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尊敬的全体员工：根据我国《劳动法》及相关法律法规的规定，结合我公司实际情况，现将2023年度员工年假放假事宜通知如下：一、放假时间1. 放假时间：2023年7月1日至2023年7月31日，共计31天。
2. 年假调休：为保障公司业务正常运转，部分员工需在7月1日前或7月31日后补休，具体调休时间将由各部门负责人另行通知。
二、放假安排1. 请各部门负责人于6月20日前将本部门员工年假申请表报送至人力资源部，经审批后，员工方可休假。
2. 员工休假期间，请妥善安排好个人事务，确保休假期间不影响与公司的工作联系。
3. 请休假员工在休假前将手头工作交接完毕，确保不影响其他同事的工作。
4. 休假期间，请关注公司官方渠道发布的各类通知，如有紧急事项，请及时与部门负责人或人力资源部联系。
三、注意事项1. 请休假员工需提前办理休假手续，否则视为未休假。
2. 请休假员工在休假期间，如遇特殊情况需提前返回工作岗位，需提前向部门负责人和人力资源部提出申请。
3. 请休假员工在休假期间，不得从事与公司业务相关的兼职工作。
4. 请休假员工在休假期间，如需报销相关费用，请按照公司相关规定执行。
5. 请休假员工在休假期间，如有意外事故或突发疾病，请及时与公司联系。
四、其他事项1. 员工休假期间，公司将按照国家规定发放工资及各项福利待遇。
2. 请休假员工在休假结束后，需按照规定时间返回工作岗位，否则公司将按照相关规定进行处理。
3. 请各部门负责人加强对员工休假工作的管理，确保休假期间公司业务正常运转。
4. 本通知自发布之日起执行，如有未尽事宜，由人力资源部负责解释。
敬请全体员工周知并遵照执行。
特此通知。
【公司名称】【发布日期】备注：本通知仅供参考，具体放假安排以公司实际工作情况为准。
尊敬的全体员工：根据我国法定节假日安排，结合公司实际情况，现将2023年休假及调休安排如下，请各位员工提前做好工作安排，确保各项工作顺利进行。
一、放假时间1. 春节放假时间：2023年1月21日至2023年2月7日，共计17天。
2. 清明节放假时间：2023年4月5日至2023年4月7日，共计3天。
3. 劳动节放假时间：2023年5月1日至2023年5月3日，共计3天。
4. 端午节放假时间：2023年6月9日至2023年6月11日，共计3天。
5. 中秋节放假时间：2023年9月14日至2023年9月16日，共计3天。
6. 国庆节放假时间：2023年10月1日至2023年10月7日，共计7天。
二、调休安排1. 春节调休：2023年1月20日（星期五）上班，2023年2月8日（星期三）上班。
2. 清明节调休：2023年4月4日（星期二）上班。
3. 劳动节调休：2023年4月29日（星期六）上班。
4. 端午节调休：2023年6月12日（星期一）上班。
5. 中秋节调休：2023年9月17日（星期日）上班。
6. 国庆节调休：2023年10月8日（星期日）上班，2023年10月12日（星期四）上班。
三、注意事项1. 请各部门负责人做好员工假期安排，确保各项工作不受影响。
2. 假期期间，请各位员工注意人身和财产安全，遵守社会公德，文明出行。
3. 假期结束后，请各位员工按时返岗，恢复正常工作秩序。
4. 如有特殊情况需要请假，请按照公司请假制度办理，并提前向部门负责人报备。
5. 假期期间，如有紧急工作需要处理，请及时与部门负责人或公司领导联系。
6. 请各部门负责人在假期结束后，对员工考勤情况进行汇总，并报人力资源部备案。
感谢各位员工对公司的支持与理解，祝大家度过一个愉快、祥和的假期！特此通知。
【公司名称】【发布日期】。
尊敬的全体员工：您好！根据国家法定节假日安排及公司实际情况，现将我公司2023年【具体放假日期】的放假安排通知如下：一、放假时间1. 放假时间：2023年【具体放假日期】（星期【星期几】）至2023年【具体结束日期】（星期【星期几】）。
2. 放假期间，全体员工放假，公司各部门停止一切对外业务活动。
二、假期安排1. 请各部门提前做好放假前的各项工作安排，确保假期期间工作交接顺畅。
