2020年临时用工合同(通用版)

临时用工劳动合同模板甲方：_____ 企业代码：_____乙方：_____ 身份证号：_____本着公平、公开、诚信的原则，经过甲乙双方协商一致，就乙方的收入说明如下：一、乙方正常的工资标准为____元人民币（不低于市最低工资标准）。

二、由于行业特点要求，为客户安全着想甲方实行每周单休工作制，乙方对此理解和支持，并能按照执行。

正常工作时间每天7小时，周六5小时;每天加班1小时，周六加班3小时。

三、乙方作为甲方的操作岗位人员，级别为级;理解并依照公司的各项规章制度执行，同意依照公司考核制度核算报酬（此报酬包含出满勤情况下所有的延时、加班、值班费用以及公司给予的各种福利补贴、奖金）。

乙方同意甲方可以按照乙方的能力、专长、态度来安排最适合的工作并领取相应的报酬。

每月考核成绩一次;如岗位有变化，收入也随着变化;如乙方的工作不适合原定岗位，则甲方可以给乙方另行安排其他工作并领取相应的报酬或辞退。

四、在乙方遵守甲方各项规章制度、保证每周单休出满勤、保质保量并按时完成公司交给的各项工作任务的前提下，甲方支付给乙方的每月收入组成如下：工资____元，出满勤情况下所有的平时延时补助、周末加班费、绩效奖、满勤奖、岗位津贴、公积金费用等共元。

其中：加班费：元。

上述收入为临时用工期间的薪酬标准。

五、绩效薪酬部分占工资总额的百分之十到百分之二十，平日文员干部每天按工作需要有可能加班1_2个小时。

上述报酬中含有公积金费用，如员工有要求，企业可以帮助缴纳，费用从上述的收入中扣除。

六、对于社会保险部分，需要员工个人负担的从上述报酬中扣除。

七、乙方入职7个工作日之内，自动离职或被辞退均无工资。

八上述报酬方案自入职日日开始执行，本合同有效期从____年____月____日致____年____月____日八、如出现本协议中的未尽事宜，甲乙双方承诺通过协商解决。

九、乙方已阅读甲方相关制度，同意并坚决拥护制度的执行。

十、甲乙双方随时均可解除合同，但应提前一天通知对方。

2020 年临时用工合同样本【三篇】 篇一】甲方（加工厂） ：乙方（员工） ： _______________________由于 ________ xx 加工厂（以下简称甲方 ）工作的需要，聘请乙方）到甲方工厂工作。

本着平等互利的原则，经过双方协商同意，达成以下 12条协议。

第一条：甲方必须提供场合和合格的 xx 加工设备及材料给予乙方使用，乙 方在使用设备过程中， 设备出现故障时甲方必须及时维修； 乙方在工作过程中要 爱惜设备及材料， 并维护好设备的正常使用和节约材料， 假如出现设备故障或者 材料短缺时必须及时汇报给甲方或者甲方的后勤部门， 乙方有意毁坏设备或者让 废材料时甲方有权要求乙方相应的赔偿。

第二条：经甲方和乙方协商， 乙方在 xx 加工工序中从事 要负责 （） 方面的工作，由于工作的需要，乙方在每周 工作。

乙方必须按时上班，并按时合格地完成工作任务。

第三条：经过协商，甲方付给乙方工资为 __________ 元/ 月，每月奖金为 _____ 元， 生活补贴为 _____ 元/月，假如遇到加急货，并且不在上班时间加班时，甲方必须 按照劳动法相关手册， 甲方必须按 ___元/小时支付给乙方的加班费。

甲方必须在每月—日将— 月的工资奖金' 生活补贴及加班费发给乙方，甲方用 _____________ 式支付。

第四条：甲方不得对乙方进行体罚或者变相体罚， 甲方不得对乙方进行人生 攻击和人格的侮辱， 乙方在工作出现的伤病时， 甲方必须提供救助和医药费用及工资；乙方在工作期间打架斗殴， 甲方有权移交给师法机关， 乙方工作态度消极 乙方在甲方工作场合以外生事影响甲方工作环境时，甲方予以警告处分。

