高压试验班班长岗位责任制
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高压运行岗位安全职责1严格遵守公司员工守则和各项规章制度。
2努力学习技术,熟练地掌握所辖配电室内的供电方式状态、线路走向及所管辖设备的原理、技术性能及实际操作。
3努力做好设备的维修保养工作,做好防范小动物工作,确保安全运行。
4坚守岗位,定期巡视电气设备,密切监视各仪表的工作情况。
正确抄录各项数据并填好报表。
5对来人来电报修及时登记。
6值班长负责安排电工日常维修工作。
7负责与上级用电单位的业务联系,并做好登记。
8发生事故时,值班人员应保持冷静头脑,按照操作规程及时排除故障。
事故未排除不进行交接班,应上下两班协同工作,一般性设备故障应交代清楚并做好记录。
9请假、补休需在一天前报告组长或工程师,并由主管安排合适的替班人。
10按规定的时间做好值班室内外清洁工作。
11完成领导交代的其他临时性任务。
高压运行岗位安全职责(2)高压运行岗位的安全职责包括以下几个方面:1. 负责执行相关安全规定和操作规程:高压运行岗位的工作人员要熟悉并遵守相关的安全规定和操作规程,确保工作过程中符合安全要求。
2. 确保设备状态良好:高压设备的运行状态直接影响安全性,工作人员需要定期检查和维护设备,确保设备状态良好、无任何故障和危险隐患。
3. 做好安全防护工作:高压运行岗位工作人员需要佩戴符合要求的个人防护装备,如安全帽、绝缘手套、护目镜等,以降低潜在的安全风险。
4. 掌握紧急情况应急措施:高压运行岗位需要处理各种常见的紧急情况,如漏电、设备故障等,工作人员需要熟悉并掌握相应的应急措施,能够及时处理和处置。
5. 做好安全教育和培训:高压运行岗位的工作人员需要接受相关的安全教育和培训,提高安全意识和危险防范能力。
6. 参与安全管理和监督:高压运行岗位工作人员要积极参与安全管理和监督,发现和报告安全问题,参与安全检查和巡视,确保高压运行工作的安全性。
总结起来,高压运行岗位的安全职责是确保安全规定和操作规程的执行,维护设备的良好状态,做好安全防护工作,掌握紧急情况下的应急措施,接受安全教育和培训,参与安全管理和监督。
南方电网高压试验班岗位胜任能力及评价标准南方电网公司教育培训评价中心目录一、范围 (1)二、规范性引用文件 (1)三、总则 (1)四、岗位胜任能力模型 (1)五、岗位胜任能力评价标准 (7)(一)初级作业员 (7)(二)中级作业员 (10)(三)高级作业员 (14)(四)副班长/班组技术员 (20)(五)班长 (26)六、岗位胜任能力评价标准汇总表 (35)广东电网公司高压试验班岗位胜任能力及评价标准一、范围本模型及标准适用于广东电网公司高压试验班各岗位的岗位胜任能力评价工作。
二、规范性引用文件广东电网公司供电企业岗位说明书广东电网公司技能班组岗位培训规范(征求意见稿)广电生【2012】3号广东电网公司生产班组一体化工作手册(试行)广东电网公司持证上岗管理办法(试行)中国南方电网有限责任公司岗位体系管理办法(征求意见稿)Q/CSG 31301-2010 中国南方电网公司技能人员评价标准三、总则本模型及标准在借鉴公司有关规范性文件的基础上,融合世界先进人力资源管理理念,结合广东电网公司岗位职责工作实际,进行创新和应用性研究,确定班长及班员岗位知识、技能和能力素质的要求。
岗位胜任能力是指在组织中有效地承担某一岗位角色所应具备的胜任能力要素的组合,包括行为动机、意识态度、个性特质、综合能力、专业知识和技术技能水平等。
只有当员工能力与岗位能力要求相匹配时,员工的绩效才能达到最高,企业的人力资源才能得到最合理的配置,企业的效益才能达到最大化,最终实现企业和员工和谐发展的双赢目的。
岗位胜任能力模型按照麦克利兰冰山模型的划分,将员工个体素质的不同表现形式划分为“冰山以上部分”和“冰山以下部分”。
其中,“冰山以上部分”包括对岗位知识、岗位技能的要求,是外在表现,是容易了解与测量的部分,相对而言比较容易通过培训来改变和发展。
“冰山以下部分”包括能力、行为倾向和个性特征等,是员工内在的、难以测量的部分,一般不容易收到外界的影响而改变。
高压安全生产责任制10篇名目第1篇环己酮车间高压现场安全生产责任制第2篇安全生产责任制:高压电工第3篇高压值班员安全生产责任制第4篇高压试验工安全生产责任制第5篇环己酮车间高压总控岗位安全生产责任制第6篇安全生产责任制:高压试验工第7篇环己酮车间高压现场岗位安全生产责任制第8篇高压电工安全生产责任制第9篇环己酮车间高压总控安全生产责任制第10篇井下高压配电工安全生产责任制【第1篇】高压值班员安全生产责任制一、坚守岗位,按时交接班。
二、操作时集中精力,时刻观看仪表,严禁超负荷工作。
三、若发觉有危及变压器的故障或特别应马上停电,并通知电工、炉长检查。
四、若爱护自动跳闸,绝不许再送,应通知电工,炉长检查、确认无误后再送。
