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加强煤矿生产调度提升煤矿安全生产发布时间：2022-06-08T05:50:37.578Z 来源：《中国科技信息》2022年第4期作者：车育晋[导读] 对于煤矿企而言，做好生产调度工作极为关键，其既影响到安全生产效率车育晋山西兰花集团东峰煤矿有限公司山西晋城 048000摘要：对于煤矿企而言，做好生产调度工作极为关键，其既影响到安全生产效率，又关系到相关管理工作的开展质量，再加上煤矿企业存在生产环节多、协作关系复杂和生产连续性强等特点，一旦在部分环节或部分措施存在违规情况，很可能直接影响到整个生产系统的运行效果，严重的会导致重大安全事故，因此需要加强煤矿生产调度，进一步提高安全生产水平。
关键词：东峰煤矿；生产调度；安全；管理引言：东峰煤矿在长期发展中始终重视生产调度工作，严格按照相关规章制度和要求开展采掘工作面生产作业，在此基础上严格落实各班组任务，并按规定工序开展各项操作，从长期发展经验来看，强化生产调度可以更好地发挥其在煤矿安全生产中的调节和指挥监督作用，同时可以进一步协调各生产环节和生产部门之间关系，从而保障整个安全生产过程在安全有序的基础上进行。
本文从了解煤矿生产调度及安全管理的特征入手，结合东峰煤矿具体措施来探讨如何进一步强化生产调度工作并提升安全生产质量。
1 煤矿生产调度及安全管理的主要特征1.1 具有较强的连续性对于现代化煤矿企业而言，其在生产作业过程中需要做到24小时不间断连续生产，这使得其生产调度及安全管理，具有高度连续性特征，要求相关调度人员坚守岗位，做到24小时轮流值班，并在这一过程中做好组织协调及指挥工作，从而最大程度保障生产作业有序开展，并最终保证生产任务得到有效完成。
1.2 严格的时间性对于煤矿生产作业而言，其具有较高的风险性，而生产调度作为在生产环节中负责协调平衡的重要部门，相关工作人员需要清晰了解煤矿生产作业中可能发生的各类问题，一旦发生安全生产问题，要第一时间向上级领导进行反映，同时要做好对问题的紧急处理工作，尤其是针对部分重大安全事故，明确时间性要求，可以避免由于耽误而导致危害扩大。
8.8 调度和应急管理一、工作要求（风险管控）1.调度基础工作（1）按规定建立健全调度工作管理制度；（2）调度工作各项技术支撑完备；（3）岗位人员具备相关技能并规范作业。
2.调度管理（1）掌握生产动态，协调落实生产计划，及时协调解决安全生产中的问题；（2）出现险情或发生事故时，调度员有停止作业、撤出人员授权，按程序及时启动事故应急救援预案，跟踪现场处置情况并做好记录；（3）汇报及时准确，内容、范围符合程序要求；（4）调度台账齐全，记录及时、准确、全面、规范。
3.调度信息化（1）装备有线或无线（露天煤矿）调度通信系统；（2）装备安全监控系统、井下人员位置监测系统、露天煤矿车辆定位系统，可实时调取相关数据；（3）引导建立安全生产信息管理系统，安装图像监视系统。
4.职工素质及岗位规范（1）调度人员熟悉煤矿井下各大生产系统等主要情况，掌握生产作业计划、生产过程中的动态变化，协调组织生产，具备应急处置能力，持证上岗；（2）严格执行岗位安全生产责任制，无“三违”行为。
5.应急管理（1）落实煤矿应急管理主体责任，主要负责人是应急管理和事故应急救援的第一责任人；明确应急管理的分管负责人和主管部门；（2）建立健全应急管理和应急救援制度，明确岗位职责； （3）应急管理和应急救援资源有保障；（4）组建应急救援队伍或有应急救援队伍为其服务；（5）编制生产安全事故应急救援预案及年度灾害预防和处理计划，按照规划和计划组织应急救援预案演练，组织实施灾害预防和处理计划。
二、评分方法1.按表8.8-1评分，总分为100分。
按照所检查存在的问题进行扣分，各小项分数扣完为止。
