学生中建立了导师制,按照专业对口为首要原则,根据师生双向选择,成立了107位老师组成的导师队伍,导师与学生的比例为1:10。
我院专门召开了导师工作动员会,明确了导师的主要工作职责以及注意事项,对导师在下寝室过程中发现的问题及时进行反馈或解决,对问题比较多的寝室增派力量,重点进行沟通与管理。
导师积极下寝室,并填写《导师手册》,学年末,我们对导师制的实行情况进行了问卷调查,结果显示还是取得了一定的好评,但在导师下寝室的次数和与学生的交流深度上海有待提高。
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宿舍管理工作总结及工作计划5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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宿舍管理年终工作总结模板在院领导的悉心关怀下,在其他兄弟部门的配合下,在广大同学的支持下,在以创建“安全,健康,卫生,舒适,文明”的宿舍环境的目标下,我部门以实事求是切切实实的精神做好本分日常工作的同时积极开展了消防安全和用电安全宣传,文明寝室和文明寝室长的评选等活动。
由于本学期我们宿管门人员都是重新组建的,因此总的说这个学期的宿管工作并不完美出现了不少问题。
但是,其中也不乏涌现了一批优秀的干部和事迹让我们这个部门得以稳定而不紊的完成任务进一步得到更多的支持发展。
因此特在这学期的尾声,我做如下总结:一、常规工作1、例会是部门上传下达最好的平台,定期召开周二例会,及时总结工作及布置任务。
坚持例会制度,查漏补缺,扬长避短,及时作出调整及明确今后工作重点,提升宿管干事工作水平。
另外,宿管部还要求各干事深入了解寝室环境,将寝室问题(如:池水浪费)及时反馈给学院。
2、每周二定期检查宿舍卫生,查处大功率用电器,其他时间不定期进行抽查,督促同学们保持宿舍卫生。
同时每晚进行晚自习阶段宿舍值班,定时进行晚就寝抽查,来确保同学们的安全,营造良好宿舍生活氛围。
3、每月卫生大检及到每月末结合宿管员“日日检”评出文明寝室,予以表彰,并对其差寝室统计出名单分发各分院,配合分院对其班级考核。
二、活动事项____月末,为了丰富了部门成员的业余文化生活,使部门内成员感受到工作之余的轻松,为了增进了宿管部与学院其他部门之间的交流学习与和谐友谊,为了宣传及打响我部的知名度,特与勤工委、膳食委、联谊活动,举行“凝聚杯”活力赛(篮球、国球、羽毛球)。
____月末,为了锻炼干事口才,提升宿管各成员的综合能力,培养下一届干部,特举行内部活动“我选择,我愿意”演讲比赛。
____月中旬,为促进宿舍文化的发展,增进校园文化建设,培养和挖掘同学们的创新能力,特举行全院性活动“我爱我家”寝室文化设计大赛。
____月,开展招聘大会,发掘人才,选好接班人,为下届宿管部工作有条不紊地运行和发展奠定一个良好的基础。
宿舍管理人员个人工作总结6篇篇1在过去的一段时间里,作为宿舍管理人员,我深刻认识到自己的工作不仅关乎学生的日常生活,更承载着学校管理和服务的重要职责。
在此,我将对过去的工作进行全面总结,分析存在的问题,并提出改进措施,以推动宿舍管理工作再上新台阶。
一、工作内容概述在过去的一年中,我主要负责宿舍的日常管理、学生服务、纪律监督以及与相关部门的协调沟通。
通过制定宿舍管理规定、组织宿舍检查、处理违规行为等一系列措施,确保了宿舍的安全与秩序。
同时,我还积极响应学校号召,参与校园文化建设活动,为学生提供丰富多彩的课余生活。
