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廉政自查自纠报告范文尊敬的领导：我司高度重视廉政建设工作，为加强企业内部廉政管理，自觉接受党风廉政建设监督，我司特组织了一次廉政自查自纠活动。
在本次活动中，我司全体员工积极参与，查摆了自身存在的问题，并制定了相应的整改计划。
现将我们的廉政自查自纠报告提交给领导，请予以审阅。
一、廉政自查情况1. 目的意识不强：部分员工对廉政建设的重要性认识不足，缺乏对职业道德、职业操守和廉洁自律的正确理解。
2. 管理不规范：在企业管理过程中，存在一些管理不规范的现象，例如审批流程不清晰、权限不明确等，容易造成权力寻租、腐败行为的滋生。
3. 信息不公开：一些重要信息未及时公开给员工，导致员工对企业的决策过程和透明度不了解，容易滋生猜疑和怀疑。
4. 物资管理不严：企业的物资管理方面存在问题，包括设备的购买、使用和维护等环节，需要加强规范管理。
5. 招聘过程不透明：在招聘过程中，一些岗位未进行公开招聘，缺乏公正、公平的原则，易滋生腐败行为。
二、整改计划为解决上述问题，我们制定了以下整改计划：1. 加强廉政宣传教育：通过多种形式，加强员工对廉政建设的意识和理解，培养良好的职业道德和职业操守。
2. 完善内部管理制度：修订和完善企业内部管理制度，明确各项管理权限和审批流程，加强对权力运行的监督和管理。
3. 深化信息公开：加强对企业重要决策和信息的公开，提高员工对企业决策透明度的认识和了解。
4. 提高物资管理水平：制定详细的物资管理制度，加强对设备的购买、使用和维护等环节的监管，确保物资使用合理和经济。
5. 规范招聘程序：建立公平、公正的招聘程序，采取公开招聘的方式，提高招聘的透明度和公信力。
三、廉政自纠情况在自查活动中，我司员工积极自发地对自身存在的问题进行了自纠，并提出了相应的整改意见和建议。
自纠情况如下：1. 部分员工存在违纪行为：一些员工存在违纪行为，例如擅自使用公款、违规接受礼品等现象。
2. 工作纪律有所松懈：一些员工在工作中存在不认真负责、敷衍塞责等现象，影响了工作效率和企业形象。
党风廉政建设自查报告18篇党风廉政建设自查报告（一）根据《关于印发〈中共党风廉政建设职责制考核办法〉的通知》精神，认真对照《党风廉政建设职责制量化考核表》，逐条进行自查，自评分为99分，现将自查状况报告如下：（一）健全机构，落实职责领导充分认识到党风廉政建设的重要性，切实加强领导，把党风廉政建设工作纳入重要议事日程，成立了局长兼党支部书记任组长的党风廉政建设领导小组，结合工作实际，认真贯彻落实中央、省、市、县有关党风廉政建设方面的精神，年初与县委签订党风廉政建设职责书后，及时召开专题会议，研究部署党风廉政建设和反腐败工作，制定工作计划，使党风廉政建设和反腐败工作与业务工作紧密结合。
认真根据《关于印发〈党风廉政建设和反腐败主要任务分解〉的通知》要求，将任务层层分解，做到一级抓一级，层层抓落实，构成了各司其职、各负其责、齐抓共管的工作格局。
年度内召开专题会议4次。
（二）加强教育，提高干部职工廉政意识一是利用每周一的政治学习和每月一次的党员活动日，加强对干部职工的教育。
认真组织学习“三个代表”重要思想、党的十六大、十六届四中、五中、六中全会精神及中纪委六次、省纪委五次、市纪委全会、县党风廉政工作会议精神以及党风廉政建设和反腐败的相关资料；学习《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》等法律法规，使党员干部增强了依法行政的自觉性和执法为民的主动性。
年度内，组织干部职工学习党风廉政的相关资料8次，参加人数240人次；局领导上党风廉政课2次，参加人数121人次。
二是按照县委的安排，在全体干部职工中深入开展社会主义荣辱观宣传教育。
