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聘任协议书15篇聘任协议书1甲方(单位)：乙方：名称：姓名：法定代表人(主要负责人)：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，双方本着互惠互利、共同发展的原则，经充分友好平等协商，达成一致共识，就甲方聘用乙方事宜订立本协议，甲、乙双方须共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限协议期限自20__年12月10日起至20__年12月10日止。
期满后甲乙双方需继续合作，双方应重新签订协议。
二、乙方的主要职责与权限1、乙方在甲方的职务为：厂长。
2、本职工作：负责工厂的产品订单，原材料采购，产品研发，样品设计，生产加工，仓库保管，出货，职工管理，后勤，安全，经营管理。
3、主要职责与权限：有订单洽谈签订权，工厂日常经营管理权，财务签字权，人事管理权。
三、劳动报酬1、甲方对乙方的劳动报酬实行月薪加年终利润分红，月薪为贰万元(人民币)，年终按利润50%进行分红，年终分红日为12月28日。
(双方同意将在利润中留下10%作为发展基金，剩余部分进行分配)2、支付方式：每月30日为月薪支付日。
四、社会保险与福利待遇：按甲方制定的相应等级规定标准执行。
五、工作时间和休假1、根据乙方的工作性质，甲方对乙方实行每天8小时工作制。
确因工作需要安排延时工作，乙方自愿接受额外工作及承担工作压力，加班费不予考虑。
2、乙方享受国家规定的法定有薪假期。
六、甲方承诺1、甲乙双方的合作建立在合法、平等、互助、互信、诚恳、务实、共创双赢、合理分配的基础之上。
2、为便于工作开展，甲方确保乙方在工作业务上的责权对等，并为乙方提供客观实际需要的政策、机制、软硬件配套设施和必要资源的支持。
3、在甲方高层管理中实行意见公开、民主协商和权力责任的高度透明。
七、乙方承诺1、乙方应遵守中国法律、法规、甲方规章制度所要求的劳动纪律。
2、乙方应为甲方的最佳利益勤勉地工作，克尽职守，对公司所交付的工作高度负责，对自己的工作过错承担责任。
聘任协议样式6篇篇1甲方（聘任方）：___________________________乙方（受聘人员）：___________________________根据甲方发展需求及乙方自身能力，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，经友好协商，就甲方聘任乙方担任特定岗位事宜达成以下协议：一、协议背景及目的本协议旨在明确甲乙双方的权利义务关系，规范双方行为，保护双方的合法权益。
乙方接受甲方的聘任，承诺按照甲方的要求，认真履行岗位职责，为甲方的发展做出贡献。
二、聘任岗位及职责1. 聘任岗位：___________________________。
2. 岗位职责：（1）工作内容概述：_______________________________________________________；（2）具体任务和目标：_____________________________________________________；（3）工作绩效标准：_____________________________________________________。
三、聘任期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
四、薪酬待遇与福利1. 薪酬结构：基本工资+绩效工资+其他补贴。
2. 薪酬发放方式及时间：_____________________________。
3. 福利待遇：包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等，具体按照甲方相关规定执行。
五、工作纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得违反国家法律法规。
2. 乙方应服从甲方的工作安排，按时完成工作任务。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方机密信息。
4. 乙方应遵守职业道德，不得从事与甲方业务相冲突的活动。
六、培训与发展1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加培训。
2. 乙方应积极参与培训，提高自身素质及业务能力。
