群体榜样何以红透中国石油行业——“中国石油·榜样”先进典型宣传活动案例解析

中国石油廉洁分享案例解析中国石油廉洁分享案例解析1. 引言在中国的反腐败斗争中，中国石油是一个备受关注的企业。

作为全球最大的能源公司之一，中国石油在其业务范围内涵盖了能源勘探、开采、加工和销售等诸多环节。

然而，长期以来，由于涉及到巨额利益的分配和操纵，中国石油也曾被一些腐败事件所困扰。

2. 中国石油廉洁分享的背景作为国有企业，中国石油一直都处于国家重点监管和审查的范畴之内。

随着反腐败斗争的深入推进，中国石油也面临了巨大的压力和挑战。

为了加强企业内部的廉洁文化建设，中国石油根据相关法规和政策，正积极推进廉政建设和反腐败工作。

在这个背景下，中国石油廉洁分享应运而生。

3. 中国石油廉洁分享的机制中国石油廉洁分享主要包括两个方面的内容：一是通过内部渠道进行廉洁分享，二是通过外部渠道进行廉洁分享。

通过内部渠道，中国石油组织开展廉洁文化宣传教育活动，举办讲座、培训班等形式，提高员工的廉洁意识和道德素质。

通过外部渠道，中国石油与社会各界建立了互动平台，开展廉洁分享，接受社会监督。

4. 中国石油廉洁分享的意义中国石油廉洁分享的意义在于通过倡导廉洁文化和分享精神，推动企业持续发展。

廉洁分享可以提高员工的廉洁意识和职业道德，从而保证企业运营的正当性和合规性。

廉洁分享也可以增强企业的公信力和声誉，促进与政府、供应商和消费者之间的良性互动。

5. 中国石油廉洁分享案例分析中国石油廉洁分享案例分析可以从几个不同的角度进行。

可以从企业内部组织的讲座和培训活动角度分析，探讨廉洁分享活动的内容和形式。

可以从企业与社会的互动平台角度分析，了解中国石油如何通过外部渠道进行廉洁分享。

可以从实际效果和成效的角度分析，评估中国石油廉洁分享活动的影响和价值。

6. 我的观点和理解中国石油廉洁分享是企业内部廉洁文化建设的一项重要举措，也是企业推动自身可持续发展的有效途径。

它为员工的个人成长提供了机会，使他们在表彰先进、学习先进的过程中不断进步，提升自身素质。

弘扬石油石化优良传统，发挥先进典型示范带动作用的实践与探索李通（中石化管道检测有限公司江苏·徐州221008）摘要石油石化优良传统是石油石化人的优秀文化基因，是我们的传家宝。

不管是过去、现在还是将来，石油石化优良传统始终是企业的立身之本、发展之魂、力量之源，始终是石油石化工业发展的宝贵精神财富。

榜样的力量是无穷的，典型是最直接、最直观的教材，典型本身就是一种政治力量。

弘扬石油石化优良传统，发挥先进典型示范引领作用，培育和弘扬社会主义核心价值观，是实现我们“中国梦”这一伟大目标的关键，关系到我们石油石化行业的发展，关系到石油员工的价值取向。

关键词榜样社会主义核心价值观典型中图分类号：F426文献标识码：A1先进典型示范带动作用的重大意义在我国漫长的历史长河中曾涌现出一大批的先进典型，他们是社会的典范、时代的先锋，是人民群众的楷模，一个个响亮的名字，在中华大地上广为传颂。

这些先进典型对激发他人，感染社会推进社会进步有着重要的作用。

在目前新的历史发展阶段，加大先进典型的学习和宣传力度，不断增强典型宣传的吸引力和感染力，对弘扬和培育社会主义核心价值观有着重要的意义。

我国石油石化工业的发展史，既是一部艰苦创业的奋斗史，也是一部优良传统的传承史。

中国石化董事长王玉普曾在一次会议上强调：“石油石化优良传统是石油石化人的优秀文化基因，是我们的传家宝，重在实践，贵在发展。

弘扬石油石化优良传统，就是要弘扬奉献精神、拼搏精神、钻研精神、创新精神和自律精神。

”因此，弘扬石油石化优良传统、发挥先进典型示范带动作用在当前也有着十分重要的现实意义。

2弘扬石油石化优良传统与培育社会主义核心价值观之间的关系目前我们国家大力提倡弘扬社会主义核心价值观，核心价值观的基础在广大人民群众，而人民群众是长生先进典型的基础，是优良传统的继承和发扬者，因此，弘扬石油石化优良传统与培育社会主义核心价值观之间的关系是紧密相连的。

