(职业价值观)
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职业价值观分析(共10篇)职业价值观分析(一): 职业价值观怎么写职业价值观指人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现,也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往.理想、信念、世界观对于职业的影响,集中体现在职业价值观上.俗话说:“人各有志.”这个“志”表现在职业选择上就是职业价值观,它是一种具有明确的目的性、自觉性和坚定性的职业选择的态度和行为,对一个人职业目标和择业动机起着决定性的作用.每种职业都有各自的特性,不同的人对职业意义的认识,对职业好坏有不同的评价和取向,这就是职业价值观.职业价值观决定了人们的职业期望,影响着人们对职业方向和职业目标的选择,决定着人们就业后的工作态度和劳动绩效水平,从而决定了人们的职业发展情况.哪个职业好哪个岗位适合自己从事某一项具体工作的目的是什么这些问题都是职业价值观的具体表现.[编辑本段]分类职业专家通过大量的调查,从人们的理想、信念和世界观角度把职业分为九大类:Ⅰ.自由型(非工资工作者型)特点:不受别人指使,凭自己的能力拥有自己的小“城堡”,不愿受人干涉,想充分施展本领相应职业类型:室内装饰专家、图书管理专家、摄影师、音乐教师、作家、演员、记者、诗人、作曲家、编剧、雕刻家、漫画家等Ⅱ.经济型(经理型)特点:他们断然认为世界上的各种关系都建立在金钱的基础上,包括人与人之间的关系,甚至父母与子女之间的爱也带有金钱的烙印.这种类型的人确信,金钱可以买到世界上所有的幸福相应职业类型:各种职业中都有这种类型的人,商人为甚Ⅲ.支配型(独断专行型)特点:相当长组织的一把手,飞扬跋扈,无视他人的想法,为所欲为,且视此为无比快乐相应职业类型:进货员、商品批发员、旅馆经理、饭店经理、广告宣传员、调度员、律师、政治家、零售商等Ⅳ.小康型特点:追求虚荣,优越感也很强.很渴望能有社会地位和名誉,希望常常受到众人尊敬.欲望得不到满足时,由于过于强烈的自我意识,有时反而很自卑相应职业类型:记账员、会计、银行出纳、法庭速记员、成本估算员、税务员、核算员、打字员、办公室职员、统计员、计算机操作员等Ⅴ.自我实现型特点:不关心平常的幸福,一心一意想发挥个性,追求真理.不考虑收入、地位及他人对自己的看法,尽力挖掘自己的潜力,施展自己的本领,并视此为由意义的生活相应职业类型:气象学者、生物学者、天文学家、药剂师、动物学者、化学家、科学报刊编辑、地质学家、植物学者、物理学者、数学家、实验员、科研人员等Ⅵ.志愿型特点:富于同情心,把他人的痛苦视为自己的痛苦,不愿干表面上哗众取宠的事,把默默地帮助不幸的人视为无比快乐相应职业类型:社会学者、导游、福利机构工作者、咨询人员、社会工作者、社会科学教师、护士等Ⅶ.技术型特点:性格沉稳,做事组织严密,井井有条,并且对未来充满平常心态相应职业类型:木匠、农民、工程师、飞机机械师、野生动物专家、自动化技师、机械工、电工、火车司机、公共汽车司机、机械制图等Ⅷ.合作型特点:人际关系较好,认为朋友是最大的财富相应职业类型:公关人员、推销人员、秘书等Ⅸ.享受型特点:喜欢安逸的生活,不愿从事任何挑战性的工作相应职业类型:无固定职业类型职业价值观分析(二): 职业价值观是什么意思职业价值观职业价值观是指人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现,也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往.职业价值观分析(三): 下面哪一个不属于田崎仁的职业价值观分类日本学者田崎仁,把人的职业价值观分为以下九种类型:1.独立经营型.独立经营类型的人不愿受别人指挥,凭自己的能力拥有自己的工作和生活领地,如个体工商户、私人开业医生、私人律师等.2.经济型.经济类型的人认为“钱可通神”,金钱就是一切.他们认为人与人之间的关系是金钱关系,连父母与子女之间的爱也带有金钱的烙印.3.支配型.也称独断专行型.