2.项目内容中缺项时，按式（1）进行折算：C -BA ⨯=100100 (1)式中A——实得分数；B——缺项标准分数；C——检查得分数。
表8.8-1 煤矿调度和应急管理标准化评分表。
安全生产调度会议制度模版一、会议时间和地点1.1 会议时间：每月的第一个工作日上午9:00-11:00。
1.2 会议地点：在公司会议室或指定会议场所举行。
二、会议召集人2.1 会议召集人由安全管理部门指定，并提前3天通知与会人员。
2.2 会议召集人应确保会议开始前会议室准备完善，包括会议室设备、文件资料、会议签到表等。
三、会议议程3.1 会议开始前，会议召集人应当向与会人员发放会议议程。
3.2 会议议程应包括以下内容：3.2.1 安全生产工作总结与评估；3.2.2 风险分析与预警；3.2.3 安全生产目标及措施讨论；3.2.4 安全生产工作进展情况汇报；3.2.5 其他事项。
四、会议内容4.1 安全生产工作总结与评估：对近期安全生产工作进行总结，分析存在的安全隐患和事故原因，评估安全生产工作的进展情况。
4.2 风险分析与预警：针对当前工作环境和作业情况，进行风险分析和预警，确定重点监管区域和工作环节，并提出相应的措施。
4.3 安全生产目标及措施讨论：根据风险分析和预警结果，制定下一阶段的安全生产目标，讨论并制定相应的安全措施和应急预案。
4.4 安全生产工作进展情况汇报：各相关部门和责任人汇报上一阶段的安全生产工作进展情况，包括完成情况、存在的问题及解决方案。
4.5 其他事项：讨论与安全生产相关的其他事项，包括曾发生的事故案例分析、工作经验分享等。
五、会议记录和通报5.1 会议记录：设立会议记录员，负责记录会议讨论的内容、意见和决定，并及时整理成会议纪要。
5.2 会议纪要发布：会议纪要应在会议结束后24小时内发布，通过公司内部通知、电子邮件、企业内部网站等形式通知与会人员。
六、会议考勤和评价6.1 会议考勤：会议召集部门负责会议考勤，记录每位与会人员的到场情况。
6.2 会议评价：会议结束后，召集人应征求与会人员对会议的评价，并记录评价内容，用于改进下次会议的组织和管理工作。
七、会议的报告和执行7.1 会议报告：会议召集人应及时向上级主管部门报告会议情况，并按要求提交会议纪要和相关材料。
度制度（实用版4篇）编制:_______________审核:_______________审批:_______________编制单位:_______________编制时间:_______________序言本店铺为大家精心编写了4篇《安全晨会制度(日管控)安全生产周排查制度,安全生产月调度制度》，供大家参考借鉴。
下载后，可根据实际需要进行调整和使用，希望对大家有所帮助。
度制度（4篇）《安全晨会制度(日管控)安全生产周排查制度,安全生产月调度制度》篇1 安全晨会制度（日管控）旨在每天对安全生产工作进行例行检查和部署，及时发现和解决安全隐患，确保生产经营活动的安全顺利进行。
该制度通常包括以下内容：1. 晨会时间：每天上班前或班组交接班时召开，时间一般为 10-15 分钟。
2. 晨会地点：一般为生产现场或办公区域。
3. 晨会参加人员：班组全体人员、安全生产管理人员等。
4. 晨会内容：- 检查上一班次安全生产情况，了解安全生产状况；- 传达上级有关安全生产指示和要求，部署当前安全生产工作；- 提出安全生产注意事项和防范措施，预防事故发生；- 交流安全生产信息和经验，提高全员安全生产意识和能力。
安全生产周排查制度（周管控）旨在每周对安全生产工作进行全面排查，及时发现和整改安全隐患，确保生产经营活动的安全顺利进行。
该制度通常包括以下内容：1. 排查时间：每周五下午或周末。
2. 排查地点：生产现场和办公区域。
3. 排查参加人员：安全生产管理人员、专（兼）职安全员等。
4. 排查内容：- 检查安全生产管理制度和操作规程的执行情况；- 检查安全生产设施和器材的完好情况；- 检查安全生产标识和警示标志的设置情况；- 检查安全生产培训和应急预案的落实情况。
