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宿舍管理员工作计划
作为宿舍管理员，我负责管理宿舍的日常事务，确保学生们能够安全、舒适地居住。
下面是我的工作计划：
1. 每周例行检查宿舍：每周一次对宿舍进行全面检查，确保宿舍内设施完好，宿舍楼道干净整洁，以及宿舍安全设施运转正常。
2. 处理学生的申诉和投诉：及时回复学生所投诉的问题，耐心倾听学生的意见和建议，并采取合适的措施解决问题。
3. 组织宿舍活动：每月组织至少一次宿舍活动，例如宿舍运动会、宿舍晚会等，以促进宿舍之间的交流与友谊。
4. 管理宿舍卫生：每日巡查宿舍楼道和公共区域的卫生情况，确保清洁工及时清扫和整理，提供一个干净、卫生的居住环境。
5. 管理宿舍设备和维修：保养和管理宿舍内的设备，如电视、冰箱、洗衣机等，及时联系维修人员进行维修和更换损坏的设备。
6. 管理宿舍安全：加强宿舍楼道的安全措施，确保消防设备和灭火器的完好和易于使用。
每学期定期进行火灾演练，提高学生对火灾逃生的意识和能力。
7. 担任宿舍门卫：负责宿舍大门的开闭，确保只有居住在该宿舍的学生和访客能够进入宿舍楼。
8. 协助新生入住：在新学年迎接新生入住时，提供协助和指导，帮助他们顺利安顿下来并熟悉宿舍生活。
9. 定期与学生对话：定期组织与学生进行交流，了解他们的居住情况和需求，并及时处理学生的问题和建议。
10. 根据需要进行宿舍维修和改进：及时收集学生的意见和建议，制定宿舍维修和改进计划，确保宿舍设施和服务不断提升。
通过上述工作计划，我将致力于提供一个安全、舒适、温馨的宿舍环境，为学生们营造一个良好的学习和生活氛围。
同时，我将与学生们密切合作，倾听他们的需求和意见，不断改进和完善宿舍管理的各项工作。
2024年宿舍管理工作计划（20篇）制定工作计划的过程是个思考的过程，制定好工作计划以后，在心中基本上对某个项目已经有谱了，“胸有成竹”了。
制定的过程中，已经将工作思路理清了，下面做起来就自然“水到渠成”了。
下面是为您整理的2024年宿舍管理工作计划（20篇），仅供大家查阅。
2024年宿舍管理工作计划篇一一、宿舍管理：本学期的宿管部日常工作重点方向依然放在宿舍上，主要分为宿舍查房、宿舍卫生、宿舍安全。
1、宿舍查房方面：做到每天查房，双休日也照常（除节假日外），并采取定时检查、特定检查制度。
（1）定时检查：在晚上20：40时检查各个宿舍，宿舍人员是否到齐。
（2）突击检查：在特殊的节假日期间，通过平时的观察了解，对个别宿舍进行突击检查。
（3）特定抽查：通过平时的观察了解，对个别比较特殊的宿舍，我们将在晚上10：30以后进行突击检查。
2、宿舍卫生方面：通过宿管部平时的检查。
了解各个宿舍的卫生情况，加大管理力度，使学校有更多的优秀宿舍和文明宿舍。
具体工作采用定时检查和突击检查，及时统计整理。
（1）定时检查：每周星期四15：30进行内务大检查。
（2）突击检查：每周一至周五任意一天，检查宿舍，了解保持和打扫情况，对于卫生较差的宿舍上报老师进行处理，定期把评分统计结果交到学生科。
对检查中优秀宿舍，以发放宿管部流动红旗给予鼓励；而对于整改宿舍，将以反馈的形式下达告知。
（3）统计数据：对于学校各宿舍的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认，并存放到学生科档案。
3、宿舍安全方面：提醒同学们在宿舍一定要保管好自己的财物。
外出时不要忘关门。
