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不同行业职业病岗前/在岗体检项目及时间一、铅及其化合物1.上岗前检查项目：常规项目{内科常规检查（是指血压测定，心、肺、腹部检查，甲状腺，咽喉检查，下同），握力，肌张力,腱反射，三颤（指眼睑震颤、舌颤、双手震颤）。
2.在岗期间检查项目：血常规尿常规，肝功能，心电图，肝、脾B超，胸部X射线摄片（下同）内科常规检查，握力，肌张力，腱反射，三颤，血、尿常规，尿铅和血铅，尿d-氨基乙酰丙丙酸或红细胞锌原卟啉，尿粪卟啉，肝功能，心电图，肝、脾B超，神经肌电图。
体检周期1年。
职业禁忌证：1．各种精神疾病及明显的神经症2．神经系统器质性疾病3．严重的肝、肾及内分泌疾病二、汞及其化合物上岗前检查项目：在岗期间检查项目：常规项目，口腔粘膜、牙龈检查;内科常规检查，三颤，牙龈检查尿汞定量血、尿常规，肝功能心电图尿β2-微球蛋白尿蛋白定量体检周期：1年。
职业禁忌证：1．神经精神疾病2．肝、肾疾病三、锰及其化合物上岗前检查项目：常规项目内科常规检查，三颤，握力，肌张力，腱反射，指鼻试验,尿锰或发锰定量，血常规、尿常规，心电图，神经肌电图。
体检周期：1年。
职业禁忌证：1．神经系统器质性疾病2．明显的神经官能症3．各种精神病4．明显的内分泌疾病四、镉及其化合物上岗前检查项目：常规项目，肾功能。
内科常规检查，血镉或尿镉，尿β2-微球蛋白，血、尿常规，肝功能，心电图，肝脾B超，胸部X射线片，骨密度测定，尿蛋白定量及电泳。
体检周期：1年。
职业禁忌证：1．各种肾脏疾病2．慢性肺部疾病3．明显的肝脏疾病4．明显贫血5．Ⅱ、Ⅲ期高血压病6．骨质软化症五、铍及其化合物上岗前检查项目：常规项目，肺功能，皮肤检查。
内科常规检查，皮肤检查，血、尿常规，胸部X射线摄片，肝功能，免疫指标测定，心电图，肝脾B超，肺功能测定。
体检周期：1年。
职业禁忌证：1．哮喘、枯草热、药物或化学物质过敏等过敏性疾病2．严重的心脏、肺部疾病3．肝脏、肾脏疾病4．严重的皮肤病六、铊及其化合物上岗前检查项目：常规项目、毛发检查。
各种职业的职业病体检项目和体检周期职业病是由于特定的工作环境和工作方式导致的一类疾病。
不同职业存在不同的职业病，因此需要进行职业病体检，及时发现职业病，防止职业病出现。
下面对不同职业的职业病体检项目和体检周期进行详细介绍。
1. 医生、护士等医疗人员职业病体检医疗人员职业病多与工作性质有关，如长时间站立、重体力劳动、手术操作、接触病人等。
医疗人员职业病体检必须要包括肺功能、眼科、听力、皮肤、心电图等项目。
体检周期建议为每年一次。
2. 矿工、工人等重工业职业病体检重工业职业病多与化学物质和噪声有关，如粉尘、重金属物质、噪声等。
重工业职业病体检必须要包括肺功能、听力、视力、神经系统等项目。
体检周期建议为每年一次。
3. 开发工程师、IT人员等电子或计算机相关职业病体检电子或计算机相关职业病多与电磁辐射、长时间低头等有关。
这类职业病体检必须要包括肩颈、眼科、神经系统等项目。
体检周期建议为每年一次。
4. 技术工程师、机械操作员等机械加工相关职业病体检机械加工相关职业病多与振动、噪声和粉尘等有关。
这类职业病体检必须要包括肺功能、听力、神经系统等项目。
体检周期建议为每年一次。
5. 教师、行政人员等白领职业病体检白领职业病多与长时间坐在办公桌前、视力过度疲劳等有关。
这类职业病体检必须要包括眼科、脊柱、心肺功能等项目。
体检周期建议为每两年一次。
不同职业的职业病体检项目和周期不同。
任何一个职业都存在潜在的职业病威胁，及时的职业病体检可以有效预防和治疗职业病，确保健康的工作环境和健康的工作者。
职业健康体检项目及周期职业健康检查项目及周期(注1)1234567891、检查项目中有*号的为根据的职业危害严重程度和劳动者健康损害状况选检项目，其他为必检项目。
2、离岗时检查项目按照在岗期间检查项目实行。
3、职业禁忌的确定应根据职业健康检查结果和/或既往病史及其他健康档案确定。
4、接触粉尘作业劳动者的体检依据岗位粉尘浓度和劳动者的健康损害程度，可适当缩短在岗期间的检查周期。
5、高仟伏胸部X线摄片，见尘肺的X线诊断标准有关说明。
