11.职业接触限值的定义

分享到一键分享QQ空间新浪微博百度云收藏人人网腾讯微博百度相册开心网腾讯朋友百度贴吧豆瓣网搜狐微博百度新首页QQ好友和讯微博更多...第2部分：物理因素Occupational exposure limits for hazardous agents in the workplacePart 2: Physical agentsGBZ 2.2-2007代替GBZ 2-20022007-04-12 中华人民共和国卫生部发布2007-11-01 实施前言本部分第13章、第14章和第15章为推荐性条款，其余为强制性条款。

此次修订将GBZ 2-2002 《工作场所有害因素职业接触限值》分为GBZ 2.1 《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素》和GBZ 2.2 《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》。

自本部分实施之日起，GBZ 2-2002中相应的内容作废。

本部分与GBZ 2-2002相比主要变化如下：——减少了高温作业分级和高温作业场所气象条件的卫生学评价标准。

——增加了非电离辐射的工频电场、超高频辐射、高频电磁场、微波辐射接触限值和噪声的接触限值。

——调整了高温、手传振动的接触限值。

——将工作场所物理因素的测量方法修订成为独立的标准GBZ/T 189-2007 《工作场所物理因素测量》。

——第13章、第14章及第15章改为推荐性条款本部分的附录A是规范性附录，附录B是资料性附录。

本部分由卫生部职业卫生标准专业委员会提出。

本部分由中华人民共和国卫生部批准。

本部分主要起草单位：北京大学公共卫生学院、中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所、华中科技大学公共卫生学院、复旦大学公共卫生学院、国营红声器材厂嘉兴分厂、杭州爱华仪器有限公司、奎思特技术公司。

本部分主要起草人：王生、梁友信、杨磊、吴维皑、李涛、张敏、何丽华、徐伯洪、舒国华、张绍栋、杜燮祎。

本部分所代替标准的历次版本发布情况为：——GBZ 2-2002。

2017年职业卫生实验室检测人员考试试题姓名分数一、填空题(30空,15分)1. GBZ/T 210.4推荐固体吸附剂解吸效率是指能够被解吸下来的待测物量占固体吸附剂管中待测物总量的百分比，一般情况下要求平均解吸效率应不得低于75 %。

2. 超限倍数（EL）是指对于未制定PC-STEL的化学有害因素，在符合8小时PC-TWA 的情况下，任何一次短时间（15min）接触的浓度均不应超过PC-TWA 的倍数值。

3. 在工作场所空气毒物检测进行样品稳定性试验中，试验样品中待测试物的含量在当天、第3天、第5天、第7天的下降率分别为1.5%、5.7%、9.9%、13.4%，该样品的稳定时间为 3 天。

4、检验检测设备都应有明显标识，取得由省级计量机构检定合格证书的挂绿色“合格”标识、取得准用证书的挂黄色“准用”标识、对于停用的挂红色“停用”标识。

5. 气溶胶态化学物质常用的采样方法有滤料采样法、冲击式吸收管法和多孔玻板吸收管法。

6. 采集金属性烟尘首选的滤料是微孔滤膜，采集有机化合物气溶胶选用玻璃纤维滤纸，采集粉尘选用过氯乙烯滤膜。

7. 标准采样体积是指在气温为20℃，大气压为101.3 kPa下，采集空气样品的体积。

8. 粉尘分散度是指物质被粉碎的程度，以粉尘粒径大小（µm）的数量或质量组成百分比表示；粉尘分散度测定有滤膜溶解涂片法和自然沉降法两种方法选用。

9. 噪声突然爆发又很快消失，持续时间不大于0.5秒，间隔时间大于1秒，声压有效值变化不小于40 dB（A）的噪声称为脉冲噪声。

10. 色谱柱的温度控制方式分为恒温和程序升温两种。

二、判断题（15题，15分）1. 高毒作业场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位必须立即停止高毒作业，并采取相应的治理措施。

（对）2. 职业接触限值是指劳动者在职业活动过程中任意一次接触均不引起有害作用的容许接触水平。

（错）3. 原子吸收光谱法是根据化学物质溶液中被测元素的基态原子对其原子共振辐射的吸收强度来测定试样中被测元素的含量。

中华人民共和国国家职业卫生标准（G B Z2-2002）工作场所有害因素职业接触限值
OccupationalExposureLimitforHazardousAgentsintheWorkplace
说?明
PC-TWA 时间加权平均容许浓度（8小时）。