这种类型的人想当组织的领导,无视他人的想法,以能够“支配他人”为心理满足.4.自尊型.自尊类型的人受尊敬的欲望很强,渴望能有社会地位和名誉,希望常常受到众人尊敬.这种人在欲望得不到满足时,由于过于强烈的自我意识,有时反而很自卑5.自我实现型.自我实现类型的人对世俗的观点、利益等并不关心,一心一意想发挥个性,追求真理,不考虑收人、地位及他人对自己的看法,尽力挖掘自己的潜力,施展自己的本领,并视此为有意义的生活.6.志愿型.志愿类型的人富于同情心,把别人的痛苦视为自己的痛苦,在帮助别人的过程中获得个人心理的满足与快乐.他们不愿意干表面上哗众取宠的事.7.家庭中心型.家庭中心类型的人过着十分平凡但又安定的生活,们重视家庭,为人踏实,生活态度保守,不敢冒险,对待职业生涯也很慎重.8.才能型.才能型的人单纯活泼,重视个人才能的表现与被承认.他们把深受周围人的欢迎看作是乐趣,能以不凡的谈吐、新颖的服装博得众人好感,并常把气氛9.自由型.自由型的人开始工作时无目的、无计划,但能调整行为以适应职业环境;他们常被周围人认为无责任感,但能承担有限的责任;不麻烦他人,无拘无束,生活随便.【职业价值观分析】职业价值观分析(四): 整段翻译本文在查阅大量相关资料的基础上,对职业价值观的概念和结构进行阐述,对其研究方法进行比较。
我的职业价值观(共10篇)我的职业价值观(一): 职业价值观是什么意思职业价值观职业价值观是指人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现,也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往.我的职业价值观(二): 职业价值观怎么写职业价值观指人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现,也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往.理想、信念、世界观对于职业的影响,集中体现在职业价值观上.俗话说:“人各有志.”这个“志”表现在职业选择上就是职业价值观,它是一种具有明确的目的性、自觉性和坚定性的职业选择的态度和行为,对一个人职业目标和择业动机起着决定性的作用.每种职业都有各自的特性,不同的人对职业意义的认识,对职业好坏有不同的评价和取向,这就是职业价值观.职业价值观决定了人们的职业期望,影响着人们对职业方向和职业目标的选择,决定着人们就业后的工作态度和劳动绩效水平,从而决定了人们的职业发展情况.哪个职业好哪个岗位适合自己从事某一项具体工作的目的是什么这些问题都是职业价值观的具体表现.[编辑本段]分类职业专家通过大量的调查,从人们的理想、信念和世界观角度把职业分为九大类:Ⅰ.自由型(非工资工作者型)特点:不受别人指使,凭自己的能力拥有自己的小“城堡”,不愿受人干涉,想充分施展本领相应职业类型:室内装饰专家、图书管理专家、摄影师、音乐教师、作家、演员、记者、诗人、作曲家、编剧、雕刻家、漫画家等Ⅱ.经济型(经理型)特点:他们断然认为世界上的各种关系都建立在金钱的基础上,包括人与人之间的关系,甚至父母与子女之间的爱也带有金钱的烙印.这种类型的人确信,金钱可以买到世界上所有的幸福相应职业类型:各种职业中都有这种类型的人,商人为甚Ⅲ.支配型(独断专行型)特点:相当长组织的一把手,飞扬跋扈,无视他人的想法,为所欲为,且视此为无比快乐相应职业类型:进货员、商品批发员、旅馆经理、饭店经理、广告宣传员、调度员、律师、政治家、零售商等Ⅳ.小康型特点:追求虚荣,优越感也很强.很渴望能有社会地位和名誉,希望常常受到众人尊敬.欲望得不到满足时,由于过于强烈的自我意识,有时反而很自卑相应职业类型:记账员、会计、银行出纳、法庭速记员、成本估算员、税务员、核算员、打字员、办公室职员、统计员、计算机操作员等Ⅴ.自我实现型特点:不关心平常的幸福,一心一意想发挥个性,追求真理.不考虑收入、地位及他人对自己的看法,尽力挖掘自己的潜力,施展自己的本领,并视此为由意义的生活相应职业类型:气象学者、生物学者、天文学家、药剂师、动物学者、化学家、科学报刊编辑、地质学家、植物学者、物理学者、数学家、实验员、科研人员等Ⅵ.