注2:依照职业性化学物中毒肝病诊断标准及处理原则中肝脏毒物的定义和范围。
注3:依照职业性急性化学性中毒性呼吸系统疾病的诊断标准中常见致病化学物品种。
注4:依照职业性急性化学物中毒性血液病的诊断标准中的有关说明，按靶器官选择检查项目。
注5:依照职业性急性化学物中毒性心脏病的诊断标准中的有关说明。
注6:依照职业性急性化学物中毒性肾病的诊断标准中的有关说明。
注7:依照职业性急性化学物中毒性神经系统疾病的诊断标准中的有关说明。
注8:依照职业性皮肤病诊断标准中的电光性皮炎，接触性皮炎，光敏性皮炎，黑变病，痤疮，皮肤溃疡，皮肤灼伤中的有关说明。
注9:依照职业性化学性眼灼伤诊断标准及处理原则标准中的有关说明。
注10:依照职业性白内障诊断标准及处理原则中的有关说明。
注11:依照职业性哮喘诊断标准及处理原则标准中的有关说明。
10附件2姓名单位单位电话工号编号填表日期类别: 上岗前 ( )职业健康检查表11在岗期间( 离岗时 ( ) )中华人民共和国卫生部印制姓名: 性别: 身份证号码:婚姻状况: 总工龄: 接害工龄:毒害种类和名称:受检人签名年月日12 用人单位签章年月日一、职业史(由受检者本人填写)一、既往病史二、急慢性职业病史病名: 诊断日期: 诊断单位: 是否痊愈:经期三、月经史: (初潮———停经年龄) ——————周期四、生育史:现有子女人，流产次，早产次，死产次，异常胎次五、烟酒史:不吸烟，偶吸烟，经常吸包/天、共年;不饮酒、偶饮酒、经常饮 ml/日、共年;六、其它13七、症状14八、体征15161718附件3姓名单位单位电话工号编号放射工作人员职业性健康检查表中华人民共和国卫生部印制19上岗前检查情况单位: 姓名: 性别: 民族:家庭地址: 出生日期: 出生地: 文化程度:四、家庭史(有无遗传性、出血性、恶性肿瘤等疾病) 五、个人生活史(多年居住地区、饮食习惯、烟酒嗜好用量) 六、现患病及主要症状 20主检医师(签名) 年月日体检单位(公章): 年月日21在岗及离岗检查情况姓名: 单位:2223《职业健康监护管理办法》起草说明一、主要依据:为保证《中华人民共和国职业病防治法》的实施，加强职业健康监护管理，依据《中华人民共和国职业病防治法》第32条、33条、34条、35条、49条和第64条、67条、68条、72条、73条等规定和国务院颁布的《放射性同位素与装臵放射防护条例》以及国家职业病诊断标准等制定本办法。
职业健康检查项目及周期表部手术史或外伤史射线摄片，肺功能测定，肝功能*。
1年3．严重的心脏疾病4．肝、肾疾病5．明显的内分泌疾病职业健康检查是保护职工健康的重要手段。
不同的作业和危害因素需要进行不同的检查项目和周期。
以下是不同职业的检查项目和周期：在上岗前，常规项目包括内科常规检查、握力、肌张力、腱反射、三颤、血常规、尿常规、肝功能、心电图、肝、脾B 超和胸部X射线摄片。
在岗期间，体检周期为1年。
对于接触铅及其化合物的职工，上岗前检查项目包括内科常规检查、握力、肌张力、腱反射、三颤、血、尿常规、尿铅和血铅、尿δ-氨基乙酰丙丙酸或红细胞锌原卟1年啉、尿粪卟啉、肝功能、心电图、肝、脾B超和神经肌电图。
体检周期为1年。
对于接触汞及其化合物、锰及其化合物、镉及其化合物、铍及其化合物和铊及其化合物的职工，上岗前检查项目也包括常规项目和内科常规检查，但需要增加特定的检查项目。
体检周期为1年。
对于严重的肝、肾及内分泌疾病、神经系统器质性疾病和各种精神疾病及明显的神经症的职工，需要进行职业禁忌证检查，禁止从事相关作业。
总之，职业健康检查项目和周期需要根据不同的作业和危害因素进行调整。
及时发现职业病，预防职业病的发生，保护职工健康是职业健康检查的重要目的。
以下是已经修改好的文章：常规体检项目包括：射线摄片、血常规、尿常规、肝功能、心电图、肝脾B超、肺功能。
但是以下情况不适合进行常规体检：1.严重慢性皮肤病；2.明显的心血管疾病；3.牙周、牙体颌骨的明显病变。
对于患有慢性肝、肾疾病的人群，常规体检项目包括：尿常规、肝功能、肾功能、肝脾B超、下颌骨X射线左右侧位片、心电图。
对于可能接触到钒及其化合物、磷及其无机化合物（不包含磷化氢）的人群，常规体检项目包括：咽喉检查、皮肤检查。