PC-MAC 最高容许浓度，指在一个工作日内任何时间都不应超过的浓度。

PC-STEL 短时间接触容许浓度（15分钟）。

* 表1：数值系根据“超限系数”推算；表2：粉尘TWA的接触上限值。

** 表1：“其他粉尘”指不含有石棉且游离SiO2含量低于10%，不含有毒物质，尚未制订专项卫生标准的粉尘。

总粉尘指直径为40mm的滤膜，按标准粉尘测定方法采样所得的粉尘。

呼尘呼吸性粉尘，指按呼吸性粉尘采样方法所采集的可进入肺泡的粉尘粒子，其空气动力学直径均在7.07μｍ以下，空气动力学直径5μｍ粉尘粒子的采样效率为50%。

选编内容
表1工作场所空气中有毒物质容许浓度
表2?工作场所空气中粉尘容许浓度
3。

工作场所有害因素职业接触限值GBZ2-2002前言本标准除第2章外均为强制性条款。

《工业企业设计卫生标准》(TJ36—79)修订后分为两个标准:工业企业设计卫生标准和工作场所有害因素职业接触限值。

本标准是根据职业性有害物质的理化特性、国内外毒理学及现场劳动卫生学或职业流行病学调查资料，并参考美国、德国、前苏联、日本等国家的职业接触限值及其制定依据而修订和制定的，是作为工业企业设计及预防性和经常性监督、监测使用的卫生标准。

本标准与TJ36—79相比变化如下:——分为两个标准——修订了原111项有毒物质和9项粉尘的标准值——纳入后颁布的119项国家标准——增订119项标准本标准的附录A是标准的附录本标准由中华人民共和国卫生部提出并归口本标准由中华人民共和国卫生部批准本标准起草单位:中国疾病预防控制中心、复旦大学公共卫生学院、上海市疾病预防控制中心、北京市疾病预防控制中心、哈尔滨医科大学公共卫生学院、华中科技大学同济公共卫生学院。

本标准主要起草人:吴维皑、吕伯钦、梁友信、孟德山、谷京宇、刚葆琪、傅慰祖、杨磊、于永中、于冬梅、庞应发、程秀荣本标准由中华人民共和国卫生部负责解释。

工作场所有害因素职业接触限值Occupational Exposure Limit for Hazardous Agents in the Workplace GBZ2-20021 范围本标准规定了工作场所有害因素的职业接触限值。

本标准适用于生产、使用或产生有害因素的各类用人单位。

2 规范性引用文件下列文件中的条款，通过本标准的引用而成为本标准的条款。

凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。

凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准GBJ19—87 工业企业采暖通风和空气调节设计规范GB934—89 高温作业环境气象条件测试规范GBZ1—2002 工业企业设计卫生标准3 定义本标准采用如下定义:3.1 职业接触限值(Occupational Exposure Limit，OEL)是职业性有害因素的接触限制量值，指劳动者在职业活动过程中长期反复接触对机体不引起急性或慢性有害健康影响的容许接触水平。

工作场所有害因素职业接触限值Document serial number【NL89WT-NY98YT-NC8CB-NNUUT-NUT108】ICSC52GBZ 中华人民共和国国家职业卫生标准GBZ代替GBZ2-2007工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素Occupational exposure limits for hazardous agents inthe workplacePart 1：Chemical hazardous agents2007-04-12发布2007-11-01实施中华人民共和国卫生部发布前言此次修订将GBZ 2-2002 《工作场所有害因素职业接触限值》分为GBZ 《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素》和GBZ 《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》。

自本部分实施之日起，GBZ2-2002中相应的内容作废。

本部分与GBZ 2-2002相比主要修改如下：a）进一步明确了职业卫生标准所采用的概念及其定义，并增加了以下内容：——超限倍数及其应用；——总粉尘、呼吸性粉尘和空气动力学直径的定义；——化学物质的致癌性参考分类、标识及其应用；——致敏性物质的标识及其应用；——经皮标识的应用。

b）对某些标准值进行了调整：——修订了乙腈、乙酸甲酯的接触限值；——增订了百草枯、毒死蜱、氯乙酸、钡及其可溶性化合物、萤石混合性粉尘呼尘的接触限值。

c）删除了GBZ2-2002中47种粉尘的PC-STEL值和164种化学物质的带*号的PC-STEL值。

d）增加参考致癌性标识59项，致敏性标识9项，经皮标识10项。

本部分的附录A为规范性附录。

本部分由全国职业卫生标准委员会提出。

本部分由中华人民共和国卫生部批准。

本部分主要起草单位：中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所、复旦大学公共卫生学院、华中科技大学同济公共卫生学院、北京大学公共卫生学院等。

