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面试时26个必答问题的最佳答案1、请你自我介绍一下自己好吗？回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。
其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。
企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。
2、你觉得你个性上最大的优点是什么？回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。
我经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。
3、说说你最大的缺点？回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。
绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。
企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，企业喜欢聪明的求职者。
4、你对薪资的要求？回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。
一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。
回答样本一：我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。
我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则不会计较太多。
回答样本二：我受过系统的软件编程的训练，不需要进行大量的培训，而且我本人也对编程特别感兴趣。
因此，我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。
面试题目100及最佳答案精选导语：面试是求职过程中的重要环节，对于应聘者来说，准备充分、准确回答问题是成功的关键。
本文将介绍100个常见的面试题目，并给出了最佳答案精选，供大家参考和学习。
一、个人介绍类面试题目1. 请用一分钟自我介绍。
最佳答案：我叫张三，毕业于XXX大学，专业是计算机科学。
在校期间，我积极参加各类实践活动，并担任学生会主席一职。
通过这些经历，锻炼了我的组织能力和沟通能力。
我热爱编程，对新技术有浓厚的兴趣，希望能够在贵公司发展自己的职业生涯。
2. 请介绍一下你的工作经验。
最佳答案：我毕业后在一家知名互联网公司担任软件开发工程师的职位，主要负责前端开发和用户界面的设计。
在这个岗位上，我积累了丰富的项目经验和团队协作能力。
我还参与了一个重要项目的开发，成功推动了公司产品的上线，受到了上级的肯定。
3. 为什么选择我们公司？最佳答案：我对贵公司的产品和发展方向非常认可。
在我的调研中，我发现贵公司在行业内具有良好的声誉和广阔的发展前景。
我也非常欣赏贵公司的创新精神和团队氛围，我希望能够加入贵公司，为其发展贡献自己的力量。
二、专业能力类面试题目1. 请介绍一下你的专业技能。
最佳答案：我精通Java编程语言，有扎实的编程基础和面向对象编程思想。
我熟悉数据库设计和SQL语言，能够独立完成数据库开发和优化工作。
我还具备良好的算法和数据结构基础，能够高效地解决问题。
2. 请介绍一下你在上一份工作中的贡献。
最佳答案：我在上一份工作中，主导了一个重要项目的开发工作。
在团队中，我负责需求分析和项目管理，并与设计和测试团队密切合作。
通过我在技术和沟通方面的努力，成功地推动了项目的完成，实现了预期的目标。