结合工作实际，把社会主义荣辱观宣传教育与全面落实科学发展观、实施“十一五”规划的宣传教育结合起来，认真组织开展学习中央精神礼貌委《关于深入学习实践荣辱观加强思想道德建设的意见》、胡锦涛总书记《牢固树立社会主义荣辱观》等相关文章，在全局构成了褒荣贬辱的良好氛围。
三是深入开展持续共产党员先进性教育活动及专题党风廉政教育活动，及时召开会议，对教育活动做出安排，组织干部职工学习《中国共产党章程》、《江泽民文选》、《胡锦涛同志在纪念中国共产党成立85周年大会上的重要讲话》等材料，增强了干部职工拒腐防变的潜力。
党风廉政建设个人自查自纠报告进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性。
下面是小编收集整理的党风廉政建设个人自查自纠报告，欢迎阅读参考！！党风廉政建设个人自查自纠报告篇一：按照县纪委平纪(XX)6号文件要求，学习中纪委xx届六次会议精神，学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于严格禁止党员领导干部利用职务上的使得谋取不正当利益的若干规定》等廉洁自律有关规定和要求，围绕遵守“八个严禁”“52个不准”进行自查自纠，增强领导干部全心全意为人民服务的宗旨意识、廉洁从政意识。
认真学习《廉政准则》做到知法、懂法、用法，依法办事，不断提高领导干部依法行政水平。
现将自查自纠情况汇报如下：通过学习对照整改重点，认真开展自查自纠，报告如下：一、领导干部秉公用权，廉洁从政方面存在的问题。
身为领导干部，分管纪检监察、武装、办公室等工作，在工作中，秉公执法、不滥用职权，不以权谋私，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力;加强与同事间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。
正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的牢固防线，增强拒腐防变的能力，堂堂正正做人，清清白白做官。
在思想作风上坚持以民为本，常怀爱民之心，常思为民之策，常谋为民之事;在工作作风上坚持从实际出发，真抓实干，以满腔的热情帮助农民和职工解决实际问题和困难;在领导作风上继承和发扬党的优良传统，深入实际、深入基层，在功名得禄方面坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动，增强奉献意识，不计得失，真正做到自重、自省、自警、自励;在生活上严格要求自己，克服享乐主义、拜金主义，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
二、领导干部在违规收受礼金，多占住房、利用职务谋取不当利益的问题我家现在依然居住在农村，现在还没能买房，不存在多占和违规买房问题，在工作中坚持艰苦朴素的原则，我没有利用职务之便谋取不当利益。
廉洁从政自查自纠报告一、前言作为一名国家工作人员，我深知廉洁从政的重要性。
在工作中，我始终坚持以人民为中心的发展思想，严守党纪国法，努力践行社会主义核心价值观。
然而，在实际工作中，我也发现了自己在廉洁从政方面存在的不足。
为了进一步加强自我约束，提高工作效率，我决定开展一次廉洁从政自查自纠活动。
以下是我在自查自纠过程中发现的问题及整改措施。
二、自查自纠情况1.学习方面：在学习过程中，我能够认真参加各类学习培训，但有时候对学习内容的理解和运用还不够到位，没有真正做到学以致用。
针对这一问题，我决定加强对学习内容的理解和思考，结合实际工作，将理论知识运用到实践中去。
2.工作作风方面：在工作中，我能够严格执行各项工作制度，但在个别情况下，还存在一定的官僚主义和形式主义现象。
针对这一问题，我决定进一步增强服务意识，简化工作流程，提高工作效率，切实为基层单位和群众办实事、办好事。
3.廉洁自律方面：在廉洁自律方面，我能够严格遵守党纪国法，自觉抵制各种不良风气，但有时候在人际交往中，还存在一定的模糊地带。