本部分主要起草人：苏志、李涛、梁友信、杨磊、王生、张敏、吕伯钦、吴维皑、徐伯洪、刘占元、郑玉新、闫慧芳、陈卫红、谷京宇、杜燮祎、周志俊、夏昭林、何丽华、赵一鸣、黄汉林、缪剑影、刘晓延、张幸、雷玲、朱菊一。

工作场所有害因素职业接触限值工作场所的职业接触限值是指在工作环境中，员工所接触到的各种有害因素的浓度或强度的最高限度，超过这个限值就会对员工的健康产生危害。

工作场所的有害因素主要包括化学因素、物理因素、生物因素和心理因素等。

在工作中，员工可能会接触到各种有害因素，如果不能及时有效地控制这些有害因素的职业接触限值，就会对员工的身体健康产生危害，甚至引发职业病。

因此，了解和掌握工作场所有害因素的职业接触限值是非常重要的。

首先，化学因素是工作场所最常见的有害因素之一。

化学因素包括有毒气体、腐蚀性物质、有害粉尘等。

这些化学因素如果超出了职业接触限值，就会对员工的呼吸系统、皮肤等造成损害。

因此，工作场所必须对这些化学因素进行监测和控制，确保其职业接触限值在安全范围内。

其次，物理因素也是工作场所的有害因素之一。

物理因素包括噪声、振动、辐射等。

长期暴露在高强度噪声下会导致员工听力下降，甚至聋哑。

振动会对员工的神经系统和骨骼系统产生影响。

辐射对员工的身体健康也会造成危害。

因此，工作场所必须对这些物理因素进行监测和控制，确保其职业接触限值在安全范围内。

此外，生物因素也是工作场所的有害因素之一。

生物因素包括细菌、病毒、真菌等微生物，以及各种有害生物。

这些生物因素如果超出了职业接触限值，就会对员工的健康产生危害。

因此，工作场所必须对这些生物因素进行监测和控制，确保其职业接触限值在安全范围内。

最后，心理因素也是工作场所的有害因素之一。

工作中的高压力、长时间的工作、人际关系等都会对员工的心理健康产生影响。

如果不能及时有效地控制这些心理因素，就会对员工的心理健康产生危害。

因此，工作场所必须关注员工的心理健康，采取有效的措施来减轻员工的心理压力，确保员工的心理健康。

总之，工作场所的有害因素职业接触限值对员工的健康至关重要。

工作场所必须对各种有害因素进行监测和控制，确保其职业接触限值在安全范围内。

只有这样，才能保障员工的健康，提高工作效率，促进企业的可持续发展。

培训考核姓名部门分数一.名词解释职业接触限值：劳动者在职业活动中反复长期接触某种或多种职业性有害因素，不会引起绝大多数接触者不良健康效应的容许接触水平。

二、填空题1.对于接触具有PC-TWA但尚未制定PC-STEL的化学有害因素，应使用峰接触浓度控制短时间的接触，即在遵守PC-TWA的前提下，容许一个工作日内发生的任何一次短时间（15min）超出PC-TWA水平的最大接触浓度。

2.劳动者实际接触化学有害因素的水平已经达到需要用人单位采取职业接触监测、职业健康监护、职业卫生培训、职业病危害告知等控制措施或行动的水平，也称管理水平或管理浓度。

化学有害因素的行动水平根据工作场所环境、接触的有害因素不同而不同，一般为该因素容许浓度的一半。

3.对分别制定有总粉尘和呼吸性粉尘容许浓度的粉尘，应优先采用测定呼吸性粉尘的接触浓度。

4.化学有害因素控制的四个优先原则：消除替代原则、工程控制原则、管理控制原则、个体防护原则。

5.职业病危害因素接触的主要途径：经呼吸道吸入、皮肤吸收、经口摄入。

6.对于仅制定PC-TWA未指定PC-STEL的化学有害因素，劳动者接触水平瞬时超出PC-TWA值3倍的接触每次不超过15min，一个工作日期间不得超过4次，相继间隔不短于1h，且任何情况下都不能超过PC-TWA值的5倍。

