下载文档原格式
公务员面试答题万能模板1、古人云：人心齐，泰山移。
我们也常说：“团结就是力量”，我会用宽容的态度和博大的胸怀去对待同事，把工作放在第一位，时刻注意团结同事，时刻注意维护团队形象，这样才能形成一个和谐的团队，最大限度地发挥大家的合力，顺利完成工作。
2、政府部门各项工作的开展，都离不开本单位人员之间、各部门之间的协调配合。
在具体工作的交流沟通上，可能会由于种种原因存在这样那样的问题。
对待分歧，要换位思考，大事讲原则，小事讲风格，不求全责备，不斤斤计较。
3、我会服从领导的安排。
公务员首要原则就是服从领导，维护组织的原则纪律性。
4、我会从容对待，从大局出发，以工作为重，坚持求同存异、体谅包容的原则，抱着谦虚谨慎、尊重理解、沟通交流的态度去处理这个事情。
5、对于这个问题，党和政府已经给与了高度的重视，出台了一系列相关政策措施，以切实维护人民群众的根本利益，落实科学发展观，建设社会主义和谐社会，让全体人民共享改革成果。
6、和谐的关系是建立在尊重基础之上的，尊重对方，是解决分歧的前提条件，否则，沟通就不可能站靠，分歧也不可能解决。
7、横看成岭侧成峰，远近高低各不同。
同事之间由于经历、立场等方面的差异，对同一个问题往往产生不同的看法。
许多时候，双方的分歧只是看问题的角度不同而已。
因此，我的看法是正确的，并不标明别人的看法就一定是错误的。
我会仔细分析对方观点中可取之处，反思自自己观点中考虑不周的地方。
8、毛泽东曾说：没有调查就没有发言权，调查研究时我们党开展工作的一种重要方法，它有利于科学地认识和正确地解释纷繁复杂的社会现象。
9、健全有效的计划，常常是优秀管理的特征之一。
计划可以预测将会出现的问题，而不会在问题突发然出现时感到诧异。
10、权为民所用，情为民所系，利为民所谋11、关注民生、重视民生、保障民生、改善民生，是我们党全心全意为人民服务宗旨的一贯要求和传统作风，是人民政府的基本职责。
12、在新的历史条件下，树立社会主义荣辱观，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的客观要求，是形成良好社会风尚的迫切需要，是培育新时代社会主义“四有”新人的根本要求。
公务员面试经典问答180例1、为何要报考公务员？2、如果这次你没有被录取怎么办？3、问：能谈谈你的优点和缺点吗？4、你认为你自己有哪些优点，你认为你比较适合做哪些工作？5、假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差，你如何处理?在日常生活中，出现这样的事情你是如何处理的？试举例说明。
6、假如你是一位乡镇党委秘书，让你组织一次会议，你如何进行？7、问:你是新上任的副镇长，根据镇政府的决议给下属安排工作，在会上同时有几个下属提出理由不能执行，使你很难堪你该怎么办？"8、你作为领导干部在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、发生矛盾时，你将如何处理？9、"古人云'疑人不用，用人不疑'，你在使用下属干部时，是否采用'用人不疑'的观点？"10、"相传古代有个叫柳下惠的人夜宿旅店，因天骤冷，一住店女子冻得快不行了，柳将其抱入怀中，一直坐到天明，没有非礼之举。
分析这个'坐怀不乱'的故事对领导干部从政的启示。
"11、"作为副职，在和主要领导研究问题时，你认为自己的意见正确，提出后却不被采纳，面对这种情况，你如何处理？"12、"为什么有的单位能'三个臭皮匠赛过一个诸葛亮'，而有的单位则是'三个和尚没水喝'。
