述职述廉报告2019 2019年公交机动大队党支部述职述廉报告 精品
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度车站党支部书记述职述廉报告 (一)度车站党支部书记述职述廉报告尊敬的领导、各位同志:我是度车站党支部书记,我在此向大家述职,汇报党支部在过去一年的工作情况。
同时,我也向大家汇报党支部的廉政建设情况,以确保廉洁自律,推动党支部工作更好地开展。
一、工作情况党支部工作的中心是团结全体党员,凝聚工作力量,为了实现这一目标,我们采取了许多举措。
1. 全员参与我们的党支部强调集体合作的精神,从支部书记到成员,每个人都参与了许多活动和会议。
这种方式让每一个成员都有机会发表自己的看法,容易对团队的目标提出建设性的意见。
2. 坚定目标我们的支部活动的中心是落实全县委书记“党建引领园区发展”的指示,坚定发展目标和使命。
3. 总结经验我们定期对过去的工作进行总结,分析成功与失败的原因,并提出改进方案。
这种方式可以让支部在不断的发展过程中推出甚至超越自己过去的成果。
4. 全面考察我们对党员考察不仅限于日常文化知识影响,也要考虑工作中的实际情况,如道德品质,工作业绩,部门形象等,全面评app。
二、廉政建设情况在廉政建设方面,党支部致力于创建整洁、阳光,远离腐败的部门。
1. 推进法制建设通过宣传法律知识、严格执行党内纪律和法律法规,提高党员政治素质,加强党员法纪修养,和维护社区治安,以促进工作环境风清气正。
2. 严肃责任追究我们重视责任制建设,将实际工作成效作为评价好坏的终极标准,并严格追究党员的责任。
这种制约每一个成员的方式不仅保证了工作的效率,也有助于树立廉洁自律的形象。
3.加强培训我们也在加强培训方面下了很大功夫,通过组织全体党员学习廉政知识以及实际工作技能等培训,保证工作的廉洁性和高效性。
总之,我们在过去的一年里,做了不少的工作,并且付出了很大的努力,感谢大家对我们工作的支持和帮助。
我们党支部将继续发扬“团结建设、务实创新”的精神,为工作目标而努力,为党和人民付出自己应有的贡献。
公交公司个人述职述廉报告尊敬的领导:经过一段时间的工作,我谨向您汇报我的个人工作情况和廉政情况。
一、个人工作情况:1. 全面履行公交运营职责。
我按时到岗上班,切实履行个人工作职责。
我严格按照运营计划和安排,按时出车、回站,确保车辆安全运营;严格遵守交通法规,遵循公交车道行驶;维护车辆卫生和乘客秩序,提供良好的乘车体验。
2. 积极应对各类突发事件。
我在工作中积极应对各类突发事件,如交通拥堵、车辆故障等。
我妥善处理疏导交通,及时报修车辆,确保乘客的出行安全和顺畅。
3. 关注乘客需求,提供优质服务。
我在接待乘客过程中,积极倾听和理解乘客的需求,耐心解答乘客提出的问题,并给予帮助。
我始终保持微笑和礼貌,主动向乘客提供帮助,确保乘客出行愉快。
4. 不断学习进取,提高专业素养。
我认真学习公交行业相关知识,密切关注新技术、新规章和新政策的学习和了解。
我积极参加培训班和交流会议,不断提升自己的驾驶技术和服务水平,为公交公司带来更大的价值。
二、廉政情况:1. 严格遵守廉洁行为准则。
我始终坚守廉洁自律原则,严守职业道德和纪律规定。
我没有利用职务之便谋取私利,没有参与任何违法违纪活动。
我积极参加廉政纪律教育,树立正确的世界观、价值观和人生观。
2. 公平公正履行工作职责。
我始终按照公司制定的规章制度和运营标准履行工作职责,公平公正对待乘客,不偏不倚。
我没有接受任何形式的请托和礼品,也没有传递职务权力和资源。
3. 积极参与廉政建设活动。
我积极参与公司组织的廉政建设活动,增强自身的廉政意识和抵制诱惑的能力。
我充分利用公司提供的廉政举报渠道,如有发现违法违纪行为,必将及时向有关部门反映并提供证据。
以上就是我个人的工作情况和廉政情况汇报,希望领导能对我的工作经验和廉政表现给予肯定和指导。
