四、培养目标—服务面向
工作单位
1. 工程(造价)咨询公司 2. 建筑施工企业(乙方) 3. 建筑装潢装饰工程公司 4. 工程建设监理公司 5. 房地产开发企业 6. 设计院 7. 会计审计事务所 8. 政府部门企事业单位基建部门
人事行业
1. 从事工程造价招标代理 2. 建设项目投融资和投资控制 3. 工程造价确定与控制 4. 投标报价决策 5. 合同管理 6. 工程预(结)决算 7. 工程成本分析 8. 工程咨询 9. 工程监理
(3)结合高职特点进行教学改革,按职业岗位要求技能设置课程体现。
我院工程造价专业课程设置突出高职特点,课程设置上应以能力培养为导向,按 职业岗位技能要求设置课程体系,重视实践教学环节,注重学生职业能力培养。
(4)建立完善的实训工作室,注重实践教学环节,提升工程造价专业学生职 业能力。
在实际实训中,具有较强的应用性,不仅是识图、编制清单、套取定额、计算总 价,在实际工作中还考虑到设计变更、现场签证、材料设备价格变化等因素。
五、培养规格
本专业在不断地发 展和壮大中,良好 的就业形势使每年 的招生人数不断扩 充,从2003年开始 第一次招生至今,9
年累计招生55个班。 目前在校生1111人, 共计26个班级。
2013年招生497人
2012年招生262人 2011年招生352人
2010招生 204人
六、课程体系——构建课程体系的依据
十、校企合作
三、专业定位
、专业定位
职 业
工职作任务
业
职工业作职任业务能工作力任务
职业能力
职业能力
5.1工境地下的工复作4.杂1 环材料5.检1.的测1体技育能锻炼方面
1.1.11.1工程量清单的编制