安全生产月调度制度（月管控）旨在每月对安全生产工作进行全面调度，总结分析上月安全生产情况，安排部署下月安全生产工作，确保生产经营活动的安全顺利进行。
该制度通常包括以下内容：1. 调度时间：每月第一个周五下午或周末。
调度科安全生产责任制调度科是保障企业生产运行的重要部门，对于安全生产责任制的落实和执行起着关键的作用。
本文将围绕调度科安全生产责任制展开论述，主要包括以下几个方面：安全生产责任制的基本内容、调度科参与安全生产责任制的必要性、调度科在安全生产责任制中的作用、调度科安全生产责任制的实施策略以及调度科安全生产责任制的效果与评价。
一、安全生产责任制的基本内容安全生产责任制是指各级管理人员、企事业单位主要负责人和安全生产专责人，在本单位内履行安全生产职责、落实安全管理的制度。
它主要包括以下几个方面的内容：1. 安全生产目标责任制：即明确规定管理人员、主要负责人和安全生产专责人对本单位安全生产目标的实施责任和整体安全状况的评价责任。
2. 安全生产组织责任制：即明确规定管理人员、主要负责人和安全生产专责人对本单位安全生产组织工作的组织实施责任和整体安全状况的评价责任。
3. 安全生产制度责任制：即明确规定管理人员、主要负责人和安全生产专责人对本单位安全生产制度的建立、执行和监督的责任。
4. 安全生产技术措施责任制：即明确规定管理人员、主要负责人和安全生产专责人对本单位安全生产技术措施的落实责任。
5. 安全生产教育培训责任制：即明确规定管理人员、主要负责人和安全生产专责人对本单位安全生产教育培训的组织实施责任。
二、调度科参与安全生产责任制的必要性调度科作为保障企业生产运行的关键部门，与安全生产密切相关。
参与安全生产责任制对调度科具有重要意义，主要体现在以下几个方面：1. 调度科掌握生产运行情况：调度科负责生产计划的编制和实施，通过调度指挥系统可以实时掌握生产运行情况。
只有了解生产实际情况，才能及时发现和解决安全隐患，确保安全生产。
2. 调度科具备指挥调度能力：调度科具备对生产运行进行指挥和调度的能力，对生产过程中的安全事故进行预警和应急处置，能够及时采取措施避免事故的发生，保证安全生产。
3. 调度科协调各部门的工作：调度科是各部门之间的纽带和协调者，可以协调各部门的合理利用资源，最大程度地降低事故和故障的发生概率，确保安全生产。
调度岗位安全责任承诺书作为调度岗位的工作人员，我深知自己肩负着保障企业安全生产的重要责任。
为了确保调度工作的安全和高效，我郑重承诺如下：一、严格遵守国家和企业的安全生产法律法规，认真执行公司的安全生产规章制度，积极参与安全生产培训和学习，提高自己的安全意识和管理水平。
二、严格遵守调度工作规程，认真执行调度指令，确保生产任务的顺利完成。
在调度工作中，始终将安全放在首位，不违章指挥，不冒险作业，不擅自改变运行方式。
三、认真履行调度岗位职责，严格把关生产过程中的各项指标，确保设备运行在安全、稳定、高效的范围内。
及时发现并处理生产中的异常情况，防止事故的发生。
四、加强与相关部门的沟通和协作，确保信息畅通，协调一致。
对于生产中的安全隐患，及时报告并积极参与整改，确保安全生产。
五、积极参加安全生产应急演练，提高应对突发事件的能力。
在突发事件发生时，严格按照应急预案执行，确保人员和设备的安全。
六、注重自身的安全防护，正确佩戴劳动防护用品，严格遵守安全操作规程，不发生人为事故。
七、积极参与安全生产知识的宣传和普及，提高员工的安全意识和自我保护能力。
八、认真履行安全生产监督职责，对身边的安全生产问题进行监督和提醒，积极参与安全生产检查，发现隐患及时报告。
九、严格遵守环保法规，确保生产过程中的废气、废水、固废等得到妥善处理，不对环境造成污染。
十、积极参与企业的安全生产文化建设，树立“以人为本，安全第一”的理念，将安全生产贯穿于日常工作的全过程。