宿舍成员之间要处理好关系，对于打架斗殴的情况进行劝阻，并及时上报老师，以及在本学期还将继续展开违禁电器的安全检查，严禁使用热得快等大功率电器，同时针对学生宿舍安全存在的隐患，如在宿舍内私拉电线、使用违禁电器，进行逐一排查，要求整改。
二、宿舍文化方面：为了进一步加强我校学生的宿舍管理。
提升宿舍文化品味。
一、前言作为一名宿舍管理员，我深知宿舍管理工作的重要性和复杂性。
为了更好地履行职责，提高宿舍管理水平，现将个人工作计划如下：二、工作目标1. 提高宿舍环境质量，确保宿舍整洁、舒适、安全。
2. 加强宿舍规章制度宣传，提高学生自律意识。
3. 优化宿舍服务，解决学生实际问题。
4. 建立和谐宿舍关系，营造良好生活氛围。
三、具体工作计划1. 环境管理（1）每天早晨、下午及晚上进行宿舍卫生检查，发现问题及时整改。
（2）定期对宿舍公共区域进行清洁、消毒，确保卫生达标。
（3）加强对宿舍垃圾处理工作的管理，确保垃圾及时清理。
2. 制度宣传（1）定期组织宿舍会议，宣传宿舍规章制度，提高学生自律意识。
（2）利用宿舍公告栏、微信群等渠道，及时发布宿舍相关通知。
（3）加强与学生的沟通，了解学生对宿舍管理工作的意见和建议。
3. 服务优化（1）设立宿舍意见箱，收集学生对宿舍管理的意见和建议，及时处理。
（2）定期开展宿舍维修、设施更换工作，确保宿舍设施正常运行。
（3）关注学生生活需求，提供力所能及的帮助，如协助办理水电费、校园卡等。
4. 关系建立（1）加强宿舍管理员与学生的沟通交流，建立良好的师生关系。
（2）定期开展宿舍文化活动，增进宿舍成员之间的友谊。
（3）关注宿舍成员的心理健康，及时发现并解决心理问题。
5. 自我提升（1）积极参加学校组织的培训，提高自身业务水平。
（2）学习宿舍管理相关法律法规，确保工作合法合规。
（3）关注行业动态，借鉴先进经验，不断提高宿舍管理水平。
四、工作总结1. 定期对工作计划进行总结，分析工作成效和不足，为下一阶段工作提供参考。
2. 与其他宿舍管理员保持良好沟通，共同提高宿舍管理水平。
3. 及时向领导汇报工作情况，争取更多支持和帮助。
通过以上工作计划，我相信能够更好地履行宿舍管理员职责，为学生创造一个舒适、安全、和谐的居住环境。
宿舍管理员工作计划作为宿舍管理员，我们的工作计划需要合理安排，确保宿舍的管理工作能够有条不紊地进行。
以下是我们宿舍管理员的工作计划：一、宿舍安全管理。
1.定期检查宿舍设施和电器的安全情况，及时发现并处理安全隐患；2.加强宿舍的消防安全管理，定期组织消防演练，确保宿舍内部消防设施的完好；3.加强宿舍的防盗安全管理，定期检查宿舍门窗的安全情况，提醒宿舍成员注意财产安全。
二、宿舍卫生管理。
1.制定宿舍卫生清洁的具体标准和要求，定期检查宿舍卫生情况；2.组织宿舍成员进行卫生清洁，加强宿舍公共区域的卫生管理；3.定期进行宿舍卫生检查，对卫生情况较差的宿舍进行整改和警告。
三、宿舍秩序管理。
1.制定宿舍守则，明确宿舍成员的行为规范和责任；2.加强宿舍成员的管理和引导，及时处理宿舍内部的纠纷和矛盾；3.定期组织宿舍成员开展集体活动，增强集体荣誉感和凝聚力。
四、宿舍设施维护管理。
1.定期检查宿舍设施的使用情况，及时维修和更换老化设施；2.加强宿舍设施的节能环保管理，提倡宿舍成员节约用水和用电；3.建立宿舍设施档案，做好设施的维护记录和管理。
五、宿舍信息管理。
1.建立宿舍成员档案，做好宿舍成员信息的登记和管理；2.加强宿舍内部通知和信息发布，确保宿舍成员能够及时了解相关信息；3.定期组织宿舍成员进行信息安全教育，提高信息安全意识。
六、宿舍日常管理。
1.建立宿舍工作日志，做好宿舍日常工作记录和汇报；2.加强宿舍成员的日常管理和指导，及时解决宿舍内部问题；3.加强与上级部门的沟通和协调，确保宿舍管理工作得到支持和配合。