2. 请各部门负责人安排好值班人员，确保公司重要设施和财产安全。
3. 请全体员工在放假前整理好个人工作台面，关闭电源、水源，确保安全。
4. 请各部门负责人统计好本部门放假期间值班人员名单，于【具体日期】前报送至人力资源部。
三、假期工资及福利1. 放假期间，全体员工工资照常发放。
2. 放假期间，公司为员工提供以下福利：（1）提供免费加班餐，满足员工在值班期间的餐饮需求。
（2）为值班员工提供临时住宿安排。
（3）为值班员工提供加班补贴。
四、假期注意事项1. 请全体员工在放假期间注意个人安全，遵守社会公共秩序，文明出行。
2. 请大家合理安排假期时间，注意休息，保持良好的作息。
3. 请大家密切关注公司官方渠道发布的放假通知，以便了解最新动态。
4. 请各部门负责人在假期期间保持手机畅通，以便处理紧急事务。
五、假期后工作安排1. 放假结束后，请全体员工按时返岗，恢复正常工作。
2. 请各部门负责人在假期结束后第一时间召开部门会议，传达公司放假期间的工作安排，确保工作顺利进行。
3. 请各部门负责人统计假期期间的工作总结及问题反馈，于【具体日期】前报送至人力资源部。
感谢大家对公司的支持与配合，祝大家度过一个愉快、安全的假期！如有疑问，请联系人力资源部。
特此通知。
【公司名称】【发布日期】注：请各部门负责人将此通知转发至本部门全体员工，确保每位员工知晓。
尊敬的全体员工：根据我国法定节假日安排以及公司实际情况，现将2023年全员放假事宜通知如下：一、放假时间1. 放假时间：2023年X月X日至X月X日，共计X天。
2. 请各部门提前做好工作交接，确保放假期间各项工作正常运转。
二、放假期间工作安排1. 请各部门负责人于放假前一周内，对本部门员工进行工作总结，确保各项工作任务按时完成。
2. 放假期间，各部门负责人需保持手机畅通，以便应对突发事件。
如遇紧急情况，请及时上报公司领导。
3. 各部门需确保放假期间办公室、宿舍等场所的安全，做好防火、防盗措施。
4. 请员工放假期间遵守国家法律法规，注意个人人身和财产安全。
三、假期调休安排1. 为保证员工休息时间，本次放假期间将进行调休，具体调休安排如下：- 2023年X月X日（星期五）上班，按星期六安排；- 2023年X月X日（星期六）休息，按星期日安排。
2. 请各部门根据调休安排，合理调整员工工作计划。
四、其他事项1. 请各部门在放假前对员工进行安全教育，提高员工安全意识。
2. 请员工放假期间尽量减少外出，避免前往人员密集场所，确保自身健康。
3. 放假期间，如有员工因特殊情况需要加班，请提前向部门负责人申请，并按照公司相关规定办理加班手续。
4. 请各部门在放假期间做好值班安排，确保公司各项工作正常运行。
5. 请员工在放假期间保持通讯畅通，以便公司联系。
感谢全体员工在过去的一年里为公司付出的辛勤努力，希望大家在假期里放松身心，充实自己，以更加饱满的热情投入到新的一年的工作中。
敬请各位员工周知并严格执行，如有疑问，请联系人力资源部。
特此通知。
附件：2023年全员放假安排表公司行政部2023年X月X日。
尊敬的各位同事：
您好！
根据我国法定节假日安排及公司实际情况，现将【公司名称】2023年度员工放假
通知如下：
一、放假时间
1. 春节放假时间：2023年1月22日至2023年2月3日，共计12天。
2. 国庆节放假时间：2023年10月1日至2023年10月7日，共计7天。
二、假期调休安排
1. 春节假期调休：2023年1月21日（星期六）上班，2023年2月4日（星期六）上班。
2. 国庆节假期调休：2023年9月29日（星期六）上班，2023年9月30日（星期日）上班。
三、工作安排
1. 请各位同事在放假前将手头工作妥善安排，确保工作交接顺利进行。
2. 请各部门负责人做好假期值班安排，确保公司正常运营。
3. 请假期期间保持手机畅通，以便公司紧急联系。
四、假期注意事项
1. 请各位同事在放假期间注意安全，遵守交通规则，确保自身及家人安全。
2. 请注意合理安排假期行程，避免前往疫情高风险地区。
3. 请保持良好的生活习惯，合理膳食，适量运动，保持身心健康。