对于可能接触到砷及其化合物（不包含砷化氢）的人群，常规体检项目包括：皮肤检查、内科常规检查、末梢感觉、腱反射、尿砷、肝功能、血常规、尿常规、尿β-球蛋白、心电图、肝脾B超、胸部X射线片、神经肌电图。
职业健康检查项目及周期范本职业健康检查是一种预防性检查，旨在帮助企业员工维持良好的身体健康状况，并提前发现和治疗潜在的职业疾病。
虽然具体的职业健康检查项目和周期可能因行业和工作性质而异，但以下是一个用于制定职业健康检查计划的范例，供参考：一、职业健康检查项目：1. 健康问卷调查：员工填写基本信息、健康状况、生活习惯等的问卷，以便了解员工的整体健康状况和潜在的职业健康问题。
2. 体格检查：包括身高、体重、血压、心率、视力、听力等的检查，以评估员工的基本身体健康状况。
3. 呼吸系统检查：包括肺功能测试、胸部X射线等的检查，以评估员工是否受到空气污染和呼吸系统疾病的影响。
4. 心脑血管检查：包括心电图、心脏超声波、脑血流动力学等的检查，以评估员工是否有心脑血管疾病的风险。
5. 肝肾功能检查：包括肝功能、肾功能等的检查，以评估员工是否受到有毒物质的影响。
6. 眼科检查：包括视力、眼底、色觉等的检查，以评估员工是否有视觉疾病的风险。
7. 耳鼻喉科检查：包括听力、鼻窦、喉部等的检查，以评估员工是否有职业相关的耳鼻喉问题。
8. 骨骼肌肉检查：包括骨密度、骨骼X射线、肌肉力量等的检查，以评估员工是否有骨骼和肌肉疾病的风险。
9. 免疫系统检查：包括免疫球蛋白、淋巴细胞计数等的检查，以评估员工是否有免疫系统疾病的风险。
10. 职业病筛查：根据不同行业和工作性质的特点，进行相应的职业病筛查，如尘肺病筛查、职业性皮肤病筛查等。
二、职业健康检查周期：1. 入职前检查：新员工入职前进行全面的健康检查，以确保员工身体健康，并评估是否适合从事特定的工作。
2. 定期体检：根据行业和工作性质的需要，制定定期体检计划，一般为每年一次或每两年一次。
对于一些职业风险较高的人群，如化工工作者、电焊工等，可以适当增加检查频率。
3. 特殊情况检查：如果员工工作环境、工作方式、工作内容发生重大变化，或者员工出现了健康问题，应当在特殊情况下进行额外的检查。
2024年职业病体检工作计划在职业健康领域，定期体检是预防、控制和治疗职业病的重要手段。
为了确保员工的健康与安全，我们制定了以下职业病体检工作计划，适用于2024年度的职业病预防和管理。
一、体检对象与范围1.所有在职员工，包括固定员工和临时员工。
2.重点职业病危害因素的岗位员工，如接触粉尘、化学品、噪音等。
3.存在职业病既往史或疑似职业病的员工。
二、体检项目与频率1.常规体检项目：包括一般检查、血液检查、尿液检查、心电图、胸部X光等。
2.职业病特定检查项目：根据企业所涉及的职业病危害因素，选择性增加肺功能、听力测试、皮肤检查等项目。
3.体检频率：△常规体检：每年一次。
△特定职业病检查：根据国家相关标准和行业规定，针对特定职业病危害因素的岗位，增加检查频率。
△高危岗位员工：如有必要，可考虑每半年一次或根据医生建议调整。
三、体检时间安排1.常规体检：结合企业生产淡旺季，合理安排在非生产高峰期进行。
2.特定职业病检查：根据实际工作需要和法律法规要求，灵活安排检查时间。
3.高危岗位员工：根据医生建议和岗位特性，优先安排检查。
四、体检组织与实施1.成立职业病体检工作小组，由企业负责人担任组长，负责总体协调和监督。
2.选择有资质的职业健康体检机构，签订合作协议，确保体检服务质量和效率。
3.制定详细的体检流程和时间表，包括员工的登记、体检、结果反馈等环节。
4.确保员工在体检期间的工作安排不受影响，必要时可调整工作班次或安排调休。
五、体检结果管理与跟踪1.建立员工职业健康档案，及时记录和保存体检结果。
2.对异常结果进行跟踪管理，及时通知员工复查或进一步治疗。
3.根据体检结果，制定职业病预防措施和健康管理计划。
4.定期组织员工进行职业健康知识培训，提高员工的自我防护意识。
六、预算与资源保障1.合理预算职业病体检费用，确保资金充足。
2.提供必要的资源和设施，如体检场地、交通工具等，以支持体检工作的顺利进行。
3.确保员工在体检过程中得到适当的休息和营养补给。
公司职业健康体检制度范本一、背景和目的随着现代社会的发展和人们工作生活节奏的加快，人们对职业健康的重视程度越来越高。
