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2019年度党建基础知识

2019年度党建基础知识
2019年度党建基础知识

党建基础知识

1、“五位一体”总体布局是指什么?

答:经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设。

2、“四个全面”战略布局是什么?

答:全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党。

3、“两个一百年”奋斗目标是什么?

答:在中国共产党成立一百年时全面建成小康社会,在新中国成立一百年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。

4、五大发展理念是什么?

答:创新、协调、绿色、开放、共享。

5、五种重要的思维方式是什么?

答:战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维和底线思维。

6、十八大报告提出的到2020年实现两个“翻一番”是什么?答:国内生产总值比2010年翻一番;城乡居民人均收入比2010年翻一番。

7、十八大报告提出的“两个倍增”、“两个同步”分别是什么?

答:“两个倍增”,一个就是国内生产总值的倍增,一个就是城乡居民收入的倍增。两个同步,一个就是城乡居民收入

水平要和经济增长同步,另一个就是劳动者报酬要和生产率提高同步。

8、一带一路是什么?

答:一带一路是“丝绸之路经济带”和“21世纪海上丝绸之路”的简称。

9、“互联网+”是什么?

答:通俗来说,“互联网+”就是“互联网+各个传统行业”,但这并不是简单的两者相加,而是利用信息通信技术以及互联网平台,让互联网与传统行业进行深度融合,创造新的发展生态。

10、供给侧结构性改革是什么?

答:就是从提高供给质量出发,用改革的办法推进结构调整,矫正要素配置扭曲,扩大有效供给,提高供给结构对需求变化的适应性和灵活性,提高全要素生产率,更好满足广大人民群众的需要,促进经济社会持续健康发展。供给侧结构性改革的根本目的是提高社会生产力水平,落实好以人民为中心的发展思想。

11、“两学一做”是什么?

答:“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育。

12、合格党员的“四讲四有”是什么?

答:讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

答:道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

14、党面临的“四大危险”是什么?

答:精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险。

15、党面临的“四大考验”是什么?

答:执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验。

16、“八项规定”是什么?

答:是中共中央政治局关于改进工作作风密切联系群众的规定,强调要改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报道、严格文稿发表、厉行勤俭节约。

17、中央政治局强调的“四种意识”指什么?

答:政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

18、“四风”指什么?

答:形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。

19、“三严三实”是什么?

答:既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。

20、四个“铁一般”指什么?

答:铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当。

答:学习型、服务型、创新型。

22、党的民主集中制“四个服从”是什么?

答:党员个人服从党的组织,少数服从多数,下级组织服从上级组织,全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。

23、党风廉政建设“两个责任”是什么?

答:党委主体责任和纪委监督责任。

24、监督执纪“四种形态”是什么?

答:一、党内关系要正常化,批评和自我批评要经常开,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态;二、党纪轻处分和组织处理要成为大多数;三、对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数;四、严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。

25、党委主体责任的具体表现?

答:表现在五个方面内容:加强领导,选好用好干部;坚决纠正损害群众利益的行为;强化对权力运行的制约和监督,从源头上防治腐败;领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题;党委主要负责同志要管好班子、带好队伍,当好廉洁从政的表率等。

26、新形势下加强和规范党内政治生活,必须以什么为根本遵循?

答:党章。

27、党风廉政建设的“一岗双责”是什么?

答:各级干部在履行本职岗位管理职责的同时,还要对所在单位和分管工作领域的党风廉政建设负责。通俗地说,就是“一个岗位,两种责任”,每位干部既要干事,还不能出事,一手抓发展,一手抓廉政,“两手抓、两手都要硬”。

28、一案双查是什么?

答:在查办违纪违法案件的同时,一并调查发案单位党委主体责任、纪委监督责任是否落实到位,做到有错必究、有责必问。

29、党的“四条路线”是什么?

答:政治路线、思想路线、组织路线、群众路线。

30、“四个自我”是什么?

答:自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

31、党的“六大纪律”是什么?

答:政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。

32、好干部“五条标准”是什么?

答:信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

33、心中“四有”指什么?

答:心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

34、“六有”政治局面指什么?

答:又有集中又有民主、又有纪律又有自由、又有统一意志又有个人心情舒畅生动活泼的政治局面。

35、“三会一课制度”是什么?

答:“三会”是:定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会;“一课”是:按时上好党课。

36、领导干部“四讲”指什么?

答:讲修养、讲道德、讲诚信、讲廉耻。

37、党的领导主要是什么?

答:主要是政治、思想和组织的领导。

38、党内政治生活“四性”是什么?

答:政治性、时代性、原则性、战斗性。

39、党支部七项组织生活制度是什么?

答:会议制度、党日制度、党课制度、报告工作制度、民主生活制度、党员汇报制度、民主评议党员制度。

40、党的三大作风是什么?

答:理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评。

41、入党誓词是什么?