我深知调度岗位在安全生产中的重要性和责任感，将以高度的责任心和使命感投入到工作中，为企业的发展和员工的安全贡献自己的力量。
以上承诺，我将认真履行，如有违反，愿意承担相应的法律责任。
调度岗位工作人员签名：_________日期：_________。
调度指挥中心安全生产责任制调度指挥中心是企业生产运营的核心，也是企业安全生产的紧要构成部分。
为了保障调度指挥中心的安全运营，需要建立科学的安全生产责任制，让每一个岗位、每一位员工都能清楚本身的安全生产职责和义务，形成全员安全生产意识。
一、调度指挥中心安全生产责任制的必要性安全生产责任制是一项管理机制和制度化的安全管理工作。
它能够全面订立企业规章制度，建立岗位职责体系，规范安全生产行为，形成全员安全生产责任体系。
对于调度指挥中心这样的核心部门，建立科学的安全生产责任制具有以下必要性：1.保障员工的人身安全调度指挥中心作为企业的核心部门，其员工的安全意识和素养往往直接关系到整个企业的安全生产水平。
建立科学的安全生产责任制，能够让员工充分认得到自身的安全责任，提升安全素养，保障自身的人身安全。
2.保障生产设备的安全运行调度指挥中心是企业生产的核心，其运转直接关系到企业的生产运营。
在运转过程中，生产设备的安全运行至关紧要。
假如发生设备故障或安全事故，不仅可能造成人员伤亡，还可能导致生产停滞，严重影响企业的经济效益。
建立科学的安全生产责任制，能够让员工把握设备安全运行的学问，严格执行操作规程，避开设备故障和安全事故的发生。
3.建立和谐稳定的企业环境安全生产责任制是组织和管理安全生产工作的一种方法和制度，通过建立明确、切实可行的安全生产责任体系，强化全员安全生产意识，有效规范安全生产行为，形成全员参加的安全管理体系，从而营造和谐稳定的企业环境，提升企业形象和声誉。
二、调度指挥中心安全生产责任体系调度指挥中心的安全生产责任体系包括四个方面：安全生产管理制度、安全检查、安全培训和安全监控。
1.安全生产管理制度建立完善的安全生产管理制度是调度指挥中心安全生产责任体系的基础。
该制度应由企业内部专业人员和政府监管部门共同订立，包括安全管理规定、安全生产标准、应急预案、事故处理程序等内容。
在订立时需充分考虑调度指挥中心的实际情况，确保其切实可行。
安全生产调度值班制度是指为了保证企业安全生产工作的正常进行，通过制定详细的调度值班制度，根据企业实际情况安排专人负责安全生产调度工作，以确保生产过程中的安全问题得到及时发现和解决。
下面将详细介绍安全生产调度值班制度的内容。
一、制度目的安全生产调度值班制度的目的是确保企业安全生产工作的有序进行，通过有效的调度工作，及时发现和解决可能存在的安全问题，减少事故发生的风险，保障员工的生命财产安全，维护企业的正常生产秩序和良好的社会形象。
二、制度适用范围本制度适用于企业生产一线的所有部门和岗位，包括生产车间、仓库、机房等。
三、制度内容1. 调度值班人员的安排（1）企业应根据生产情况和岗位需求，确定调度值班人员的数量和具体岗位。
（2）调度值班人员应按规定时间到达岗位，不得迟到早退，保持良好的工作状态。
（3）调度值班人员的工作交接应确保连续性，不得出现交接不到位的情况。
2. 调度值班人员的职责（1）负责监控生产现场的各项工作，及时发现并报告生产过程中存在的安全隐患和问题。
（2）配合相关部门进行生产调度和安排，确保生产计划的顺利进行。
（3）负责安排设备的日常检修和维护工作，确保设备处于良好的运行状态。
（4）协助处理突发事件和紧急情况，采取必要的措施保障生产安全。
（5）定期向上级汇报调度情况和工作进展，做好相关记录和报表。
3. 调度值班制度的实施（1）调度值班人员应按照规定的工作时间和工作内容进行工作，不得违反制度。
（2）调度值班人员应按规定带齐必要的工具和记录表格，确保工作的顺利进行。