聘用协议大全5篇篇1甲方（聘用方）：____________________单位性质：_________________________法定代表人：_______________________单位地址：_________________________联系方式：_________________________邮政编码：_________________________电子邮箱：_________________________乙方（受聘人）：____________________身份证号码：________________________家庭住址：_________________________联系电话：_________________________电子邮箱：_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，达成以下聘用协议：一、协议目的及聘用职位甲方同意聘用乙方从事以下职位：_____________________。
乙方同意接受甲方的聘用，并按照本协议的规定完成工作任务。
二、聘用期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期满前，双方可协商续签协议。
三、工作内容及职责乙方应按照甲方的要求，履行以下职责：1. 严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度；2. 尽职尽责完成甲方分配的工作任务；3. 积极参与甲方的各项活动，为甲方的发展提出建议和意见；4. 保护甲方的商业机密和机密信息。
四、工作时间和地点乙方应按照甲方的规定，在指定的工作时间和地点履行工作职责。
如有变动，甲方应提前通知乙方。
五、薪资待遇及福利待遇1. 薪资：甲方支付乙方的薪资为每月________元，支付方式为________。
2. 奖金：乙方在协议期间表现优秀，甲方将视情况给予相应的奖金。
3. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，以及甲方规定的员工福利。
聘任合同书模板（示范文本）5篇篇1甲方（聘任方）：___________________乙方（受聘人员）：___________________根据甲方工作需要，经甲、乙双方协商同意，签订本合同书，共同遵守执行。
本合同既明确双方的权利和义务，又兼顾双方在工作中的相互支持和理解。
具体事项如下：一、合同期限及岗位安排本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
在合同期内，甲方聘任乙方从事__________岗位工作。
乙方应服从甲方的安排，履行岗位职责和工作要求。
本合同期内甲乙双方不得以任何理由擅自改变工作岗位。
若确需调整工作岗位的，应由双方协商一致并签订书面协议。
二、岗位职责及工作要求乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责和工作要求。
具体职责包括但不限于以下方面：____________。
同时，乙方应当严格遵守甲方制定的各项规定和制度，保持良好的职业操守和行为规范。
三、工作时间和休假安排本合同采用标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。
具体工作时间安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。
乙方享有国家法定的节假日休息和带薪休假等权利。
特殊情况下需要加班的，应当按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。
四、薪酬待遇和福利保障甲方按照国家法律法规和甲方相关规定向乙方支付工资报酬。
具体薪酬待遇和福利保障按照甲方制定的制度和政策执行。
乙方有权享受甲方规定的各项福利待遇和社会保险待遇等。
乙方应自行承担个人所得税等个人相关费用。
五、保密义务和知识产权保护乙方在工作期间接触到的甲方的商业秘密、技术秘密以及其他敏感信息，应当严格保密，不得泄露或私自使用。
合同期满后或合同解除后，乙方必须将所有机密信息归还甲方并停止使用。
任何一方违反保密义务应承担相应的法律责任。
同时，甲乙双方在合作期间所产生的知识产权归属和保护等问题，应当按照约定进行处理和保障。
六、违约责任及处理方式任何一方违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任。
聘任合同书（示范文本）5篇篇1甲方（聘任方）：___________________________乙方（受聘人员）：___________________________根据甲方工作需要和乙方自身特长及意愿，甲方现聘请乙方从事甲方所规定的相关岗位工作。
为明确双方职责，特签订如下聘任合同。
一、总则1. 本合同自双方签订之日起生效，有效期为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
2. 乙方必须遵守甲方的各项规章制度和有关规定。