4. 请关注公司官方渠道发布的最新消息，以便了解公司动态。
五、假期后工作安排
1. 请各位同事在假期结束后按时返岗，确保公司工作正常开展。
2. 请各部门负责人统计假期期间工作完成情况，于假期结束后第一时间向公司领
导汇报。
感谢各位同事对【公司名称】的支持与付出，祝大家度过一个愉快、安全的假期！如有疑问，请及时与人力资源部联系。
特此通知。
【公司名称】
【发布日期】
注：以上放假通知仅供参考，具体放假安排以公司实际通知为准。
关于放假通知模板10篇关于放假通知模板一_公司全体员工：根据国家法定假期的规定，并结合公司实际情况，现对中秋节放假做如下安排：一、放假时间：9月19日至9月21日，共3天。
二、各部门安排好值班人员和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要及时上报告并妥善处理，确保市场安全、有序运营。
三、放假期间，请大家务必保持手机畅通，节假日外出人员请注意出行安全。
预祝大家中秋节快乐!特此通知!关于放假通知模板二__公司全体员工：根据国家法定节假日之规定及我公司经营情况，今年中秋节放假安排：9月19日至9月21日，共3天。
提前祝大家中秋节快乐，阖家幸福!___有限责任公司办公室_年_月_日关于放假通知模板三根据国务院办公厅国庆放假通知精神，并结合__公司实际情况，经研究决定，20__年十一国庆节放假安排如下：10月1日至7日放假调休，共7天。
10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。
1、20__年国庆放假时间安排较长，大家可以安排出门旅游，探亲访友，在长假期间放松自己，在长假结束后全身心投入到工作和生活中。
2、_公司保卫人员在节日期间须做好公司的安全保卫工作。
3、各部门务必做好放假前的安全自查工作，放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全。
4、节假日期间各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置。
5、放假前，请同事们要认真做好安全隐患排查工作，宿舍注意防火、防盗等。
放假期间请注意假期安全，最后祝大家祥和平安度过国庆节假期。
_公司20__年9月_日关于放假通知模板四__公司全体员工：根据国家法定节假日之规定及我公司经营情况，今年中秋节放假安排：9月19日至9月21日，共3天。
现公司对放假期间具体事宜作如下安排：1、放假期间，如需要正常上班的部门，请部门负责人于9月_日(星期_)将值班表报办公室备案。
2、放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态，确保联系畅通;3、放假期间，未经批准，非值班人员(除部门负责人外)一律不得进入公司，如有特殊情况须请示部门负责人批准，经同意方可进入公司;4、放假期间回家或外出旅游的员工，应事先知会部门负责人，并协调处理好放假期间的本职工作;5、放假期间监控中心对公司财产的安全负全责，请做好防火、防盗工作。
尊敬的全体员工：根据我国法定节假日安排和公司实际情况，现将2023年【具体放假日期】放假事宜通知如下：一、放假时间1. 放假日期：2023年【具体放假日期】（星期【星期几】）至2023年【具体放假日期】（星期【星期几】）。
2. 节假日调休安排：- 2023年【具体调休日期】（星期【星期几】）正常上班，请各部门做好工作安排。
- 2023年【具体调休日期】（星期【星期几】）休息，具体调休日期以国家法定节假日安排为准。
二、放假期间工作安排1. 请各部门负责人做好节日期间的值班安排，确保公司各项工作正常运转。
2. 放假期间，各部门需确保重要设备的运行安全和关键岗位的值班人员到位。
3. 请各位员工在放假前整理好个人工作，确保假期结束后能够迅速投入到工作中。
4. 放假期间，如有紧急情况需要处理，请及时与部门负责人或公司领导联系。
三、假期安全提示1. 请各位员工在放假期间注意人身和财产安全，遵守交通规则，确保出行安全。
2. 请注意饮食卫生，避免食用过期、变质食品，预防食物中毒。