二、工作亮点与成果1. 完善宿舍管理规定:针对宿舍管理中存在的问题,我牵头制定了更为严格的管理规定,明确了学生的行为准则和宿舍管理人员的职责,为宿舍的规范管理奠定了基础。
2. 加强宿舍纪律监督:通过定期和不定期的宿舍检查,我及时发现并处理了多起违规行为,维护了宿舍的纪律和秩序。
同时,我还建立了学生自律组织,引导学生自我管理、自我教育。
3. 提升服务水平:我始终坚持以服务学生为宗旨,在学生遇到困难时及时给予帮助和关心。
通过提供便捷的报修服务、设立意见箱等方式,不断改进服务质量,提升了学生的满意度。
4. 参与校园文化建设:我积极组织并参与了多项校园文化活动,如宿舍文化节、宿舍篮球赛等,丰富了学生的课余生活,增强了宿舍的凝聚力。
三、存在问题与原因分析1. 管理人员素质有待提高:部分管理人员在处理问题时存在不公正、不透明现象,影响了宿舍管理的整体形象。
这主要是由于培训不到位、责任心不强所致。
2. 违规行为屡禁不止:尽管制定了严格的管理规定,但仍有部分学生存在违规行为,如使用违禁物品、晚归等。
这表明我们的管理措施还不够完善,需要进一步加强教育和引导。
3. 沟通协调有待加强:在日常工作中,我意识到与相关部门和学生的沟通协调至关重要。
但由于缺乏有效的沟通渠道和方式,导致信息传递不畅、问题解决效率低下。
四、改进措施与建议1. 加强管理人员培训:定期组织管理人员参加培训和学习活动,提高其业务水平和职业道德素养。
宿管部门学期工作总结范文5篇篇1一、引言本学期,宿管部门在学校领导的指导下,紧紧围绕学校的中心工作,进一步规范住宿管理,强化服务意识,提升住宿环境,为学生的生活和学习提供了良好的保障。
二、主要工作及成效1. 住宿规范管理本学期,宿管部门严格按照学校住宿管理规定执行,对住宿学生的日常行为进行规范管理。
通过定期开展宿舍卫生检查和违规电器排查,确保了宿舍的整洁与安全。
同时,加强了夜间巡查力度,确保学生的夜间安全。
2. 服务水平提升为了提高服务水平,宿管部门定期组织员工进行培训,学习先进的宿管理念和服务技巧。
在培训后,员工们的工作态度和效率有了显著提升,为学生提供了更加优质的服务。
3. 住宿环境改善为了改善住宿环境,宿管部门对宿舍进行了全面维修和更新。
更新了部分老旧设施,增加了新的娱乐和学习设施,让学生在宿舍里能够享受到更加舒适和便捷的生活。
4. 文化建设本学期,宿管部门积极组织了多种文化活动,如宿舍文艺比赛、宿舍篮球赛等,丰富了学生的课余生活,增强了宿舍的凝聚力。
同时,也通过活动宣传了健康、文明的生活方式。
三、存在的问题及改进措施1. 管理力度需加强虽然已经制定了严格的住宿管理规定,但在执行过程中仍存在管理力度不足的问题。
下一步,将加强对违规行为的处理力度,确保住宿管理的严格执行。
2. 服务水平需进一步提升尽管服务水平已经有了显著提升,但仍有提升空间。
计划继续加强员工的服务意识培训,提升服务水平,确保学生能够享受到更高质量的生活服务。
3. 住宿环境需持续改善虽然已经对宿舍进行了全面维修和更新,但住宿环境的改善是一个持续的过程。
建议定期对宿舍设施进行检查和维护,确保学生能够在一个良好的环境中生活和学习。
四、下学期工作计划1. 加强住宿管理下学期,宿管部门将继续加强住宿管理力度,严格执行住宿管理规定,确保学生的日常行为规范。
同时,将加强对违规行为的处理力度,维护宿舍的秩序和安全。
2. 提升服务水平为了进一步提升服务水平,宿管部门将定期组织员工进行服务技能培训和学习,提高员工的服务意识和能力。