五、保养维护掌握室仪表、电器设备和室内卫生。
六、有权禁止未经许可人员进入岗位。
七、照实精确抄写电表和运行记录。
八、按期对值班室的消防器材进行安全检查,发觉不符合要求的要准时更换。
【第2篇】高压试验工安全生产责任制高压试验工是事业部最终产品质量管理工作的直接责任人,应坚固树立"安全第一、预防为主'的思想,把握有关安全生产的专业学问。
必需自觉遵守国家法律法规,严格根据有关国家标准、行业标准、企业标准,对成品进行出厂检验,确保公司产品质量。
一、岗位职责第1条依据电缆的检验规程,正确的使用试验设备、仪器仪表。
对产品的电性能(绝缘电阻、支流电阻、沟通耐压性能)进行测试,记录测试数据。
第2条要忠于职守,发觉问题准时汇报处理,根据规定仔细填写各项检测记录,正确传递检测数据。
第3条依据工艺要求做出合格与不合格的标识,填写合格证书。
第4条对不合格品填写"质量信息反馈',并进行上报。
第5条对进出厂检验、检测的产品质量负重要责任。
第6条负责全部设备、仪器、仪表的日常保养与修理。
第7条依据标准化车间、安全质量标准化、职业安全健康标准要求,履行相应职责。
第8条听从事业部及车间支配,按时完成上级下达的各项电缆检验工作。
高压值班岗位安全操作规程范本第一章总则第一条根据相关法律法规,制定本安全操作规程,旨在保障高压值班岗位的安全生产,提升工作效率,避免事故的发生。
第二条本规程适用于所有从事高压值班工作的人员,包括但不限于工程技术人员、操作人员等。
第三条高压值班岗位是指在输变电站、发电厂等高压设施工作的岗位。
第四条高压值班岗位人员必须严格遵守本规程的各项规定,确保安全生产,不得违反操作规程、操作规定。
第二章工作职责第五条高压值班岗位人员的主要职责包括但不限于以下几项:1. 负责值班期间高压设施的运行监控、检修和维护;2. 及时处理高压设施的异常情况,以确保设施的正常运行;3. 配合其他相关部门的工作,参与应急抢修;4. 定期进行设备巡检、保养和维护,及时提出维修需求;5. 配合监督检查,进行安全隐患排查,及时整改。
第三章安全操作规程第六条高压值班岗位人员在操作过程中必须遵守以下安全操作规程:1. 在值班前必须了解设施运行情况,清楚了解设备的操作规程和操作程序;2. 维护设备的完好性,不得私自修改设备的工作参数;3. 保持设备周围的卫生和安全,不得乱堆乱放杂物;4. 不擅自使用设备,必须经过相关培训和合格考核;5. 严禁私自拆卸设备,如需维修或更换设备,必须向单位报告;6. 在设备操作过程中,必须佩戴防护用品,如安全帽、防护手套等;7. 严禁在设备操作时使用手机、吸烟等妨碍注意力的行为;8. 发现设备故障或安全隐患时,必须立即上报,采取紧急措施,并参与紧急抢修工作;9. 完成值班之后,必须及时交接工作,告知接班人员注意事项和机组运行情况。
第四章紧急处理措施第七条高压值班岗位人员在遇到以下紧急情况时,必须采取相应的处理措施:1. 发生设备故障时,应立即切断电源,并上报维修部门;2. 发现设备异常温度过高或异响时,应立即停机检查,并上报相关部门;3. 发生火灾时,应立即按照火灾应急预案进行灭火,确保人员安全;4. 发生其他紧急情况时,应立即采取适当措施,保证安全生产。
变电检修班班长的安全职责作为变电检修班班长,安全职责是十分重要的,因为变电站是电力系统的核心设施之一,关系到电力供应的安全和稳定。
以下是变电检修班班长的安全职责的详细说明。
1. 安全意识培养:作为变电检修班班长,首要的安全职责是培养班组成员的安全意识。
这包括组织安全教育培训,定期举行安全会议,强调安全生产的重要性和必要性。
班长要树立榜样,自己要时刻注意安全,严禁违章操作和冒险行为。
2. 安全规章制度:作为变电检修班班长,负责制定和完善班组的安全规章制度。
这包括适应变电站现场特点的安全操作规程、应急预案和操作指南等。
班长要确保规章制度的执行,监督班组成员按照规定进行工作,不得存在安全隐患和违章行为。
3. 安全技术要求:作为变电检修班班长,需要对班组成员进行安全技术培训,确保他们具备必要的安全技能。
这包括电气安全知识、防护装备使用方法、急救知识和施工安全措施等。
班长要组织模拟演练和实践操作,提高班组成员的安全技能水平。
4. 安全检查和监督:作为变电检修班班长,需要经常进行安全检查和监督,及时发现和排除安全隐患。
班长要组织班组成员进行安全巡视,检查施工现场的安全设施和用具是否齐全、完好,是否存在电气隐患和安全风险。
班长还要监督检修作业的合理性和规范性,确保施工过程中严格按照标准操作,减少安全事故的发生。
5. 危险源管理:作为变电检修班班长,要对变电站的危险源进行有效管理。
班长要了解变电站的危险性部位和设备,制定相应的管控措施,确保人员和设备的安全。
班长还要做好危险源的标识和警示,加强对危险源周边区域的管控,预防因危险源导致的事故发生。
6. 事故应急处理:作为变电检修班班长,要具备应急处理的能力。