以上就是我们宿舍管理员的工作计划，我们将严格按照计划开展工作，确保宿舍管理工作的顺利进行，为宿舍成员营造一个安全、整洁、和谐的生活环境。
管理宿舍工作计划7篇管理宿舍工作计划7篇时光在流逝，从不停歇，我们又将接触新的知识，学习新的技能，积累新的经验，此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的计划了。
管理宿舍计划怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下小编在这给大家整理了一些管理宿舍工作计划，希望对大家有帮助！管理宿舍工作计划（篇1）新学期，在学校领导的关心、支持及正确领导下，紧紧围绕学校的中心工作，坚持教育、管理、指导和服务相结合的原则，以育人为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，积极致力于营造良好的宿舍环境。
一、围绕中心，服从大局，做好新生入住及管理服务工作1、认真做好新学期寄宿生宿舍入住工作。
在七年级学生到校之前，我们的寄宿部老师提前到校，对各宿舍的卫生进行彻底打扫，不留任何死角。
在新生入校时，以一个干净的、有序的环境迎接学生家长进到我们的学生宿舍，他们给与了积极的评价。
2、认真落实学生作息制度。
为了配合校风学风建设，加强对学生的管理，寄宿部严格执行宿舍的晚间熄灯制度。
学生宿舍管理处对此进行了细致的前期调研，一面学习兄弟学校，一面倾听学生的意见，在此基础上，严密制定了实施方案。
新学期一开始，晚间熄灯制度正式施行，每晚22：50准时关闭公寓大门，23：00熄灯，早上6：00准时起床，我们的宿舍管理老师克服各种困难，和学生住在一块，一起作息，保证各种制度的落实，争取创造一个良好的、有序的、文明的、和谐的宿舍环境二、完善制度，规范程序，加强管理，探索新形势下的宿舍管理新模式1、坚决落实“依法治校”原则，注重加强制度建设。
在原有制度基础上推行程序化管理，规范统一、补充完善了一系列的宿舍管理制度，先后修改和完善了《寄宿生宿舍管理办法》、《住宿管理员职责》、《住校生请销假制度》、《住校学生量化管理条例》、《学生宿舍安全保卫细则》等一系列制度，使宿舍管理工作有章可循，有法可依。
2、完善服务体系，实现向学生“自我教育、自我管理、自我服务”的延伸。
宿舍管理工作计划与思路(通用15篇)1、根据学校扎实抓好质量意识、服务意识的要求，使宿舍管理从卫生、环境及学生文明习惯等方面达到学校相关要求。
2、稳定生活老师队伍，加强对生活老师的培训，并使其管理水平进一步提高，以优化的学生的管理。
3、进一步加强对学生的直接管理工作，努力做到及时、有效，使对学生的管理真正落到实处，发挥管理的有效性和时效性。
4、建立学校、年级组、班主任、家庭联动管理网络，使对学生的管理及时、有效、快捷，构建和谐管理理念。
、优化住宿安排，尽最大限度使住宿安排合理、便于管理。
6、配合总务处搞好配套设施的保护和维修工作，做好节水、节电及寝室公共财产的管理工作。
7、抓住安全工作不放松，努力搞好住校生的安全教育工作。
1、继续做好学生睡前行为习惯养成工作，做好学生教育工作。
2、继续抓好住校生的就寝纪律、卫生工作，使学生就寝环境得到进一步改善，为提高学校教育教学质量作出应有贡献。
(1)生活教师应根据工作职责，对住校学生的早、中、晚的纪律和卫生情况进行监督、检查和督导，并关心和爱护学生。
(2)班主任应配合学校行政人员，对生活老师举报的违纪问题及时与班主任沟通，配合生活老师做好教育工作。