第五条：甲方因工作需要时， 进行人员调整， 甲方必须在调整前 ______ 天通过 口头或者书面通知乙方， 甲方必须在乙方离开工作岗位前的工资， 奖金， 生活补 贴以及加班费并付给乙方； 由于乙方需要， 不能继续在甲方工作时， 乙方必须提 （以下简称 工作主 至周__的 影响其他员工工作时， 甲方有权进行经济处罚 元并开除出甲方的工作场合。

2020临时用工合同样本3篇篇12020临时用工合同样本甲方：（雇主单位名称）乙方：（临时工个人姓名）鉴于甲方需要临时增加用工，乙方愿意参与提供临时劳务，经双方协商一致，达成以下临时用工合同：第一条工作内容1.1 乙方同意为甲方提供临时劳务，根据甲方的安排完成工作任务。

第二条工作地点2.1 乙方将在甲方工作场所内从事临时工作。

第三条工作时间3.1 工作时间为______年______月______日至______年______月______日。

第四条工作报酬4.1 乙方提供的劳务报酬为每小时______元人民币，具体根据工作内容和工时确定。

第五条工作规定5.1 乙方应遵守甲方的工作规章制度，服从领导安排，认真完成工作任务。

第六条保密义务6.1 乙方应当严格保守甲方的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露给他人。

第七条合同变更和解除7.1 在合同期限内，如需变更合同内容，需双方协商一致并签订书面变更协议。

7.2 若乙方擅自解除合同或因违反劳动纪律受到甲方解雇，乙方不得要求任何赔偿。

第八条合同期限8.1 本合同自双方签字生效，至工作结束后失效。

第九条其他事项9.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，并签订书面协议。

9.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：______________________乙方签字：______________________日期：______年______月______日以上为临时用工合同样本，请甲乙双方仔细阅读并签字确认。

祝双方合作愉快！篇22020临时用工合同样本甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要临时增加劳动力，乙方愿意配合，并双方经协商一致，达成以下临时用工合同：第一条工作内容1.1 乙方同意按照甲方的安排，从合同生效日起到指定结束时间，担任甲方单位岗位的工作，具体工作内容包括但不限于：（填写具体工作内容）第二条工作时间2.1 乙方将临时工作时间表明确列入合同中，根据实际工作需要及时调整，乙方应认真履行工作职责，不得迟到早退。

2020临时劳务用工协议书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇12020临时劳务用工协议书甲方（用工单位）：______________（公司名称）地址：______________法定代表人：______________联系电话：______________乙方（劳务人员）：______________（姓名）身份证号码：______________联系电话：______________经甲、乙双方协商一致，就甲方向乙方提供临时劳务用工服务事宜，达成如下协议：一、用工期限：本协议自______________年月日起至______________年月日止。

二、劳务内容：乙方将按照甲方的安排和要求，从事______________工作。

具体工作内容包括但不限于______________。

三、工作时间：乙方每天工作时间为______________小时，每周工作日为______________天。

甲、乙双方可以根据具体情况在工作时间上进行调整。

四、报酬待遇：甲方向乙方支付的劳务报酬为______________元/小时（或月），按照乙方实际工作时间结算。

报酬支付方式为______________。

五、劳务保障：甲方负责参加乙方的社会保险和公积金，提供必要的劳动防护措施，并按照相关法律法规对乙方进行劳动保护。

六、违约责任：任何一方未按照本协议的约定履行，应承担相应的违约责任。

如因不可抗力导致不能履行本协议，应及时通知对方，并提供相应的证明文件。

七、协议变更：协议任何一方未经对方书面同意，不得unilaterally 变更本协议内容。

八、争议解决：本协议的履行、解释与争议的解决适用中华人民共和国法律。

如发生争议，甲、乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会提起仲裁。

九、其他事项：本协议未尽事宜，由甲、乙双方另行协商确定。

十、本协议一式两分，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效。

甲方（用工单位）：乙方（劳务人员）：签字______________签字______________日期______________日期______________以上是2020年临时劳务用工协议书的具体内容，希望双方能够遵守协议，共同维护协议的合法权益。