面对突发事故,班长要冷静应对,迅速组织人员撤离,并报告上级进行紧急处理。
班长还要做好应急预案的制定和演练,提高应急处理的效率和准确性,最大程度地减少事故带来的损失。
7. 安全文化建设:作为变电检修班班长,要积极推动安全文化的建设。
高压运行岗位安全职责范文高压运行岗位是指那些在电力、石油化工等行业中进行高压电气设备运行和维护的岗位。
在高压运行岗位上,安全意识和职责是十分重要的,因为一旦发生安全事故,可能会导致人员伤亡和财产损失。
因此,高压运行岗位的员工必须时刻牢记自己的安全职责,确保工作的安全进行。
首先,作为高压运行岗位的员工,首要的安全职责是保障自身的安全。
在高压运行岗位上工作的员工需要经过专业培训,了解高压设备的操作原理、现场安全规定等知识,并按照规定的安全操作程序进行工作。
在进行高压设备操作和维护时,员工必须佩戴必要的个人防护装备,如绝缘手套、安全带等,确保自己在工作中不受到电击、火灾等危险的威胁。
此外,在高压设备运行过程中,员工应时刻保持警觉,注意观察设备运行状态,如发现异常情况及时采取措施,避免事故的发生。
其次,高压运行岗位的员工还有责任确保工作环境的安全。
高压设备的运行需要在一定的工作环境下进行,而这个工作环境需要符合相应的安全标准。
因此,员工需要定期检查工作场所的安全设施,如防火设施、紧急停电装置等,确保其正常运行。
同时,员工还需要对工作场所进行消防检查,保证通道畅通、疏散指示明确,并定期进行消防演练,提高员工应急逃生能力,以应对可能发生的紧急情况。
另外,在高压设备运行过程中,员工还有职责确保设备的安全运行。
高压设备的运行涉及到电气系统、机械设备等多个方面,员工需要对设备进行定期巡检和维护,发现问题及时修复,避免设备的故障和事故发生。
在设备运行过程中,员工还需要注意设备的负荷情况,确保设备在正常工作范围内运行,避免因过载而导致的事故。
此外,员工还需要定期参加安全培训,了解最新的安全知识和技术,提高自身的安全意识和能力。
总之,高压运行岗位的员工承担着重要的安全职责,他们需要保障自身的安全、确保工作环境的安全以及保证设备的安全运行。
他们必须时刻警惕,遵守安全规定,做到安全第一。
只有通过严格的安全操作和有效的安全管理,才能保证高压运行岗位的工作安全,避免事故的发生。
高压实验室安全管理规定1.试验工作人员都必须严格遵守高压试验安全管理规定。
2.参与试验工作的人员都必须掌握防火、防爆、防触电知识及灭火器材的使用方法。
消防设备要应放在适当位置,醒目易于提取,且不得随意挪动,消防器材要按照要求定期检查更换。
3.试验室内不得随便将非试验人员带入试验室,如确有必要,需告知试验室内的各危险点,并要求其不得随意走动。
4.使用电气设备应注意用电安全,发生触电事故时应立即切断电源,及时抢救触电者。
如发现配电系统故障应立即向管理人员报告,以便及时处理。
5.试验室的仪器、设备、试验台、橱柜等安放要规范;试验室禁止堆放杂物。
6.高压试验室必须有良好的接地系统,以保证高压试验测量准确度和人身安全。
接地电阻不超过0.5Ω。
7.高压试验室应按规定设置安全遮栏、标示牌,控制室应铺橡胶绝缘垫。
8.试验设备应保持良好状态,发现缺陷及时处理,并应做好缺陷及处理记录,不准试验设备带缺陷强行投入试验。
9.高压试验室必须加强技术管理,建立完备的技术档案。
每次试验对试验全过程都应有完整、详细的记录,对试验结果必须进行全面综合分析,作出结论,并出具试验报告。
10.试验室内电源应装设2级漏电保护,禁止超负荷用电,不准乱拉乱接电线,确实需要临时接拉电线时应注意安全,用毕后立即拆除。
11.试验室内所用的高压、高频设备要定期检修,要有可靠的防护措施。
凡设备本身要求安全接地的,必须接地。
12.试验人员在工作期间,饮酒后、服用精神类药者,以及情绪异常时,不得参加试验工作。
13.试验人员在做各项试验时,应严格按照其项目的试验标准,不得随意超过其上限值。
14.试验室钥匙的管理应由试验室负责人掌握,钥匙的配、发要报上级主管部门备案,不得私自配制或给他人使用。
试验室的门锁钥匙如有丢失,应及时报告上级主管部门负责人,同时应采取措施,立即更换门锁。
15.高压开关柜电气保护、电缆试验、变压器各种实验项目每年一次,试验资料保存期一年。
高压电安全责任书高压电安全责任书一、目的为了规范和加强高压电安全管理工作,确保高压电设施运行安全稳定,特制定本责任书,明确相关部门和个人在高压电运行过程中的管理职责和义务,提高高压电设施的安全运行水平,保障人身、设备安全。
二、适用范围本责任书适用于所有涉及到高压电设施的管理人员、操作人员、维护人员以及其他相关部门人员。
三、责任部门及责任人员1. 高压电设施管理部门部门负责人: 负责整个高压电设施的安全管理工作,包括制定安全管理制度、安排检修计划等。
现场监管人员: 负责日常巡检和监控设备运行情况,及时处理发现的问题。