好多同志还不太明白“核心价值观”的具体含义，简单的说它包含两个方面的内容：一是社会基本道德，二是社会的共同理想信念。

榜样人物事迹材料简报
榜样人物：王利芬
王利芬，中国最早的女性石油勘探工程师，被誉为“中国石油
之母”。

事迹概述：
1.早年奋斗：1959年，王利芬考入北京大学地质系，毕业后进入中国石油天然气总公司工作。

她以学习勤奋和出色的工作表现，被评为“先进工作者”。

2.石油勘探工程师：1964年，王利芬作为唯一的女性石油勘探工程师，加入中国第一座陆上大型油田的勘探队伍。

她参与了多个重要项目，包括南堡油田和连云港油田的勘探工作。

3.推动科技创新：王利芬在油田勘探工作中积累了丰富的经验，她主张采用新的勘探技术和方法，推动科技创新。

她在多个科研项目中担任带头人，使中国石油勘探水平达到国际先进水平。

4.对全行业的贡献：王利芬不仅在勘探工作中表现出色，在管
理岗位上也有卓越表现。

她在中国石油天然气总公司担任领导职务期间，致力于提高国内石油勘探工作效率和质量，使中国石油业取得了长足发展。

5.荣誉与奖励：王利芬的突出成就获得了中国政府和石油行业
的高度赞扬。

她荣获多项荣誉和奖励，包括“全国工人先锋号”、“全国模范劳动者”等称号。

王利芬以其坚定的信念和优秀的工作能力，成为了中国石油行业的杰出代表。

她的事迹和精神鼓舞着一代又一代的石油从业者，并被广大女性视为榜样和激励。

中国石化主题教育正反面案例中国石化是中国石油化工集团公司的下属企业，主要从事石油、天然气以及石油化工产品的炼制和销售。

作为中国最大的石油化工企业之一，中国石化在发展过程中涉及了许多正反面的案例。

本文将对中国石化进行主题教育的正反面案例进行分析。

正面案例：1.推动创新发展：中国石化积极推动创新发展，投入大量资金进行科技研发，在石油化工领域取得了很多创新成果。

例如，公司成功开发了多种优质的石油化工产品，如高性能塑料和高效能油田化学品，为国内石化行业的发展带来了新的机遇。

2.关注环境保护：中国石化注重环境保护，努力降低污染排放，积极推行节能减排措施。

公司将绿色发展作为战略目标，加大清洁能源投资，推广可再生能源，并致力于提高能源效率。

此举有助于减少对环境的负面影响，促进可持续发展。

3.促进就业：中国石化作为大型企业，为社会创造了大量就业机会，提供了良好的职业发展环境和培训机会。

不仅为公司员工创造了良好的工作条件，还为社会各界提供了稳定的就业机会，促进了社会经济的稳定发展。

4.扶贫帮困：中国石化关注贫困地区的发展和扶贫工作，并积极参与社会公益事业。

公司通过实施扶贫项目，提供就业机会，改善当地居民的生活条件。

此外，公司还通过捐赠资金和物资，支持教育、医疗和灾难救援等公益事业，帮助社会弱势群体改善生活状况。

反面案例：1.环境污染问题：中国石化的一些项目在实施过程中，由于对环境保护不够重视，导致污染物排放超标，给周边环境和居民的健康带来了一定的影响。

这些污染事件引起了公众的关注和不满，对公司形象造成了一定的负面影响。

2.安全事故发生：中国石化在运营过程中发生了一些安全事故，造成了人员伤亡和财产损失。

这些事故往往是由于安全管理不到位、操作失误或设备老化等原因引起的。

事故的发生对员工的安全意识和公司的声誉都产生了不利影响。

3.资源浪费：中国石化在一些项目中存在资源浪费的问题，如能源的过度消耗、原材料的浪费等。

这不仅导致了资源的浪费，还增加了生产成本，不利于公司的可持续发展和资源的合理利用。

石油行业石油工人先进事迹在现代工业社会中，石油是一个至关重要的能源资源，而石油工人则是保障石油行业稳定运营的中坚力量。

他们默默工作，为国家的石油发展做出了极大的贡献。

下面将为您介绍几位石油工人的先进事迹，分享他们的努力和奉献精神。

第一位先进石油工人是王明才。

作为一名普通的石油工人，王明才坚守在输油管道施工第一线，以他超强的责任心和职业精神，保障了输油管道建设的顺利进行。