3. 你在专业领域有哪些自我提升和学习计划？最佳答案：我相信学无止境，持续学习是我职业发展的重要保证。
我计划通过参加相关培训课程和技术研讨会来不断提升自己的专业能力。
我还会积极参与开源项目，与行业内的专家和同行交流学习，保持对最新技术的敏感度。
面试题目100及最佳答案面试题目100及最佳答案1. 请介绍一下自己。
最佳答案：我是XXX，我拥有XXX领域的工作经验。
我有一颗积极向上的心态和较强的学习能力，能够适应快速变化的工作环境。
我注重团队合作，有良好的沟通和协调能力。
在以往的工作中，我通过解决问题、提高效率、提升质量等方面，为公司带来了良好的效果。
2. 你为什么选择应聘我们公司？最佳答案：我选择应聘贵司是因为贵司在行业内有良好的口碑和声誉，具有较强的市场竞争力。
我对贵司的发展前景和企业文化十分认同，并愿意为贵司做出贡献。
我相信在贵司这个平台上，我可以学到更多的知识和技能，并有更多的发展机会。
3. 你认为自己的最大优点是什么？最佳答案：我认为我的最大优点是责任心强。
在工作中，我能够承担起自己的责任，并且愿意主动承担更多的责任。
我具备良好的时间管理和组织能力，能够按时完成工作任务。
同时，我注重团队合作，能够与同事们保持良好的沟通和合作关系。
4. 你认为自己的最大缺点是什么？最佳答案：我认为自己的最大缺点是有时候过于追求完美。
在工作中，我可能会花费过多的时间在细节上，导致进度不够快。
为了解决这个问题，我正在努力提高时间管理和优先级的判断能力，以便更好地平衡工作的质量和进度。
5. 你是如何处理工作中的压力和挑战的？最佳答案：我处理工作中的压力和挑战的方式是主动寻求帮助和支持，合理安排时间和资源，并且保持积极的心态。
我会与同事和上级进行有效的沟通，共同解决问题。
同时，我也注重保持身心健康，通过运动和放松的方式来缓解压力。
6. 你有没有在工作中遇到过冲突？你是如何处理的？最佳答案：是的，我在工作中遇到过冲突。
我认为处理冲突的关键是主动沟通和理解对方的立场。
我会先冷静下来，然后与对方进行有效的沟通，了解对方的意见和需求。
然后，我会尝试找到一个双方都能接受的解决方案，并与对方合作执行。
通过这样的方式，我成功解决了许多工作中的冲突。
7. 你如何评价自己的团队合作能力？最佳答案：我认为自己具备良好的团队合作能力。
面试题目100及最佳答案1、真题：金无足赤，人无完人，您有什么缺点和不足?假如您被录用，您将怎么克服您的缺点和不足?【题型分析】认识自己【参考答案】每一个人都有自己的缺点和不足，我也一样。
我认为我的缺点是有时候有点追求完美，这样一来有可能会拖慢办事的效率，偶尔也会给合作伙伴带来压力。
有缺点和不足并不可怕，重要的是能够改正缺点，弥补不足。
我将从以下几个方面加强学习，进行改正。
第一，摆正心态正确认识。
在遇到每一项工作的时候，我都应该准确地把握工作实质、明确目标，在思想上做好充分准备。
不能因为自己的喜好而偏离工作应有的方向和要求。
第二，制定工作计划表。
在开始每一项工作的时候，我都要制定好详细的工作进度控制表，将每个阶段的工作目标、内容以及时间详细列好。
在开展工作的时候严格按照计划表进行，以免拖慢工作的进程。
借此来养成好的工作习惯，以提高办事效率。
第三，加强与同事合作。
每一项工作都不可能是自己独立一个人能够做好的，都是需要和同事一起合作才能将其做到真正的完美。
这就要求我要在以后的工作中，多多与同事交流，虚心向同事学习。
假如有幸我能够通过此次考试，在以后的工作岗位上，我将严格要求自己，加强学习，发扬优点，改正缺点，竭尽所能做好领导交办的每一项任务，做一名合格的事业单位。
2、真题：您作为单位的新进工作人员，领导让您制定一份单位的规章制度，您对单位不熟悉，您将怎么办?【题型分析】如何做事【参考答案】俗话说：“无规矩不成方圆”，好的规章制度能够在保证单位良好工作秩序方面发挥积极的作用。