针对这一问题，我决定进一步加强自我约束，明确界限，坚决抵制一切不正当利益。
4.民主决策方面：在决策过程中，我能够充分听取各方意见，但有时候在决策过程中，还存在一定的独断现象。
针对这一问题，我决定进一步强化民主意识，充分尊重群众意见，提高决策的科学性和民主性。
三、整改措施1.加强学习：我将充分利用业余时间，深入学习党的基本理论、基本路线、基本方略，努力提高自己的政治觉悟和业务能力。
同时，我将积极参加各类学习培训，拓宽知识面，提高自己的综合素质。
2.改进工作作风：我将深入基层，了解群众需求，切实改进工作方法，坚决抵制官僚主义和形式主义。
同时，我将加强与同事之间的沟通与协作，共同提高工作效率。
3.严守廉洁自律底线：我将进一步加强自我约束，严守党纪国法，自觉抵制各种不良风气。
在人际交往中，我将明确界限，坚决抵制一切不正当利益。
个人党风廉政建设存在问题和不足及整改措施自查自纠报告3篇个人党风廉政建设存在问题和不足及整改措施自查自纠报告区纪委：根据**纪委《关于省纪委督查组督查**反馈问题的通报》文件精神，我办认真分析研究了当前存在的问题，进行了自查整改，现将自查整改汇报如下：一、党风廉政建设方面(一)存在问题1.主体责任落实不够到位，压力传导不够到位，“一岗双责”意识有待进一步加强。
2.监督责任落实不够到位，执纪监督力量不足。
(二)整改措施1.增强责任意识，构建责任体系一是进一步加强对主体责任的宣传教育，做到党风廉政建设教育与主体责任教育同开展、同落实，在机关党委会、政府办党组会上专题研究，并要求党组织书记一年至少上一堂党风廉政党课。
二是切实履行主体责任，实行分级负责，坚持一级抓一级，一级带一级，坚持谁分管，谁负责，各分管负总责;实行分项落实，坚持将党风廉政建设和反腐败任务分解到每个党组成员、机关党委委员，明确牵头股室和协办股室。
三是健全内部责任网络。
坚持“一岗双责”，按照“谁主管的业务，谁负责源头治理”的要求，着力强化政府办各股室的廉政责任，通过层层签订责任书，将责任层层分解;结合组织生活会、民主生活会谈心谈话来进行廉政谈话，对干部廉洁自律、作风建设和履行“一岗双责”等方面的苗头性、倾向性问题及时提醒。
2.严格纪律监督，深化作风督查一是坚决维护党章和其他党内法规，加强对上级重大方针政策贯彻落实等情况进行监督检查，确保政令畅通。
严格执行党的各项纪律，严肃查处违反党纪行为，对典型案例及时通报曝光，形成强大威慑。
二是加强对干部工作作风规定执行情况的监督检查，持之以恒反对和纠正“四风”和违反中央“八项规定”、省市“十项规定”的行为，推进作风建设常态化、制度化。
今年以来，我办未发现一起违反党纪国法的案件。
二、脱贫攻坚落实方面(一)存在问题1.思想认识不够到位。
部分帮扶干部业务不熟，精准推进指导性不强、效率不高，对全年脱贫攻坚工作没有系统安排，扶贫工作基础不扎实，存在头疼医头脚疼医脚的现象，被动应付较多，自身深入村组较少。
廉政建设自查情况汇报范本尊敬的领导：我是XX部门的XX，受您的委派，我负责本部门的廉政建设自查工作，并将汇报相关情况，以下是我们部门的廉政建设自查情况汇报。
一、廉政建设自查的背景和目的廉政建设是党的建设的重要组成部分，也是我们部门工作的重要内容。
廉政建设自查是指根据党的纪律和法规要求，通过自查、自纠、自励，发现和解决廉政风险和问题，加强党风廉政建设，提高党风廉政建设的实效。
自查内容包括党风廉政、党员干部作风、违纪违法问题等。
廉政建设自查的目的是从自身存在的问题入手，改进工作作风，提高廉政责任意识，预防和纠正违纪违法行为，推动党风廉政建设的深入开展，提高廉政建设水平。
二、廉政建设自查的组织方式和流程我们采取了如下的组织方式和流程进行廉政建设自查：1.明确自查责任人：按照部门职责和工作内容，明确自查责任人，由部门主要负责人担任自查组长，同时指定其他部门领导和干部参与自查工作。
2.制定自查方案：自查组按照廉政自查的要求，制定自查方案，明确自查的内容、方式和时间节点等。