(3)学校管理人员经常深入宿舍，发现问题，及时处理，使管理取得显著成效。
(4)加强宿舍文化建设，创造良好的就寝环境，改善住宿条件，方便学生住宿。
3.继续完善管理制度，加强对制度的检查和考核，特别是对早睡、中睡、晚睡学生的纪律和卫生的考核，同时加强对违纪学生的教育，使管理制度得到严格执行。
(1)生活老师及时对每天早、中、晚睡觉的学生进行纪律卫生考核，及时汇总考核结果并上报，学校管理人员及时做好学生的教育工作，使考核取得实效。
（2）学校管理人员深入年级组，与年级主任和班主任沟通、协调，共同解决出现的问题。
（3）加强对问题学生的教育和处理工作，努力构建和谐的住宿环境。
4.继续加强生活教师培训，使其具备与管理相一致的能力，加强指导和考核，稳定生活指导教师管理队伍，把管理水平提高到一个新的水平。
宿舍管理员工作计划8篇第1篇示例：宿舍管理员工作计划作为宿舍管理员，我们的工作是保障宿舍内的安全和秩序，给宿舍居住学生提供一个安全舒适的生活环境。
为了更好地履行我们的职责，我们制定了以下工作计划：1. 定期巡查：每天早晚各进行一次宿舍楼的巡查，检查宿舍大门、窗户、走廊等区域是否有安全隐患，及时解决问题，确保宿舍的安全。
2. 严格管理进出人员：对宿舍楼的进出人员进行登记和核实身份，禁止非法人员进入宿舍楼，避免发生安全事件。
3. 组织例行安全演练：定期组织宿舍居住学生参与火灾、地震等突发事件的应急演练，提高学生的安全意识和自救能力。
4. 协助处理纠纷：当宿舍内出现纠纷或矛盾时，宿舍管理员要及时介入，协助处理，保持宿舍内的和谐氛围。
5. 维护宿舍设施：定期检查宿舍内的设施设备，及时维修或更换损坏的设备，确保宿舍的正常使用。
6. 加强宣传教育：通过张贴海报、开展主题讲座等形式，向宿舍居住学生宣传安全常识和防范知识，提高他们的安全意识。
7. 协助学生生活：帮助学生解决生活中遇到的困难和问题，关心学生的生活状况，为他们营造一个暖心的家庭氛围。
8. 定期汇报：每月向学校相关部门汇报宿舍的安全情况和管理工作，接受相关部门的检查和指导，不断提升工作水平。
以上就是我们宿舍管理员的工作计划，我们将秉承责任和使命，努力做好宿舍管理工作，为宿舍居住学生提供一个安全舒适的生活环境。
希望广大宿舍居住学生和家长们能够理解和支持我们的工作，共同维护宿舍的和谐与安全。
感谢大家的配合！第2篇示例：宿舍管理员工作计划为了更好地管理和维护宿舍的秩序和环境，宿舍管理员需要制定一份详细的工作计划。
下面是一个关于宿舍管理员工作计划的范例，以供参考。
一、每日工作1. 早晨巡查：每天早晨，宿舍管理员应该进行一次巡查，检查宿舍的整洁和安全情况，确保宿舍内部和外部环境整洁有序。
2. 晚上巡查：每天晚上，在学生入住宿舍后，宿舍管理员应该再次进行一次巡查，查看是否有学生违规或出现异常情况。
宿舍管理工作计划宿舍2024年工作计划范文工作计划是根据去年以及今年的不足作出的调整，故十舍宿管根据工作情况作出补充存在的主要问题：主要有以下几点：1、充分发挥各寝室长各层长的专效程度不够高。
寝室长没能监督本寝室的卫生扫除情况，值日表流于形式2、在日常卫生检查中被评为不合格的原因多为“抽烟或使用违规用电器”。
3、防偷，防盗方面有所疏漏。
尤其是政法系4、在工作的过程中，没有处理好学习与工作的关系，使得自己的学习成绩不是很理想。
5、政法系是新搬到十舍的，对于十舍的管理可能不清楚，但在我十舍宿管会和系生活部的合作下相信会变得更好。
回顾去年的工作，亦存在诸多不足之处：一是开拓创新意识不强，有自我满足情绪，老干事已工作一年，虽做了许多工作，但按照实践____的要求还有很大差距。