对待后一种情况，如果你去上任，该怎样处理？"13、当前对有些单位实施的'末位淘汰制'，有不同争议，你怎么看待这种用人措施？"14、如果你遇到了挫折你将怎么办?15、你最喜欢的一本书是那本?16、再穷不能穷教育，再苦不能苦孩子，体会？17、'谁在背后不议人，谁人背后无人议'对此你是怎么理解的18、俗话说："大丈夫一言既出，驷马难追"。
你是怎么理解的。
19、古人云：公生明，廉生威。
公务员面试万能（完美版）（精选五篇）第一篇：公务员面试万能(完美版)公务员面试万能模板(小凯完美改良版)（选调生、事业单位面试也可用）前言：2010年，笔者总结大量面试复资料，收集、比对了各论坛、文库中的公务员面试万能模版，总结出自己的一套“公务员面试万能模版”（文章最后落款“凯”就是我写的），并凭借此模版在面试中取得优异的成绩。
2013年，为了更好的实现个人价值，我报考了另一个与我所学专业更加对口的单位的公务员，并以笔试第二的成绩进入面试，为了能够在面试中取得好的成绩，我找出以前自己总结的万能模板，通过反复推敲、改良语句，总结出此“小凯完美改良版”！结果凭借此改良版，在面试中反超第一名7.9分，这其中当然有第一名水平问题，但我所总结模版的实用性和效果再次得到了验证。
有了此改良版，考第二第三名的考生就有了逆袭第一名的无限可能；同样的，如果你是第一，你也有了保住你第一位置的秘密武器。
可以说你今天看到此模版，你就比你的对手领先了一步，如果你认真领会熟记本模版，你面试成功率至少能提高5成。
关键，在于你们怎么运用该模板，是走马观花地看一眼，还是下载下来，认真背诵研读，两种不同的做法，结果必然同的。
我将该改良模版标价5下载卷，有些人可能觉得是标的高了，我会毫不犹豫的说，本模版的实际价值可说是这个数的百倍千倍，我百度文库几千金币，根本不缺这么一点，但是标得低了反而是对此模版的侮辱。
如果你确实没有金币又想要我的改良版，你可以发一封邮件到我的邮箱：******************，我将无偿地把模板发给你。
当然，本模板还存在一些值得商榷、完善的地方，希望各有识之士能给我提出意见，让我们一起将该模板做的更好。
现在我将此改良版分享出来，请广大即将参加面试的考生认研究学习，并预祝各位兄弟姐妹在面试中口若悬河，一枝独秀！首先是面试流程：进入考场前先敲门，然后推门进去了轻声关门。
然后平稳走到评委前，声音洪亮的说：“尊敬的各位考官，大家上午好。
人际关系类：1.避免以小人之心度君子之腹。
2.如果是我，我会这样处理计划组织类：3.此次活动具有重要的意义。
4.里根曾经说过：“良好的计划，可以让我们合理的行事，提高工作效率”。
5.这次活动我们要未雨绸缪，防患于未然，有备方能无患。
6.在活动的过程中药高度重视执行力，而且要贯彻始终。
7.在活动的进行过程中要注意细节，细节决定成败，对于每个细节都要有所把握。
8.此外，为保证此次活动的顺利进行，还应建立系统的应急预案，以备不时之需。
9.相信经过精心的计划、精心的准备和精心的组织，我们的活动会取得圆满的成功。
在活动结束后，一方面我会做好场地的清理，设备的归还、经费的结算等工作，另一方面我会将（发言材料、会议纪要）文字性材料和活动照片等资料归档备用，并作工作总结。
事件应对类：10.做到“猝然临之而不惊，无故加之而不怒。
”11.相信经过不懈努力，这次事件一定能得到圆满的解决。
如果说一个人是在不断的反思和总结中成长的，那么这次处理事件的经历也是我成长中的一个篇章，在事件处理结束后我会积极反思工作中存在的不足，总结其中的经验和教训，进一步增强工作积极性和发挥工作的主观能动性，提高自身的工作自觉性，发挥干事的主人翁精神，避免在以后的工作中再出现类似的情况。
俗话说：“天时不如地利，地利不如人和，”良好的人际关系是所有单位顺利开展工作的必要前提，如果出现这样的情况，我会以单位的团结和和谐为重，采取以下措施处理。