3. 请注意居家安全，关好门窗，切断不必要的电源，防止火灾事故发生。
4. 如遇突发情况，请及时拨打报警电话或寻求相关部门的帮助。
四、假期后工作安排1. 请各位员工在假期结束后，按时返岗，恢复正常工作。
2. 请各部门负责人做好假期后的工作安排，确保各项工作有序推进。
3. 请各位员工关注公司发布的最新通知，了解公司动态和各项工作要求。
特此通知，请各位员工周知并做好相关安排。
祝愿大家度过一个愉快、安全的假期！【公司名称】【发布日期】注：本通知仅供参考，具体放假安排以国家法定节假日安排和公司实际情况为准。
尊敬的全体员工：根据我国法定节假日安排及公司实际情况，现将本厂2023年厂休放假通知如下：一、放假时间1. 放假时间：2023年X月X日至X月X日，共计X天。
2. 节假日期间，各部门、车间正常停止生产，全体员工放假休息。
二、放假期间注意事项1. 请各部门、车间负责人提前做好生产安排，确保放假前生产任务顺利完成。
2. 假期期间，请各位员工做好个人防护，保持良好的生活习惯，确保自身及家人健康。
3. 请各位员工在放假期间注意人身和财产安全，外出时遵守交通规则，防止意外事故发生。
4. 请各部门、车间负责人在放假前对生产设备进行安全检查，确保设备安全运行。
5. 假期期间，如遇紧急情况，请及时与公司领导或相关部门联系。
三、假期值班安排为确保假期期间公司各项工作正常运转，现将值班安排如下：1. 值班时间：2023年X月X日至X月X日，每天8:00-17:00。
2. 值班人员：各部门、车间负责人及关键岗位人员。
3. 值班职责：负责处理假期期间公司内部及外部紧急事务，确保公司正常运转。
四、假期结束后工作安排1. 假期结束后，请各位员工按时返回工作岗位，恢复正常工作。
2. 各部门、车间负责人要加强对员工的考勤管理，确保员工按时到岗。
3. 请各部门、车间负责人对假期期间的工作进行总结，及时上报公司领导。
五、其他事项1. 请各部门、车间负责人将本通知转发至所属员工，确保每位员工知晓。
2. 如有特殊情况需要调整放假时间，公司将另行通知。
敬请各位员工予以支持和配合，祝大家度过一个愉快、安全的假期！特此通知。
公司名称：发布日期：2023年X月X日。
假期放假通知尊敬的全体员工：根据国家法定节假日安排及我单位实际情况，现将2023年以下假期放假通知如下：一、春节假期1. 放假时间：2023年1月21日至2023年1月27日，共计7天。
2. 1月20日（星期五）全体员工正常上班，1月28日（星期六）全体员工正常上班。
二、清明节假期1. 放假时间：2023年4月4日至2023年4月6日，共计3天。
2. 4月3日（星期一）全体员工正常上班，4月7日（星期五）全体员工正常上班。
三、劳动节假期1. 放假时间：2023年5月1日至2023年5月3日，共计3天。
2. 4月29日（星期六）全体员工正常上班，5月4日（星期四）全体员工正常上班。
四、端午节假期1. 放假时间：2023年6月9日至2023年6月11日，共计3天。
2. 6月8日（星期四）全体员工正常上班，6月12日（星期一）全体员工正常上班。
五、中秋节假期1. 放假时间：2023年9月15日至2023年9月17日，共计3天。
2. 9月14日（星期五）全体员工正常上班，9月18日（星期二）全体员工正常上班。
六、国庆节假期1. 放假时间：2023年10月1日至2023年10月7日，共计7天。
2. 9月30日（星期六）全体员工正常上班，10月8日（星期日）全体员工正常上班。
为确保假期期间各项工作平稳有序进行，请各部门做好以下工作：1. 假期前，各部门要对本部门的工作进行梳理，确保假期期间工作交接顺利。
2. 假期期间，各部门要确保重要设备的安全运行，并做好应急预案。
3. 假期结束后，各部门要尽快恢复正常工作秩序，确保各项工作按计划推进。
请全体员工合理安排假期时间，注意出行安全，遵守国家法律法规，度过一个愉快、安全的假期。
特此通知。
【单位名称】【通知发布日期】备注：1. 请各部门负责人将本通知转发至本部门全体员工。
2. 如有特殊情况，请及时与人力资源部联系。
