博士后工作协议书
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博士后研究工作协议书3篇全文共3篇示例,供读者参考篇1博士后研究工作协议书协议书编号:XXXXXXXXX甲方:_______________________(委托单位)地址:_______________________电话:_______________________乙方:_______________________(博士后研究人员)身份证号码:__________________地址:_______________________电话:_______________________鉴于甲方愿意提供必要的条件,支持乙方在甲方单位从事博士后研究工作,乙方愿意接受甲方的安排,现就甲方与乙方之间从事博士后研究工作达成如下协议:一、乙方接受甲方委托,从事博士后研究工作,并按照甲方的要求,认真履行工作职责。
二、本协议自___________年___月___日起生效,至__________年___月___日止。
协议期满后,视乙方工作状况和甲方需求情况,双方可以续签协议。
三、乙方在博士后研究期间参与的项目主要包括____________________(具体项目名称),任务分工为____________________(具体任务分工),按照项目计划和要求履行工作职责。
四、甲方应为乙方提供相应的研究条件和必要的支持,包括实验设备、资料、经费等,保证乙方顺利完成研究任务。
五、乙方在研究期间需严格遵守甲方的管理制度和规定,维护甲方的声誉和利益,不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
六、乙方在研究期间的成果归甲方所有,乙方在相关论文、专利等中必须注明甲方单位的名称,并在适当情况下给予甲方合理的署名。
七、甲、乙双方如有争议,应友好协商解决;协商不成的,可向有关部门申请调解或仲裁解决。
此协议书共两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字后生效。
协议有效期内不得擅自变更或解除。
甲方(单位)乙方(博士后研究人员)签字:_____________签字:_____________日期:_____________日期:_____________以上是关于博士后研究工作协议书的内容,双方必须遵守上述规定,保证博士后研究工作的顺利进行。
博士后研究人员协议书5篇篇1甲方(单位名称):_________________________乙方(博士后研究人员姓名):_________________________身份证号码:_________________________联系方式:_________________________鉴于甲方需要聘请优秀的科研人员从事博士后研究工作,乙方愿意接受甲方的聘请并承担相应的研究工作,双方经过友好协商,达成如下协议:一、协议目的甲方聘请乙方从事博士后研究工作,目的是促进科学技术进步,推动甲方科研工作的开展,提高甲方的学术水平和竞争力。
乙方愿意在甲方的指导下,积极参与科研工作,为科学技术进步做出贡献。
二、工作内容及要求1. 乙方应在甲方的指导下,积极开展博士后研究工作,按时完成研究任务。
2. 乙方应认真履行甲方规定的职责和义务,严格遵守甲方的规章制度。
3. 乙方应积极参与甲方的学术交流活动,推动科研成果的转化和应用。
4. 乙方应严格遵守科研道德和学术规范,不得从事与博士后研究工作无关的活动。
三、工作时间及地点1. 工作时间:本协议自签订之日起至博士后研究工作结束之日止。
2. 工作地点:甲方指定的实验室或科研场所。
四、薪酬待遇及福利1. 甲方应按照国家和地方有关规定,为乙方提供相应的薪酬和福利待遇。
2. 甲方将根据乙方的工作表现和业绩,给予相应的奖励和激励。
五、知识产权保护1. 乙方在博士后研究工作中所产生的科研成果,其知识产权归属甲方。
2. 乙方应保证所提交的科研成果不侵犯任何第三方的知识产权。
3. 甲方有权对乙方的科研成果进行使用和转化,并依法保护乙方的合法权益。
六、保密义务1. 乙方在博士后研究期间,应严格遵守甲方的保密规定,保守甲方的商业秘密和技术秘密。
2. 乙方在博士后研究期间所接触到的甲方机密信息,未经甲方许可,不得向第三方泄露。
七、违约责任1. 甲乙双方应认真履行本协议的约定,如一方违反约定,应承担相应的违约责任。