答:我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。

42、党的四项基本原则是什么?

答:坚持社会主义道路,坚持人民民主专政、坚持中国共产党的领导、坚持马克思列宁主义毛泽东思想。

43、党的思想路线是什么?

答:基本内容是,一切从实际出发,理论联系实际,实事求是,在实践中检验真理和发展真理。其精髓是,解放思想、实事求是、与时俱进。其实质和核心是,实事求是。

44、党内政治生活基本规范的主要内容是什么?

答:以实事求是、理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评、民主集中制、严明党的纪律等为主要内容。

45、我国基本国情是什么?

答:仍处于并将长期处于社会主义初级阶段。

46、党在社会主义初级阶段的基本路线是什么?

答:领导和团结全国各族人民,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放,自力更生,艰苦创业,为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义现代化国家而奋斗。概括起来就是“一个中心、两个基本点”。

47、社会主义核心价值观是什么?

答:富强、民主、文明、和谐(是国家层面的价值目标);自由、平等、公正、法治(是社会层面的价值取向);爱国、敬业、诚信、友善(是公民个人层面的价值准则)。

48、党在新形势下的强军目标是什么?

答:努力建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军

队。

49、军队好干部标准是什么?

答:对党忠诚、善谋打仗、敢于担当、实绩突出、清正廉洁。

50、“四有”新一代革命军人指什么?

答:有灵魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命军人。

2019年党支部季度工作计划表

【篇一】 一、加强理论学习,提高政治素养本季度学习内容 1、《科学发展观读本》 2、《中国共产党章程(修正案)》 3、《政府工作报告》 二、强化支部建设和党员队伍建设,充分发挥战斗堡垒作用 1、建立健全支部制度,规范党支部的日常工作。加强支部组织建设、思想建设和队伍建设,不断完善工作机制,推进各项工作开展。 2、设立两个“党员示范岗”,制定“党员示范岗”标准及考核细则。充分发挥先进典型的示范作用,推动支部党员整体素质的提高。 3、扎实做好入党积极分子、入党考察对象的培养、考察工作,认真做好预备党员的再教育工作,确保新党员的发展质量。 三、健全组织生活制度,保证支部活动正常化 1、严格执行党内生活的各项要求,切实抓好“三会一课”制度的落实,认真落实每月一次党组织生活,每半年一次党课。 2、每月召开一次党小组生活会,党员汇报思想情况,自觉接受组织的帮助和教育。 3、按照市建设局党委的统一部署,开展“阳光体系,内控制度”建设工作。 四、强化教育、监督机制,加强党风廉政建设 1、每月进行一次党风党纪和廉政教育。在党员干部中深入开展党风党纪、法制教育和警示教育,筑牢党纪国法和思想道德防线。 2、认真落实党风廉政建设责任制。认真执行“党风廉政建设责任制”有关规定,经常对照与检查,增强班子成员对各自职责内的党风廉政工作的责任意识,严格执行责任追究制,保证干部廉洁奉公,单位风清正源。 3、邀请市建设局纪委相关领导作党风廉政建设和勤政廉政方面的专题讲话。 五、深入推进干部队伍能力作风建设 1、做好干部的培养选拔推荐工作。在单位内部干部选拔任用工作中,树立注重品行的导向、科学发展的导向、祟尚实干的导向、重视基层的导向、鼓励创新的导向、群众公认的导向、引导全体干部职工自觉提升能力,改进作风。 2、组织多形式、多层次的培训教育。采取集中组织学、小组分散学、结对帮扶学、座谈交流学等灵活多样的学习方法,全力推进干部队伍能力作风建设。 3、开展谈心活动,密切联系群众。深入开展谈心谈话活动,及时

2019党支部工作要点

2019党支部工作要点 xx年城投中心机关支部工作的总体要求:继续学习贯彻党的xx大和中央经济工作会精神,按照上级部署,切实搞好和积极参与深入学习实践科学发展观活动,加强党员素质建设和理论武装,继续围绕全民创业、解放思想、促进中心工作更好更快地突破发展的中心工作大局,服务发展,勤政廉洁、开拓创新、求真务实,创建标准化支部和“五型”机关建设,以作风建设为重点,推进廉政文化进机关,深化“三联共建”,发挥党组织和党员的“两个作用”,团结全体同志,为实现全中心目标责任提供坚强保障,工作要点 一、继续深化xx大精神学习,切实搞好深入学习实践科学发展观活动。 1、继续深化xx大精神学习。党的xx大以及xx届二中、三中全会、中纪委二次、三次会议精神的深化学习是全年建设“学习型”机关的中心任务,重点掌握中国特色社会主义和科学发展观理论体系,做到年初制定学习计划,人人有学习笔记,有心得体会,有学习效果,全年组织集体学习和各类组织活动不少于每月2次;支委会不少于每季度2次,努力创新学习方式,定期过好组织生活,联系中心业务实际开展好贯彻落实工作。 2、切实搞好深入学习实践科学发展观活动。根据党中央统一部署,全国全党深入学习实践科学发展观活动第一批已在中省

