”裙带关系“承诺书
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群结缘安全承诺书尊敬的群友们:大家好!为了维护本群的和谐氛围,保障群友们的网络安全和个人信息安全,我们特制定本承诺书,希望大家共同遵守。
一、群内行为规范1. 严格遵守国家法律法规,不得发布违法违规信息。
2. 尊重群内其他成员,文明交流,不得恶意攻击、侮辱、诽谤他人。
3. 维护群内秩序,不得发布广告、 spam 等无关信息。
4. 不得泄露群内其他成员的个人信息,保护群友隐私。
5. 不得利用群内资源进行非法活动,如诈骗、侵犯他人合法权益等。
二、网络安全防护1. 加强自我保护意识,不轻信陌生信息,防止上当受骗。
2. 保护好自己的账号密码,定期更换密码,防止账号被盗。
3. 不在群内分享敏感信息,如银行卡密码、身份证号码等。
4. 安装并及时更新杀毒软件,防止计算机病毒感染。
5. 注意防范网络钓鱼、网络诈骗等风险,提高网络安全意识。
三、个人信息保护1. 不得未经他人同意,获取、使用他人的个人信息。
2. 不得将群内获取的个人信息用于非法用途,如骚扰、诈骗等。
3. 妥善保管自己的个人信息,防止泄露给他人。
4. 如有个人信息泄露,应立即向群管理员报告,并采取相应措施。
5. 不在群内讨论涉及个人信息的话题,保护自己和他人的隐私。
四、互助与支持1. 群内成员应相互帮助,共同进步,积极参与群活动。
2. 遇到问题应及时向群管理员或其他成员寻求帮助。
3. 鼓励分享有益的信息和经验,为群内成员提供支持。
4. 积极参与群内公益活动,传递正能量。
五、其他事项1. 群管理员应加强对群内秩序的维护,及时处理违规行为。
2. 群管理员应定期组织丰富多彩的活动,增进群内成员的友谊。
3. 群内成员如有严重违规行为,管理员有权将其踢出群聊。
4. 本承诺书如有未尽事宜,可根据实际情况予以补充。
我们希望通过大家的共同努力,营造一个安全、和谐、友爱的群环境,让群结缘成为我们共同的美好回忆。
特此承诺!群管理员:(签名)年月日。
公平正义承诺书公平正义,是社会秩序的基石,是人类文明进步的重要标志,也是我们每一个人内心深处的渴望和追求。
在这个纷繁复杂的世界里,公平正义如同明灯,照亮我们前行的道路,指引我们做出正确的选择。
作为一个个体,我深知公平正义的重要性,并郑重承诺,在我的生活和工作中,始终坚守公平正义的原则,以实际行动维护社会的公平正义。
在人际交往中,我承诺以公平公正的态度对待每一个人。
无论对方的身份、地位、财富如何,我都将给予他们同等的尊重和关注。
不因为个人的偏见或喜好而对他人区别对待,不凭借权势或关系来谋取私利。
我相信,每个人都有自己的价值和尊严,都应该有平等的机会和权利去展现自己、实现梦想。
在工作中,我将秉持公平正义的理念,严格遵守职业道德和规范。
在招聘和选拔人才时,以能力和品德为标准,不搞裙带关系,不任人唯亲,为每一个有能力、有抱负的人提供公平的竞争环境。
在分配工作任务和资源时,做到公正合理,不偏袒、不歧视,让每个人都能在公平的条件下发挥自己的最大潜力,为团队的发展贡献力量。
在处理工作中的矛盾和问题时,保持客观中立,依据事实和规则进行判断和处理,不徇私情,维护团队的和谐与稳定。
在社会生活中,我积极参与公共事务,关注社会公平正义问题。
对于不公正的现象和行为,敢于发声,勇于揭露,用合法的方式推动问题的解决。
同时,我也将自觉遵守法律法规,不做违法乱纪之事,不给社会公平正义带来负面影响。
在经济活动中,我坚守诚信原则,公平交易,不欺诈、不垄断,维护市场的正常秩序。
尊重消费者的合法权益,提供真实、准确的商品和服务信息,让消费者能够在公平的环境中做出选择。
为了确保自己能够始终践行公平正义的承诺,我将不断学习和提高自己的道德修养和法律意识。
通过学习法律法规、道德伦理知识,增强自己对公平正义的理解和把握能力。
同时,我也会时刻反思自己的言行,及时发现和纠正可能存在的不公平、不正义的行为。
我深知,公平正义的实现并非一蹴而就,需要我们每一个人的共同努力。
带伙保证书尊敬的XXX领导:我XXX,性别男,年龄XX,身份证号XXXXXXXXXXXXXXXX,现为XXX公司的员工,担任XXX职位。
在此,我郑重地向公司和领导保证,我所陈述的内容真实可靠,如有任何虚假陈述,我愿意承担相应的法律责任。
