林业站廉政风险点识别及防范措施一览表

林业站 廉政风险点识别及防范措施一览表（科室风险点）

科室名称 林业站 科室负责人 樊泽廷 分管领导 艾海提

业务工作职责 1、宣传贯彻《森林法》和各项林业方针、政策，积极开展植树造林绿化工作。

2、开展各项林业生产经营活动，抓好种苗工作，负责造林检查验收，林业统计和森林资源管理，

3、协助当地政府落实防治森林病虫害，通晓业务，秉公执法，认真做好护林防火工作。

风险类别 风险点表现形式 防范措施

业务流程风险 因未能对业务工作流程各环节进行细化分析，致使在工作中存在流程不清晰、事项不透明、衔接不紧密、标准不统一、监督不到位等问题。 在认真梳理业务工作流程的基础上，对岗位职能中存在的缺陷和漏洞，进行调整，完善和明确工作程序，在流程中加大公开力度；接受群众监督，有效规避廉政风险，确保业务流程达到顺畅、精简，既相互协调又相互制约的要求，

制度机制风险 因未能根据社会发展及时建立完善、认真执行的各项制度，造成部分制度有漏洞，制度可操作性不强，贯彻落实不到位，制度规定随意变通、执行走样，导致权力运行失去有效监督 个人对廉洁自律、履行“一岗双责”等情况作出承诺，接受评议监督。通过设立岗位廉政风险举报箱、监督电话等方式，接受群众和社会监督，及时发现存在的风险，并对相关责任人进行警示提醒。，

外部环境风险 培训、学习、宣传工作不到位，导致广大群众对林业各项工作认识不足，组织林农参加多形式的培训、学习，现场观摩，外地考察，积极宣传林业的法律法规，强化农户法律意识，引导林农走新型的林业发展道路。 造成林业工作发展缓慢。

其它风险

科室领导签字： 主管领导签字： 填表日期：

年 月 日

备注：1、本表一式三份，一份公示，一份单位存档，一份科室留存。 2、填写内容如有需要，可另附页。

林业站 廉政风险点识别及防范措施一览表（个人岗位风险点）

风险类别 风险点表现形式 防范措施

思想道德风险 1、不能及时学习新业务、新知识，在工作中可能会出现想当然的情况，进而影响工作效率和质量的风险。2、由于工作忙碌，放松政治理论的学习而出现理想信念和抵御诱惑方面会出现风1不断加强理论学习，提高思想政治素质； 2、严格按工作制度办事； 3、对分管工作要兢兢业业，精益求精；

姓 名 刘春丽 单位 林业站 岗位名称 档案员 职务 技术员

岗位工作职责 依据《植物检疫条例》、《病虫害防治条例》1、调查本行政区域病虫害发生情况，保证调查和预报的准确性。

2、整理测报及检疫资料，建立病虫害档案。 3、协助森防机构开展森检工作。4、调查本行政区域内种苗生产管 理情况. 险

岗位职责风险 1、由于存在履行工作职责不到位，没有及时整理、测报材料，导致影响工作的风险。

2、由于存在工作不主动，不够耐心，导致影响测报材料上报的即时性的风险。 1、认真履行岗位责任制，明确个人岗位的责任，签订个人党风廉政建设责任书。

2、严格履行向社会的公开承诺，并定期上报进度。

外部环境风险 由于受到外部环境影响，可能受人之托，导致不秉公办事，原则性不强的风险 端正接待服务态度，切身为农民考虑，诚恳为农服务

其它风险

责任人签字：刘春丽 主管领导签字： 填表日期：

2011 年 8 月 2 日

备注：1、本表一式三份，一份公示，一份个人留存，一份单位存档（其中领导班子成员的上报）。2、填写内容如有需要，可另附页。

林业站 廉政风险点识别及防范措施一览表（个人岗位风险点）

姓 名 加依娜 单位 林业站 岗位名称 档案员 职务 技术员 风险类别 风险点表现形式 防范措施

思想道德风险 1、由于理论学习不够深，业务知识学习不够积极，导致想信念淡薄，政治素质低下的风险2、由于工作、学习不够积极，可能出现得过且过，导致工作不力的风险 1不断加强理论学习，提高思想政治素质； 2、严格按工作制度办事； 3、对分管工作要兢兢业业，精益求精；