志愿型特点:富于同情心,把他人的痛苦视为自己的痛苦,不愿干表面上哗众取宠的事,把默默地帮助不幸的人视为无比快乐相应职业类型:社会学者、导游、福利机构工作者、咨询人员、社会工作者、社会科学教师、护士等Ⅶ.技术型特点:性格沉稳,做事组织严密,井井有条,并且对未来充满平常心态相应职业类型:木匠、农民、工程师、飞机机械师、野生动物专家、自动化技师、机械工、电工、火车司机、公共汽车司机、机械制图等Ⅷ.合作型特点:人际关系较好,认为朋友是最大的财富相应职业类型:公关人员、推销人员、秘书等Ⅸ.享受型特点:喜欢安逸的生活,不愿从事任何挑战性的工作相应职业类型:无固定职业类型我的职业价值观(三): 我的人生价值观作文大多数人注定平凡,平凡的就像荒漠里的一粒沙子。
最新个人职业价值观报告(优秀3篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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职业价值观300字作为一个个体,每个人都有自己的职业价值观。
职业价值观是指一个人对于工作和职业的理念、原则和追求。
它是个人所认同的、信奉的,同时也是对社会和职业职责的一种责任感。
对于我而言,职业价值观包括以下几个方面:首先,诚信是我的职业价值观之一。
我相信通过诚信的工作态度和行为,可以建立信任,并与人建立良好的合作关系。
无论在何种职业领域,诚信都是最基本的品质之一。
只有以诚信为准则,才能稳固地建立起自己的职业声誉。
其次,责任是我职业价值观的核心。
无论工作的性质如何,我始终相信每个人都应该对自己的工作负责。
对于自己的职责,我会尽心尽力、勇于承担。
同时,我也会积极承担社会和环境责任,为社会做出自己的贡献。
再次,成长与进步是我职业价值观的追求。
我相信不断学习和提升自己的能力,是实现个人职业目标的关键。
我会不断寻求机会来学习新知识、掌握新技能,并将其应用于实际工作中,不断提高个人的职业素养和专业水平。
此外,合作与团队精神也是我职业价值观的重要组成部分。
我深知团队的力量是不可忽视的,团队合作能够激发出更大的创造力和发展潜力。
我愿意倾听他人的建议和观点,与同事共同协作和努力,为达成共同目标而奋斗。
最后,对于乐观积极的态度,我也视之为职业价值观的体现。
无论遇到何种困难和挑战,我都会保持乐观向上的心态,并勇往直前地努力工作。
我相信乐观积极的心态能够带来更好的结果,也会让我在工作中更快乐、更有动力。
总之,我的职业价值观是建立在诚信、责任、成长与进步、合作与团队精神以及乐观积极的基础之上。
我希望通过遵循这些原则和追求,能够在职业生涯中做出有意义的贡献,实现自己的价值和成就。
职业价值观的名词解释
职业价值观是指一个人在职业生涯中,对于自己所从事的工作和事业的看法、信念和态度等方面的总体认知和价值判断。
以下是一些常见的职业价值观:1.专业精神:对所从事的工作有高度的责任感和使命感,对事业的发展有追求卓越的执着追求,追求不断学习进步和提高自我专业素养。
2.团队合作:强调团队精神和协作能力,重视与他人的沟通和合作,注重集体的成就和发展,以推进组织的共同目标为己任。
3.诚信正直:秉持诚实、正直、诚信、公正、道德等价值观念,在职业生涯中始终保持高度的道德标准和职业操守,建立良好的品牌和信誉。
4.贡献社会:关注社会责任,追求长期的社会效益和价值创造,希望通过自己的工作和事业,为社会发展和人民幸福做出积极的贡献。
5.创新和创造:追求创新和创造,关注未来趋势和市场的需求,通过不断的创新和思考,在职业生涯中创造出新的价值和成果。
职业价值观是一个人职业生涯中的重要指导思想和行为准则,建立正确的职业价值观可以帮助个人更好地完成自我价值和职业规划,同时也可以推动社会和企业的发展和进步。
职业价值观有哪些什么是职业价值观?职业价值观也叫工作价值观,是价值观在所从事的职业上的体现,是人们对待职业的一种信念和态度,或者在职业生涯中表现出来的一种价值取向。
职业价值观是个人对某项职业的价值判断和希望从事某项职业的态度倾向,即个人对某项职业的希望、愿望和向往。