他时刻提醒自己对工作的高标准要求，从不马虎对待每一个细节。

在施工现场，他指挥组织工人安全高效地完成各项任务，确保施工进度。

他不怕辛劳，经常是一个月几乎没有休息，全身心地投入到工作中。

正是由于他的卓越表现，他所参与的输油管道工程仅仅用了七个月便提前完成，不仅节省了大量成本，也为国家的经济发展做出了巨大贡献。

第二位先进石油工人是李宁。

李宁是一名石油钻井工，负责在钻井平台上执行艰苦而危险的工作。

他的职责是钻井和采集地下矿藏，并确保安全及高效完成工作任务。

李宁在工作中表现出色，他时刻保持警惕，严格执行操作规程，确保了整个钻井过程的安全性。

他还细心观察井口的压力指标，发现了一次潜在的灾难，并及时报告以避免事故发生。

临危受命的他，保持清醒头脑，迅速组织救援行动，成功地挽救了钻井平台上的所有人员。

在他的带领下，钻井平台完成了一次又一次困难的任务，为石油行业的发展提供了可靠的保障。

第三位先进石油工人是张云飞。

张云飞是一名石油勘探工程师，他负责石油田勘探与开发。

在面对未知的地质条件和复杂的环境时，他总是敢于探索，勇于创新。

他率先应用了地震勘测技术，提高了石油勘探的效率和准确性，为石油开发找到了宝贵的线索。

同时，他还通过引入新型采油技术，成功地将原本难以开采的石油资源转变为可利用的能源。

他的坚持和努力使得石油勘探与开发工作取得了突破性进展，对石油行业的发展起到了巨大作用。

以上是三位石油工人的先进事迹，他们以不同的方式为石油行业的繁荣做出了突出贡献。

他们以自己的实际行动诠释了石油工人团结协作、勇攀高峰的精神风貌，树立了为国家和人民利益牺牲奉献的典范。

中国石油运输有限公司北京分公司先进典型选树培养与宣传的几点做法与体会作者：张荣来源：《现代企业文化·下旬刊》 2019年第7期张荣中国石油运输有限公司北京分公司摘要树立先进典型对于企业的发展具有重要的作用，对企业员工起到较好的示范、激励作用，利用先进典型的影响力和号召力，直接调动分公司全体员工的积极性，有助于为分公司转型发展提供队伍保障和强大的思想支持。

本文就培养选树宣传分公司先进典型阐述本人自己的见解与想法。

关键词先进典型宣传选树作用一、促进典型选树，让典型人物立起来分公司在树立典型、选拔先进方式上进行创新，通过“技能比武”和“宣传阵地”2 大方式，确立了先进选拔机制。

以劳动竞赛、“技能比武大赛”、“五小革新”、“建功立业标兵”等活动为平台，扩充技术争优队伍，开辟了“典型培育阵地”。

通过“创先争优”活动，从“工作争先、业绩争先、精神争先”三个方面为指标，以培育务实的找矿队伍为建设重点，在此基础上，做到务实、有效的开展“创先争优”活动。

在活动进行的过程中，先进个人兢兢业业，带领单位其他员工搞技术创新、强安全管控，在第一线为公司奋斗。

各党支部把“岗位实践活动”“降本增效活动”等作为重要内容，在涉及单位经营、设备维护、管理方式创新等重要工作中，为及时解决公司技术管理上存在的瓶颈，在充分调研的基础上，进行攻关课题研究，表现突出，为公司年度目标的完成做出了重要贡献，真正体现了共产党员的先锋模范作用。

二、以人为本，形成典型培养、选树有效机制分公司把加强典型培育、选树作为大力员工队伍建设的重要途径，在以下三个方面进行工作谋划。

一是在年初召开树立典型工作会议，对年度树立典型工作进行有针对性的部署，对如何开展这项工作的方式方法，依据新时期的具体任务，部署工作，措施要有可实施性。

形成在“三八”、“七一”和年终总结时进行典型表彰的机制。

二是针对技术、管理等方面的一线专业人才，完善评聘和晋升机制，让一线职工能够很好的发挥自身特长，积极为公司的创新生产服务。

中国石化为人民而生、因人民而兴”的金色责任故事全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：中国石化是中国最大的石油化工企业之一，承载着国家能源安全和经济发展的重要使命。