为了保障员工的身心健康，促进工作效率和生产力的提升，我公司决定实施职业健康体检制度。
本制度的目的是早期发现员工的健康问题，及时采取预防和干预措施，确保员工的身体健康和工作质量。
二、适用范围本制度适用于公司所有在职员工，包括全职、兼职和临时员工。
三、体检内容与周期1. 体检内容（1）基本体格检查：包括身高、体重、血压、视力、听力等常规检查。
（2）血液检查：包括血常规、血脂、血糖、肝功能等常规项目。
（3）尿液检查：包括尿常规、尿蛋白、尿糖等项目。
（4）乳腺检查：适用于女性员工，包括乳腺触诊和乳腺超声检查。
（5）心电图检查：适用于40岁以上员工。
（6）肺功能检查：适用于接触有害物质的员工。
（7）眼底检查：适用于长时间使用电脑的员工。
（8）其他特殊项目：根据不同员工的工作环境和岗位需求，可添加相应的专项检查项目。
2. 体检周期（1）首次体检：入职后的第一个月内完成首次体检。
（2）定期体检：每年进行一次全面体检，包括基本体格检查和血液检查等项目。
（3）特殊人群体检：根据用工单位的要求或员工的身体状况，可加大对特殊人群的体检频次。
四、体检程序1. 体检通知：由公司人力资源部提前通知员工进行体检，并告知体检时间、地点和注意事项。
2. 体检预约：员工根据体检通知的要求，提前预约体检时间。
3. 体检费用：公司承担员工的体检费用。
4. 体检报告：由体检机构出具体检报告，并交由员工本人保管。
5. 体检结果处理：根据体检报告的情况，公司将组织相关部门对员工的健康问题进行评估和处理，并做好相应的隐私保密工作。
六、体检结果的处理1. 正常结果：对于体检结果正常的员工，公司将对其进行称赞和奖励，并提供健康管理的指导和培训。
2. 异常结果：对于体检结果异常的员工，公司将采取以下措施：（1）通知员工咨询医生进行进一步检查和治疗。
常规职业病体检项目及周期众所周知，许多职业都会引起一些职业病的发生，例如从事装潢、橡胶工作的工人容易患癌癌，是癌症高危人群。
为了保障各行各业工作人员身体健康，每年都应该做一次职业病体检，早日发下疾病，早日治疗。
下面一起来看看常规职业病体检项目及周期方面的相关知识吧。
常规职业病体检项目及周期：
1、一氧化碳检查项目：内外科、肌张力、握力、腱反射、尿常规、血、血碳氧血红蛋白、腹部B超、肝、心电图、肾功能。
（检查周期一年）
2、噪声检查项目：内外科、血、耳鼻检查、尿常规、纯音听力测试、心电图。
（检查周期一年）
3、氨气检查项目：内外科、心电图、血、胸片、尿常规、肾功能、肝、腹部B超、肺功能。
（检查周期一年）
4、二硫化碳检查项目：内外科、肌张力、握力、血、腱反射、尿常规，肝、肾功能、肺功能、心电图、胸片、腹部B超。
（检查周期一年）
5、正己烷检查项目：内外科、肌张力、握力、末梢感觉检查、腱反射、三颤、指鼻试验、血、眼角膜反射、肝、尿常规、肾功能、腹部B超、心电图、神经肌电图。
检查周期一年）
6、高温检查项目：内外科、肝、握力、肾功能、腱反射、血、胸片、尿常规、心电图、腹部B超。
（检查周期一年）
7、机动车驾驶作业检查项目：内外科、远视力、身高、听力、
色觉、尿常规、血、胸片、心电图。
（检查周期一年）
从上文的介绍中，我们可以了解到，不用的行业，所需的职业病体检项目也是不一样的。
我们应该根据自身的职业性质，进行不同的体检项目，这样我们才能随时掌握自己的身体健康状况，有病才能及时医治，才能对症下药。
职业健康检查项目及周期根据卫生部发布的《职业健康监护管理办法》的要求，职业性健康检查内容包括：接害工人的一般自然情况，职业接触史，体检周期，上岗前和在岗期间检查项目，职业禁忌证等。
一、职业健康检查项目检查项目包括一般检查项目、特殊检查项目和选检项目。
其中选检应根据医疗卫生机构仪器设备条件和用人单位职业病危害程度和劳动者健康损害程度确定。
㈠一般情况职业健康检查应注意受检者从事职业病危害作业的工作时间、既往病史、个人生活史、家庭史、传染病史、药物过敏史等情况，掌握这些信息对于了解受检者身体状况、生活嗜好、个体差异，判断职业病危害的影响，具有十分重要的意义。
㈡职业接触史调查接触职业病危害因素作业人员的职业史，是职业性健康检查的最大特点，也是各种职业病诊断的重要依据。