3. 请各部门负责人在假期结束后及时统计员工返岗情况，并报人力资源部备案。
关于休假通知模板五篇休假通知篇1公司全体员工：根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，我司“五一”国际劳动节放假安排如下：“5月1日至5月3日放假调休，共3天。
按照国务院办公厅通知的规定，今年“五一”节全国各地放假3天，时间为5月1日至3日。
其中，5月1日(星期五、“五一”国际劳动节)为法定节假日，5月2日(星期六)、5月3日(星期日)照常公休。
据此，国家法定节假日只有5月1日，其余为公休日。
在节假日期间，各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保安全度过节日假期。
预祝大家节日快乐!__X公司__X部门4月X日休假通知篇2新春佳节渐近，为欢度中华民族传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况，经公司研究决定：公司定于1月11日起开始放年假，年假共计__天，截止时间为2月4日，2月5日正式上班。
回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时"一票难求"，计算好返乡行程安排，并做好回家理财准备;同时，公司要求所有的员工必须在2月8日到达深圳，确保2月5日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。
为了让不回家员工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。
2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月__日前将留厂人中名单交到行政部3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。
5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。
尊敬的全体员工：为了确保公司员工能够合理安排工作和生活，充分休息和调整，结合我国法定节假日安排以及公司实际情况，经公司领导研究决定，现将公司指定放假时间通知如下：一、放假时间安排1. 法定节假日：（1）春节：2023年1月22日至2023年1月28日，共计7天。
（2）清明节：2023年4月5日，共计1天。
（3）劳动节：2023年5月1日至2023年5月3日，共计3天。
（4）端午节：2023年6月22日，共计1天。
（5）中秋节：2023年9月29日，共计1天。
（6）国庆节：2023年10月1日至2023年10月7日，共计7天。
2. 公司内部调休：（1）根据国家法定节假日放假安排，结合公司业务实际情况，对部分节假日进行调休，具体调休时间如下：- 2023年1月29日（星期日）调整为工作日，2023年1月30日（星期一）至2023年2月3日（星期五）正常上班。
- 2023年4月8日（星期六）调整为工作日，2023年4月9日（星期日）至2023年4月13日（星期四）正常上班。
- 2023年5月4日（星期四）调整为工作日，2023年5月5日（星期五）至2023年5月6日（星期六）正常上班。
- 2023年9月30日（星期六）调整为工作日，2023年10月8日（星期日）至2023年10月12日（星期四）正常上班。
二、放假期间注意事项1. 请各部门负责人做好放假前的安全检查工作，确保公司财产和员工安全。
2. 请全体员工在放假前将手头工作完成，避免影响公司正常运营。
3. 请各部门负责人提前安排好值班人员，确保公司放假期间的正常运作。
4. 放假期间，如遇紧急情况，请及时与公司领导或相关部门联系。
5. 放假期间，请员工注意个人安全，合理安排行程，避免前往高风险地区。
6. 放假期间，请保持手机畅通，以便公司联系。
三、假期工资待遇1. 放假期间，员工工资待遇按照国家相关法律法规及公司规章制度执行。
2. 请各部门负责人在放假前将假期工资发放到位。