3.开展自查工作：自查组组织全体成员按照自查方案的要求，开展自查工作，包括查阅资料、深入调研、个别谈话等。
4.汇总自查结果：自查组对自查工作结果进行汇总，形成自查报告。
5.深入分析问题：对自查中发现的问题进行深入分析，找出问题产生的原因和根源，形成问题清单。
6.制定整改措施：根据问题清单，制定相应的整改措施，明确整改责任人和整改期限。
7.落实整改措施：各责任人按照整改措施的要求，认真落实整改工作，确保问题得到有效解决。
8.监督检查：自查组对整改工作进行监督检查，确保整改措施的落实情况和效果。
三、廉政建设自查的主要内容和问题整改情况经过本次自查，我们部门主要针对党风廉政、作风建设、违纪违法问题进行了检查，并整理了以下问题清单：1.党风廉政建设问题：存在部分党员干部对党的纪律法规不了解、不熟悉的情况，缺乏廉洁从政意识，影响了工作作风和效果。
2.作风建设问题：存在部分干部工作不细致、不认真、不主动的情况，工作进度和效果不明显，对群众反映的问题回应不及时。
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第一篇：党风廉政建设自查报告及整改措施开展党风廉政建设责任制，推进惩防体系建设工作，是永葆党的先进性的必然要求，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观和创先争优活动发展成果的重要举措，也是实现“六化”战略目标，加快转型跨越发展的思想和组织保证。
一、存在问题1、支部组织生活形式较为单一，理论学习深度不够。
尽管基层党组织在丰富支部生活的形式和内容方面做了许多探索和尝试，也取得了比较好的效果，但总体来讲支部生活形式还较为单一，主要局限在传达上级的文件和精神、发展党员等。
存在着理论学习深度不够的问题。
党支部能利用支部生活的时间坚持理论学习，但个别党员对理论学习的重要性认识不足、有些党员理论学习的自觉性不够，加之理论学习的形式还较为单一等原因，使得理论学习的深度不够，理论学习的成效不甚显著。
党员的政治理论水平和政治素质有待于进一步提高。
2、对预备党员的教育和管理不够系统。
支部在培养入党积极分子的过程中，采取了不少有针对性的措施，努力做到严格把关。
但对预备党员的教育和管理工作中有所欠缺，忽略了对预备党员的进一步教育、培养和监督，存在着“重使用、轻管理”的倾向，使预备党员在预备期内对自身缺点和不足的改正不甚明显。
3、耐心细致的思想政治工作有待深入。
思想政治工作是做人的工作，需要耐心和细致，也需要有一定的理论水平和工作艺术，由于支部委员均为兼职的党务干部，工作任务特别繁重，加之自己从事党务工作的时间不长，经验还需要进一步积累，所以做好思想政治工作还需进一步努力。
4、日常工作与党务工作协调不够。
基层党支部的第一项职责就是宣传、执行党的方针政策和上级党组织的决议，团结干部职工，保证林业工作的完成。
支部工作围绕中心工作来开展是非常重要的，也是必须的。
廉政建设自查情况汇报尊敬的领导：您好！我是贵单位廉政建设工作小组的负责人，特向您汇报我单位最近一段时间开展的廉政建设自查情况。
一、自查目的和原因近年来，我单位在廉政建设方面取得了一定的成绩，但也存在着一些薄弱环节和不足之处。
为了及时查找问题，强化廉政建设，提升全体员工的廉政意识和遵纪守法意识，我们决定开展廉政建设自查。
自查的目的是：1.发现和解决廉政风险和问题，防范和化解廉政风险。
2.全面提升全体员工的廉政意识和法治观念，确保廉政建设工作的长效性和稳定性。
3.强化廉政建设与日常工作的衔接，促进廉政建设和业务工作的有机融合。
二、自查内容和方法自查内容主要包括以下几个方面：1.组织机构和人员设置是否合理，是否存在权责不清、职能交叉等问题。
2.制度规范是否健全，是否存在违反廉政建设和行业纪律的现象。
3.工作流程和业务规范是否完善，是否存在便利主义、懒政怠政等问题。
4.资金使用和财务管理是否规范，是否存在贪污、浪费等问题。