同时我会牢牢记住，工作的有效完成是最重要的，在工作的同时，必须保持谦虚谨慎的态度，尊重领导，尊重同事，认真对待领导的批评与同事的指正。
要充分了解单位的发展和实际情况，以及调研和查阅相关的资料，并虚心向单位领导和老同事请教的基础上….政治鉴别能力与责任意识、角色意识都是公务员应具备的基本素质。
在今后的工作中，我一定摆正位置、明确责任；加强学习，提高能力，特别是政治辨析能力、调查研究能力批评和自我批评能力、人际沟通能力，做一颗永不生锈的螺丝钉，党和人民把我拧在哪里，我就在哪里发光发热、灼灼生辉。
公考面试万能句1. 自我介绍：大家好，我是XXX，来自XXX。
非常荣幸能有这次参加面试的机会，希望能够展现自己的实力和能力。
2. 学习经历：我是XXX大学的毕业生，主修XXX专业。
在这四年的学习中，我养成了刻苦学习和勤奋的习惯，为以后工作奠定了扎实的基础。
3. 工作经验：我曾在XXX公司工作过一段时间，主要从事XXX工作。
通过这次工作，我学会了团队合作、沟通协调以及解决问题的能力。
4. 理想岗位：我认为自己最适合XXX职位。
我具有XXX能力和XXX技能，相信我能胜任这个岗位，并为公司做出贡献。
5. 应聘动机：我非常希望加入贵公司，因为贵公司有良好的团队氛围和管理方式，并且在行业中保持领先地位。
我相信，在这样的工作环境中，我能更好地发挥自己的才能。
6. 个人优点：我认为自己有良好的沟通能力和协作精神，可以与团队成员和领导之间建立良好的关系。
另外，我也很注重细节和品质，能够在工作中严格要求自己。
7. 解决问题的能力：我认为解决问题的能力非常重要，而我在团队中能够提出有效的解决方案，并且切实落实执行，可以帮助团队更好地完成任务并达成目标。
8. 兴趣爱好：我喜欢阅读书籍和运动。
在阅读中，我能够不断了解新知识，增长自己的见识；在运动中，我可以放松身心，保持身体健康。
9. 处理工作中的压力：在处理工作中的压力方面，我会通过分析和调整自己的工作计划，有效地减轻自己的负担，并能够保持良好的工作状态。
10. 工作中的人际关系：在工作中，我非常注重与同事之间的人际关系，并且尊重每个人的个性和思想。
我相信良好的人际关系可以推动团队更好地发展。
11. 沟通能力：在团队合作中，沟通是非常重要的环节。
我善于倾听，并能够讲清楚自己的想法，以便于更好地与其他人合作完成任务。
12. 现在的状态：现在我是一名求职者，非常期望加入贵公司的团队中，为公司的发展做出贡献。
13. 学习成果：通过大学的学习和课外的实践，我已经掌握了某些重要的技能和知识，并能够将其应用于工作中。
公务员面试自我介绍万能模板5篇公务员面试自我介绍万能模板1各位考官好!今日能够参加公务员的面试，能有机会向各位考官介绍我自我，我感到十分荣幸。
我叫———，今年岁。
期望经过这次面试能够展示自我，提高自我。
汉族，学历是大学本科。
我以前在实习过，所以有必须的实践经验。
在外地求学的四年中，我养成了坚强的性格，这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难，进取进取。
如果我有机会被录用的话，我必须能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值，争当人民公仆，做合格的公务员。
同时，我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的，我认为我有本事也有信心做好这份工作。
公务员是一个神圣而高尚的职业，它追求的是公共利益的化，它存在的根本目的是为人民服务，为国家服务。