在聘任期间应服从组织的调配，尽职尽力地做好本职工作，完成各项任务。
因工作需要不能履行职责或有违法违规行为的，甲方有权予以解除本合同。
二、岗位职责及义务1. 乙方应在规定的时间内准时完成甲方分配的工作任务，不得拖延或拒绝执行。
2. 乙方应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露工作中的机密信息。
3. 乙方应积极学习新知识、新技能，不断提高自身的工作能力和业务水平。
4. 乙方应遵守职业道德规范，尽职尽责地履行工作职责，维护甲方的声誉和利益。
三、待遇及福利1. 甲方按照国家有关法律法规的规定为乙方提供相应的工资福利待遇。
具体薪资水平根据乙方的岗位和工作表现确定。
2. 乙方享有国家法律法规规定的各项社会保险和福利待遇。
甲方将为乙方办理相关社会保险手续。
3. 甲方根据工作需要安排乙方加班的，应按照国家规定支付加班工资或安排调休。
四、考核与奖惩1. 甲方将定期对乙方的工作进行考核评估，根据工作表现给予相应的奖励或处罚。
考核办法按照甲方相关规定执行。
2. 对于表现优秀的员工，甲方将给予晋升、奖金等奖励措施；对于表现不佳的员工，甲方将给予警告、罚款等处罚措施，情节严重的可解除本合同。
五、合同解除与终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下提前解除。
合同解除需提前一个月通知对方。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）有违法违规行为的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
聘任协议样式5篇篇1甲方（聘任方）：___________________乙方（受聘人员）：___________________根据甲方业务发展需要，现聘请乙方担任甲方公司特定职务，经双方协商一致，达成如下协议：一、职务及职责1. 乙方担任甲方公司________（部门）的________职务。
2. 乙方的主要工作职责为____________________________。
二、聘用期限本协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为每月________元人民币。
2. 甲方将根据乙方的年度工作表现及公司业绩情况，给予乙方相应的奖金和激励。
3. 甲方将按照国家规定为乙方提供社会保险和住房公积金等福利待遇。
四、工作时间与地点1. 乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。
2. 乙方的工作地点在甲方公司所在地。
五、知识产权与保密义务1. 乙方在任职期间及离职后一年内，对涉及甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等，负有保密义务。
2. 乙方在任职期间及离职后创作的与甲方业务相关的知识产权，均归甲方所有。
六、协议解除与终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除本协议。
2. 乙方有下列情形之一者，甲方有权解除本协议：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。
3. 本协议期满或双方约定的终止条件出现，本协议自然终止。
七、违约责任甲乙双方因违反本协议约定，给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。
八、其他约定事项1. 乙方在任职期间应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充协议。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
篇2甲方（聘任方）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]法定代表人：_________________[法定代表人姓名]联系电话：_________________[公司联系电话]乙方（受聘方）：_________________[员工姓名]联系方式：_________________[员工联系电话]地址：_________________[员工居住地址]鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、聘任职位及工作内容1. 甲方聘任乙方担任的职位为：_________________[职位名称]。
岗位聘任书模板（五篇）岗位聘任书是人力资源管理的重要工作之一，它不仅是对被聘人员的一种认可，同时也能够规范企业的招聘流程。
本篇文档将为大家提供五篇岗位聘任书模板，以供参考。