尊敬的全体员工：您好！首先，感谢大家在过去的一年里为公司的发展所付出的辛勤努力和无私奉献。
为了让大家在紧张的工作之余，能够充分休息和调整，公司经过慎重考虑，决定在2023年度实行全年无休放假制度。
现将有关事项通知如下：一、放假时间自2023年1月1日起，至2023年12月31日止，全体员工享受全年无休假期。
二、放假安排1. 全年无休假期期间，员工无需按照正常工作时间上班，但需保持通讯畅通，以便公司紧急事务的沟通和协调。
2. 在全年无休假期期间，员工可根据个人需求，合理规划休息时间，确保身心健康。
3. 如遇国家法定节假日、周末等休息日，员工可根据实际情况自行安排休息时间。
4. 全年无休假期期间，如因工作需要，员工需加班，公司将按照国家相关规定支付加班费。
三、注意事项1. 全年无休假期期间，员工应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。
2. 员工在休息期间，如因个人原因导致工作延误或造成公司损失，需承担相应责任。
3. 员工在休息期间，如需外出旅游、探亲等，请提前向部门负责人报备，确保不影响公司正常运营。
4. 全年无休假期期间，公司将不安排任何培训、会议等活动，员工可根据个人需求自行参加各类培训和学习。
四、联系方式为确保全年无休假期期间公司业务正常运转，请各位员工保持通讯畅通。
如有紧急事务，请及时与公司相关负责人联系。
联系电话：XXX-XXXX-XXXX电子邮箱：*************五、总结公司实行全年无休放假制度，旨在为大家创造一个更加人性化的工作环境，让大家在忙碌的工作之余，能够享受到更多的休息时间。
希望全体员工能够珍惜这一机会，合理安排休息时间，保持良好的身心状态，以更饱满的热情投入到工作中，共同为公司的发展贡献力量。
最后，祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体健康、家庭幸福！特此通知。
【公司名称】【发布日期】。
公司员工放假通知在日新月异的现代社会中，我们越来越需要通知，通知一般由标题、主送单位（受文对象）、正文、落款四部分组成。
相信许多人会觉得通知很难写吧，下面是小编为大家收集的公司员工放假通知模板，欢迎阅读与收藏。
公司员工放假通知篇1全体员工：经公司研究决定，20xx清明节放假及调休安排时间如下：1.清明节放假时间为20xx年X月X日(星期一)至20xx年X月X 日(星期三)，共3天，20xx年X月X日正式开始上班，20xx年X月X 日(周六)和20xx年X月X日(周日)照常上班。
2.放假期间，有需要安排员工值班的部门请在20xx年X月X日上午下班之前把值班名单报给人事部XXX，以便统计。
XX科技股份有限公司20xx年8月x日公司员工放假通知篇2各位同事：根据国务院假日安排通知规定，现将公司20xx年抗战胜利日放假时间安排如下：20xx年9月3日至20xx年9月5日放假，调休共3天，9月6日正常上班。
放假之前，请各部门做好办公环境大扫除工作，关好门窗、做好防火防盗等安全防范措施!注意放假期间自身安全!特此通知!XXXX公司20xx年8月x日公司员工放假通知篇3公司各部门：根据国家法定假期的规定，并结合公司实际情况，现对五一节放假做如下安排：一、放假时间5月1日至3日(星期五至星期天)放假，共3天。
其中，5月1日(星期五)为五一假期，5月2日(星期六)，5月3日(星期天)为法定节假日照常公休。
二、请公司各职员做好自己的节前工作安排，并检查相关设施设备，做好防火防盗工作，确保办公场所的安全、有序。
三、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅，以便公司工作需要。
四、公司有节假日活动行程将另行通知，希望全体员工在节假日外出期间，应注意自身人身安全和财务安全，愉快的度过假期。
特此通知!人事行政部20xx年8月x日公司员工放假通知篇4公司各部门：20xx年是中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年。