为了确保自查的全面性和客观性，我们采取了以下几种方法：1.发放问卷调查：向全体员工发放廉政建设自查问卷，广泛征求员工对廉政建设工作的意见和建议。
2.召开座谈会：组织单位领导和相关部门负责人召开座谈会，听取他们对廉政建设工作的反馈意见。
3.抽查工作台账：对单位各项工作的台账进行随机抽查，以发现问题和不足之处。
4.开展检查和核实：针对重点岗位和重要部门，开展实地检查和核实，加强监督和指导。
三、自查结果与问题分析经过一段时间的自查，我们查找到了一些问题和不足之处，主要包括以下几个方面：1.机构设置不够合理，一些职能交叉，导致工作效率低下。
2.制度建设相对滞后，对一些廉政风险和问题预防措施不够完善。
3.部分员工对廉政建设的重要性认识不足，廉洁自律意识较弱。
4.部分业务流程和规范存在漏洞，容易滋生腐败和违法行为。
5.在资金使用和财务管理方面，仍存在一些违规行为和浪费现象。
四、自查改进和改革措施针对自查中发现的问题和不足，我们提出了以下改进和改革措施：1.优化机构设置：对机构设置进行调整，明确各岗位职责，并加强职能划分，提高工作效率。
行风廉政建设自查自纠报告自查自纠是指对党员干部在工作中的违纪违法行为进行自我审查和整改的行为。
此次自查自纠报告，旨在深入剖析我自身在行风廉政建设方面存在的问题，自我检讨，提出整改措施，推动自身的成长和进步。
一、自立底线观念淡化的问题我在工作中，随着时间的推移，对自立底线的观念逐渐淡化，不再重视遵守纪律和法律规定。
在执行工作任务时，为了达到个人目标或利益，曾发生违反规章制度、违反党纪国法的行为。
此种现象存在于我过去的工作中，在某些情况下，我不再坚持原则，为了一己私利，放缓办案进度，甚至私自收受好处费。
这种行为严重违反了廉政建设的要求，损害了公正和公平的形象。
我意识到这种行为的错误性，我深刻自责，决心从现在开始树立良好的职业道德和底线意识。
整改措施：我将加强学习，进一步提高政治站位，树立正确的价值观和底线意识，时刻警醒自己，严格要求自己，做到言行一致，始终做到依法办事，廉洁奉公。
二、运用职权不当的问题在过去的工作中，我在办案过程中，存在着滥用职权、徇私舞弊的问题。
在一些案件中，我滥用职权，超越职权范围进行干预和处理，导致了不公正、不公平的结果。
这种行为不仅违反了廉政建设的要求，也严重损害了公信力和职业形象。
我意识到自己的错误，决心严肃整改。
整改措施：我将深入学习党的纪律和法律法规，加强自身的能力修养和法律素质，严格按照法律程序处理案件，杜绝滥用职权的行为，不为个人利益干扰案件的正常办理。
三、处理案件不公正的问题我在办案过程中，存在抱有偏见、偏袒一方的问题，在处理案件时，没有坚持公正、公平、公开的原则，出现了不公正的行为。
这种行为不仅违反了廉政建设要求，也严重损害了我作为一名公务员的形象和信誉。
我深感自责，决心以后严格遵守职业道德和法律规定。
整改措施：我将加强自身的学习，提高自己公正处理案件的能力，切实做到依法办案，不偏袒任何一方，在公正、公平、公开的原则下处理案件，维护社会公平正义。
四、整体行风不正的问题在长时间的工作中，我逐渐习惯了周围工作环境的行风状况。
行风廉政建设自查自纠报告一、前言行风廉政建设是社会主义市场经济条件下加强党的建设的重要内容，也是保持党的先进性和纯洁性的根本保证。
为了进一步加强我单位的行风廉政建设工作，自查自纠，查漏补缺，特编写本报告，以便于全面了解我单位的问题及不足之处，及时进行整改，提升党组织的建设水平。
二、改进意识形态工作1.问题：在开展意识形态工作中，我单位存在对党的理论知识学习不过硬，政策宣传不到位的问题，导致党员干部理论水平不高，对党的指导思想的理解较浮于表面。
2.整改措施：加强理论学习，组织党员干部参加各类理论培训班、座谈会等，提升其理论水平；加大对党的指导思想的宣传力度，制定宣传方案，并确保宣传深入浅出，易于理解。
3.效果：通过加强理论学习和宣传工作，我单位党员干部的理论水平和政策宣传能力有了明显提升，对党的指导思想有了更加深入的理解和把握。