一、聘任书模板一：尊敬的XXX：感谢您对公司的信任，并非常高兴通知您公司决定聘用您担任XXX岗位，以下是重要条款：1. 工作岗位：XXX2. 入职时间：XXXX年XX月XX日3. 工作地点：XXX4. 薪资待遇：XXX元/月5. 其它福利：XXX在此提醒您，请按时按量完成工作，遵守公司规章制度，并严格遵循公司的保密政策。
公司希望您能够尽早加入我们的团队，与我们一起为公司的发展努力奋斗。
祝您工作愉快！二、聘任书模板二：尊敬的XXX：针对您投递的招聘信息，经过多轮面试和筛选，我们非常高兴通知您，公司决定聘用您担任XXX岗位。
以下是聘用条款细节：1. 工作岗位：XXX2. 入职时间：XXXX年XX月XX日3. 工作地点：XXX4. 薪资待遇：XXX元/月5. 周期性的绩效评估和薪酬调整请注意，入职前，公司会对您进行身份核实，同时也需要您提供相关材料，以便顺利完成入职手续。
我们希望您能够快速适应公司的文化和工作环境，与我们共同努力，为公司的未来添砖加瓦。
祝您工作愉快！三、聘任书模板三：尊敬的XXX：感谢您对公司的关注和支持。
经过精心筛选和多轮面试，我们非常高兴地通知您，公司已决定聘用您作为XXX岗位的担任人。
以下是聘用条款细节：1. 工作岗位：XXX2. 入职时间：XXXX年XX月XX日3. 工作地点：XXX4. 薪资待遇：XXX元/月5. 在岗期间，我们会对您进行定期的培训和考核，以期您能够在公司大家庭中获得更多的成长和发展机会。
公司对待每位员工都是十分慎重和认真的，我们相信您的加入一定会给公司带来更多的可能性。
请注意在工作期间，妥善保管好公司的机密文件，并遵守公司的规章制度。
祝愿您的工作一切顺利！四、聘任书模板四：尊敬的XXX：经过多轮面试和评估，公司已经决定聘用您担任XXX岗位。
聘任协议样式5篇第1篇示例：聘任协议样式甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方拟聘任乙方为公司的（职位名称），双方经协商一致，达成以下聘任协议：第一条职位及工作内容1.1 甲方聘任乙方为公司的（职位名称），主要工作内容包括：（具体描述工作内容）1.2 乙方应按照公司的相关规定，认真履行工作职责，完成工作任务。
第二条工作地点和工作时间2.1 乙方的工作地点为甲方公司的（办公地点），具体办公时间为每周工作日（具体工作时间）。
2.2 若需要加班或出差，乙方应按照公司的相关规定执行。
第三条薪资福利3.1 甲方将按照公司的相关规定，支付乙方的基本工资，具体数额为（具体数字）。
3.2 乙方享有公司提供的各项福利，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
第四条保密责任4.1 乙方承诺在任职期间和离职后，对公司的商业秘密和机密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。
4.2 乙方不得利用公司的商业机密谋取私利或透露给其他竞争对手。
第五条审查期和解除协议5.1 乙方的入职为试用期，试用期为（具体时间），甲方有权根据乙方的工作表现和实际情况，决定是否转为正式员工。
5.2 若乙方在试用期内表现不佳或不符合公司要求，甲方有权解除聘任协议。
第六条其他事项6.1 本协议自双方签署之日起生效，至乙方离职止。
6.2 双方应保持联系畅通，如有变动应及时通知。
（以下空白）签字日期：乙方：以上为聘任协议样式，甲乙双方应认真阅读协议内容，签字生效。
希望双方能够遵守协议规定，共同发展。
第2篇示例：聘任协议样式甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要招聘一名员工，经过协商双方达成如下协议：第一条工作内容和职责1.1 乙方应当按照甲方的安排，认真负责地完成工作任务；遵守公司的规章制度，并维护公司的利益。
1.2 乙方的具体工作内容和职责将由甲方书面通知，乙方应当按照要求进行工作。
第二条工作地点和工作时间2.1 乙方的工作地点为甲方所在地，具体地址为（地址），在必要情况下，甲方有权调动乙方的工作地点。
聘任协议书聘任协议书(通用15篇)在日新月异的现代社会中，协议在生活中的使用越来越广泛，签订了协议就有了法律依靠。
协议的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编精心整理的聘任协议书，欢迎阅读与收藏。
聘任协议书1甲方：赣州市南康区劳动人事争议仲裁委员会乙方：根据《中华人民共和国合同法》等民事法律法规，本着平等、自愿的原则，经甲乙共同协商一致，达成如下协议，供双方共同遵守。
第一条为缓解劳动人事争议仲裁办案力量不足的突出矛盾，甲方同意聘任乙方为甲方的兼职仲裁员，并向乙方发放聘书。
第二条聘期为一年。
聘期满后根据需要和乙方的考核情况可以续聘。