（3）企业应为调度值班人员提供必要的培训和技能提升机会，提高其工作能力和水平。
4. 调度值班人员的权益保障（1）对调度值班人员的工作成绩和表现应进行及时评定和奖惩，确保其合法权益得到保障。
（2）对于调度值班人员因工作需要加班的，应按照相关规定给予相应的补偿和休息安排。
5. 调度值班制度的监督和检查（1）企业应设立相关的监督和检查机构，定期对调度值班制度的执行情况进行检查和评估。
企业安全生产周调度表1、企业安全生产例会制度包括哪些内容安全生产例会制度1、目的规定安全会议内容、形式和会议责任人要求，确保各项安全生产工作的落实。
2、适用范围工段（班组）以上部门3、责任者工段（班组）长以上人员4、工作程序4.1为了及时了解、掌握各时期的安全生产情况，加强安全生产管理，主动地做好预防措施，确保安全生产，必须认真贯彻安全生产会议制度。
4.2会议内容以安全生产为主，具体包括以下几个方面：4.2.1了解前段时间、前一班的安全、生产、工艺情况，存在的问题和注意事项，布置下一步安全、生产和工艺操作等工作。
4.2.2学习安全生产标准、安全规章制度、安全操作规程等知识，传达上级部门的有关通知、文件精神。
4.2.3通报违章违纪、不良现象和不安全行为；表扬遵章守纪先进事迹。
4.3会议形式和会议责任人4.3.1班前、班后会有班长或生产调度负责召开，在每天上班前15分钟开始，时间一般5--10分钟，地点在生产调度室。
在班组安全会议记录本上进行记录。
4.3.2科室、车间级安全会议要求每半月一次，由科长、车间主任负责召开，时间不限，地点在车间会议室。
并在科室、车间安全记录中进行记录。
4.3.3安全生产例会是安全工作信息反馈的一种形式，以便采取针对性指导安全工作，也可及时传达上级有关文件和指示精神。
公司安全生产例会一月一次，有安全科组织各单位安全主管副主任、安全员和相关职能科室负责人参加。
由公司主管安全工作的副经理主持。
地点在安全科，由安全科记录存档。
4.3.3.1安全生产例会所决定的问题，应当认真落实，无故不执行者批评教育，造成危害的应当给予惩罚。
4.3.3.2各单位在公司安全生产例会前向公司提交上月总结材料。
各有关单位要对安全、消防工作情况认真总结，公司安全科对各单位参加会议及上报有关材料情况进行考核。
4.3.4公司“安委会”是公司的安全生产的领导机构，每季度至少开一次全体委员会，总结上一季度工作，批准下一季度工作计划，讨论研究安全方面各项事项。
必要时可增加人员的数量。
4.3.4.1公司安委会会议所决定的问题应认真贯彻落实，对不执行者造成危害应给予惩罚。
4.3.4.2公司安委会由安全科详细记录，汇总成会议纪要存档。
4.3.5紧急会议视情况由部门领导决定召开。
4.4会议召集者在开会之前，应做好有关资料准备工作，列出会议上要讨论研究解决的问题纲要，会议后要下发会议纪要。
4.5通知参加会议人员时，要把会议主要内容、开始时间、大约需要多长时间、会议地点交待清楚。
4.6被通知需要参加会议的人员，都应按时参加会议，做到善始善终，确实不能参加的，要在开会之前和会议召集部门主管领导说明情况，并得到批准。
4.7会议上决定的情况各部门和责任人，必须不折不扣地认真执行，及时完成。
4.8对未经批准擅自不参加或迟到、早退的人员，会议召集部门有权对其进行经济处罚。
5、附则本制度由安全科负责解释。
本制度从制定之日起施行。
希望采纳2、安全生产制度调度安全生产调度中心各项管理制度机房管理制度一、出入管理1、严禁非机房工作人员进入机房，特殊情况需经中心值班负责人批准，并认真填写登记表后方可进入。
2、进入机房人员应遵守机房管理制度，更换专用工作鞋；机房工作人员必须穿着工作服。
3、进入机房人员不得携带任何易燃、易爆、腐蚀性、强电磁、辐射性、流体物质等对设备正常运行构成威胁的物品。
二、安全管理1、操作人员随时监控中心设备运行状况，发现异常情况应立即按照规程进行操作，并及时上报和详细记录。