博士后聘用合同6篇篇1甲方(单位名称):_________________________乙方(博士后姓名):_________________________根据有关法律法规的规定,双方本着自愿、平等的原则,经友好协商,就甲方聘用乙方从事博士后研究工作事宜达成以下协议:一、合同目的甲方聘用乙方担任博士后研究员,旨在促进科学技术进步和人才培养。
乙方愿意在甲方单位从事本专业的博士后研究工作。
二、工作内容及要求1. 乙方应在甲方单位从事博士后研究工作,具体研究方向和课题为:_________________________。
2. 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的科研任务,积极参与甲方的科研项目,并发表高水平的学术论文。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度,遵守学术规范,保持科研诚信。
三、合同期限及工作时间1. 本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2. 乙方在甲方单位的工作时间为每周五天,每天八小时。
具体工作时间安排按照甲方的规定执行。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方应支付乙方博士后薪酬,具体薪酬标准按照甲方规定执行。
2. 甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、知识产权保护1. 乙方在甲方单位从事博士后研究工作期间所完成的科研成果、论文等知识产权归甲方所有。
2. 乙方在甲方单位工作期间,不得擅自将甲方的技术资料、科研成果等泄露给外界。
六、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同的约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任。
2. 乙方在甲方单位工作期间,如因乙方的过失或故意行为给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
七、合同解除和终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 在合同期限内,如乙方因个人原因提出解除合同的,应提前三个月向甲方提出书面申请。
3. 合同解除或终止时,乙方应完成交接工作,并移交所有工作资料和成果。
博士后协议书博士后协议书1_________大学_________博士后流动站委托_________(甲方)与博士后(乙方)_________就博士后期间的研究工作,签订协议如下:1.乙方申请到_________大学_________系做博士后研究工作,甲方经考核拟同意接收。
乙方的正式进站手续待收到申请表报批审核后方可办理。
乙方在_________大学工作期限为_________年。
2.双方协商确定乙方在站两年内科研课题的主要内容及预期目标为:课题主要内容:_________预期目标:_________3.甲方博士后合作导师为指导乙方进行研究的专家和教授,他们应根据乙方的具体情况提供流动站工作期间所需的科研和办公条件。
这包括提供足够的科研经费、必要的仪器设备以及适当的科研工作助手。
合作导师保证乙方在进入流动站后能够立即开始工作,并提供必要的支持和指导。
4.根据实际情况,我校将为乙方提供博士后住宿、医疗保障、子女入学及入托等必要的生活条件。
同时,乙方应按照学校规定,在离校时及时办理相关离校手续。
5.乙方应在协议规定的期限内勤奋工作,除了完成预期目标外,在研究站期间每学期应向所在系或教研组进行一次学术报告。
中期考核将在进站后约一年时间进行,离工作合同届满前大约还有几个月,乙方应向甲方提交一份详细的研究工作报告。
甲方将组织相关领域的专家召集评审会,对乙方的科研成果进行检查和验收,并撰写书面鉴定意见。
乙方在研究站期间所取得的.科研成果必须按照本大学保护知识产权相关规定(试行)办理。
6.在博士后期间,不得申请离境出国(包括港澳台),但可以申请参加与博士后研究工作相关的国际学术会议或进行不超过三个月的短期访问。
7.博士后在正式办理入校手续前需要进行身体检查,如身体检查结果不符合规定标准,则需要退回到原单位。
如果博士后因疾病情况请假超过半年,其博士后研究工作将会被终止,待康复后,全国博士后管理会将会提供帮助并安排工作。