雷锋说过：人的生命是有限的，而为人民服务是无限的，我要把有限的生命投入到无限的为人民服务当中去。
这也是我对公务员认知的诠释。
俗话说：航船不能没有方向，人生不能没有梦想，而我愿成为中国共产党领导下的一名优秀国家公务员，认真学习“三个代表”，“八荣八耻”，全心全意的为人民服务。
所以，这份工作能够实现我的社会梦想和人生价值，期望大家能够认可我，给我这个机会!公务员面试自我介绍万能模板2各位考官好，很高兴我有机会站在那里向考官求教和学习，期望我今日能把自我最真实的一面展示给您们!我叫__X，来自__，财税本科。
我出生在__家庭，从小养成了吃苦耐劳，踏实肯干的作风。
我平时喜欢浏览报刊杂志，异常是喜欢看一些关注国家大事、关注民声的刊物报纸，比如燎望新闻周刊，南方周末等，这些读物很好的陶冶了我的情操。
进入大学以来，我进取学习财税专业的知识，取得了很好的成绩，具备一些国税岗位所要求的知识、技能;并且经过在学生会和班里担任班干部的机会很好的锻炼了自我组织协调、为人处事方面的本事。
我在学习之余，去武汉洪山国税分局实习，经过实习我基本上了解了公务员岗位的的工作作风、工作资料，感觉税务岗位十分适合我自身情景，人的选择应当建立在对工作的了解和自我的自我认知的基础上的，公务员是个神圣的职业，肩负着人民的期望，我认为仅有在这才能很好的实现我的社会梦想，实现自我价值最大话，如果被录用，我相信我能够很快的实现从学校到政府机关，从学生到公务员双重主角的转换，成为一名合格的国家公职人员!如果我有幸被录取了，我必须会努力工作，严格要求自我，充分利用自我的工作热情，发挥自我的长处，牢记情为民所系，权为民所用，事为民所办，心为民所想，利为民所谋，争取早日成为一名让领导放心，组织信任，人民满意的合格公务员。
公务员15个经典面试问题及答案公务员15个经典面试问题及答案1、你认为你自己有哪些优点，你认为你比较适合做哪些工作?答：我从不认为自己有特别突出的优点，我认为自己大学5年最重要的收获是学到了一些分析问题和看待事物的方法。
我是学建筑设计的，在设计上，尤其是在设计大型和功能复杂的公用建筑时，经常牵涉到一些复杂问题的简单化，经常需要从整体到局部，从局部到整体的反复验证，以便能够把握住问题的主要矛盾，找出合适的解决方法。
我觉得这对我十分有益。
另外在建筑的学习中，人的因素是很重要的--建筑是因为人而存在的，经常需要考虑人的感受和感觉，所以尊重人已经成为我思考问题的一个习惯。
以上两点我认为非常重要，而这两点已经扩充到我对待生活的各个方面。
总的来说，我觉得自己分析和解决问题的能力较强，口头语言和文字表达能力还不错，我觉得我能够胜任秘书或其他岗位的工作。
2、假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差，你如何处理?在日常生活中，出现这样的事情你是如何处理的?试举例说明。
答：在日常生活中，由于每个人的观点和立场，看待和分析问题的方法不同，矛盾是不可避免的。
假如我和一个和我有矛盾的同志一起出差，我想首先应该开诚布公，因为有矛盾，就把许多东西隐藏起来，这只会加深误会，假如互相坦诚相见，以一种客观，不带个人情绪的态度看问题，你会发现你原先自认为十分得意的想法并不完全正确，你先前反对的看法和观点可能只是一个事物的另一侧面，你们原来在许多方面可以互相补充，互相完善。
我个人认为在处理矛盾问题上要有一种宽容的态度，俗话说的好：宰相肚里能撑船。
心胸狭隘是化解矛盾的大敌，而一个心胸狭隘的人是绝不可能成就一番大事业的。