它包括受检者接触有害作业的时间、地点、单位、工种、岗位、作业方式及变动情况，还包括作业场所的有害物质浓度（强度）及防护措施，这些情况必须由接触有害作业人员或所在单位提供。
㈢体检项目职业性健康体检项目应执行卫生部《职业健康监护管理办法》中的上岗前和在岗期间检查项目的规定。
如果用人单位有特殊要求时，可以协商增加检查项目。
二、职业健康检查周期体检周期，即职业性健康体检的间隔时间（周期），应执行于卫生部《职业健康监护管理办法》中的在岗期间检查周期的规定。
但是，由于生产环境中的职业性有害因素种类繁杂，还有许多有害因素未列入《职业健康监护管理办法》规定中，对于这类有害因素，用人单位应根据生产环境监测结果及作业人员的健康状况来确定体检周期。
①有毒物质中除二氧化硫、羰（tāng）基镍为2年1次外；其他有毒物质为每年1次。
②无机粉尘中矽xī尘、石棉尘每年1次；煤尘、炭黑尘、石墨尘、滑石尘、云母尘、水泥尘、陶土尘、铸尘、铝尘、焊尘每2年1次；其他粉尘每3-5年1次；有机粉尘每3-5年1次。
③高温、噪声、高气压、局部振动、紫外线（电光性眼炎）、外照射、内照射、生物因素（炭疽杆菌、森林脑炎病毒、布氏杆菌）、可能致煤矿井下工人滑囊炎作业、致职业性皮肤病化学物质、致化学性眼灼伤的化学物质、化学物理因素（职业性白内障）、铬及其化合物质（铬鼻病）、致哮喘物质、致牙酸蚀病的酸物和酸酐、机动车驾驶作业每年1次。
各职业的职业病体检项目和体检周期职业病是由于长期从事某种职业工作所致的一系列职业性健康问题，根据职业病的防控规定，单位应定期开展职业病体检。
不同职业的工作者因为从事工作的不同且接触的病源也不同，所以职业病体检项目和体检周期也不尽相同。
本文旨在介绍各职业病体检项目和体检周期。
1. 医护人员医护人员每年至少进行一次职业病体检，包括血常规、尿常规、肝肾功能、乙肝、丙肝、HIV等传染病的检查。
此外，还应进行胸部X 光、肺功能和心电图等辅助检查。
2. 食品从业人员食品从业人员每半年进行一次职业病体检，主要检查项目为肝功、尿常规等。
食品加工厂工作岗位需要定期进行胸片和肺功能检查。
3. 电脑从业人员电脑从业人员每年至少进行一次职业病体检，包括肝功能、电解质等，需要进行眼部检查及职业病防治体系检测。
4. 印刷工人印刷工人每年需要进行一次职业病体检，主要检查项目为血常规、尿常规、肝肾功能。
工作岗位需要定期进行肺部X光和肺功能检查。
化工从业人员每半年进行一次职业病体检，主要检查项目为血常规、肝肾功能、尿常规等。
对于重金属接触者，还需要进行毛发中重金属元素的检测。
6. 焊工焊工每年进行一次职业病体检，包括肺功能、尿常规、肝肾功能等项目。
长期接触氧气、氮气等气体的，还需要进行肺活量和胸部CT检查。
7. 空勤人员空勤人员每年进行一次职业病体检，主要检查项目包括血常规、肝功能、心电图等。
对于长期从事高原或温差剧烈地带工作的人员，需要进行高原反应的检测。
8. 矿工矿工每年至少进行一次职业病体检，主要检查项目包括肺功能、尿常规、血常规、肺部CT等。
矿井底下工作的工人需要每年进行职业病体检，检测含尘量，职业性尘肺病的发生情况。
9. 建筑工人建筑工人每年进行一次职业病体检，主要检查项目包括肺功能、尿常规、血常规等。
危险性较大的工人还需要进行体力测试和心电图等。
工地管理人员每年进行一次职业病体检，主要检查项目包括心电图、肝肾功能等。
职业病危害因素上岗前检查项目在岗期间检查项目体检周期职业禁忌甲醇(1)症状询问(2)体格检查a.内科常规检查b.神经系统常规检查c.眼科检查常规检查及视野、眼底(3)实验室和其他检查必检项目血常规、尿常规、心电图、血清ALT （推荐性）同上岗前2年视网膜及视神经疾病汽油(1)症状询问重点询问神经精神病史及相关症状(2)体格检查a.内科常规检查b.皮肤科检查c.神经系统常规检查常规检查及四肢肌力、肌张力(3)实验室和其他检查a.必检项目血常规、尿常规、血清ALT、心电图b.选检项目神经-肌电图(1)症状询问重点询问神经精神症状，如头痛、头晕、乏力、失眠、心悸、多汗、四肢远端麻木、痛触觉减退等(2)体格检查a.内科常规检查b.皮肤科常规检查c.神经系统常规检查(3)实验室和其他检查a.必检项目血常规、尿常规、血清ALT、心电图b.