工作中缺乏开拓创新精神，在工作作风上有时松懈。
二是在工作过程中，没能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，导致不分轻重、缓急、主次，眉毛胡子一把抓，结果精力没少投入，但是实际效果并不理想。
针对以上不足之处，在今后工作中，应首先加强部内的思想道德修养，努力学习，提高水平;工作中宿管部的日常工作很繁杂，只有树立服务意识、强化责任意识才能提高工作效率和服务质量，才能限度地实现我们为教学服务的工作宗旨。
今后的设想：1、加深与各系生活部各宿管委员的交流，相互了解，相互吸收经验，共同提高;加强与宿管部的沟通，相互了解，提高工作效率，以利于工作的开展。
2、努力提高宿管部干事的成绩，素质，能力和修养，做一个有实力，有能力，有魅力，有魂力的大学生。
3，加强政法系防盗意识，必要时采取应急手段，加强技经系晚上熄灯后不闭灯的监管力度，及时向其系辅导员反映情况。
宿舍管理工作计划宿舍2024年工作计划范文（二）一、做好服务工作。
1.转变思想观念。
教育和引导所有宿舍管理员都要有服务意识，宿舍管理员首先应该是服务员。
服务好我们的学生是我们的首要职责。
2.提高服务质量。
下大力气转变服务机制，做好水电和生活设施的维修服务及管理。
宿舍管理员工作计划5篇首先，做好日常工作，尽职尽责。
1、宿舍检查1)、具体内容：采取特定检查和突击检查两种方式a、特定检查检查时间：每周周二12：30检查方式：由各部门协助，分六小组进行，对本系宿舍对进普检，严格按照宿舍内务卫生的标准执行，同时要求各个检查小组做好详实、准确、规范的纪录。
b、突击检查检查时间：周一至周五任一天。
检查方式：一次抽查若干个宿舍。
检查流程:抓乱糟糟的个人或宿舍，警告，登记。
统计结果：在宿舍检查这一方面。
要求我部的督察组认真规范的做好当天当周的统计工作，定期把评分统计出来并把结果交到系部，把抽查结果以海报的形式张贴出来，以对优秀寝室进行表扬和将不合格寝室作为下次抽查的重点对象，并由系部对差寝进行罚款60元/间，以督促我系全体学生搞好寝室内务卫生工作。
2)住宿部检查后，在班里总结成绩，张贴睡眠最差的五个班，必要时召开班长会议，争取宿舍管理好。
2、晚归检查具体内容：采取突击检查的方式进行，包括晚归、晚不归异检和安检四个方面。
检查时间：周一至周四的任一天晚上10：20开始，10：50结束。
检查方式：由本部门成员分三组进行。
宿舍管理员工作计划第二篇眨眼间步入高二了，算算自己在宿管会也已经一年了，一年来学会了很多，懂得了很多，这个收获算是大的吧，新学期里，我们展望着宿管会能够比以前更好，更强，宿管会工作计划。
寝室是学生的学习之余的一个家，宿管会作为华侨中的一个部门我们对华侨同学寝室有一定的管理权利，能力和义务，更要对同学的寝室负责！宿管会工作以加强住校生思想品德建设和让他们更爱自己的寝室为指针，充分发挥寝室作为育人阵地的重要作用。
以清洁的环境培育人、以严格的管理培养人、以细心的服务帮助人我个人提出一些提议：一．加强学生宿舍的文明与卫生建设，倡导积极健康的宿舍文化和文明和谐的学习环节抓好常规工作，尽职尽责，提高管理水平，提高每天的查夜效率，工作计划《宿管会工作计划》。
二．由上学期宿管会人员都不是很遵守宿管会规定，这学期将严格要求宿管部每个人的纪律问题，都将一视同仁。
2023年关于学校宿舍管理工作计划（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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宿舍管理员工作计划五篇宿舍管理员工作计划1学生宿舍的管理，一直是一个困扰我校学生管理的的重点工作，而宿舍卫生工作的管理，更是重中之重。