首先,我保证我所提供的个人信息真实准确,包括但不限于教育背景、工作经历、家庭情况等。
在应聘过程中,我如实填写了相关表格,并提供了相应的证明材料。
如有任何虚假信息,我愿意接受公司的处罚,并承担相应法律责任。
其次,我保证在公司的任职期间,将全力以赴,恪尽职守,认真履行岗位职责,为公司的发展贡献自己的力量。
我将严格遵守公司的各项规章制度,服从领导的工作安排,如有违反,我愿意接受公司的处罚。
此外,我保证在工作中,将遵循职业道德,诚实守信,不利用职务之便谋取私利,不泄露公司的商业秘密。
我将严格遵守公司的保密协议,如有违反,我愿意承担相应的法律责任。
同时,我保证在与人交往中,将秉持友善、公正、诚信的原则,尊重同事,团结协作,共创和谐的工作氛围。
我将严格遵守公司的行为规范,如有违反,我愿意接受公司的处罚。
最后,我保证在业余时间,将积极参加公司组织的各项活动,充实自己,提高综合素质。
我将严格遵守公司的纪律要求,如有违反,我愿意接受公司的处罚。
在此,我再次向公司和领导表示诚挚的感谢,感谢公司给予我这次机会,让我有机会为公司的发展贡献自己的力量。
我将珍惜这次机会,用实际行动证明自己的能力和价值。
如有任何不足之处,请领导和同事多多指教,我一定虚心接受,不断改进。
再次感谢领导和公司的信任与支持,我将以更加饱满的热情投入到工作中,为公司的发展贡献自己的力量。
此致敬礼!保证人:(签名)XXXX年XX月XX日。
关系网承诺书
本人(姓名),身份证号码(身份证号),现担任(公司/组织名称)
的(职务/职位),在此郑重承诺:
1. 我将遵守国家法律法规,尊重社会公德,维护社会秩序,不参与任
何非法组织和活动。
2. 我承诺在工作中不利用职务之便,不进行任何形式的权力寻租、利
益输送或不正当交易。
3. 我将自觉抵制和拒绝任何形式的贿赂、回扣、礼物等不正当利益,
保持清正廉洁。
4. 我将积极维护公司/组织的利益,不泄露商业秘密,不损害公司/组
织声誉。
5. 我承诺不利用个人关系网进行任何形式的不正当竞争或影响公正决策。
6. 我将积极履行社会责任,诚实守信,公平竞争,促进行业健康发展。
7. 我承诺在任何时候,任何情况下,都保持个人行为的正当性,不参
与任何可能损害他人利益或社会公共利益的行为。
8. 我将定期接受公司/组织的监督和检查,对于违反承诺的行为,我
愿意承担相应的法律责任和道德责任。
9. 本承诺书自签署之日起生效,有效期为(具体时间),并可随时更
新以适应法律法规和公司/组织政策的变化。
承诺人签字:
日期:
注:本承诺书为模板,具体内容应根据实际情况调整。
员工行为承诺书为规范管理本公司员工日常工作,保障公司正常有序的经营,促使公司高效快速的发展,本公司总经办研究决定,特明确公司员工工作的规章制度,内容如下:一、严禁私自牟利内部员工客人点单时,禁止私自出售私人酒水或额外向客人收取费用并据为己有;禁止酒水出品吧与业绩人员串通进行私下交易;禁止员工利用职位之便向客人收取不合理的费用据为己有。
出现以上行为,本公司将根据实际情况严重性处以实际收取费用的5-10 倍罚款,扣发所有底薪工资和各项业绩提成、小费及福利。
情节特别严重的,本公司有权对其处以开除处罚。
二、严禁向客户索要或私藏小费1、本公司员工在工作期间获得顾客自愿给予的小费,应第一时间上交小费至区域主管处,并在小费登记本上按本公司要求进行登记。
2、本公司禁止员工在工作期间向顾客索要或暗示索要小费。
出现以上行为,本公司将根据实际情况严重性处以收取费用的5-10 倍罚款,扣发所有底薪工资和各项业绩提成、小费及福利。
情节特别严重的,本公司有权对其处以开除处罚。
三、严禁倒卖公司酒水等产品禁止将顾客购买的酒水倒卖给另外其他顾客者,将顾客存酒或存酒卡倒卖给其他顾客者,将出品部门多出品多的酒水等产品售卖或赠送给其他顾客。
出现以上行为,本公司将根据实际情况严重性处以实际收取费用的5-10 倍罚款,扣发所有底薪工资和各项业绩提成、小费及福利。
情节特别严重的,本公司有权对其处以开除处罚。
四、严禁偷窃盗窃行为:禁止员工在职期间偷盗顾客私人财产物品及偷盗公司场所设备物品者,偷盗公司同事私人财产物品。
出现以上行为,本公司将根据实际情况严重性处以实际盗窃物品价值的5-10 倍罚款,扣发所有底薪工资和各项业绩提成、小费及福利。