职业价值观表明了一个人通过工作所要追求的理想是什么,是为了财富,还是为了地位或其他因素。
由于个人的身心条件、年龄阅历、教育状况、家庭和环境影响以及兴趣爱好的不同,人们对各种职业的主观评价也不同。
不同的人由于价值观不同,因而对具体职业和岗位的选择也就不同。
如有人喜欢同人打交道的职业,有人喜欢同物打交道的职业,有人喜欢充满挑战的职业,有人喜欢安全平稳的职业等等。
不同的人喜欢不同的职业,正是职业价值观的体现。
因此,认真分析和了解个人的职业价值观,对正确的给自己职业定位、职场生涯规划有重要的意义。
职业价值观有哪些?职业专家通过大量的调查,把职业价值观分为六大类并将个人适合的职业类型与之相对应。
1、自由型(非工资生活者型)。
该类型职业价值观的人不受别人指使,凭自己的能力拥有自己的小“城堡”,不愿受人干涉,想充分施展本领;适合职业类型有室内装饰专家、图书管理专家、摄影师、音乐教师、作曲家、编剧、雕刻家、漫画家等艺术性职业。
在工作中能有弹性,不想受太多的约束,可以充分掌握自己的时间和行动,自由度高,不想与太多人发生工作关系,既不想治人也不想治于人。
2、小康型。
该类型职业价值观的人追求虚荣,优越感也很强。
很渴望能有社会地位和名誉,希望常常受到众人尊敬。
欲望得不到满足时,由于过分强烈的自我意识,有时反而很自卑;适合职业类型有记帐员、会计、银行出纳、法庭速记员、成本估算员、税务员、核算员、打字员、办公室职员、计算机操作员、统计员、秘书等。
3、支配型(权力型)。
该类型职业价值观的人有较高的权力欲望,希望能够影响或控制他人,使他人照着自己的意思去行动;认为有较高的权力地位会受到他人尊重,从中可以得到较强的成就感和满足感。
15种职业价值观的内涵文章无明显格式错误和需要删除的段落。
以下是对每段话的小幅度改写:在学校和职场上,我们都有自己不同的价值观。
这些价值观透露出我们对于为什么做事、想要什么、对我们重要的事情的看法。
因此,我们需要认真思考我们的价值观。
生涯大师XXX总结出了15种最普遍的职业价值观,代表了人们在工作中重视和追求的15个方面。
这些职业价值观包括:帮助他人、美的追求、发明创造、智性激发、成就满足、独立自主、名誉地位、管理权力、经济报酬和安全稳定。
持有“帮助他人”职业价值观的人认为工作的目的或意义在于帮助贫困的人,减轻他们的苦难,帮助他人解决困难等。
这些人通常在公共部门或公益类工作,比如社会学者、福利机构工作者、咨询人员、社会工作者、护士等。
持有“美的追求”职业价值观的人认为工作的目的或意义在于使这个世界更美丽。
这些人希望通过与艺术、设计相关的工作创造优美的作品,增添社会的艺术、文化气息等。
他们可能从事雕刻、工艺美术、演员、诗人、作曲家、摄影师等工作。
持有“发明创造”职业价值观的人认为工作的目的或意义在于设计新产品,发展新观念,构思新的解决方法,经常尝试新的构想等。
这些人通常从事与发明、创意有关的工作,比如广告设计师、发明家、工艺美术师、建筑师、作曲家等。
持有“智性激发”职业价值观的人认为工作的目的或意义在于提供机会独立思考,不断研究,解决新的难题等。
这些人通常不喜欢被约束的工作,比如自由职业者、企业家、科学家、工程师、研究助理等。
持有“成就满足”职业价值观的人认为工作的目的或意义在于得到他人肯定与赞扬,明确感受到工作对组织或社会产生的作用和意义等。
这些人通常从事企业家、政治家、科学家、动物学者、建筑师等工作。
持有“独立自主”职业价值观的人认为工作的目的或意义在于能够发挥独立自主性,不受他人干涉与限制,在职责范围内有充分自由等。
这些人通常从事企业家、政治家、自由职业者、科学家等工作。
除此之外,还有“名誉地位”、“管理权力”、“经济报酬”和“安全稳定”等职业价值观。
十二种职业价值观
1. 领导者:价值领导能力、决策能力和责任感。
2. 创造者:价值创新、创造力和进取心。
3. 协调者:价值合作、团队合作和协调能力。
4. 分析师:价值逻辑思维、解决问题和精确性。
5. 控制者:价值组织、管理和规划能力。
6. 教育家:价值知识传播、教育和培养能力。
7. 沟通者:价值与人沟通、表达和交流能力。
8. 照顾者:价值他人的需要、关心和支持能力。
9. 企业家:价值创业精神、冒险和商业眼光。