2. 维护部门设备维护人员: 负责保养维护高压设备,确保设备运行正常。
3. 操作部门操作人员: 负责设备的日常操作,按照规定操作流程进行操作。
四、管理职责1. 高压电设施管理部门负责编制高压电设施日常巡检计划和维护计划,并严格按照计划执行。
负责处理高压电设施运行中遇到的紧急情况,并及时上报相关部门。
2. 维护部门严格执行设备维护计划,确保设备处于良好状态,设备异常时应及时报告上级部门。
3. 操作部门操作人员必须经过专业培训合格后方可操作相关设备,严禁未经培训人员擅自操作设备。
操作人员在操作设备时,必须按照规定的操作流程进行,不得随意更改操作步骤。
五、安全措施1. 高压电设施管理部门应当定期进行安全检查,排除隐患,并建立健全安全管理制度和应急预案。
2. 涉及高压电设备的操作人员必须穿戴符合标准的安全防护用具,并遵守相关操作规程。
3. 高压电设施维护部门要确保设备维护保养规范及时,并定期对设备进行全面检修。
4. 高压电设施管理部门要做好设备使用记录,做到设备管理明确、可追踪。
六、安全教育1. 高压电设施管理部门要定期组织高压电安全知识培训,努力提高员工安全防范意识和操作技能。
2. 对新员工要进行安全教育培训,并确保其掌握高压电安全操作知识。
七、违规处理1. 对于违反高压电安全管理规定的个人,根据违规情节轻重,实施相应纪律处分。
配电班长安全职责范本配电班长是负责电力系统的日常运行和维护工作的重要岗位,其安全职责重大,直接关系到工作场所的安全和人员的生命财产安全。
本文将介绍配电班长的安全职责范本,以期提醒配电班长重视和履行自己的安全职责,确保工作场所的安全。
1. 制定和执行安全生产责任制,确保安全规章制度的执行。
配电班长应根据相关法律法规、标准和规程,制定和完善安全生产责任制,确保安全生产的各个环节合理落实。
要组织开展安全生产教育培训,提高员工的安全意识和安全技能,同时要督促和检查员工执行安全规章制度,及时发现和纠正隐患,确保工作场所的安全。
2. 负责组织配电设备的巡视、检修和维护工作,确保设备的安全运行。
配电班长应定期组织配电设备的巡视、检修和维护工作,检查设备运行状态,及时发现和处理设备故障,保证设备的正常运行。
要进行设备的维护保养工作,做好设备记录和维护报告,确保设备的安全运行。
3. 负责配电线路的安全管理和巡视,确保线路的正常供电。
配电班长应加强对配电线路的巡视和监控,发现线路隐患和故障时要及时采取措施进行修复。
要对线路进行定期的巡视和检查,确保线路的正常供电。
要落实保护接地和过电压保护措施,防止电力事故的发生。
4. 组织应急演练和事故调查,加强应急管理工作。
配电班长应进行定期的应急演练,提高员工的应急响应能力和处置能力。
在发生事故时,要及时组织应急救援工作,控制事故的扩大范围,保护人员的生命财产安全。
对于事故发生后,要及时组织事故调查,查找事故原因和责任,提出改进建议,防止类似事故再次发生。
5. 加强安全监管和隐患管理工作,保障工作场所的安全。
配电班长应加强对工作场所的安全监管,定期开展安全检查和隐患排查,制定整改措施并跟踪整改情况。
要组织开展安全培训和安全教育,提高员工的安全意识和安全技能。
要对员工的工作操作进行监督和指导,确保工作过程中的安全。
6. 了解和掌握相关法律法规,加强安全法制意识。
配电班长应了解和掌握相关法律法规,加强安全法制意识。
配电运检班长岗位职责配电班班长岗位职责1.班长是全班的负责人,是变电所的安全第一责任者。
全面负责本班的安全经济运行、设备管理、运行管理、文明生产等工作。
2.组织本班的政治学习、业务学习,做好政治思想工作,编制本所值班轮值表等,并督促完成。
3.管理使用好本班组负责范围的设备、工具、仪器、仪表,使用设备经常处于高效、低耗、安全运行的良好技术状态,工具做到安全使用可信,仪器、仪表清晰、准确。
4.工作中要以身作则,技术上要精益求精、严格要求,并能及时解决技术上疑难问题,协助上级领导作好班组成员管理和思想教育、技术培训工作。
5.结合本厂新设备、新技术的应用,组织全所人员技术、业务学习和考核,做好新建、扩建、改建工程的生产准备工作,组织或参加验收。
6.定期巡视设备,掌握设备运行状况,核实设备缺陷,督促消缺。
7.联检、督促两票、两措的执行,组织搞好全所设备维护、环境卫生、文明生产、所容所貌等工作。
8.对所辖配电室设备要严格做到三干净、三良好,设备干净、值班室干净、配电室干净,设备运行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。
配电运检题库一、知识点:线路《安规》1.2.11、判断题(1)作业现场的生产条件和安全设施等应符合有关标准、规范的要求,工作人员的劳动防护用品应合格、齐备。
()答案:正确2、填空题(1)作业现场的生产条件和安全设施等应符合有关标准、规范的要求,工作人员的应合格、齐备。