我在上大学时，同寝室一个同学喜欢在寝室随地吐痰，我很不喜欢这一点，但他脾气比较暴躁，如果我直接向他说，矛盾就会激化，对此我采取了以下方法：一是通过别的同学委婉地表达我对他随地吐痰的反对态度;二是经常拿一些有关随地吐痰危害自己和他人健康的书籍放在寝室的桌子上，使他能够看到;三是我在他在寝室的时候也吐痰，但是不在寝室里吐，而是在外边吐，暗示其应到外边吐痰.3、假如你是一位乡镇党委秘书，让你组织一次会议，你如何进行?答：假如我是一位乡镇党委秘书，由我组织会议，我会把会议的组织分为三个阶段：首先是会前准备阶段，这个阶段主要是吃透会议精神，确定会议举行地点，明确会议开始和持续时间，通知需要参加会议的人员，准备好会议上需要分发的文字材料;第二个阶段是会议举行阶段，在这个阶段我主要是围绕会议的精神，调动大家的积极性，使大家对问题充分发挥自己的意见，群策群力，充分理解会议的精神和目的，把各种局限性或错误的理解消灭在萌芽阶段;第三个阶段是会后的监督和落实，会议的召开有特定的目的，但绝不是为了开会而开会，会议过后的行动才是会议的目的。
公务员面试题及答案模板一、自我介绍尊敬的评委们，我是XXX，非常荣幸能够参加这次公务员面试。
我毕业于XXX大学，专业是XXX，拥有丰富的理论知识和实践经验。
我热爱公务员事业，并且具备扎实的专业素养和良好的应对能力，相信我能胜任这个职位。
二、事业单位的保密制度与隐私保护事业单位保密制度是为了维护国家和人民的利益，确保国家机密信息的安全。
作为公务员，我们必须遵守保密规定，妥善保护涉密信息，不得泄露国家机密。
此外，我们也要尊重公民的个人隐私，遵循相关法律法规，保护个人权益。
三、公务员的廉洁从政作为公务员，廉洁从政是我们应尽的职责。
我们必须自觉遵守廉政准则，坚决抵制腐败行为。
在工作中，我们要廉洁奉公、公正无私，不得接受贿赂、搞权钱交易。
同时，要自觉接受监督，如实报告个人财产变动，接受组织审查和监察机关的监督。
四、如何应对紧急情况和突发事件公务员在工作中可能面临各种紧急情况和突发事件，我们应具备应急处理的能力和应变能力。
在面对紧急情况时，首先要保持冷静，通过分析和判断，迅速采取应对措施，保障公众安全。
同时，要及时向上级汇报情况，协同其他部门合作，共同解决问题。
五、如何处理工作中的矛盾与纠纷在工作中，难免会遇到各种矛盾与纠纷，这需要我们具备良好的沟通和协调能力。
首先，要客观分析矛盾的本质和成因，采取适当的沟通方式进行解决。
在解决矛盾过程中，要注重公正和公平，注重保护各方的权益，力求达成和谐解决。
六、如何做好公共服务工作公务员的职责就是为公众提供优质的公共服务。
我们要以人民为中心，秉持服务意识，努力解决群众关心的问题。
在服务过程中，要注重态度和效率，尽可能提供全面、准确、及时的服务，回应群众的合理诉求，增强人民群众的获得感和幸福感。
七、如何做好个人职业发展规划公务员职业发展规划是提高工作能力、实现自身价值的必要途径。
我们要注重学习，不断提升自身的知识和技能，紧跟时代发展潮流。
同时，要注重实践和经验总结，通过参与各种项目和培训，提高自己的能力水平。
公务员面试万能模板关键一：应对人际交往的,比如与同事发生矛盾,有了冲突,产生危机,如何相处等;先讲一句名言：海明威说“每个人都不是一座孤岛”,所以在交往中会产生……总之要把握四个方面;一要尊重,二是理解,三是沟通,四是帮助;关键二：应对与领导相处的,比如领导与自己意见相左,领导的能力比自己差,领导比较专断等;把握四个原则：一尊重领导;每一个成功的领导人都有其成功的理由; 二是理解领导;看问题每个人的角度都不一样,“横看成岭侧成峰”,自己的想法是正确的,但领导的就未必是错的;三是帮助领导,此为亮点,帮助领导出谋划策,没有采用也是正常,如果领导违法违背原则,坚持自己的意见,其实这也是帮助领导避免犯错;四是适应领导,适应其领导方式,并用自己的影响力慢慢改正其缺点;此四点绝对通吃天下领导与下属关系;关键三：组织活动会议,还有培训什么的,或是完成领导交待的什么; 