最新2020临时用工合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1临时用工合同甲方：（公司名称）地址：法定代表人：电话：乙方：（临时工姓名）身份证号码：联系方式：为了规范双方之间的临时用工关系，甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上，达成如下协议，依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定签订本合同。

一、合同期限：本次临时用工合同自____年___月___日起至____年___月___日止，共计____个自然日，合同期满后自动终止。

二、工作内容：根据公司的安排，乙方将在甲方公司从事以下工作：___________（具体工作内容）。

三、工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地。

在必要情况下，甲方有权调动乙方工作地点，但应提前通知乙方。

四、工作时间：乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天，休息____天，具体的工作时间、休息安排由甲方制定并通知乙方。

乙方应按时参加工作，并接受公司的管理和安排。

五、工资待遇：甲方将支付乙方工资人民币____元（大写：____元整）/月，工资将于每月___日发放到乙方指定的银行账户。

六、工作纪律：乙方应遵守公司的规章制度，服从管理，认真完成工作任务。

如有违反工作纪律的情况，公司有权根据情况进行批评、警告乃至解除合同。

七、保密义务：乙方在工作期间或因工作所知晓的与公司业务有关的信息，必须保密，不得向他人泄露。

对于违反保密协议的行为，乙方将承担相应的法律责任和公司制裁。

八、意外保险：甲方将为乙方购买劳动保险，保障乙方在工作期间因意外伤害或疾病获得相应的医疗补偿。

九、违约责任：若乙方在合同期内出现以下情况之一，视为违约，甲方有权终止合同并要求乙方承担相应的经济赔偿责任：1. 擅自请假或旷工；2. 严重违反工作纪律；3. 泄露公司商业秘密；4. 他人举报乙方存在违法行为，经查实；5. 其他违反合同约定的行为。

十、变更和解除：本合同如需变更，须经双方协商一致，并签署书面协议。

2020年临时用工协议6篇篇12020年临时用工协议一、协议签署为了规范用工关系，确保双方权益，特此签订本临时用工协议（以下简称“本协议”），由雇主与临时工共同遵守。

二、协议内容1. 雇主将临时工招募至企业从事暂时性工作，与正式员工享有相同的保障和待遇，但不纳入企业正式编制。

2. 临时工的劳动报酬将根据工作性质、工作时间等具体情况确定，并以小时计酬。

3. 临时工在工作期间有权享受与正式员工相同的休假、社会保险等福利待遇。

4. 临时工在工作期间应按时、按质完成雇主交付的工作任务，不得擅自拖延或违约。

5. 临时工必须服从雇主的工作安排，不得违反公司规章制度或有损企业形象的行为。

6. 临时工与雇主之间的用工关系以本协议为准，双方可根据实际情况调整，但须经双方协商一致后方可生效。

三、协议期限1. 本协议自双方签署之日起生效，期限为一年，到期可根据需求延长或终止。

2. 临时工在合同期满后可继续签约，也可根据实际情况选择结束合作。

四、协议解除1. 如临时工违反本协议规定，雇主有权终止与其的合作关系，并不退还已支付的劳动报酬。

2. 如雇主恶意拖延支付临时工工资、违背本协议规定，临时工有权提出解除合同请求，并可要求获得赔偿。

五、补充条款1. 临时工在工作期间如有意外伤害，雇主应承担相应的赔偿责任。

2. 临时工在工作期间如发现雇主违法违规，可向有关部门举报或提起诉讼维权。

3. 本协议内容及解释以当时签署时的法律法规为准，如有变动，双方应重新协商确定。

六、协议生效本协议是雇主与临时工之间用工关系的基本依据，双方签署后生效。

双方应遵守协议条款，保障彼此的权益，维护正常的用工关系。

雇主（盖章）：_____________ 日期：____________临时工（签字）：_____________ 日期：____________以上是2020年临时用工协议的内容，希望双方能够遵守并遵循，共同维护良好的用工关系。