答案:劳动防护用品二、知识点:线路《安规》1.2.21、多选题(1)经常有人工作的场所及施工车辆上宜配备急救箱,存放急救用品,并应指定专人经常()或更换。
A.检查B.登记C.补充答案:AC2、填空题⑴经常有人工作的场所及施工车辆上宜配备,存放用品,并应指定专人经常检查、补充或更换。
答案:急救箱、急救三、知识点:线路《安规》1.2.31、判断题(1)现场使用的安全工器具应合格并符合有关要求。
()1答案:正确四、知识点:线路《安规》1.2.41、判断题(1)各类作业人员应被告知其作业现场和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故紧急处理措施。
高压值班岗位安全操作规程一、引言高压值班岗位是处于电力系统运行过程中最关键、最危险的工作岗位之一。
为了保证高压电力系统的安全运行,提高岗位人员的工作效率和操作技能,制定本安全操作规程。
二、岗位职责1. 值班人员要熟悉各类高压设备的基本原理和工作原理。
2. 值班人员要掌握高压设备的操作规程和操作方法,确保操作正确无误。
3. 值班人员要时刻关注高压设备的运行状况,发现故障及时处理。
4. 值班人员要积极配合其他岗位人员,共同完成各项工作任务。
三、安全操作原则1. 安全第一,不得违章操作,严禁超负荷运行。
2. 检修合格,方可投入运行。
3. 工作前必须查明各项安全措施是否到位。
4. 岗位人员必须经过专业培训,持证上岗。
5. 岗位人员要时刻保持警觉,不得分神、疲劳驾驶。
6. 发现异常情况及时报告,不得瞒报、迟报。
四、安全操作流程1. 岗位交接班:引导值班人员了解前一班次的工作情况及存在的异常情况。
2. 巡视检查:按照规定的巡视路线和巡视时间,检查各类高压设备的运行状态,发现异常情况及时处理或报告。
3. 运行调整:根据系统负荷和设备运行情况,合理调整设备运行参数,确保系统安全稳定运行。
4. 故障处理:对于发生的故障,要按照规定的故障处理程序,进行处理或请求支援。
5. 协同配合:要与其他岗位人员保持紧密联系,共同解决工作中的问题和难题。
6. 工作记录:要按照规定的记录要求,做好各项工作记录,包括设备运行记录、巡视记录、故障处理记录等。
五、安全事故处理1. 发生事故后,要立即停止操作,保护好自己的安全。
2. 第一时间向上级报告事故情况,并按照事故处置的程序进行处理。
3. 配合有关部门和调查组进行调查,如实提供相关事故数据和情况。
4. 事故处理过程中,要确保相关信息的准确传达,协调各方面的工作,防止事故蔓延扩大。
六、值班人员素质要求1. 具备良好的身体素质,能够承受一定的体力劳动和心理压力。
2. 具备高压设备操作和维护的专业知识和技能。
高压试验班班长岗位责任制高压试验班班长是一个重要的岗位,其职责涵盖了多个方面。
作为班级的领导者和组织者,班长扮演着重要的角色,他不仅要履行管理班级的职责,还要充分发挥榜样作用,引领同学们向更高的目标迈进。
在这篇文章中,我们将探讨高压试验班班长岗位责任制,不使用分段语句,讲述其职责和使命。
首先,高压试验班班长的职责之一是组织和管理班级事务。
班长需要与老师、同学、家长等多方面进行有效的沟通和协调,确保班级各项工作的顺利进行。
他需要制定合理的班级日程安排,安排会议和活动,确保每一项工作都能按计划进行。
此外,班长还需要负责班级物资和财务的管理,包括收支记录,物品购置等。
通过有效的组织和管理,班长能够帮助班级更好地发展。
其次,高压试验班班长还需要发挥榜样作用。
作为班级的领导者,他应该以身作则,展示良好的道德品质和学习态度。
班长应该积极参加各项活动和学习讨论,不仅要保持自己的学业成绩优秀,还要帮助其他同学取得进步。
班长应该是同学们的榜样,鼓励他们向更高的目标努力,培养积极向上的学习态度。
另外,高压试验班班长还要积极参与班级建设。
他应该听取同学们的声音,收集问题和建议,并与老师和同学共同制定班级规章制度。
班长需要发起活动和项目,提升班级凝聚力和活力。
此外,班长还应该关心同学们的生活和学习,帮助解决问题并提供支持。
通过积极参与班级建设,班长能够营造一个良好的学习环境,促进班级共同进步。
总之,高压试验班班长岗位责任重大,涵盖了组织管理、榜样作用、班级建设等多个方面。
班长需要具备良好的沟通和协调能力,能够有效管理班级事务。
他需要以身作则,展示出色的学习和道德品质,引领同学们朝着更高的目标努力。
班长还要积极参与班级建设,促进班级的共同进步。
只有具备这些能力和素质,才能胜任高压试验班班长这个重要职务。
一师电力检修公司专业是标准职责是规范高压试验工作流程图一、准备阶段、布置工作任工作负责人及全体班员接受班长布置的人员分工、工作任务、备状态、缺陷情况、安全措施。