先讲一句“凡事预则立,不预则废”,合理的规划将帮助自己顺利完成;因此,第一制度工作方案活动的主题、方式、时间、地点、对象、人员配备、费用预算、程序安排等等；第二对方案的论证征求各方意见,向领导汇报,由领导定夺；第三按计划实施人员分组分工,任务的分配等；第四注意计划执行过程中各方关系的协调三个及时：及时沟通各方情况进行协调,及时向领导汇报,发现原方案的内容或方法不妥要及时纠正；第五计划后的总结对整个活动进行回顾、总结经验这五个步骤十分有用,无往不胜特注：如果是组织培训前四步同上,第五步,别忘了对参加培训的人员组织考核；组织调查：前四步同上,第五步,之前要加上对资料进行汇总、核实、分类汇编、进行分析、写出调查报告;关键四：处理政府突发事件或是异常情况的;一保持镇静；二想尽一切办法使他情绪稳定；三耐心宣传国家相关法律法规；四实在不能稳定情势,向领导汇报,请求支援;集体上访事件：第一, 热情接待请坐,倒杯水第二, 稳定情绪想尽一切办法;;;第三, 认真倾听群众的呼声第四, 仔细记录群众反映的问题第五, 宣传解释力所能及第六, 及时汇报能解决的当场解决,不能解决的汇报领导处理或转交相关部门20类面试题型的经典作答方法1、如何处理与同事领导的分歧第一,尊重和理解对方;双方在人格上是平等的,没有人会尊重一个不尊重自己的人, 因此,在态度上我会尊重对方,这样对方才有可能愿意和我沟通,从而有可能解决分歧;另外,领导者是代表组织或单位进行领导工作的,尊重领导在一定意义上也就是尊重和爱护整个组织;第二,反思;“横看成岭侧成峰,远近高低各不同”,许多时候,双方的分歧只是看问题的角度不同而已,因此,并不一定我的看法是对的,别人的看法就一定是错的;我会仔细分析对方观点中的可取之处,反思自己观点考虑不周的地方,对自己的观点有一个客观正确的认识;第三,沟通;根据对方的性格,选择合适的时间地点方式进行真诚的沟通;方法：如果对方是性格开朗的类型,我会采用直言建议的方式；如果对方是内向严肃的性格,我会通过委婉的方式或者通过第三方来间接表达自己的看法;第四,如果达成了共识,自然是皆大欢喜;如果达不成共识,除了明显的违法犯罪行为要坚决抵制以外,我会本着组织性、纪律性的原则求同存异认真执行领导的指示,争取圆满完成工作任务;2、甲领导说东,乙领导说西,怎么办第一,尊重和理解双方;领导者是代表组织或单位进行领导工作的,尊重领导在一定意义上也就是尊重和爱护整个组织; 第二,调查实际情况,认真分析双方的意见,吸取其中较好的部分,形成一个综合双方意见的方案;需要说明的是,这种方案绝不是简单的“折衷主义”,不是做老好人,其目的仍然是为了完成工作任务,是一种求同存异,优势互补;第三,分别与两位领导适当沟通,得到批准后执行;要注意沟通方式;3、稀缺资源的分配,比如分房,人多房少,如何分第一,成立一个由各方面代表组成的分房小组,人员组成要按照比例,使各种情况的成员都有表达意见的渠道;第二,分房小组研究出具体政策后,提交大会投票讨论,并按照投票结果实施;4、看到别人在做不想被你看到的事情,怎么办第一、如果事情危害国家和集体利益,要加以劝阻制止,无效的要及时汇报和举报,维护国家和集体利益;第二、若私事,就当作没看见,可以故意和对方说一些天气足球之类的话题转移注意力,尊重对方的个人隐私;5、对方说你的坏话,你当场遇到,怎么办第一,尊重对方,就当作没听见,可以故意和对方说一些天气足球之类的话题转移注意力,尊重对方的个人隐私;第二,沟通, 