情节特别严重的,本公司有权对其处以开除处罚并移送公安机关处理。
五、禁止利用其职务之便,串通勾结部门同事及其他部门同事损害顾客及公司利益。
出现以上行为,本公司将根据实际情况严重性处以实际收取费用的5-10 倍罚款,扣发所有底薪工资和各项业绩提成、小费及福利。
维护员工权益承诺书尊敬的全体员工:大家好!作为企业的管理者,我深知员工是企业发展的核心力量,是企业最宝贵的财富。
为了保障每一位员工的合法权益,营造一个公平、公正、和谐的工作环境,我代表本企业郑重作出以下维护员工权益的承诺:一、遵守法律法规本企业将严格遵守国家和地方的劳动法律法规,包括但不限于劳动合同法、社会保险法、劳动争议调解仲裁法等。
依法与员工签订劳动合同,明确双方的权利和义务,确保合同内容合法、公平、合理。
按照法律规定为员工缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,保障员工在年老、患病、失业、工伤和生育等情况下的合法权益。
二、保障员工薪酬福利1、按时足额支付员工工资,绝不拖欠或克扣员工工资。
工资支付将遵循按劳分配、同工同酬的原则,根据员工的工作岗位、工作绩效和工作时间等因素合理确定工资水平。
2、建立健全的薪酬体系,定期对薪酬进行评估和调整,确保员工的工资能够随着企业的发展和物价水平的上涨而相应提高。
3、为员工提供丰富多样的福利,包括节日福利、生日福利、健康体检、员工培训、带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等。
三、提供安全健康的工作环境1、加强企业安全生产管理,建立健全安全生产责任制和安全操作规程,确保员工在工作过程中的人身安全。
2、定期对工作场所进行安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患。
为员工提供必要的劳动保护用品,如安全帽、安全鞋、手套等,并督促员工正确佩戴和使用。
3、关注员工的职业健康,采取有效的职业病防护措施,如改善工作环境、加强通风排毒、定期进行职业健康检查等,预防和减少职业病的发生。
四、尊重员工的人格尊严和隐私权1、禁止任何形式的侮辱、诽谤、殴打、体罚、非法搜查员工身体或非法限制员工人身自由的行为。
2、尊重员工的个人隐私,不随意查阅、泄露员工的个人信息和隐私资料。
五、促进员工职业发展1、为员工提供公平的晋升机会和职业发展通道,根据员工的工作能力和业绩表现进行选拔和晋升。
公平公正承诺书尊敬的各位朋友、合作伙伴:大家好!在当今社会,公平公正已成为我们共同追求的核心价值之一。
无论是在个人生活中,还是在商业活动和社会交往中,公平公正都至关重要。
它是构建和谐社会、促进经济发展、保障人民权益的基石。
作为一个负责任的个体/组织,我们深知公平公正的重要性,并郑重作出以下承诺:一、在商业活动中1、我们承诺在所有的商业交易中,秉持公平竞争的原则。
不采取不正当手段获取商业机会,不恶意打压竞争对手,不进行商业贿赂等违法行为。
2、对于产品和服务的提供,我们将确保质量的一致性和价格的合理性。
不因客户的身份、地位、地域等因素而实行差别对待,保证每一位客户都能享受到公平公正的待遇。
3、在合同的签订和履行过程中,严格遵守合同条款,不擅自更改合同内容,不利用合同漏洞损害对方的利益。
对于可能出现的争议,将通过合法、公正的途径解决,维护双方的合法权益。
二、在员工管理方面1、招聘和选拔人才时,我们将依据客观的标准和能力进行评估,不搞裙带关系,不歧视任何种族、性别、宗教信仰、年龄等因素,为每一位有能力和潜力的人提供平等的就业机会。
2、在员工的薪酬福利方面,建立公平合理的分配制度,根据员工的工作表现、贡献和能力进行评定,确保员工的付出与回报成正比。
3、在员工的职业发展上,提供公平的晋升机会和培训资源,不偏袒特定人员,让每一位员工都有机会通过自身的努力实现职业目标。
三、在社会服务中1、积极参与公益事业,公平公正地分配资源和提供帮助,确保受益对象是真正需要帮助的群体,不搞形式主义和面子工程。
2、对于社会热点问题和公共事务,我们将秉持客观公正的态度发表观点和参与讨论,不偏袒任何一方,为社会的公平正义发声。
四、监督与改进1、建立健全的内部监督机制,定期对各项业务和管理活动进行审查,及时发现和纠正不公平不公正的行为,并对相关责任人进行严肃处理。