今天我就把自己对学生宿舍管理的一些具体想法和做法，和在座的各位领导和各位班主任作一下简要的汇报，以期达到抛砖引玉，促进我校宿舍管理的进一步发展，不足之处，恳请批评指正。
一、治标治本，要从思想根源上引起学生的重视。
一个人有什么样的思想，就决定会付出什么样的行动。
所以一些学生的不良习惯，就要治标治本，先从思想入手，刨根寻源，对症下药。
中学生，正处于思想的成型期。
考虑问题不成熟，容易形成懒散、拖拉、不为别人着想的的坏习惯。
而这些坏习惯正是制约着我们学生管理和宿舍管理的症结所在。
但每一个学生的内心深处，更渴望自己的被承认和自我价值的体现，他们也想做得好些，获得别人的表扬。
于是，结合学生的实际，我适时开展以下教育：1. 做人教育，常抓不懈从思想教育开始，大讲特讲如何在今天做一个好学生、如何在今天做一个让家长放心的好孩子，如何加强自己的思想水准，建立正确的道德观和价值观。
我告诉他们：“今天你做好了，就有很多同龄人，也就是你明天的竞争对手就被远远的甩在了身后，你也就增强了成功的几率。
只有打造过硬的个人素质才能在将来的社会竞争中立于不败之地。
”这里的个人素质，除了思想不落后，不可缺少的另一部分就是养成良好的个人学习、生活习惯。
对于成绩好的学生，我要求先成人、再做双优秀生;对于成绩差的，我启示他们：学习方面，由于种种原因，有差距，那么生活习惯等非智力的方面，我们还要再甘心落后吗对于学生的思想疑问，如卫生和成绩的关系上，我细心的给予了解释，这是互补的两个方面。
通过卫生活动，培养了自己的细心和认真的态度，体现在学习上，不也可以获益吗由于打扫得好，就不怕各种检查，甚至不用再花时间去应付各种检查，学习的时间不也节省出来了吗。
对学习负责了，把对学习的态度拿出来，卫生的打扫和保持也会做得更好，最起码不会拖拉，能少用时间做好，获得效率的提高不更好吗。
所以，抓一抓做人教育，我们可能会有意想不到的收获。
2.尽可能熟悉每一个学生的生活习惯，及时有针对性地提出改进意见。
可能无论我们怎样要求，总有学生不能按时完成任务，或做得不尽如人意。
这时，我们不能只顾劈头盖脸的批评，要和他仔细分析产生这种情况的原因，如因贪玩，应付心理还是特殊原因。
然后抽丝剥茧，分清利害关系，让他们自己觉得做好每一件事情尤其是宿舍卫生工作的重要性。
3.开展“你就是别人的环境”主题活动。
对于学生生活环境的重要组成部分，宿舍环境的建设，也是非常重要的。
可能学生无意识的一些动作，就影响了整个宿舍的大环境的卫生。
我和学生说：换位思考吧，你，就是别人的环境。
你要打扫卫生，为别人服务，需要别人的珍惜与维护;别人也要打扫卫生，为你服务，你也要学会维护和珍惜。
这样，就可以节省很多的“第二遍打扫”的时间。
环境好了，心情愉悦，又保证了正常的休息，进一步就会在学习上产生良好的效率。
活动开展以来，宿舍的卫生环境发生了很大的变化。
二、多进行纵横的比较，激发学生争强好胜的意识。
学生的这个年龄阶段，完全可以通过和本班宿舍或其他班级的对比，确定长处，指出不足，提出期望，激发他们争强好胜的意识。
有时，个别宿舍整理的不尽人意，我就让舍长领着其他同学参观整理的很好的宿舍，并告诉他们，一样是学生，一样的集体宿舍，为什么别人可以做好我们就不行呢我们应该做得更好!参观回来，不用我再多说什么，学生自己的要求与进步就十分明显了。
三、对学生作好的一方面，要及时给予肯定和表扬。
“好学生是夸出来的”，对于做得好的学生、宿舍要及时给予充分的表扬和肯定，最好还要适当的指出不足，也就是今后努力的方向。