7.按照劳动者实际接触有害因素的水平将劳动者的接触水平分为5级，其中0级接触水平为≤1%OEL，I级接触水平（1%，10%]OEL,II级接触水平（10%，50%]OEL,III级接触水平（50%，100%]OEL,IV级接触水平＞OEL。

II级推荐采取一般危害告知、特殊危害告知的控制措施，III级、IV级推荐采取作业管理措施，IV级推荐采取个体防护用品和工程及工艺控制措施。

8.浓度c（毫克每立方米）与ppm的换算公式： c=ppm*M/24.5。

W9.乙酸乙酯接触浓度计算，劳动者接触状况为：300mg/m3，接触2h；200mg/m3，接触2h；250mg/m3，接触2h；不接触2h，则其CTWA=187.5mg/m3。

中华人民共和国国家职业卫生标准（GBZ 2-2002）
工作场所有害因素职业接触限值
Occupational Exposure Limit for Hazardous Agents in the Workplace
说明
PC-TWA 时间加权平均容许浓度（8小时）。

PC-MAC 最高容许浓度，指在一个工作日内任何时间都不应超过的浓度。

PC-STEL 短时间接触容许浓度（15分钟）。

* 表1：数值系根据“超限系数”推算；表2：粉尘TWA的接触上限值。

** 表1：“其他粉尘”指不含有石棉且游离SiO2含量低于10%，不含有毒物质，尚未制订专项卫生标准的粉尘。

总粉尘指直径为40mm的滤膜，按标准粉尘测定方法采样所得的粉尘。

呼尘呼吸性粉尘，指按呼吸性粉尘采样方法所采集的可进入肺泡的粉尘粒子，其空气动力学直径均在7.07μｍ以下，空气动力学直径5μｍ粉尘粒子的采样效率为50%。

选编内容
表1 工作场所空气中有毒物质容许浓度
表2 工作场所空气中粉尘容许浓度
表1 工作场所空气中有毒物质容许浓度(mg/m3。

工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素Occupational exposure limits for hazardous agents in the workplacePart 1: Chemical hazardous agentsGBZ 2.1-2007代替GBZ 2-20022007-04-12中华人民共和国卫生部发布2007-11-01实施前言此次修订将GBZ 2-2002《工作场所有害因素职业接触限值》分为GBZ 2.1 《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素》和GBZ 2.2 《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》。

自本部分实施之日起，GBZ 2-2002中相应的内容作废。

本部分与GBZ 2-2002相比主要修改如下：a）进一步明确了职业卫生标准所采用的概念及其定义，并增加了以下内容：——超限倍数及其应用；——总粉尘、呼吸性粉尘和空气动力学直径的定义；——化学物质的致癌性参考分类、标识及其应用；——致敏性物质的标识及其应用；——经皮标识的应用。

b）对某些标准值进行了调整：——修订了乙腈、乙酸甲酯的接触限值；——增订了百草枯、毒死蜱、氯乙酸、钡及其可溶性化合物、萤石混合性粉尘呼尘的接触限值。

c）删除了GBZ2-2002中47种粉尘的PC-STEL值和164种化学物质的带*号的PC-STEL值。

d）增加参考致癌性标识59项、致敏性标识9项、经皮标识10项。

本部分的附录A为规范性附录。

本部分由卫生部职业卫生标准专业委员会提出。

本部分由中华人民共和国卫生部批准。

本部分主要起草单位：中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所、复旦大学公共卫生学院、华中科技大学同济公共卫生学院、北京大学公共卫生学院等。

本部分主要起草人：苏志、李涛、梁友信、杨磊、王生、张敏、吕伯钦、吴维皑、徐伯洪、刘占元、郑玉新、闫慧芳、陈卫红、谷京宇、杜燮祎、周志俊、夏昭林、何丽华、赵一鸣、黄汉林、缪剑影、刘晓延、张幸、雷玲、朱菊一。