并要求了解清、工作前准备工1.准备历次试验数据现场试验纪录高压试验操作卡工作任务单、作业指导书、试验规程及标准;2.所需的试验设备、仪器仪表、工器具、试验接线箱、梯子;3.足够量的安全围栏、警示装置二、试验阶段:工作负责人与运行人员检查现场所作的安全措施必须与工作票所列安全措施一致,符合现场工作的要求,并签字、打勾确认1、接受工作任务工作前一天接受生产技术部的工作任务、设备状态、危险点情况、工作任务单、开工作票5、现场安全措施交底工作负责人现场交底,工作班成员列队接受工作任务、危险点、人员工作的具体分工。
所有人员必须清楚安全注意事项、工作要求、工作时间、带点部位及工作区域、危险点的预控措施,并在危险点预控卡签名确认6、现场试验准备工作1.试验区域装设安全围栏及警示装置;2.接电源线时应有人监护;3.试验接线后必须有人检查;4.通知无关人员撤离试验区域,并派专人监护7、现场工作阶段1.严格按《电业安全工作规定》及其他有关安全的规章制度进行工作;2.严格按《电力设备预防性试验》、《电气安装工程电气设备交接试验标准》等有关技术标准执行;3.严格执行试验操作卡、作业指导书;4.试验更换接线或拆除接线前,必须先放电,并在高压侧挂接线8、现场工作结束1.拆除试验用的临时接地线、短接线;2. 试验设备、仪器仪表拆除;3.工作后做到工完场清;要求:1.现场试验数据需符合规程要求,且与历次及同类设备数据无异常变化;2. 试验数据完整纪录;。
高压试验班班长岗位责任制一、岗位背景和职责高压试验班班长是高压试验班的重要管理职位,负责组织、协调和管理班级的各项工作,确保班级运行顺利。
高压试验班班长在学校和班级之间充当着桥梁和纽带的作用,要求具备一定的领导力、组织能力和沟通能力。
二、岗位职责1. 组织召开班级会议:班长负责定期召开班级会议,就班级事务进行讨论和决策,并将会议内容反馈给全体班级成员。
2. 班级管理和组织:班长负责班级的组织管理工作,包括班级文件的管理、班级公告的发布、班级成员名单的管理等,确保班级正常运转。
3. 学习管理:班长负责与班级教师沟通,了解班级的学习进展和学业情况,并对学习成绩进行统计和分析,及时给出合理的建议和措施。
4. 班级文化建设:班长负责组织和参与班级文化建设活动,如开展文化沙龙、班级乐团、班级文艺演出等,营造良好的班级氛围。
5. 班级风纪管理:班长负责班级风纪管理工作,带头遵守班级规章制度,监督和指导其他班级成员遵守规章制度,并及时处理班级纪律问题。
6. 学生事务管理:班长负责学生事务管理工作,包括班级考勤、请假审批、学生公寓管理等,及时向学校和家长沟通相关事宜。
7. 班级交流和协作:班长负责与其他班级或学校组织进行沟通和协作,参与班级间的比赛、活动等,增强班级凝聚力和团队协作能力。
8. 班级安全管理:班长负责班级安全工作,包括防火、防盗、防电击等安全问题的宣传和培训,组织和参与应急演练等。
9. 班级心理辅导:班长负责班级成员的心理健康教育和辅导工作,关心和照顾班级成员的心理需求。
10. 班级荣誉管理:班长负责管理和宣传班级的各项荣誉,如先进班集体、优秀学风班等,及时向学校和家长进行汇报。
三、岗位要求1. 对班级管理工作有一定的了解和经验,知道如何组织和激励班级成员。
2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与班级成员和师生建立良好的关系。
3. 有较强的组织能力和计划能力,能够合理安排班级各项工作和活动。
电工高压值班安全操作规程范本一、总则1. 为了保障电工高压值班工作的安全,规范操作行为,有效防范事故的发生,特制定本安全操作规程。
2. 本规程适用于电工高压站、变电站等高压值班工作场所。
3. 所有从事电工高压值班工作的人员必须严格遵守本规程。
二、岗位责任1. 值班人员必须具备相关电工职业资格证书和操作证书。
2. 值班人员必须熟悉电工高压设备的操作原理、设备性能和操作规程。
3. 值班人员应当定期接受相关安全操作培训,并通过考核。
4. 值班人员必须按照本规程要求执行值班任务,严禁私自更改、关闭设备。
5. 值班人员发现设备异常情况,应及时向上级报告,并采取相应的紧急措施,确保设备安全。
三、安全操作要求1. 值班人员在进入值班岗位前,必须确认自身身体状态良好,不得饮酒、服用药物或处于疲劳状态。
2. 值班人员必须严格按照操作流程进行操作,不得随意更换操作设备或工具。
3. 值班人员在操作设备前,必须先切断设备的电源,并确保设备处于停电状态。
4. 值班人员在操作设备时,必须佩戴符合标准的防护用品,并确保其良好状况。
5. 值班人员在操作设备时,应密切关注设备的运行情况,发现异常情况应立即停止操作,并报告上级。
6. 值班人员在操作设备时,应注意安全距离,不得距离设备过近,防止发生触电或其他意外。
7. 值班人员值班期间不得离开岗位,如确需离开,必须找到后备人员代班,并告知上级。
8. 值班人员接班时,必须仔细检查设备运行情况,确保接班时设备正常运行。
9. 值班人员离岗时,必须关闭电源,保证设备安全,同时进行交接班工作。