领导将这项任务交予我完成，我一定会努力做好，我将从以下几个方面入手，开展此项工作。
首先，我要请示领导，明白领导制定此规章制度的宗旨和意图。
鉴于我作为新进员工对工作单位还不熟悉，我会向同事进行询问，翻查单位档案，加深对单位的人员环境、工作环境的了解。
另外，要广泛收集单位同事的意见。
我将采取问卷调查的方式进行意见收集，可以使用相关软件来对收回的有效问卷进行信息处理和分析，切实了解员工的意见。
最佳答案1。
莎⼠⽐亚说: 再好的东西都有失去的⼀天。
再深的记忆也有淡忘的⼀天。
再爱的⼈，也有远⾛的⼀天。
再美的梦也有苏醒的⼀天。
该放弃的决不挽留。
该珍惜的决不放⼿，分⼿后不可以做朋友，因为彼此伤害过！也不可以做敌⼈，因为彼此深爱过2。
⼏⽶说: 当你喜欢我的时候，我不喜欢你,当你爱上我的时候，我喜欢上你, 当你离开我的时候，我却爱上你,是你⾛得太快，还是我跟不上你的脚步, 我们错过了诺亚⽅⾈,错过了泰坦尼克号,错过了⼀切的惊险与不惊险,我们还要继续错过. 我不了解我的寂寞来⾃何⽅，但我真的感到寂寞。
你也寂寞，世界上每个⼈都寂寞，只是⼤家的寂寞都不同吧。
3。
刘⼼武说: 不要指望，⿇雀会飞得很⾼。
⾼处的天空，那是鹰的领地。
⿇雀如果摆正了⾃⼰的位置，它照样会过得很幸福！4。
亦舒说: ⼈们⽇常所犯最⼤的错误，是对陌⽣⼈太客⽓，⽽对亲密的⼈太苛刻，把这个坏习惯改过来，天下太平。
5。
郭敬明说: 我终于发现⾃⼰看⼈的眼光太过简单,我从来没有去想⾯具下⾯是⼀张怎样的⾯容,我总是直接把⾯具当做⾯孔来对待,却忘记了笑脸⾯具下往往都是⼀张流着泪的脸..6。
刘⼼武说: 对不起是⼀种真诚，没关系是⼀种风度。
如果你付出了真诚，却得不到风度，那只能说明对⽅的⽆知与粗俗！7。
韩寒说: 再累再苦就当⾃⼰是⼆百五再难再险就当⾃⼰是⼆⽪脸8。
安妮宝贝说: 当⼀个⼥⼦在看天空的时候，她并不想寻找什么。
她只是寂寞。
9。
遇见平凡说: 缘分像⼀本书。
翻的不经意会错过童话读得太认真⼜会流⼲眼泪。
”10。
张⼩娴说: 爱，从来就是⼀件千回百转的事。
不曾被离弃，不曾受伤害，怎懂得爱⼈？11。
亦舒说: ⽆论怎么样，⼀个⼈借故堕落总是不值得原谅的，越是没有⼈爱，越要爱⾃⼰。
12。
刘⼼武说: 与其讨好别⼈，不如武装⾃⼰；与其逃避现实，不如笑对⼈⽣；与其听风听⾬，不如昂⾸出击！13。
张爱玲说: 娶了红玫瑰，久⽽久之，红玫瑰就变成了墙上的⼀抹蚊⼦⾎，⽩玫瑰还是“床前明⽉光”；娶了⽩玫瑰，⽩玫瑰就是⾐服上的⼀粒饭渣⼦，红的还是⼼⼝上的⼀颗朱砂痣。
开放性面试题目100及最佳答案在面试过程中，开放性面试题目常常用来考察应聘者的思维能力、解决问题的能力以及表达能力。
下面是100个常见的开放性面试题目及其最佳答案，供您参考。
1. 请自我介绍。
最佳答案：您好，我叫XXX，我拥有X年的工作经验，擅长XXX领域，我具备良好的沟通能力、团队合作能力和问题解决能力。
2. 请详细介绍一下你的工作经历。
最佳答案：在过去的X年里，我一直在XXX公司担任XXX职位，主要负责XXX工作。
在这期间，我积累了丰富的XXX经验，熟悉XXX领域，并且在团队中承担了一定的领导角色。
3. 你认为自己最大的优点是什么？最佳答案：我认为我最大的优点是我的学习能力和适应能力。
无论是在工作中还是在生活中，我总是能够快速学习和适应新的环境和技能，并且通过不断学习提高自己。
4. 你认为自己最大的缺点是什么？最佳答案：我认为我最大的缺点是对细节有时候过于苛求，导致在忙碌的工作中可能会过于追求完美，而忽略了一些重要的事情。
我正在积极改进这一点，学会更好地平衡细节和整体。
5. 如果你和团队成员发生冲突，你会如何处理？最佳答案：如果与团队成员发生冲突，我会尽可能及时地与对方沟通，真诚地表达自己的观点并倾听对方的意见。
我相信通过积极沟通和妥协，我们能够找到解决问题的方法并建立良好的工作关系。