为使全国人民广泛参与中央及各地区各部门举行的'纪念活动，根据国务院办公厅的通知，结合我司的实际情况，现将有关胜利日放假通知安排如下：一、9月3日(周四)至5日(周六)调休放假，共3天。
【发布单位】：XXX单位【发布日期】：XXXX年XX月XX日【通知内容】：尊敬的全体员工：根据国家法定节假日安排及我单位实际情况，现将2024年节假日放假安排如下：一、放假时间1. 元旦：2024年1月1日（星期一）放假，共1天。
2. 春节：2024年1月22日至2024年2月6日放假，共15天。
3. 清明节：2024年4月4日（星期四）放假，共1天。
4. 劳动节：2024年5月1日至2024年5月3日放假，共3天。
5. 端午节：2024年6月10日（星期一）放假，共1天。
6. 中秋节：2024年9月15日（星期日）放假，共1天。
7. 国庆节：2024年10月1日至2024年10月7日放假，共7天。
二、调休安排1. 元旦放假期间，请各部门做好值班安排，确保单位正常运行。
2. 春节放假期间，请各部门提前做好工作交接，确保假期期间各项工作有序开展。
3. 清明节放假期间，请各部门合理安排值班人员，确保单位安全。
4. 劳动节放假期间，请各部门提前做好工作安排，确保假期期间各项工作顺利进行。
5. 端午节放假期间，请各部门做好值班安排，确保单位正常运行。
6. 中秋节放假期间，请各部门合理安排值班人员，确保单位安全。
7. 国庆节放假期间，请各部门提前做好工作安排，确保假期期间各项工作有序开展。
三、注意事项1. 请全体员工在放假前，将手头工作做好交接，确保假期期间工作不中断。
2. 放假期间，请各部门负责人保持手机畅通，以便随时处理突发事件。
3. 放假期间，请全体员工注意人身和财产安全，遵守社会公德，文明出行。
4. 放假期间，请各部门做好防火、防盗、防骗工作，确保单位安全。
5. 放假结束后，请全体员工按时返岗，恢复正常工作秩序。
请全体员工周知并严格执行，如有特殊情况，请提前向部门负责人请假。
祝全体员工度过一个愉快、祥和的假期！特此通知。
XXX单位XXXX年XX月XX日。
尊敬的全体员工：您好！为了充分体现公司对员工的人文关怀，确保大家度过一个愉快、祥和的节日，结合国家法定假日安排及公司实际情况，现将2023年【具体放假日期】的放假安排通知如下：一、放假时间1. 放假起始时间：2023年【具体起始日期】（星期【具体星期】）。
2. 放假结束时间：2023年【具体结束日期】（星期【具体星期】）。
3. 节假日期间，公司各部门及全体员工暂停工作，停止一切对外业务活动。
二、假期调休安排1. 节假日安排按照国家法定假日规定执行，具体放假日期如下：- 2023年【具体起始日期】至【具体结束日期】，共计【具体天数】天。
2. 请各部门提前做好工作安排，确保节假日期间各项工作平稳过渡。
三、注意事项1. 请各位员工在放假前做好工作交接，确保工作无缝衔接。
2. 放假期间，请各位员工注意人身及财产安全，遵守法律法规，不参与任何非法活动。
3. 请各部门负责人加强值班，确保紧急情况能够及时处理。
4. 节假日期间，如有紧急事项需要处理，请及时与公司领导或相关部门负责人联系。
5. 放假期间，公司邮箱、电话等通讯方式将保持畅通，如有重要事项，请通过邮件或电话联系相关部门。
四、节后返岗1. 请全体员工于【具体返岗日期】（星期【具体星期】）前返回工作岗位。
2. 返岗后，请各部门迅速恢复正常工作秩序，确保各项工作高效运转。
五、温馨提醒1. 请各位员工在节日期间合理安排作息时间，保持良好的生活作息，增强身体素质。
2. 祝愿全体员工在假期里阖家欢乐、身体健康、工作顺利！特此通知。
【公司名称】【发布日期】注：请各部门负责人将此放假通知转发至所属员工，确保每位员工知晓。
尊敬的全体员工：您好！根据国家法定节假日安排及公司实际情况，现将2023年XX月XX日至XX月XX日的放假安排通知如下，请各位员工提前做好工作安排和个人计划。
一、放假时间1. 放假时间：XX月XX日至XX月XX日，共计XX天。
2. 休息时间：XX月XX日（星期X）至XX月XX日（星期X）。
二、放假期间工作安排1. 请各部门负责人在放假前做好工作交接，确保放假期间各项工作正常运转。