四、紧急情况处理1. 值班人员在发生紧急情况时,必须第一时间采取措施确保自身安全,并报告上级。
2. 值班人员必须熟悉应急处理流程和设备应急故障排除方法。
3. 在处理紧急情况时,值班人员应与相关责任人员保持紧密沟通,协助处理事故。
4. 如遇突发情况导致设备发生故障,值班人员应及时采取紧急措施,尽力减少设备损坏和人员伤害。
试验班长岗位行为规范一、所需工具:1、工具:螺丝刀、扳子、钳子、万用表2、防护用品:(1)工作服;(2)手套;(3)安全帽;(4)绝缘靴;(5)绝缘手套;(6)验电器;(7)绝缘杆、接地线;二、上岗条件:1、文化程度:高中及以上学历,技能优秀的可适当放宽。
2、专业及特长:经验丰富、有较强的事故处理及组织协调能力,能熟练操作试验仪器。
3、工作经历:从事电气试验4年以上,并有不低于2年班组管理经验。
4、年龄:30—55周岁。
5、身体条件:身体健康。
三、安全管理责任:1、在当班期间领导班组试验员严格执行规程制度和有关现场规定。
若本班组成员违反安全规程造成障碍、故障异常等应负主要责任。
2、根据试验数据情况,及时掌握各发电厂、变配电所电气设备运转情况,试验发现异常及时向发电厂及变配电所人员汇报说明,并要求检修人员进行处理。
3、遇突发情况,沉着冷静的指挥试验员有条不紊的检查电气试验设备,进行故障处理。
4、领导试验员严守劳动纪律,若有事离开岗位必须征得班长同意。
5、做好事故预想防患于未然,发生事故应认真分析果断处理,进行事故分析做到三不放过6、试验负责人必须做好做好如下工作:检查设备与运行设备确已隔断;安全措施确已完善和正确执行;对工作班成员交代试验注意事项及哪些设备带电。
岗位工作任务:(一)高压电气设备试验:1、因试验需要断开设备接头时,拆前应做好相位标记,恢复后进行检查。
2、试验前检查试验装置金属外壳,应有可靠接地线,高压引线应尽量缩短,必要时用绝缘物支持牢固。
试验装置的低压电源,应使用明显断开的双极隔离开关和电源指示灯,两个串联的电源开关,并加装过载保护装置。
3、试验前应先测量被试设备的绝缘电阻,合格后才可进行其他试验项目。
耐压试验应在其它试验项目都合格后才能进行,否则应请示上级酌情处理。
4、用摇表测量大电容电气设备的绝缘电阻时(如电缆、大型变压器),先将导线离开被试物后,再停止转动摇表。
5、试验前和变更试验接线时,应坚持复查接线,通电前调压器手把应保持在零位,合拉闸必须互相呼应正确传达口令,加压时应重复要求加压数字,避免加压错误。
班长的岗位职责班长的岗位职责在社会一步步向前发展的今天,各种岗位职责频频出现,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。
那么岗位职责的格式,你掌握了吗?下面是作者精心整理的班长的岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
班长的岗位职责11、主持、处理工程部一切事务,负责制定本部门的各种规章制度、操作规程;2、全面负责主持对部门员工岗位规范和技能培训工作,规范员工行为,并做好对部门员工的日常考核,及时处理违规行为;3、负责制定、组织、检查各设备及房屋设施之维修、保养及年检工作,保证各机电设备均能正常运行,制订部门及物业项目的各类消耗,报请上级领导审批,按计划组织员工具体落实,并指导监督计划的完成情况;4、每日检查部门交接班日记、各类巡视记录,并定期实地抽样检查;并经常检查员工的技能状况;定期抽样检查业主/住户的各项服务完成情况,经常与客户沟通听取反馈意见;5、全面掌握业主及使用人的'情况,对业主、使用人来访及投诉及时处置,并进行相应回访;全面掌握物业项目费用收缴情况,对未缴费业主及时沟通,了解情况,并作相应处理;6、经常和业主保持联系,对业主提出的合理化意见和建议,要及时上报物业经理;组织员工进行突发事件预演,制定断电、断水、突发性设备故障应急措施,并落实到岗;7、负责对装修施工队介绍物业管辖范围《装修管理规定》,并对现场进行安全监督和现场管理;8、负责对物业管辖范围内的设备设施等管理负责;9、承担客户服务的一切工作职责和各项工作任务;全面掌握租户装修进度及入住情况,对装修过程发生的违章事件及时处理;10、完成领导交办的其他任务。
班长的岗位职责2一、在公司主管部门直接领导下,负责污水处理站的'生产、设备管理、安全管理和场地卫生管理,组织班组职工努力完成工作任务和各项指标。
二、严格执行环保法规,认真落实公司各项管理规定和要求,带头遵守公司有关规章制度,接受主管部门和职工监督。
高压配电室规章制度高压配电室岗位安全责任制一、高压配电间除值班人员和直属专职技术人员外,其他人员一律不准进入高压配电室内。
二、高压配电间的门窗应装设铁皮和围栏,人员出入要随手关门,防止小动物进入,发生事故。
三、电器设备禁止超负荷使用或带病运转。
四、保证变压内和油开关处油质良好,油位适宜。