第三条甲乙双方之间建立的是劳务关系，并非劳动关系，故双方间的法律关系不受劳动法律法规调整，甲方无需为乙方缴交工伤、医疗、生育、失业、养老保险及住房公积金，也无需根据劳动法律法规等规定支付乙方津贴、补贴、奖金等劳动待遇。
第四条聘期内，乙方享有以下权利：(一)有权使用甲方提供的办案所需的办公场所(主要为仲裁庭和办公室)，办公设备(如电脑、打印机、电话等);(二)根据办案数量和质量获得劳务费。
劳务费标准根据《江西省劳动人事争议兼职仲裁员管理办法(试行)》规定为每人每案200元，若聘期内上级通过有关规定对办案补助标准进行调整的，乙方的办案劳务费根据规定同步调整。
(三)依法依规进行办案，有权拒绝聘任单位及其他相关单位及其领导发出的有违法律法规的指令。
(四)享有与甲方专职仲裁员同等的培训、受教育的权利。
(五)在不违反法律法规的情况下，根据甲方指导，自行安排有关文书的送达、开庭及书写法律文书的时间。
(六)在聘期内，若甲方不按规定或约定支付劳务费、不按要求提供办案所需必要条件的，乙方可单方解除本协议。
第五条聘期内，乙方应承担以下义务：(一)聘任期间不得在本区劳动人事争议仲裁委员会处理的案件中担任代理人。
(二)在法律规定的时限内根据法定标准和甲方指定的合理标准办结甲方交办的案件。
(三)乙方在办案时需独立完成以下工作后方可结案：1、从甲方立案人员中接受案件并签名确认：2、根据甲方指导安排案件开庭时间及法定期限内完成申请书副本、开庭通知书及答辩通知书等文书的送达事宜;3、在庭审中以仲裁员身份参与审理案件;4、书写调解或裁决法律文书;5、依法将调解或裁决法律文书送达至相关当事人;6、根据上级规范性文件及甲方指定的合理标准将案卷进行归档。
聘任协议书范本(挂靠合同)5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据国家的有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方聘用乙方进行特定业务活动达成以下协议：一、协议目的甲方因业务发展需要，聘请乙方作为甲方的业务代表，以挂靠的形式进行特定业务活动。
本协议旨在明确双方的权利和义务，规范双方的行为，保护双方的合法权益。
二、聘用内容1. 聘用职位：甲方聘请乙方担任________________（职位名称）。
2. 聘用期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
3. 聘用工作内容：乙方应按照甲方的要求，完成指定的业务任务。
三、权利和义务1. 甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方履行本协议约定的义务，并对其履行情况进行监督；（2）甲方有权获得乙方提供的服务成果；（3）甲方应按照本协议约定支付乙方的报酬；（4）甲方应提供乙方必要的业务支持。
2. 乙方的权利和义务（1）乙方有权获得甲方支付的报酬；（2）乙方应按照本协议约定履行聘用职责；（3）乙方应遵守甲方的规章制度，不得从事损害甲方利益的活动；（4）乙方应对其提供的服务成果负责。
四、报酬和待遇1. 报酬：甲方应按照本协议约定支付乙方报酬。
报酬支付方式为：________________。
2. 待遇：乙方享有甲方规定的相应待遇。
五、挂靠事项特别约定1. 挂靠期限：自本协议签订之日起至聘用期满。
2. 挂靠期间，乙方应在甲方的指导下开展业务活动，其行为代表甲方。
3. 乙方挂靠期间所产生的业务成果归甲方所有。
4. 乙方挂靠期间应遵守甲方的商业机密保护义务。
六、违约责任1. 若甲方未按照本协议约定支付乙方报酬，应承担违约责任；2. 若乙方未按照本协议约定履行聘用职责，应承担违约责任；3. 若乙方从事损害甲方利益的活动，应承担相应的法律责任。
七、协议解除和终止1. 本协议在以下情况下可以解除：（1）双方协商一致解除本协议；（2）一方违反本协议约定，另一方有权解除本协议。
聘任协议书范文合集5篇-聘任书聘任协议书篇1甲方：____________________乙方：____________________因甲方公司工作和业务发展需要，经甲乙双方平等友好协商，达成如下聘任协议：1．甲方聘请_______（乙方，身份证号码：_______）担任工程技术顾问职务，负责技术管理工作，聘期为_______年。
2．工程技术顾问实行年薪制，年薪为人民币元，在本协议订立之日起开始计算，每年薪水一次性付清。
3．聘用期间，乙方应注册于甲方公司。
同时，乙方要向甲方提供其工作相关的证书（一级建造师证书、最高职称证书、身份证、毕业证等的复印件）和照片，做好配合工作。
乙方要保证所提供证书的真实性和有效性，乙方不承诺注册一定成功，若注册失败，甲方需赔偿乙方一年的聘用工资。
4．甲方对乙方所提供证书和资料应妥善保管并合理使用，甲方不得将乙方证书用于工程招投标。
如因工作需要，需乙方承担本协议之外的职务时，应与乙方协商取得乙方同意，并支付额外报酬。