博士后研究人员进站协议书专业版5篇篇1甲方(博士后工作站单位):__________________地址:__________________法定代表人:__________________联系电话:__________________电子邮箱:__________________乙方(博士后研究人员):__________________地址:__________________联系电话:__________________电子邮箱:__________________研究领域:__________________进站时间:自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日鉴于甲方需要聘请具备高级专业知识和技能的博士后研究人员从事科学研究工作,乙方具备相关专业背景和技能,并愿意在甲方单位从事博士后研究工作,双方在平等、自愿的基础上,达成以下协议:一、协议目的本协议的签订旨在明确双方的权利和义务,规范双方的合作行为,保障博士后研究工作的顺利进行。
二、工作内容及要求1. 乙方应在甲方的博士后工作站从事科学研究工作,具体研究方向和课题由双方共同商定。
2. 乙方应按照甲方的要求参加相关的学术活动、科研项目和团队工作。
3. 乙方应按照研究计划按时完成研究任务,并按时提交研究成果。
4. 乙方在研究工作期间应遵守甲方的相关规定和制度。
三、知识产权归属1. 乙方在从事博士后研究期间所取得的科研成果、专利申请等知识产权归甲方所有。
2. 乙方在从事博士后研究期间所撰写的论文、报告等应当注明甲方为合作单位或者资助单位。
3. 乙方在从事博士后研究期间所发表的学术论文等科研成果需经过甲方同意后方可发表。
四、合作期限及终止条件1. 本协议自双方签字之日起生效,合作期限为三年。
2. 本协议终止的条件包括:乙方完成研究任务并顺利出站;双方协商一致解除本协议;因不可抗力导致本协议无法继续履行等。
五、费用及支付方式1. 甲方应向乙方支付博士后研究人员工资、津贴和福利待遇等费用。
博士后研究工作协议书3篇篇1甲方(博士后工作站单位):____________________乙方(博士后研究人员):____________________根据甲方与乙方共同协商,就甲方聘用乙方进行博士后研究工作事宜达成以下协议:一、协议目的甲方聘用乙方进行博士后研究工作,旨在促进科学技术进步与创新,加强高层次人才培养与合作。
乙方愿意接受甲方的邀请,充分利用自身的专业知识和研究能力,为甲方提供高质量的学术支持和技术服务。
二、研究内容及目标(详细列举研究内容及目标,包括但不限于研究方向、研究内容、预期成果等)三、合作期限本协议的合作期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
合作期满,如需续签,双方应在本协议到期前三个月进行协商。
四、工作条件及待遇(一)甲方为乙方提供以下工作条件:1. 实验室、办公场所等研究必需的基础设施;2. 足够的科研资料和项目经费;3. 必要的研究助手和辅助人员;4. 其他必要的协助和支持。
(二)乙方享受以下待遇:1. 薪酬及福利;2. 科研经费使用权限;3. 职称晋升及评奖评优等方面的优惠政策;4. 其他约定的待遇。
五、知识产权归属(一)本协议项下产生的所有研究成果(包括但不限于学术论文、专利、技术秘密等)的知识产权归属,按照以下约定执行:_______。
(二)乙方在协议期间所取得的与本协议相关的技术成果,应当在协议期满后无偿转让给甲方或者按照双方约定的方式进行处置。
六、保密条款(一)双方应严格遵守国家保密法律法规,对涉及国家秘密、商业秘密及其他敏感信息的内容,应采取保密措施,防止泄露。
(二)乙方在协议期间及协议终止后,未经甲方同意,不得泄露甲方的商业机密和技术秘密。
七、违约责任(一)如一方违反本协议的任何条款,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
(二)如因违约导致本协议提前终止,违约方应承担相应的违约责任并赔偿对方因此产生的损失。
博士后研究人员进站协议书6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1博士后研究人员进站协议书为加强博士后研究工作管理,确保博士后研究人员的科研工作顺利进行,特制定《博士后研究人员进站协议书》,请博士后研究人员认真遵守并签字确认。