我将继续努力,为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢!。
最新公交公司廉政述职报告范本尊敬的领导、同事们:今天,我有幸在此向大家汇报我作为公交公司管理者在廉政建设方面的工作情况。
本报告将围绕以下几个方面展开:1. 廉政教育与培训:在过去的一年里,我们组织了多次廉政教育活动,包括但不限于专题讲座、警示教育片观看以及廉政知识竞赛。
通过这些活动,我们旨在提高全体员工的廉政意识和自我约束能力。
2. 制度建设与执行:我们修订和完善了公司内部的廉政管理制度,确保每一项规定都能够具体、明确,易于执行。
同时,我们加强了对制度执行情况的监督,确保廉政规定不流于形式。
3. 风险防控与监督检查:针对公交运营中可能出现的廉政风险点,我们进行了全面排查,并制定了一系列防控措施。
此外,我们定期开展内部审计和专项检查,以确保各项廉政措施得到有效执行。
4. 案例分析与警示:我们收集并分析了行业内的廉政案例,通过案例学习,使员工能够从中吸取教训,提高警觉性。
同时,对于公司内部发生的任何违规行为,我们都将严肃处理,并公开通报,以起到警示作用。
5. 廉政文化建设:我们致力于打造清廉的企业文化,通过宣传栏、内部通讯等多种形式,传播廉政文化,鼓励员工积极参与廉政建设。
6. 公开透明与社会监督:我们坚持公开透明的工作原则,主动接受社会和公众的监督。
通过公开服务承诺、设立意见箱等方式,我们鼓励乘客和社会各界对我们的工作进行监督和评价。
7. 成效与不足:在全体员工的共同努力下,我们的廉政建设取得了一定的成效,但也存在一些不足之处。
我们将认真总结经验,不断改进工作方法,以实现更高的廉政建设目标。
最后,我期待各位领导和同事们的宝贵意见和建议,以便我们能够更好地推进廉政建设工作,共同营造一个风清气正的工作环境。
谢谢大家。
公交集团个人述职述廉报告尊敬的领导、同事们:大家好!我是XX公交集团的一名普通员工。
在过去的一年中,我在工作中遵守廉洁行为准则,努力履行职责。
在这里,我将对自己的工作进行述职述廉的总结,希望能够向大家展示我在岗位上的工作情况。
一、廉洁履职情况在过去的一年中,我始终以廉洁自律的态度对待自己的工作。
作为一名公交集团的员工,我清楚自己肩负着维护行业声誉、服务民众的重要责任。
我秉持廉洁精神,拒绝任何不正当行为,并与同事们一起共同营造风清气正的工作环境。
二、工作履职情况1. 工作态度:我本着勤奋负责的态度,始终保持对工作的积极热情。
无论岗位上遇到任何困难和挑战,我都以积极的心态应对,并努力解决问题,确保工作顺利进行。
2. 标准操作:在日常工作中,我严格遵守公司的各项规章制度,确保按照标准操作流程提供优质的服务。
我努力提高专业技能,通过培训学习不断更新知识,提高服务质量。
3. 团队合作:作为一个团队的一员,我始终注重与同事之间的沟通协作,共同解决工作中的问题。
在团队协作中,我尊重和支持他人的意见和建议,并与大家共同努力,提高工作效能。
4. 客户服务:我时刻把客户利益放在首位,始终保持耐心和热情地为乘客提供优质的服务。
不论是面对工作中的各种情况,还是处理矛盾纠纷,我都始终坚持公平、公正、公开的原则,争取为乘客提供最好的解决方案。
三、工作成果与亮点1. 提升服务质量:通过我和团队成员们的不断努力,我们在过去的一年中成功提升了公交服务的质量。
我们加强了线路的调度管理,提高了公交车的班次和准点率,减少了乘客的等待时间。
同时,我们还通过设立满意度调查和意见箱等渠道,积极听取乘客的意见和建议,进一步改进服务。
2. 安全生产成效:在过去的一年中,通过团队的共同努力,我们有效地遏制了安全事故的发生。
通过加强安全培训和事故隐患排查,我们提高了驾驶员的安全意识和技能,有效地降低了道路交通事故的发生率。
3. 公司荣誉:作为一名公交集团的员工,我非常自豪地告诉大家,在过去的一年中,我们公司荣获了XX市优秀企业的荣誉称号,并多次被授予先进集体和个人表彰。