6. 你如何看待工作中的压力？最佳答案：我认为压力是一种挑战和动力，可以促使我更好地完成工作。
我善于分析和解决问题，能够在压力下保持冷静，并通过制定合理的工作计划和处理优先事项来应对工作中的压力。
7. 请分享一次你成功解决问题的经验。
最佳答案：在上一家公司，我们面临一个紧急的客户问题，需要在短时间内找到解决方案。
我组织了团队进行讨论和分析，并制定了详细的工作计划。
通过团队协作和高效的执行，我们成功解决了问题并赢得了客户的认可。
8. 你如何管理时间和工作任务？最佳答案：我善于管理时间和工作任务。
我通常会制定详细的工作计划，将任务分解成小的可执行的部分，并设定合理的优先级。
面试题目100及最佳答案回答：我对贵单位的产品和服务非常感兴趣，也认同贵单位的企业文化和价值观，希望能在这样一个优秀的团队中发挥自己的能力并不断成长。
点评：应聘者需要在回答中表达出对单位的了解和认同，同时也要表明自己的求职动机和期望。
避免使用笼统的回答，如“为了工作经验”等。
应该说：“我非常渴望了解贵单位的文化、价值观和工作环境，因为我相信这些因素对于我是否能够在贵单位融入和发挥作用至关重要。
我也非常欣赏贵单位的声誉和成就，并且相信我可以为贵单位的发展做出贡献。
”点评：即使你对单位不太了解，也要表现出自己对单位的尊重和渴望加入的态度。
同时，也要表现出自己的自信和能力，让面试官相信你可以为单位做出贡献。
回答：我刚刚毕业，正在积极地寻找适合我的工作机会，同时也在不断提升自己的能力和技能，希望能够为贵单位做出贡献。
点评：这是一个很常见的问题，主试者想了解应聘者为什么没有找到工作，是否是因为自身能力不足或者是缺乏求职经验等原因。
因此，回答要表现出积极向上的态度，同时也要强调自己在不断提升自己的能力和技能。
应：“我在网上搜索了贵单位的信息，发现贵单位在行业内拥有很高的声誉，而且贵单位的业务范围也很广泛，这让我觉得贵单位是一个很有前途和发展潜力的地方，我很愿意在这里工作，为贵单位的发展贡献自己的力量。
”点评：在回答这个问题时，应聘者可以通过网络、媒体等渠道了解公司的基本情况，再根据自己的职业规划和公司的需求，进行针对性的回答。
这样可以让面试官感受到你对公司的认可和热爱，增加录用的可能性。
回答：我的大学研究成绩确实不是很好，但我并不认为成绩反映了一个人的全部能力和潜力。
我在大学期间积极参加各种实践活动和社团组织，锻炼了自己的领导能力和团队合作精神。
同时，我也在自己感兴趣的领域进行了深入的研究和研究，积累了一定的专业知识和技能。
我相信，这些经历和能力对我的工作能力有很大的帮助。
点评：这个问题其实是在考察你的解释能力和自我认知能力。
小品：最佳答案人物：班主任/学生男，学生女，地点：班主任办公室。
作者：昌俊+咏琪班：现在学生越来越难教，摆个架子比天高，作业做的一团糟，横看竖看全是抄。
哎！我们班学生的问题就出现在这，这不，学生李家旭，王丽珍，今天又闯祸了。
竟和老师超起架来，这不又要找他们谈话。
李，王：（敲门）班：进来。
李王：班主任，您我们有事吗？班：也没什么事。
李：没什么事，那我们先回去了。
（欲走）班：回来，没事能找你们吗？你们今天上陈老师的课犯什么错误什么了？李：也没什么，只是和老师吵起来了。
班：和老师吵起来了，还没什么？你们眼里还有没有老师，还懂不懂尊师重道了。
王：老师，我们又没做错。
我们只是在维护我们的自尊。
李：是陈老师他太过分了。
完全不顾我们的感受。
班：别激动，坐，要不先喝点水。
王：班主任你真好。
班：那到底是怎么一回事。
李：呵，也就是我们抄作业的事。
班：什么？又是抄作业，你说，你们看看自己的作业。
鬼看了都怕。
王：怎么说啊？班：和张天师画符似的，你们说鬼看了怕不怕？李：可老师，这一次我们抄的作业很工整，绝对和抄的一样。
班：那你们是谁给谁抄的。
李：老师，是我给他抄的，你不是常说吗？男同学要照顾女同学。