2、积极倾听来自各方的意见和建议,包括客户、员工、合作伙伴和社会公众。
对于指出的不公平不公正问题,认真对待并及时采取措施进行改进。
人际关系和谐的保证书尊敬的读者:保证书我,(你的姓名),郑重声明并承诺,在人际关系方面,我将尽我所能地努力保持和谐、友善和尊重。
一、尊重和理解作为一个善良和有责任心的个体,我将尊重他人的观点、信仰和习惯。
我将设身处地地考虑他人的感受,并尽力理解他人的选择和决定。
二、友善与关怀我将以友善的态度对待身边的每个人,无论是家人、朋友、同事,还是陌生人。
我将关心他人的需要,并愿意提供帮助和支持,以创造和谐的人际关系。
三、积极沟通我将积极主动地与他人进行沟通,并且在交流中保持公正和尊重。
我将倾听他人的意见和反馈,虚心面对批评和建议,并且主动解决人际关系中的问题。
四、宽容与包容我将保持宽容和包容的态度,接纳他人的缺点和不足。
我将不随意批评或指责他人,而是尝试理解他人的背景和处境,推动和谐的人际交往。
五、信任与诚信我将建立信任的基础,并以诚实和真诚的方式对待他人。
我将尽力遵守承诺,并在人际关系中保持诚信的原则,以构建稳固的人际关系网络。
六、解决冲突我将以积极的态度面对人际冲突,并寻求和平、公正和可行的解决方案。
我将尽量避免争吵和冲突的发生,而是通过理性和成熟的方式化解分歧。
七、持续改进我将不断审视自身在人际关系方面的表现,寻求进步和改进。
我将接受反馈和建议,并在经验教训中吸取教训,以提升自己的人际交往能力。
八、示范和影响我将以身作则,并努力成为他人学习的榜样。
我将以积极的态度影响身边的人,并与他们建立良好的人际关系,共同创造和谐的社会环境。
综上所述,我郑重承诺积极努力保持人际关系的和谐与友善。
无论在家庭、学校、工作还是社交场合,我将始终恪守以上承诺,并努力营造一个和谐、友善和尊重的人际交往环境。
感谢您的阅读。
(你的姓名)。
连带责任承诺书一、背景介绍连带责任是指在特定情况下,当主体责任方无法承担全部或部分责任时,连带责任方需承担相应的责任。
连带责任承诺书是一种书面文件,用于明确并确立连带责任关系。
该承诺书在商业合同、借款合同、担保合同等场景中广泛使用,是保障各方权益的重要法律工具。
二、连带责任的原理连带责任是法律上的一种特殊责任模式。
根据法律规定,当多个责任方因合同等事务共同承担责任时,连带责任方在无法向主体责任方追偿的情况下,需承担与主体责任方相同或相近的责任。
连带责任的原理是确保债权人能够得到应有的权益保障,避免因主体责任方无力偿还而导致债权人经济损失。
三、连带责任承诺书的主要内容连带责任承诺书通常包括主要内容:1.背景介绍:在承诺书的开始,应对连带责任的背景进行简要介绍,包括所涉及的合同种类、关系方以及主体责任方无法履行责任的原因等。
2.连带责任的确认:详细阐述连带责任方在合同或其他协议中所承担的连带责任,并确认其愿意承担相应的责任。
3.追偿条件的约定:明确连带责任方向主体责任方追偿的条件和方式,比如追偿的时间期限、追偿权的行使方式等。
4.免责条款:在一些特殊情况下,连带责任方可能会以某种理由进行免责。
因此,连带责任承诺书中通常包括免责条款,明确连带责任方可免除连带责任的情况。
5.争议解决:约定当发生争议时,各方应如何解决,一般多采用仲裁的方式。
四、连带责任承诺书的重要性连带责任承诺书的签署对于保障各方权益具有重要意义,主要体现在几个方面:1.明确责任分摊:连带责任承诺书明确规定了连带责任方在共同承担责任时的具体责任分摊方式,为各方提供了依据,避免产生争议。
2.保护债权人权益:连带责任承诺书确保债权人在主体责任方无力偿还时能够获得相应的赔偿或追偿,保护其合法权益。
3.风险分散:通过连带责任的设立,可以将风险分散到不同责任方,减少单一责任方承担全部责任的风险。
五、连带责任承诺书的法律效力连带责任承诺书作为一种法律文件,具有一定的法律效力。
保证书尊敬的XX单位领导:我,XXX,性别男/女,年龄XX岁,现为XX单位员工/学生,因涉及人际关系复杂的问题,特此向领导保证以下事项:一、严格遵守国家法律法规和单位规章制度,自觉遵守社会道德风尚,不参与任何违法乱纪的活动。
二、尊重领导,团结同事,关爱员工/学生,维护单位形象,积极参与单位组织的各项活动,为单位的繁荣发展贡献力量。