让学生即受到鼓励，乐于付出努力，又不会轻易产生骄傲的情绪。
几个适合表扬的时间：早操结束，课间操集合，准自习之前，班会，查午晚休的时候具体到个别宿舍，个别床铺等等。
真的，你可以看出，被表扬过的学生数天之内无论学习、精神、自我要求都会上一个层次;被表扬过的宿舍能达到整个月都做得十分好。
四、我和学生所做的一些具体工作。
1.明确打扫顺序，防止短时间的重复打扫。
由上到下，由阳台到门口，先床铺后地面的顺序。
2.安排值日，分工明确舍长全权负责，我指导详细公平的进行分工，值日生对当天的宿舍工作要尽职尽责。
3.加强相互监督、相互协助结合：你就是别人的环境主题教育，形成良好的舆论环境，做好相互监督工作，及时提醒;或针对一些特殊的情况，让其他同学及时对值日生给予帮助。
树立良好的整体意识，加强了集体荣誉感的培养。
4.从严要求，重在落实5.不定期抽查如：早饭后下午第一节课时间抽查结果要及时分情况面向全体或单独对个人通知，让学生知道你很负责。
并责令他们限期整改。
6.加大精神和物质投入让学生感到你实实在在的是为了他们好如举例：早饭空，你去了，和他们一起整理，就是很简单的整整床铺，也会给他们动力的。
另外，做的工作要让他们知道，如被锁在学生宿舍，我开玩笑似的说过以后，学生就记住了，“以后不能再让老师被锁在里面了。
”及时打扫做得越来越好。
再如用坏的物品，自备了维修包，以便及时维修等。
此次打扫，为学生准备好刷厕所的必需品等，学生自己就刷的十分干净了。
要让学生感觉：“我们确实十分重视”他们自然也就十分重视了，一重视，就会出效果。
五、十分重要的继续保持活动在此次学校治理的大环境下，我们的宿舍卫生工作上了一个新台阶，可以说，焕然一新。
那么，如何把这种局面维持下去呢需要我们每一个人，尤其是班主任来思考、计划、付诸实施。
最重要的，仍然是重视。
六、宿舍管理工作的几点建议1.继续倡导生活环境对于学习的重要性。
2.及时维修宿舍损坏部位，上报了，维修的不及时，学生、领导会对班主任产生误会。
3.解决宿舍晾晒衣服的难题。
总之，通过对各宿舍的参观学习，我们更看到了许多宿舍的优点，这些正是我们以后所要学习的地方。
我们也相信，只要我们思想重视、付出努力、常抓不懈，我们四中的宿舍管理工作会再上一个新台阶，我们四中的学生管理的各项工作，也会因此次活动的成功开展而做得更好。
相信四中的明天会更好! 宿舍管理员工作计划2我校安全保卫工作认真贯彻上级的有关指示精神，在区教委、公安六科、黄桷坪街道的指导下，在校党委坚强领导下，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则。
通过建章立制、责任到人，使学校的安全工作营造出党委、校长全面抓，分管校长督促抓，部门领导亲自抓，保卫部门重点抓，各班主任天天抓的良好氛围，维护了学校正常的教育教学秩序，保证了广大师生及学校的财产安全。
现将保卫科上半年安全保卫工作总结如下:一、健全组织，明确分工，抓好基础性安全工作认真贯彻学校年初的安全工作会议精神，成立了安全领导小组:由校长为组长，副校长为副组长，以各处室主任和保卫科长为成员的安全领导小组，负责对全校安全工作的组织领导。
并进一步明确了各部门和各级各类人员的安全职责。
各处室、年级成立安全小组，负责本处室、本年级的安全管理工作;设各班班主任为本班安全员，负责对本班学生的安全教育和管理工作。
保卫科为学校的安全监管部门，负责全校的安全教育计划、安全检查及巡查,督促安全隐患的整改,调查处理各类安全事件等，保证各项安全工作的贯彻落实。