一、博士后研究人员基本信息姓名:________ 性别:______ 学历:______ 专业:______ 学位:______身份证号:________ 所在单位:________ 联系电话:________拟进站时间:________ 拟进站期限:________二、博士后科研工作内容及任务1. 从事的研究课题为:________ 目前研究进展情况:________2. 本期研究计划及目标:________3. 完成研究任务要求:________三、进站期间工作要求1. 严格遵守实验室的管理制度和规章制度,保证实验室的安全;2. 遵守科研诚信,严禁抄袭和剽窃他人研究成果;3. 按照研究计划和任务书的要求,认真开展研究工作;4. 定期向导师汇报研究进展情况,接受导师指导和督促;5. 参加实验室组织的学术交流和研讨活动,积极融入团队氛围;6. 协助指导老师进行科研实验,并按时整理、提交实验数据;7. 若需外出调研、学术交流,需提前请假并报备实验室管理者。
四、进站期间待遇及保障1. 博士后研究人员薪酬标准为______元/月;2. 提供实验室使用所需的设备、仪器,保证博士后研究人员的研究工作顺利进行;3. 提供学术交流和学习的机会,支持博士后研究人员参加相关学术会议和交流活动;4. 鼓励博士后研究人员申请科研项目和发表SCI论文,提升自身研究水平和影响力;5. 保障博士后研究人员的基本福利待遇,包括社会保险、医疗等。
五、其他约定事项1. 本协议书自双方签字生效,博士后研究人员需严格遵守协议内容,如有违反,将承担相应的法律责任;2. 博士后研究人员应当尊重导师和同事,保持良好的团队合作精神;3. 如有特殊情况需要解除协议,需提前向实验室管理者提出申请并进行协商处理;4. 本协议书一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
博士后研究人员进站协议书5篇篇1博士后研究人员进站协议书根据《中华人民共和国博士后管理条例》和《国家自然科学基金委员会关于博士后工作站管理的规定》,为规范和加强博士后研究人员在各研究单位的工作,特制订本协议书。
凡经本单位录用的博士后研究人员,请在进站时认真填写,并按规定交有关单位盖章。
一、博士后研究人员的基本情况姓名:性别:出生年月:民族:籍贯:现工作单位:专业:职称:学历:毕业院校及年份:邮寄地址:其他:二、博士后研究人员的研究工作1. 接收单位:2. 本单位负责人:3. 研究方向:4. 研究内容和任务:5. 期限:从年月日至年月日三、双方的权利和义务1. 接收单位的权利和义务:(1)为博士后研究人员提供必要的科研条件和生活服务,帮助其开展科研工作;(2)对博士后研究人员的科研工作进行指导和管理,确保工作的顺利进行;(3)关心博士后研究人员的学术成长和生活,积极为其排忧解难;(4)在博士后研究人员任务结束时,出具关于研究工作成果的证明。
2. 博士后研究人员的权利和义务:(1)遵守国家法律法规和单位规章制度,服从研究工作的安排;(2)认真承担科研任务,按时完成研究目标,不得擅自转让科研成果;(3)保守科研机密,不得泄露他人研究成果;(4)遵守学术规范,不得抄袭或剽窃他人成果;(5)维护单位和个人声誉,不得有损单位形象;(6)在博士后工作结束后,如有任何发表或合作事宜,应征得导师和单位同意。
四、博士后研究人员的待遇和福利1. 博士后研究人员在本单位享有与研究人员相同的权利和待遇;2. 博士后研究人员在本单位享有相应的科研经费支持和生活补贴;3. 博士后研究人员享有单位提供的相关福利政策。
五、博士后研究人员的评估及期限1. 博士后研究人员的工作周期为两年,期满后可申请延期;2. 博士后研究人员每六个月需提交一次工作计划和报告,接收单位负责人对其工作进行评估。
六、其他约定1. 本协议书自签署之日起生效,至期限届满止;2. 博士后研究人员违反本协议书规定的,接收单位有权解除协议;3. 本协议书经双方签字确认后生效。
博士后协议书甲方(博士后接收单位):__________博士后科研流动站地址:_________________联系人:_______________联系电话:_____________乙方(博士后):__________地址:_________________联系人:_______________联系电话:_____________鉴于甲方为博士后科研流动站,乙方为具有博士学位的人员,双方经协商一致,达成如下协议:一、博士后研究工作1. 乙方同意进入甲方博士后科研流动站从事博士后研究工作。
2. 乙方应按照甲方的研究课题和研究方向进行研究工作。
二、博士后期限1. 博士后研究期限为____年,自____年____月____日开始至____年____月____日结束。
三、博士后待遇1. 甲方应提供乙方博士后研究期间的薪酬待遇,具体金额双方协商确定。
2. 甲方应提供乙方所需的研究条件和实验设备。
四、知识产权1. 乙方在博士后研究期间所取得的科研成果,归甲方和乙方共同所有。
2. 双方应共同申请知识产权,并按照约定分享知识产权收益。