作为国有企业，中国石化一直将人民放在心中最重要的位置，秉承着“为人民而生、因人民而兴”的宗旨，将社会责任贯穿于企业的发展过程中，并以金色责任为引领，不断助推中国经济社会的发展。

中国石化始终将人民的利益置于首位，在企业经营中积极履行社会责任。

在疫情期间，中国石化紧急调配资源，迅速调整生产线，全力生产口罩、消毒液等急需物资，为抗击疫情贡献力量。

中国石化积极参与精准扶贫工作，通过就业帮扶、技能培训等方式助力贫困地区脱贫致富。

在灾害发生时，中国石化也总是第一时间伸出援手，为受灾群众提供紧急救援和物资支持。

中国石化敢为人先，致力于推动绿色低碳、创新发展。

作为中国最大的石油炼油化工企业，中国石化积极响应国家“碳达峰、碳中和”目标，大力推动绿色低碳发展，推动石化产业绿色转型。

中国石化始终坚持绿色发展理念，投入巨资研发环保技术、推动绿色生产，在节能减排、减少污染物排放等方面取得了显著成效。

中国石化也积极投资支持科技创新，推动石油化工行业向高端、智能化方向转变，不断提升产业核心竞争力。

金色责任闪耀，中国石化蓬勃发展。

中国石化始终坚持以人民为中心的发展理念，秉承“为人民而生、因人民而兴”的宗旨，不断履行企业社会责任，助推中国经济社会的发展。

中国石化将金色责任贯穿于企业发展的每一个环节，将社会责任视为企业发展的动力源泉，以实际行动践行“为人民而生、因人民而兴”的宗旨，为人民群众创造更美好的生活。

【【中国石化为人民而生、因人民而兴”的金色责任故事】展现了中国石化不忘初心、牢记使命的态度，彰显了中国石化将人民利益置于首位，为国家和人民的发展贡献自己的力量，为实现经济社会可持续发展不懈努力。

第二篇示例：中国石化，作为中国最大的石油炼制企业之一，一直以来都将人民利益放在首位，将责任和使命融入企业的发展和运营之中。

榜样何以成为力量——先进典型学习和宣传，助推社会主义
核心价值体系建设路径探索
潘文瑜;王露璐;潘晓丽
【期刊名称】《镇江社会科学》
【年(卷),期】2012(000)004
【摘要】人们常说，榜样的力量是无穷的。

任何一种文化中的先进典型或“英雄式”人物总是不可或缺的，任何一种文化也都会推崇作为自身文化价值典范与代表的理想人格。

但是，榜样的力量并非能够自然生成，而需要通过其选树及各种方式的宣传和学习，方能使其获得公众的认知、认同并形成特有的感召力。

先进典型学习和宣传是指通过树立和宣传先进典型，发挥典型示范作用，用典型人物的先进事迹教育人们，从而引领、提升个体素质和社会风尚的一种活动。

积极探索能够有效推动社会主义核心价值体系建设的先进典型学习和宣传路径，有着重大的理论价值和实践意义。

【总页数】3页(P29-31)
【作者】潘文瑜;王露璐;潘晓丽
【作者单位】
【正文语种】中文
【中图分类】G641
【相关文献】
1.以榜样为标杆凝聚干事创业力量r——四川省"两学一做"学习教育发挥先进典型带学促学作用 [J], 陶玲;李博;杨磊
2.学习先进典型汲取榜样力量——我区教育系统深入开展学习黄大年先进事迹活动[J], 梁芷铭
3.群体榜样何以红透中国石油行业——"中国石油·榜样"先进典型宣传活动案例解析 [J], 张梅
4.学习身边榜样激发奋进力量省政协组织先进典型事迹报告会 [J], 张璨龙(摄)
5.加大先进典型宣传力度用榜样的力量激励人 [J], 肖华珍
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胜利油田榜样的故事胜利油田，一个见证了我国石油工业辉煌历程的名字，一代又一代的石油人为国家能源事业默默奉献着。