祝双方合作愉快，共同发展。

2020临时用工合同样本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇12020临时用工合同一、甲方（单位名称）：______________（以下简称甲方）住所：____________________法定代表人：_______________电话：____________________二、乙方（个人姓名）：____________（以下简称乙方）户口所在地：________________身份证号码：_______________联系电话：__________________鉴于甲方因业务需要，需要临时招聘人员，乙方愿意应聘，双方经友好协商达成如下协议：1、工作内容：乙方应当按照甲方规定的工作时间和工作内容，认真履行工作职责，完成工作任务。

2、试用期：乙方入职后为试用期3个月，试用期期间，双方有权解除合同。

3、薪资待遇：乙方的工资构成为基本工资+绩效工资，工资标准为每月______元。

工资将于每月底发放。

4、工作时间：乙方每天工作______小时，工作时间为______至______，每周工作______天。

5、工作地点：乙方的工作地点为甲方所在地。

6、劳动保护：甲方保证乙方的劳动安全，提供必要的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的劳动权益。

7、缺勤与节假日：乙方如需请假，应提前向甲方请假并取得同意，否则按迟到处理。

节假日乙方需正常工作，工资照常发放。

8、解除协议：若双方一方违反合同规定，经书面告知而不改正，则对方有权解除合同，并支付违约金。

9、其他约定事项：本合同未尽事宜由双方另行协商解决。

10、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。

甲方（盖章）：_____________ 乙方（签字）：_____________日期：_______________ 日期：_______________篇22020临时用工合同样本甲方：（雇主单位全称）乙方：（临时用工员工姓名）鉴于甲方为便顺利进行生产经营活动，有必要雇用用工，乙方愿意从事临时用工工作，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、工作性质及工作地点：乙方为甲方提供临时用工服务，在甲方所属单位从事相应工作。

2020临时用工合同样本全文共3篇示例，供读者参考篇12020临时用工合同样本甲方（用工单位）：____________________（以下简称甲方）乙方（临时工）：____________________（以下简称乙方）为了规范双方的劳动关系，保障双方的合法权益，甲乙双方经友好协商，达成以下协议：一、工作内容1. 乙方承诺在甲方单位从事____________________的工作，具体工作内容为____________________。

2. 乙方必须按照甲方的工作安排和具体工作要求履行工作职责，不得推托、拖延或恶意迟到。

3. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从管理，不得擅自请假或旷工。

二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为____________________，每天工作____________________小时。

2. 工作地点为____________________，乙方不得擅自更改工作地点。

三、工资和待遇1. 乙方的工资为____________________元/小时，按照月度或者每次工作结算。

2. 乙方享有法定节假日和休息日的工资待遇，具体计算标准为____________________。

3. 乙方在工作期间如有加班或者出差等情况，甲方应当按照国家相关规定支付加班费或者差旅补贴。

四、保密义务1. 乙方必须保守甲方的商业秘密和机密信息，不得私自泄露或者传播。

2. 乙方应当保护甲方的公司财产和设备，不得私自转移、损坏或者挪用。

五、劳动保护1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护，确保乙方在工作中的安全。

2. 乙方在工作中如有意外伤害或者疾病，甲方应当及时提供救助和帮助。

六、合同期限1. 本合同自________年________月____日起生效，至________年________月____日终止。

2. 合同期满前如需终止合同，应提前30天书面通知对方。

七、违约责任1. 乙方违反本合同规定的，应当承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

临时用工合同20203篇全文共3篇示例，供读者参考篇1临时用工合同2020一、甲方：（委托方）地址：统一社会信用代码：电话：二、乙方：（承办方）地址：统一社会信用代码：电话：鉴于甲方因业务需要，需要雇佣临时工人，为保障双方的权益，并明确双方的权责关系，特签订本合同。