2、非机房工作人员未经许可不得擅自上机操作和对运行设备及各种配置进行更改。
3、严格执行密码管理规定，对操作密码定期更改。
4、机房工作人员应恪守保密制度，不得擅自泄露中心各种信息资料与数据。
5、中心机房内严禁吸烟、喝水、吃食物、嬉戏和进行剧烈运动，保持机房安静。
6、不定期对机房内设置的消防器材、监控设备进行检查，以保证其有效性。
三、操作管理1、中心机房的数据实行双人作业制度；操作人员遵守值班制度，不得擅自脱岗。
2、值班人员必须认真、如实、详细填写《机房日志》等各种登记簿，以备后查。
3、严格按照每日操作流程进行操作，对新上业务及特殊情况需要变更流程的应事先进行详细安排并书面报负责人批准签字后方可执行；所有操作变更必须有存档记录。
4、每班对机房环境进行清洁，以保持机房整洁；每周进行一次大清扫，对机器设备吸尘清洁。
5、值班人员必须密切监视中心设备运行状况以及各网点运行情况，确保安全、高效运行。
6、严格按规章制度要求做好各种数据、文件的备份工作。
中心服务器数据库要定期进行双备份，并严格实行异地存放、专人保管。
所有重要文档定期整理装订，专人保管，以备后查。
四、运行管理1、未经负责人批准，不得在中心机房设备上编写、修改、更换各类软件系统及更改设备参数配置。
2、各类软件系统的维护、增删、配置的更改，各类硬件设备的添加、更换必需经负责人书面批准后方可进行；必须按规定进行详细登记和记录，对各类软件、现场资料、档案整理存档。
3、为确保数据的安全保密，对各业务部门送交的数据及处理后的数据都必须按有关规定履行交接登记手续。
4、部门负责人应定期与不定期对制度的执行情况进行检查，督促各项制度的落实，并作为人员考核之依据。
视频监控管理制度1、视频监控中心值班人员必须保持高度警惕及高度责任心，密切注意各部位情况增强安全观念，善于发现问题，认真做好值班记录。
2、视频监控中心值班人员负责24 小时监视闭路电视，发现问题时，及时向有关领导或部门报告。
3、视频监控中心值班人员要严格执行交接班制度，交接班时应将机器设备的使用情况，有无可疑情况要交接记录清楚。
4、视频监控中心值班人员在值班时对所观察到的非正常情况，可疑人物，应进行详细记录，并视情况向有关领导或部门报告，采取必要的措施。
5、视频监控中心值班人员要对视频监控图像内所发生的事故及其他紧急情况进行记录。
6、非监控室人员不准进入，任何人不准在监控中心会客聊天。
监控中心的值班人员不准离开监控室。
7、视频监控中心的视频监控图像使用登记制度，对图像信息的调取人员、调取时间、调取用途等事项进行登记。
8、视频监控中心的视频监控图像不得擅自删改、故意隐匿、毁弃留存期限内视频监控图像信息的原始记录;不得买卖散发、非法使用视频图像信息资料。
综合信息调度中心工作标准一、工作目标业务过硬，纪律严明，指挥无误，优质服务。
二、纪律要求1、按时交接班，不迟到早退。
2、团结协作，积极主动，恪尽职守，及时接听电话（电话铃响不超过10 声）。
并做好情况记录。
3、值班期间不得脱岗空岗，如临时离开调度台，必须有调度室人员顶岗。
4、有令必行，有禁必止，必须服从领导安排，严肃对等调度命令和领导指示。
5、坚持原则，实事求是，如实反映情况，不虚报虚报，不拖延迟报，详细做好记录备查。
6、调度指挥生产，必须遵循《三大规程》和有关规章制度，严格瞎指挥乱调度。
三、记录要求各种台帐和记录本要做到：数据准确，内容完整，字迹工整，纸面整洁。
四、交班要做好“五交清”1、交清当班原煤、进尺完成情况，并说明产量亏欠原因。
2、交清各类事故及安全隐患情况，重点工程进展情况。
3、交清领导指法，上级及公司通知、传真的贯彻执行情况。
4、交清正在处理和等处理的遗留工作详细内容。
5、交清下一班影响生产可能出现的其它问题。