公交公司廉政述职报告公交公司廉政述职报告尊敬的领导、各位同事:大家好!我是XX公交公司的廉政工作负责人。
在过去一年中,我积极履行职责,深入开展廉政教育和监督检查工作。
现将我所负责的廉政工作进行述职汇报。
一、廉政教育廉政教育是防止和惩治腐败的重要手段,是公司全体员工加强廉政意识和规范行为的有效途径。
我针对公交公司的实际情况,制定了系统的廉政教育方案,并结合不同岗位、不同层级的员工,组织开展了一系列廉政教育活动。
具体工作如下:1.召开廉政教育大会。
在年初,我主持组织了一次公司范围内的廉政教育大会,邀请了相关部门的专家进行廉政教育培训,通过多种形式向全体员工传达廉政教育的重要性和方法。
2.发放廉政教育材料。
我制作了一批廉政宣传海报、宣传手册和廉政公约,分发给各个单位和部门,供员工学习参考,并在公司内部电子平台上发布廉政教育资讯。
3.举办廉政知识竞赛活动。
为了提高员工的廉政法律法规认识和应对能力,我组织了一次廉政知识竞赛活动,激发了员工学习廉政知识的积极性和主动性。
二、监督检查廉政监督检查是确保廉政制度落实的有效手段,是加强对腐败行为的预防和打击的重要措施。
我积极履行监督检查职责,加强对公交公司各个环节的廉政监督。
具体工作如下:1.定期进行巡查督导。
我组织了多次对公司各个部门进行突击检查和日常督导,以确保廉政规章制度的贯彻执行情况,并针对发现的问题及时提出整改意见。
2.严肃查处违纪问题。
对于发现的廉政违纪行为,我及时组织调查和处理,依法依规对涉案人员进行严肃处理,并通报处理结果以警示他人。
3.加强廉政风险防控。
我主持开展了一次全面的廉政风险评估工作,针对潜在的廉政风险点,提出了一系列治理措施,并督促各部门按时进行整改。
三、廉政建设廉政建设是公交公司长期稳定发展的基石,是管理队伍建设的重要内容。
我积极推进廉政建设工作,注重加强内部管理和各项制度建设。
具体工作如下:1.健全内部管理制度。
我组织制定了公司内部廉政管理办法、廉洁自律和纪律处分条例等一系列制度文件,明确了公司廉政工作的基本要求和管理流程。
公交公司个人述职述廉报告尊敬的公司领导:根据公司工作要求,我向贵公司提交本次个人述职述廉报告,以下是我在过去一年的工作情况和廉洁表现的总结。
一、工作情况:1. 工作内容:我作为公交公司的一名普通员工,主要负责驾驶公交车并确保乘客的安全。
我始终严格按照公司的规章制度进行操作,并保持良好的驾驶习惯,尽力为乘客提供舒适的出行环境。
2. 工作效果:在过去一年中,我积极努力地完成每天的工作任务,并且未发生任何交通事故。
通过遵守交通规则,我成功地将乘客安全地送达目的地,并且收到了部分乘客的赞扬。
3. 工作质量:我认真对待每次驾驶任务,保证车辆良好的机械状况,并且随时将问题反馈给维修部门进行处理。
在行驶过程中,我注重礼貌待客,耐心回答乘客的问题,并尽力解决乘客遇到的困难。
二、廉洁表现:1. 不私自接受礼品:我始终严格遵守公司的廉洁纪律,不接受乘客的礼品或小费。
我深知这种行为有可能引发不正当的交易,损害公司形象和员工声誉。
2. 不参与利益输送:我在过去一年中,始终保持清正廉洁的工作态度,严守职业道德,不参与任何利益输送行为。
即使有人尝试向我提供财物以换取特殊对待,我都坚决予以拒绝。
3. 不违规操作:作为一名合格的公交司机,我知道任何违规操作都可能对乘客和公司造成严重后果。
因此,我严格遵守交通法规,绝不超速驾驶或擅自修改票价。
三、自我总结:过去一年的工作中,我始终以高度责任感和敬业精神投入工作。
在完成工作任务的同时,我也时刻保持清正廉洁的品行,正确履行职业职责。
但我也深知自身的不足之处,对于工作中的问题,我将继续不断学习、提升自己,更好地服务于公司和乘客。
谢谢公司对我的支持和信任,我将继续努力为公司创造价值,维护公交行业的良好形象。
此致敬礼日期:。