在这个优秀的群体中，涌现出了一批批令人敬仰的榜样人物，他们用敬业、创新、团结和奉献精神，为胜利油田的发展做出了巨大贡献。

一、引言胜利油田位于山东省，是我国东部地区的重要石油生产基地。

自1961年发现以来，这里已经累计生产原油超过10亿吨，为国家能源安全作出了重要贡献。

在这片黑色的土地上，无数石油人辛勤耕耘，创造了一个又一个奇迹。

今天，我们就来讲述一些胜利油田榜样人物的事迹，感受他们背后的精神力量。

二、胜利油田榜样人物的事迹概述1.张黎明：电力保障领域的技术能手张黎明，胜利油田电力公司一名普通的电力工程师。

他扎根电力保障岗位，三十多年如一日，以精湛的技术和敬业精神，为油田的电力供应保驾护航。

他多次在关键时刻挺身而出，排除故障，确保油田生产不受影响。

2.薛永武：创新求变的石油钻井队长薛永武，胜利油田一名有着丰富经验的石油钻井队长。

他带领团队不断探索创新，将先进的钻井技术应用到生产实践中，为提高油田的开发效益做出了突出贡献。

在他的带领下，钻井队多次刷新国内外钻井纪录。

3.李永红：乐于奉献的基层管理者李永红，胜利油田一名基层管理者。

他二十年如一日，默默奉献在基层管理岗位，以细致入微的关怀和无私奉献的精神，为油田生产做出了积极贡献。

他所在的班组多次被评为先进班组。

4.陈秀丽：石油战线上的女豪杰陈秀丽，胜利油田一名女子钻井队队长。

她勇敢顽强，带领女子钻井队攻坚克难，为油田生产做出了突出成绩。

她本人也多次获得油田先进生产者称号。

三、胜利油田榜样人物的精神内涵1.敬业精神：他们热爱石油事业，坚守岗位，无私奉献，为油田发展保驾护航。

2.创新精神：他们勇于探索，敢于突破，将先进技术应用于生产实践，推动油田技术进步。

3.团队合作精神：他们注重团队建设，发挥集体智慧，携手共创油田辉煌。

4.无私奉献精神：他们以油田为家，为企业发展默默付出，无怨无悔。

胜利油田榜样的故事胜利油田，位于中国山东省东营市，是我国重要的石油基地之一。

在这里，一代又一代的石油工人前赴后继，为国家的石油事业做出了巨大贡献。

在这片土地上，涌现出了许多可歌可泣的榜样人物，他们的故事激励着广大职工为胜利油田的发展拼搏奋进。

胜利油田的榜样人物事迹各具特色，其中张XX、李XX、王XX三位同志的事迹尤为突出。

张XX，一名普通的石油工人，他勤奋好学，勇于创新，多次提出改进生产工艺的方案，为公司节省了大量成本。

在工作中，他始终发扬“缺氧不缺精神，海拔高追求更高”的精神，用自己的实际行动践行着“我为祖国献石油”的崇高使命。

李XX，一位有着丰富工作经验的工程师，她凭借过硬的技术和严谨的工作态度，带领团队成功解决了胜利油田开发过程中遇到的技术难题。

她始终坚信“干一行、爱一行、精一行”，用智慧和汗水谱写了一曲新时代石油工人的赞歌。

王XX，一位有着高度责任感和使命感的基层管理者，他坚持“群众利益无小事”，全心全意为职工群众服务。

他带领的团队连续多年被评为先进班组，为企业的发展做出了积极贡献。

胜利油田榜样人物的精神风貌，对企业的发展具有重要意义。

他们用自己的实际行动，传承和弘扬了石油精神，为企业树立了良好的形象。

他们在平凡岗位上创造的不平凡业绩，激励着广大职工为实现企业高质量发展目标而努力拼搏。

那么，作为一名普通的职工，如何在工作中学习胜利油田榜样，提升自己呢？首先，我们要树立正确的价值观，坚定信仰。

信仰是前进的动力，是战胜困难的勇气。

只有坚定信仰，才能在逆境中勇往直前。

其次，我们要勤奋学习，不断提高自己的业务能力。

胜利油田的榜样们都是业务精湛的人才，他们在工作中能够发现问题、解决问题，为企业创造价值。

我们要向他们学习，努力提高自己的综合素质，成为企业发展的中坚力量。

最后，我们要有强烈的责任心和使命感。

责任是成功的保证，使命是前进的动力。

我们要像胜利油田的榜样们一样，立足本职工作，发挥主人翁精神，为企业的发展贡献自己的力量。