三、诚实守信,公正公平,不谋私利,不徇私情,坚决抵制各种不良风气,确保在工作中保持廉洁奉公的作风。
四、注重沟通与协作,积极主动地与同事/员工进行交流,倾听他人意见,关心他人困难,互相帮助,共同进步。
五、尊重他人隐私,不泄露同事/员工的个人信息,不传播未经证实的言论,不恶意中伤他人,维护良好的人际关系。
六、正确处理人际关系,避免与同事/员工发生冲突,尊重他人的权益,不侵犯他人利益,以和平、友善的方式解决问题。
七、积极参加单位组织的人际关系培训和学习,提高自己的人际沟通能力,努力消除误解和矛盾,促进团队的和谐发展。
八、自觉接受领导和同事的监督,虚心接受批评和建议,主动汇报工作和个人情况,保持透明度,确保单位的利益不受损害。
九、在外出期间,保持与单位的联系,及时汇报工作进展和遇到的问题,不私自离岗,确保工作的顺利进行。
十、如发生人际关系问题,将主动与领导沟通,寻求帮助,认真分析问题原因,积极采取措施解决问题,确保单位的工作环境和谐稳定。
本人深知人际关系对于工作和单位发展的重要性,将时刻保持警惕,严格要求自己,切实做到以上承诺。
如违反上述保证,愿意接受单位相应的处罚措施,并为因此造成的一切损失承担相应的责任。
特此保证!保证人:(签名)年月日。
关系处理保证书尊敬的XX公司领导:我,XXX,作为贵公司的一名员工,深知自己在工作中所承担的责任和使命。
为了更好地履行自己的职责,提高工作效率,保证工作质量,我特此向贵公司领导出具本关系处理保证书。
一、保证遵守国家法律法规和公司规章制度作为一名员工,我将严格遵守国家的法律法规和公司的各项规章制度,不违法乱纪,不从事一切有损公司形象的活动。
我将积极参加公司的各项培训和学习,提高自己的法律意识和职业道德水平,确保自己的行为符合法律法规和公司规定。
二、保证公平公正处理工作关系在工作中,我将始终坚持公平公正的原则,不偏袒、不歧视任何人。
我将尊重同事、上级和下级,以礼待人,诚实守信,树立良好的工作氛围。
对于工作中出现的矛盾和问题,我将主动沟通、积极协调,以合理合法的方式解决问题,维护公司的团结和稳定。
三、保证廉洁自律,拒绝不正当利益我将坚守廉洁自律的底线,不接受、索取或者泄露公司的机密信息。
我将坚决拒绝任何形式的不正当利益,不利用职务之便谋取个人私利。
我将积极参加公司的廉政教育和反腐败工作,提高自己的廉洁意识和自律能力,为公司树立良好的形象和口碑。
四、保证积极履行职责,提高工作效率我将认真履行自己的职责,按时完成工作任务,不拖延、不推诿。
我将积极主动地与同事协作,共同完成工作目标,提高工作效率。
我将不断学习新知识、新技能,提升自己的专业水平,为公司的发展做出更大的贡献。
五、保证积极参与公司文化和团队建设我将积极参与公司的各项文化和团队建设活动,树立团队意识,增强团队凝聚力。
我将尊重和传承公司的企业文化,积极传播正能量,为公司的发展和壮大贡献自己的力量。
六、保证维护公司利益和形象我将始终将公司利益放在首位,积极维护公司的利益和形象。
在工作中,我将积极宣传公司的产品和服务,提高公司的市场竞争力。
同时,我将主动参与公司的各项改进和创新活动,为公司的发展贡献自己的智慧和力量。
以上是我作为一名员工所作出的关系处理保证,我将认真履行自己的承诺,为公司的发展和壮大贡献自己的力量。
人际关系管理保证书本人郑重承诺,在人际关系中,遵守以下原则并且采取积极的行动,以有效管理和维护良好的人际关系。
一、尊重他人我将始终尊重他人的观点、感受和权利。
我明白每个人都有自己独特的价值和尊严,因此我将尽可能地对每个人表示尊重,无论其地位、年龄、性别或种族背景如何。
我将努力倾听并且尊重他人的观点,避免诋毁、嘲笑或歧视任何人的行为。
二、建立积极的沟通我将积极倾听他人的意见和建议,并且表达自己的观点时充分考虑到他人的感受。
我将努力避免使用冲突性的语言和行为,并且在交流中保持耐心和理解。
我将尽量用明确、准确和尊重的方式表达自己的需求和想法,以便更好地理解和解决问题。
三、建立互助合作的关系我承诺与他人建立互助合作的关系,并且共同努力解决问题和实现共同的目标。
无论是在工作场所还是个人生活中,我将尽力提供支持和帮助,鼓励他人发展他们的能力和潜力。
我将避免恶意竞争和争斗,并且诚实地分享信息和资源,以促进和谐的合作环境。
四、处理冲突和纠纷我明白在人际关系中难免会出现冲突和纠纷,但我承诺以积极的态度去面对并妥善解决这些问题。