选检项目神经-肌电图1年(1)过敏性皮肤疾病(2)神经系统器质性疾病氯气(1)症状询问重点询问呼吸系统疾病史及相关症状(2)体格检查内科常规检查，重点检查呼吸系统同上岗前2年(1)慢性阻塞性肺病(2)支气管哮喘(3)慢性间质性肺(3)实验室和其他检查a.必检项目血常规、尿常规、血清ALT、心电图、胸部X射线检查、肺功能b.选检项目血清免疫球蛋白IgE 病(4)支气管扩张二氧化硫(1)症状询问重点询问呼吸系统疾病史及相关症状(2)体格检查内科常规检查，重点检查呼吸系统(3)实验室和其他检查a.必检项目血常规、尿常规、心电图、血清ALT、肺功能b.选检项目胸部X射线检查(1)症状询问重点询问呼吸系统症状(2)体格检查内科常规检查：重点检查呼吸系统(3)实验室和其他检查必检项目血常规、尿常规、胸部X射线摄片、肺功能2年(1)慢性阻塞性肺病(2)支气管哮喘(3)支气管扩张(4)慢性间质性肺病氨(1)症状询问重点询问呼吸系统疾病史及相关症状(2)体格检查内科常规检查，重点检查呼吸系统(3)实验室和其他检查必检项目血常规、尿常规、血清ALT、心电图、胸部X射线检查、肺功能同上岗前，可增加肺弥散功能作为选检项目2年(1)慢性阻塞性肺病(2)支气管哮喘(3)慢性间质性肺病(4)支气管扩张一氧化碳(1)症状询问重点询问有关中枢神经系统器质性疾病和心肌病的症状(2)体格检查a.内科常规检查重点检查心血管b.神经系统常规检查(3)实验室和其他检查必检项目血常规、尿常规、心电图、同上岗前2年(1)中枢神经系统器质性疾病(2)心肌病血清ALT硫化氢(1)症状询问重点询问中枢神经系统疾病、呼吸系统疾病、心脏病史及相关症状(2)体格检查a.内科常规检查重点检查呼吸系统b.神经系统常规检查(3)实验室和其他检查a.必检项目血常规、尿常规、血清ALT、心电图、胸部X射线检查b.选检项目肺功能同上岗前2年(1)中枢神经系统器质性疾病(2)伴肺功能损害的呼吸系统疾病(3)器质性心脏病酚（分类化合物）(1)症状询问重点询问泌尿系统、神经系统、血液系统疾病症状，如头痛、头晕、乏力、失眠、多梦、食欲下降、记忆力减退、皮肤黏膜出血、尿量减少等(2)体格检查a.内科常规检查b.神经系统常规检查(3)实验室和其他检查a.必检项目血常规及网织红细胞、尿常规、血清ALT、心电图b.选检项目乙肝表面抗原、肝脾B超同上岗前2年(1)慢性肾炎(2)血液系统疾病煤尘（煤矽尘）(1)症状询问重点询问呼吸系统、心血管系统疾病史、吸烟史及咳嗽、(1)症状询问重点询问咳嗽、咳痰、胸痛、呼吸困难，(1)煤尘浓度符合国(1)活动性肺结核病咳痰、喘息、胸痛、呼吸困难、气短等症状（可参考附录C 无机粉尘作业劳动者呼吸系统症状调查问卷）(2)体格检查内科常规检查，重点是呼吸系统、心血管系统(3)实验室和其他检查必检项目血常规、尿常规、血清ALT、心电图、后前位X射线高千伏胸片、肺功能也可有喘息、咯血等症状（可参考附录C 无机粉尘作业劳动者呼吸系统症状调查问卷）(2)体格检查内科常规检查，重点是呼吸系统和心血管系统(3)实验室和其他检查a.必检项目后前位X射线高千伏胸片、心电图、肺功能b.选检项目血常规、尿常规、血清ALT家标准，3年1次；煤尘浓度超过国家标准，2年1次(2)X射线胸片表现为0+人员每年1次，连续观察5年，若5年内不能确诊，应按一般接触人群进行检查(3)煤工尘肺患者每1~2年检查1次(2)慢性阻塞性肺病(3)慢性间质性肺病(4)伴肺功能损害的疾病噪声(1)症状询问重点询问有无外耳道流脓、耳痛、耳鸣、耳聋、眩晕，以及头晕、头痛、多梦、记忆力减退、睡眠差、心悸、胸闷、胸前区疼痛、多汗、乏力等症状；同时也要询问可能影响听(1)症状询问重点询问有无外耳道流液，耳痛，耳鸣，耳聋，眩晕等耳部症状和噪声接触史等(2)体格检查同上岗前(3)实验室和其他检查1年上岗前：(1)各种原因引起永久性感音神经性听力损失（500Hz、1000Hz和力的外伤史、爆震史、药物史（如链霉素、庆大霉素、卡那霉素、新霉素、妥布霉素、万古霉素、多粘菌素、氮芥、卡伯、顺铂、利尿酸、水杨酸类、含砷剂、抗疟剂等）、中毒史（如酒精、烟草、一氧化碳等中毒）、感染史（如中耳炎、流脑、腮腺炎、流感、耳带状疱疹、伤寒、猩红热、艾滋病、疟疾、麻疹、风疹、水痘、梅毒等疾病史）、遗传史（如家庭直系亲属中有无耳聋等病史）等(2)体格检查a.