三、加强党风廉政建设1.问题：我单位在党风廉政建设中存在一些突出问题，如存在违规收礼、私吞公款等不正之风，个别党员干部搞权谋、拉帮结派等行为。
2.整改措施：加强党风廉政建设，建立健全党风廉政建设制度，明确纪律要求；加强对党员干部的教育和监督，坚决处罚违规违纪行为；加强廉政文化建设，弘扬廉政正气，提高党员干部的廉政意识和自律意识。
3.效果：通过加强党风廉政建设，我单位党员干部的作风有了明显改善，违规违纪行为得到了有效遏制，党风正气得到了进一步强化。
四、加强作风建设1.问题：在工作实践中，我单位存在一些行为偏差，如不能按规定时间上下班，对待群众不够热情耐心等问题，影响了单位形象。
2.整改措施：加强作风建设，制定作风建设的时间表，并确保执行到位；加大对党员干部作风要求的教育力度，强调服务群众、尊重群众的工作原则；加强对党员干部作风的监督和考核，做到及时纠正和奖惩。
3.效果：通过加强作风建设，我单位党员干部的工作作风有了明显改变，单位形象得到了提升，赢得了广大群众的认可和支持。
五、加强廉洁自律1.问题：我单位在廉洁自律方面存在一些问题，如部分党员干部存在公款吃喝、滥用职权等问题，严重影响了单位的形象。
XX年党风廉政建设自查自纠情况汇报今年以来，我项目部在公司党纪的正确领导下，全面贯彻落实上级关于党风廉政建设的指示精神，紧紧围绕项目施工生产经营为中心目标，加大项目党风廉政建设力度，积极与上级组织沟通协调，以“八个倡导”、“十个不准”为工作出发点，健全规章，完善体系，加大党风廉政建设的力度，把党风廉政建设工作做到与施工生产目标任务的完成一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，使我项目部党风廉政建设工作再上新台阶。
一、加强项目班子建设，促进项目廉政建设工作的落实。
为高质量的干好西商高速公路工程项目，我们按照上级党委的要求，从项目进场以来就把加强班子建设作为首要工作来抓，在提高项目班子成员整体素质上下功夫，在加强班子凝聚力、向心力和号召力上做，努力营造班子成员之间团结和谐、相互补充、共同进步的工作氛围。
并按照上级组织的要求进行班子成员的工作分工，对党风廉政建设的责任和目标进行了分解，将重点工作逐项分解落实到班子成员和各部门负责人头上，做到目标明确，责任到人。
同时与公司和业主签订了《党风廉政建设责任书》，以强化工程在施工过程中的廉政建设目标管理，推动了xx高速公路工程项目建设的顺利进行，使各项工作落到实处。
二、认真落实党风廉政建设规定，为项目的施工生产提供强有力的政治保证。
一是加强了思想政治建设。
按照公司党委要求和工程建设实际情况，我们采取集中学习与自学相结合，理论学习与现场实践相结合等多种形式，先后认真组织项目班子成员学习十七大精神、巨晓林先进事迹、高速公路施工规范、企业的各项规章制度、管理措施和各类重要文件，在项目内部形成了学习中工作、工作中学习的良好氛围。
为了推动学习的深入开展，项目部还利用公司带头开展的“八个倡导”、“十个不准”以及创争优等主题教育活动为主，先后展开学习。
为确保学习质量，项目党工委坚持一个专题一学习，一个主题一讨论，并将学习的成果转化为工作实绩。
二是加强了作风建设。
项目部针对xx高速公路Lj-oo 合同段的施工特点，由于工地离项目部驻地较远，我们要求项目部各部门负责人必须每天深入现场，对工地安全、工程质量、施工工期、经营效益、文明施工等环节严格把关。
并明确规定项目党工委书记是党建目标管理第一责任人，每个班子成员都是责任人。
我们在要求项目部门负责人每天深入现场的同时，班子成员也分片蹲点，做到相互配合，相互补位，每天进行一次碰头会，及时解决现场急、难事项，并建立工作汇报制度和民主生活会制度，更加有效的促进项目部的作风建设。
三是加强了党风建设。