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲、乙双方在平等自愿的基础上达成如下协议：第一条任务内容1.1 甲方委托乙方从事以下工作（具体工作名称）。

1.2 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，保证工作任务的完成。

1.3 若工作需要加班或出差，乙方应按照甲方的工作安排和要求进行。

第二条工作期限2.1 本次合作的工作期限为：自年月日起至年月日止。

2.2 工作期限届满后，若甲方需要继续使用乙方的服务，应及时另行签订新的合同。

第三条工作时间和地点3.1 工作时间：乙方应根据甲方的工作要求，按时上班，如有调整工作时间的事宜，应提前与甲方协商一致。

3.2 工作地点：工作地点为（详细地址）。

第四条工资报酬4.1 乙方应按照工作任务的完成情况，按照约定的报酬标准获得工资报酬。

4.2 工资支付时间：工资每月按照合同规定的时间支付。

4.3 工资支付方式：工资支付方式为（银行转账/现金支付等）。

第五条保密条款5.1 乙方应尊重甲方的商业秘密，绝不泄露给他人，若因违反保密约定而引起的一切后果，由乙方承担全部责任。

5.2 乙方在履行工作职责过程中所获取的与甲方业务有关的一切资料和信息，仅限于工作使用，不得擅自外传或用于其他用途。

第六条违约责任6.1 若乙方违反本合同的约定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

6.2 若乙方违规行为严重影响甲方企业形象或工作秩序的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

第七条合同解除7.1 双方协商一致或符合法律规定的情况下，可解除本合同。

7.2 本合同解除后，双方应按照法律法规归还对方的相关资料及赔偿各自的损失。

2020临时用工合同样本7篇第1篇示例：2020临时用工合同样本甲方：（以下简称“甲方”）乙方：（以下简称“乙方”）鉴于甲方单位需要临时增加人手处理特定工作事务，经双方友好协商，达成以下临时用工合同：第一条工作性质甲方聘用乙方为临时工，临时工作内容为（具体描述工作内容）。

第二条工作期限本合同工作期限自〇年〇月〇日至〇年〇月〇日止，工作时间为每天〇时至〇时，每周工作天数为〇天，合同期满自动终止。

第三条工资待遇甲方向乙方支付的工资为（具体工资数额），工资按月结算，于每月〇日发放。

如遇国家法定节假日，工资发放时间顺延。

第四条工作地点乙方的工作地点为甲方指定的地点，具体地址为（具体地址）。

第五条工作规章1. 乙方需遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的管理和安排。

2. 乙方需保守公司机密，不得擅自泄露公司的商业秘密或机密信息。

3. 乙方应当独立完成工作任务，在工作过程中不能违规操作或行为。

4. 乙方需按时按量完成工作任务，不得迟到早退，不得无故缺席。

第六条保密条款乙方在工作期间和工作结束后，应当对甲方单位的商业秘密和机密信息进行保密，不得向任何第三方披露。

第七条违约责任1. 如因乙方的原因致使工作无法正常进行，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

2. 如乙方未按时完成工作任务或者违反本合同其他条款，甲方有权不支付乙方薪酬并解除合同。

第八条其他约定1. 甲、乙双方如需修改本合同内容，需经书面协商一致并签字确认。

2. 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：______________ 乙方（签字）：______________日期：____年____月____日本合同经甲、乙双方签字确认后生效。

以上为2020临时用工合同样本，甲、乙双方应当遵守合同约定，共同维护合同的有效性和稳定性。

第2篇示例：2020临时用工合同样本甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：电话：鉴于甲方因业务需要，急需招聘临时员工来协助工作，双方经友好协商达成如下协议：一、工作内容1. 乙方同意在甲方公司从事临时工作，具体工作内容包括但不限于（列举具体工作内容）。