宿舍管理工作总结5篇宿舍管理工作总结1同学三分之二的时间生活在宿舍,宿舍是同学思想相互沟通、人际交往的重要场所,是同学文明习惯培育、人际交往力气熬炼、思想道德水平提高的主要阵地。
同学宿舍已成为同学素养培育的重要载体。
我院对宿舍的管理特别重视,不断创新工作机制,形成了文明宿舍管理品牌。
一、活动宗旨发挥辅导员的训练管理作用和同学骨干模范带头作用,培育同学良好的文明行为习惯,提高同学的集体荣誉感,促进校内文化建设,营造洁净、和谐的校内环境,促进同学健康成长。
二、实施过程为做好宿舍管理工作,我们选择实行了以下几项措施:1、坚持辅导员常进宿舍制度我们要求辅导员要时常深入到到宿舍检查和了解状况,并由值班室进行登记。
经过师生长时间的接触,特别是辅导员老师进宿舍与同学拉家常、谈心得,同学自然而然就觉得亲近,从而拉近了师生之间距离。
辅导员准时了解同学状况,关怀解决问题,让同学感受到“家”的温和。
这一“以同学为本”的举措,受到同学的欢迎,老师们也赢得了同学的敬重。
从而激发了同学们听从学校的管理的自觉性,增加了同学们以文明宿舍建设为载体提高自身素养的主动性。
2、长期坚持让同学出早操制度和早晨内务整理检查制度集体出早操是增加同学体质、提高同学纪律性、培育同学良好生活习惯的重要途径之一。
多年来,我院始终坚持让全体同学出早操,近几年,由于招生规模扩大,场地受限,全体出早操改为分班级出早操和上课间操。
早操订正了部分同学起床晚、顾不上整理内务的现象,各班生活委员在早操结束后督促同学们进行宿舍内务卫生的整理和打扫。
上早操制度有力地促进了文明宿舍建设。
3、坚持卫生大扫除和检查制度一是坚持每周三早晨进行宿舍卫生大扫除,学院党委副书记、副院长郭淑华亲自带领全体辅导员于每周三上午7:00深入到到到同学宿舍指导督促同学整理内务,检查大扫除效果,提出改进看法。
二是每周由宿管部门支配人员对全部宿舍进行不定期检查一次并进行打分。
在每月的全校联查前夕对宿舍进行检查,查找不足并督促改进。
将每月的卫生成果进行汇总和通报,对卫生较差的宿舍进行重点指导。
4、发挥同学骨干的模范作用,实施了“同学党员、同学干部宿舍明示卡”制度同学干部、同学党员占全院同学总人数的三分之一以上,这些同学上进心强,具有猛烈的集体荣誉感,而且生活在同学中间,他们的一言一行影响着其他同学。
为充分发挥他们的模范作用,我们实施了“同学党员宿舍明示卡”、“同学干部宿舍明示卡”制度,在他们所在的同学宿舍门口贴上他们的姓名和职务,强化对同学党员、同学干部的外部监督,从而使其时刻牢记自己的党员、同学干部身份,规范自己的行为,为宿舍和班级同学带好头。
院团委、各党支部定期依据他们所在宿舍的状况与他们座谈,给他们下任务、压担子,鼓舞他们主动工作,通过文明宿舍建设熬炼工作力气,促进他们所在宿舍以及整个班级的宿舍卫生上台阶。
5、开展丰富多彩的宿舍文化、文艺角逐,提高同学参预文明宿舍创建的主动性每学期都举办“宿舍是我家”宿舍文艺大赛,以宿舍为参赛单位,通过学问竞答、才艺呈现等活动,提高宿舍成员的分散力,树立良好的宿舍风气。
每学期举办“宿舍文化周”活动,开展宿舍文化评比,要求同学在宿舍布置以书法、照片、小制作等为主要内容的宿舍文化,并定期更换。
通过宿舍文化评比活动,增加了同学宠爱宿舍的情感,从而营造“团结向上、平安文明、卫生洁净、和谐快乐”的宿舍环境。
6、做好宿舍建设的传、帮、带每一届新生入学,学院都从各系选拔出32间文明宿舍作为样板宿舍让全体新生参观学习,并开展文明宿舍建设阅历相互沟通会,由高班级同学给新生传授搞好宿舍卫生、宿舍文化的方法,促使新生了解模范宿舍的标准和要求,认清文明宿舍建设的重要性,了解文明宿舍建设中简洁消逝的问题,明确努力方向。