二、落实制度,责任到人,使各项安全保卫工作有条不紊安全工作重在预防，认真落实规章制度是做好安全工作的基础，为了使各种安全事故苗头消灭在萌芽状态，我们重点做了以下几个方面的工作:(一)坚持教育先行，落实宣传教育制度一是常规教育。
开学前，保卫科制订了全校安全教育计划，在开学后逐步进行落实。
先后进行了校纪教育、遵纪守法教育、安全常识教育等。
使学生了解一般的法律常识和常用的安全知识，让学生树立法制意识和安全意识。
二是个别教育。
对轻微违犯纪律的学生，采取个别教育的原则。
主要是查找违纪的原因，纠正思想上的偏差。
三是跟踪教育。
主要是真对多次违纪或严重违纪学生的教育，本着处理与教育并存的原则。
发动年级、班主任、任课老师和家长的力量，共同对其进行教育，并指定专人进行帮带。
保卫科定期了解其思想转变情况，直到转化为止，对预防学生违纪起到了积极作用。
(二)坚持安全隐患排查及整改制度，做到早发现早预防预防学生违纪是加强对学生管理的积极手段，是消除安全隐患的重要措施。
为此，我校保卫科着重做了以下几个方面的工作:一是多渠道搜集有关学生的活动信息，及时掌握重点学生的思想动态。
二是经常对信息进行分析和整理，当发现有不安定的事故苗头时，采取积极手段进行预防，控制事态的发展。
三是查明事实真相，化解当事人之间的矛盾，把问题解决在萌芽状态。
今年以来，由于我们预防工作做得扎实有效，避免了多起群殴事件的发生。
(三)坚持事故处置制度，及时处理突发事件当学生发生违纪时，我们本着“教育为主，处理为辅”的原则，做到“三不放过”，达到“三个满意”，不留隐患。
一是原因不明不放过。
认真调查事情经过，弄清事实真相，分清责任。
二是当事人不受到教育不放过。
做好耐心细致的思想工作，让当事人充分认识自己的错误行为，并诚恳的接受批评与自我批评。
三是大家不受到教育不放过。
通过违纪事件教育大家要举一反三，使大家受到教育，预防类似事件的再次发生。
当学生受到纪律处分时，在处分宣布前及时与学生家长取得联系。
向学生家长讲明学生违纪的经过、原因、危害以及应受到的处理和今后撤销处分的条件。
使家长配合学校共同做好学生的转变工作。
使处理结果让当事人满意，家长满意，广大师生满意，不留隐患。
(四)坚持24小时值班和巡查制度，确保校园安全不失控学校每天由校领导、中层干部、各年级老师轮流担任值班。
保卫部门坚持24小时在位，并有专人对校园进行巡查，随时处理各种突发事件，确保了我校安全工作不失控。
(五)坚持责任追究，落实奖惩制度，增强大家的责任心按照谁主管谁负责的原则，年初签订《安全承诺责任书》，形成安全工作事事有人管，层层抓落实的局面。
对工作责任心强，安全工作突出的给予适当的奖励，对责任心较差，没有尽到责任而发生问题的扣除相应的奖金，情节严重的还要追究相应的责任。
由于责任清楚，目标明确，学校安全事故的发生率进一步下降。
三、加强“三防”建设，不断提高学校的安全防范能力在人防方面，首先是坚持保卫干部24小时值班和夜间巡查制度，确保校园安全不失控。
二是加强对门卫的管理，严格门卫值班制度，严格控制无关人员进入校园，并加强对门卫的管理和培训，提高服务质量。
在技防方面，利用学习现有设备，加强对重点目标、重要部位的安全监控。
上半年，对红外监控报警系统、自动摄像监控系统和指纹考勤管理系统等进行了维护保养，确保其正常运行，保证了重点目标和重要部位的安全。
在物防方面，主要是加强基础设施的改造，配备相应数量的安全器材。
上半年，对学校部分围墙进行了加高，减少了学生翻越围墙的现象，并对部分老化失效的消防器材进行了更换，在学生食堂锅炉房等重点要害部位还增设了大容量的灭火器，对预防事故案件起到了积极的作用。