项目部建立健全了党风建设班子体制和工作机制，根据公司党的文件精神，立即在全项目部展开自查自纠工作，项目部班子高度重视，充分认识到开展项目党风廉政建设大检查的重要性和紧迫性，并由项目党工委书记牵头，部门负责人协助，按照公司“八个倡导”、“十个不准”的规定一一对照检查，并建立长效机制，经常对重点对象、重点部位、重点环节、重点时段进行监督检查，及时发现问题，堵塞漏洞，督促整改。
以此引导项目全体员工自觉规范自己的行为，加强自我约束和自我管理，增强班子廉洁自律的主动性。
并在项目部显著位置设立宣传栏，将公司的重要制度和举报电话公布于众，让广大员工及时了解公司的重要决策和监督项目的生产经营，有效杜绝了不廉洁现象的发生。
三、加强监督，强化责任追究，搞好廉洁自律一是通过建立完善干部管理教育机制，狠抓党员及职能部门负责人的管理教育，重点抓好职能部门负责人的思想道德教育，强化监督和管理，教育主管级员工在工作中正确用权，廉洁从业，杜绝吃、拿、卡、要等问题。
客观讲，工程建设是一个特殊的工作环境，每个职能部门或多或少掌握着一定的权利，极容易产生腐败问题。
为了把腐败的苗头扼杀在萌芽状态，自工程开工以来，项目部本着对广大干部员工负责的原则，对职能部门实行跟踪督察，教育引导的全方位动态管理，规范业务操作活动，严格操作程序，完善了内控制度，强化了管理力度，有效防范了不良风气的产生。
如与班组签订施工单价承包合同，坚持班子讨论表决制度，一次表决不能通过的，与班组承包人进行协商调整，确保分包单价公平、公正、合理；再就是加强材料采购和其它费用报销的过程控制，对材料的采购，先进行市场调查、报价、网上复核，主管生产领导签认，行政第一负责人审批后方可购买，对办公费、招待费、差旅费用的报销更是严格控制，对外经营费则必须是集体研究把关，决不让乱花企业一分钱，很好地制约了项目部规范化管理。
二是全面推行厂务公开，主动接受广大群众监督。
在充分发挥广大群众监督作用，由公司纪委牵头聘请了两位责任心强、素质高的义务监督员，拓展民主监督渠道。
坚持厂务公开，促进党风廉政建设和行风建设工作。
xx项目部制作了公示栏，以提高依法从业水平和服务企业为目的，以加强监督、检查为保证，公示了项目部的主要工作职责；设立了举报箱及监督电话，并将监督电话制作成牌子挂在施工现场显要位置。
实行厂务公开后，强化了外部监督，使对外公开事项得到进一步充实，有效地方便了项目从业人员，提高了办事效率。
三是强化队伍建设，树立企业良好形象。
xx高速公路开工至今，我们按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，不断完善班子廉政建设制度，并把项目盈利经营作为项目廉政建设重点来抓，班子在工作中坚持讲求实效，一切从实际出发，做不到的不提，执行不了的不定，在研究问题时充分发扬民主，听取群众意见，不搞一言堂，以求真务实，真抓实干，努力加强和改进班子的作风建设和支部的执政能力建设，使项目部在生产经营、施工管理、计划决策上做到了科学、民主、公开、透明，有效杜绝了腐败情况的发生，xx高速公路工程开工以来班子拒贿累计xxxx次，共计人民币xxxxx元，真正做到了廉洁奉公、廉洁施工。
四、充分发挥共产党员的先锋模范作用，为项目的和谐发展提供强大的动力保证。
xx高速公路地处sxlt境内，自然环境恶劣，工程量大，工期短，给项目施工生产带来了极大的困难。
开工伊始，我们就结合不同时期项目的生产重点和难点，积极组织各种形式的生产大干和劳动竞赛，并结合公司创先争优活动及廉洁文化建设年在各个时期的工作任务安排，为了巩固已有的工作成果，完善下一阶段的工作任务目标，充分发挥党员的先锋模范作用，有力推动项目和谐，我们做了大量的工作：一是在党员队伍的管理上项目支部一贯坚持从严要求。
支部三会一课坚持按时、定期召开，党员管理各项制度规范。
全年项目部有正式党员15名。
全部党员始终保持着旺盛的战斗力,他们在各自的工作岗位带领着周围的员工圆满完成了各项工作。
起到了党员的先锋、模范、桥梁带头作用。
在困难和急、难、险、重的任务面前走在前面的一定是党员，在抗震救献爱心活动中，项目多次组织向灾区捐款6730元，向公司重病员工捐款6330元。