公交公司述职述廉报告个人尊敬的领导和各位评委:大家好!我是×××公交公司×××路线的驾驶员×××,很荣幸能够在这里向各位领导和评委们述职述廉。
在过去的一年里,我一直秉持着诚实守信、勤勉工作的原则,尽心尽力地完成我的工作任务。
首先,我想向大家汇报一下我在运营安全方面的工作情况。
作为一名公交司机,我清楚安全是第一要务。
我深入学习了公司制定的安全操作规程,严格遵守道路交通法规,确保自己和乘客的生命安全。
在过去的一年里,我的车辆没有发生任何事故,也没有造成过人员伤亡。
我时刻保持警觉,及时发现并纠正路况不良、车辆故障等安全隐患。
同时,我还专门参加了公司组织的安全驾驶培训,不断提升自己的驾驶技能和安全意识。
其次,在服务质量方面,我一直以提供优质服务为目标。
我坚持礼貌待客、热情服务的原则,始终保持微笑并主动询问乘客的需求,确保每一位乘客都能乘坐舒适、温暖的公交车。
我还通过与乘客的沟通交流,不断从乘客中汲取建议和意见,积极改进服务的不足之处。
我的服务受到了乘客的一致好评,多次被乘客表扬为一名优秀的驾驶员。
在公司工作方面,我严格遵守公司的规章制度,诚实守信、廉洁自律。
我始终牢记自己是公交公司的一员,要从公司的利益出发,尽职尽责地完成自己的工作任务。
在车辆维护方面,我严格按照维护计划定期进行车辆保养和检修,确保车辆的正常运行。
同时,我还帮助同事解决工作中的问题,与团队保持良好的合作关系,共同为公司的发展做出积极贡献。
最后,我想谈一下我的不足和改进计划。
我清楚自己还有许多不足之处,比如在高峰时段的调度能力还有待提高,缺乏一定的管理经验等。
为了不断提升自己的能力,我将继续学习,参加进一步的培训,从同事和公司中寻求帮助和指导,不断完善自己的业务水平和管理能力。
总结起来,过去一年是我在×××公交公司工作的一年,我以端正的工作态度,踏实的工作方法,严格执行公司要求,不断提高自己的业务水平,为公司的工作发展做出了自己的贡献。
公交集团个人述职述廉报告尊敬的领导和同事们:大家好!我是公交集团X部门的X,今天非常荣幸向大家汇报我的工作以及廉政情况。
一、工作述职在过去的一年里,我始终坚持以提高公交集团服务质量为目标,努力履行自己的职责。
具体来说,我主要从以下几个方面展开工作:一是积极参与公交线路规划和优化。
通过分析客流数据和市场需求,结合实际情况,我积极参与公交线路的规划和优化工作。
在这一过程中,我主动与相关部门和市场进行沟通,深入了解市场需求,提出合理化建议,以确保公交线路的精细化运作。
二是加强员工培训和管理。
作为部门的负责人,我非常重视对下属员工的培训和提升。
我组织了一系列培训课程,包括新员工入职培训、岗前培训和定期的技能培训,以提高员工的专业素质和服务水平。
同时,我还加强了对员工的管理,制定了科学合理的考核和激励机制,提高了员工的工作积极性和满意度。
三是加强与社区居民的沟通和合作。
我积极组织开展公交集团与社区居民的沟通活动,深入了解居民的需求和意见。
在这一过程中,我及时反馈居民的问题和建议,并采取相应的措施进行解决。
通过加强与社区居民的合作,我成功推动了公交服务的优化,提高了居民对公交集团的满意度。
二、廉政述廉作为一名公职人员,我深知廉政的重要性,坚持廉洁自律,严格要求自己,以实际行动践行廉政。
具体表现为:一是履行公务,做到廉洁自律。
我始终秉持诚实守信的原则,严禁利用职务之便谋取私利,杜绝任何形式的权钱交易。
我坚决抵制各种违法乱纪行为,严格要求自己,做到廉洁自律。
二是加强教育和宣传工作。
我积极参与单位组织的廉政教育活动,提高自己的廉政意识和法纪观念。
同时,我也通过多种形式,如利用微信公众号、内部媒体等,向员工宣传廉政正气,引导员工树立正确的价值观和行为规范。
三是加强监督和反腐工作。
我深入了解相关廉政法规和内部监督制度,加强对部门内工作的监督,及时发现和纠正工作中的不正之风和腐败现象。
对于违纪行为,我始终保持零容忍的态度,坚决查处,保持部门的廉政风清气正。