5．乙方证书注册于甲方公司期间所涉及的继续教育、初始注册、续期注册及与甲方公司工作相关的交通、住宿费用等均由甲方支付。
6．有关职称、学历、一级建造师资格和注册证、建造师有关的继续教育培训证书等个人证书，所有权属于乙方，甲方可以合理合法借用，但不得以任何理由扣留。
7．聘用期间如一方需提前终止聘用协议，需提前三个月通知另一方。
如乙方需终止聘用协议，甲方必须依法按照乙方要求给办理所有证书的交还、年检、注册、变更、转移等工作。
聘用期满后，双方本着自愿的原则，可协商继续聘用与否。
8．本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自甲、乙双方签字盖章后生效。
未尽事宜，双方平等协商解决。
甲方（盖章）：_____________法定代表人（盖章）：_______乙方：_____________________（身份证复印件）聘任协议书篇2甲方：乙方：食堂工人领班为维护双方权益，明确双方职责，特制订本合同。
一、甲方职责：1、甲方维护乙方在校期间的合法权益。
2、配齐食堂生产工具，保证设施和设备的正常运转。
3、为每个工人每年添置一套工作服，定期提供公共用清洁用品。
4、提供合格生产材料，安排早点及幼儿园中餐食谱，监督检查食堂全面工作。
5、乙方连续累计工作22天为一个单位月，甲方按单位月发放乙方全额工资元人民币(其中含养老保险、医疗保险、失业保险)，若本月生产中乙方表现良好，没出现较大差错，甲方给予乙方元奖金。
二、乙方职责：1、严格遵守各项管理制度，遵纪守法。
2、确保每天6位工作人员到位，一律持证、着装上岗。
3、每位工作人员必须讲究个人卫生，做到仪表端庄。
4、爱护保管生产工具，节约用电、用水、用煤，不浪费原材料。
5、领取生产材料，负责出库材料的保管。
6、保时保质、保量、组织每天的生产、分发工作。
每天搞好食堂卫生、各班餐具卫生。
7、无条件接受食堂管理人员监督管理。
8、维护学校利益，搞好内部治安工作。
9、乙方每单位月期满后，推迟七天向甲方领取工资。
10、乙方必须按时按量将生产的熟食送至班上，并对1—6年级的稀饭桶、馒头盒及幼儿园所有进餐用具进行清洗消毒。
三、制约1、甲乙双方要严格履行各职责，一旦签约，甲方不得降低乙方各种待遇，加重乙方工作负担，乙方不得以各种理由向甲方索取额外的福利待遇，自我裁减工作量。
2、乙方若有意辞职，必须提前半个月通知甲方，否则，乙方必须赔偿甲方损失，即前第9条中推迟7天工资归甲方所有。
3、确保学校财产、生产材料不外流。
生产过程中，乙方人为浪费原材料，要负责赔偿，乙方由于工作不力，做出生、糊、烂等师生不能吃的货，视情节轻重处以一定罚金。
4、乙方若不遵守有关制度，不讲个人卫生、公共卫生和食堂卫生的，一人次扣工资5—20元，一月累计从工资中扣出。
5、乙方因领取原材料时把关不严，用变质材料生产或者生产过程中不讲卫生等引起师生食物中毒，一切医疗费用全部由乙方负担，并处以一定的罚金，造成重大责任事故，交司法机关追究法律责任。
6、乙方要严格按各班食谱组织生产、发放，若未经甲方许可擅自改变当天生产食谱，一切原材料损失和其它精神损失全部由乙方负责。
7、乙方在校生产期间若有违法乱纪行为，一切责任由自己负担，甲方概不负责。
8、乙方在生产过程中若违反操作规程，造成的责任事故一切由自己负责。
此合同若与本校有关制度相悖，以本合同为准。
本合同未尽事宜，由双方协商解决。
本合同有效期从签订之日起至本学期结束止。
甲方法人代表： (盖章)甲方责任人签章：乙方责任人签章：年月日聘任协议书篇3甲方（聘用单位）：武汉市人民医院乙方（受聘人）：为发展我市医疗卫生事业，发挥我院退休专家的余热，为广大患者提供较好的医疗服务。
甲乙双方为了明确聘用期间的权利和义务，经甲乙双方充分协商，同意建立聘用关系，签订聘用协议，并达成以下条款，以资共同遵守。
第一条：协议期限聘用期限为壹年，自年月起至年月止。
第二条：工作岗位及职责要求1、乙方受聘为科专家。
2、乙方受聘期间须履行双方协议的工作职责，遵守医院《返聘退休专家工作管理暂行办法》，参与甲方安排的会诊及疑难病案讨论。
第三条：工作报酬：税后乙方的报酬为甲方发放的基本保障工资加挂号费收入。
1、甲方发放的基本保障工资，根据乙方每周上专家门诊或住院部查房的天数而定。
专家每周上门诊天（其中包括每月工资元。
2、挂号费收入按50%、检查费按10%次月兑现。
3、乙方因特殊原因未能按上述协议规定的时间完成工作日，则每月按未完成的工作日扣除相应的工资。
第四条：工作条件和劳动保护1、甲方为乙方提供所必须的工作条件和工作场所，保障乙方工作时间依法享有的诊疗权以及名誉和人身安全。
2、因乙方为退休返聘人员，故不享受甲方的养老保险、医疗保险、工伤及失业保险和生育保险，返聘期间乙方伤、病，医疗费用由乙方自理，医疗期间甲方不支付劳务费。