我将努力沟通和合作,寻求共同的解决方案。
我会尽量避免使用攻击性语言和行为,而是采取理性和冷静的方式处理冲突。
如果无法达成共识,我将寻求第三方的帮助,以达到公平和公正的解决结果。
五、维护信任和保密我将保守他人的秘密,并且恪守对他人的承诺和义务。
我将遵守商业、职业和道德规范,保护他人的利益和声誉。
我明白信任是建立和维护良好人际关系的重要基础,因此我将努力树立可信赖的形象,并且不做破坏信任的事情。
综上所述,我郑重承诺遵守并贯彻上述准则,以有效管理和维护良好的人际关系。
我确信,只有通过尊重他人、建立积极的沟通、建立互助合作的关系、处理冲突和纠纷,以及维护信任和保密,我们才能够建立和谐、健康和积极的人际关系。
我将以身作则,成为一个值得信赖和尊重的人,为创造良好人际关系的环境作出贡献。
公司裙带关系保证书尊敬的股东们、全体员工:为了维护公司的公平、公正与公开,确保公司经营活动的合法性、合规性,防止裙带关系对公司经营活动产生不良影响,特制定本保证书。
本人作为公司的一员,郑重承诺如下:一、本人及亲属(包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子孙女)与公司不存在任何利益输送、关联交易等不当利益关系。
如本人及亲属与公司发生任何可能影响公司利益的关系,本人将主动向公司披露,并确保此类关系不会对公司的合法权益造成损害。
二、本人担任公司职务期间,将严格遵守公司规章制度,公正行使职权,不利用职务之便为本人及亲属谋取不正当利益。
在涉及亲情、友情等私人关系时,本人将自觉保持距离,确保公司利益不受损害。
三、本人将积极倡导公司员工遵循公平、公正、公开的原则,共同维护公司形象。
发现公司内部存在裙带关系等不当利益关系时,本人将勇于揭露、抵制,并积极配合公司进行查处。
四、本人承诺,如因本人及亲属的裙带关系导致公司遭受损失、声誉损害等后果,本人将承担相应责任,并愿意接受公司给予的处罚。
五、本人深知裙带关系对公司的危害,将时刻警醒自己,严守职业道德底线,为公司的发展贡献自己的力量。
六、本保证书自本人签署之日起生效,有效期至本人离职之日止。
如本人离职后,仍应承担本保证书所承诺的责任。
本人承诺以上内容真实、有效,特此保证。
签名:_______________日期:_______________公司裙带关系保证书是为了维护公司的公平、公正与公开,确保公司经营活动的合法性、合规性而制定的。
通过本人及亲属与公司不存在任何利益输送、关联交易等不当利益关系的承诺,以及本人担任公司职务期间,将严格遵守公司规章制度,公正行使职权,不利用职务之便为本人及亲属谋取不正当利益的承诺,来防止裙带关系对公司经营活动产生不良影响。
同时,本人还承诺积极倡导公司员工遵循公平、公正、公开的原则,共同维护公司形象,并积极配合公司进行查处存在裙带关系等不当利益关系的情况。
关系保证书尊敬的有关部门:我,(写明姓名),(写明身份证号码),(写明单位或住址),在此郑重地向贵单位保证,以下我所陈述的内容真实可靠,如有任何虚假陈述,我愿意承担相应的法律责任。
首先,我保证本人与(写明关系保证对象)之间不存在任何法律上的纠纷和矛盾,包括但不限于合同纠纷、债务纠纷、侵权行为等。
如因上述关系保证对象的行为而引起任何法律纠纷,我愿意承担相应的法律责任。
其次,我保证本人与(写明关系保证对象)之间不存在任何不正当竞争行为。
在商业活动中,我们始终遵循公平、公正、公开的原则,严格遵守我国的相关法律法规,不从事任何损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益的活动。
此外,我保证本人与(写明关系保证对象)之间不存在任何利益冲突。
在决策过程中,我们始终以公正、公平为原则,确保双方的利益得到合理平衡。
在合作过程中,我们严格遵守合同约定,确保双方的权益得到充分保障。
同时,我保证本人与(写明关系保证对象)之间不存在任何违反社会公德、职业道德和家庭美德的行为。
我们尊重社会公序良俗,遵守职业道德,树立良好的家庭观念,为构建和谐社会贡献力量。
此外,我保证本人与(写明关系保证对象)之间不存在任何损害国家秘密、商业秘密和个人隐私的行为。
我们严格遵守保密法律法规,确保国家秘密、商业秘密和个人隐私得到充分保护。