7、加强平安训练和平安检查平安问题是关系到同学的生命财产平安的头等大事,学院每学期都请保卫处的同志和派出所干警到学院给全体宿舍长、同学干部做平安学问讲座,从而提高同学们的平安意识和处理突发事故的力气。
学院不定期地进行平安检查,严查酒精炉、电热器以及其他违禁物品,严峻处理和急躁训练违纪同学,保证了宿舍的平安。
一年来,我院未发生一起平安事故。
三、活动成效通过深入到到细致的工作,我院文明宿舍建设取得了喜人的成果,洁净、文明、温馨、团结的宿舍环境有力地促进了同学们的健康成长,宽阔同学宠爱宿舍、宠爱班集体、宠爱学校,自觉遵守校规校纪,主动投身于校内文化活动中和学习中,形成了良好的校风和班风。
多年来,我院文明宿舍建设成果始终在全校名列前茅。
多次荣获校级“文明宿舍建设先进集体”称号。
四、工作体会在文明宿舍建设工作中,我们有以下体会:1、高度重视文明宿舍建设是做好工作的前提为了提高宽阔师生对文明宿舍建设的熟识,学院在每周的辅导员例会上讲文明宿舍建设,辅导员在每次班会上讲文明宿舍建设,在团校、党校培训中讲文明宿舍建设,对一班级讲,对四班级也要讲,并且将文明宿舍建设状况作为辅导员考核、同学评优和入党的重要参考指标。
从思想上、制度上激发了宽阔师生创建文明宿舍的主动性。
2、发挥辅导员日常训练和管理作用是做好工作的关键辅导员时常进宿舍与同学们沟通,能够提高辅导员的亲和力,而且有利于发觉问题、解决问题。
可以说辅导员的工作力度直接影响着文明宿舍建设的效果。
为此,学院常给辅导员压担子,要求辅导员每周要时常深入到到宿舍检查和了解状况。
在每周例会前全体辅导员在学院副书记的带领下检查一次宿舍卫生,在会上指出各个班级宿舍存在的问题和取得成果,表扬先进,批判落后,督促改进。
3、加强校内文化建设是做好工作的有效途径洁净、文明、和谐、团结、有序的的校内文化对文明宿舍建设工作具有潜移默化的促进作用,能调动同学创建文明宿舍的主动性。
如:坚持集体上早操能够促使同学按时起床,有充分的时间整理宿舍内务卫生;举办新老生文明宿舍建设相互沟通会能够做好文明宿舍建设的传、帮、带;加强平安训练和平安检查能够增加同学的平安意识和处理突发事故的力气;开展丰富多彩的宿舍文化、文艺角逐,能够提高同学参预文明宿舍创建的主动性等。
五、发挥同学骨干的模范作用是文明宿舍建设工作的有力补充充分发挥同学干部、同学党员的模范带头作用、组织管理作用,以他们的一言一行影响其他同学,以他们组织的活动带动其他同学。
照实施“同学党员宿舍明示卡”、“同学干部宿舍明示卡”制度,让他们在同学们的监督中努力表现自己,给他们下任务、压担子,鼓舞他们与落后同学和落后宿舍结对帮扶。
利用同学会定期检查宿舍卫生,开展宿舍文化评比等是文明宿舍建设工作的有力补充。
一年来,虽然取得了一些成果,但是与学校的要求还有确定的差距,我们将再接再厉,虚心听取看法和建议,主动探究新形势下文明宿舍建设的新方法、新举措,决心以优异的成果为新校区建设贡献力气。
宿舍管理工作总结2大家好!同学宿舍的管理,始终是一个困扰我校同学管理的的重点工作,而宿舍卫生工作的管理,更是重中之重。
今日我就把自己对同学宿舍管理的一些具体想法和做法,和在座的各位领导和各位班主任作一下简要的汇报,以期达到抛砖引玉,促进我校宿舍管理的进一步进展,不足之处,恳请批判指正。
一、治标治本,要从思想根源上引起同学的重视。
一个人有什么样的思想,就准备会付出什么样的行动。