临时用工合同范本（通用5篇）临时用工合同1依据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方公平协商，订立本劳动合同。

一、使用岗位及期限。

甲方聘用乙方在岗位工作。

使用期限为。

即自年月日起至年月日止。

其中，从生效日起的首三个月为试用期，试用期为年月日至年月日。

二、工作内容。

（一）乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，履行职责，完成任务。

（二）乙方应遵守甲方依法制定的治理制度。

三、劳动爱护和工作条件。

（一）甲乙双方都必需严格执行国家有关工作时间、劳动爱护、安全卫生等规定。

甲方应为乙方供应符合规定的工作条件。

乙方应严格遵守各项安全操作规程。

（二）甲方应当向乙方供应符合国家规定的劳动安全卫生条件，和必要劳动爱护用品，以保证乙方在安全安康的环境下工作。

（三）假如乙方的工作内容涉及职业危害，则甲方应向乙方照实告知该等职业危害及可能发生的后果，并且应当依法实行相应的防护措施。

并将对乙方进展特地的培训或教育。

乙方应当仔细参与甲方组织的各项必要的教育培训。

（四）甲方依据乙方岗位的实际实际状况，依法定期或在必要时安排乙方进展身体安康检查。

四、工作酬劳。

（一）乙方月工资（工资已包含五险一金费用，乙方拿到工资后自行到相关部门办理相关手续）为元。

（二）甲方支付给乙方的奖金、津贴等其他费用，按甲方有关制度确定并支付。

五、工作纪律。

甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。

甲方制定的各项详细的内部治理制度必需合法。

乙方应听从甲方的治理。

六、劳动合同变更、终止、解除的条件。

（一）劳动合同确需变更的，双方应协商全都，并按原签订程序变更合同。

（二）劳动合同期满或者甲乙双方商定的合同终止条件消失，劳动合同即行终止。

经双方同意，可续签劳动合同。

（三）乙方有以下状况之一的，甲方可以解除劳动合同：1、在使用期内被证明不符合使用条件的；2、旷工或者无正值理由逾期不归，经批判教育无效，旷工时间连续超过三天的；3、严峻失职、渎职或违法乱纪，对甲方利益造成重大损害的。

2020临时用工协议书范本5篇第1篇示例：2020临时用工协议书甲方：（公司名称）乙方：（临时用工员工姓名）鉴于甲方需要短期内补充人员，乙方愿意担任临时用工人员，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排，完成所分配的工作任务，保证按时保质高效完成工作。

1.2 乙方的工作内容包括但不限于：（详细描述工作内容）二、工作时间与地点2.1 工作时间：乙方将按照甲方的工作安排进行工作，严格遵守工作时间。

2.2 工作地点：工作地点为甲方所指定的地点。

三、报酬与结算3.1 乙方的工资按照实际工作时间计算，乙方每天工作时间为（具体工作时间），工资为（具体工资）。

3.2 乙方工资由甲方在每月（具体时间）日发放，工资支付方式为（具体支付方式）。

3.3 乙方在工作期间如有违规行为或工作质量不合格，甲方有权暂停或终止支付工资。

四、保密条款4.1 乙方承诺在工作期间或工作结束后，不得泄露甲方的商业机密或其他保密信息。

4.2 乙方将对公司的商业机密和保密信息严格保密，防止泄露给外部人员或机构。

五、工作保险5.1 甲方将为乙方购买工作相关的保险，确保乙方在工作期间有保障。

5.2 乙方在工作期间如发生意外伤害，应立即报告甲方，并按照甲方规定的程序进行处理。

六、其他条款6.1 本协议自双方签字之日起生效，至工作期满结束。

6.2 本协议如需变更，须经双方协商一致后签订书面协议。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司名称）：__________ 乙方（员工姓名）：__________以上为《2020临时用工协议书》的内容，双方请仔细阅读并确保理解后再签字确认。