最后,我保证本人与(写明关系保证对象)之间不存在任何其他可能影响双方正常合作、损害双方声誉和利益的行为。
我们始终以诚信为本,坚守合作共赢的原则,为双方的发展创造良好的环境。
在此,我郑重承诺,如因本人陈述不实而导致贵单位遭受损失,我愿意承担相应的法律责任。
同时,我承诺在今后的合作中,严格遵守法律法规,诚实守信,为我国的社会经济发展贡献力量。
特此保证!保证人:(签名)保证日期:(年月日)注:本关系保证书一式两份,保证人和贵单位各执一份。
偷引带承诺书
本人(姓名),身份证号码(身份证号),现居住于(居住地址),就本人在(日期)发生的偷引带行为,特此作出以下承诺:
1. 我承认在(具体日期)未经允许,私自携带(具体物品或资料)离开(地点或单位),此行为违反了相关法律法规和规章制度。
2. 我深刻认识到自己行为的严重性,对可能给单位或他人带来的不便和损失表示诚挚的歉意。
3. 我愿意承担因我的行为所产生的一切后果,并积极配合相关部门进行调查和处理。
4. 我承诺今后将严格遵守法律法规和单位规章制度,不再进行任何形式的偷引带行为。
5. 如有需要,我愿意提供必要的信息和证据,以证明我的承诺,并接受社会公众的监督。
6. 本承诺书一经签署,即具有法律效力,如有违背,我愿意承担相应的法律责任。
承诺人签名:
日期:
(注:以上内容仅为模板,具体承诺书应根据实际情况进行调整和填写。
)。
尊敬的XX单位领导:我,XXX,性别:XX,年龄:XX,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXX,现任XXX职位,自愿承担起帮带责任,保证在为期一年的帮带期间,认真履行我的职责,为我所在的团队新成员(姓名:XXX,性别:XX,年龄:XX,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXX)提供全面的指导和帮助,使其能够快速融入团队,提升工作能力。
在此,我郑重承诺,在帮带期间,我将尽我所能,竭尽全力,确保新成员能够在短时间内熟悉团队的工作环境、工作流程以及工作内容。
我会定期与新成员进行沟通,了解其在工作中遇到的困难和问题,并给予及时的解答和指导。
同时,我也会关注新成员的成长,为其提供必要的培训和学习机会,使其能够不断提升自己的专业技能和综合素质。
作为一名有责任心的帮带人,我会以身作则,做到以下几点:1. 严格遵守国家法律法规和单位规章制度,做到合法合规,为我所在团队树立良好的榜样。
2. 认真履行工作职责,确保工作质量和效率,为我所在团队的发展贡献自己的力量。
3. 关心新成员的生活,帮助其解决实际困难,使其能够全身心投入到工作中。
4. 积极传递正能量,营造团队和谐氛围,增强团队的凝聚力和战斗力。
5. 尊重新成员的人格和权益,避免任何形式的歧视和压迫,为其提供一个公平、公正、平等的工作环境。
6. 定期向单位领导汇报帮带工作进展,及时反馈新成员的成长情况和问题,以便于单位领导给予关心和支持。
7. 在帮带期间,我保证不收取新成员任何形式的财物,以实际行动杜绝不正之风。
最后,我真诚希望单位领导能够监督和支持我的帮带工作,帮助我更好地履行帮带职责,为新成员的成长和我所在团队的发展贡献力量。
同时,我也希望能借此机会,表达我对单位领导和同事们的感谢,感谢他们在过去的一段时间里对我的关心和帮助。
此致保证人:XXX联系电话:XXXXXXXXXXX保证日期:XXXX年XX月XX日。
相亲群保证书尊敬的相亲群群友们:大家好!我是一名热衷于寻找人生伴侣的单身人士,非常荣幸能够加入这个相亲群。
在这个群里,我们都是为了寻找真爱和组建幸福家庭而聚集在一起的朋友。
为了确保群的和谐氛围和大家的利益,我特此向大家作出以下承诺:一、尊重群规,遵守法律法规我将严格遵守相亲群的群规和管理制度,自觉维护群的正常秩序。
在群里,我会遵循国家法律法规,不发布违法违规信息,不传播不良言论,不参与任何有损群形象的活动。
二、真诚相亲,诚信待人我加入相亲群的目的是为了寻找真诚的伴侣,建立幸福的家庭。
我将真诚对待每一位群友,尊重他人的意愿,不恶意攻击、歧视他人。
在交流过程中,我会如实介绍自己的情况和意愿,不夸大事实,不隐瞒重要信息。
三、保护隐私,不做泄露我将充分尊重群友的隐私权,不私自泄露他人的个人信息。