岗位职责风险 1、由于存在履行工作职责不到位，没有及时整理、归档材料，导致影响站内工作。2、由于存在工作不主动，不够耐心，导致影响资料上报的即时性的风险 1、认真履行岗位责任制，明确个人岗位的责任，签订个人党风廉政建设责任书。

2、严格履行向社会的公开承诺，并定期上报进度。

外部环境风险 由于受到外部环境影响，可能农民办事时出现态度不好的风险 端正接待服务态度，切身为农民考虑，诚恳为农服务

其它风险

责任人签字：加依娜 主管领导签字： 填表日期： 2011 年 8 月 2 日 岗位工作职责 1、协助站长开展林业工作；2、承办护林防火、绿化、林政案件的查处，村村绿工程的实施等工作；

3、负责临时性材料的上报及站内的日常工作；4、完成站长交办的其他工作 备注：1、本表一式三份，一份公示，一份个人留存，一份单位存档（其中领导班子成员的上报）。2、填写内容如有需要，可另附页。

林业站 廉政风险点识别及防范措施一览表（个人岗位风险点）

风险类别 风险点表现形式 防范措施

思想道德风险 1、由于平时理论学习不够深，业务知识学习不够积极，轻视理论学习，可能产生理想信念淡薄，政治素质低下的风险 2、由于存在工作、学习不够积极，可能出现得过且过思想，导致工作不力的风险 3.由于群众观念淡薄，导致脱离实际的风险 1不断加强理论学习，提高思想政治素质； 2、严格按工作制度办事； 3、对分管工作要兢兢业业，精益求精；

岗位职责风险 1、由于存在履行工作职责不到位，可能出现不作为乱作为导致渎职失职，工作不及时的风险。2、由于存在调动工作积极性方法不得当，1、认真履行岗位责任制，明确个人岗位的责任，签订个人党风廉政建设责任书。 姓 名 樊泽廷 单位 林业站 岗位名称 技术员 职务 站长

岗位工作职责 1、主持林业站全盘工作；

2、承办造林、人事管理、站内财务、来信来访接待等工作 导致管理工作不够，工作安排不合理，导致工作热情降低，工作效率不高的风险 2、严格履行向社会的公开承诺，并定期上报进度。

外部环境风险 由于受到外部环境影响，可能出现受人之托、不能依法办事、导致原则性不强的风险风险 端正接待服务态度，切身为农民考虑，诚恳为农服务

其它风险

责任人签字：樊泽廷 主管领导签字： 填表日期： 2011 年 8 月 2 日

备注：1、本表一式三份，一份公示，一份个人留存，一份单位存档（其中领导班子成员的上报）。2、填写内容如有需要，可另附页。

林业站 廉政风险点识别及防范措施一览表（个人岗位风险点）

风险类别 风险点表现形式 防范措施

思想道德风险 1、由于理论学习不够深，业务知识学习不够积极，导致想信念淡薄，政治素质低下的风险2、由于工作、学习不够积极，可能出现得过且过，1不断加强理论学习，提高思想政治素质； 2、严格按工作制度办事； 3、对分管工作要兢兢业业，精益求精；

姓 名 李秋菊 单位 林业站 岗位名称 档案员 职务 技术员

岗位工作职责 1、协助站长做好站内各项档案管理工作；2、承办资源管理、信息、文件收发、来信来访接待等工作；

3、负责临时性材料的上报及站内的日常工作；4、完成站长交办的其他工作 导致工作不力的风险

岗位职责风险 1、由于存在履行工作职责不到位，没有及时整理、归档材料，导致影响站内工作。2、由于存在工作不主动，不够耐心，导致影响资料上报的即时性的风险 1、认真履行岗位责任制，明确个人岗位的责任，签订个人党风廉政建设责任书。

2、严格履行向社会的公开承诺，并定期上报进度。

外部环境风险 由于受到外部环境影响，可能农民办事时出现态度不好的风险 端正接待服务态度，切身为农民考虑，诚恳为农服务

其它风险

责任人签字：李秋菊 主管领导签字： 填表日期： 2011 年 8 月 2 日

备注：1、本表一式三份，一份公示，一份个人留存，一份单位存档（其中领导班子成员的上报）。2、填写内容如有需要，可另附页。