愿双方合作愉快！第2篇示例：2020临时用工协议书范本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：电话：统一社会信用代码：鉴于甲方需要临时增加用工，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成以下协议：第一条用工期限1.1 乙方将于（日期）起至（日期）止，为甲方提供临时劳动力服务。

临时劳动用工合同范文甲方：_____乙方：_____甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。

本服务协议属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》的调整之中。

甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法通则》、《合同法》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。

一、协议期限本协议期限自____起，至_____为止，历时_____。

二、劳务内容乙方承担的劳务内容为：_____。

三、劳务要求1、乙方按照甲方的要求，尽职尽责做好工作。

2、乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范和各项规章制度。

3、爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，_____服从甲方的管理。

4、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

四、劳务时间、劳务报酬及福利1、根据乙方劳务工作性质，实行不定时工作制，具体可参考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度，甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度。

2、甲乙双方约定，乙方的劳务报酬为____元/月，甲方于每月____日前支付。

乙方在正常出勤并付出正常劳务后，有权获得相应劳务报酬。

3、乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

4、乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。

五、协议的解除与终止1、在本协议期限内，任何一方均有权提前1个月通知对方解除本协议。

解除本协议不需支付经济补偿金。

2、甲方因乙方不能胜任工作或违纪，可随时与乙方解除本协议。

此时，不需按上款规定提前通知乙方。

3、在没有特殊情况的前提下，若甲方未能按照本协议的约定提供必要的劳务报酬，且经乙方书面催告后____日内仍未支付的，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。

4、本协议到期或过期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。

编号：YB-HT-88242020年关于临时用工合Sample of temporary employment甲方：乙方：签订日期：年月日精品合同 / Word文档 / 文字可改编订：Yunbo Design2020年关于临时用工合同样本【篇一】甲方：乙方：签订日期年月日根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为期限合同。

本合同生效日期年月日，终止日期年月日，其中试用期。

二、工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。

甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。

第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，并履行下列义务：1、遵守国家宪法、法律、法规；2、遵守甲方的规章制度；3、维护甲方的荣誉和利益；4、忠于职守，勤奋工作；5、履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。

甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间的，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三个小时，每月不得超过三十六小时。

执行综合计算工时制度的，平均日和周工作时间不超过标准工作时间。

执行不定时工时制度的，工作和休息休假乙方自行安排。

甲方安排乙方执行工时制度。

第五条甲方延长乙方工作时间第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。

第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、劳动报酬第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

2020临时用工合同样本3篇篇1以下是一份2020年临时用工合同样本，该样本包含了较为全面的条款和细节，以确保合同的严谨性和规范性。

请注意，在使用此样本时，应当根据具体情况进行调整，并建议由专业律师审核。

临时用工合同甲方（用人单位）：地址：法定代表人/负责人：乙方（劳动者）：身份证号码：住所地：联系方式：鉴于甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，就乙方为甲方提供临时性劳务事宜达成如下协议：第一条合同期限1. 本合同自_____年__月__日起至_____年__月__日止。

2. 根据工作需要，经双方协商一致，可以提前终止或延长本合同期限。

第二条工作内容与地点1. 乙方同意按甲方安排从事_________岗位的工作。

2. 工作地点位于______________________。

3. 如因工作需要变更工作内容或地点，需事先取得乙方书面同意。

第三条工作时间与休息休假1. 乙方实行标准工时制/综合计算工时工作制/不定时工作制。

2. 每周工作时间为____小时，每日工作时间为___小时。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日及休息日。

第四条劳动报酬1. 乙方工资标准为每月人民币____元，包括基本工资及其他可能的补贴。

2. 工资发放方式为银行转账，每月____日前支付上个月工资。

3. 若乙方加班，加班费按照国家相关规定执行。

第五条社会保险与福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方享受国家规定的医疗、工伤等保险待遇。