10. 服务者:价值为他人服务、帮助和关怀能力。
11. 探险家:价值冒险、探索和开拓精神。
12. 救助者:价值帮助弱势群体、慈善和慷慨精神。
大学生职业价值观三篇一、自我认知通过人才测评分析结果以及本人对自己的认识、朋友对我的评价,我认真的认知了自己。
1.职业兴趣:研究型,希望日后能在科研方面工作。
2.职业能力:逻辑推理的能力相对比较强,而信息分析能力也不错的,比较喜欢对复杂的事务进行思考,将复杂事物简化。
3.个人特质:喜欢追求各种不明确的目标;观察力强,工作自觉、热情,能够吃苦耐劳;主张少说多做;爱学习;喜欢独立工作。
4.职业价值观:基于家庭条件,首先考虑待遇较高的工作,对所选择的职业要有能从中不断学习并获得新知识的机会;当然,如果没有工资收入限制,我会先考虑自己最喜欢的工作,同时考虑这份工作是否能实现自己的目标或者自己的理想;最后,也考虑这份工作我是否合适去做,我的能力是否能胜任,等等的一些相关的问题。
5.胜任能力:1)能力优势:头脑灵活,有较强的上进心,逻辑推理能力比较强;相信自己行,能全神贯注,能够客观地分析和处理问题,对自己要求严格,经常制定目标。
2)能力劣势:一件事做第二遍定会出错;做事过于理性,而有时候应该是按常规出牌的;有严重的个人中心主义,有时听不进别人的劝导;自我分析小结:我认为自己明确职业兴趣及方向,有一定的能力优势,但是也有一定的能力劣势,所以要发挥自己的优势,培养自己不够的能力。
平时要多对自己的不足进行强化的训练,譬如,要多练练写作,多看一些课外书,拓宽自己的视野,等等。
二、职业认知与决策职业认知1.家庭环境分析:家庭经济能力仅能维持正常的生活,我的学习费用为全额贷款。
我的父母亲的工作不够稳定,所以经济收入不稳定。
家庭文化氛围一般,姐姐从医,妹妹钢琴弹得不错,父母亲均未完成九年义务教育,但支持我们最低完成大学教程。
2.学校环境分析:我就读于天津医科大学,生活环境一般,教学设施齐全,且比较先进,教学水平也较先进,只是学校更重视研究生,我们本科生不受重视;所在预防医学系虽不是全校最好的学科,但专业课的科目开设受到一致好评,毕业的就业率百分百;教学质量高,师资雄厚,总的来说,整体教学还是在不错的。
职业价值观有哪些职业专家通过大量的调查,把职业价值观分为六大类并将个人适合的职业类型与之相对应。
1、自由型(非工资生活者型)。
该类型职业价值观的人不受别人指使,凭自己的能力拥有自己的小“城堡”,不愿受人干涉,想充分施展本领;适合职业类型有室内装饰专家、图书管理专家、摄影师、音乐教师、作曲家、编剧、雕刻家、漫画家等艺术性职业。
在工作中能有弹性,不想受太多的约束,可以充分掌握自己的时间和行动,自由度高,不想与太多人发生工作关系,既不想治人也不想治于人。
2、小康型。
该类型职业价值观的人追求虚荣,优越感也很强。
很渴望能有社会地位和名誉,希望常常受到众人尊敬。
欲望得不到满足时,由于过分强烈的自我意识,有时反而很自卑;适合职业类型有记帐员、会计、银行出纳、法庭速记员、成本估算员、税务员、核算员、打字员、办公室职员、计算机操作员、统计员、秘书等。
3、支配型(权力型)。
该类型职业价值观的人有较高的权力欲望,希望能够影响或控制他人,使他人照着自己的意思去行动;认为有较高的权力地位会受到他人尊重,从中可以得到较强的成就感和满足感。
想当上组织的一把手,飞扬跋扈,无礼他人的想法,为所欲为,且视此为无比快乐;适合职业类型有推销员、进货员、商品批发员、旅馆经理、饭店经理、广告宣传员、调度员、律师、政治家、零售商等。
4、自我实现型。
该类型职业价值观的人不关心平常的幸福,一心一意想发挥个性,追求真理。
不考虑收入地位及他人对自己的看法,尽力挖掘自己的潜力,施展自己的本领,并视此为有意义的生活;适合职业类型有气象学家、生物学家、天文学家、药剂师、动物学者、化学家、报刊编辑、地质学者、物理学者、数学家、实验员、科研人员、科技工作者等。
5、志愿型。
该类型职业价值观的人富于同情心,把他人的痛苦视为自己的痛苦不愿干表面上哗众取宠的事,把默默地帮助不幸的人视为无比快乐;适合职业类型有社会学家、福利机构工作者、导游、咨询人员、社会工作乾、社会科学教师、护士等。