工作场所粉尘、毒物职业接触限值.pdf 劳动者在职业活动中可能接触工作场所存在或产生的各种职业性有害因素，包括化学、物理和生物性有害因素。

当接触的有害因素作用于人体的浓度（强度）与时间超过一定限度，机体不能代偿其所造成的功能性或器质性病理改变，就会出现健康损害。

对于职业危害的接触，世界各国通常通过立法制定职业接触限值进行控制，目的是确定安全的容许接触水平，降低职业接触风险，确保劳动者避免因接触有毒有害物质而产生或出现不良健康效应。

因此，制定本标准的目的是指导用人单位采取预防控制措施，避免劳动者在职业活动过程中因过度接触化学有害因素而导致不良健康效应。

职业接触限值是职业性有害因素的接触限制量值，是劳动者在职业活动中长期反复接触某种或多种职业性有害因素，绝大多数接触者不引起不良健康效应的容许接触的安全水平。

当劳动者接触职业性有害因素的浓度（强度）低于对应的限值时，即使不配戴防护用品，也不至于出现不良健康效应。

因此说，工作场所化学有害因素职业接触限值是用人单位评价工作场所卫生状况、劳动者接触化学有害因素程度以及防护措施效果的重要技术依据，是实施职业健康风险评估、风险管理及风险交流的重要工具，也可作为设定工作场所职业病危害报警值的参考值。

工作场所化学有害因素职业接触限值也是职业卫生监督管理部门实施职业卫生监督检查、职业卫生技术服务机构开展职业健康风险评估以及职业病危害评价的重要技术依据。

我国工作场所化学有害因素职业接触限值最早起步于1950年，国家组织专家翻译了原苏联国家标准《工厂设计卫生条例（1327-47）》，1956年原国家建委与卫生部发布《工业企业设计暂行卫生标准（标准101-56）》，在标准的附件中规定了85种物质（编号53个）的最高容许浓度（MAC）。

1962年，原国家卫生部、基建委及全国总工会对标准101-56进行了修订，联合颁布《工业企业设计卫生标准》（GBJ 1-62）。

1979年，卫生部等8部委共同发布《工业企业设计卫生标准》（TJ 36-79），车间空气中有害物质最高容许浓度达到120项。

工业场所有害因素职业接触限制物理有害因素1 范围本部分规定了工作场所物理因素职业接触限值。

本部分适用于存在或产生物理因素的各类工作场所。

适用于工作场所卫生状况、劳动条件、劳动者接触物理因素的程度、生产装置泄露、防护措施效果的监测、评价、管理、工业企业卫生设计及职业卫生监督检查等。

本部分不适用于非职业性接触。

2 规范性引用文件下列文件中的条款通过本部分的引用而成为本部分的条款。

凡是注明日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本部分，然而，鼓励根据本部分达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。

凡是不注明日期的引用文件，其最新版本适用于本部分。

GBZ 1 工业企业设计卫生标准GBZ 2.1 工作场所有害因素职业接触限值化学有害因素GB/T 3947 声学名词术语GBZ/T 189.1 工作场所物理因素测量超高频辐射GBZ/T 189.2 工作场所物理因素测量高频电磁场GBZ/T 189.3 工作场所物理因素测量工频电场GBZ/T 189.4 工作场所物理因素测量激光辐射GBZ/T 189.5 工作场所物理因素测量微波辐射GBZ/T 189.6 工作场所物理因素测量紫外辐射GBZ/T 189.7 工作场所物理因素测量高温GBZ/T 189.8 工作场所物理因素测量噪声GBZ/T 189.9 工作场所物理因素测量手传振动GBZ/T 189.10 工作场所物理因素测量体力劳动强度分级GBZ/T 189.11 工作场所物理因素测量体力劳动时的心率3 术语和定义GBZ2.1 中3.1，3.3，3.4确定的术语和定义适用于本部分。

4 超高频辐射职业接触限值 occupational exposure limits for ultra high frequency radiation in the workplace4.1 术语和定义4.1.1 超高频辐射ultra high frequency radiation又称超短波，指频率为30MHz～300MHz或波长为10m～1m的电磁辐射，包括脉冲波和连续波。