根据对方的性格,选择合适的时间地点方式进行真诚的沟通,以消除误会;如果对方是性格开朗的类型,我会采用直言建议的方式；如果对方是内向严肃的性格,我会通过委婉的方式或者通过第三人来表但我的看法;第三,反思,自己的言语行为是否有不足之处,在日后的工作生活中加以改正;6、串词编故事：时间、地点、人物、事件四要素,可以联系网络方面的故事,因为网络上什么都有可能发生;再一个办法,联系一个面试的故事以“有一个年轻人;;;;;;”开头,叙述父母的期望,自己克服困难等,最后来一句,“现在,这个故事的主人公就坐在各位考官的面前;回答完毕;”比较感人的类型：救助失学儿童,挽救犯罪分子改邪归正,领导干部关心群众生活,亲情比如父母把好东西留给孩子吃等;注意,有一些词语难以联系,可以采取比喻来消化“;;;就象;;;;一样;7、演讲;开头引用几个名言,从而引出观点;举几个例子,正面反面的,从而说明重要性;分析一下原因;提出对策;展望未来,发号召我们一定要实现,我们也一定能够实8、安排多项冲突工作;原则：轻重、缓急、公私;具体办法有,两件事情交叉进行,请他人代办,在中午或者晚上加班工作并提高工作效率,与领导沟通后以后再办或委婉推脱注意,公事不可以推脱,只有私事可以;9、对待工作失误;首先,我在平时的工作中还是比较细心谨慎的,以前没有发生过也会尽力避免以后发生类似事件;但如果象题目中一样发生了类似事件;我会按照以下几个步骤来解决这个问题;第一,冷静对待;因为发生工作失误后,惊惶失措只能让我更加举手无错,所以我首先要在情绪上冷静下来;第二,采取应急措施,防止错误进一步扩大;调整会议进程,及时通知领导,将数据模糊化,发传真得到副本等第三,事后真诚道歉,反思并吸取教训,防止以后发生类似的事情;10、群众上访,找领导闹事等;第一,热情接待,倒水请坐等,通过礼貌的言行,稳定对方情绪;第二,认真倾听,仔细记录;很多人发泄完了,就没事了;第三,符合政策的,按照程序协调办理,不符合政策的耐心宣传解释;第四,及时汇报领导,请示解决办法,或请求支援;11、突发事件,中毒、车祸等;第一,自己保持冷静,稳定群众情绪,防止产生混乱;第二,采取紧急措施,防止事态扩大,向领导汇报、报警求援等;第三,事后追究有关责任,总结经验教训,防止今后类似事情发生;12、组织计划能力：搞某项活动;领导交付给自己这项工作任务,是对自己工作能力的信任,也是我锻炼能力提升自身素质的机会,我一定要认真仔细的完成这项任务;我打算按照以下几个步骤来完成此项工作;第一,制定计划方案;“凡事预则立,不预则废”,我会在掌握实际情况的基础上拟定一个详细的计划方案,对活动的主题、内容、方式、时间、地点,参加人员、预算等方面进行合理的安排;然后将该方案上报领导,请领导指正和批示;第二,实施计划方案;计划方案得到批准后,我会先将有关工作人员召集起来开一个协调会,进行任务分配、人员分工,将责任落实到人;活动开始后,协同有关工作人员采取多种方式调动参与人员的积极性和主动性,及时纠正活动过程中与原计划方案有偏差的地方,冷静处理意外事件,并及时向领导汇报互动情况,让领导了解活动总体进程;第三,总结阶段;如有需要则进行考试考核;对整个活动进行回顾,总结经验教训,形成书面材料,将总结向领导汇报;此外,我还会拿出当初的计划方案,结合总结分析需要加以完善的地方,以便今后更好的完成类似任务;13;如果是制作计划的,大体思路如下：活动计划中必须列明活动名称、主题,活动开展前两星期前须将活动计划及经费预算交上级主管领导及部门审批,审核同意后方可执行;一般分三个阶段考虑：首先,前期工作阶段包括以下五项：一是联系工作;根据不同活动的需要,提前向有关部门申请;需要借桌子等活动用具或申请场地的,至少得提前一个星期向有关部门申请；活动提前三天通知各项工作负责人;