而且学校也说了，学习好的同学要帮助学习差的同学。
班：你？就是还学习好，六门功课你补了四门。
再说了，现在学校有规定学生作业要留档案的，你给他抄给也对的。
王：班主任说的没错，你们男同学，只求速度不求分数，把我们女同学可害苦了。
班：都不想说你呢！逆来顺受，他要给你抄你就猛抄，就不会检查一下，记住你们是##世纪的学生，再也不是书呆子，要灵活！（李：班主任你不要怪她，是我主动帮她抄的。
作为男生，怎么可以让女生受苦。
怎么可以冷血无情，再说了女女人是男人的一半嘛！班：作为男生是不该让女生受苦，但你这样随随便便就帮她抄，还有没有一点男孩子的尊严。
李：班主任说的对，下次就换过来抄。
王：好……班：什么？你们这样眼里还有老师吗？还有校纪校规吗？难怪陈老师会批评你们。
最佳答案1、天时不如地利，地利不如人和。
——先秦•孟子2、团结就是力量。
——谚语3、一个人像一块砖砌在大礼堂的墙里，是谁也动不得的；但是丢在路上，挡人走路是要被人一脚踢开的。
——艾思奇4、单丝不成线，独木不成林。
——俗语5、二人同心，其力断金。
——《易经》6、万人操弓，共射一招，招无不中。
——《吕氏春秋》7、民齐者强。
——荀况8、唯宽可以容人，唯厚可以载物。
——薛宣9、聪明人与朋友同行，步调总是齐一的。
——法国谚语10、一致是强有力的，而纷争易于被征服。
——伊索11、若不团结，任何力量都是弱小的。
——拉封丹12、上下同欲者胜。
——孙武13、共同的事业，共同的斗争，可以使人们产生忍受一切的力量。
——奥斯特洛夫斯基14、人心齐，泰山移。
——中国谚语15、能用众力，则无敌于天下矣；能用众智，则无畏于圣人矣。
——三国.孙权16、五人团结一只虎，十人团结一条龙，百人团结像泰山。
——邓中夏17、人们在一起可以做出单独一个人所不能做出的事业；智慧+双手+力量结合在一起，几乎是万能的。
——美.韦伯斯特18、凡是经过考验的朋友，就应该把他们紧紧地团结在你的周围。
——英.莎士比亚19、团结就有力量和智慧，没有诚意实行平等或平等不充分，就不可能有持久而真诚的团结。
——英.欧文20、单个的人是软弱无力的，就像漂流的鲁滨逊一样，只有同别人在一起，他才能完成许多事业。
——德.叔本华21、不管努力的目标是什么，不管他干什么，他单枪匹马总是没有力量的。
合群永远是一切善良思想的人的最高需要。
——德.歌德22、中国的问题，稳定需要团结，压倒一切的是需要稳定。
没有稳定的环境，什么都搞不成。
稳定需要团结，才能稳定。
要使社会长期稳定。
国家长治久安，离不开党与人民群众钢铁般的团结。
——邓小平23、国家的统一，人民的团结，国内各民族的团结，这就是我们的事业必定要胜利的基本保证。
在当前，加强党的团结，加强党与人民群众的团结，具有特殊意义。
——毛泽东团结名言〕团结一致，同心同德，任何强大的敌人，任何困难的环境，都会向我们投降。
问题：你在大学里的学习成绩不敢恭维，你如何解释呢？回答：是的，我的学习成绩不是很理想，即学习分数不是很高，但我注重实践能力的锻炼，我已经实习过好几家企业，他们对我反映都不错。
点评：这类问题往往是一种“压迫法”的面试技巧，主试者故意提出应试者的弱点，令其尴尬，看他在压力之下怎样反应。
故提到的弱点，不是问题关键所在。
因此，应试者应沉着应付，想办法扭转劣势，表现出自己的急才与修养。
问题：你的好朋友怎样形容你？回答：他们说我开朗大方，对朋友的困难会尽力帮助，很有号召力，但有时不拘小节。
点评：这类问题是你表现自己的最好机会，不要错过。
因此也最需要预先准备，否则你可能不知道从何说起，往往要想一会儿才答，或者随便回答，这两种情形都不会争取到好印象。
问题：你是否可以接受加班？回答：我愿意接受挑战。
在自己责任范围内的工作，不能算是加班。
点评：这是面试者针对应聘者的工作热忱而提的问题，因无理的加班不一定是好的。