五、重要情况通知程序值班人员在接到如下重大事故隐患、紧急重大问题、突发重大事件汇报后，必须立即通知调度室各主任和当日值班领导，并按照以下程序立即通知公司相关领导、相关部门主要领导，并督促检点问题的处理情况，认真做好记录。
1、发生人员重伤以上事故：立即通知矿长、安全副矿长等，同时根据不述事故性质立即通知有关人员。
①项板事故：通知各副矿长、采掘队长、安监站、生技科、办公室领导。
②机电事故:通知各副矿长、安监站、机电队、办公室领导。
③运输事故：通知各副矿长、安监站、机运队、办公室领导。
④瓦斯事故：通知各副矿长、各辅助科室领导。
⑤火灾事故：通知各副矿长、安监站、通风科、生技科领导。
⑥水灾事故：通知各副矿长、生技科、安监站、通风科领导。
2、矿井主扇停电停风、主扇故障：通知各副矿长、通风科、机电队、安监站。
3、井下局部瓦斯超限、瓦斯涌出异常、风流中有毒有害气体超限：通知总工、安全副矿长、生产副矿长、通风科、生技科、安监站，并根据现场情况和公司领导指示，通知救护大队参加抢险。
4、地面35KV 变电站供电线路故障：通知生产副矿长、安全副矿长、机电副矿长、机电队领导。
5、主提升设备（主斜井皮带、副斜井绞车）、主排水系统故障：通知生产副矿长、安全副矿长、机电副矿长、机电科领导。
6、大型贯通、透水预兆：通知总工、安全副矿长、生产副矿长、生技科、通风科、安监站。
7、排放瓦斯、开启采空区、通风系统发生变化、局部通风设施遭到破坏：通知总工、安全副矿长、生产副矿长、通风科、生技科、安监站。
8、新安装综采工作面投产前验收：通知机电副矿长、生产副矿长、机电科、生技科、通风科、安监站。
9、矿井生产现场发生重大顶板异常、冒顶：通知生产副矿长，生技科、安监站。
10、影响矿正常生产的重大供电事故：通知生产副矿长、安全副矿长、机电副矿长，机电科、安监站领导。
11、影响矿正常生产的重大机电设备事故：通知生产副矿长、安全副矿长、机电副矿长、安监站。
12、雨季险情：通知安全副矿长、险情所属的领导、安监站。
六、生产计划编制1、生产计划编制，以采掘计划所列的月度计划为准，原煤产是精确到吨，总进尺、开拓进尺精确到米。
3、谁做过企业安全管理所有台账及所要检查的资料呢我可以把安监局需要检查的内容给你。
用人单位应提供的相关资料：（安全生产）1、安全生产管理机构和领导机构(查看公司文件和资料）；2、企业负责人和管理人员安全培训资格证书（查看证书）；3、三项制度审核备案情况（安全生产责任制、管理制度、各工种安全操作规程）查看资料；4、企业安全生产检查表和隐患排查记录（查看资料）；5、职工安全教育培训档案（查看资料）；6、特种作业人员登记台帐（查看登记台帐）；7、特种设备登记台帐（查看登记台帐）；8、为工人缴纳工伤保险台帐（查看台账）；9、公司负责人每季度召开的安全事故防范会、管理人员每月召开的安全生产调度会、班组每周的召开的安全生产事故分析会（查看会议纪要和会议签到表）；10、安全生产事故应急救援预案及演练记录（查看资料）；11、各级签订的安全生产承诺书（查看资料用人单位应提供的相关资料：（职业卫生）1、按照规定设置或指定职业健康管理机构，或者配备专职或者兼职的职业健康管理人员(查看公司文件和资料）；2、按照规定建立职业危害防治制度和操作规程（查看资料）；3、生产经营单位主要负责人、职业健康管理人员、从业人员按照规定接受职业健康培训（查看证书）；4、生产经营单位按照规定组织从业人员进行职业健康培训（查看公司培训档案）；5、职业危害事故应急预案和岗位应急处置方案（查看资料）；6、按照规定组织从业人员进行职业健康检查、建立职业健康监护档案（查看个人职业健康监护档案）；7、按照规定对职业危害防护设施和从业人员职业危害防护用品进行维护、检修、检测（查看各台帐）；8、按照规定及时、如实申报职业危害因素（查看回执）；9、作业场所职业危害因素检测、评价（查看报告）；10、可能产生职业危害的设备和可能产生职业危害的化学品材料是否有中文说明书（查看中文说明书）。