最新公交廉政述职报告范本尊敬的领导和同事们:今天,我有幸向大家汇报我在公交系统廉政建设方面的工作情况。
本报告将围绕以下几个方面展开:一是廉政教育的开展情况;二是廉政制度的完善与执行;三是监督检查的有效性;四是存在问题与改进措施。
一、廉政教育的开展情况在过去的一年里,我们公交系统积极开展了形式多样的廉政教育活动。
通过组织专题讲座、观看警示教育片、开展廉政知识竞赛等形式,提高了全体员工的廉政意识。
特别是针对新员工,我们实施了岗前廉政教育,确保他们从入职之初就树立正确的价值观。
二、廉政制度的完善与执行为了构建更加完善的廉政管理体系,我们修订并完善了一系列廉政制度,包括财务管理规定、采购流程、工程项目监督等。
同时,我们强化了制度的执行力,通过定期的内部审计和不定期的抽查,确保各项规定得到有效执行。
三、监督检查的有效性我们公交系统建立了一套有效的监督检查机制。
通过设立廉政监督小组,对公交运营的各个环节进行监督,特别是对资金使用、物资采购等关键环节进行了重点监控。
此外,我们还鼓励员工实名或匿名举报,对于举报的问题,我们都会认真调查,确保问题得到及时处理。
四、存在问题与改进措施尽管我们在廉政建设方面取得了一定的成绩,但仍存在一些问题和不足。
例如,部分员工对廉政制度的理解和执行还不够到位,监督机制在某些环节还存在盲点。
针对这些问题,我们将采取以下措施进行改进:1. 加强对员工的廉政制度培训,确保每位员工都能熟悉并遵守相关规定。
2. 优化监督机制,特别是加强对关键环节的监控,确保监督无死角。
3. 建立更加开放的沟通渠道,鼓励员工提出意见和建议,共同推动廉政建设。
总结过去,展望未来,我们公交系统将继续坚持以人民为中心的发展思想,不断加强廉政建设,为广大市民提供更加优质、高效的公交服务。
感谢大家的聆听,也欢迎大家提出宝贵的意见和建议。
此致敬礼[您的姓名][您的职位][您的单位][日期]。
最新公交公司述职述廉报告个人范本尊敬的领导和同事们:今天,我有幸在这里向大家汇报我在公交公司的工作情况,并就廉洁自律方面进行述职。
以下是我的述职述廉报告:一、工作职责与完成情况作为公交公司的一名员工,我的主要工作职责包括但不限于车辆调度、乘客服务、安全监管等。
在过去的一年里,我严格遵守公司的规章制度,确保了各项工作的顺利进行。
具体完成情况如下:1. 车辆调度:我负责的线路准时率达到了98%,有效减少了乘客的等待时间,提高了运营效率。
2. 乘客服务:我积极参与乘客满意度提升计划,通过不断优化服务流程,本年度乘客满意度提升了5%。
3. 安全监管:我严格执行安全操作规程,全年未发生重大安全事故,确保了乘客和员工的安全。
二、廉洁自律情况在廉洁自律方面,我始终坚持高标准、严要求,确保个人行为符合公司规定和社会道德标准。
1. 遵守法律法规:我严格遵守国家法律法规,没有参与任何违法活动。
2. 拒绝商业贿赂:在工作中,我坚决拒绝任何形式的商业贿赂,保持了职业操守。
3. 公开透明:我坚持工作公开透明,主动接受监督,确保了工作的公正性。
三、存在的问题与改进措施尽管取得了一定的成绩,但我也意识到在工作中还存在一些不足之处,需要进一步改进。
1. 服务意识需加强:我将进一步提升服务意识,更加主动地了解乘客需求,提供更加贴心的服务。
2. 应急处理能力需提高:我计划参加更多的应急培训,提高处理突发事件的能力,确保乘客安全。
3. 廉洁自律意识需持续强化:我将继续加强廉洁自律教育,不断提升个人道德修养,树立良好的职业形象。
四、未来工作展望展望未来,我将继续秉承“安全、高效、服务、廉洁”的工作理念,不断提升个人业务能力和职业素养,为公交公司的发展贡献自己的力量。
感谢大家的聆听,我愿意接受大家的监督和建议。
此致敬礼[您的姓名][您的职位][公交公司名称][日期]。
述职述廉报告20192019年公交机动大队党支部述职述廉报告
一政治建警,认真务实,促进队伍规范化建设.