五、每日应对配电室进行一次巡视检查,在夏季高温季节的负荷高峰时段,应对配电室重点部位增加不定期巡视检查的次数。
六、严格执行操作规程,严禁违章操作。
搞好环境卫生,严禁在配电间和值班室吸烟。
七、保持室内整洁,禁止堆放易燃物和杂物。
但下列物品除外:1.必备的安全用具(如:绝缘手套、绝缘鞋靴、临时接地线)2.日常维护所必需的用具(如:扫把、墩布、抹布等)3.电工专用工具及备件4.消防器材八、配置灭火器材,置于合适、方便的位置。
掌握“三懂三会”(即懂本岗位火灾危险性,懂预防措施,懂灭火方法;会使用灭火器材和扑救起初火灾,会报火警)。
九、高压配电间的负责人要定期进行安全检查,作好记录。
高压配电室电工岗位责任制高压配电室电工岗位责任制一、持证上岗,严格执行操作规程,禁止违章作业。
二、定期对本单位的一切电器设施进行检查、维修、保养。
发现隐患及不安全因素及时排除并报告。
三、禁止线路及设备超负荷或带病运转。
装接的电器设备应符合防火规范要求。
四、发现不符合安全要求的电器线路,应予以拆除。
五、发现线路老化及不良时,应及时更换。
六、掌握“三懂三会”的消防知识(即懂本岗位的火灾危险性,懂预防措施,懂灭火方法;会使用消防器材和扑教初起火灾,会报火警)。
高压配电室的定期检查及维护制度一、配电室应每周进行一次维护,主要内容为清洁室内卫生并对电气设备进行全面检查。
二、每季度应对配电室进行停电检修一次,时间应安排在不影响生产的情况下,并应于一周前向生产调度处提出申请,主要内容如下:1.检查开关、接触器触点的烧蚀情况,必要时修复或更换。
2.紧固接线端子、检查导线接头,如过热氧化严重应修复。
高压试验班班长岗位责任制
高压试验班班长岗位责任制
随着社会经济的进展,人们对于高科技领域中各种设备的要求不断提高。
在高压设备的制造、安装、运行等方面,需要有一支高素养的技术人才队伍不断地供给技术支持。
而高压试验班班长作为一支紧要的技术骨干队伍之一,承当侧紧要的技术工作。
来自各个行业领域的人才都涌向了这个岗位,挑战着这个职业。
岗位责任制是一种管理方式,它通过明确岗位职责、权利和义务来规范员工的行为和职业规划,能够帮忙企业提升管理效率和员工绩效。
高压试验班班长岗位责任制也是一种规范管理方式,它可以充分发挥班长在班级管理中的作用,提高班级的管理水平和学习质量。
下面,本文将认真介绍高压试验班班长岗位责任制。
一、岗位职责
1.负责高压设备的维护、保养和管理工作。
2.负责组织和布置试验室的日常工作,并对试验结果负责。
3.负责引导、培训班级同学参加与设备维护、保养、操作等工作。
4.负责组织班级的日常管理和各项事务工作,维护班级的正常秩序和纪律。
5.负责与相关部门联络沟通,供给技术支持和服务。
6.负责同学安全教育和安全管理,以保证同学的身体健康和生命安全。
7.负责学习心理辅导和同学评价工作,为同学的学习与进展供
给便利和帮忙。
二、权利
1.有权利组织、管理班级的日常事务。
2.有权让用户充足其工作需要的全部信息必需在装置中实现。
3.有权向上级领导提出评价要求和建议,改善设备维护、保养、操作等方面的工作。
4.有权利调整工作布置,以保证工作的完成质量和进度。
5.有权利要求同学遵守纪律和规章制度,维护班级的正常秩序
和安全。
6.有权利要求其他班级成员敬重和相互支持和合作,为班级的
管理和进展作出贡献。
三、义务
1.遵奉并服从企业的制度和规章制度,安全执行工作任务,确
保设备使用和维护的质量和效率。
2.认真履行班级管理职责,确保班级秩序正常,学习效果显著。
3.认真维护设备的使用和维护的记录,适时总结工作阅历与教训,在总结中不断提高本身的维护技能和管理水平。
4.在学习、工作、生活等方面为其他班级成员树立正确的榜样,以带动班级其他成员的学习与进展。
5.确保设备运行的正常和安全,按规章制度使用好保密设备,
遵守保密制度,保障设备和信息的安全。
四、监督机制
为了保证高压试验班班长岗位责任制的顺当实施,需要建立一套完整的监督机制。
1.考核评估:每年进行一次考核评估,评估班主任的岗位责任制执行情况。
评估考核对象依据在岗期限、工作本领和实际工作情况等因数受到考核评估,对于评估结果不合格的班主任予以处理,其中对于影响到别人的违规行为实行约谈、罚款等惩罚措施。
2.红色举报:高压试验班班长岗位责任制实施过程中,假如有违反纪律或规章制度,或对设备的维护或管理存在问题的情况,班级成员可以通过供给实名举报的方式进行反馈,以保证班级管理的公正和透亮。
3.监督管理:班级其他成员和上级领导可以随时对班主任的工作进行监督管理,以保证岗位责任制的有效实施。
五、总结
高压试验班班长岗位责任制是一种有效的规范管理方式,它能够提高班级的管理水平和学习质量,加强对设备维护、保养、操作等方面的工作的管理,以保证设备的正常使用和运行。
但是,在实际应用中,需要不断总结和改进,才能有效提升管理效率和员工绩效。