问题：请你说说在以前的工作上成功与失败的地方？回答：在学校里，我成功地组织了一次“创业与知识”的主题讨论会，得到了老师与同学的肯定，在组织中碰到了不少问题，但使我感到做任何事情，只要有信心，困难都会迎刃而解的。
在班级里，曾组织过一次活动，原来想活动肯定有意义，但实际上参加的人不多，活动是失败的，事后了解，有些同学对此活动不感兴趣。
主观上找了原因，是和同学沟通不够，使我在以后工作中注意了凡事多与同学商量。
点评：成功的地方可举出目前为止的实绩，来强调对经历的自信，也可以叙述工作所带来的乐趣；失败经验可以说曾经遇到的业务或人际障碍，也可以将如何克服失败的经验说出来，并说出由失败中所得到的教训。
问题：请问你有什么样的工作观？回答：我认为工作是为了实现自己的人生价值，发挥自己的最大潜能，解决自己的生活问题。
点评：此话是问工作在你的生活中意味着什么？为何而工作？从工作中得到了什么？几年后想变成怎样等。
因此，别把它想得太复杂，可根据自己的具体情况回答。
为什么想考公务员？就业形势，公务员好的待遇等当前大学生就业形势据有关部门统计，2008年全国高校毕业生559万，2009年则破纪录达到611万，预计今年将达到660多万，今后两年将每年五十万的速度增长，另还有100多万历届毕业生的压力，就业形势非常严峻，在就业结构上工科类就业形势比文科及经济管理类好。
考研和考“公”热持续升温：今年全国各地有77.5万人涌向公务员考场，争夺1.35万个职位，为此想考公务员的同学应该做好考前准备。
当前大学生对公务员考试的困惑？第一，职业发展困惑。
目前公务员系统处在体制改革的过程中，长期发展尚未定型，竞争力标准不是很明确，很多公务员不知道自己在职业发展过程中应该如何充电，如何进步，以后应该朝哪个方面努力。
第二，未来身价困惑。
可锐职业顾问提供的一份跟踪调查显示，在相同学历、办事能力、工作经验等背景的情况下，47%的公务员明确认为自己的身价不如企业的相关白领高。
公务员的工资待遇正处在和市场的磨合过程中，因而很多公务员对于未来身价心存担忧。
公考网第三，对现实满意度的困惑。
目前改制过程中，公务员体制和以前大锅饭时代已经截然不同。
公务员同样面临着巨大的工作压力，他们也必须为工作付出很大的努力，但是相对应的职业规划和培训却未形成系统化，存在很多不足。
第四、公务员考试制度的不公平现像，如户籍，学校等第五、考试中的关系网泛滥，暗箱操作第六、理想与现实不符，很多大学生考公务员迫于当前就业形势和家人的压力而考，考上后对工作没有兴趣，或与沟通不好导致压力大。
公务员考前备战一、了解公务员考试1、考试分类公务员考试分为国家和地方公务员考试两种。
国家公务员考试招录的是国家机关公务员或国家直属机关公务员，一次招考大约在1-3万人左右。
地方公务员招录的是省、市级公务员，根据每个地方的需求不同而招考人数不一样。
2、报名时间及地点国家公务员考试的报名时间一般定在每年的10第月三个星期日开始。
报名现在规定在网上进行。
地方公务员就是每个省市参照需要的公务员人数设定的。
如果需求多的话可能一年两次，但一般是一年一次。
地方公务员考试的时间是不定的，各个省不一样。
换句话说，如果你一心想当公务员，而对地方不要求的话，你每年可以参加十多次地方公务员考试。
3、学历要求现在公务员考试一般都要求本科以上学历（不分应往届），只有极少数县级以下的职务或为照顾少数民族考生才只要求专科学历。
对于国家公务员招考几乎不招专科学历，且今年80%招有基层工作2年以上经验的.4、在校学生报考试信息在校大学生只有到大四才可以报考公务员。
在校大学生可以边考公务员边找工作，不会相互影响的。
在竞争压力和就业压力这么大的今天，两手准备也是很好的。
5、考试内容无论是国家还是地方公务员考试，都先考试笔试。
而笔试是不分专业的，统一考《行政能力测试》《申论》两科。
无论报考的人是多少，一般都是按招录人数的1：5进入面试。