在未经他人同意的情况下,我不会将群友的联系方式、照片等个人信息透露给第三方。
同时,我也将保护自己的隐私,不随意透露个人的敏感信息。
四、文明交流,和谐相处在相亲群内,我将保持文明礼貌的交流态度,尊重他人的意见和感受。
我将积极参与群内的活动,与群友共同营造一个和谐、友爱的氛围。
在讨论问题时,我会保持客观公正,不偏激、不攻击他人。
五、互相帮助,共同成长作为一名相亲群的一员,我将积极参与群内的互助活动,关心群友的成长和幸福。
在群友遇到困难时,我会尽己所能提供帮助和支持。
同时,我也将不断学习、提升自己,为群友树立榜样,共同成长。
六、不进行商业推广和广告我将严格遵守群规,不利用相亲群进行商业推广和广告。
不发布任何形式的广告,不干扰群友的正常交流。
七、自觉退出群组一旦我找到合适的伴侣或者因为个人原因不再需要相亲服务,我将自觉退出相亲群,不再占用群资源。
最后,我真诚希望通过相亲群这个平台,能够结识到志同道合的朋友,找到我的另一半。
我将认真履行以上承诺,为相亲群的和谐发展贡献自己的一份力量。
此致敬礼!相亲群成员:(签名)日期:(年月日)。
项目主管廉洁承诺书范文尊敬的[承诺对象,如公司领导、项目团队成员、合作方等]:一、财务方面。
1. 在项目资金的管理和使用上,我保证每一分钱都花得明明白白,就像居家过日子一样精打细算。
坚决不搞那些虚头巴脑的报账,不会把项目资金当成自己的小金库,想怎么花就怎么花。
无论是办公用品的采购,还是项目活动的开支,我都会按照公司的规定走流程,该招投标的招投标,该询价的询价,确保每一笔钱都用在刀刃上。
2. 不会接受供应商或者合作方那些不明不白的红包或者回扣。
那些东西就像是烫手的山芋,拿了可就坏了大事。
哪怕是有人说“这只是一点小意思,没什么大不了的”,我也会坚决地把这“小意思”拒之门外,并且告诉他们,我们的合作靠的是实力和信誉,可不是这些歪门邪道。
二、项目决策方面。
1. 在项目的各项决策过程中,我一定秉持公正、公平、公开的原则。
不会因为个人的喜好或者和某些人的关系就偏袒一方。
就好比在一场比赛里,我是裁判,就得保证每个选手都在同一起跑线上,按照规则竞争。
不管是项目任务的分配,还是选择合作的供应商,我都会根据实际的能力、资质和性价比来做决定,而不是看谁给我好处多。
2. 所有涉及项目重大决策的信息,我都会及时、准确地向相关人员公开透明化。
不会搞那种暗箱操作,把重要的信息藏着掖着,自己偷偷做决定。
因为我知道,项目不是我一个人的游戏,而是大家共同的事业,每个人都有知情权和参与权。
三、人事关系方面。
1. 在项目团队成员的招聘、晋升、奖励等人事工作中,我保证以能力和业绩为导向。
不会因为裙带关系就把不适合的人拉进团队,或者把没有能力的人硬推上去。
就像搭积木一样,每一块积木都得放在合适的位置才能搭出稳固的建筑,团队里的每个成员也都得是靠本事吃饭的。
2. 我会积极维护团队内部的廉洁氛围,要是发现有团队成员有不廉洁的行为,我可不会睁一只眼闭一只眼。
我会像一个严厉的家长一样,及时制止这种行为,并且按照公司的规定进行处理,绝不让这种不良风气在团队里蔓延开来。
诺亚控股 1 鞍山米亚coco 场所“裙带关系”责任状
根据《“裙带关系”的管理规定》文件精神,为规避裙带关系人员相互拉帮结派,谋求不正当利益或影响工作,破坏公司形象及行政秩序,现要求所有裙带关系人员签订此承诺书,具体规范如下:
一、裙带关系者承诺不得以任何理由与客人或同事发生冲突,破坏公司形象;
二、裙带关系者承诺不得利用职务之便,互相策划损害公司利益;
三、裙带关系者承诺不得在工作时间内处理私人事情,影响工作效率;
四、裙带关系者承诺不得在工作时间内谈及感情问题,影响自己及他人工作;
五、敏感岗位存在裙带关系者愿意接受分离处理(劝退或调离一方);
六、特殊裙带关系者每人自愿缴纳1500-3000元保证金,若影响工作、损害公司利益或破坏公司形象则自愿接受公司酌情扣罚1500-3000元保证金;
七、若违反上述规定,自愿接受公司处罚。
本人承诺遵守以上责任状相关规定,若有违反,后果自行承担,与公司无关。
本责任状一式两份,一份由总部安监委保存,一份附员工档案。
本责任状自签订起生效。
承诺人: 监督人(行政总监):
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