公益性岗位人员情况登记表

(一)志愿者团队基本情况登记表
1.团队名称：
请输入您的志愿者团队名称。

2.团队成立时间：
请输入您的志愿者团队成立的日期。

3.团队目标和使命：
请简要描述您的志愿者团队的目标和使命。

4.团队规模：
请告知您的志愿者团队目前的成员人数。

5.主要活动项目：
请列举您的志愿者团队参与过的主要活动项目，并简要描述每个项目的内容和成果。

6.团队联系人：
请提供一个可联系的团队成员的姓名和联系方式。

7.团队联系地址：
请提供您的志愿者团队的联系地址。

8.团队介绍：
请简要介绍一下您的志愿者团队，包括团队的背景、组成成员的特点等相关信息。

9.团队招募：
请说明您的志愿者团队是否正在进行或计划进行团队成员的招募活动，以及招募的具体要求和方式。

10.团队成果：
请列举和介绍您的志愿者团队已取得的主要成果和奖励。

11.其他：
如果还有其他信息需要补充，请在此处填写。

以上是志愿者团队基本情况登记表的内容，请根据实际情况填写相关信息，并尽量简明扼要地描述。

谢谢！。

公益性岗位人员年度考核个人登记表(可以直接使用，可编辑实用优秀文档，欢迎下载）机关、事业单位公益性岗位人员年度考核登记表2、公益性岗位人员是指除执行机关事业工资制度外，机关事业单位编制外聘用的签订劳动合同、参加企业职工社会保险的工勤人员；苏州市人力资源和社会保障局制机关、事业单位公益性岗位人员年度考核登记表聘用单位：苏州公园管理处（2021）年度转眼之间2021年将要过去，回顾一年来的工作，本人在单位领导和班组长的支持和积极配合下，我与同事团结奋进，开拓进取，较好地完成了各项工作任务，现将本人一年来的工作情况简要总结如下：1 爱岗敬业，坚持原则，树立良好的职业道德，在工作中，遵纪守法，坚持原则，秉公办事，认真履行岗位职责，一丝不苟，忠于职守，尽职尽责的工作，工作上踏实肯干，服从领导安排，努力工作，提高优质服务。

2 加强政治业务学习，努力提高自身素质。

我深知作为一名园林工作者，肩负的责任繁重，责任重大，为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行职责，将必须不断的学习。

因此我始终把学习放在重要位置，认真学习，自己无论是政治思想上还是业务水平都有了较大的提高。

3 本人责任心强，一心扑在工作上，认真工作，勇挑重担，敢于承担，不计较个人得失，兢兢业业，任劳任怨，不无故迟到早退，无一起投诉事件，对于一些无理取闹的茶客，我都是耐心说服，直到茶客满意为止，以微笑服务，给茶客留下亲切，热情，口气柔和的好印象，为了掌握更多的知识，所以我积极参与组织服务知识培训，通过学习服务，沟通技巧，并将其运用到服务工作中去，文明服务，日常用语得认真运用，严禁使用服务“禁语”，让茶客高兴而来，满意而归。

4 今后努力的方向，随着单位各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更广，为此，我要更加勤奋的工作，一定认真克服缺点，发扬成绩，努力工作，为单位做出应有的贡献。

2、公益性岗位人员是指除执行机关事业工资制度外，机关事业单位编制外聘用的签订劳动合同、参加企业职工社会保险的工勤人员；苏州市人力资源和社会保障局制机关、事业单位公益性岗位人员年度考核登记表聘用单位：苏州公园管理处（2021）年度时间过的真快，一晃已将近年底，回顾一年来的工作，现将本人一年来的工作情况简要总结一下：本人在苏州公园已工作将近7年的时间，在茶室这个工作岗位上就干了7年时间，这个时间说短不短，说长不长，从事这个工作从陌生到熟悉，一批茶客也从陌生到熟络，知道他们什么时候回来，喝什么样的茶，喜欢座什么方向的位子，都尽可能满足他们的要求。