所以要成功的话，选择报名人数少的冷门是关健。
如果对专业需求比较严格的，会加试专业考试的科目。
6、考试用书任何一类公务员考试都不指定用书的。
因此无论什么公务员考试用书都不权威。
但有些公务员考试网站和培训中心对历年的考试试题进行分析、总结、归类，也写出了不少好的书。
所以书是一定要买的，但是要根据你自己的情况来买了。
二、考试态度要端正。
现今社会是竞争社会，有竞争就有成败。
端正态度，是成功的前提。
在注重物质的社会，考生切不可抱有考着好玩的姿态。
真正把考试当回事。
报考公务员首先应该有一些思想准备，知识面应该比较宽泛一些。
平时多看一下报纸上的新闻，和中央的新闻联播等.这样了解的东西会比较多一些。
在大学里参加的一些活动对报考公务员也有一定的帮助。
面试的时候会涉及一些问题，在大学里参加活动的一些实践经验对报考公务员会有一定的帮助。
三、复习计划要周密。
明日复明日，明日何其多？所以，考生复习要有周密的计划，好好利用4个月的时间。
要根据去年颁发的考试大纲，提前制定一个周密复习计划，整体把握备考全过程，对时间分配、课程分配、复习进度等有一个宏观的把握，尽量做到周密、实用、高效。
注意要一心投入复习计划中，千万不要“欠账”，绝对不要拖到“明天”。
四、“题海战术”不可少。
复习之前，要读懂大纲，熟悉题型，掌握题目难度和出题技巧，增强快速反映能力和思维逻辑推理能力。
在平时复习中，争取每两天做一道题，练习做题的准确度和速度。
特别是对行政能力考试大有裨益。
并要提高做题的速度，在规定内的时间里完成。
四、“仿真”不能太当真。
虽说“题海战术”不可少，但对于各种“仿真”也不能太不当“真”。
建议认真选几本精致权威的资料以及往年的真题，进行练习积累。
书不在多，有用则行。
但要知道这些资料的作用，不是让你“邂逅”真题，而是让你熟悉题型，把握规律，获得解题的敏锐性和临考的经验。
六、时政新闻要关心。
要做有心人，搜集一年左右的时事新闻，或者在相关网站积累资料。
多了解广播电视新闻，多关心国家大事。
准备时政，并不是要死记硬背时政条文。
如果你能对近一年的时政有所掌握、加深理解，并能对一些问题提出个人观点、看法，则对应考《申论》有裨益。
因为《申论》主要关注的是国家的热点焦点问题，涉及经济、改革，管理，突发事件等各方面，平时关注新闻十分必要。
七、身体素质也关键。
公务员考试不只是能力测试、心理测试，技术测试，也重视身体素质测试。
特别是公检法类的公务员，对身体素质要求更高，各位考生们一定不可忽视！考试中应该做好以下几点一、笔试要做到“三明白”。
所谓“三明白”就是想明白，写明白，说明白。
行政职业能力侧重实际运用，覆盖科技、自然、人文、地理等方面，因为是客观题，所以下笔之前要想明白。
《申论》具有前瞻性和现实性，可以说是模拟公务员日常工作性质的能力测试，所以考生最好站在公务员立场，描述现状，分析问题，解决问题，拓展延伸，把握现在，展望未来，避免就事论事。
做到主题清晰，立意出新，祥略得当。
平时注意参看政府公文，揣摩格式与用词，毕竟它不是平时的论文也不是普通的小文章，它有自己的规范与要求。
同时在“说明白”的前提下，要富有创意，有自己的特色。
只有想明白，写明白，说明白了，才可能赢得高分。
二、要看准题目要求。
比如说，申论一般都分为三个方面，第一是概括，第二是措施，第三是论证。
一定要看清它要求你干什么。
不能说刚看了一半材料就觉得抓住要点了。
一般情况下阅读材料要用40分钟，一定要充分利用不要着急写。
三、面试姿态要坦然。
经过多年对国家公务员面试经验的总结，发现主要有几类面试题型：当前热点焦点问题，哲理问题，人事关系问题，办事能力问题，技术部门业务题。
这种题目一般有固定的回答模式，回答一般分为计划、实施、总结三个阶段。
但面对处人处事技巧题时，不能千篇一律，而是与不同人相处要运用不同的方式，不议是非，不卑不亢，要明白金无足赤，人无完人，坦然面对，灵活回答。