(市)各地各部门开展,市县级学习实践活动预计在上半年铺开。我们将切实按照上级安排,组织动员全体同志,高度重视,积极参与,认真做好思想准备,确保学习实践活动按时有效深入开展。 3、进一步解放思想,推进中心工作突破性发展壮大。改革开放30年的经验证明,没有解放思想,就没城市建设工作的又好又快发展。要把xx大精神和中央经济工作会议要求作为突破发展的新起点,要以解放思想,改革创新为动力,以突破发展为方向,动员机关全体同志不断地参与到解放思想大讨论中来,继续采用多种方式组织学习讨论,提建议、搞调研,以实际行动抓落实。 二、努力为突破发展多做贡献 4、继续深入开展解放思想,突破发展,创新创业活动,结合本系统业务工作实际,充分发挥同志们的主动性、创造性、积极为全市中小企业、非公有制经济的突破发展建言献策,多搞调查研究,强化项目信息,创业指导,商务资讯、现代企业管理导入,论证咨询和招智引商工作,在创新中突破,在突破中创新,为中小企业、非公有制经济企业又快又好发展排忧解难,为全市经济社会稳定发展做贡献。 5、全面实现年度目标责任考评任务完成。局机关全体党员要严于律已,克己奉公、依法办事,自觉地全力支持局、科级行政领导工作,转变观念,改善作风,做好本职岗位工作,开展好亮牌上岗,党员示范岗活动,确保全面完成局系统年度目标责任。

医院党支部2019年度工作计划

医院党支部2019年度工作计划 20**年医院将进一步落实科学发展观,认真学习宣传、贯彻党的十X大精神和新医改政策,紧紧围绕以病人为中心,以质量为核心,为患者提供安全、温馨的就医环境的活动主题,提高医疗质量,强化医疗服务,使医院再上新水平、再登新台阶,主要从以下几个方面做起: 1、进一步解放思想,深化改革,加快医院发展步伐。 认真组织学习、贯彻党的十x大会议精神,与本院的实际结合起来,主动寻求医院发展的新思路、新途经。深挖潜力,主动创造机遇。要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统,树立勤俭办院的思想意识。 2、进一步强化管理、理顺机制,深化医院改革。 我们将继续加强制度建设,加大人事分配制度改革,进一步完善规章制度,完善激励机制。要建立现代营销理念,不断扩大市场占有额,不断畅通服务流程,搞好医疗服务,最终实现让病人满意这一根本。 3、进一步加强重点专科建设,拓展业务范围,打造特色专科。 医院要生存、要发展,要在竞争日益激烈的医疗市场中立于不败之地,必须不断拓展医疗业务范围。医疗业务范围的拓展,离不开特色专科和重点专科建设。我们下一步的重点项目依然放在专科建设和专科特色建设上面,用特色专科去拓宽市场,用特色专科去服务患者。加大特色专科规模建设,力争使其成为Xx乃至鄂西北的品牌。 4、进一步加强内涵建设,重视人才培养,提高核心竞争力。工作计划

人是生产力中最有决定意义的力量。医院通过近几年的引进和培养,已经拥有一批专业人才队伍,但是,面对激烈的市场竞争,人才竞争更为突出。我们的人才队伍还不够强大。未来的时间里,我们将把培养重点从个别学科带头人,转移到优秀中青年骨干;对内增加凝聚力,对外增强吸引力,加大人才培养力度。院内培训班的内容要更加丰富更加具有实践操作性,多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。 5、进一步抓好医疗质量,确保医疗安全,完善医疗服务体系。 医疗质量、医疗安全、医疗服务体系是任何时候都不可忽视的系统工程。20xx年,我们将把强调医疗质量、确保医疗安全、完善服务体系作为医院头等大事来抓,通过制度建设、人员素质建设等措施,着力抓好此项系统工程,使医院成为××区名副其实的医疗质量高、社会评价好的龙头医院。 6、进一步加强整体队伍建设,全面提高员工综合素质。 医院要发展,队伍是关键。以强化医德提高技能为着力点,医院将继续突出以人为本的原则,大力加强整体队伍建设,通过培训、学习、考试、考核,以及激励机制等方法,全面提高员工的综合素质。从细小处下功夫,在细微处见精神,为病人提供全程全方位的优质服务。打造一支精神面貌好、工作能力强、能够适应时代发展的员工队伍。 7、进一步加快信息化建设进程,实现管理科学化、现代化。 采用信息化的方式进行全局管理并使其成为医院重要的基础设施之一,是医院的必然选择。是医院参与竞争和经营管理战略的重要工具和手段。因此,加快信息化建设时不我待。信息化建设要以满足需

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