第五条：工作纪律1、乙方应当严格遵守医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章、诊疗护理常规和技术操作规范的规定，确保安全行医，杜绝医疗事故，服从甲方的日常管理。
2、如若违反上述规定或发生医疗纠纷，参照《武汉市人民医院医疗纠纷处理办法》承担责任----------。
3、返聘人员应接受返聘科室的工作安排及业务、考勤管理。
4、参与医院综合质量考核，考核结果挂号费收入挂钩--------。
第六条：聘用关系的延续和终止1、返聘期满，医院对返聘专家按年度工作目标与任务从职业道德、门诊工作量、劳动纪律等方面进行考核，考核结果作为下年度续聘参考。
2、本协议履行期限届满后自行终止。
聘用期内有下列情况之一者，医院可终止聘用或下年度不再续聘：1、未经医院同意，在院外从事挂牌、兼职医疗活动或损害医院利益者。
2、介绍病人到院外检查、取药、住院、手术等出现违犯医院规定的有关事宜。
3、有病人投诉，发生医疗纠纷或医疗事故给医院造成不良影响或损失者。
4、违犯医院职业道德和规章制度造成不良影响、患者评价较差的。
5、返聘期一年内病事假累计超过2个月。
6、因身体原因，不能胜任本职工作的。
第七条：协议的变更和终止1、本协议签订后，甲、乙双方须全面履行协议约定的义务。
任何一方不得擅自变更协议。
确需变更或解除协议时，在双方协商一致的基础上，可变更或解除本协议。
2、乙方在有下列情况之一时，甲方可以解除聘用协议；（1）、乙方违反本协议第二条规定的第2款时；（2）、乙方违反本协议第五条规定时；（3）、乙方因由不可抗拒因素不能正常工作时。
3、甲方不能按聘用协议支付相应工作报酬和待遇，乙方有权要求解除聘用协议。
第八条：附则1、本协议一式三份，甲方人事科、医教科及乙方各持一份；2、本协议自甲乙双方签字盖章后生效。
甲方：（公章）乙方：（签字）法定代表人：（签字）年月日年月日聘任协议书篇4（以下简称甲方）聘用_________先生（以下简称乙方）作为甲方技术专家。
乙方的工作时间为弹性工作时间，但需保持通讯畅通。
一、甲方承诺：1．根据工作需要邀请技术专家开展给报酬，甲方支付乙方的报酬总金额为元，支付方式为。
2、鉴于乙方是兼职工作的原因，甲方不为乙方办理任何社会保险和商业保险，不承担乙方出现的任何意外赔偿责任。
二、乙方承诺：1．遵守甲方相关管理程序的规定。
2．本人同意在聘用期间发生意外时，按协议第二项中的第2条执行。
3．乙方在兼职期间，必须遵守甲方规定的成文或不成文的保密规章、制度、履行其与工作岗位相应的保密职责；不得刺探与本职工作和本职业务无关的商业秘密；对甲方的经营、管理及信息等技术秘密或其他商业秘密均属甲方机密，未经甲方书面许可，不得向第三方泄露；乙方离职后仍承担兼职期间的保密义务和不擅自使用秘密信息的义务。
三、协议的终止：有下列情形之一的，本协议终止：1、协议期满；2、乙方在聘用间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。
四、工作交接；本协议自甲方压覆的三个探矿权评估和赔偿工作结束后终止。
五、其他事项；本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。
甲方（盖章）：技术专家（签字）：法定代表人（签字）：_________ （或委托代理人）_________年____月____日_________年____月____日签订地点：签订地点：聘任协议书篇5一、龙井市职业教育中心（以下简称甲方）聘用同志（以下简称乙方）作为甲方授课教师。
二、本协议期限采取“固定期限”，自年月日起，至年月日。
三、甲方应参照以货币形式支付乙方的劳动报酬。
四、乙方工资标准参照《吉林省新型职业农民培育工程项目专项补助资金管理办法》和《吉林省省直机关培训费管理办法》（吉财行[20xx]486号）执行。
五、此协议为非全日制用工，故商定甲方不需为乙方向社会保险机构缴纳各项社会保险费。
六、乙方不享有甲方除按月支付报酬的其他单位福利。
七、乙方需无条件配合甲方正常工作需要。
八、甲方的培训管理及项目信息和人员情况均属甲方机密，未经甲方书面许可，不得向第三方泄露。
九、本合同一式两份，自签订之日起生效。
十、乙方承诺：1．遵守甲方相关管理程序的规定。
2．甲方安排乙方授课时能保证按甲方要求按时进行，如有特殊情况，乙方应提前告知甲方。
3．甲方的培训管理及项目信息和人员情况均属甲方机密，未经甲方书面许可，不得向第三方泄露。
十一、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自签订之日起生效。
甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________________年____月____日 _________年____月____日。