二是“顺应企业形势，提高工作效率，维护工作大局，规范管理行为，严格工作纪律”为主要内容的项目机关整顿作风活动，切实解决了项目部机关在作风方面存在的突出问题，营造了干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围，有力地推动了项目各项工作的顺利开展；同时围绕公司年初下发的“八个倡导”、“十个不准”及公司创先分争优主题教育活动的要求，开展了远学巨晓林、近学身边先进活动，为广大党员在xx高速公路建设中争当先锋、建功立业搭建了平台，涌现出了以国家、企业利益为己任，冲锋在前，勇为人先，在xx高速公路建设工地留下无悔的经历，无悔的人生。
五、深入开展党风廉政建设自查自纠工作，为项目工程建设防腐工作提供保障。
根据公司党纪今年各阶段的工作安排，项目部结合自身实际，组织项目班子、财务部、工程部、物资部等部门进行了认真讨论和对照检查，对查出来的问题一一进行了梳理，并写出专题汇报材料上报公司，按照公司反馈的意见进行了整改。
并按照公司在全公司范围内组织开展党风廉政建设大检查自查自纠工作，我们按照文件精神再次组织项目部各部门进行自查自纠工作，做到让管理透明化、公开化、腐败行为在制度的约束下无处藏身。
一是查物资采购设备及收尾项目废品处理。
材料管理中，我们根据施工预算，组织制定了施工材料需用计划。
同时针对本工程实际组织各个班组制定了材料使用计划和返还计划。
整个施工期间，项目部及时将大型机械停用后就报告公司审核处理意见，及时返还了各种材料和料具，没有发生积压现象。
材料使用中，我们要求各作业队班组坚持限额领料制度，根据施工预算，安排物资管理人员及时统计各个班组的施工内容和数量，并且及时与预算量进行对比分析，控制各个分项工程的材料使用以及人工费的发生。
各个班组使用的机具和材料，均要求由各个班组集中领用，耗损材料按照预算量进行考核，每层进行统计，发现浪费及时进行纠正整改。
自工程开以来，我们坚持大棕物资采购进行招投标制度，大型机械设备严格按照公司统一调配的原则，废旧物资的处理经项目班子审批同意后，由二至三人参与过磅等程序，并将款项及时上交财务入帐。
二是查劳务分包及合同管理。
项目部严格按照工程建设招投标的规定，坚持“公开、公平、公正”的原则，进行阳光操作选择施工队伍，对所有施工队伍都一视同仁，必须先签合同后进场，先计量后付款的规定，对违反合同规定，擅自更改施工方案造成质量事故的队伍，当月不予计量支付，并责成限期整改，经项目部验收合格后方可计量支付，由于项目部把劳务分包的工作做在了前头，两年来未发生一起劳务纠纷事件，确保了工程建设的廉洁，确保了项目部所有员工的廉洁工作。
三是查工程部各类台帐及安全质量的管理。
项目工程部在开工前，就按照标准化管理要求，编制了可实施管理制度，并建立了工程量台帐和收方台帐。
未发现有错收、超收现象，对由各分包队伍造成项目损失的，其费用也由各分包队伍自身承担并在收方中扣回；安全质量方面从一进场项目部就大力推行规范化、程序化、精细化、格式化管理，先后制定了《安全管理办法》、《质量管理办法》、《技术交底责任制》、《管理人员工作职责》等制度，建立了质量保证体系和安全管理可操作规程并有效运转。
截止目前，项目部安全质量工作始终处于受控状态，没有发生一起安全质量事故。
一年来，我们在公司党纪的关心支持下，取得了不少成绩，由我项目部承担施工的xx高速公路:任务完成情况虽然今年我们做了一些工作，但是距离上级党纪组织的要求还存在一定的差距。
在下步工作中，要继续全面落实公司纪委精神，把项目党风廉政建设工作做细，并不断引向深入。
在今后的工作中，我们将突出提高工作质量和突出转变工作作风，认真抓好自查自纠、认真抓好建章立制和认真抓好正反两方面典型，以建设一支蓬勃向上、职责明确、效能显著的基层队伍，并将继续加大党建思想政治工作力度，在观念上创新，方法上求变，活动上求实，为高质量地完成xx 高速公路工程建设的圆满建成验收达标营造良好的工作环境。