内科常规检查注意甲状腺和心血管系统的检查b.耳科检查主要是粗听力、外耳和鼓膜的检查，如是否因听力原因影响交谈，双侧耳廓有无畸形，外耳道有无畸形、狭窄、闭锁、阻塞，鼓膜有无穿孔、肥厚、钙化，内陷、粘连、溢液等(3)实验室和其他检查a.必检项目纯音听阈测试、心电图、血常规、尿常规、血清ALTb.选检项目声导抗、耳声发射a.必检项目纯音听阈测试、心电图b.选检项目血常规、尿常规、声导抗（鼓室导抗图，500Hz、1000Hz同侧和对侧镫骨肌反射阈）、2000Hz中任一频率的纯音气导听阈＞25dBHL）(2)中度以上传导性耳聋(3)双耳高频（3000Hz，4000Hz，6000Hz）平均听阈≥40dB(4)Ⅱ期和Ⅲ高血压(5)器质性心脏病在岗期间：(1)职业病职业性听力损伤（见GBZ49）(2)职业禁忌证噪声易感者（噪声环境下工作1年，双耳3000Hz、4000Hz、6000Hz中任意频率听力损失≥65dBHL）电工作业(1)症状询问重点询问高血压、心脏病史以及家族中有无精神病记录史等；近一年内有无眩晕、晕厥史(2)体格检查a.内科常规检查重点检查血压、心脏b.眼科检查常规检查及辨色力c.外科检查注意四肢关节的运动与灵活程度，特别是手部各关节的运动和灵活程度(3)实验室和其他检查a.必检项目血常规、尿常规、心电图、血清ALTb.选检项目脑电图(有眩晕或晕厥史者) 同上岗前2年(1)癫痫(2)晕厥(近一年内有晕厥发作史)(3)Ⅱ期及Ⅲ期高血压(4)红绿色盲(5)心脏病及心电图明显异常（心律失常）(6)四肢关节运动功能障碍高处作业(1)症状询问重点询问有无恐高症、高血压、心脏病史以及家族中有精神病记录史等；癫痫、晕厥病、梅尼埃病病史及发作情况(2)体格检查a.内科常规检查重点检查血压、心脏、三颤b.耳科检查常规检查及前庭功能检查(有病史或临床表现者) 同上岗前1年(1)高血压(2)恐高症(3)癫痫、晕厥病、梅尼埃病(4)心脏病及心电图明显异常(心律失常)(5)四肢骨关节及运动功能障碍c.外科检查主要检查四肢骨关节及运动功能(3)实验室和其他检查a.必检项目血常规、尿常规、心电图、血清ALTb.选检项目脑电图(有眩晕或晕厥史者)压力容器作业(1)症状询问重点询问有无耳鸣、耳聋及中、内耳疾病史，近一年内有无眩晕、晕厥史(2)体格检查a.内科常规检查b.耳科检查常规检查及纯音听力检查c.眼科检查常规检查及辨色力(3)实验室和其他检查a.必检项目血常规、尿常规、血清ALT、心电图b.选检项目脑电图(有眩晕或晕厥史者)同上岗前2年上岗前：1)红绿色盲(2)Ⅱ期及Ⅲ期高血压(3)癫痫(4)晕厥病(4)双耳语言频段平均听力损失＞25dB(5)心脏病及心电图明显异常(心律失常)。
【实习报告】职业病体检项目有很多，是根据接触的职业病危害因素不同到有相关资质的体检单位进行针对性的检查，目的是定期检查接触职业病危害因素的工人是否出现职业禁忌症，保护劳动者的健康。
为大家整理的相关的职业病体检的项目，供大家参考选择。
职业病体检的项目职业病体检项目与周期说明一、铅及其化合物上岗前检查项目常规项目{内科常规检查(是指血压测定，心、肺、腹部检查，甲状腺，咽喉检查，下同)，握力，肌张力,腱反射，三颤(指眼睑震颤、舌颤、双手震颤)。
在岗期间检查项目血常规尿常规，肝功能，心电图，肝、脾B超，胸部X射线摄片(下同)内科常规检查，握力，肌张力，腱反射，三颤，血、尿常规，尿铅和血铅，尿d-氨基乙酰丙丙酸或红细胞锌原卟啉，尿粪卟啉，肝功能，心电图，肝、脾B超，神经肌电图。
【体检周期】1年。
【职业禁忌证】各种精神疾病及明显的神经症;神经系统器质性疾病;严重的肝、肾及内分泌疾病。
二、汞及其化合物上岗前检查项目在岗期间检查项目常规项目口腔粘膜、牙龈检查;内科常规检查，三颤，牙龈检查尿汞定量血、尿常规，肝功能心电图尿β2 - 微球蛋白尿蛋白定量【体检周期】1年。
【职业禁忌证】神经精神疾病肝、肾疾病三、锰及其化合物上岗前检查项目常规项目内科常规检查，三颤，握力，肌张力，腱反射，指鼻试验,尿锰或发锰定量，血常规、尿常规，心电图，神经肌电图。
【体检周期】1年。
【职业禁忌证】神经系统器质性疾病明显的神经官能症各种精神病明显的内分泌疾病四、镉及其化合物上岗前检查项目常规项目，肾功能。