大队党支部认真贯彻执行党的路线、方针、政策,严格遵守国家法律法令和党纪党规,狠抓队伍建设,以开展“创先争优”、“治庸问责优投”、“纪律作风集中教育学习”以及加强“四项建设”等活动为契机,以提高素质为重点,建设学习型队伍,建立健全教育、管理和服务党员的长效机制,不断增强党员队伍生机活力,为业务工作的开展提供了有力支撑.按照市、分局要求,支部坚持“三个必训”原则,加强法律知识、办案及反扒警务技能的学习培训,着力提高民警业务技能.通过苦练基本功,使民警做到“三懂四会”,提高了胜任本职工作的能力.同时,支部牢固树立“规范促发展”的理念,积极探索,认真实践,严格落实内务管理机制,规范民警行为举止,不断促进优良警风形成.支部立足规范化建设,实施警务公开,不断完善《机动大队绩效考核实施细则》,教育民警树立“规范促发展”思想,做到“教育入手,提高认识,促进文明举止养成”;按照《内务条令》要求,逢会必讲内务条令重要性和执行情况,反复教育动员,提高执行内务条令的自觉性,确保内务环境规范建设措施落实;完善《值班备勤管理制度》、《值班、办公场所卫生制度》、《公务用车管理制度》、《考勤和请销假制度》等规定,组建专班检查督促落实;充分发挥“民警管理委员会”作用,指派专人每天检查值班记录、用车制度等落实情况,坚持派车单制度,专人负责车辆管理使用,管委会成员每日轮流检查各项制度执行情况,每周例会上督促不规范行为的整改.支部积极发挥民警绩效考核机制杠杆作用,严格考核,落实奖惩,结合生活会、党员评议和党性分析等工作,加强对民警队伍的日常督导和现场督察,及时检查党风廉政建设各项制度的落实情况,时刻保持民警队伍的先进性和纯洁性,促进优良警风形成.支部还注重建立健全经常性党员提醒和帮助机制,加强对民警八小时之外的监督管理,对队伍中的苗头性、倾向性问题及时指出,督促整改,鼓励党员与非党员、党员之间结对互帮互助.大队按照正规化建设“组织机构”、“教育训练”、“执法执勤”、“内务管理”、“监督制约”和“警务保障”等六个方面内容,精心组织,循序渐进,坚持措施往实里抓,工作往实里干,围绕着部关于规范化建设的总体要求,建章建制,用制度规范民警的执法执勤活动,狠抓“五条禁令”贯彻落实和民警的养成教育,整体推进队伍正规化建设工作.
二强化班子,爱民惜警,充分发挥战斗保垒作用.