2. 各部门需在放假前完成以下工作：- 完成手头工作，确保项目进度不受影响。
- 收集整理相关资料，做好归档工作。
- 关闭电脑、电源等设备，确保公司财产安全。
- 确保紧急联系电话畅通，以便处理突发状况。
三、假期期间注意事项1. 假期期间，请员工遵守国家法律法规，注意个人安全，合理安排行程。
2. 请员工尽量减少不必要的出行，避免前往疫情高风险地区。
3. 请关注天气预报，做好防寒保暖和防暑降温措施。
4. 假期期间，如有紧急事项需要处理，请及时与部门负责人联系。
四、假期后工作安排1. 假期结束后，请各位员工按时返回工作岗位，确保公司各项工作有序开展。
2. 请各部门负责人在假期结束后，对员工进行考勤统计，并于XX月XX日前上报人力资源部。
五、温馨提示1. 假期期间，如有任何疑问或需要帮助，请随时与人力资源部联系。
2. 请各位员工在假期结束后，将手机保持畅通，以便接收公司通知。
3. 祝全体员工度过一个愉快、安全的假期！特此通知。
【公司名称】【通知发布日期】注：以上模板可根据实际情况进行调整和补充。
请各部门、各员工务必认真阅读并严格执行。
祝大家假期愉快！。
最新员工休假通知(大全四篇)员工休假通知篇一鉴于阁下的假期已经结束，请于某某某某年9月6日前恢复正常上班。
特此通知！有限公司某某某某年9月7日员工休假通知篇二公司各部门：春节将至，公司预祝全体员工新春愉快，万事如意!现将某某某某年春节公司放假安排通知如下：一、放假时间某某某某年1月21日(农历腊月二十一)至某某某某年2月6日(农历正月初七)，共十七天，某某某某年2月7日(农历正月初八下午2点)正式报到上班。
(1月18日、19日正常上班)二、注意事项1、放假前各部门、每位员工必须完成应完成的各项工作任务。
2、各部门自行安排好卫生清洁，确保门窗、水和电关闭完好。
3、放假期间不得将公司配发笔记本电脑带走，各部门经理负责封存本部门笔记本电脑，各部门经理负责各部门人员和财产安全。
4、清理各自在公司的欠款。
5、1月20日下午2点在某某某某办公室开会后放假。
6、放假、上班途中及放假期间请大家一定要注意人身安全，确保安全、按时返回。
7、放假期间，大家外出游玩时，请注意安全!公司提前祝大家：新春愉快，阖家欢乐，万事如意某某某某某某某某某某某某某某某某某某某某某人事行政部20某某年某月某日员工休假通知篇三各所属单位：根据中华人民共和国国务院令第514号《员工带薪年休假条例》规定，参照湖北省人事厅《关于组织实施机关事业单位工作人员带薪年休假工作的意见》（鄂人〔20某某〕19号）和孝烟人〔20某某〕38号文的有关精神，为合理安排员工工作和休息时间，维护员工休息休假权利，调动员工工作积极性，结合实际，现就员工带薪年休假（以下简称年休假）有关问题通知如下：一、在职员工（含在册员工、人事代理、劳务派遣人员，下同）凡在本单位连续工作一年以上的，均可享受年休假待遇。
休假期间工资照发，各项福利待遇不变。
二、员工年休假期为：1、员工累计工作已满1年不满10年的`，年休假为5天；2、员工累计工作已满10年不满20年的，年休假为10天；3、员工累计工作已满20年的，年休假15天。
中秋节放假及福利发放通知
各位同事：
根据国家关于中秋节假期时间的具体安排，公司对放假时间及注意事项通知如下: 2016年中秋节放假时间为：2016年9月15日、9月16日、9月17日（9月18日星期日正常上班）。
公司各相关部门根据业务需要安排员工来公司值班的，须于9月14日（星期三）下班前将值班人员名单以及联系方式发送邮件至人力资源部邮箱.
假期注意事项：
1. 各部门、各办公室要落实好安全工作责任制，防火、防盗，确保公司员工的人身和财产安全，并于放假前一工作日下班时，务必检查好门窗、电源是否关闭，确保假期安全。
2. 放假期间，值班人员请注意人身安全和公司的财产安全，并保证联络畅通。
3. 放假期间，注意劳逸结合，确保交通安全，保证以全新的面貌投入假期后的工作。
同时，为感谢员工的辛苦工作，公司决定发放中秋节过节福利，具体如下：
发放范围：9月14日前入职及在职员工；
发放时间及形式：9月15日前充值到个人实名卡中。
预祝各位同事中秋快乐!
人力资源部。