第六条劳动保护与劳动条件1. 甲方为乙方提供必要的劳动安全卫生条件，保障乙方的人身安全和健康。

2. 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。

第七条知识产权1. 乙方在工作中所创作的一切成果及其衍生作品的知识产权归甲方所有。

2. 乙方承诺保守甲方的商业秘密和技术秘密。

第八条违约责任1. 任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。

2. 因违约给对方造成损失的，应依法赔偿。

第九条争议解决1. 双方因履行本合同发生争议时，应首先通过友好协商解决。

2020临时用工协议书范本6篇第1篇示例：2020年，受到新冠疫情的影响，许多企业都在面对临时用工的需求。

在雇佣临时工作人员的过程中，为了保障双方的权益，一份临时用工协议书是必不可少的。

下面是一份关于2020临时用工协议书的范本，供参考。

临时用工协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系方式：（联系方式）乙方：（临时工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系方式）一、项目内容甲方聘用乙方作为临时工，从事以下工作内容：（具体工作内容描述）二、工作地点和时间1. 工作地点：（工作地点）2. 工作时间：（工作时间）三、工作报酬乙方工作报酬为（报酬金额）元/天/时，具体按照实际工作时间计算，工资发放时间为（发放时间）。

四、劳务合同1. 甲方与乙方签订的是临时用工协议，工作期限为（工作期限）。

2. 在工作期间，甲乙双方都应遵守国家有关法律法规和公司相关规定，不得擅自改变工作内容和工作时间。

3. 在工作期间，乙方不得在未经甲方同意的情况下私自离岗，如有特殊情况需请假，需提前向甲方请假及得到批准。

五、工作保障1. 甲方应为乙方购买工伤保险，确保在工作期间出现意外受伤的情况能够获得相应的赔偿和医疗救助。

2. 乙方在工作期间如因工作原因受伤或者生病，应及时向甲方报告，甲方应协助乙方进行医疗救助和伤假事宜。

六、保密条款双方应当保守双方的商业秘密，不得向第三方透露相关商业机密，如因违反此规定而给另一方造成损失的，责任方应承担相应的赔偿责任。

七、违约责任1. 甲方如未按时足额支付乙方工资报酬，应承担违约责任并支付相应的违约金。

2. 乙方在工作期间违反相关规定，致使甲方受到直接经济损失的，应承担相应的违约责任并赔偿甲方损失。

八、协议解除1. 经双方协商一致，可解除本协议。

2. 在解除协议之前需提前（提前解除通知期限）向对方书面通知。

3. 协议解除后，双方无权要求对方承担其他违约责任。

临时用工劳动合同书样本通用版5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：___________________________法定代表人：_______________________单位地址：___________________________乙方（劳动者）：_____________________户籍所在地地址：_____________________现居住地地址：_____________________居民身份证号码：___________________联系方式：___________________________紧急联系人及联系方式：_______________甲乙双方经友好协商一致，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，达成以下临时用工劳动合同条款，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满，劳动关系自然终止。

如甲方需要继续聘用乙方，需提前与乙方协商并重新签订用工合同。

二、工作内容及地点乙方从事的岗位（工种）为：____________________。

乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地方。

乙方应根据甲方的安排，按时按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假根据甲方的工作需求，乙方的工作时间可灵活安排，包括但不限于弹性工作制、临时加班等。

乙方享受国家规定的法定节假日休息休假以及因甲方原因导致的其他休假。

具体休假制度按照甲方公司规章制度执行。

四、劳动报酬及支付方式乙方的劳动报酬按照甲方的薪酬制度确定，月薪为人民币____元整（税前）。

甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为次月的第一个工作日。

如乙方提供劳务性质的工作成果，甲方可根据实际情况给予额外奖励或补贴。

五、社会保险及福利待遇甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等）。