所以一些同学的不良__惯,就要治标治本,先从思想入手,刨根寻源,对症下药。
中同学,正处于思想的成型期。
考虑问题不成熟,简洁形成懒散、拖拉、不为别人着想的的坏__惯。
而这些坏__惯正是制约着我们同学管理和宿舍管理的症结所在。
但每一个同学的内心深处,更渴望自己的被承认和自我价值的体现,他们也想做得好些,获得别人的表扬。
于是,结合同学的实际,我适时开展以下训练:1、做人训练,常抓不懈从思想训练开头,大讲特讲如何在今日做一个好同学、如何在今日做一个让家长放心的好孩子,如何加强自己的思想水准,建立正确的道德观和价值观。
我告知他们:“今日你做好了,就有很多同龄人,也就是你明天的竞争对手就被远远的甩在了身后,你也就增加了成功的几率。
只有打造过硬的个人素养才能在将来的社会竞争中立于不败之地。
”这里的个人素养,除了思想不落后,不行缺少的另一部分就是养成良好的个人学__、生活__惯。
对于成果好的同学,我要求先____、再做双优秀生;对于成果差的,我启示他们:学__方面,由于种种缘由,有差距,那么生活__惯等非智力的方面,我们还要再甘心落后吗?对于同学的思想疑问,如卫生和成果的关系上,我细心的赐予了解释,这是互补的两个方面。
通过卫生活动,培育了自己的细心和认真的态度,体现在学__上,不也可以获益吗?由于打扫得好,就不怕各种检查,甚至不用再花时间去应付各种检查,学__的时间不也节省出来了吗。
对学__负责了,把对学__的态度拿出来,卫生的打扫和保持也会做得更好,最起码不会拖拉,能少用时间做好,获得效率的提高不更好吗。
所以,抓一抓做人训练,我们可能会有意想不到的收获。
2、尽可能生疏每一个同学的生活__惯,准时有针对性地提出改进看法。
可能无论我们怎样要求,总有同学不能按时完成任务,或做得不尽如人意。
这时,我们不能只顾劈头盖脸的批判,要和他仔细分析产生这种状况的缘由,如因贪玩,应付心理还是特殊缘由。
然后抽丝剥茧,分清利害关系,让他们自己觉得做好每一件事情尤其是宿舍卫生工作的重要性。
3、开展“你就是别人的环境”主题活动。
对于同同学活环境的重要组成部分,宿舍环境的建设,也是特殊重要的。
可能同学无意识的一些动作,就影响了整个宿舍的大环境的卫生。
我和同学说:换位思索吧,你,就是别人的环境。
你要打扫卫生,为别人服务,需要别人的珍惜与维护;别人也要打扫卫生,为你服务,你也要学会维护和珍惜。
这样,就可以节省很多的“其次遍打扫”的时间。
环境好了,心情愉悦,又保证了正常的休息,进一步就会在学__上产生良好的效率。
活动开展以来,宿舍的卫生环境发生了很大的变化。
二、多进行纵横的比较,激发同学争强好胜的意识。
同学的这个年龄阶段,完全可以通过和本班宿舍或其他班级的对比,确定特长,指出不足,提出期望,激发他们争强好胜的意识。
有时,个别宿舍整理的不尽人意,我就让舍长领着其他同学参观整理的很好的宿舍,并告知他们,一样是同学,一样的集体宿舍,为什么别人可以做好我们就不行呢?我们应当做得更好!参观回来,不用我再多说什么,同学自己的要求与进步就特别明显了。
三、对同学作好的一方面,要准时赐予确定和表扬。
“好同学是夸出来的”,对于做得好的同学、宿舍要准时赐予充分的表扬和确定,最好还要适当的指出不足,也就是今后努力的方向。
让同学即受到鼓舞,乐于付出努力,又不会轻易产生高傲的心情。
几个适合表扬的时间:早操结束,课间操集合,准自__之前,班会,查午晚休的时候具体到个别宿舍,个别床铺等等。
真的,你可以看出,被表扬过的同学数天之内无论学__、精神、自我要求都会上一个层次;被表扬过的宿舍能达到整个月都做得特别好。