内科常规检查，血镉或尿镉，尿β2 - 微球蛋白，血、尿常规，肝功能，心电图，肝脾B超，胸部X射线片，骨密度测定，尿蛋白定量及电泳。
【体检周期】1年。
【职业禁忌证】各种肾脏疾病慢性肺部疾病明显的肝脏疾病明显贫血Ⅱ、Ⅲ期高血压病骨质软化症五、铍及其化合物上岗前检查项目常规项目，肺功能，皮肤检查。
内科常规检查，皮肤检查，血、尿常规，胸部X射线摄片，肝功能，免疫指标测定，心电图，肝脾B超，肺功能测定。
职业病体检规定职业病体检是指为了预防和控制职业病，保护劳动者身体健康，规定劳动者在特定职业环境中必须进行定期体检的一种制度。
以下是关于职业病体检规定的一份700字的说明。
一、体检范围职业病体检范围根据劳动者所从事的不同职业、岗位以及接触危害因素的程度而定。
一般包括体格检查、实验室检查和职业病相关检查项目。
体格检查主要包括身高、体重、视力等基本指标的测量；实验室检查主要包括血常规、尿常规、肝功能、肾功能等项目的检测；职业病相关检查主要包括胸部X线检查、听力测试、肺功能、职业性皮肤病等项目的检查。
二、体检周期职业病体检周期根据劳动者所从事的职业性危害程度而定。
一般来说，高危作业人员每年需要进行一次体检，中低危作业人员每两年做一次体检。
三、体检时间职业病体检一般安排在正常工作时间内进行，不影响劳动者的正常工作。
四、体检费用职业病体检费用由雇主承担，在雇佣关系存续期间内，定期提供免费体检服务。
体检费用包括体检项目的费用以及相关实验室检查费用。
劳动者可享受全免费体检，无需自费。
五、体检机构职业病体检需在合格的医疗机构或者职业卫生中心进行。
体检机构必须具备相应的资质和设备，能够进行相关的职业病检查项目。
六、体检结果体检机构会根据体检结果出具一份体检报告，其中包括体检项目的指标值、是否达标以及相关建议。
劳动者需要妥善保管体检报告，并根据报告的建议进行相应的调整和治疗。
七、体检结果的使用体检结果主要用于劳动者本人的健康监测和职业病防控。
劳动者可以根据体检报告的建议，采取措施预防职业病的发生。
同时，体检结果也可以作为劳动者劳动能力评定和劳动保护的重要依据。
总之，职业病体检是保护劳动者身体健康、预防职业病的重要措施。
相关部门应加强对职业病体检的监管，确保体检的规范性和有效性，以确保劳动者的权益和健康。
各职业的职业病体检项目和体检周期职业病是指由于从事某种特定职业或工作所致的某些疾病。
为保障劳动者的健康，各职业必须定期进行职业病体检，以便及早发现职业病，提前进行预防治疗，保护工作人员的健康。
以下是各职业的职业病体检项目及体检周期：
1. 农民工
职业病体检项目：职业病检查、常规体检、眼科检查、胸部X 光检查、肝功能、肾功能、心电图检查等。
体检周期：每年一次
2. 机械工
职业病体检项目：肺功能检查、胸部X光检查、听力检查、鉴别诊断职业性中毒、皮肤检查。
体检周期：每年一次
3. 建筑工人
职业病体检项目：职业病检查、常规体检、肺功能检查、胸部X光检查、听力检查、骨密度检查。
体检周期：每年一次
4. 医务人员
职业病体检项目：职业病检查、常规体检、乙肝、丙肝、艾滋病、结核病、梅毒等检查。
体检周期：每年一次
5. 煤矿工人
职业病体检项目：职业病检查、常规体检、随访、胸部X光检查、尿常规检查等。
体检周期：岗前体检、每年一次体检、离岗退休时进行一个总检。
6. 渔民
职业病体检项目：职业病检查、心电图、血生化检查、血红蛋白、发泡细胞等检查。
体检周期：每年一次
7. 烤鸭炸鸡店员工
职业病体检项目：职业病检查、常规体检、胸部X光检查、职
业中毒检查、内分泌调节等检查。
体检周期：每年一次
8. 驾驶员
职业病体检项目：常规体检、心理检查、视力检查、听力检查、神经系统、认知功能等方面的检查。
体检周期：驾驶证初次领证时，再之后每隔五年进行一次体检。
若受疾病影响感觉身体状况、身体素质下降的，应根据情况每年定
期去医院体检。
9. 印刷工人
职业病体检项目：职业病检查、常规体检、眼科检查、鉴别职业性皮肤病、工作环境检测。
体检周期：每年一次
不同职业病体检的项目和周期略有不同，但通常体检项目会涵盖工作所需，以便发现潜在的职业病或其他健康问题，及早进行预防和治疗，保障工作人员的健康。