支部严格落实“三会一课”等党内组织生活制度,做到有计划、有考勤、有记载、有通报.坚持集中制,倡导“尊重、理解、沟通”的工作理念,认真落实支部议事规则和决策程序,坚持重大问题集体研究决定.支部成员间开诚布公、精诚团结、增强互信、补位协作,遇事多交流,思想沟通及时,在大事大非问题上能统一思想,坚持原则,议事达成共识,发挥了整体的优势和效能,为工作的顺利开展提供了思想保证,充分发挥党支部集体领导作用.在分局开展的“讲党性、守纪律、强素质、重品行、作表率”主题教育活动中,支部成员带头改进作风,带头开展批评与自我批评,带头接受各方面监督.支部一班人认真履行“一职双责”,相互配合、相互支持,讲团结、讲大局,充分发挥表率作用,在开展各项工作的政治和业务中,始终把领导模范带头放在首位,要求同志们做到的自己首先做到,齐心协力抓好工作落实,形成战斗保垒作用.支部不断加强以党员信息库为重点的基层党建信息系统建设,积极推进支部工作信息化.支部还注重推行基层党务公开,认真执行基层党组织建设工作责任制,以《党章》为准则,全面落实基层党组织八条基本任务,落实和保障党员权利,切实履行管党治党责任.支部还不断健全走访群众、帮扶群众、联系群众的经常性工作机制,认真开展民警“大走访”爱民实践活动,班子成员每人确定1名困难群众作为帮扶对象,定期上门走访,帮助解决实际困难.为畅通警民互动渠道,大队还建立了警民关系联络员队伍,自觉接受社会各界监督.支部定期走访或邀请对口公交二公司特邀监督员和服务对象,积极主动征求意见和建议,改进工作和队伍建设.通过深入学习谭纪雄等英雄事迹以及设立李胜、徐斌“执法为民”创先争优优秀示范岗等方法,进一步强化全体民警党员意识,增强责任感、使命感和荣誉感,使广大民警自觉接受群众监督,促进党员先锋模范作用的发挥,从而带动全体党员民警不断提高执法办案水平和为人民服务宗旨意识,发扬机关密切联系群众的优良传统和作风,认真解决公交工作中群众不满意的问题,积极投身创建“警民关系最和谐城市”活动,切实增进警民关系.支部还坚持党内激励、关怀、帮扶制度,落实从优待警,积极帮助党员民警解决思想、工作和生活中遇到的各种困难.
三廉洁自律,以身作则,大力加强党风廉政建设.
支部一班人坚决维护党章,严肃党的纪律,以身作则,廉洁自律,不办“人情
案”、“关系案”;积极开展批评与自我批评;坚持领导干部个人重大事项报告制度;严格遵守纪委“四大纪律八项要求”.
、部“九要九不要”和“四个坚持”;严格执行《关于规范公款接待用餐的有关规定》和市局有关规定;坚持立警为公、执法为民,模范地实践全心全意为人民服务的宗旨,正确行使职权,做到艰苦奋斗,自觉接受组织和群众监督.大队深入开展党性党风党纪主题教育和警示教育活动,着力培育和弘扬风清气正的良好警风.严格执行党风廉政建设责任制,认真贯彻执行机关人民纪律规定和部“五条禁令”等规定,严格要求,严格教育,严格管理,严格监督,不断提高拒腐防变能力,筑牢思想纪律防线.严格落实绩效考核等各项管理制度,加强纪律作风建设.支部还多次组织民警学习了反腐警示教育材料,结合正反典型事例积极开展反腐倡廉教育,教育民警向英模和身边先进学习,筑牢拒腐防变的思想道德防线,从源头上杜绝腐败问题的发生;确保“五条纪律”和“五条禁令”等铁纪铁规落到实处,全体干警无一发生违法违纪行为.
四艰苦奋战,攻坚克难,全力维护公交治安平稳.
在打击扒窃违法犯罪中,大队紧盯职业惯扒人员和xx籍扒窃违法犯罪人员重点难点问题,不断加强警情研判,广辟线索,加强阵地控制,攻坚克难,多发并举,始终保持对扒窃团伙违法犯罪的高压态势,严厉打击“两抢一盗”违法犯罪活动,超额完成全年绩效管理工作目标.结合实际,大队将各项工作层层分解,将工作目标细化、量化,纳入绩效管理,严格考核,营造出比学赶超的良好氛围,有效激发了全体民警的斗志.自今年以来,在大队党支部的正确带领下,全队共破获各类案件81起(刑事案件34起,治安案件47起),共打击各类违法犯罪人员109人,打掉扒窃团伙8个,抓获逃犯3人,刑事拘留77人,行政拘留23人,其它处理9人,刑事拘留分局督办职扒团伙成员4名,成功破获省厅、市局督办案件5起.其中,在专项打击xx籍扒窃违法犯罪活动中,全队共破获各类案件35起(刑事案件16起,治安案件19起),共打击各类xx籍违法犯罪人员55人,打掉xx籍扒窃团伙6个,刑事拘留32人,行政拘留14人,其它处理9人,破获省厅、市局督办涉疆案件5起.另外,大队还出色完成了中山大道专项整治、武昌地区压降警情、张学友演唱会保卫、周华健、刘若英演唱会保卫、食博会、农博会保卫、辛亥革命百日庆典保卫、“反扒百日会战”、消防安全检查、十一国庆黄金周保卫、汉街保卫、。