以谦虚真诚的姿态，以赢得考官好感。
切勿夸夸其谈，哗众取宠，在自我介绍不要弄巧成拙。
总之，坦然面对一切，原则性与灵活性都要把握好。
面试技巧面试分数=基本分数+亮点分数基本分数包括诚恳的态度+答题的套路+哲学原理亮点分数包括：名人名言、典故+试图与时政热点联系（多看、多整理新闻，想想哪些公务员面试可以用到的）+自身经历+试图看到小主题背后深层的东西3、辩证、全面的思维公务员应该有理性的辩证的思维，反映到面试上就是有些问题要看得全面（不是所有问题），不能过于片面地回答。
我举个例子：农村妇女死去丈夫后，丈夫欠下的债，她本可以不偿还的，但她却不顾生活的困难和孩子学习的压力，亦然接受替丈夫还款，而且还登报寻找债主，对此，你有什么看法？对这道题，正常回答时只会肯定这个妇女的行为，而忽略了这个可能会产生以此诈骗的问题。
这个点如果答到了，答题就比较完善了。
所以看到题目可以想想有没有什么弊端，尽量全面一些。
但是要注意，不能够全部都辩证地看。
4、有些题目话不要说太绝了这个观点是不全面的（辩证）/不正确的，这个作法不可取（不好说不正确）。
有些观点不好说是正不正确，甚至全不全面、可不可取也不要说则不必说这些，直接分析即可。
例：有人说，做领导要懂得“逢人且说三分话，未可全抛一片心”，你是怎么看的？有人一上来就一棒子打死，说这个观点是错误的，显然是不妥的。
稳妥的答题方式应该是，先说做人应该真诚，不能谎话连篇，言不由衷，欺上瞒下；再说但是，有些时候办事情要注意说话方式的灵活性，如果什么话都说可能造成别人的反感，影响工作，所以有时候也会少说几分话；再说但是对于一些坏人，不怀好意的人，一句话都不要说，何况三分话；再说公务员有些机密的事情，是一分都不能说。
这样就能回避给观点定性的问题，这个技巧面试会经常用到，请细心体会。
5、姿势、面貌、很多细节要点脸部要然微笑（没法微笑也没关系）+眼神（自信，切记）+胆大、声大+流利（说第一句，第二句、第三句就要在脑子中了）+自信（我是对的，必胜）+保持与每一位考官的目光交流（注意了特别是坐两边的考官）+手臂放好+脚不要抖+把笔套上、把答卷翻过来、走的时候把椅子复位6、背诵和中国传统文化\关于《大学》请背诵一些好的套话，多背名言，典故，尤其是中国古代的传统文化，为什么呢？考官坐在那很累了，你说几句有特色又容易理解却又不俗的中国古代名言，绝对会有加分。
有人说自己文化底蕴不好，没关系，开始背吧，多背一些你就比普通人强了，背本文后面的名言典故，自己再总结一些就够了。
当然，这以后多学习中国古代的经典文化吧，温总理说话最大特色就是引用中国古代名言，以后当公务员、为人处事用处多着呢；同时，多背17大观点，多背一些题目，总之，背诵是通往面试高分的捷径。
附件我放了一篇文章，四书之一《大学》原文，译文，还有注音。
有时间的朋友，推荐背诵下四书之一的《大学》原文，这次我面试就用上了，成了一大亮点，文章请在附件下载。
大学字数不多，但其修身、齐家、治国、平天下的论述有亘古不变之理，关键的是公务员面试内容不出《大学》范围，《大学》每一句都是名言，主题很广，可以引用的、可以套的内容太多了，所以推荐你背诵此文。
面试可以说：“中国的四书之一《大学》里面曾经说：……”，回答得很有亮点，考官就不自觉地给你加分了。
这篇文章对今后的工作、为人处事都有指导意义。
如果你想深入研究，可以参见南怀瑾先生的《原本大学微言》，先生是一代国学大师，书里面讲了很多故事和道理，面试都可以用到的。
这里再推荐几本书：《格言联壁》，《菜根潭》，《增广贤文》，四书，《老子》等。
7、不大会的题目与不会的题目，怎么办？不要自己怀疑自己，自己不会做，自己觉得难，人也不会；大胆讲出来，不怕卡壳，只要敢说出来，人自身有反应机制，可以自圆其说。
题目不确定、不会答也要有信心，大声。
另外一个原则是：有把握的多说几句，没有把握的少说几句；不会的题也不能放弃。