二是宣传工作包括制作、张贴海报,准备嘉宾卡,拉挂横幅、派发传单及网上宣传的工作；三是物资购备工作包括活动所需的用具、奖品或纪念品、文书资料等的购备工作；四是外联工作：外联部根据活动计划书写活动赞助计划书,外出拉赞助；落实请柬或邀请信的书写、派发,及嘉宾、评委的出席情况等工作；舞台工作队联系,落实灯光、音响设备及舞台设计等事项；联系司仪或主持人,为其收集相关资料,落实其准备情况;五是分工协调工作：主要针对活动前期工作、现场工作及活动后期的专项工作而做的分配,包括活动各项工作的制定、审批、备案、下达以及执行、总结的整个过程；活动项目负责人工作对活动总负责人负责,主持项目工作的策划、开展、推进及总结等工作；活动分工要包括机动组人员的安排,以防出现有个别工作人员没到位而使工作落空;接待工作：评判工作：前台监督工作：其次,现场工作阶段包括考勤工作；财物登记：场地布置工作：后勤工作：安顿工作：秩序维持工作；最后,活动后阶段活动现场清洁整理工作；物资管理工作：活动物资的收拾、管理、归还等工作;后期工作,整理活动结果和及时做好后期宣传工作,包括通讯稿等；活动结束后进行总结工作;14、接待上级、来访等;开始的套话如12题;第一,全面了解人员组成情况,来访目的和日程安排,弄清有无特殊要求;第二,协同有关部门或人员作好参观路线、食宿、车辆、文本资料等准备工作;第三,做好全程陪同工作,遇有意外发生要及时处理,并将进程及时上报领导;15、召开会议;开始的套话如12题;第一,根据会议的主题、内容、时间、地点、参加人员、预算等拟定会议通知;第二,将通知上报领导,领导批示后,印发会议通知,时间急的可以电话通知;第三,召集会议工作人员开协调会,进行分工,布置会场,准备有关会议材料,重要会议材料要请领导审阅;第四,安排与会人员的食宿车辆等;第五,会议开始前,再仔细检查一遍,防止疏漏;第六,会议过程中若有突发事件要冷静及时处理;第七,会后做好收尾工作,有关材料整理归档,写出工作小结报有关领导;16、哲学类分析;两种说法都有一定的道理,只是他们看待问题的角度不同,因此我们应该辩证的看待这个问题任何事物都是辩证的,矛盾处处存在,时时存在,所以你总会找到正反两面;第一,前面的观点意思是;;;;;;进行解释;第二,后面的观点意思是;;;;;;进行解释;第三,我们应该将两种观点结合起来,在实际工作中既要;;;又要;;;这样才能;;;;做好;注意上升理论高度;17、时政分析;第一,题目反映了;;;问题;提出问题第二,问题产生的原因是;;;这种现象与;;;精神是不相符的上升高度——和谐社会、荣辱观等,如果不加以解决,必将危害;;;;分析问题;第三,应该采取相应措施;;;解决问题——政府重视,立法,制度,监督,转变观念等第四,展望未来;;;是共同的心愿,在党和政府的领导下,;;;的目标,我们一定要实现,我们也一定能够实现注意上升理论高度;18、报考动机;第一,主观上向往;公务员的重要性+自己喜欢这个岗位;第二,客观上具备相应能力,适合这个岗位;第三,私人感情上,想回家乡陪父母,以情感人;综上所述,如果能成功考取国家公务员,我相信自己不仅能愉快的从事这个工作,也一定能把工作干好;19、个人优缺点;优点,大学时期德智体全面发展,工作后又培养了责任心和细心耐心;缺点：相关行政工作经验不足,做事还不够成熟稳重;表态：如果能成功考取国家公务员,我相信自己不仅能愉快的从事这个工作,也一定能把工作干好;20、如果录取,工作计划如何短期：尽快适应工作,搞好同事关系,虚心学习,少说多做; 长期：提升自己各方面素质,更好的做好工作,为人民做出更大的贡献;表态：如果能成功考取国家公务员,我相信自己不仅能愉快的从事这个工作,也一定能把工作干好;。