职业卫生基本知识试题（一）一、简答题1、职业病：是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

2、职业病危害：是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。

职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。

3、职业禁忌：是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。

4、职业性有害因素：又称职业病危害因素，在职业活动中产生和（或）存在的、可能对职业人群健康、安全和作业能力造成不良影响的因素或条件，包括化学、物理、生物等因素。

5、职业接触限值：劳动者在职业活动过程中长期反复接触，对绝大多数接触者的健康不引起有害作用的容许接触水平，是职业性有害因素的接触限制量值。

化学有害因素的职业接触限值包括时间加权平均容许浓度、短时间接触容许浓度和最高容许浓度三类，物理因素职业接触限值包括时间加权平均容许限值和最高容许限值。

6、自然疫源地：某些传染病的病原体在自然界的野生动物中长期存在并造成动物间流行的地区。

7、全年（夏季）最小频率风向：annual （summer） minimum frequency of wind direction全年（或夏季）各风向中频率出现最少的风向。

8、夏季主导风向：summer prevailing wind direction累年夏季各风向中最高频率的风向。

9、粉尘：dust能够较长时间悬浮于空气中的固体微粒。

10、毒物：toxicant[toxic substance（s）]在一定条件下，较低剂量能引起机体功能性或器质性损伤的外源性化学物质。

11、高温作业：work（job） under hot environment在高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿相结合的异常气象条件下，WBGT指数超过规定限值的作业。

注册安全工程师《安全生产管理知识》考试内容：职业卫生概述一、职业卫生基本概念(一)职业卫生《职业安全卫生术语》(GB/T 15236--2008)中对职业卫生的定义是：以职工的健康在职业活动过程中免受有害因素侵害为目的的工作领域及其在法律、技术、设备、组织制度和教育等方面所采取的相应措施。

(二)职业性有害因素1•生产过程。

指按生产工艺所要求的各项生产工序进行连续或间断作业的过程，它随生产技术、机器设备、使用材料和工艺流程变化而改变。

2•劳动过程。

指在按生产工艺所要求的各项生产中，从事有目的和有价值的职业活动过程，它涉及针对生产工艺流程的劳动组织、生产设备布局、作业者操作体位和劳动方式，以及智力和体力劳动的比例。

3•生产环境。

指作业场所环境，包括按工艺过程建立的室内作业环境和周围大气环境，以及户外作业大自然环境。

4•工作场所。

也称作业场所，指劳动者进行职业活动的全部地点。

5•职业性有害因素。

也称职业性危害因素或职业危害因素，是指在生产过程中、劳动过程中、作业环境中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他危害劳动者健康、能导致职业病的有害因素。

6.职业性有害因素分类(1)按来源分类各种职业性有害因素按其来源可分为以下三类：1)生产过程中产生的有害因素①化学因素。

包括生产性粉尘和化学有毒物质。

生产性粉尘，例如矽尘、煤尘、石棉尘、电焊烟尘等。

化学有毒物质，例如铅、汞、锰、苯、一氧化碳、硫化氢、甲醛、甲醇等。

②物理因素。

例如异常气象条件(高温、高湿、低温)、异常气压、噪声、振动、辐射等。

③生物因素。

例如附着于皮毛上的炭疽杆菌、甘蔗渣上的真菌，医务工作者可能接触到的生物传染性病原物等。

2)劳动过程中的有害因素①劳动组织和制度不合理，劳动作息制度不合理等。

②精神性职业紧张。

③劳动强度过大或生产定额不当。

安全限值与职业接触限制标准计算公式
安全限值与职业接触限制标准计算公式在工业安全中起着关键的作用。

首先，职业接触限制标准（OELs）是指工人在一个工作日或40小时工作周，可以无害的最大浓度。

安全限值是指对某种物质的暴露量，这种暴露量在人的短期或长期影响下不会对人体产生任何有害的影响。

这两者的计算公式有很多种，根据不同的化学物质和职业环境，计算方法也会有所不同。

为了计算安全限值，首先需要确定接触浓度。

一般情况下，这是通过在工作区采集空气样本，并通过实验室分析来确定的。

然后，这个浓度将被除以职业接触限制来计算安全限值。

在计算职业接触限制标准时，需要考虑到接触时间、暴露频率和暴露强度。

公式一般是这样的：OELs = C / (T * F * I)。

其中C是浓度，T是接触时间，F是暴露频率，I是暴露强度。

值得注意的是，这些计算公式并无法完全预测所有可能的风险和危害。

因为每个人对于化学物质的反应都有所不同，并且在某些情况下，长期暴露即使在很低的水平也可能导致健康问题。

因此，除了计算这些限值外，最好的措施还是尽可能地减少对有害物质的接触。