五、违约责任1. 任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付赔偿金。
2. 如因不可抗力因素导致协议无法履行,双方互不承担违约责任。
六、争议解决1. 本协议在履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决。
2. 如协商无果,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
七、其他约定1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2. 本协议的修改和补充需双方书面同意,方为有效。
甲方(博士后接收单位):__________博士后科研流动站乙方(博士后):__________签订日期:____________博士后协议书(二)甲方(博士后接收单位):________________乙方(博士后研究人员):________________鉴于甲方为博士后接收单位,乙方为具备相关资格和能力的博士后研究人员,甲乙双方为了明确双方在博士后研究期间的权利和义务,经平等协商,达成如下协议:一、博士后研究内容1. 乙方在甲方从事博士后研究工作,研究领域为________________;2. 乙方应按照甲方的研究计划和要求,完成博士后研究任务。
博士后工作协议书
甲方:博士后流动站负责人;
合作导师。
乙方:博士后研究人员□全职□在职。
甲、乙双方本着平等、自愿的原则,依据《上海师范大学博士后管理办法》文件规定,就博士后研究工作期间的有关事宜,协商签订协议如下:一.协议期限及工作岗位
1.乙方根据国家有关规定,自愿到甲方所属流动站从事博士后研究工作,工作期限自上海市博士后工作办公室审批通过之日起算2年(24个月)。
2.甲方按有关规定给乙方在科研流动站期间提供必要的生活和工作条件,对乙方的科研工作进行指导和考核。
二.在站管理
1.乙方应按期完成研究课题。
乙方进站三个月内提交开题报告,进站一年接受流动站组织的中期考核。
工作期满前一个月,乙方应向甲方提交出站申请,同时提交《博士后研究报告》及发表的科研成果。
甲方组织专家评定其是否符合博士后出站要求,并给出出站考核意见。
2.乙方在站期间因工作或学术交流需要,经合作导师、流动站负责人同意,经校博管办备案,可以申请出国(境)参加学术会议、进行学术交流及访学,时间一般不超过3个月。
3.乙方在站期间符合中级专业技术职务认定条件的,可申请认定中级专业技术职务任职资格。
4.乙方(全职博士后)出站时须以上海师范大学为第一作者单位或完成单位完成以下任务:
(1)高质量地完成《博士后研究报告》。
(2)积极参与博士后基金项目、国家自然科学基金、国家社会科学基金等项目申报。
(3)以第一作者或通讯作者身份在本学科核心期刊(指SCI、SSCI、A&HCI、CSSCI来源期刊)上发表学术论文2篇及以上,或在我校认定的“A类”期刊上发表学术论文1篇及以上。
(4)流动站要求的其他考核项目。
5.乙方(在职博士后)在站期间的考核标准,由各流动站参照全职统招博士后考核要求及在职博士后招收实际情况自主制定,报校博管办备案。
乙方(在职博士后)需自筹科研管理费20000元,进站时一次性付清。
按时出站且考核结果为优秀者,奖励科研经费10000元。
剩余金额用于进出站及中期
考核等的评审费和管理费。
6.乙方在站期间的薪资、福利待遇标准按《上海师范大学博士后管理办法》(校发[2019]33号)中有关规定执行。
三.延期及协议终止
1.乙方因项目研究原因,需办理延期出站的,由个人提出申请,经合作导师、流动站和学院同意,报校博管办审批。
延期时间一般不得超过1年。
延期期间的待遇按《上海师范大学博士后管理办法》(校发[2019]33号)中有关规定执行。
2.乙方在站期间,有下列情形之一的,应予以退站:
(1)考核不合格;
(2)违反学术道德,弄虚作假,影响恶劣;
(3)严重违反规章制度,造成重大责任事故并受警告以上行政处分;
(4)无故旷工连续15天或一年内累计旷工30天以上;
(5)因身心健康等原因难以完成研究工作;
(6)出国逾期不归超过30天;
(7)应予退站的其他情形。
四.其他事项
1.本协议未尽事宜,依据国家、上海市和校级相关文件,按《上海师范大学博士后管理办法》(校发[2019]33号)执行。
2.本协议签字后,乙方方可办理入站报到手续。
本协议自双方签字之日起生效。
协议书一式三份,甲方、乙方各执一份,人事处备案一份。
甲方:流动站负责人乙方:博士后
合作导师
年月日年月日。